- 相關推薦
大學班委班干部競選辦法及流程
班委是是協(xié)助班主任開展班級工作的得力助手。那么班委競選流程是怎樣的呢?今天小編為你整理了班干部競選流程，希望對你有用。
班委競選流程
宣讀《班團干部選舉規(guī)定》、確定競選人、競選人演講、填寫選票、隨機選出三名票務工作者、計票、宣布結(jié)果、新班團干部發(fā)表就職簡短感言(會后進行第一次班團干部會議)。
班干部競選條件
(1)有愿為同學服務的工作熱情，有團隊精神;
(2)學習主動、認真，能按規(guī)定完成各科學習任務;(3)具備一定的'組織能力，善于做一些社會工作。有社會責任感，有樂于奉獻的精神;
(4)具備良好的道德修養(yǎng)，為人正派，積極上進，敢于吃苦，樂于助人。(5)競選前提交書面申請，明確競聘崗位。(截止日期10月8號)
班委選舉規(guī)定
1)本班同學均可參與此次競選，任何人不得強制要求任何同學參與或退出競選(2)本班同學均享有投票權，選舉采取無記名投票方式;(3)班委競選形式以演講為主，時間控制為三至五分鐘;(4)班委競選順序為：班長、副班長、團支書、學習委員、生活委員、文藝委員、體育委員、宣傳委員、組織委員。(5)競選中以得票數(shù)最多且得票數(shù)超過半數(shù)者當選;若出現(xiàn)票數(shù)分散情況，取得票數(shù)前兩名進行第二輪投票;(6)班長、副班長均為該職位參選完畢后立即投票產(chǎn)生結(jié)果，上一輪落選者可繼續(xù)參加下一輪競選，但特別說明，正副班長必須按照一男一女配置;(7)其余職位待全部參選完畢后再匯總投票產(chǎn)生最終結(jié)果，如出現(xiàn)一人在兩職中得票均為最高時，取票數(shù)多的一項任職，同票情況尊重其個人意愿;隨后，另一職務將自動由得票數(shù)居第二位者擔任;(8)選舉時將在班內(nèi)隨機產(chǎn)生三名不參與的競選同學負責唱票、計票、監(jiān)票，并在全班同學的監(jiān)督下進行票務工作;(9)若某一職務只有一人競選時，當投票數(shù)超過全班人數(shù)的三分之二(棄權票不計入投票數(shù))且其得票數(shù)超過投票數(shù)的二分之一時，方可當眩否則記為職務空缺;(10)若某一職務無人競選，記為職務空缺;(11)職務空缺應由已選出的班團干部協(xié)商決定人選，并由其本人及班級二分之一以上的同學同意后，決定其出任。(12)班委任期應一學年一屆，未滿或不接近一學年的，原則上不同意予以換屆。
4、選舉時間、地點：本周內(nèi)，具體時間、地點待定。
5、如果同學對此次選舉有什么好的建議，請及時與老師或臨時班干部溝通。希望各位同學積極參加競選，不要錯過這次施展自己才能的好機會。聯(lián)系電話：1346995****(胡老師)
拓展閱讀：班干部競選成功演講稿
敬愛的老師、親愛的同學們：
大家好!
雖然許多同學對班長的“龍椅”早已垂涎三尺，夢寐以求，但是我相信，憑著我超凡脫俗的“官念”，憑著我愈挫愈堅的勇氣，憑著我與大家同舟共濟的深厚友情，這次演講 給我?guī)淼�，必定是下次的就職演說。
我從沒有擔任過班長，缺乏經(jīng)驗是肯定的，但正因沒有在“大官場”上“混”過，才沒有什么官腔官調(diào)，更不可能成為什么“假公濟私”、“公報私仇”的人。少的是顧己誤他的私慮，多的是敢作敢為的'闖勁兒。沒有過“居高臨下”的體驗，對“小老百姓”的喜怒哀樂的親身的體驗，才能從別人的利益場面出發(fā)，推出最公正、貼進群眾的措施。因此，我的競選口號是：“做一個真正的平心班長，做一個有廣泛和力的使者。
班長，應該是架設在老師和學生之間的一座橋梁。我保證當好老師的助手，協(xié)助老師搞好班級工作;我保證是在自己管好自己的情況下，一定會想同學們所想，急同學們所急，積極反映同學們的呼聲，當同學們之間發(fā)生矛盾時，要明辨是非，敢于直言，既要像“新聞聯(lián)播”一樣，及時關注班級情況，也要像“焦點訪談”一樣不護短。
當然，作為班長，光有為大家服務的紅心遠遠不夠，作為班級的靈魂人物，班長應具有統(tǒng)領大局的大能力，我相信自己是具有一些的。首先我會讓每位班季員發(fā)揮自己的拳手優(yōu)勢;其次，我會有較強的應變能力，處事不慌亂，能及時處理好突發(fā)事件。還有，我性格外向，能與大家和睦相處，盡管有時我做得不好，也會受到老師的批評。但我一定會揚長避短。再多的話也代表不了什么，讓我用事實來證明吧!
謝謝大家!
【大學班委班干部競選辦法及流程】相關文章：
競選班委方案及流程范文（通用5篇）07-20
大學競選班委自我介紹12-14
大學班委競選詞優(yōu)秀范文08-03
大學競選班委申請書10-12
班委班干部工作職責04-03
出國留學的申請流程及申請辦法01-27
班委會及班干部工作職責11-20