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公司推薦員工的推薦信

時(shí)間:2022-10-18 05:56:42 推薦信 我要投稿

公司推薦員工的推薦信范文8篇

  在日常生活和工作中,推薦信對(duì)我們的作用越來越大,推薦信能展示個(gè)人技能或特點(diǎn)。寫起推薦信來就毫無頭緒?下面是小編精心整理的公司推薦員工的推薦信8篇,希望能夠幫助到大家。

公司推薦員工的推薦信范文8篇

公司推薦員工的推薦信 篇1

尊敬的×××領(lǐng)導(dǎo):

  您好!感謝您在百忙之中抽空瀏覽這份資料,這里有一顆熱情而赤城的心渴望得到您的了解、支持和賞識(shí)。在此,請(qǐng)?jiān)试S我向您毛遂自薦。

  我叫×××,今年××歲,畢業(yè)于××學(xué)校,在校期間系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了×××,于×年×月×日進(jìn)入公司上班。我是一個(gè)性格開朗、樂觀的人,遇事總是會(huì)先往好的一方面去想。在日常生活中我始終保持積極向上的生活態(tài)度,不管遇到什么困難都不會(huì)退縮,堅(jiān)持做一個(gè)敢于挑戰(zhàn)困難、敢于探索的人。在工作中,我對(duì)自己的要求也很嚴(yán)格,謹(jǐn)言慎行,嚴(yán)格遵循公司的規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排與調(diào)遣,堅(jiān)持做到按時(shí)完成工作任務(wù)并保證工作質(zhì)量,同時(shí)嚴(yán)格管理自己的工作團(tuán)隊(duì),與團(tuán)隊(duì)共進(jìn)退,共同努力完成每一項(xiàng)工作。

  以上就是我對(duì)自己個(gè)人情況的簡(jiǎn)單介紹和在生活中、工作中的行事作風(fēng)等,下面我附上毛遂自薦的理由。

  一、始終堅(jiān)持良好的生活作風(fēng)

  我一直堅(jiān)信只有思想和精神的共同完善,才算是真正的完美。所以,在生活中我不斷地學(xué)習(xí)各種知識(shí)、學(xué)習(xí)怎么處事、學(xué)習(xí)怎么做人,以提高自己的'思想修養(yǎng)和強(qiáng)化自己的精神面貌。有時(shí)間也會(huì)積極參加各種公益和捐贈(zèng)活動(dòng),本著“積極奉獻(xiàn)樂于助人”的人生信條,為需要幫助的人奉獻(xiàn)自己的一點(diǎn)綿薄之力。在生活中我也始終堅(jiān)持“勤儉節(jié)約”的優(yōu)良作風(fēng),積極迎合黨的號(hào)召,堅(jiān)持走黨的群眾路線,做到不浪費(fèi)、不奢華、不貪圖,不斷提高自己、完善自己。

  二、始終堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)

  一方面我嚴(yán)格要求自己要做到時(shí)!罢甄R子”,以公司的規(guī)章制度和相關(guān)法律法規(guī)為鏡子,嚴(yán)格要求自己,對(duì)照改進(jìn)工作作風(fēng)的要求找自己的不足之處;時(shí)!罢鹿凇保瑥(qiáng)化自己的思想修養(yǎng),勇于正視自己的缺點(diǎn)和不足,并努力改正;時(shí)!跋聪丛琛,發(fā)現(xiàn)問題首先要找自己不足的地方,開展自我批評(píng),并深入分析問題存在的原因,清洗自己思想和行為上存在的“灰塵”;時(shí)!爸沃尾 ,對(duì)自己的缺點(diǎn)和不足要進(jìn)行深刻的原因分析,虛心接受別人的意見,然后去改正,遏制缺點(diǎn)和不足的繼續(xù)擴(kuò)散。另一方面,我深刻認(rèn)識(shí)到不管做什么工作,最終的目的都是要為人民群眾服務(wù),所以我堅(jiān)持把“人民是否滿意、人民是否高興、人民是否支持”作為衡量自己工作是否稱職的最高標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)也將“領(lǐng)導(dǎo)是否放心、下屬是否信服”作為衡量自己工作是否高效的最高標(biāo)準(zhǔn)。始終堅(jiān)持做到這兩方面,樹立了良好并扎實(shí)的工作作風(fēng)。

