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班主任會議校長講話稿

時間:2023-04-19 12:12:00 講話稿 我要投稿

班主任會議校長講話稿(精選11篇)

  在現(xiàn)在的社會生活中,我們用到講話稿的地方越來越多,講話稿是個人或個人以集體的名義,在重大的會議中,或在較隆重的場合,或各種群眾性的集會上發(fā)表全部講話內(nèi)容的文稿。寫講話稿的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編幫大家整理的班主任會議校長講話稿,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

班主任會議校長講話稿(精選11篇)

  班主任會議校長講話稿 篇1

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

  今天下午,學(xué)校德教處組織召開班主任會議,我想其目的還是要大家統(tǒng)一思想、提高認識、明確責(zé)任、強化措施,進一步推進學(xué)校教育教學(xué)工作,優(yōu)化班級管理,創(chuàng)新德育思維,構(gòu)建新型教學(xué)模式,促進學(xué)生文化知識學(xué)習(xí)和思想品德修養(yǎng)的統(tǒng)一、理論學(xué)習(xí)和社會實踐的統(tǒng)一、全面發(fā)展和個性發(fā)展的統(tǒng)一,切實抓好班級管理,以人為本,培養(yǎng)符合時代發(fā)展要求的學(xué)生,做一個智慧型的班主任,做一個班級管理的藝術(shù)家。剛才幾個領(lǐng)導(dǎo)都做了很好的要求,下面我再強調(diào)四點意見,有些建議和意見可能和剛才幾個領(lǐng)導(dǎo)的要求有所重復(fù),但我還是希望,大家真正領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)講話精神,扎實貫徹落實好各項要求。

  一、真正把“德育先行”落到實處

  在新的歷史時期,中小學(xué)德育工作面臨新情況新挑戰(zhàn),大家都有感受,現(xiàn)在的學(xué)生不好教,90后學(xué)生品行與我們的認識有很大的出入,我們也感到很困惑,這些獨生子女暴露出來的問題帶有普遍性,與社會主義核心價值體系更是格格不入。社會主義核心價值體系的基本內(nèi)容包括馬克思主義指導(dǎo)思想、中國特色社會主義共同理想、以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神、社會主義榮辱觀。對于學(xué)生,我們不用看多少,看看他們有無愛心,是否勤奮,有無道德,就可管中窺豹,F(xiàn)在的學(xué)生連學(xué)校都不愛,何談愛國,連基本的禮義廉恥都不懂,何談榮辱觀。當(dāng)今學(xué)生發(fā)展成現(xiàn)在令人堪憂的狀態(tài),責(zé)任在誰呢?固然有家庭責(zé)任、社會責(zé)任,但我們不能推卸學(xué)校的責(zé)任,畢竟學(xué)生是未成年人,從6歲開始進入學(xué)校接受教育,大多數(shù)時間是在學(xué)校度過的,我們的教育失去了有效的作用,學(xué)校的教育功能小于了社會、家庭的負面功能,導(dǎo)致了學(xué)生走偏,走邪。我們抓學(xué)生的德育不能空洞,過去我多次講過,德育好比食鹽,鹽是每個人身體必須攝入的,但每天讓人吃一碗鹽,這個人是吃不進去的,把鹽放進湯里,叫他喝湯,他喝湯的同時把鹽也吸收了。現(xiàn)在我們更多的是拿著一碗鹽告訴學(xué)生,鹽很重要,叫他吃,學(xué)生真正吃進了多少。去年底,我們花錢請了甘肅教育專家給學(xué)生搞了“勵志教育”專題報告會,兩個小時的時間,全校學(xué)生為什么會保持安靜呢?專家的講授,值得我們認真的學(xué)習(xí)和反思。抓德育,不要搞大道理,大形式,先從教會學(xué)生做人開始,讓學(xué)生做一個文明禮貌的人,做一個遵規(guī)守紀的人,做一個敢于擔(dān)當(dāng)?shù)娜耍鲆粋心存感恩且懂得知恩圖報的人。從我們的學(xué)習(xí)環(huán)境做起,從生活環(huán)境做起,從小事做起,從自己做起。

  二、抓安全教育這根弦時刻不能松懈

  “安全無小事,責(zé)任重于泰山”,學(xué)校是高危人群集聚的地方,我們稍有疏忽,就會鑄成大錯,害人害己。這幾年,媒體上報道學(xué)校安全事故的比較多了,因為學(xué)校的管理不到位,硬件建設(shè)不完善;因為老師教育過程中的惡語傷人;因為老師管理過程中的粗暴打罵,造成了一系列的校園安全事故,引起了政府和社會的強烈不滿。盡管我們有很多苦衷,但在當(dāng)前形式下,我們唯有依法依規(guī)、小心翼翼、認真負責(zé)、一絲不茍的做事才能讓我們在更好的履行職責(zé)的同時保護好自己。教師是人類靈魂的工程師,應(yīng)該是最講職業(yè)道德、最守社會公德的人,是最講無私奉獻的人,我們教不好一個學(xué)生,也許對我們來說只是百分之一,對家長來說就是百分之百。換位思考一下,我們誰不希望自己的孩子遇到的是個負責(zé)任的好老師,是一個教育有效、教學(xué)有方的好老師。

