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你在為誰而工作讀后感

時間:2024-12-17 09:06:10 銀鳳 讀后感大全 我要投稿
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你在為誰而工作讀后感范文(精選16篇)

  《你在為誰工作》是由嚴家明,呂國榮著,該書成就員工職業(yè)輝煌、提升企業(yè)凝聚力、建立企業(yè)文化的完美指導手冊和員工培訓讀本。適合所有公務員、公司職員閱讀。百分網(wǎng)小編給大家整理了你在為誰而工作讀后感,僅供參考。

你在為誰而工作讀后感范文(精選16篇)

  你在為誰而工作讀后感 1

  最近讀了《你在為誰而工作》這本書后,感覺一陣清風從腦海中吹過,整本書用了5章的篇幅對“你在為誰而工作”做了很好的詮釋。學到了很多做人做事的道理,收獲很大。

  在第一章中講到了美國心理學家亞伯拉罕、馬斯洛提出工作需要的5個層次:(1)基本需要:對于食物和衣物的需要,以抵御饑餓和寒冷。(2)安全的需要:對居住在一個可以感到安全的地方的需要。(3)社交的需要:與他人分享興趣、愛好和交友的需要。(4)獲得尊重的需要:要求別人贊揚和認可的需要。(5)充分發(fā)揮能力、自我實現(xiàn)的需要:自我實現(xiàn)與充分發(fā)揮自身潛能的需要。我覺得亞伯拉罕、馬斯洛這5個需要對我們?yōu)楹我ぷ饔辛艘粋很好的回答。在我們?nèi)粘5墓ぷ髦校貏e我們單位是一家石化生產(chǎn)企業(yè),一個由多個單元操作組合的工藝鏈,要保證整個工藝鏈的平穩(wěn)安全運行,就要做好每一個生產(chǎn)環(huán)節(jié)的工作;我們這一批進廠的年輕人被分在了生產(chǎn)的各個單元操作中,我們相信艱難的任務能鍛煉我們的意志,新的工作能拓展我們的才能,與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,公司是我們成長中的另一所學校,工作能夠豐富我們的經(jīng)驗,增長我們的智慧。與在工作中獲得的技能與經(jīng)驗相比,微薄的薪水會顯得不那重要了。公司支付給你的是金錢,工作賦予你的是可以令你終身收益的能力。

  應該珍惜自己目前的工作機會:自己手頭的平凡工作就是一座寶貴的鉆石礦,只要好好挖掘---全力以赴、盡職盡責地做好目前所做的工作,就能找到自己的“鉆石”;我現(xiàn)在所學的是加氫裂化裝置,技術的含金量相對較高,需要自己付出很大的努力才能將裝置吃透,我本人也很珍惜目前的學習和工作機會。認真鉆研,努力工作,希望以后在加氫這個領域有所建樹。當然人不是靠偶爾撞在木壯上的兔子獲得成功的。事實上,只是綜合我們之前的努力所取得的成績的機會。美國哈佛大學的著名校訓就精辟地詮釋了勤奮、機遇和成功三者之間的關系:時刻準備著,當機會來臨時你就成功了。成功的秘密在于:當機遇來臨的時候,你已經(jīng)做好了把握住它的準備。對于那些懶惰者來說,再好的機會,也不會降臨到他的頭上。

  敬業(yè),是最完美的工作態(tài)度:據(jù)說美國總統(tǒng)杜魯門的桌子上擺著一個牌子,上面寫著:The Buck Stops Here(責任到此,不能再推。)所以我們在日常的工作中,應充滿責任感,盡自己最大的努力完成任務,還是敷衍了事,這一點正是事業(yè)成功者和事業(yè)失敗者的分水嶺。事業(yè)成功者無論做何事,都力求盡心盡責,絲毫不放松努力;成功者無論從事何種職業(yè),都不會輕易放松。當然提起敬業(yè),不可避免的想到忠誠,忠誠是一種職業(yè)生存方式,既然我們選擇了石化行業(yè),就應真誠地、負責地為它干吧;因為它付給我們薪水,讓我們得到溫飽;所以我們應該稱贊它,感激它,支持它,和它站在一起!

