基層法庭年終工作總結(jié)
時(shí)間猶如間隙中的沙一瞬間便消失無蹤，很快就到年底了，這一年里大家都接觸了許多新的東西、學(xué)習(xí)了許多新的知識(shí)和技巧，這也意味著，又要準(zhǔn)備開始寫年終總結(jié)了。但是年終總結(jié)要寫什么內(nèi)容才能讓人眼前一亮呢？以下是小編為大家收集的基層法庭年終工作總結(jié)（精選6篇），歡迎閱讀與收藏。
基層法庭年終工作總結(jié) 篇1
xx人民法院共設(shè)置人民法庭11處，轄區(qū)人口118萬人。近年來，我們民一庭充分發(fā)揮業(yè)務(wù)指導(dǎo)庭的職能作用，緊緊圍繞提高人民法庭司法能力這個(gè)核心，全方位開展業(yè)務(wù)和工作指導(dǎo)，提高了法庭的審判質(zhì)量和工作水平，有力推動(dòng)了“五化法庭”建設(shè)步伐。去年以來，我院人民法庭共審結(jié)民商案件4800余件，發(fā)回改判案件僅為7件，受到了社會(huì)各界的廣泛好評(píng)。我們的做法是：
一、健全網(wǎng)絡(luò)，制定計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)指導(dǎo)的制度化和規(guī)范化
基層人民法庭處于化解社會(huì)矛盾、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的第一線，審判質(zhì)量的高低，直接影響到轄區(qū)社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展，決定著法院工作的整體效果。為提高法庭審判質(zhì)量和工作水平，院黨組經(jīng)過認(rèn)真研究，決定立足機(jī)關(guān)專業(yè)庭的業(yè)務(wù)特長和基本職能，整合機(jī)關(guān)庭室的專業(yè)優(yōu)勢(shì)，建立了以民一庭為主、其他機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)庭為成員單位的“法庭工作指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)”。在這一網(wǎng)絡(luò)中，民一庭處于“軸心”地位，對(duì)整個(gè)“指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)”的運(yùn)作，負(fù)有策劃、組織、協(xié)調(diào)的職能，從而形成了以民一庭為“龍頭”、其他庭室聯(lián)動(dòng)配合的綜合指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。
為保障民事審判工作健康開展，每年年初，我們都編制出全年的《法庭工作指導(dǎo)計(jì)劃》，以院文件形式下發(fā)各庭室遵照?qǐng)?zhí)行。《計(jì)劃》主要包括兩個(gè)部分，一是全年民事審判工作要點(diǎn)。在制定“工作要點(diǎn)”過程中，我們不搞“閉門造車”，而是廣泛征求各方面尤其是法庭的意見，在集思廣義的基礎(chǔ)上，結(jié)合上級(jí)法院有關(guān)會(huì)議精神和我院年度《綜合考評(píng)實(shí)施細(xì)則》，制定出全年的民事審判整體規(guī)劃，保證了“要點(diǎn)”既符合本院實(shí)際，又與上級(jí)部署合拍同步，提綱攜領(lǐng)，成為指導(dǎo)全年民事審判工作的總抓手。二是全年業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃。制定培訓(xùn)《安排表》，明確培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、方式、參訓(xùn)人員和責(zé)任主體。培訓(xùn)計(jì)劃堅(jiān)持原則性和靈活性相結(jié)合，原則性是指在培訓(xùn)時(shí)間、參訓(xùn)人員等方面做到雷打不動(dòng)，嚴(yán)格按制定計(jì)劃執(zhí)行，不因工作繁忙或其他原因變更。靈活性是指在培訓(xùn)方式和培訓(xùn)內(nèi)容方面，根據(jù)審判工作遇到的新情況、新問題、新頒布法律、法規(guī)和司法解釋的情況，及時(shí)做出調(diào)整，增強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性，確保知識(shí)及時(shí)更新。
二、貼緊審判，豐富載體，積極開展多種形式的崗位練兵活動(dòng)