  三、始終堅(jiān)持強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)

  從參加工作的那天開始我就告訴自己,不管做什么工作我都要秉著一切為人民服務(wù)、為公司服務(wù)的工作原則,不斷努力、不斷學(xué)習(xí)、不斷奮斗。所以,一方面在工作中我時(shí)刻謹(jǐn)記公司的規(guī)章制度,嚴(yán)格按規(guī)矩辦事,不因自己是管理人員就不遵守公司的相關(guān)制度,嚴(yán)格做好保密工作,不將公司的內(nèi)部資料外泄,堅(jiān)決不做損害公司利益的事情。另一方面,也不斷學(xué)習(xí)黨的群眾路線等相關(guān)的知識(shí),強(qiáng)化自己的服務(wù)意識(shí),將為民服務(wù)的思想意識(shí)放在首要位置,在工作中時(shí)刻考慮人民的立場(chǎng),堅(jiān)決不做為謀取利益而傷害人民的事情;并深入到人民中去,不擺架子、不要面子、不走場(chǎng)子,切實(shí)了解人民的想法與需要,為人民辦好事、辦實(shí)事。

  四、始終堅(jiān)持創(chuàng)新的思維方式

  在工作中,我不斷地鞭策自己學(xué)習(xí)各相關(guān)知識(shí),并深入理解,將所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作中。遇到不懂的就向公司同事請(qǐng)教或是查閱相關(guān)資料,遇到自己不足的地方虛心接受同事的意見和建議,不斷自己我提高和自我完善。并學(xué)會(huì)從多角度去看待問題、分析問題、解決問題,善于去觀察和發(fā)現(xiàn)身邊的人和事,培養(yǎng)了自己創(chuàng)新的思維方式,提高了自己的工作效率,為自己做一名合格的管理層人員奠定了基石。

  五、始終堅(jiān)持不斷地挑戰(zhàn)自己

  有人曾說過這樣一句話:人的一生可以平凡但是不可以平庸。我很喜歡這句話,我知道要想不平庸就必須要有所成就,在人生的道路上不斷探索、不斷挑戰(zhàn)自己,讓自己的人生充滿意義。雖然我從事管理層工作自己各方面的能力都得到了提高,思想修養(yǎng)也得到了加強(qiáng),但是我覺得人只有面對(duì)更多的挑戰(zhàn)才能夠不斷提高自己,如果只是安于現(xiàn)狀就會(huì)磨滅人的意志,而且只有面對(duì)更高一層次的挑戰(zhàn)才會(huì)明白“山外有山,人外有人”這句話,才會(huì)學(xué)到更多、懂得更多,才不會(huì)對(duì)于現(xiàn)有的小小成就而驕傲自滿。英國(guó)著名小說家威廉.梅克比斯.薩克雷也曾說過:“大膽挑戰(zhàn),世界總會(huì)讓步。如果有時(shí)候你被它打敗了,不斷挑戰(zhàn),它總會(huì)屈服的!彼,我愿意挑戰(zhàn)自己,我不怕面對(duì)失敗,沒有失敗哪來的成功。

  雖然我很喜歡自己現(xiàn)在的工作,也相信自己有足夠的能力可以做得更好,但是我覺得憑借自己扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)、深刻的服務(wù)意識(shí)、較高的思想修養(yǎng)、較強(qiáng)的敬業(yè)精神和工作能力還可以迎接更高的挑戰(zhàn)。請(qǐng)您相信我,給我一次展示自己和挑戰(zhàn)自己的機(jī)會(huì),我會(huì)以一顆真誠(chéng)熾熱的心、飽滿的精神狀態(tài)和工作熱情、清廉務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、快速高效的工作效率回報(bào)您對(duì)我的賞識(shí)和信任。

  劍鳴匣中,期之以聲。若承蒙賞識(shí),非常期盼能與您進(jìn)一步面談。最后,衷心祝愿×××事業(yè)順利,蒸蒸日上!

