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干部值班監(jiān)督管理制度
根據(jù)集團(tuán)公司精神，公司結(jié)合實(shí)際對干部值班制度修定如下：
一、 值班制度
1、 值班時(shí)間為當(dāng)日下班后到次日早上8：00，值班地點(diǎn)設(shè)在中控樓四層值班室，值班期間要堅(jiān)守工作崗位，不得脫崗。
2、 值班期間，值班干部全權(quán)負(fù)責(zé)生產(chǎn)突發(fā)事件和其它廠內(nèi)事宜的
處理，事后向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)處理結(jié)果；發(fā)生重大事件或值班干部無力處理時(shí)，應(yīng)及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，以免事態(tài)擴(kuò)大。
3、 第一責(zé)任人應(yīng)特殊情況不能值班時(shí)，需要向總經(jīng)理請假，自尋
頂班干部；第二責(zé)任人不能值班時(shí)，需征得第一責(zé)任人同意，自尋頂班干部。
4、 值班人員要認(rèn)真巡查，每晚巡查次數(shù)不得少于2次，中班巡檢二次（19：00-21：00，22：00-23:00），大夜巡檢二次（1：00—3：00，4：00-6：00）
5、 生產(chǎn)現(xiàn)場簽到地點(diǎn)：生料值班室、中控室、總降室、煤磨值班室、長堆值班室。
6、 巡檢地點(diǎn)為：生料磨機(jī)房、中控室、總降室、煤磨房、長堆房、圓堆房。并將檢查時(shí)間、檢查結(jié)果詳細(xì)記錄在值班記錄簿上。違紀(jì)人員名單由辦公室月底匯總后公布考核。
7、 值班干部在檢查中，發(fā)現(xiàn)當(dāng)班班組長或崗位工違章睡覺、打盹等不符合安全操作規(guī)程的人員，要及時(shí)予以糾正，在處罰違章的同時(shí)體現(xiàn)管理人性化，促進(jìn)員工自覺遵章守紀(jì)。
8、 值班干部在大夜班值班期間配合處理設(shè)備故障，連續(xù)工作4小
時(shí)，安排好次日工作后下午可休息半天。
二、 干部違章考核
1、 值班期間無故脫崗，處罰50元/人·次，累計(jì)發(fā)生兩次情況，予以降級，造成嚴(yán)重后果自動(dòng)辭職。
2、 值班干部因故有事可自尋同級別的干部頂班，無故不值班、考核100元/人·次。
3、 值班期間禁止飲酒,違者考核100元/人·次。
4、 干部值班期間，通訊工具必須保持通暢，發(fā)現(xiàn)關(guān)機(jī)一次考核50
元。
5、 值班干部月至少發(fā)現(xiàn)違紀(jì)或設(shè)備缺陷2次，每少一次考核50元。
6、 值班干部調(diào)整時(shí)由辦公室隨機(jī)下發(fā)。
三、本制度從下發(fā)之日起執(zhí)行
2017年8月28日
值班人員表
干部值班監(jiān)督管理制度 [篇2]
第一條 為確保公司安全生產(chǎn)和各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，提高企業(yè)運(yùn)營效率，制定本規(guī)定。
第二條 本規(guī)定所稱的干部值班是指公司領(lǐng)導(dǎo)干部、專業(yè)主管在規(guī)定的值班時(shí)間內(nèi)，及時(shí)處理公司安全、生產(chǎn)、供銷、工程建設(shè)施工、后勤服務(wù)、治安保衛(wèi)等事務(wù)協(xié)調(diào)和各類突發(fā)事件，以及組織執(zhí)行地方政府臨時(shí)性指派任務(wù)等工作。
第三條 公司干部值班分總值班、生產(chǎn)值班，采取24小時(shí)值班的方式�？傊蛋嘤晒绢I(lǐng)導(dǎo)組成；生產(chǎn)值班由生產(chǎn)技術(shù)部、機(jī)械動(dòng)力部、安全環(huán)保部、儲運(yùn)部等部門負(fù)責(zé)人和專業(yè)主管組成。
第四條 干部值班管理方式：總經(jīng)理負(fù)責(zé)總值班管理；分管生產(chǎn)副總經(jīng)理負(fù)責(zé)生產(chǎn)值班管理；綜合部負(fù)責(zé)值班工作的日常管理、協(xié)調(diào)、督促、檢查和考核。
第五條 職責(zé)分工
（一）綜合部職責(zé)
1、負(fù)責(zé)干部值班制度的歸口管理，按月統(tǒng)一安排總值班、生產(chǎn)值班安排表，每月28日前通過公司OA系統(tǒng)和局域網(wǎng)發(fā)布。
2、負(fù)責(zé)值班用具、物品的配置。
3、負(fù)責(zé)總值班、生產(chǎn)值班交接-班記錄的傳送。
4、督促值班干部填寫好值班檢查記錄，要求字體工整，內(nèi)容具體。
5、負(fù)責(zé)值班制度的修訂及落實(shí)情況的檢查考核。
（二）總值班職責(zé)
1、負(fù)責(zé)處理和協(xié)調(diào)值班期間公司安全、環(huán)保、生產(chǎn)、設(shè)備、供銷、
工程建設(shè)、后勤服務(wù)、治安保衛(wèi)等方面出現(xiàn)的重大問題和發(fā)生的緊急情況。
2、不定期參加班組交接-班會、班組安全活動(dòng)，強(qiáng)調(diào)遵章守紀(jì)、落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，做好安全生產(chǎn)五同時(shí)（即生產(chǎn)工作與安全工作同時(shí)計(jì)劃、同時(shí)布置、同時(shí)檢查、同時(shí)總結(jié)、同時(shí)評比）。
3、負(fù)責(zé)在緊急狀態(tài)下，及時(shí)按程序啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案。
