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行政管理崗位競聘書
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：
下午好！
根據(jù)新調(diào)整的組織結(jié)構(gòu)需求，我參加行政部經(jīng)理崗位競聘，個人簡歷已經(jīng)在報名表中提報。今天主要向大家匯報我的履職優(yōu)勢和下一步的工作思路。
自2000年6月入職XXX公司，我一直在人事行政部門任職，從前臺接待（包括出勤統(tǒng)計、報刊信件收發(fā)）做起，2001之后擔(dān)任人事管理員，負(fù)責(zé)出勤統(tǒng)計、辦公用品采辦、上級文件收發(fā)、公文寫作、《工作動態(tài)》簡報編印、檔案保管、大型活動組織、福利費(fèi)報銷（包括子女藥費(fèi)、學(xué)費(fèi)托兒費(fèi)、取暖費(fèi)）、招聘和錄用手續(xù)辦理、培訓(xùn)和部門內(nèi)審員等工作。
2015年春天，公司成立XXX部，我調(diào)入新部門專職負(fù)責(zé)企業(yè)文化組織宣傳工作，截至2015年7月，策劃編導(dǎo)組織完成公司“開業(yè)十五周年”大型慶典；2011、2012、2015公司新春同樂會；2015、2011、2012中秋聯(lián)誼會；公司首屆歌手大賽；兩屆XX輔料企業(yè)聯(lián)合運(yùn)動會；組織參加兩次青島地區(qū)XX運(yùn)動會。編制企業(yè)報策劃書，創(chuàng)立首份內(nèi)刊《XXX公司人》，并擔(dān)任編輯和主撰稿人；參與創(chuàng)立《XX時空》并擔(dān)任編輯；組織編輯《印跡》、《夢想》、《美麗》三部企業(yè)文化叢書。
2015年7月，組織結(jié)構(gòu)調(diào)整，成立檔案室，我專職負(fù)責(zé)檔案管理。從零開始，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，編制細(xì)化
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檔案管理制度，規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，用半年時間清理整頓庫房，歸集梳理檔案資料。至2015年底，整理規(guī)范各類檔案共計9404件，達(dá)到青島市“良好”（二級）標(biāo)準(zhǔn)，這是青島非國有大型企業(yè)唯一獲此殊榮的單位。在做好基礎(chǔ)工作同時，進(jìn)行檔案編研開發(fā)，編寫2015-2015年度公司年鑒15萬字。
回顧入職16年，有幸得到各位領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助和支持。我先后經(jīng)歷過基層和中層管理崗位的鍛煉，無論在什么崗位上，我都誠信為本、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，務(wù)實(shí)高效，不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。借此機(jī)會我要向關(guān)心、支持和幫助我的領(lǐng)導(dǎo)和同事表示衷心地感謝！
競聘行政部經(jīng)理，我認(rèn)為自己具有以下優(yōu)勢：
一是有強(qiáng)烈的事業(yè)心，高度的政治責(zé)任感、吃苦耐勞的精神和勇于創(chuàng)新的意識。在人事和宣傳部門工作，內(nèi)容復(fù)雜多樣、政治性強(qiáng)、機(jī)動性強(qiáng)，勞動強(qiáng)度大。我經(jīng)常一人獨(dú)擋多面，能寫能算，周密思考，加班加點(diǎn)，熬過通宵。
二是學(xué)習(xí)勁頭足，基礎(chǔ)牢固。參加工作以來我不斷提高自身的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)水平，博覽群書。我本專業(yè)是財務(wù)管理，入職后一直從事人事行政工作，又取得XX大學(xué)本科學(xué)歷和學(xué)位。2015入選公司人才庫參加了中國XXD大學(xué)在職研究生學(xué)習(xí)，目前已進(jìn)入論文答辯期。我還先后考取會計師，企業(yè)培訓(xùn)師，注冊XX師等職業(yè)資格證書。
