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終止勞動(dòng)合同

時(shí)間:2022-11-19 23:56:49 勞動(dòng)合同 我要投稿

【精選】終止勞動(dòng)合同匯總五篇

  現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),合同在生活中的使用越來(lái)越廣泛,簽訂合同也是非常有必要的行為。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎?下面是小編幫大家整理的終止勞動(dòng)合同5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【精選】終止勞動(dòng)合同匯總五篇

終止勞動(dòng)合同 篇1

  甲方:****有限公司

  乙方:****有限公司

  鑒于:

  一、雙方于 年 月 日簽署的《****工程建設(shè)工程設(shè)計(jì)合同》(以下簡(jiǎn)稱“原合同”)已經(jīng)部分執(zhí)行,建設(shè)方(******公司)已經(jīng)事實(shí)上停止該工程項(xiàng)目的建設(shè)。

  二、雙方確認(rèn),乙方已經(jīng)完成原合同約定的設(shè)計(jì)工作量,甲方已經(jīng)按原合同約定支付乙方相應(yīng)的工程設(shè)計(jì)費(fèi)。

  三、雙方已經(jīng)充分認(rèn)識(shí)到終止原合同的法律意義,并同意嚴(yán)格認(rèn)真履行本協(xié)議的各項(xiàng)約定。

  據(jù)上,雙方經(jīng)友好協(xié)商,就正式終止原合同事項(xiàng)特訂立本協(xié)議:

  1.甲方確認(rèn)已經(jīng)收到乙方移交與原合同約定之工程項(xiàng)目相關(guān)之所有的工作資料和成果文件給甲方。如甲方在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)有未移交的乙方在履行原合同過(guò)程中所產(chǎn)生的與合同項(xiàng)目相關(guān)的一切函件、資料或檔案,甲方保留向乙方索取的權(quán)利,乙方不得拒絕。

  2. 乙方已履行了原合同規(guī)定的'截至本協(xié)議簽署之日止的義務(wù)和服務(wù)工作,乙方自本合同簽署后,不再繼續(xù)提供原合同規(guī)定的服務(wù)。

  3. 本協(xié)議簽署后,雙方之間不存在原合同約定的任何權(quán)利和責(zé)任。

  4.此協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方蓋章后生效,甲乙雙方各持原件一份。

  5.本協(xié)議自雙方授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效。

  甲方:****有限公司 乙方:****有限公司

  甲方代表:

  簽署日期:20xx年 月 日

  乙方代表:

終止勞動(dòng)合同 篇2

  青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議書(shū)(適用于已畢業(yè)未就業(yè)的大中專(zhuān)畢業(yè)生)

  甲方: (見(jiàn)習(xí)單位)乙方: (見(jiàn)習(xí)人員) 為明確見(jiàn)習(xí)人員與見(jiàn)習(xí)單位的權(quán)利和義務(wù),本著平等自愿的原則,甲、乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。一、見(jiàn)習(xí)期限及工作安排1、按照甲方的.崗位需求,乙方經(jīng) (區(qū)(縣)團(tuán)委)、人力資源市場(chǎng)推薦自 年...

  建筑施工企業(yè)用工勞動(dòng)合同范本

 。ㄟm用于建筑施工企業(yè))甲方乙方簽訂時(shí)期 年 月 日甲方 法定代表人企業(yè)地址施工地址工商注冊(cè)機(jī)關(guān)乙方 居民身份證號(hào)出生日期 年 月 日家庭住址郵政編碼戶口所在地 。ㄊ校 區(qū)(縣) 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙...

  人民法院書(shū)記員聘任合同

  甲方:_______________________法定代表人:_________________委托代理人:_________________地址:_______________________乙方:_______________________地址:_______________________身份證號(hào):___________________聯(lián)系方式:_______...