  決不拖延,立即行動!在我們的日常工作中,有很多的工作要做,特別在車間,裝置里有這樣和那樣的事要處理;科室有很多的報表要做;日常有一堆的臺帳要完成……所以我們不應該拖延,拖延不能使問題消失也不能使解決問題變得容易起來,我們沒解決的'問題,會由小變大,由簡單變復雜,像滾雪球那樣越滾越大,解決起來也越來越難。更嚴重的是,拖延會侵蝕人的意志和心靈,消耗人的能量,阻礙人的潛能的發(fā)揮。處于拖延狀態(tài)的人,常常陷入一種惡性循環(huán)之中,這種惡性循環(huán)就是“拖延—低效能+情緒困擾---拖延”。正如社會學家?guī)鞝柼亍けR因曾經(jīng)提出一個概念,叫做“力量分析”。他描述了兩種力量:阻力和動力。有些人一生都踩著剎車前進,比如被拖延、害怕和消極的想法捆住手腳;有的人則是一路踩著油門呼嘯前進,比如始終保持積極、合理和自信的態(tài)度。這一分析同樣也適用于工作。如果我們希望以后有所建樹,應該得把腳從剎車踏板---拖延---上挪開。

  從優(yōu)秀到卓越:不斷追求更高的自我定位,從根本上說,是為了自身不斷的進步,不斷進取的過程更是重塑自我的過程。這好比跳高運動員,不斷進取就是要把有待越過的橫桿升高一格或幾格,力爭做到更好---很可能,這“更好”并非巨大的超越,而僅僅是超出那一英尺左右,正如本屆女子跳高運動員金牌得主俄羅斯撐桿跳高“女皇”伊辛巴耶娃從4米91到5米05,4年間橫桿高度的飆升,記錄著伊娃的奇跡。其實,伊辛巴耶娃的勢頭在2006和2007年曾有所放緩,在室外比賽中更是成績平平,專家當時認定2005年世錦賽的5米01將是伊娃的“絕唱”。不過,她不相信宿命,在經(jīng)歷了兩年迷茫之后,終于重新開創(chuàng)輝煌。伊辛巴耶娃在北京奧運會女子撐桿跳高決賽中以5米05的成績奪得金牌并創(chuàng)造新的世界紀錄。

  以上是我讀《你在為誰而工作》這本書的一些體會,自己將這本書仔細品讀了2遍,其中蘊涵了豐富而深刻的道理;歸結一點“我們在為他人工作的同時,也在為自己工作”。我決心會嚴格要求自己。將責任、忠誠、敬業(yè)貫徹到自己以后的工作中。

  你在為誰而工作讀后感 2

  許總向我們推薦了一本書,書名是《你在為誰工作》,感覺不錯,尤其是其中的很多小故事耐人尋味。

  工作占據(jù)每個人一生中的絕大部分,在我們平常人看來,工作是維持生存、養(yǎng)家糊口的手段。然而,市場經(jīng)濟迅猛發(fā)展的今天,工作更是一個充實和施展自己才華的舞臺,是實現(xiàn)自我價值的重要平臺。

  為什么有的人可以事業(yè)有成,出人頭地,一輩子活的風光無限。而有的人一生貧困潦倒,不堪重負。各中差異,除去一些外在的因素,起決定作用的就是人們對待工作的不同態(tài)度所致。

  曾在書中看過這樣一則耐人尋味的小故事,很好地說明了問題。

  杰克在一家貿(mào)易公司工作了1年,由于不滿意自己的工作,他忿忿地對朋友說:“我在公司里的工資是最低的,老板從來也不把我放在眼里,如果再這樣下去,總有一天我要跟他拍桌子,然后辭職不干了!”

  “你對那家貿(mào)易公司的業(yè)務都弄清楚了嗎?對于做國際貿(mào)易的竅門完全弄懂了嗎?”他的朋友問道。

  “沒有!

  “大丈夫能屈能伸!我建議你先靜下來,認認真真地對待工作,好好地把他們的一切貿(mào)易技巧、商業(yè)文書和公司組織完全搞通,甚至包括如何書寫合同等具體事務弄懂之后,再一走了之,這樣做豈不是既出了氣,又有許多收獲嗎?” 杰克聽從了朋友的建議,一改往日的散漫習慣,開始認認真真地工作起來,甚至下班以后,還留在辦公室研究商業(yè)文書的寫法。

  一年之后,那位朋友偶然又遇到他。

  “你現(xiàn)在大概都學會了,可以準備拍桌子不干了吧?”