三是具有當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)助手決心和為同事做好服務(wù)的信
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心。過去一直從事服務(wù)公司，領(lǐng)導(dǎo)、同事的工作，對工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、重點(diǎn)問題，能夠考慮在前，服務(wù)在前，耐心細(xì)致的處理。
四是過去16年人事行政管理任職經(jīng)歷，對行政各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作都比較熟悉，形成成熟的工作思路。如果能夠競聘行政經(jīng)理，我將全力付諸實(shí)踐，把行政管理工作推向一個新的臺階。
行政部既是綜合協(xié)調(diào)部門，又是重要辦事部門，擔(dān)負(fù)著上情下達(dá)、內(nèi)外交往和后勤服務(wù)等工作，具有參謀、協(xié)調(diào)、服務(wù)、督辦等職能。下面我從四個方面匯報我的工作思路目標(biāo)和目標(biāo)措施。
一、按照XX集團(tuán)和董事會關(guān)于“提高生產(chǎn)效率、降低人工成本”的要求，調(diào)整崗位、細(xì)化定員，優(yōu)化管理及工作流程，更新觀念、整合行為，建立精干、高效工作隊伍，激發(fā)團(tuán)隊和個人潛能，提倡一崗多職、一專多能，樹立務(wù)實(shí)求新、積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌。
二、根據(jù)公司年度經(jīng)營目標(biāo)，制訂部門目標(biāo)，層層分解，落實(shí)責(zé)任。協(xié)調(diào)各職能崗位制訂目標(biāo)責(zé)任，明確各項(xiàng)考核。及時檢查各職能崗位計劃執(zhí)行情況，協(xié)調(diào)工作進(jìn)度。嚴(yán)格按照崗位職責(zé)，將個人德、能、勤、績進(jìn)行量化考核，最大限度地調(diào)動每一位員工的積極性和創(chuàng)造性。
三、修訂和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，制訂各項(xiàng)工作程序，建立健全考核機(jī)制，嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事，力求做到各項(xiàng)工作有據(jù)可查、有章可循。規(guī)范辦文、辦會、
辦事工作流程，人人做辦文、辦會、辦事的能手。
四、堅持上為領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為基層服務(wù)原則，把參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)三大職能統(tǒng)籌，為領(lǐng)導(dǎo)決策及管理運(yùn)作，做好服務(wù)保障工作。包括以下：
1. 做好文件收發(fā)，檔案管理，工作報告、會議資料、匯報材料的草擬文印工作。辦好企業(yè)內(nèi)刊，利用這一宣傳平臺，發(fā)揮導(dǎo)向作用，宣傳正能量，讓員工明確公司目標(biāo)，充分認(rèn)識所面臨的困難和挑戰(zhàn)，凝神聚力、樹立戰(zhàn)勝困難的信心和決心。
2. 嚴(yán)格落實(shí)公司、中心的各項(xiàng)規(guī)章制度，堅決執(zhí)行公司、中心重要決策部署，對員工關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，督查督辦，及時完成。
3. 做好各項(xiàng)會議接待工作，主動熱情周到，展現(xiàn)公司良好形象。
4. 多形式、多渠道、多家供應(yīng)商比質(zhì)比價、采購物美、價廉、實(shí)用性強(qiáng)的辦公、接待用品。
5. 加強(qiáng)員工餐成本核算，創(chuàng)新花色品種，提高員工用餐質(zhì)量；積極宣傳內(nèi)部食堂，加大對外接待業(yè)務(wù)，不斷提高內(nèi)部食堂的知名度，形成自我造血功能，提高經(jīng)濟(jì)效益。