  此致

崇高的敬禮!

公司推薦員工的推薦信 篇2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  XX同志系XX分公司管線部員工,能吃苦耐勞,任勞任怨,緊緊地圍繞在公司四周,團(tuán)結(jié)公司全體員工,思想積極上進(jìn),工作主動(dòng)熱情,默默地在自己的崗位上無私地奉獻(xiàn)個(gè)人青春和力量。

  XX同志在管線部的工作是協(xié)助部門經(jīng)理做好公司的內(nèi)勤日常治理工作,主抓移動(dòng)及XX電信分局工程進(jìn)度上報(bào)、工程結(jié)算、工程竣工資料編制,并完成部門經(jīng)理交給的其他事務(wù)。公司OA系統(tǒng)項(xiàng)目治理流程比較繁瑣,每收到一份新的施工任務(wù)單,都要在OA系統(tǒng)立項(xiàng)報(bào)備,施工合同同樣要走流程。XX同志承擔(dān)起X年大部分的工程立項(xiàng)工作:填寫項(xiàng)目基本情況、月報(bào)、通過系統(tǒng)辦理外出施工證實(shí),協(xié)助綜合部填寫每月收入申報(bào)等等。另外,他能貫徹落實(shí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的文件、通知精神和要求,并根據(jù)公司的實(shí)際情況,協(xié)助制定出了較為完善的班組治理制度,使公司治理有章可循,切實(shí)協(xié)助抓好企業(yè)的治理建設(shè)工作。

  科學(xué)的發(fā)展推動(dòng)了電信市場(chǎng)的.改革,信息飛速發(fā)展造就了通信發(fā)展不斷更新?lián)Q代。XX同志能深刻熟悉到:認(rèn)清形勢(shì)是必要的,學(xué)習(xí)新形勢(shì),把握和利用新的技術(shù)知識(shí)成為企業(yè)的改革者和開拓者,以適應(yīng)“發(fā)展才是硬道理”的理念;與此同時(shí),集團(tuán)公司正面臨激烈的競(jìng)爭(zhēng),市場(chǎng)化分得越來越細(xì),對(duì)手越來越多,簡(jiǎn)直就是危機(jī)四伏。他能深刻理解公司作為“服務(wù)商”定位的含義,通過分公司多次投標(biāo)的成功與失敗,他深刻熟悉到“弱肉強(qiáng)食、適者生存”的道理,故此他牢固了企業(yè)的憂患意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),有力地促進(jìn)了分公司服務(wù)質(zhì)量的提高,而且他深信活到老,學(xué)到老,并把握好公司每一次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),努力提升自己的綜合能力。此外,他還能利用空余時(shí)間,刻苦鉆研學(xué)習(xí),提高自己的學(xué)歷和修養(yǎng)。

  在社交方面,無論在本單位、主業(yè)公司或相關(guān)單位的協(xié)調(diào)工作,XX同志都能正確處理好各種關(guān)系,順利完成分公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),同時(shí),在公關(guān)場(chǎng)合,他時(shí)刻注重嚴(yán)格要求自己,顧及公司聲譽(yù)和形象。

  推薦人:XXX

  XXXX年XX月XX日

公司推薦員工的推薦信 篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我謹(jǐn)作為XX先生在集團(tuán)工作多年的直接領(lǐng)導(dǎo)寫此推薦信。

  今天的XX與一開始的他相比,已經(jīng)產(chǎn)生了非常顯著的變化,作為獨(dú)立負(fù)責(zé)一個(gè)分廠所有行政事務(wù)的管理者來講,這些變化亦是他個(gè)人在管理與領(lǐng)導(dǎo)能力上日趨成熟的真實(shí)體現(xiàn)。