  “可是我發(fā)現(xiàn)近半年來,老板對我刮目相看,最近更是委以重任,又升職又加薪,現(xiàn)在我已經(jīng)是公司的紅人了。說實話,現(xiàn)在讓我走我也不愿意呢!” 同樣一個人,在同樣的工作崗位上,卻得到了“工資最低,老板不放在眼里”和“又升職又加薪,成為公司的紅人”兩種不同的境遇。在歸功于聰明朋友巧妙勸告的同時,主要原因恐怕還是杰克對工作態(tài)度的轉變。從原先所持“為老板打工”思想,工作敷衍了事、牢騷抱怨,轉變成利用老板提供的平臺與機會,為自己今后跳槽作準備而認真工作,主動地學習鉆研業(yè)務。簡言之,即是從“為別人工作變成了為自己工作”的轉變。

  我們對待工作是“勉強過得過去”還是“勤勉敬業(yè)、追求卓越”,工作的態(tài)度將直接影響著我們的所得,態(tài)度決定一切。

  讀完《你在為誰工作》后,發(fā)現(xiàn)了自己工作的不足之處,同時也讓我知道了工作最重要的是———心態(tài)!

  書中提到“態(tài)度就是競爭力”。

  1、我們要擺正心態(tài)工作、學習,把自己放空,從零做起,努力去做好每一項工作。

  2、激情是工作的靈魂,點燃我們的工作激情,找到工作的樂趣。

  3、工作無小事,常存責任心,用“心”去做好工作的全部,簡單的事當做不簡單的事去做。不管從事什么樣的'工作都要明白一點――—我們是在為自己工作。

  書中我們可以看到這么一句話 “工作是人們要生命去做的事”。努力工作等于珍惜生命。我們要實現(xiàn)人生目標,只有追求自我實現(xiàn)的人才會有強大的工作熱情,對工作沒有熱情就等于糟蹋生命。

  書中的“薪水算什么,要為自己而工作”,我們工作不要用金錢去衡量,工作更多的是為了實現(xiàn)一種價值,不能把眼光局限在自己得到多少,而是要珍惜這份工作中機遇的本身價值。

  “壞習慣必須改掉,習慣的力量是巨大的”。把工作中存在的“劣習”當成眼中的泥沙,絕不允許它的存在。把工作當作生命的信仰,時刻記住,我是在為自己而工作!

  那么,你又在在為誰工作呢?

  你在為誰而工作讀后感 3

  “認真工作是真正的聰明”此篇章有提到,“無論你做什么工作,無論你面對的工作環(huán)境是松散還是嚴格,你都應該認真工作,不要老板一轉身就開始偷閑,沒有監(jiān)督就沒有工作。你只有在工作中鍛煉自己的能力,使自己不斷提高,加薪升職的事才能落到你頭上”。把每一件事做好就是不簡單,把每一件不平凡的事情做好就是不平凡。只要我們真誠和用心,問題就會迎刃而解;工作就會變得輕松愉快、游刃有余。認真的工作,收獲握在手,得到生活的意義,人生的成功,我們才不虛此行。

  此篇章大量的運用故事為我們講述“認真工作是真正的聰明”,其實光是讀標題很讓人費解,為什么只有認真的工作才是真正的聰明?但是當讀完整篇的內(nèi)容后,覺得原來如此,認真工作其實就是,每一天,都要盡心盡力地工作,每一件小事情,都要力爭高效地完成。嘗試著超越自己,努力做一些份外的事情。如果我們能夠認真盡到自己的職責,盡力完成自己應該做的'事情,那么總有一天,我們能夠自如地從事自己想做的事,贏得自己想要的體面。多做一點事情,少抱怨一點工作,對待工作的態(tài)度也就不一樣,那樣更會得到意想不到的結果。

  認真工作是真正的聰明。因為認真工作是提高自己能力的最佳方法。我們可以把工作當做我們的一個學習機會,從中學習處理業(yè)務,學習人際交往。從此下去,你不但可以獲得很多知識,還為以后的工作打下了堅實的基礎。