  學(xué)校安全工作是各級領(lǐng)導(dǎo)強調(diào)的最多的,大家的耳朵都聽出了老繭,但今天我還是要不厭其煩的再次強調(diào),班主任要時刻做好防交通事故、防水、防火、防震、防電、防毒、防食物中毒、防傳染病、防搶、防盜、防騙、防踩踏擠壓、防高物砸傷、防高樓墜落等方面的教育,進一步提高學(xué)生和家長的安全意識,防患于未然。更要不厭其煩反復(fù)對家長和學(xué)生曉之以理、動之以情強調(diào)我校不允許學(xué)生騎摩托車,要教育女生不要和男人外出娛樂場所,不允許夜不歸宿。多爭取家長在雙休日監(jiān)控好孩子,不要讓我們5天的教育毀于2天的社會不良影響。班主任要加強對住校生的管理,多到學(xué)生宿舍看看,多和學(xué)生溝通,多說一些增進師生間感情的話,多做一些撥動學(xué)生心弦的事,配合宿管員抓好住校生的養(yǎng)成教育。養(yǎng)成教育與安全教育是相輔相成的,是相互交融的。學(xué)生有了安全意識,養(yǎng)成了自覺的習(xí)慣,就有了學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)。

  三、進一步重視落實高標準衛(wèi)生工作

  衛(wèi)生工作是學(xué)校管理工作的一面鏡子,進去一所學(xué)校,不用看什么,只要看看廁所、學(xué)生宿舍、教室、環(huán)境衛(wèi)生狀況,對這所學(xué)校的管理水平和師生素質(zhì)你就可得出一個初步的評價。

  在衛(wèi)生工作上我校有深刻的教訓(xùn),因為我們的認真、不負責(zé)、不細致導(dǎo)致衛(wèi)生工作沒有做好,影響了學(xué)校的發(fā)展,損壞了學(xué)校的榮譽,影響了領(lǐng)導(dǎo)和教師的發(fā)展。古人云:“一屋不掃,何以掃天下”。換句話說,我們連衛(wèi)生這樣不需要多少智力因素稍微出點力就能做好的事都做不好,還能做什么?我們在這個學(xué)校工作,是一種緣分,大家就應(yīng)該像一家人,一家人難免磕磕碰碰,但只要我們虛懷若谷,極力維護這個家,盡力干好自己的`本職工作,家就不會破,人就不會亡。關(guān)于衛(wèi)生要求,學(xué)校已經(jīng)出臺了不少規(guī)定,大家只要按規(guī)定做好,衛(wèi)生工作就不會出問題。

  四、進一步做好以德育帶智育,以體育促智育工作

  培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的學(xué)生是我們的終極目標,當(dāng)前我校正處于轉(zhuǎn)型期,我們正在收縮初中,擴大高中。從去年的招生情況看,我們的高中并沒有留下和招到多少優(yōu)質(zhì)生源,這一方面是全縣的初中沒有培養(yǎng)出較多的優(yōu)質(zhì)生源,一方面也是沒有讓學(xué)生和家長信服的質(zhì)量。我們必須充分認識到,我們抓德育工作的目的還是要發(fā)展學(xué)生的智育,還是要提高教學(xué)質(zhì)量。關(guān)于體育工作,大多數(shù)同志沒有認識到它的重要性,把體育和智育對立起來,忽視學(xué)生的體育鍛煉。我們都有這樣的感受,當(dāng)我們身體不正常時,工作也不會處于最佳狀態(tài),就不會最大限度的發(fā)揮出我們應(yīng)有的水平,學(xué)生何況不是如此呢。提高了學(xué)生的身體素質(zhì)就有了學(xué)生勤奮刻苦的基礎(chǔ),班主任不妨從早操、課間操、眼保健操認真的抓起,從體育課抓起。這里我還要強調(diào)的是,對于一些學(xué)生,體育活動過頭了,對學(xué)習(xí)一點都沒有上心。對于這部分學(xué)生,要加強的不是體育鍛煉,而是學(xué)習(xí)。

  總之,班主任工作的好壞關(guān)系到學(xué)校德育工作的好壞,我們究竟要怎樣培養(yǎng)人,要培養(yǎng)什么樣的人應(yīng)該引起在座各位的深刻思考,關(guān)于這個問題,鄧小平同志很早以前就做出了很好的回答,我們要培養(yǎng)的就是“有理想、有道德、有文化、有紀律”的“四有新人”。我真誠的希望同志們在今后的工作中創(chuàng)新思想、結(jié)合實際、圍繞目標、開展工作。