  對(duì)于他這幾年來在分廠所作的實(shí)際貢獻(xiàn),如完善分廠具體行政管理制度、全面提升行政服務(wù)品質(zhì)、連續(xù)被評(píng)為集團(tuán)優(yōu)異獎(jiǎng)等,我不作贅述,因?yàn)檫@些只能代表他的過去。我將從溝通、學(xué)習(xí)與傳播三方面對(duì)他做出適當(dāng)評(píng)價(jià),以期待您能對(duì)他有更全面、更深入的認(rèn)識(shí)。

  他是一位樂于溝通且善于溝通的管理人員,盡管曾經(jīng)在工作中因?yàn)闇贤ú蛔銓?dǎo)致工作失誤的發(fā)生,但他能夠直面自己的不足,主動(dòng)改善溝通方式,加強(qiáng)與職工、管理層的溝通,從而改變并形成了一種較為民主的分廠行政事務(wù)決策模式。這種改變產(chǎn)生了巨大的粘合力,把生產(chǎn)與行政緊密結(jié)合起來,以行政來支持生產(chǎn),并在生產(chǎn)促進(jìn)中發(fā)揮更大的作用。

  他還是一位樂于學(xué)習(xí)且善于學(xué)習(xí)的管理者,作為一名基礎(chǔ)管理者,他這幾年來的學(xué)習(xí)實(shí)踐集中在三個(gè)方面,一是從失誤中學(xué)習(xí),一是從同事的成功經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí),一是從外界培訓(xùn)中學(xué)習(xí)。他把所學(xué)的知識(shí)在實(shí)踐中加以運(yùn)用,他所取得的.成就直接且充分顯示了他在學(xué)習(xí)上的謙虛與勤奮,充分顯示了他在管理實(shí)踐過程中對(duì)學(xué)習(xí)的不斷檢驗(yàn)與總結(jié),充分顯示了他為豐富其職業(yè)生涯而進(jìn)行的拓展性學(xué)習(xí)、關(guān)聯(lián)性學(xué)習(xí)中所表現(xiàn)出來的追求心!更為難能可貴的是,他帶動(dòng)了一群人對(duì)學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能的興趣與嘗試!

  他更是一位樂于傳授并不斷升華管理理念的職業(yè)人士,這正是真正的管理者必須做到且永無止境的工作。他已經(jīng)在實(shí)踐中有所成效,比如教育同事調(diào)整工作態(tài)度、培養(yǎng)溝通意識(shí)、主動(dòng)研究可行性方案、加強(qiáng)執(zhí)行力、鼓勵(lì)創(chuàng)新等等,我欣賞他表現(xiàn)出來的在管理研究與實(shí)踐上的專注與專業(yè)。

  作為XX先生曾經(jīng)的領(lǐng)導(dǎo)、永遠(yuǎn)共勉的朋友,我期望XX先生在將來通過全面提升其管理智慧、領(lǐng)導(dǎo)能力及人格魅力來攀登其職業(yè)生涯的新高峰!

  推薦人:XXX

  XXXX年XX月XX日

公司推薦員工的推薦信 篇4

  一、責(zé)任心強(qiáng):

  陳廣喜在工作期間能夠利用休息時(shí)間解決比較緊急的下料備料任務(wù);

  二、執(zhí)行力強(qiáng):

  對(duì)待本職工作從不講條件,及時(shí)高標(biāo)準(zhǔn)的按照要求完成備料任務(wù);

  三、改善力強(qiáng):

  在自己的工作崗位上,經(jīng)常開動(dòng)腦筋,提出很多合理化的建議使外廣場(chǎng)的`板材劃傷率從20xx年年初到下半年7月份降低了40%以上。

  四、管理能力:

  該員工自20xx年7月10日擔(dān)任配送組區(qū)域負(fù)責(zé)人以來,積極參加各種培訓(xùn),在短短的半年時(shí)間管理水平大幅度的提升。

  五、吃苦耐勞:

  在外廣場(chǎng)上,由于客觀環(huán)境惡劣,不管是在夏天烈日炎炎,冬天寒風(fēng)刺骨,仍能帶領(lǐng)自己的團(tuán)隊(duì)克服環(huán)境帶來的不利因素,按時(shí)完成備料任務(wù),保證了下料中心備料工作的完成,為車間制作班組贏得了時(shí)間,縮短了制作周期。