  解除或終止勞動(dòng)合同(關(guān)系)證明書(shū)

  你與我單位訂立了 (固定期限、無(wú)固定期限、以完成一定工作任務(wù))的勞動(dòng)合同,合同期內(nèi)從事 工作。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,現(xiàn)按下列第 條 款規(guī)定解除或終止你與單位的勞動(dòng)合同(關(guān)系):一、符合《勞動(dòng)合同法》第三十六條...

  深圳市勞動(dòng)合同

  甲方:(用人單位)____________ 乙方:(員工)_____________名稱:________________________ 姓名:_____________________地址:________________________ 性別:_____________________法定代表人:__________________...

  企業(yè)城鎮(zhèn)勞動(dòng)者繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)協(xié)議書(shū)

  甲方:北京市人才服務(wù)中心分中心乙方:________________________根據(jù)《北京市失業(yè)保險(xiǎn)規(guī)定》(北京市人民政府令1999年第38號(hào))規(guī)定,雙方簽訂如下協(xié)議:1.甲乙方同意按月(一年)以支票或現(xiàn)金方式,收繳失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。

  兼課教師契約

  一、__________學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱:甲方)聘__________老師(以下簡(jiǎn)稱:乙方)為本校兼課教師。二、依據(jù)__________縣__________中小學(xué)組織再造與人力規(guī)劃試辦方案要點(diǎn)與__________縣政府非編制內(nèi)員工管理要點(diǎn)訂立本契約。

  煙臺(tái)新勞動(dòng)合同范本

  甲方:?jiǎn)挝幻Q 經(jīng)濟(jì)類(lèi)型 登記注冊(cè)地 實(shí)際經(jīng)營(yíng)地 法定代表人 乙方:(職工)姓名 性別 戶籍所在地地址 居民身份證號(hào)碼 實(shí)際居住地 煙臺(tái)市勞動(dòng)和社會(huì)保障局制 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等 協(xié)商.

終止勞動(dòng)合同 篇3

  甲方____與乙方____原于___年___月___日簽訂的合字第____號(hào)________合同,現(xiàn)因 __________________________________________使____方無(wú)法繼續(xù)履行合同,經(jīng)雙方協(xié)商同意,該合同于___ 年___月____日予以終止。因終止合同給___方造成損失計(jì)____元,由___方負(fù)責(zé)賠償。賠償金自___年___月___日起至___年___月 ___日止分___次付清,特此協(xié)議。

  本協(xié)議由雙方簽字蓋章后生效。協(xié)議書(shū)一式兩份,由雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

  甲方:(蓋章) 乙 方:(蓋章)

  代表人:(蓋章) 代表人:(蓋章)

  年 月 日

終止勞動(dòng)合同 篇4

  終止勞動(dòng)合同不等于解除勞動(dòng)合同,是指企業(yè)勞動(dòng)合同法律效力的終止,也就是雙方當(dāng)事人之間勞動(dòng)關(guān)系的終結(jié),彼此之間原有的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系不復(fù)存在。下面,就讓我們一起來(lái)看看什么情況下不得終止勞動(dòng)合同?

  根據(jù)《勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,勞動(dòng)合同期滿或者當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止。但是符合下列條件之一的,即使勞動(dòng)合同期滿,用人單位也不得終止勞動(dòng)合同:

  1、《工會(huì)法》規(guī)定,基層工會(huì)專(zhuān)職主席、副主席或者委員自任職之日起,其勞動(dòng)合同期限自動(dòng)延長(zhǎng),延長(zhǎng)期限相當(dāng)于其任職期間;非專(zhuān)職主席、副主席或者委員自任職之日起,其尚未履行的勞動(dòng)合同期限短于任期的',勞動(dòng)合同期限自動(dòng)延長(zhǎng)至任期期滿。但是,任職期間個(gè)人嚴(yán)重過(guò)失或者達(dá)到法定退休年齡的除外。