  做工作,為自己,最好的就在身邊。

  你在為誰而工作讀后感 4

  暑假里,我仔細閱讀了《你在為誰工作》這本書。反復讀了幾遍后,深為作者深刻而細致的觀點所折服。一個人該如何看待自己的工作,如何干好工作,實現(xiàn)從優(yōu)秀到卓越的跨越,書中作出了詳細而明確的闡述。讀完這本書,我覺得自己思想上又受到了一次深刻的教育,心靈上又得到了一次深刻的洗禮。

  《你在為誰工作》這本書提出了人人都需要自我反思的人生問題,并對這個問題進行了深刻細致的解答。它有助于我們解除困惑,調(diào)整心態(tài),重燃工作激情,使人生從平庸走向杰出。如果人人都能從內(nèi)心深處承認并接受“我們在為他人工作的'同時,也在為自己工作”這樣一個樸素的理念,責任、忠誠、敬業(yè)將不再是空洞的口號。在工作中,不管做任何事,都應將心態(tài)回歸到零;將自己放空,抱著學習的態(tài)度,將每一次任務都視為一個新的開始,一段新的體驗,一扇通往成功的機會之門。千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結果做得心不甘情不愿,于公于私都沒有裨益。

  確實,“一個人對工作的態(tài)度就是對生命的態(tài)度”,“一種感恩的心態(tài)可以改變一個人的一生”。如果每個人都有自己的理想,都有為理想而奮斗的這個理念,也就誕生了責任、敬業(yè)、忠誠。它能鑄成燦爛的人生,在平凡中創(chuàng)造不平凡,在工作中體現(xiàn)自己的價值。只有這樣,才能實現(xiàn)自我,超越自我。

  當我們開始推諉責任,當我們喪失工作熱情,當我們對工作產(chǎn)生怨恨時,不妨靜下心來仔細思考一下這個簡單而又富有深刻意義的哲理吧!

  你在為誰而工作讀后感 5

  芷蘭生于深林,不以無人不芳;君子修道立德,不為窮困而改節(jié),你在為誰工作讀后感(韋修敏)。學習了《你在為誰工作》之后,頗有感悟。這本書講述了我們?yōu)楹我ぷ骱腿绾稳ヅぷ鳎ㄟ^多個真實的社會寫照,成功人士對待工作的態(tài)度,讓我們知道在任何人在任何崗位,只要通過自己的不斷努力都是可以成功的。

  每個人都有不同的工作軌跡,有的人成為單位里的核心人員,實現(xiàn)了自己的價值;有的人一直碌碌無為;有些人牢騷滿腹,總認為與眾不同,而到頭來仍一無所獲。 那么,工作是什么?這本書中寫“工作是一個施展自己能力的舞臺。我們寒窗苦讀來的知識,我們的應變力,我們的決斷力,我們的適應力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個舞臺上得到展示。除了工作,沒有哪項活動能提供如此高度的充實、表達自我的'機會、個人使命感以及一種活著的理由。

  我認為要珍惜工作機會,要對工作心懷感激,每一份工作都是一座寶藏,要努力去挖掘,盡職盡責的做好當前的工作就能找到屬于自己的寶藏。其實,我們在所從事的教育工作中,不但要有足夠的責任心,還要有愛心和奉獻精神。另外,在工作中辦事要有效率,積極努力的完成自己本職工作;在工作中,和同事之間的相互協(xié)作尋求良好的關系也很重要,這樣就能較好地發(fā)揮團隊合作的精神。

  你在為誰而工作讀后感 6

  “你在為誰工作?”,當有人問起你時,你肯定覺得很可笑,這么簡單的問題,等于問一個大學生“1+1=?”的問題,答案是我在為自己工作。但通過仔細閱讀《你在為誰工作》這本書后,深為作者深刻而細致的觀點所折服,心中有一種豁然開朗的感覺。書中約翰洛克菲勒說了這樣一段話:“工作是一個施展自己才能的舞臺。我們寒窗苦讀來的知識,我們的應變力,我們的決斷力,我們的適應力能我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個舞臺上得到展示。除了工作,沒有哪項活動能提供如此高度的充實自我、表達自我的機會、以及如此強的個人使命感和一種活著的理由。工作的質量往往決定生活的質量!比绾慰创约旱墓ぷ,如何干好工作,書中有很多。