  由于該員工至今依然還是協(xié)議工,為了推升員工積極性,鼓勵(lì)其他員工發(fā)揮出更大的潛能,奉獻(xiàn)出更多的智慧為企業(yè)的發(fā)展出力。

  并且根據(jù),該員工在2年多來的種種優(yōu)良表現(xiàn),我認(rèn)為已經(jīng)具備優(yōu)秀員工的標(biāo)準(zhǔn)作為該員工的班組長(zhǎng)我強(qiáng)烈推薦陳廣喜,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠考慮給與轉(zhuǎn)成正式合同工。

  謝謝!

公司推薦員工的推薦信 篇5

尊敬的先生或女士:

  您好!

我是蔡文勝,XXX公司的總經(jīng)理。得知我公司優(yōu)秀員工張龍想要出國(guó)深造,我感到非常高興和無比欣慰。在我看來這樣一個(gè)上進(jìn)的年輕人應(yīng)該接受良好的教育擁有更輝煌的未來。因此,我很榮幸向貴校強(qiáng)烈推薦這位優(yōu)秀青年。

  張龍?jiān)诖笏牡臅r(shí)候來我公司實(shí)習(xí)。盡管對(duì)業(yè)務(wù)不很熟悉,工作經(jīng)驗(yàn)相對(duì)匱乏。但是從不服輸?shù)乃豢桃膊环艞墝W(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。利于閑暇時(shí)間大量閱讀參考有關(guān)業(yè)務(wù)的書籍,虛心向其他員工請(qǐng)教。漸漸地,他開始精通各項(xiàng)業(yè)務(wù),并取得一定成績(jī)。對(duì)此他并沒有滿足更沒有驕傲自大。相反,遇到難題,他仍然虛心與同事交流討論直到找出解決方案為止。鑒于他在實(shí)習(xí)期的'出色表現(xiàn),我公司破例招收他為正式員工(通常我公司不予考慮應(yīng)屆畢業(yè)生)。

  現(xiàn)在,做為我公司的一名業(yè)務(wù)精英,張龍工作更加認(rèn)真,負(fù)責(zé),努力。為所有同事樹立了榜樣。付出就有獲得,他因此被評(píng)為本公司優(yōu)秀員工,并享有高額獎(jiǎng)金。

  雖然從某種程度上來說,如此優(yōu)秀的員工即將踏上留學(xué)之途是我公司的損失,但是考慮到他的前途,我依然毫不猶豫的支持他遠(yuǎn)赴貴校深造。真誠(chéng)期望貴校能同樣支持他,給他一個(gè)提升自己實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的機(jī)會(huì)。謝謝。

  此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

公司推薦員工的推薦信 篇6

  尊敬的老師, 您好!

  請(qǐng)?jiān)试S我先把我們公司介紹一下,我們*******公司,是世界一流的技術(shù)用****的制造商,也是世界三大***生產(chǎn)商之一,在全世界有**家工廠,員工****名,年銷售額達(dá)**億歐元。我作為****公司的ceo和公司的董事長(zhǎng),我也一直在關(guān)注著******先生的成長(zhǎng),現(xiàn)在,我謹(jǐn)作為******先生在我公司工作5年的領(lǐng)導(dǎo)寫此推薦信。

  這五年來,我作為他的上司,非常欣喜的看到他在事業(yè)上的日益進(jìn)步和對(duì)我們公司所做出的貢獻(xiàn)。由于他出色的表現(xiàn)和對(duì)事業(yè)的忠誠(chéng),已經(jīng)逐步從一個(gè)普通的辦公室職員升遷為獨(dú)當(dāng)一面的部門經(jīng)理。今天的****先生與五年前的他相比,已經(jīng)產(chǎn)生了非常顯著的變化,而作為一位外資企業(yè)的部門經(jīng)理來講,這些變化亦是他個(gè)人在管理與業(yè)務(wù)能力上日趨成熟的真實(shí)體現(xiàn)。

