亚洲精品中文字幕无乱码_久久亚洲精品无码AV大片_最新国产免费Av网址_国产精品3级片

勞動合同

電子勞動合同

時間:2021-04-06 14:51:49 勞動合同 我要投稿

有關電子勞動合同3篇

  隨著法律觀念的深入人心,越來越多事情需要用到合同,合同的簽訂是對雙方之間權(quán)利義務的最好規(guī)范。相信很多朋友都對擬合同感到非?鄲腊桑旅媸切【幷淼碾娮觿趧雍贤3篇,希望對大家有所幫助。

有關電子勞動合同3篇

電子勞動合同 篇1

  甲方(零售商):

  乙方(供應商):

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》、等其他法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方通過友好協(xié)商,本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則,就商品進行購銷事宜訂立本合同。

  一、產(chǎn)品訂購

  1、甲方向乙方訂貨應提前xx發(fā)出訂單,訂單下達方式可以:合同書、電子郵件、傳真或其他形式傳達給乙方。

  2、訂單應當明確商品的名稱、生產(chǎn)廠廠名和廠址、規(guī)格、計量單位、品牌、質(zhì)量、產(chǎn)地、數(shù)量、單價、交貨時間、交貨地點等具體內(nèi)容。

  3、甲方以上述形式之一向乙方發(fā)出訂單的,乙方應在接到訂單后1個工作日內(nèi)答復甲方,并于訂單確認后3日內(nèi)按時足量的將貨物送達甲方物流中心。甲方在要求的發(fā)貨時間前1日,有權(quán)撤消或變更訂單。

  4、乙方負責將訂單列明的產(chǎn)品,按照約定的時間、運輸方式交付到甲方物流中心,其間的一切費用由乙方負擔。產(chǎn)品在交付甲方并驗收前(驗收以甲方入庫單據(jù)為準)的風險及責任由乙方承擔。

  5、每批產(chǎn)品的種類、品名、品牌、規(guī)格、生產(chǎn)廠廠名及廠址、等級、質(zhì)量標準、包裝要求、計量單位及單價等詳,附本合同附件xx。

  二、交貨及驗收

  1、乙方應當將訂單列明的商品,按照約定的時間、運輸方式交付到乙方指定地點。

  2、商品的所有權(quán)自交付時起轉(zhuǎn)移給甲方,商品毀損、滅失的風險也自交付時起由甲方承擔。

  3、甲方應當妥善安排工作人員在到貨后xx時間內(nèi)按照訂單對商品的種類、規(guī)格、產(chǎn)地、數(shù)量、包裝等進行初步驗收,并出具收貨憑證;如商品不符合本合同及訂單要求的,可以拒絕接收。對于特殊情況下無法在xx時間內(nèi)驗收完畢的,應當出具收貨待驗收憑證,同時告知驗收完畢的具體時間。

  4、甲方對于已經(jīng)驗收的商品發(fā)現(xiàn)存在內(nèi)在質(zhì)量問題時,應當在質(zhì)量保證期

  內(nèi)提出,無質(zhì)量保證期的在收貨后xx個月內(nèi)提出,否則視為商品質(zhì)量符合約定。

  5、質(zhì)量異議應當以書面形式向甲方提出,甲方應當在收到異議后的xx日內(nèi)予以書面答復,否則視為認可。

  三、商品促銷

  1、甲方可以根據(jù)企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略制定商品促銷計劃,以加速商品的周轉(zhuǎn)和銷售并提前告知乙方。

  2、乙方可以根據(jù)自身產(chǎn)品狀況,有選擇地參加促銷活動,同時向甲方支付促銷服務費用或者給予商品價格優(yōu)惠。

  3、雙方應當就促銷方式、促銷期間、甲方所提供的服務內(nèi)容、乙方所能給予的優(yōu)惠支持等具體事宜,另行簽訂《促銷服務協(xié)議》。

  四、產(chǎn)品的退換

  1、雙方在確定商品價格時,應當對商品退換、損耗問題予以充分考慮。乙方可選擇:不接受退換貨、有條件的退換貨、在商品總價值______%損耗范圍內(nèi)退換貨。

  2、對于存在保質(zhì)期、有效期的商品,甲方應當在保質(zhì)期、有效期尚存xx的期限內(nèi)提出退換貨。

  3、甲方退換貨應當向乙方發(fā)出書面退換貨通知,乙方應當于收到后xx日內(nèi)對所退換商品進行核實并書面確認,xx日內(nèi)負責更換或者收回所清退商品。逾期不答復或書面確認后未在xx日內(nèi)負責更換或者收回所清退產(chǎn)品的,甲方有權(quán)自行處置該商品,并在對賬結(jié)算時予以扣除。