6. 把圖書室、健身器材、多媒體教室等設(shè)備設(shè)施充分利用，力爭把職工之家打造成為企業(yè)文化的培育基地。
7. 加強(qiáng)公務(wù)用車管理，做到統(tǒng)籌安排、合理調(diào)度，
樹立服務(wù)意識，為領(lǐng)導(dǎo)和各部門提供良好的用車服務(wù)。加強(qiáng)駕駛員交通法規(guī)意識，安全駕駛。
以上是我的競聘演講，如果我今天的競聘能得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可，我將不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的期望，在行政管理崗位上，盡全力干好工作。當(dāng)然，無論結(jié)果如何，我都將一如既往地服從公司安排，
作。
謝謝大家！
做好本職工
行政管理崗位競聘書 [篇2]
尊敬的xx-xxx的領(lǐng)導(dǎo)：你們好！首先感謝領(lǐng)導(dǎo)能給予我這次競聘的機(jī)會，這也說明貴公司對于招聘人員是慎重的、認(rèn)真的。同時也體現(xiàn)了公開、公平和公正的良好風(fēng)氣。我會用實(shí)際行動來支持這次競聘。
本人xx-x xx年生人，籍貫xx。我是一名具有近十年工作經(jīng)歷的職場員工，從事多年的行政工作，先后就職過3家公司，第一家xx-xxx-xxx，從事行政崗位，具體職責(zé)有：產(chǎn)品資料的管理登記、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集和歸納、用款的申請、合同的管理歸檔等等。第二家就職xx-xxx-xxx，辦公室行政崗位，主要職責(zé)有：辦公物品采購、車輛管理、檔案管理、組織和記錄會議、與工程部進(jìn)行溝通、于政府職能部門協(xié)調(diào)、以及執(zhí)照的年審工作。第三家就職xx-xxx-xx，行政主管崗位，主要職責(zé)有：辦公用品的管理、用車管理、午餐的訂餐、固定資產(chǎn)的管理、會議的組織。
首先感謝之前就職的公司，培養(yǎng)了我對于職場的基本認(rèn)識和相關(guān)的職業(yè)技能，但隨著我自己的年齡的增長，對于社會和人生的認(rèn)識也逐漸變得成熟，應(yīng)該說現(xiàn)階段我的工作遇到了瓶頸，需要再繼續(xù)成長和進(jìn)步就要考慮換一個更大更好的平臺。所以我選擇了競聘xx-xxx的行政崗位。xx-xxx具有普天集團(tuán)的背景，具有深厚的底蘊(yùn),以及積極、健康、奮進(jìn)的企業(yè)形象。同時大集團(tuán)背景熏陶下的人文環(huán)境和企業(yè)文化，也是普通公司所不具備的。我希望能在這樣的一個環(huán)境里，學(xué)習(xí)到更多的知識和專業(yè)技能。為我以后的工作以及人生道路的前進(jìn)提供動力。
下面我就對領(lǐng)導(dǎo)們匯報一下，我對于公司行政崗位的認(rèn)識和理解：行政管理工作在公司內(nèi)不是中心，卻影響中心，從事行政可以說不難，因?yàn)樾姓龅亩际且恍┧究找姂T的“瑣事”，但要想把這些“瑣事”做好，做到位。卻也不容易，需要花時間、用心思、下工夫�；镜墓ぷ髟瓌t我認(rèn)為應(yīng)該是具有很強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心、良好的服務(wù)意識、創(chuàng)新意識和一定的工作能力。首先行政部是公司的領(lǐng)導(dǎo)層和具體職能部門的信息樞紐，它并不是簡單的傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意圖和基層匯報思想的傳話筒，它需要對各種信息和思想進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃和篩選。主要要對管理信息進(jìn)行傳達(dá)、處置、執(zhí)行、監(jiān)督和檢查。另外，行政崗位還是公司的后勤總管，正所謂：兵馬未動糧草先行。一個公司的后勤保障工作是否到位也直接影響到公司的整體發(fā)展。在我看來，內(nèi)勤工作應(yīng)該主要分為以下幾點(diǎn)職責(zé)：