  2、勞動(dòng)保障部等部門(mén)《關(guān)于進(jìn)一步推行平等協(xié)商和集體合同制度的通知》(勞社部發(fā)〔20xx〕17號(hào))規(guī)定,參與集體協(xié)商簽訂集體合同的職工協(xié)商代表在任期內(nèi),勞動(dòng)合同期滿的,企業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與其續(xù)簽勞動(dòng)合同至任期屆滿。職工代表的任期與當(dāng)期集體合同的期限相同。

  3、原勞動(dòng)部《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法〉若干問(wèn)題的意見(jiàn)》(勞部發(fā)〔1995〕309號(hào))規(guī)定,除勞動(dòng)法第二十五條規(guī)定的情形(即在試用期間被證明不符合錄用條件的;嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)用人單位利益造成重大損害的;被依法追究刑事責(zé)任的)外,勞動(dòng)者在醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi),勞動(dòng)合同期限屆滿時(shí),用人單位不得終止勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同的期限應(yīng)自動(dòng)延續(xù)至醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期期滿為止。

  4、國(guó)務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,用人單位不得終止傷殘程度為1-6級(jí)的工傷職工的勞動(dòng)合同。不過(guò),傷殘程度為5或6級(jí)的,經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

  5、《職業(yè)病防治法》規(guī)定,用人單位對(duì)未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者不得解除或者終止與其訂立的勞動(dòng)合同;用人單位在疑似職業(yè)病病人診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間,不得解除或者終止與其訂立的勞動(dòng)合同。

終止勞動(dòng)合同 篇5

  簽訂時(shí)間:_____年__月__日

  協(xié)議雙方:

  甲方:________(用人單位)

  (用工單位)

  乙方:________

  甲乙雙方本著協(xié)商一致,平等自愿,公平合理的原則,依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和《上海市勞動(dòng)合同條例》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定就解除雙方之間的勞動(dòng)合同達(dá)成如下協(xié)議:

  (一)甲乙雙方一致同意于_____年__月__日解除雙方于_____年__月__日簽訂的`自_____年__月__日至_____年__月__日(年)的勞動(dòng)合同。乙方工資發(fā)放至_____年__月__日;經(jīng)雙方協(xié)商一致后同意由甲方一次性支付給乙方人民幣_(tái)_______元整,作為甲方給予乙方的解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  (二)甲乙雙方一致同意自本協(xié)議簽署之時(shí),終止履行勞動(dòng)合同所約定的一切義務(wù),自愿放棄因勞動(dòng)合同履行及解除所產(chǎn)生的一切權(quán)利。并確認(rèn)雙方之間已不存在任何勞動(dòng)爭(zhēng)議及糾紛。(包括勞動(dòng)合同履行期間及解除后,雙方應(yīng)履行的所有義務(wù)等。)

  (三)自本協(xié)議簽署之日起五日內(nèi),乙方應(yīng)將屬于甲方的所有財(cái)物,文件和資料等歸還給甲方,并按甲方人事管理制度規(guī)定及時(shí)辦理離職手續(xù)。若乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理完離職手續(xù)的,乙方同意甲方有權(quán)暫時(shí)緩發(fā)包含本協(xié)議第一條在內(nèi)的一切費(fèi)用。

  (四)未經(jīng)同意,任何一方均不得向第三方泄露本協(xié)議書(shū)的內(nèi)容。否則對(duì)方有權(quán)追究泄秘方的法律和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

  (五)雙方若在履行本協(xié)議時(shí)產(chǎn)生爭(zhēng)議的,應(yīng)先友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不能解決的,可以到甲方所在地勞動(dòng)行政部門(mén)提起仲裁申請(qǐng)。

  本協(xié)議經(jīng)雙方簽名蓋章后生效,且原件一式三份、由用工單位、用人單位、員工本人各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方-用工單位(蓋章):________乙方(簽名):________

  甲方-用人單位(蓋章):________身份證號(hào)碼:________

  _____年__月__日_____年__月__日

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