  不管從事什么樣的工作都要明白一點,那就是我們是在為自己工作。只有工作才能滿足我們的各種需要,物質需要和精神需要都只能通過努力工作才能實現(xiàn)的;有工作的機會,才能讓自己充分發(fā)揮能力,有展示自己的機會。我們所做的.一切工作,都是為我們自己實現(xiàn)目標而做的。所以說要珍惜工作機會,不要這山望著那山高,到最后只能像書上所說的:“今天工作不努力,明天努力找工作”。珍惜目前的工作機會就意味著端正心態(tài),干好目前的工作,就是對自己的一生負責。

  你在為誰而工作讀后感 7

  在茶余飯后,我閱讀了《你在為誰工作》這本書,為作者深刻而細致的觀點折服,心中有一種豁然開朗的感覺。書中有這樣一段話:“工作是一個施展自己才能的舞臺,我們寒窗苦讀來的知識,我們的應變力、我們的決斷力、我們的適應力、我們的應辦力、我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個舞臺上得到展示。除了工作,沒有哪項活動能提供如此高度的充實自我,表達自我的機會,以及如此強的個人使命感和一種活著的理由,工作的質量往往決定生活的質量!

  不管從事什么事,什么樣的工作都要明白一點,那就是我們在為自己工作,只有工作才能滿足我們的各種需求。例如:物質需要、精神需要、都只能通過努力工作才能實現(xiàn)有工作的機會,才能讓自己充分發(fā)揮能力,有展示自己的機會,我們所做的一切工作,都是為我們實現(xiàn)目標而做的,珍惜目前的工作機會,就意味著端正心態(tài),干好當前工作就是對自己負責。

  工作中我們會發(fā)現(xiàn)很多機會,通過實踐努力才能更好地把握機會實現(xiàn)理想,要有積極進取的.敬業(yè)精神,其次是要改變自己的壞習慣,利用空閑時間做一些有益于自身發(fā)展,提高能力的事情是必要的。在今后的工作中,認真總結審視自己、努力工作和學習、不斷提高自己、腳踏實地的干好本職工作實現(xiàn)自身價值。

  你在為誰而工作讀后感 8

  最近看了《你在為誰工作》這本書時,里面的內(nèi)容立即吸引了我,樸實的話語,真實的例子,深深地讓我體會到了工作的意義,我們都應在工作中享受樂趣,為什么工作,為了誰工作,這本書不但使我明白了,我在為他人工作的同時,也在為自己工作的深刻道理;同時也幫我解除了困惑,調(diào)整了心態(tài)。

  有什么樣的`目標,就有什么樣的人生?赡苡性S多人很不喜歡眼下的工作,可能從工作中得不到絲毫的樂趣,也毫無創(chuàng)造性可言。在許多人看來,工作只是一種簡單的雇傭關系,做多做少,做好做壞,對自己意義不大,我們到底是為誰工作呢?這種我不過是在為別人打工的想法具有很強的代表性!工作著的人們都應該好好問問自己。

  不管工作是怎樣的微不足道,我們都當臨之以一種藝術家的精神。世界上沒有卑微的工作,只有卑微的工作態(tài)度,只要全力以赴地去做,再惡心的工作也會變成最出色的工作,就像希爾頓說的:“世界上沒有卑微的職業(yè),只有卑微的人。

  有人問三個砌磚的工人:“你們在做什么呢?”

  第一個工人沒好氣地嘀咕:“你沒看見嗎,我正在砌墻啊。”

  第二個工人有氣無力地說:“嗨,我正在做一項每小時9美元的工作呢!

  第三個工人哼著小調(diào),歡快地說:“你問我啊朋友,我不妨坦白告訴你,我正在建造這世界上最偉大的殿堂!

  你在為誰而工作讀后感 9

  今天去公司博客看了看,看到許多同事都寫了“你在為工作”的讀后感了,那么我也趕緊抓緊時間寫,不能落后啊,其實這本說主要引導了我們對工作態(tài)度:要永遠是一個講不完的話題。因此,書中多次警醒人們:“在工作中,不管做任何事,都應將心態(tài)回歸于零:把自己放空,抱著學習的態(tài)度,把每一次任務都視為一個新的開始,一段新的經(jīng)驗,一扇通往成功的機會之門。千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結果做得心不甘情不愿,于公于私都沒有裨益!

