單位員工擔(dān)保書(shū)

　　本人______，男，身份證號(hào)碼為_(kāi)___________，系貴單位員工____（身份證號(hào)碼為_(kāi)___________，以下簡(jiǎn)稱(chēng)被擔(dān)保人）之______（兩者關(guān)系），符合擔(dān)保主體資格�，F(xiàn)自愿為_(kāi)_____ （被擔(dān)保人）按下列條件向貴單位提供擔(dān)保：

　　一、擔(dān)保范圍

　　（一） 保證被擔(dān)保人嚴(yán)格遵紀(jì)守法，嚴(yán)格遵守貴單位規(guī)章制度，并服從工作分配；

　�。ǘ�） 保證被擔(dān)保人選崗后，并在___月___日之前，將個(gè)人人事檔案提交廣安區(qū)教育局政工股或科技局；

　�。ㄈ�）保證對(duì)被擔(dān)保人毀約的行為有進(jìn)行勸阻、制止的責(zé)任；

　　（四）保證被擔(dān)保人對(duì)因其失信或失約而給貴單位造成的損失按貴單位規(guī)定進(jìn)行賠償；

　�。ㄎ澹┍ＷC被擔(dān)保人提交個(gè)人事檔案時(shí)，按貴單位的規(guī)定辦理一切相關(guān)手續(xù)。

　　二、擔(dān)任責(zé)任

　　若被擔(dān)保人因不遵守、不履行上述約定給貴單位造成損失而未能及時(shí)進(jìn)行賠償時(shí)，本人在此不可撤銷(xiāo)地同意對(duì)被擔(dān)保人所承擔(dān)的賠償責(zé)任向貴單位提供連帶責(zé)任保證。

　　三、擔(dān)保期限

　　本擔(dān)保書(shū)自擔(dān)保人及被擔(dān)保人簽字蓋章后生效，至被擔(dān)保人將個(gè)人人事檔案提交科技局或政工股或擔(dān)保人依法無(wú)法承擔(dān)擔(dān)保責(zé)任時(shí)止。

　　四、不可撤銷(xiāo)

　�。ㄒ唬� 本擔(dān)保書(shū)項(xiàng)下的連帶責(zé)任保證不因貴單位與被擔(dān)保人所訂立的勞動(dòng)合同內(nèi)容發(fā)生任何變更、修改或補(bǔ)充而撤銷(xiāo)或變更；

　�。ǘ�）本擔(dān)保書(shū)項(xiàng)下的連帶責(zé)任保證不因被擔(dān)保人向貴單位提供其他任何形式的擔(dān)保而撤銷(xiāo)或變更。

　　五、附件：

　　擔(dān)保人身份證復(fù)印件。

　　本擔(dān)保書(shū)一式三份，用人單位、擔(dān)保人、被擔(dān)保人各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　擔(dān)保人(蓋章)：________ 被擔(dān)保人(蓋章)：______

　　家庭住址：____________ 家庭住址：____________

　　聯(lián)系方式：____________ 聯(lián)系方式：____________

　　20xx年xx月xx日 20xx年xx月xx日

【單位員工擔(dān)保書(shū)】相關(guān)文章：

單位員工離職報(bào)告11-05

單位員工工作總結(jié)07-17

單位員工個(gè)人述職報(bào)告08-05

在單位護(hù)理員工作心得12-27

單位員工遲到檢討書(shū)04-22

單位員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)05-02

單位感謝員工的感謝信01-26

單位員工離職申請(qǐng)書(shū)02-25

單位員工加薪申請(qǐng)書(shū)01-08

單位員工勞動(dòng)協(xié)議02-24