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合作協(xié)議

代理招聘合作協(xié)議

時(shí)間:2021-11-22 16:24:02 合作協(xié)議 我要投稿

代理招聘合作協(xié)議

甲方: ______

代理招聘合作協(xié)議

乙方:甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方(鄭州富-士-康科技集團(tuán))委托乙方招聘短期工等相關(guān)事宜達(dá)成以下委托招聘合作協(xié)議:

一、委托招聘合作期限: 2012 年 11 月 20 日至 2015 年 3月 28 日

二、短期工協(xié)定工作期限:30——45天之內(nèi)

三、甲方的責(zé)任:

1、乙方所推薦的人員,在前,不超過當(dāng)日,在體檢合格、身份證件合格情況下甲方保證全部錄用。否則甲方承擔(dān)乙方推薦人的車費(fèi)住宿費(fèi)等損失。

2、甲方須保證短期工與正式工一樣,同工同酬。不得以任何借口克扣工資,不得與正式員工有所區(qū)別,并報(bào)銷員工的體檢費(fèi)。

3、甲方必須保證不得分配員工從事對(duì)身體有害的工作、高危工作。否則員工有權(quán)拒絕上班,并有權(quán)向甲方索取相關(guān)賠償。

4.所招募員工住宿八人間,上下鋪,獨(dú)立衛(wèi)生間,獨(dú)立洗浴間,有空調(diào),每層樓都有多個(gè)飲水機(jī),有熱水。

5.所招募員工底薪1800元,每小時(shí)工資:1800/#url#元,平時(shí)加班1.5倍工資,雙休日加班2倍工資。法定假日3倍工資 。夜班津貼每天5元,有過年獎(jiǎng)金(各部門不同)。月綜合工資2500-3500(除去必備的花銷)

四、乙方的責(zé)任

1、乙方必須確保員工入職時(shí)間不能超過否則因時(shí)間延誤而不能入職而造成的損失有乙方承擔(dān)。

2、乙方必須保證所招募員工工作時(shí)長(zhǎng)不低于協(xié)定的工作天數(shù),否則由乙方承擔(dān)責(zé)任(如發(fā)生人為不可抗因素除外)。

3、乙方必須保證所招募工作期間遵守企業(yè)規(guī)章制度。

4. 乙方如未經(jīng)甲方同意將以本公司名義所招募員工轉(zhuǎn)讓給他人,乙方將賠償甲方以及所招員工出現(xiàn)問題做造成的一切損失。

五、工資費(fèi)用

員工入職后甲方保證在十個(gè)工作日內(nèi)一次性把代理招聘費(fèi)全部打給乙方:每人: 元。(按照實(shí)際入職人數(shù)計(jì)算)

六、本協(xié)議一式兩份,雙方簽字蓋章后即行生效。未盡事宜須雙方共同協(xié)商,可以作為本協(xié)議的補(bǔ)充內(nèi)容

甲方: 乙方: 聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

代理招聘合作協(xié)議 [篇2]

甲方:佛山市南海區(qū)萬(wàn)之馬職業(yè)介紹所 乙方:南海緯晉光電科光有限公司

地址:佛山南海區(qū)羅村樂城南區(qū)一路一號(hào) 地址:佛山市南海區(qū)獅山官窯紅沙開發(fā)區(qū)華沙電話:13702925373 電話:0757-88737099

甲方代表人: 乙方代表人:

甲乙雙方秉承平等自愿、協(xié)商一致之原則,就甲方輸送人員到乙方工作有關(guān)事宜簽訂本協(xié)議書, 并共同遵守本協(xié)議所列條款:

一、甲方代招聘人員條件:

(1)年齡16周歲以上,35歲以下,男女比列 ,持有效身份證(含臨時(shí))。

(2)身體健康,無(wú)精神問題,無(wú)殘疾。

(3)有責(zé)任心,有獨(dú)立工作能力,富有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,懂普通話,可適應(yīng)加班及兩班制要求。