4、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)值班情況和崗位勞動(dòng)紀(jì)律、工藝紀(jì)律、操作紀(jì)律以及各項(xiàng)安全規(guī)章制度執(zhí)行情況的抽查；原則上在每天中午或夜班抽查一次勞動(dòng)紀(jì)律。
5、組織執(zhí)行地方政府臨時(shí)性工作任務(wù)。
6、了解員工技能培訓(xùn)和思想動(dòng)態(tài)情況。
（三）生產(chǎn)值班職責(zé)
1、負(fù)責(zé)處理和協(xié)調(diào)值班期間公司日常安全、生產(chǎn)管理等方面出現(xiàn)和發(fā)生的問題。
2、負(fù)責(zé)聯(lián)系各部門負(fù)責(zé)人處理值班期間公司供銷、工程建設(shè)、后勤管理等方面出現(xiàn)的需要相互協(xié)調(diào)和配合的問題。
3、負(fù)責(zé)處理和協(xié)調(diào)生產(chǎn)工藝、設(shè)備、電氣、儀表、安全、環(huán)保、治安保衛(wèi)等專業(yè)發(fā)生的問題和緊急情況。
4、生產(chǎn)值班期間，負(fù)責(zé)協(xié)助操作班組處理與生產(chǎn)有關(guān)的問題，解決不了的應(yīng)及時(shí)向總值班或有關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
5、 值班期間按時(shí)參加白班、中班、夜班的交接-班會，掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)、存在問題并聯(lián)系督促解決，解決不了的及時(shí)向有關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并做好交接-班記錄。
6、負(fù)責(zé)至少每8小時(shí)進(jìn)行一次生產(chǎn)現(xiàn)場巡回檢查，檢查主要內(nèi)
容如下：
（1）檢查生產(chǎn)技術(shù)部、機(jī)動(dòng)部、儲運(yùn)部、安環(huán)部各崗位及地磅崗位當(dāng)班人員工藝紀(jì)律、操作紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律情況。
重點(diǎn)檢查有無睡崗、串崗、脫崗現(xiàn)象；動(dòng)火、高空作業(yè)、進(jìn)入受限空間、拆裝盲板等直接作業(yè)環(huán)節(jié)各項(xiàng)制度執(zhí)行情況；勞保穿戴情況及安全帽下額帶是否按要求系好；崗位巡回檢查制度執(zhí)行情況；門崗保安遵章守紀(jì)情況；現(xiàn)埸衛(wèi)生規(guī)格化等情況。
（2）負(fù)責(zé)檢查和掌握生產(chǎn)裝置、儲運(yùn)及公用工程系統(tǒng)等全廠安全運(yùn)行狀態(tài)；設(shè)備運(yùn)行、備用設(shè)備完好及維護(hù)保養(yǎng)等情況。
重點(diǎn)檢查直接作業(yè)環(huán)節(jié)，如裝卸槽車、收送料、操作設(shè)備有無違章現(xiàn)象和不良習(xí)慣；電氣、儀表、設(shè)備運(yùn)行情況；備用設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)情況；裝置、罐區(qū)泄漏情況，安全隱患處理情況。
（3）檢查工程項(xiàng)目現(xiàn)場施工的安全情況。
7、公司總值班安排的其它工作。
8、負(fù)責(zé)做好值班記錄，要求內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確。
第六條 值班時(shí)間、地點(diǎn)
值班時(shí)間：早上7：40至次日早上7：40；值班期間24小時(shí)不得離開公司區(qū)域；值班人員值班后可以休息半天。
總值班地點(diǎn)：公司行政區(qū)。
生產(chǎn)值班地點(diǎn)：正常工作時(shí)間可在辦公室，其它時(shí)間（中午、晚上）在化驗(yàn)樓101室。值班電話：*******。
第七條 值班紀(jì)律及要求
（一）值班人員要以身作則，嚴(yán)格遵守值班紀(jì)律，按時(shí)到崗，履行好值班職責(zé)，不得缺勤、遲到、早退、擅離崗位。值班人員應(yīng)認(rèn)真
填寫值班記錄，做好交接-班，確保值班工作按要求正常進(jìn)行。
（二）生產(chǎn)值班人員19：00-20:00為洗澡時(shí)間，期間要求對講機(jī)和手機(jī)保持通訊暢通。
（三）值班人員有事不能按時(shí)值班時(shí)，總值班人員提前告知綜合部申請內(nèi)部調(diào)班；生產(chǎn)值班提前告知分管生產(chǎn)值班的副總經(jīng)理申請內(nèi)部調(diào)班。
（四）生產(chǎn)值班人員要做好值班室內(nèi)衛(wèi)生，保障室內(nèi)公共財(cái)物完好，并在交接-班記錄中注明。
（五）值班人員要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，除不斷提高本專業(yè)能力外，還要掌握公司各裝置、各系統(tǒng)的原理、設(shè)備、工藝流程等基本情況，熟悉公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，具備值班、處理問題的基本能力。
第八條 監(jiān)督、檢查與考核
（一）總值班領(lǐng)導(dǎo)不定期對專業(yè)值班情況進(jìn)行抽查并做好記錄。
（二）綜合部負(fù)責(zé)按照《績效考核管理辦法（試行）》規(guī)定對違反本制度及值班紀(jì)律的值班人員進(jìn)行考核。
（三）對不認(rèn)真履行值班職責(zé)，玩忽職守造成嚴(yán)重后果或惡劣影響的，要追究其責(zé)任。
第九條 本規(guī)定由綜合部負(fù)責(zé)解釋
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