事業(yè)單位退休工資如何計(jì)算

　　機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休工資最近規(guī)定，以下是“事業(yè)單位退休工資如何計(jì)算”希望能夠幫助的到您！

　　配合這次養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革，進(jìn)以完善工資制度。國(guó)務(wù)院辦公廳為此轉(zhuǎn)發(fā)了三個(gè)實(shí)施方案，一是公務(wù)員基本工資的調(diào)整，二是事業(yè)單位工作人員基本工資的調(diào)整，三是機(jī)關(guān)事業(yè)單位離退休人員待遇的調(diào)整，公布公務(wù)員事業(yè)單位漲工資方案方法。

　　國(guó)務(wù)院下發(fā)機(jī)關(guān)事業(yè)單位漲薪3方案：

　　對(duì)象：公務(wù)員

　　范津貼補(bǔ)貼被納入基本工資。

　　調(diào)整以后：

　　1、職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的340元—4000元分別提高到510元—5250元;

　　2、級(jí)別工資各級(jí)別起點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的293元—3020元分別提高到810元—6135元

　　3、其他各級(jí)別工資檔次標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)提高。

　　對(duì)象：事業(yè)單位工作人員

　　從2014年10月1日起，調(diào)整事業(yè)單位工作人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)將部分績(jī)效工資納入基本工資;沒(méi)有實(shí)施績(jī)效工資的，從應(yīng)納入績(jī)效工資的項(xiàng)目中納入。

　　調(diào)整后的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)：

　　1、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員由現(xiàn)行的550元—2800元分別提高到1150元—3810元

　　2、管理人員由現(xiàn)行的550元—2750元分別提高到1150元—3770元

　　3、工人由現(xiàn)行的540元—830元分別調(diào)高到1130元—1640元

　　薪級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)：

　　1、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、管理人員由現(xiàn)行的80元—2600元分別提高到170元—5795元

　　2、工人由現(xiàn)行的70元—915元分別提高到150元—1855元。

　　對(duì)象：高校畢業(yè)生事業(yè)單位工作人員

　　適當(dāng)提高直接從各類(lèi)學(xué)校畢業(yè)生中錄用的事業(yè)單位工作人員見(jiàn)習(xí)期和初期工資標(biāo)準(zhǔn)。

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