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勞動(dòng)合同與保險(xiǎn)
我08年進(jìn)公司，到今年才簽勞動(dòng)合同，問前2年的保險(xiǎn)能否要求公司給我補(bǔ)交 隨便 回答:2 人氣:2 解決時(shí)間:2010-08-09 14:00
滿意答案好評(píng)率：100% 根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)法的相關(guān)規(guī)定，用人單位必須依法為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，因此當(dāng)然有權(quán)要求公司為你補(bǔ)交前兩年的社會(huì)保險(xiǎn)。
提問人的追問 2010-08-09 13:34 但公司說只有簽合同才能有進(jìn)保險(xiǎn)，前2年你沒有簽合同，這樣的說法對(duì)嗎？
團(tuán)隊(duì)的補(bǔ)充 2010-08-09 13:40 當(dāng)然是錯(cuò)的了。
我國(guó)勞動(dòng)合同法明確規(guī)定，自用工之日起確立勞動(dòng)合同關(guān)系，自用工之日起就要簽訂書面的勞動(dòng)合同，最遲不得超過一個(gè)月，超過一個(gè)月，就要支付雙倍的工資。一年未簽訂書面勞動(dòng)合同的，從第二年起就視為簽訂了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。實(shí)際上按法律規(guī)定，你與用人單位之間已經(jīng)具有無(wú)固定期限勞動(dòng)合同關(guān)系。具有勞動(dòng)合同關(guān)系就應(yīng)當(dāng)為職工辦理社會(huì)保險(xiǎn)， 這是用人單位的職責(zé)和義務(wù)，不因有無(wú)書面勞動(dòng)合同有別。
我08年進(jìn)公司，到今年才簽勞動(dòng)合同，問前2年的保險(xiǎn)能否要求公司給我補(bǔ)交 隨便 回答:2 人氣:2 解決時(shí)間:2010-08-09 14:00
滿意答案好評(píng)率：100% 根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)法的相關(guān)規(guī)定，用人單位必須依法為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，因此當(dāng)然有權(quán)要求公司為你補(bǔ)交前兩年的社會(huì)保險(xiǎn)。
提問人的追問 2010-08-09 13:34 但公司說只有簽合同才能有進(jìn)保險(xiǎn)，前2年你沒有簽合同，這樣的說法對(duì)嗎？
團(tuán)隊(duì)的補(bǔ)充 2010-08-09 13:40 當(dāng)然是錯(cuò)的了。
我國(guó)勞動(dòng)合同法明確規(guī)定，自用工之日起確立勞動(dòng)合同關(guān)系，自用工之日起就要簽訂書面的勞動(dòng)合同，最遲不得超過一個(gè)月，超過一個(gè)月，就要支付雙倍的工資。一年未簽訂書面勞動(dòng)合同的，從第二年起就視為簽訂了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。實(shí)際上按法律規(guī)定，你與用人單位之間已經(jīng)具有無(wú)固定期限勞動(dòng)合同關(guān)系。具有勞動(dòng)合同關(guān)系就應(yīng)當(dāng)為職工辦理社會(huì)保險(xiǎn)， 這是用人單位的職責(zé)和義務(wù)，不因有無(wú)書面勞動(dòng)合同有別。
3、由于雙方建立的是事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，可以隨時(shí)解除。但如果單位要解雇我，需要向你支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
4、你有權(quán)要求單位支付自進(jìn)入單位工作滿一個(gè)月的次日起至解除事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系之日期間的二倍的工資；補(bǔ)繳欠繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等。
5、住房公積金不屬勞動(dòng)爭(zhēng)議范疇，可直接向單位所在地住房公積金管理中心舉報(bào)，請(qǐng)求干預(yù)并查處，以期欠繳的公積金得到補(bǔ)繳。
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