  五、貨款結(jié)算

  1、結(jié)算辦法:乙方給予甲方15天賬期,甲方在訂單下達后xx日內(nèi)支付給乙方 %的預付款,(具體結(jié)算辦法可自行擬定)上述貨款支付日期如遇節(jié)假日順延。

  2、貨款的結(jié)算可以:支票、電匯/信匯、網(wǎng)銀轉(zhuǎn)賬、承兌匯票等方式。

  3、合作期內(nèi),不論何種原因(包括但不限于產(chǎn)品質(zhì)量問題、殘次品、滯銷品)甲方向乙方退換的產(chǎn)品,乙方應在xx日內(nèi)將產(chǎn)品調(diào)換到位或在xx日內(nèi)退還貨款,如果需要帳扣(包括產(chǎn)生的降價款)的,乙方應在xx日內(nèi)向甲方簽署書面確認函。逾期未調(diào)換、未退還貨款或未確認帳扣的,甲方有權(quán)在下次貨款結(jié)算中直接扣收。

  4、貨款結(jié)算采取“錢票兩清”的原則,甲方向乙方支付貨款,乙方必須同時向甲方提供合法的增值稅專用發(fā)票。在增值稅專用發(fā)票未交訖之前甲方可拒絕支付貨款。

  5、如乙方無法向甲方提供增值稅發(fā)票或乙方提供的增值稅發(fā)票是無效的,甲方有權(quán)要求乙方賠償相應產(chǎn)品的全部價值額和法律規(guī)定的相應賠償,由此造成的包括甲方被國家有關機構(gòu)的罰款等一切后果由乙方承擔。

  六、知識產(chǎn)權(quán)的保護

  乙方應當保證其所提供的商品不存在任何知識產(chǎn)權(quán)的瑕疵。如因甲方或其供應商侵犯第三方的專利權(quán)、商標專用權(quán)、著作權(quán)、商業(yè)秘密或其他權(quán)益產(chǎn)生爭議,給甲方方造成經(jīng)濟損失時,乙方應當承擔全部責任并承擔因此發(fā)生的各種費用。

  1、甲方應按合同約定付款,乙方應按合同約定交付產(chǎn)品。

  2、甲方應及時將乙方提供的產(chǎn)品資料上傳到網(wǎng)上,乙方應配合甲方提供相應的資料或拍攝產(chǎn)品。

  3、乙方保證其所提供的產(chǎn)品(包括贈品)不存在虛假宣傳或侵犯任何第三方合法權(quán)益(如涉及訴訟或仲裁、被國家機關處罰等)。

  4、乙方保證所提供的產(chǎn)品來源正當合法,不會涉及到水貨、假貨、舊貨。乙方產(chǎn)品的配件(附件)是第三方的產(chǎn)品,保證已獲得使用許可,該使用不侵犯第三方的合法權(quán)益。

  5、乙方應當給甲方提供產(chǎn)品的說明、圖片以及其他相關資料,或提供產(chǎn)品供乙方拍攝圖片,如有產(chǎn)品更改包裝、圖片等,應該及時通知甲方更新網(wǎng)站資料,并且乙方保證甲方對這些資料的使用不會構(gòu)成對任何第三方的侵權(quán)或已經(jīng)取得了第三方的許可。

  6、乙方應協(xié)助甲方進行各種促銷活動,有支持甲方在_________進行促銷宣傳活動的義務。

  7、乙方應按合同約定向甲方提供相關資質(zhì)材料,并保證材料的真實可靠性。如相關資料有變更,乙方應及時通知甲方。如乙方提供虛假資質(zhì)文件,則本合同自動解除,乙方承擔由此產(chǎn)生的法律責任并賠償甲方損失。

  8、所有新上市產(chǎn)品乙方需要在第一時間(不得晚于廠商公布的上市時間)通知甲方并向甲方提供新產(chǎn)品的樣品或模型,以方便甲方拍照使用,乙方需保證甲方新品的貨源。