  我們在工作當中會遇到各種各樣的問題,它們可能會影響到我們的工作熱情;蛘哒f會改變我們的工作思想。從某種意義上來說,工作是為了自己。我們大多數(shù)時間都是在工作,因為工作可以解決我們的生計,可以賺到養(yǎng)家糊口的薪水,可以提高我們的生活質量;但工作的意義不僅僅如此,工作中的困難能鍛煉我們的意志,工作中的任務能拓展我們的才能,與同事的合作能培養(yǎng)我們的`人格,與學生的交流能訓練我們的品性。更重要的是我們要學會從工作中體會樂趣,從而達到體驗人生的意義。

  不懂得這一點,工作起來就會毫無生氣,即使是身處高位、拿著高薪也不例外。但無論怎樣變化,如果要讓自己的事業(yè)成功,成就美好人生,良好的工作態(tài)度是不可或缺的。只有樹立正確的工作態(tài)度才能煥發(fā)工作熱情,才能在工作中施展自己的才能實現(xiàn)人生目標。

  你在為誰而工作讀后感 10

  在茶余飯后,我閱讀了《你在為誰工作》這本書,為深刻而細致的觀點折服,心中有一種豁然開朗的感覺。書中有這樣一段話:“工作是一個施展自己才能的舞臺,我們寒窗苦讀來的學問,我們的應變力、我們的決斷力、我們的`適應力、我們的應辦力、我們的協(xié)調(diào)力量都將在這樣的一個舞臺上得到展現(xiàn)。除了工作,沒有哪項活動能供應如此高度的充實自我,表達自我的時機,以及如此強的個人使命感和一種活著的理由,工作的質量往往打算生活的質量!

  不管從事什么事,什么樣的工作都要明白一點,那就是我們在為自己工作,只有工作才能滿意我們的各種需求。例如:物質需要、精神需要、都只能通過努力工作才能實現(xiàn)有工作的時機,才能讓自己充分發(fā)揮力量,有展現(xiàn)自己的時機,我們所做的一切工作,都是為我們實現(xiàn)目標而做的,珍惜目前的工作時機,就意味著端正心態(tài),干好當前工作就是對自己負責。

  工作中我們會發(fā)覺許多時機,通過實踐努力才能更好地把握時機實現(xiàn)抱負,要有積極進取的敬業(yè)精神,其次是要轉變自己的壞習慣,利用空閑時間做一些有益于自身進展,提高力量的事情是必要的。在今后的工作中,仔細總結端詳自己、努力工作和學習、不斷提高自己、腳踏實地的干好本職工作實現(xiàn)自身價值。

  你在為誰而工作讀后感 11

  看到這本書,我就被這本書的題目所深深的吸引,使我立即去思考,作為教育者,作為一名老師,我到底在為誰工作呢?

  要回答好這個問題,首先要看自己的心態(tài),只有擺正了自己的心態(tài)才可以在工作中有所成就。要始終記。鹤非笞吭绞俏覀冇篮愕哪繕。就像NBA籃球巨星邁克爾.喬丹說的那樣“從‘不錯’邁入‘杰出’的境界,關鍵在于自己的心態(tài)”我明白這位籃球飛人所要表達的意思,你可要選擇“勉強說的過去的”的工作狀態(tài),也可以選擇“卓越的”工作狀態(tài),關鍵看你有無進取心。

  作為教育者,同樣要付出艱辛的勞動和不懈的努力,如果只是把工作作為謀生的工具,那么就會覺得我們的工作單調(diào)而乏味!敖裉斓某删褪亲蛱斓姆e累,明天的成功則有賴于今天的努力”,我們應該把工作和自己的職業(yè)生涯聯(lián)系起來,對自己未來的事業(yè)負責,在工作中尋找使命感和成就感。

  在平時的工作中,不管做什么事,都應該將心態(tài)回歸到零,抱著學習的態(tài)度,將每一次任務和挑戰(zhàn)都視為一個新的開始,一段新的'體驗,一道通往成功的機會之門,千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結果做的心不干情不愿,于公于私都沒有裨益。

  既然選擇了這份熱愛的工作,就應該全身心的投入,就像歌德說的“只有投入,思想才能燃燒,一旦開始,成功在即!弊龊霉ぷ髦忻恳患唵蔚氖,做好工作中每一件平凡的事,向著一名優(yōu)秀的教師的目標不斷的努力。

  你在為誰而工作讀后感 12

  做每件事都應該有個目的,工作也不例外。茫然的時候,常常問自己,我在做什么?為什么我要做這份工作?問過很多人,似乎他們給我的答案都不讓我滿意。

  這個月,我看的是《你在自己的幸福工作》。在看的過程中,不知不覺把自己融入書中,仿佛覺得束縛我的枷鎖被解開了。

  是的,我在為自己的幸福而工作的!