1、領(lǐng)導(dǎo)勤務(wù)。承擔(dān)公司行政的服務(wù)工作，包括公司內(nèi)外公務(wù)活動的聯(lián)絡(luò)、布置、行程、用車、票務(wù)、食宿、費(fèi)用等安排，受委托時管理領(lǐng)導(dǎo)及公司印章、簽名章，承擔(dān)公司行政領(lǐng)導(dǎo)接待、晤談的預(yù)約、安排、記錄等和文書檔案的定期整理、分類、歸檔，提供公司行政領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動信息；
2、內(nèi)部事務(wù)。承擔(dān)公司領(lǐng)導(dǎo)和辦公室設(shè)備、家具、辦公用品的采購、保管、分發(fā)、領(lǐng)用、登記、維護(hù)維修、處置和消耗性材料領(lǐng)用、固定資產(chǎn)管理等工作，以及名片印制、報刊雜志訂閱、收發(fā)和公務(wù)信函、傳真收發(fā)工作、以及企業(yè)內(nèi)部的宣傳工作；
3、負(fù)責(zé)公務(wù)活動場所（辦公區(qū)域）的日常管理、調(diào)度、維護(hù)保養(yǎng)，做好會議服務(wù)工作；
4、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他有關(guān)工作。
具體的工作職責(zé)有了，那我們該如何很好的完成這些工作任務(wù)呢，以下我就對我以往開展一些具體工作的一些方式，向領(lǐng)導(dǎo)做以簡單的匯報，也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠指出不足之處，促進(jìn)我的提高：
1、辦公物品的采購：通過詢比價，固定2到3家供應(yīng)商，通過電話通知方式讓對方送貨上門。及時的通過對方開具的發(fā)票進(jìn)行費(fèi)用報銷，做到費(fèi)用支出明確無誤。
2、固定資產(chǎn)管理：進(jìn)行臺賬管理制度，做到所有固定資產(chǎn)編號入冊，嚴(yán)格遵守領(lǐng)取物品有登記、物品報損有記錄、物品丟失有責(zé)任。另外牽涉到辦公設(shè)備的維修，一般也是采用比價形式聯(lián)系1到2家維修商，必要時進(jìn)行上門維修工作。
3、檔案的管理：按照檔案類型、保密類型不同進(jìn)行編號和歸納，建立書面和電子兩套臺賬，及時完整的收集應(yīng)歸檔的檔案材料，嚴(yán)格遵守借閱歸還有登記。
4、行政接待工作：此工作應(yīng)根據(jù)接待對象和我方陪同級別的不同，區(qū)別對待。在此不過多敘述。
5、車輛的管理：嚴(yán)格遵循派車申請單制度，注明車輛使用人、去向、出發(fā)和歸還時的車輛公里數(shù)等信息；鑰匙由辦公室統(tǒng)一管理，無意外情況做到當(dāng)天車輛和鑰匙交還，特殊情況需做到電話通知事后補(bǔ)充用車單。
6、組織會議：按照會議類型不同，做到提前通知與會人員，安排和布置會場，做好會議記錄。
7、辦公區(qū)域衛(wèi)生監(jiān)督:個人區(qū)域個人打掃，公共區(qū)域由聘請的鐘點(diǎn)工打掃（以前公司的作法）并予以檢查。不定期進(jìn)行衛(wèi)生檢查。對于區(qū)域衛(wèi)生不合格者一般情況下口頭提醒督促改進(jìn)。
結(jié)語：對于公司的期望,希望自己能夠順利的通過此次競聘，能有機(jī)會融入xx-xxx-x這樣一個集體當(dāng)中，在提高自己工作能力獲取更多經(jīng)驗(yàn)的同時，也希望能為普天高科的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。預(yù)祝xx-xxx-x的實(shí)力不斷壯大、未來更加美好！
競聘人：xx-xx
2012.11.24
行政管理崗位競聘書 [篇3]
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：
大家下午好！我是來自xx的xx，今天有機(jī)會來到這里參加公司的競聘，向各位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行工作述職，我感到非常的榮幸！請各位領(lǐng)導(dǎo)對我不足的地方批評和指正。
我是2011年6月加入xx，之前任接待員一職，后在公司領(lǐng)導(dǎo)的殷切期望和厚愛下步入行政助理崗位，現(xiàn)從事此崗位已有9個月。在這里，我要向這段時間給予我支持和關(guān)懷的各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁表示最誠摯的感謝。