  班主任會議校長講話稿 篇2

女士們,先生們:

  下午好

  首先感謝學(xué)校給我一個與你溝通的機會,其實很多班老師和老師都是我的學(xué)習(xí)例子,不是在這里介紹一下經(jīng)驗,而是班級管理層談?wù)撟约旱目捶,今年我要安排文理課,可以說面臨新的任務(wù)和挑戰(zhàn),自從我學(xué)校做了以下工作方面,不適當(dāng)?shù)恼埓蠹遗u修正。

  一是建立和培訓(xùn)班級干部隊伍。在做班老師之前,總是感覺班上的一些事情做得更多,這樣班級干部做得少,讓他們有更多的時間讀書。近年來,越來越多的人覺得這種做法不僅對階級的建設(shè)有害,而且有時會適得其反,一方面,階級工作沒有多大改善,另一方面階級干部的工作力量和就業(yè)機會有限,有些運動,很難成長,很難在班上樹立聲望。所以,這個學(xué)期大二開始,在選擇班級干部時,我做了兩點:

  一是由原來的高級老師來理解班級干部候選人在高一年的工作能力和日常表現(xiàn),二級干部候選人溝通,了解他們的意識形態(tài)情況,初步認識他們的工作能力。

  其次,為了加強班級干部的責(zé)任感,班組長每天都設(shè)置七班班長,七班班長,除完成班上班記錄外,還要完成班級日志填寫。在類日志中,他們想詳細記錄每個類學(xué)科的日子,工作條件,課堂表現(xiàn)。特別是在自學(xué)課和晚間學(xué)習(xí)的日子,真實地記錄。我問他們,課堂上出現(xiàn)的問題是大膽的管理,然后窮人自學(xué)到貧窮的三級評估,真實地記錄班級說話,做小動作,出去等等,第二天早上總結(jié)給隊長我在這里。我看到后的情況記錄,使用早上閱讀的時間,及時處理,贊美贊美,批評批評,所以做最近一個學(xué)期,感覺效果很好。再次,自學(xué)班的使用,舉行了一次班級會議,使班上的干部在一個星期或一段時間對工作進行報告和評論,班級干部是學(xué)生的一部分,更多地了解具體情況的同學(xué)和同學(xué),他們指出了問題,更多的進入了學(xué)生的心中。這樣,階級干部的聲譽建立,班級管理的質(zhì)量和水平得到了很大的提高。

  第二,充分挖掘潛力,提高學(xué)業(yè)成績。人們有潛力。潛力,即潛力在隱藏的能力,通常不揭示,一旦暴露會釋放巨大的能量。有一個笑話顯示了這個功能的潛力。這是過去,有一個小偷,一個晚上跳進別人的豬圈偷豬。他先把豬的藥物倒,然后回到身上,沒想到不能爬上豬來。很長一段時間,小偷害怕,總是覺得有人走向一邊,他匆忙,大喊:有些人偷豬圈!通話后,恍惚聽到門關(guān)上門的聲音。這時小偷很緊,他焦急,硬縱向,甚至帶著豬從鋼筆。小偷成功了,他有可能把豬帶出鋼筆。所以作為老師,如何幫助學(xué)生最大限度地發(fā)揮自己的學(xué)習(xí)潛力?我做了這樣幾點:

  1,沒有壓力沒有電源。從學(xué)校拿到課程成績單開始,我將根據(jù)學(xué)生入學(xué)和年級排名,給學(xué)生們提出不同的期望和要求,例如我班老師林宇,入門級排名24,第一次月測試,我給他開發(fā)部門前20名,并彼此分開要求他學(xué)習(xí)狀態(tài)和學(xué)習(xí)條件,找到問題,及時給他建議和方法,結(jié)果,他真的沒有達到我的期望,水平16.考試后,我和他對他的優(yōu)勢和學(xué)科的分析,對于脆弱的學(xué)科,根據(jù)自己的經(jīng)驗,建議和方法。然后在11月份的測試提出了期望和要求,所以我繼續(xù)問,林宇已經(jīng)維持在十五級左右的水平。有很多這樣的情況,不再枚舉。這是非常有效的,課堂也取得了很好的效果。12個月的質(zhì)量檢測,班級67個班級,比班級增長一個多,包括孟金部8,林宇17,天月21,余騰23,張新橋27,蘇旭陽35,六個人。(入院前20,1人,前者30,2人以前40人,前50,5人。)前部120人與公寓,前200人累進3人。