  在工作中不管做任何事都應抱著學習的態(tài)度,將每一項任務都視為一個新的開始,一段新的體驗,一扇通往成功的“機會之門”。如果做得心不甘情不愿,于公于私都沒有“裨益”。

  我認為在工作中,心態(tài)是很重要的,如果保持平衡的話,那么心情就會愉快,自然不管做什么事情都會得心應手。

  人生離不開工作,工作不僅能賺到我們應得的薪水,而且期間所遭遇的困難還能鍛煉我們的意志,新任務能拓展我們的才能,與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,與客戶的交流,能訓練我們的品性。工作就是為了自己。

  在工作中,心煩在所難免,但是只要想一下,我要把它做好,我要向困難挑戰(zhàn),這樣于不知不覺中,我們就學會了容忍,雖然我們每天從事著同樣的`工作,但是這些工作總是需要人來做的。領導常跟我們說:把平凡的事情做好了就是不平凡。從任何平凡的事情中,學習更多的知識經(jīng)驗,這無疑是一筆巨大的財富。

  在今后的工作中,我想我會擺好心態(tài),加快步伐,跟上公司的節(jié)奏,給公司創(chuàng)造價值,也為自己爭取更多的幸福。

  你在為誰而工作讀后感 13

  通過閱讀你在為誰工作,這本書,冥想,幾十年的工作和工作態(tài)度,以及微不足道的成就,最深刻的體會是,首先要學會珍惜。 首先要珍惜的是我們擁有世界上最光榮的職業(yè)——人民教師。 第二要珍惜的是時間。 30歲的時候,20歲的時候就回不去了。 當我們50多歲的時候,我們懷念30歲的生日是多么美好。 看到今天的年輕教師如此陽光明媚、朝氣蓬勃,我們多么羨慕啊。

  書中有這樣一段話:“工作是我們施展才華的舞臺,我們努力學習的知識、我們的應變能力、我們的決斷力、我們的應變能力、我們的協(xié)調(diào)能力都會得到展示! 除此以外,沒有其他活動能增加這種自我實現(xiàn)、自我表達的機會,以及如此強烈的個人目的感和生活理由。工作質量往往決定生活質量。” 這段話,闡述了工作的重要性。 現(xiàn)在就業(yè)機會這么少,有教師的`職業(yè),何樂而不為呢。

  工作態(tài)度就是競爭力,這是你為誰工作的重點。 一個人能否脫穎而出,當然需要他超越人群的能力,也需要他的態(tài)度比別人更積極。 這并不意味著擁有某種態(tài)度你就會成功,但成功的人有一些共同的態(tài)度。 我們有著端正的工作態(tài)度,也為此付出了努力,但我們?nèi)圆煌怀,仍是一個平庸的成員。 不要氣餒,普通人還是大多數(shù)。 平凡的人有平凡人的快樂和熱情。 沒有進步不代表你沒有能力,放下包袱,保持積極的工作態(tài)度,保持積極的工作精神,保持樂觀的心態(tài)。 珍惜你的時間,珍惜你的生命,做好你的工作,你就會取得最大的成功。

  把握今天,讓我們的人生無悔!

  你在為誰而工作讀后感 14

  《你在為誰工作》是本激勵人向上的書。我看完后感覺震動極大,現(xiàn)在,我為誰工作?一直促使我思索。為社會工作?為個人工作?為學校工作?為家庭工作?這個問題看起來簡單,但是沒有幾個人能立即說出答案。工作是我們?nèi)松^程中展現(xiàn)自我的平臺,它可以讓你的過程萬分精彩,也可以讓你的過程極度平淡。所以工作是為了豐富自己的'人生;工作也是為了學校,因為學校因你而壯大是你價值的最高體現(xiàn);工作同時是為了社會,社會因你的存在而絢爛。工作更是為了家庭,有了工作才能使家庭生活精彩!