  七、違約責任

  1、本合同有效期內(nèi),因乙方(包括乙方工作人員及代乙方提供服務的相關人員)原因造成甲方名譽損失的,應當向甲方承擔恢復甲方名譽的違約責任。

  2、若雙方違反有關交貨驗收、付款的條款,每延遲一天,應承擔該筆訂貨價款千分之五的違約金;延遲送貨超過5個工作日的,甲方有權(quán)取消該筆訂貨,并有權(quán)要求乙方承擔訂貨價款5%的違約金。

  3、若乙方未能按照國家相關法律法規(guī)規(guī)定或其承諾履行或者不完全履行售后服務義務,每出現(xiàn)一次,應向甲方支付xxx作為違約金。

  4、若乙方違反本合同有關權(quán)利義務的規(guī)定,甲方有權(quán)要求退貨并拒絕支付貨款。同時,向甲方支付xx的違約金。違約金不足以彌補對甲方所造成損失的,乙方還應承擔賠償責任(包括但不限于甲方對客戶的`賠償、行政部門的處罰、訴訟費、律師費、鑒定費、差旅費)。

  5、若產(chǎn)品出現(xiàn)滯銷品、殘次品,雙方應另行協(xié)商處理。

  6、因雙方方違反約定向?qū)Ψ街Ц兜娜魏芜`約金,違約方應在該等違約行為發(fā)生后xx日內(nèi)將違約金支付至甲方或遞交自貨款中扣除的書面確認書。

  八、保密條款

  一方應對本協(xié)議的內(nèi)容及在本協(xié)議的簽訂和履行過程中獲悉的對方所有商業(yè)信息(秘密信息)及相關資料應承擔保密義務,未經(jīng)對方的事先書面同意,一方不得以履行本合同以外的目的使用秘密信息,若違反本規(guī)定給對方造成損失的應承擔賠償責任。

  九、合同的變更、終止、解除

  1、任何一方非因?qū)Ψ竭`約提出解除本合同,均應提前30日以書面形式通知另一方。

  2、任何一方出現(xiàn)以下情形時,另一方有權(quán)無需預先告知即以書面通知的方式解除本合同,合同自通知送達之日解除。 出現(xiàn)本合同約定的解除情形時; 受到政府行政主管部門吊銷營業(yè)執(zhí)照或停業(yè)處分,其它喪失合法經(jīng)營身份或資格

  的情況發(fā)生時; 申請破產(chǎn)、進入清算程序; 未經(jīng)過對方同意,把本合同的權(quán)利或義務全部或部分轉(zhuǎn)給第三方的; 有證據(jù)證明對方存在商業(yè)賄賂問題的。

  3、除本合同另有明確約定的情形外,甲方在下列情況下享有解除合同的權(quán)利: 乙方經(jīng)營狀況嚴重惡化,或轉(zhuǎn)移資產(chǎn)抽逃資金,或喪失商業(yè)信譽,或有喪失或可能喪失履行債務的其他情形的;乙方嚴重違反合同約定,經(jīng)甲方書面催告7日后仍不改正的。

  4、雙方因任何原因停止合作后,乙方的保修義務和售后服務義務均不免除。

  5、甲乙雙方在停止合作或甲方通知乙方退換貨10日后,乙方未對產(chǎn)品進行相應處理,視為乙方自動放棄對產(chǎn)品的所有權(quán),如產(chǎn)品丟失、毀損等,甲方對此產(chǎn)品不承擔任何責任,如乙方對該產(chǎn)品應向甲方退款或賠償?shù),該義務仍應繼續(xù)履行。

  十、不可抗力條款

  本合同任何一方遭受不可抗力事件的影響,從而造成本合同的義務不能履行,根據(jù)不可抗力事件影響的程度,可以部分或者全部免除責任;但是遭受不可抗力事件不能履行義務的一方應當在發(fā)生不可抗力事件的24小時內(nèi)及時通知另一方,并且在不可抗力事件結(jié)束后的3個工作日內(nèi)向另一方提供能夠證明不可抗力事件發(fā)生、影響范圍和影響程度的證明,否則遭受不可抗力事件不能履行義務的一方不得就此免除責任;任何一方延遲履行義務后遭受不可抗力事件的,不能免除責任。

  十一、其它約定

  1、因履行本合同發(fā)生的任何爭議,雙方應友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時,應向xx所在地人民法院提起訴訟。

  2、本合同未盡事宜,甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。雙方根據(jù)合同情況就有關事宜可再行簽訂其它附件。補充協(xié)議及合同附件是本合同不可分割的一部分,與本合同具有同等法律效力。