目前，我的工作主要負(fù)責(zé)的是：計劃的上報、催辦及統(tǒng)計工作計劃的完成情況，文件的傳達(dá)、催辦及流傳，印章管理，失職問責(zé)管理，排班表，通訊錄更新，檔案與資料管理，行政公文，廣告制作，培訓(xùn)，會議組織等工作及其它臨時性人事工作。
在這9個月的時間里，我認(rèn)真熟悉了該工作的流程，并系統(tǒng)的精心規(guī)劃了每天工作進(jìn)程。工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，時刻把公司的規(guī)章制度牢記心中，積極擺正自己同公司的關(guān)系，把實(shí)現(xiàn)個人的人生價值同服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排緊密地結(jié)合起來，不斷朝著新的目標(biāo)奮進(jìn)。在困難面前能夠保持良好的心態(tài)，順境時不得意忘形。把“艱苦創(chuàng)業(yè)、無私奉獻(xiàn)、努力拼搏、開拓進(jìn)取”的企業(yè)精神作為自己的工作精神，更是把“精心策劃、狠抓落實(shí)、辦事高效”作為自己的工作作風(fēng)。
這段時間的工作經(jīng)歷使我具備了一定的組織協(xié)調(diào)能力、綜合管理能力、文字表達(dá)能力和調(diào)查研究能力，而這些能力是行政專員所需要的。我競聘這個職位，還具有以下四個優(yōu)勢：一是有較為扎實(shí)的專業(yè)知識。自參加工作以來，我始終不忘記學(xué)習(xí)，勤鉆研，善思考，多研究，不斷地豐富自己。工作期間先后接受過系統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，積累了較扎實(shí)的專業(yè)知識。二是熟悉行政工作規(guī)程，明白行政人事口工作人員所必備的素質(zhì)和要求，悟出了搞好行政工作的方法、策略。三是具
有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心、做事細(xì)心、勤奮好學(xué)，較為熟練的操作電腦辦公軟件，能冷靜、靈活的處理突發(fā)事件，具有強(qiáng)大的應(yīng)變、溝通、協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強(qiáng)，喜歡接受各種挑戰(zhàn)。四是有較強(qiáng)的年齡優(yōu)勢。我正值年輕，身體健康，精力旺盛，敬業(yè)精神強(qiáng)，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當(dāng)中去。
此次競職，如能得到組織的信任、同志們的支持，讓我成功競聘上行政專員這個崗位，我將更加珍惜這個機(jī)遇，恪盡職守，自我加壓，加快進(jìn)步，盡心、盡力做好和創(chuàng)新辦公室工作，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)，開拓進(jìn)取，創(chuàng)新發(fā)展，不斷改進(jìn)作風(fēng)，加強(qiáng)配合，完善工作流程、辦事規(guī)范，提高工作質(zhì)量。
當(dāng)然，做好這份工作絕非輕而易舉的事，自己還有管理經(jīng)驗(yàn)不夠、全面抓工作的意識不足等欠缺，但我有信心、有決心干好這項(xiàng)工作，要在干中學(xué)、在實(shí)踐中鍛煉提高自己，只要功夫深、鐵杵磨成針，一定不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望。
最后，借此機(jī)會，再次向一直給予我關(guān)心、幫助和厚愛的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心地感謝！同時也真誠地希望大家能一如既往地給予我關(guān)心、支持和幫助。在今后的工作中，我將把這份感激之情化為工作的熱情，將壓力化為動力，用行動和實(shí)績作為回報。 謝謝大家！
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