  我經(jīng)常問自己,每天不停的忙啊忙,究竟在為誰工作?看完這本書之后,我感觸最大的是:擁有一份工作,就要懂得感恩。一種感恩的心態(tài)可以改變一個人的一生。當我們清楚地意識到無任何權力要求別人時,就會對周圍的點滴關懷任何工作機遇都懷有強烈的感恩之情。

  對于一個教育工作者,尤其擔任教師這一特殊使命,時時刻刻都要盡心做好自己的本職工作,領導分配什么,自己就要去做什么,哪里需要就去哪里,不要計較暫時的得失。在工作過程中,不但要有足夠的責任心,愛心和奉獻精神,還必須要有不怕苦不怕累的頑強精神,時刻做好吃苦耐勞的準備。工作中不要故意做樣子給他人看,不要管別人在說什么,自己認定目標,向著自己的奮斗目標前進,努力去實現(xiàn)自己的目標。

  你在為誰而工作讀后感 15

  《你在為誰工作》是本鼓勵人向上的書。我看完后感覺震驚極大,現(xiàn)在,我為誰工作?始終促使我思考。為社會工作?為個人工作?為學校工作?為家庭工作?這個問題看起來簡潔,但是沒有幾個人能馬上說出答案。工作是我們?nèi)松^程中呈現(xiàn)自我的平臺,它可以讓你的過程萬分精彩,也可以讓你的`過程極度平淡。所以工作是為了豐富自己的人生;工作也是為了學校,由于學校因你而壯大是你價值的最高表達;工作同時是為了社會,社會因你的存在而絢爛。工作更是為了家庭,有了工作才能使家庭生活精彩!

  我常常問自己,每天不停的忙啊忙,畢竟在為誰工作?看完這本書之后,我感受最大的是:擁有一份工作,就要懂得感恩。一種感恩的心態(tài)可以轉變一個人的一生。當我們清晰地意識到無任何權力要求別人時,就會對四周的點滴關心任何工作機遇都懷有劇烈的感恩之情。

  對于一個教育工,尤其擔當教師這一特別使命,時時刻刻都要盡心做好自己的本職工作,領導安排什么,自己就要去做什么,哪里需要就去哪里,不要計較臨時的得失。在工作過程中,不但要有足夠的責任心,愛心和奉獻精神,還必需要有不怕苦不怕累的堅韌精神,時刻做好吃苦耐勞的預備。工作中不要有意做樣子給他人看,不要管別人在說什么,自己認定目標,向著自己的奮斗目標前進,努力去實現(xiàn)自己的目標。

  你在為誰而工作讀后感 16

  如果說一個人的一生為80年時間,除掉童年和學習生活以及老年休養(yǎng)的時間外,對人類社會最有意義的就是一個人一生中的工作時間,從時間度過的效益上來說,人生的重要意義主要體現(xiàn)在一個人的工作過程之中。不管每個人一生中的工作時間長短,也不管一個人從事怎樣的`工作和職業(yè)、工作的內(nèi)容對人類社會進步的作用微小或者巨大,每一個人的工作總會要對所處時代的發(fā)展和進步起到一些應有的貢獻,沒有每個人在工作中的這些貢獻,也就不會有人類社會整體意義上的進步,這也是為歷史發(fā)展所證明了的客觀事實。

  工作確實是一個人一生中最有意義、最有價值的時間,人生的重要意義確實就在工作之中。

  如此重要的“工作”在人生中的意義到底是什么?讀完了《你在為誰工作》之后,我們得知:“工作”是人生才智展現(xiàn)的舞臺、我們讀書獲得的知識、我們的應變能力、適應能力、協(xié)調(diào)能力都將在自己的工作中展示出來;“工作”又是生命獲得意義的一種過程;“工作”也是個人目標得以逐步確定的唯一途徑;“工作”是忠誠品格冶煉的熔爐、“工作”是學習“要事第一”等人生重要原則的最好課堂、“工作”也是一個人態(tài)度的“同義語”、“工作”和學習能力永遠伴隨在一起、“工作”和團隊協(xié)作精神須臾不能分離……。我相信,通過一個月時間的閱讀、討論和思考,我們每個人都收獲了許多。

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