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終止勞動(dòng)合同樣板

時(shí)間:2022-08-03 14:23:14 勞動(dòng)合同 我要投稿
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終止勞動(dòng)合同樣板

  現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),合同的使用頻率呈上升趨勢(shì),簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎?下面是小編為大家收集的終止勞動(dòng)合同樣板,歡迎大家分享。

終止勞動(dòng)合同樣板

終止勞動(dòng)合同樣板1

終止、解除勞動(dòng)合同證明書
存根第 號(hào)

本單位與 (性別: 身份證號(hào): )簽訂的勞動(dòng)(聘用)合同(工作關(guān)系),依據(jù)雙方協(xié)商一致的原則 ,于 年 月 日終止(解除)勞動(dòng)(聘用)合同(工作關(guān)系)。

經(jīng)辦人: 年 月 日
(一式三聯(lián),第一聯(lián)公司留檔)

本人確認(rèn)已收到終止(解除)勞動(dòng)合同證明書。
簽收人:

終止、解除勞動(dòng)合同證明書

本單位與 (性別: 身份證號(hào): )簽訂的`勞動(dòng)(聘用)合同(工作關(guān)系),依據(jù)雙方協(xié)商一致的原則,于 20xx年 11 月 1 日終止(解除)勞動(dòng)(聘用)合同(工作關(guān)系)。

經(jīng)辦人: 年 月 日
(一式三聯(lián),第二聯(lián)裝入職工檔案)

終止、解除勞動(dòng)合同證明書

職工姓名 :
本單位與你簽訂的勞動(dòng)(聘用)合同(工作關(guān)系),依據(jù) ,于 年 月 日終止(解除)勞動(dòng)(聘用)合同(工作)關(guān)系。請(qǐng)持此證明,于終止(解除)勞動(dòng)(聘用 )合同(工作關(guān)系)之日起30日內(nèi),到你戶口所在地的街道(鎮(zhèn))勞動(dòng)和社會(huì)保障部門辦理失業(yè)登記。符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的,同時(shí)辦理領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金手續(xù)。
經(jīng)辦人: 年 月 日
(一式三聯(lián),第三聯(lián)員工本人持有聯(lián))

終止勞動(dòng)合同樣板2

  xxx同志系我單位員工,性別xx ,身份證號(hào)xxx, 20xx 年 5 月起在我單位工作,已簽訂勞動(dòng)合同,F(xiàn)因(請(qǐng)選擇如下其中一項(xiàng)打“√”):

  □1、協(xié)商一致解除(由用人單位提出)

  □2、協(xié)商一致解除(由個(gè)人提出)

  □3、勞動(dòng)者單方解除

  □4、勞動(dòng)者試用期內(nèi)解除

  □5、用人單位裁員

  □6、因用人單位違法,由勞動(dòng)者提出解除(勞動(dòng)合同法第38條規(guī)定)

  □7、因勞動(dòng)者違法或嚴(yán)重違反用人單位依法制定的規(guī)章制度,由用人單位提出解除(勞動(dòng)合同法第39條規(guī)定)

  □8、因勞動(dòng)者非過失性原因,由用人單位提出解除 (勞動(dòng)合同法40條規(guī)定)

  □9、其他: (法律、行政法規(guī)規(guī)定的'其他情形)

  我單位決定從 20xx 年 5 月 18 日起與該同志解除勞動(dòng)合同。該同志解除勞動(dòng)合同前十二個(gè)月平均工資為 20xx 元人民幣,依據(jù)有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定,我單位依法支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計(jì) 4000 元人民幣,工資發(fā)至 20xx 年 7 月份,特此證明。

  員工簽名:xx

  xx年xx月xx日

  用人單位(蓋章)xxx有限公司

  xx年xx月xx日

  篇二:終止勞動(dòng)合同證明書

  xxx同志系我單位員工,性別xxx,身份證xxx

  xx年xx月參加工作,xx年xx月起在我單位工作,已簽訂勞動(dòng)合同。現(xiàn)因(請(qǐng)選擇如下其中一項(xiàng)打“√”):

  □1、勞動(dòng)合同期滿;

  □2、勞動(dòng)者開始享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇;

  □3、勞動(dòng)者死亡或者失蹤;

  □4、用人單位破產(chǎn);

  □5、用人單位停業(yè)(用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散);

  □6、其他: (法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形)。

  我單位決定從xx年xx月xx日起與該同志終止勞動(dòng)合同。該同志終止勞動(dòng)合同前十二個(gè)月平均工資為xx元人民幣,依據(jù)有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定,我單位依法支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計(jì)xx元人民幣,工資發(fā)至xx年xx月份,特此證明。

  員工簽名:xx

  xx年xx月xx日

  用人單位(蓋章)xx 年xx月xx日

終止勞動(dòng)合同樣板3

  (參考樣本)

  用人單位名稱:xxx

  地 址: xxx

  聯(lián)系人和電話:xxx

  勞動(dòng)者姓名: xxx

  身份證號(hào)碼: xxx

  工作崗位:xxx

  入職日期: xx年xx月xx日

  最后一份勞動(dòng)合同期限:xxx

  解除日期: xx年xx月xx日

  本單位工作年限: (其中依法合并計(jì)入的年限為xx年xx個(gè)月)

  依據(jù)的法律條文:《勞動(dòng)合同法》第 條第 款第 項(xiàng) 終止原因(打√)

  □勞動(dòng)合同期滿或工作任務(wù)完成 □勞動(dòng)者死亡或失蹤

  □勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡或開始享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇

  □用人單位破產(chǎn) □用人單位停業(yè)

  單位名稱(蓋章) 年 月 日

  簽 收 人:

  簽收日期: 年 月 日

終止勞動(dòng)合同樣板4

  終止勞動(dòng)合同證明書(存根)

  第( )號(hào)

  員工姓名:

  所在部門:

  勞動(dòng)合同終止時(shí)間: 年 月 日

  本通知發(fā)出時(shí)間: 年 月 日

  通知方式: 直接送達(dá)( )、留置送達(dá)( )、郵寄( )、媒體公告( )、其他( )

  公司經(jīng)辦人:

  本人已收到單位于_______年_____月_____日發(fā)出的《終止勞動(dòng)合同證明書》。

  接收人簽名:

 。ㄋ瓦_(dá)憑證粘貼處)

終止勞動(dòng)合同樣板5

  第( )號(hào)

  我公司與xx于xx年xx月xx日簽訂期限為xx年的勞動(dòng)合同,該合同于xx年 xx月xx日終止,終止前在我公司從事 崗位工作,在我公司的連續(xù)工作年限為xx年。

  特此證明。

  公司名稱(蓋章)

  xx年xx月xx日

  一式二份,一聯(lián)存根留用人單位

  公司終止勞動(dòng)合同證明書

  單位:xx

  日期:xx

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