二 、合作期限

年 月 日到廠至 年 月 日,統(tǒng)一放假期間(依由乙方工作時(shí)間調(diào)整)。

三、合作期間工作時(shí)間、地點(diǎn)及崗位:

甲方代招人員在乙方工廠的工作時(shí)間、工作地點(diǎn)及工作崗位(一線操作工)由乙方統(tǒng)籌安排,乙方應(yīng)保證甲方代招人員在無(wú)毒、無(wú)害、無(wú)危害性的環(huán)境下工作。

1.原則上每天上班時(shí)間為:早班08:00至20:00晚班20:00至08:00;如有遇特殊情況,可延長(zhǎng)工作時(shí)間 2小時(shí)

四、合作期間待遇:

(1)乙方支付甲方人員工資按照及時(shí)行使執(zhí)行,以工作每小時(shí) 7.5 元的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算;甲方代招人員

在乙方工作期間、乙方包食宿不扣任何費(fèi)用。

(2)甲方代招人員在乙方場(chǎng)內(nèi)工作,工作時(shí)間參照雙方合約的工作時(shí)間執(zhí)行;

(3)在工作期間,工作時(shí)間兩班制,協(xié)議期間保證每月上班時(shí)間不低于270個(gè)小時(shí),不足的則按

270小時(shí)計(jì)算,如新進(jìn)員工與離職員工工作未滿一個(gè)月的,按270÷30×在職天數(shù)×#url#小時(shí)。

(4)甲方的代招員工工資由甲方負(fù)責(zé)發(fā)放,合同到期時(shí),乙方三天內(nèi)用現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬方式全額支付甲

方合同期間代招員工工作待遇。由乙方管理人負(fù)責(zé)在現(xiàn)場(chǎng)協(xié)助及監(jiān)督甲方員工工資發(fā)放。

五、甲方責(zé)任

、

非經(jīng)乙方同意,在合作期間,不得另行安排人員的其他工作去向。

、 甲方在協(xié)議簽訂的同時(shí),需向乙方提供相關(guān)資料等。

、 甲方負(fù)責(zé)對(duì)其輸送人員宣導(dǎo)內(nèi)容如下:

(1)遵紀(jì)守法,遵守乙方各項(xiàng)規(guī)章制度;

(2)服從乙方主管人員的工作安排,勤學(xué)苦練,按要求完成指定的工作及學(xué)習(xí)內(nèi)容;

(3)甲方代招人員違規(guī)操作,給乙方造成實(shí)際損失時(shí),甲方因協(xié)助乙方做好員工的相關(guān)思想工作。

六、乙方責(zé)任

(1)乙方應(yīng)及時(shí)負(fù)責(zé)甲方代招聘人員的身體健康狀況檢查跟蹤,體檢費(fèi)用由求職者自行負(fù)責(zé)體檢費(fèi)。

(2)乙方必須為甲方代招人員入職當(dāng)日購(gòu)買工傷意外傷害保險(xiǎn)。

(3)乙方負(fù)責(zé)指導(dǎo)甲方代招人員了解生產(chǎn)環(huán)境,熟悉生產(chǎn)技術(shù)及安全操作規(guī)程,輔導(dǎo)甲方代招人員掌握生產(chǎn)工藝及操作方法,所有發(fā)生的安全責(zé)任事故由乙方負(fù)責(zé);

(4)乙方依據(jù)公司管理制度對(duì)甲方代招人員進(jìn)行管理及思想教育,對(duì)試用期間工作達(dá)不到乙方要求的人員,經(jīng)雙方協(xié)商后可終止該人員的工作,相關(guān)國(guó)家規(guī)定補(bǔ)償責(zé)任,由乙方負(fù)責(zé)。