  3、本合同有效期自年 月 日起至年 月 日止,自雙方簽字蓋章起生效。

  4、本合同一式兩份,甲乙各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

電子勞動合同 篇2

  甲 方 乙 方

  法定代表人 性 別 出生日期——年——月——日

  或委托代理人 居民身份證號碼 郵政編碼

  甲方地址 家庭住址 所屬街道辦事處

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  第一條 本合同期限類型為——期限合同。

  本合同生效日期——年——月——日,其中試用期——個月。

  本合同——終止。

  二、工作內(nèi)容

  第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任——崗位(工種)工作。

  第三條 乙方應按照甲方的合法要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

  三、勞動保護和勞動條件

  第四條 甲方安排乙方執(zhí)行—— 工作制。

  執(zhí)行定時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過 八小時,平均每周不超過四十四小時。甲方保證乙方每周至少休息一日,甲方由于工作需要,經(jīng)與工會和己方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。

  執(zhí)行綜合計算工時工作制的,平均日和平均周工作時間 不超過法定標準工作時間。

  執(zhí)行不定時工作制的,在保證完成甲方工作任務的情況下,工作和休息休假乙方自行安排。

  第五條 甲方安排乙方加班的,應安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資;加點的,甲方應支付加點工資。

  第六條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具, 建立建全生產(chǎn)工藝流程, 制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。

  甲方應按照國家或有關規(guī)定組織安排乙方進行健康檢查。

  第七條 甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

  四、勞動報酬

  第八條 甲方的工資應遵循按勞分配原則。

  第九條 執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作的的乙方為甲方工作,甲方每月——日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低于——元,其中試用期間工資為——元。

  執(zhí)行不定時工作制的工資支付按——執(zhí)行。

  第十條 由于甲方生產(chǎn)任務不足,使乙方下崗待工的,甲方保證乙方的月生活費不低于——元。

  五、保險福利待遇

  第十一條 甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的有關規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用。

  甲方應為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險手冊》。雙方解除、終止勞動合同后,《職工養(yǎng)老保險手冊》按有關規(guī)定轉(zhuǎn)移。

  第十二條 乙方患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按照—————— 執(zhí)行。

  第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家和有關規(guī)定執(zhí)行。

  第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇——————————————。

  六、勞動紀律

  第十五條 乙方應遵守甲方依法制定的規(guī)章制度 :嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業(yè)技能。

  第十六條 乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀律處分,直至解除本合同。

  七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  第十七條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應變更相關內(nèi)容。

  第十八條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關內(nèi)容。

  第十九條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第二十條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

  3.嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4. 被依法追究刑事責任的。

  第二十一條 下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應提前三十日以書面形式通知乙方:

  1.乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3.雙方不能依據(jù)本合同第十八條規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的。

  第二十二條 甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難,經(jīng)向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,并向勞動行政部門報告后,可以解除本合同。

  第二十三條 乙方有下列情形之一,甲方不得依據(jù)本合同第二十一條、第二十二條終止、解除本合同:

  1.患病或非因工負傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  2.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

  3.義務兵復員退伍和建設征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿三年的;

  4.義務服兵役期間的。

  第二十四條 乙方患職業(yè)病或因工負傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)市、區(qū)、縣勞動鑒定委員會確認完全或部分喪失勞動能力的,按—— 辦理,不得依據(jù)本合同第二十一條、第二十二條解除勞動合同。

  第二十五條 乙方解除本合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方。

  第二十六條 有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

  1.在試用期內(nèi)的;

  2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

  第二十七條 本合同期限屆滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

  第二十八條 訂立無固定期限勞動合同的,乙方離休、退休、退職及死亡或本合同約定的解除條件出現(xiàn),本合同終止。

  八、經(jīng)濟補償與賠償

  第二十九條 下列情形之一,甲方違反和解除乙方勞動合同的,應按下列標準支付乙方經(jīng)濟補償金:

  1.甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的,除在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付乙方工資報酬外,還需加發(fā)相當于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟補償金;

  2.甲方支付乙方的工資報酬低于本市最低工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,另外支付相當于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟補償金。

  第三十條 下列情形之一,甲方應根據(jù)乙方在甲方工作年限,每滿一年發(fā)給相當于乙方解除本合同前十二個月平均工資一個月的經(jīng)濟補償金,最多不超過十二個月:

  1.經(jīng)與乙方協(xié)商一致,甲方解除本合同的;

  2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作,由甲方解除本合同的。

  第三十一條 下列情形之一,甲方應根據(jù)乙方在甲方工作年限,每滿一年發(fā)給相當于本單位上年月平均工資一個月的經(jīng)濟補償金:

  1.乙方患病或者非因工負傷,經(jīng)勞動鑒定委員會確認不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的;

  2.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議,由甲方解除勞動合同的;

  3.甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,必須裁減人員的。

  以上三種情況,如果乙方被解除本合同前十二個月的月平均工資高于本單位上年月平均工資的,按本人月平均工資計發(fā)。

  第三十二條 甲方解除本合同后,未按規(guī)定給予己方經(jīng)濟補償?shù),除全額發(fā)給經(jīng)濟補償金外,還須按該經(jīng)濟補償金數(shù)額的百分之五十支付額外經(jīng)濟補償金。

  第三十三條 支付乙方經(jīng)濟補償時,乙方在甲方工作時間不滿一年的按一年的標準發(fā)給經(jīng)濟補償金。

  第三十四條 乙方患病或者非因工負傷,經(jīng)勞動鑒定委員會確認不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的,甲方還應發(fā)給乙方不低于企業(yè)上年月人均工資六個月的醫(yī)療補助費,患重病和絕癥的還應增加醫(yī)療補助費,患重病的增加部分不低于醫(yī)療補助費的百分之五十,患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補助費的百分之一百。

  第三十五條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立的無效勞動合同,給乙方造成損害的,應按損失程度承擔賠償責任。

  第三十六條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,對甲方造成經(jīng)濟損失的,應按損失的程度依法承擔賠償責任。

  第三十七條 乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓和招接收的人員,應向甲方償付培訓費和招接收費。其標準為:——。

  九、勞動爭議處理

  第三十八條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向 ————勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  十、其他

  第三十九條 甲方以下規(guī)章制度——作為本合同的附件。

  第四十條 本合同未盡事宜或與今后國家有關規(guī)定相悖的,按有關規(guī)定執(zhí)行。

  第四十一條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋 章) 乙方(簽 章)

  法定代表人

  或委托代理人(簽章)

  簽訂日期: 年 月 日

  鑒證機關(蓋章) 鑒證員(簽章)

  鑒證日期: 年 月 日

  電子廠勞動合同范本

電子勞動合同 篇3

  勞動合同性質(zhì)_________________

  甲方:

  名稱________________

  乙方:

  姓名_______________

  用工形式_____________

  鑒證編號_____________

  編號:

  甲方因生產(chǎn)、工作需要,經(jīng)考核,錄用乙方為 工人。遵照國家有關勞動法規(guī)和政策,經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議:

  第一條 甲方錄用乙方從事工作(崗位)勞動合同期限為 年(月),從 年 月 日至 年 月 日止。其中試用期為 個月,至 年 月 日止。

  第二條 基本權(quán)利和義務:

  甲方:

  1.根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項條款規(guī)定,對乙方進行管理;

  2.保護乙方的合法權(quán)益,應按有關規(guī)定,付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼;

  3.做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動作業(yè);

  4.依據(jù)國家有關規(guī)定對乙方實施獎勵和處分。

  乙方:

  1.勞動合同制工人享有本單位固定工人權(quán)利,義務及各項待遇。合同工、季節(jié)工、農(nóng)民輪換工的權(quán)利,義務及各項待遇另行商定;

  2.遵守國家政策、法律,以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀律;

  3.嚴格遵守操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn);

  4.完成甲方分配的生產(chǎn)(工作)任務和經(jīng)濟指標。

  第三條 雙方應明確的具體事項:

  1.工資待遇:

  2.勞動保險及福利待遇:

  3.根據(jù)行業(yè)特點協(xié)議勞動合同保證金和人身保險:

  4.其他:

  第四條 合同生效后,甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,須提前 天通知對方,方能解除合同,并辦理有關手續(xù)。

  第五條 一方違反本合同,造成對方經(jīng)濟損失,由違約方按責任大小負責賠償所造成的損失。

  甲方(簽字) 乙方(簽字)

  年 月 日 年 月 日

  合同簽證

 。 )鑒字第 號

  簽證部門(蓋章)

【電子勞動合同】相關文章:

勞動合同電子08-11

電子勞動合同模板08-25

勞動合同電子版本08-08

勞動合同電子版08-12

電子勞動合同九篇06-15

電子版勞動合同06-15

電子勞動合同6篇02-27

電子勞動合同3篇03-04

電子版勞動合同06-29

【熱門】電子勞動合同4篇06-28