  ******先生在****年**月加入我們公司,先后做過項(xiàng)目協(xié)調(diào)員、采購助理、供應(yīng)鏈經(jīng)理、采購及進(jìn)出口部門經(jīng)理等,不論從事哪個(gè)崗位,他都能腳踏實(shí)地的去努力做好。尤其在XX年7月他臨危受命,被調(diào)往我們******浙江子公司擔(dān)任供應(yīng)鏈經(jīng)理,由于該公司剛剛被我公司收購,情況非常復(fù)雜,這個(gè)崗位也面臨著非常大的困難和挑戰(zhàn),但他從無到有,克服了重重困難,在短時(shí)間內(nèi)就建立了包括計(jì)劃調(diào)度、物資采購、物流及倉庫、進(jìn)出口、客戶服務(wù)、產(chǎn)品開發(fā)等在內(nèi)的供應(yīng)鏈管理框架,招聘并培訓(xùn)了各崗位的合格員工,建立了完善的操作流程和部門管理制度,并協(xié)助公司通過了iso9001質(zhì)量體系認(rèn)證。這些都令我非常驚訝的看到了這個(gè)年輕人身上所具有的管理組織天賦以及良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。由于工作出色,****年**月,*****先生被調(diào)回我們*******在山東的合資公司,擔(dān)任采購及進(jìn)出口部部門經(jīng)理。由于股東間的矛盾,導(dǎo)致合資公司運(yùn)營(yíng)出現(xiàn)問題,甚至一度陷入困境中。但即使在那樣的境況下,他也能夠一如既往的做好自己的本職工作,并且已經(jīng)成為我公司少數(shù)幾個(gè)核心管理層成員之一,并積極的參與到公司的重要決策制定和戰(zhàn)略規(guī)劃中來。

  當(dāng)然,這些只能代表他的過去。下面,我將從領(lǐng)導(dǎo)潛力、團(tuán)隊(duì)工作精神及求學(xué)動(dòng)機(jī)三方面對(duì)他做出適當(dāng)評(píng)價(jià),以期您能對(duì)他有更全面、更深入的認(rèn)識(shí)。

  他首先是一位具有領(lǐng)導(dǎo)潛力的人。盡管他現(xiàn)在只是一名公司部門經(jīng)理,但是,我相信隨著他年齡和工作經(jīng)驗(yàn)的增加,再加上一定的培訓(xùn)和引導(dǎo),將開發(fā)他身上的這種潛力,一旦這種潛力被很好的開發(fā),相信他能夠在企業(yè)管理方面上做出更大的`成就。

  他同時(shí)也具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)工作精神。無論是他的下級(jí)還是同事,包括他的直接領(lǐng)導(dǎo),都愿意跟他合作共事。他的口碑在公司內(nèi)也是相當(dāng)不錯(cuò)的。

  當(dāng)然,他也有些不足的地方,作為一個(gè)年輕人,他的管理經(jīng)驗(yàn)還不夠全面,也缺乏一些系統(tǒng)的管理理論和知識(shí),這些都需要繼續(xù)積累和學(xué)習(xí),好在*****先生也是一名勤奮好學(xué)之人,他也認(rèn)識(shí)到了自己的不足之處,也想在企業(yè)管理方面走得更遠(yuǎn)。我知道,這就是他報(bào)考貴校,學(xué)習(xí)mba管理的動(dòng)機(jī)所在。

  很多年之前,我也在澳洲讀過mba,直到現(xiàn)在也受益匪淺。因此,我也認(rèn)為*****先生讀mba也是非常必要的。作為*****先生現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo),我期望他在將來能夠通過參加貴校的mba學(xué)習(xí)來全面提升其管理智慧、領(lǐng)導(dǎo)能力及人格魅力,從我們公司角度講,我也推薦其參加mba的學(xué)習(xí),并會(huì)在時(shí)間方面大力支持他,希望他能夠?qū)W有所成,為公司發(fā)展貯備人才,以便將來擔(dān)任更好的工作,從而攀登其職業(yè)生涯的新高峰!

  順頌

  商祺!