七、工作管理

(1)乙方對(duì)待甲方代招人員必須實(shí)行人性化的管理,不得對(duì)員工進(jìn)行人格尊嚴(yán)和人身權(quán)利的'侮辱和侵犯,如代招員工有重大違規(guī)違法行為(無(wú)故曠工,打架斗毆者)必須解雇的,乙方應(yīng)通知甲方,以便雙法國(guó)共同協(xié)商處理。

(2)為了配合乙方對(duì)甲方代招員工工作期間的管理,甲方向乙方輸送每月在職員工50名以上派一名管理人員駐廠,協(xié)助負(fù)責(zé)人員的日常管理,由乙方提供駐廠管理人的食住,并按1500元/月支付甲方駐廠管理服務(wù)費(fèi),甲方提供相關(guān)管理服務(wù)費(fèi)收據(jù)。

(3)甲方輸送代招員工的交通費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

八、其它

(1)甲方代招人員應(yīng)對(duì)工作期間所獲悉的乙方的所有商業(yè)秘密和技術(shù)秘密嚴(yán)格保密,除履行其職責(zé) 不得將乙方資料作任何其它用途。

(2)甲方代招人員在工作中發(fā)生人身傷害時(shí),甲方有義務(wù)協(xié)助處理有關(guān)事宜。

(3)未經(jīng)甲方同意,乙方不得擅自在甲方人員中錄用員工,如甲方代招人員在離職或自離時(shí),其工資由甲方代領(lǐng)(注明;甲方代招的離職人員必須按乙方的離職流程辦理。)

(4)本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致時(shí),以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。

(5)甲方只負(fù)責(zé)為乙方招募人員,甲方代招人員在乙方入職期間所發(fā)生的一切事故及勞務(wù)糾紛由乙方負(fù)責(zé),甲方協(xié)助乙方做協(xié)調(diào)工作。

(6)因本協(xié)議所生之爭(zhēng)議由雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不成而需要提出訴訟時(shí),雙方同意由乙方所在地基層人民法院管轄。

(7)本協(xié)議自合同有效期限結(jié)束之日起失效。

(8)本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各持一份,由雙方簽署后生效。

甲方(公章): 乙方(公章):

年 月 日 年 月 日

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代理招聘合作協(xié)議

甲方: ______

代理招聘合作協(xié)議

乙方:甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方(鄭州富-士-康科技集團(tuán))委托乙方招聘短期工等相關(guān)事宜達(dá)成以下委托招聘合作協(xié)議:

一、委托招聘合作期限: 2012 年 11 月 20 日至 2015 年 3月 28 日

二、短期工協(xié)定工作期限:30——45天之內(nèi)

三、甲方的責(zé)任:

1、乙方所推薦的人員,在前,不超過當(dāng)日,在體檢合格、身份證件合格情況下甲方保證全部錄用。否則甲方承擔(dān)乙方推薦人的車費(fèi)住宿費(fèi)等損失。

2、甲方須保證短期工與正式工一樣,同工同酬。不得以任何借口克扣工資,不得與正式員工有所區(qū)別,并報(bào)銷員工的體檢費(fèi)。

3、甲方必須保證不得分配員工從事對(duì)身體有害的工作、高危工作。否則員工有權(quán)拒絕上班,并有權(quán)向甲方索取相關(guān)賠償。

4.所招募員工住宿八人間,上下鋪,獨(dú)立衛(wèi)生間,獨(dú)立洗浴間,有空調(diào),每層樓都有多個(gè)飲水機(jī),有熱水。

5.所招募員工底薪1800元,每小時(shí)工資:1800/#url#元,平時(shí)加班1.5倍工資,雙休日加班2倍工資。法定假日3倍工資 。夜班津貼每天5元,有過年獎(jiǎng)金(各部門不同)。月綜合工資2500-3500(除去必備的花銷)

四、乙方的責(zé)任

1、乙方必須確保員工入職時(shí)間不能超過否則因時(shí)間延誤而不能入職而造成的損失有乙方承擔(dān)。

2、乙方必須保證所招募員工工作時(shí)長(zhǎng)不低于協(xié)定的工作天數(shù),否則由乙方承擔(dān)責(zé)任(如發(fā)生人為不可抗因素除外)。