  2,找到挖掘潛力的途徑。我很幸運能加入這個家庭的文科學(xué)系(當(dāng)然,我是拒絕的開始),可以在礦山與同志,余雷年輕,有辦法處理想法,類結(jié)果一直很好,學(xué)生愛(學(xué)生私下稱他的瓜帥),對我來說是一個很好的學(xué)習(xí)機會,同時感覺很重的壓力大。所以,我采取了文科課這一半一直感到謹慎,因為害怕遠遠落后。在挖掘潛力,我的班級響應(yīng)我的叫,我們的兩個類屬于兩個陣營,一個挑戰(zhàn),一個積極的戰(zhàn)斗。10個月后測試,雷同志發(fā)出挑戰(zhàn),說每個班六個人,志愿者戰(zhàn)爭,下個月測試宣布的'挑戰(zhàn)的結(jié)果。為了保險,第一次戰(zhàn)斗,我選擇了六級,從來沒有想過或打敗。后來,我們逐步推廣這兩個班,越來越多的學(xué)生參與,雖然這場戰(zhàn)爭我禁得勝,但極大地鼓舞了學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情和參與,充分挖掘?qū)W生的潛能學(xué)習(xí),大大提高學(xué)生的成就。

  班老師工作一點思考:

  有些人比老師比園丁,園丁不是學(xué)生作為一個人,當(dāng)花,當(dāng)草處理。所以我認為最好的老師是一個學(xué)生朋友,一個好朋友。不要忘記你過去是個孩子。最好的老師是一個愛好的學(xué)生,然后與他溝通,并與他一起成長,蘇素林斯基,前蘇聯(lián)教育家說。但要記住,任何人的成長是他自己的事情,沒有人能替代,但不能被迫。

  我們是很多時間等待不快樂不快樂,不是因為我們沒有把學(xué)生當(dāng)成人嗎?我們的不快樂不快樂,不是因為我們從來不喜歡與他們的朋友真正與他們溝通陪伴他們成長?我們不快樂不快樂,是我們不快樂不快樂,不是我們所有的責(zé)任的責(zé)任都被擁抱到自己的身體,當(dāng)保姆和當(dāng)父母嗎?我們不快樂不快樂,也是對美國,不是學(xué)生的表現(xiàn)作為衡量唯一,結(jié)果不好,都是零,絕望地盯著結(jié)果,然后得分。在學(xué)校,你們都讓學(xué)生,為什么要上大學(xué)考試都很可愛?

  幸福不是多少物質(zhì),而是靈魂的溫暖。作為班主任在同一時間的別人的溫暖,不要忘記給自己留一些溫暖。

  班主任會議校長講話稿 篇3

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

  大家下午好!

  班主任是學(xué)生學(xué)習(xí)生活的貼心陪伴者。作為班主任,比普通教師更多一份責(zé)任,更多一份付出,更多一份酸甜。這份責(zé)任、付出與酸甜,就是對學(xué)生的教育、指導(dǎo)和關(guān)愛。對全班學(xué)生從課內(nèi)到課外,從學(xué)習(xí)到生活,從個人到家庭,從思想進步到身體的健康成長,無不關(guān)心、無不負責(zé),而這一切都在學(xué)生身上起著潛移默化的作用。

  一、班主任工作情況分析

  “教師工作是辛苦的,班主任的工作更是辛苦!庇腥耸钦f自從擔(dān)任班主任工作以后才真正理解到什么叫“責(zé)任”,并由此而帶來的壓力也與日俱增。我覺得,當(dāng)前班主任工作形勢主要面臨著三個方面的壓力,如果不對這三個方面的形勢有一個清醒的認識和把握,班主任就會在盲目中遇到更多困難和阻力。

  第一,學(xué)生對班主任工作的挑剔度增加。這種挑剔,實際就是對班主任管理的一種“叛逆”,對班主任工作的一種“破壞”!90后”“00”后的學(xué)生,不再“唯師是聽”。他們有強烈的自我意識,我們面對的學(xué)生大多又為獨生子女,養(yǎng)尊處優(yōu)的生活環(huán)境,使他們形成了自由散漫,無拘無束的性格,按照自己的思維和行動方式待人接物,是他們最大的特點?墒,班級是由幾十個人組建起來的一個大集體,在這個集體中,團隊意識和合作精神是這個集體的生命和靈魂。而此時的班主任,在引導(dǎo)、改造學(xué)生個體時,受到學(xué)生抵制、挑剔的程度是很大的!

  第二,家長對班主任工作的'期望值增高。每一個父母在送子女入校時,都想為其選一個人品、能力俱佳的班主任,希望通過優(yōu)秀班主任的教育、管理,使子女成人成才。這種對子女的未來寄予的遠大希望,在不經(jīng)意間轉(zhuǎn)移到了班主任身上。他們認識到,一個好的班主任能帶出一個好的班集體,一個良好班集體又是一種特殊的教育力量,對于培養(yǎng)學(xué)生的

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