  **********亞太區(qū) 總裁

  ********公司

  董事長(zhǎng) *******

公司推薦員工的推薦信 篇7

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  你們好!我是業(yè)務(wù)部xxx區(qū)的區(qū)域經(jīng)理xxx,為了能夠讓b2區(qū)業(yè)務(wù)員xxx在工作中能夠施展自己的能力,擁有輝煌的未來,為公司樹立品牌及創(chuàng)造利益,因此我榮幸向公司領(lǐng)導(dǎo)推薦這位優(yōu)秀員工。

  這位伙伴在20xx年7月加入公司時(shí)對(duì)業(yè)務(wù)工作不熟悉,工作經(jīng)驗(yàn)相對(duì)缺乏,但優(yōu)秀的他一直不放棄學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),在業(yè)余時(shí)間閱讀銷售相關(guān)書籍,虛心向優(yōu)秀老員工及優(yōu)秀區(qū)域經(jīng)理請(qǐng)教,經(jīng)過一年多來的努力,xxx伙伴在各個(gè)方面的表現(xiàn)都比較突出,生活及工作方面都得到了同事及客戶的.一致好評(píng)。

  在工作中他嚴(yán)于律己,虛心學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)知識(shí),成為區(qū)域內(nèi)全年銷售量、增量最高的業(yè)務(wù)員,新項(xiàng)目的推廣在區(qū)域內(nèi)也起了很好的帶頭作用。對(duì)此他并沒有滿足更沒有驕傲自大,在遇到難題時(shí)仍主動(dòng)承擔(dān)、勇于面對(duì)、每次都把公司利益放到第一位,作為他的區(qū)域經(jīng)理我為他感到驕傲。

  現(xiàn)在,作為公司的一位優(yōu)秀伙伴,xxx工作更加認(rèn)真、負(fù)責(zé)、努力、為所有伙伴樹立榜樣,付出就有獲得,因此將他推薦為公司優(yōu)秀員工,以后將享有更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)及發(fā)展空間。真誠(chéng)希望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠支持他,給他一個(gè)提升自己實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的機(jī)會(huì),謝謝!

  推薦人:xxx

  20xx年1月15日

公司推薦員工的推薦信 篇8

尊敬的xxx:

  您好,我是本項(xiàng)目組的員工:xxx。得知我們公司需招聘一名員工,我很榮幸推薦我以前的一名同事。

  xxx,男,xxxx年xx月生,xxxx年畢業(yè)于xxxx,在xxxx下半年來我以前的公司報(bào)告實(shí)習(xí)一年,畢業(yè)后在公司工作半年多。他為人忠厚老實(shí),踏實(shí)能干,上進(jìn)心很強(qiáng),有很好的溝通協(xié)調(diào)能力。之前在單位開始盡管技術(shù)不是很熟練,工作經(jīng)驗(yàn)也相對(duì)缺乏,但是從不服輸?shù)乃豢桃膊环艞墝W(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),利于閑暇時(shí)間大量閱讀參考有關(guān)技術(shù)的'書籍,虛心向其他員工請(qǐng)教。取他人之長(zhǎng),補(bǔ)自己所短,漸漸地,他開始掌握多種軟件開發(fā)技術(shù),像oracle ,

  dreamweaver,sql server等等,并能解決一些問題,取得了相當(dāng)不錯(cuò)的成績(jī), 得到公司的一致好評(píng)。

  目前我聽他說想換一個(gè)工作環(huán)境,希望能夠找到一個(gè)更能提升自身技能和展現(xiàn)自我的平臺(tái);同時(shí),也得知我們這個(gè)項(xiàng)目也需要招聘一位員工。我認(rèn)為這是一個(gè)很好的機(jī)會(huì),對(duì)他談了一下,他表示對(duì)我們公司很有意向,很希望能夠加入到我們公司這個(gè)大舞臺(tái)中來。我推薦我們公司給他一次這樣的機(jī)會(huì)。如果本公司項(xiàng)目組有意,具體的事項(xiàng)可以約他面談。他的聯(lián)系電話是:xxxxxxx。

推薦人:xxx

xxxx年x月xx號(hào)

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