3、乙方必須保證所招募工作期間遵守企業(yè)規(guī)章制度。

4. 乙方如未經(jīng)甲方同意將以本公司名義所招募員工轉(zhuǎn)讓給他人,乙方將賠償甲方以及所招員工出現(xiàn)問題做造成的一切損失。

五、工資費(fèi)用

員工入職后甲方保證在十個(gè)工作日內(nèi)一次性把代理招聘費(fèi)全部打給乙方:每人: 元。(按照實(shí)際入職人數(shù)計(jì)算)

六、本協(xié)議一式兩份,雙方簽字蓋章后即行生效。未盡事宜須雙方共同協(xié)商,可以作為本協(xié)議的補(bǔ)充內(nèi)容

甲方: 乙方: 聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

代理招聘合作協(xié)議 [篇2]

甲方:佛山市南海區(qū)萬(wàn)之馬職業(yè)介紹所 乙方:南海緯晉光電科光有限公司

地址:佛山南海區(qū)羅村樂城南區(qū)一路一號(hào) 地址:佛山市南海區(qū)獅山官窯紅沙開發(fā)區(qū)華沙電話:13702925373 電話:0757-88737099

甲方代表人: 乙方代表人:

甲乙雙方秉承平等自愿、協(xié)商一致之原則,就甲方輸送人員到乙方工作有關(guān)事宜簽訂本協(xié)議書, 并共同遵守本協(xié)議所列條款:

一、甲方代招聘人員條件:

(1)年齡16周歲以上,35歲以下,男女比列 ,持有效身份證(含臨時(shí))。

(2)身體健康,無(wú)精神問題,無(wú)殘疾。

(3)有責(zé)任心,有獨(dú)立工作能力,富有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,懂普通話,可適應(yīng)加班及兩班制要求。

二 、合作期限

年 月 日到廠至 年 月 日,統(tǒng)一放假期間(依由乙方工作時(shí)間調(diào)整)。

三、合作期間工作時(shí)間、地點(diǎn)及崗位:

甲方代招人員在乙方工廠的工作時(shí)間、工作地點(diǎn)及工作崗位(一線操作工)由乙方統(tǒng)籌安排,乙方應(yīng)保證甲方代招人員在無(wú)毒、無(wú)害、無(wú)危害性的環(huán)境下工作。

1.原則上每天上班時(shí)間為:早班08:00至20:00晚班20:00至08:00;如有遇特殊情況,可延長(zhǎng)工作時(shí)間 2小時(shí)

四、合作期間待遇:

(1)乙方支付甲方人員工資按照及時(shí)行使執(zhí)行,以工作每小時(shí) 7.5 元的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算;甲方代招人員

在乙方工作期間、乙方包食宿不扣任何費(fèi)用。

(2)甲方代招人員在乙方場(chǎng)內(nèi)工作,工作時(shí)間參照雙方合約的工作時(shí)間執(zhí)行;

(3)在工作期間,工作時(shí)間兩班制,協(xié)議期間保證每月上班時(shí)間不低于270個(gè)小時(shí),不足的則按

270小時(shí)計(jì)算,如新進(jìn)員工與離職員工工作未滿一個(gè)月的,按270÷30×在職天數(shù)×#url#小時(shí)。

(4)甲方的代招員工工資由甲方負(fù)責(zé)發(fā)放,合同到期時(shí),乙方三天內(nèi)用現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬方式全額支付甲

方合同期間代招員工工作待遇。由乙方管理人負(fù)責(zé)在現(xiàn)場(chǎng)協(xié)助及監(jiān)督甲方員工工資發(fā)放。

五、甲方責(zé)任

、

非經(jīng)乙方同意,在合作期間,不得另行安排人員的其他工作去向。

、 甲方在協(xié)議簽訂的同時(shí),需向乙方提供相關(guān)資料等。

、 甲方負(fù)責(zé)對(duì)其輸送人員宣導(dǎo)內(nèi)容如下:

(1)遵紀(jì)守法,遵守乙方各項(xiàng)規(guī)章制度;

(2)服從乙方主管人員的工作安排,勤學(xué)苦練,按要求完成指定的工作及學(xué)習(xí)內(nèi)容;

(3)甲方代招人員違規(guī)操作,給乙方造成實(shí)際損失時(shí),甲方因協(xié)助乙方做好員工的相關(guān)思想工作。

六、乙方責(zé)任

(1)乙方應(yīng)及時(shí)負(fù)責(zé)甲方代招聘人員的身體健康狀況檢查跟蹤,體檢費(fèi)用由求職者自行負(fù)責(zé)體檢費(fèi)。

(2)乙方必須為甲方代招人員入職當(dāng)日購(gòu)買工傷意外傷害保險(xiǎn)。

(3)乙方負(fù)責(zé)指導(dǎo)甲方代招人員了解生產(chǎn)環(huán)境,熟悉生產(chǎn)技術(shù)及安全操作規(guī)程,輔導(dǎo)甲方代招人員掌握生產(chǎn)工藝及操作方法,所有發(fā)生的安全責(zé)任事故由乙方負(fù)責(zé);

(4)乙方依據(jù)公司管理制度對(duì)甲方代招人員進(jìn)行管理及思想教育,對(duì)試用期間工作達(dá)不到乙方要求的人員,經(jīng)雙方協(xié)商后可終止該人員的工作,相關(guān)國(guó)家規(guī)定補(bǔ)償責(zé)任,由乙方負(fù)責(zé)。

七、工作管理

(1)乙方對(duì)待甲方代招人員必須實(shí)行人性化的管理,不得對(duì)員工進(jìn)行人格尊嚴(yán)和人身權(quán)利的'侮辱和侵犯,如代招員工有重大違規(guī)違法行為(無(wú)故曠工,打架斗毆者)必須解雇的,乙方應(yīng)通知甲方,以便雙法國(guó)共同協(xié)商處理。

(2)為了配合乙方對(duì)甲方代招員工工作期間的管理,甲方向乙方輸送每月在職員工50名以上派一名管理人員駐廠,協(xié)助負(fù)責(zé)人員的日常管理,由乙方提供駐廠管理人的食住,并按1500元/月支付甲方駐廠管理服務(wù)費(fèi),甲方提供相關(guān)管理服務(wù)費(fèi)收據(jù)。

(3)甲方輸送代招員工的交通費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

八、其它

(1)甲方代招人員應(yīng)對(duì)工作期間所獲悉的乙方的所有商業(yè)秘密和技術(shù)秘密嚴(yán)格保密,除履行其職責(zé) 不得將乙方資料作任何其它用途。

(2)甲方代招人員在工作中發(fā)生人身傷害時(shí),甲方有義務(wù)協(xié)助處理有關(guān)事宜。

(3)未經(jīng)甲方同意,乙方不得擅自在甲方人員中錄用員工,如甲方代招人員在離職或自離時(shí),其工資由甲方代領(lǐng)(注明;甲方代招的離職人員必須按乙方的離職流程辦理。)

(4)本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致時(shí),以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。

(5)甲方只負(fù)責(zé)為乙方招募人員,甲方代招人員在乙方入職期間所發(fā)生的一切事故及勞務(wù)糾紛由乙方負(fù)責(zé),甲方協(xié)助乙方做協(xié)調(diào)工作。

(6)因本協(xié)議所生之爭(zhēng)議由雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不成而需要提出訴訟時(shí),雙方同意由乙方所在地基層人民法院管轄。

(7)本協(xié)議自合同有效期限結(jié)束之日起失效。

(8)本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各持一份,由雙方簽署后生效。

甲方(公章): 乙方(公章):

年 月 日 年 月 日