我們以組織開展豐富多彩的學(xué)習(xí)活動(dòng)為載體，積極開展“崗位練兵”，營造濃厚的學(xué)術(shù)氛圍，激發(fā)干警鉆研業(yè)務(wù)的興趣，有效提高了法庭干警的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。一是大力開展“課堂活動(dòng)”。定期組織本院業(yè)務(wù)能手和骨干，結(jié)合審判工作中遇到的新情況、新問題，為法庭干警“上大課”，把干警們引入課堂。如在《最高人民法院關(guān)于民事證據(jù)的若干規(guī)定》實(shí)施后，我們?cè)谠u(píng)查法庭案卷中發(fā)現(xiàn)，有的法庭干警不能正確和全面掌握舉證期限、當(dāng)事人舉證和法院調(diào)取證據(jù)的范圍和程序；有的對(duì)證據(jù)交換、新證據(jù)的判定和指導(dǎo)當(dāng)事人舉證無所適從；有的不使用或不會(huì)使用與《證據(jù)規(guī)定》配套的訴訟文書。一些辦了十幾年、二三十年案子的干警，忽然覺得自己一下不會(huì)辦案了，有的甚至干脆“穿新鞋走老路”。
面對(duì)《證據(jù)規(guī)定》對(duì)傳統(tǒng)審判模式的沖擊，我們及時(shí)意識(shí)到了進(jìn)行培訓(xùn)的緊迫性，馬上購買有關(guān)理論書籍和光盤，從互聯(lián)網(wǎng)上和報(bào)紙上等搜集相關(guān)資料，首先組織我庭干警認(rèn)真研究學(xué)習(xí)。經(jīng)集體研究，確定了培訓(xùn)內(nèi)容和思路，并安排對(duì)《證據(jù)規(guī)定》理解深、掌握好的同志，給法庭干警集中上課。通過這次課堂活動(dòng)，統(tǒng)一了大家的思想認(rèn)識(shí)，特別在指導(dǎo)當(dāng)事人舉證、履行告知義務(wù)和釋明權(quán)、指導(dǎo)當(dāng)事人舉證與以職權(quán)調(diào)取證據(jù)相結(jié)合等方面，明確了操作模式，糾正了錯(cuò)誤做法，消除了心頭的困惑，規(guī)范了審判工作。類似這樣的課堂活動(dòng)，我們按照“業(yè)務(wù)指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)”中各庭室擔(dān)負(fù)的職責(zé)，每季度至少確定一個(gè)專題，組織有關(guān)庭室業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)一次，這種形式既為全院法官提供了一個(gè)互相交流的平臺(tái)，也提供了一個(gè)學(xué)術(shù)探討的講臺(tái)，針對(duì)性強(qiáng)，收到了良好的效果。我們還利用上級(jí)法院組織的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，選派精干力量去參加學(xué)習(xí)，回來后再向全體法庭干警“傳經(jīng)送寶”，將在上級(jí)法院學(xué)習(xí)到的還帶著“余熱”的新鮮知識(shí)，迅速傳遞給干警們，達(dá)到“資源共享”，效果很好。二是大力開展庭審觀摩活動(dòng)。我們要求基層法庭每個(gè)審判員都要確定一個(gè)比較典型的案件，報(bào)名參加觀摩庭活動(dòng)，由法官輪流召開觀摩庭，未開庭的干警均要參加旁聽觀摩，聽后參加點(diǎn)評(píng)。通過觀摩旁聽和點(diǎn)評(píng)，比較自己開庭駕馭庭審的能力和技巧，取長補(bǔ)短，對(duì)開庭不規(guī)范之處積極指正。這種互相學(xué)習(xí)、相互指正的互動(dòng)式學(xué)習(xí)方式，受到干警們的普遍歡迎，庭審觀摩活動(dòng)，我們每年都要舉辦很多次。三是定期召開理論研討活動(dòng)。每年都安排一定的時(shí)間，認(rèn)真組織召開理論研討活動(dòng)。對(duì)新出臺(tái)的法律法規(guī)和司法解釋，組織召開專題研討會(huì)，讓大家充分討論，提出問題共同分析研究，加深了對(duì)立法原意和立法精神的理解；對(duì)典型案件召開評(píng)論分析會(huì)，分析典型案件好在什么地方，不足在什么地方，讓大家評(píng)頭論足，思考自己有沒有這些優(yōu)點(diǎn)和不足；對(duì)發(fā)、改案件召開季度點(diǎn)評(píng)會(huì)，分析為什么會(huì)發(fā)回重審或改判，上級(jí)法院對(duì)案件的認(rèn)識(shí)與自己有什么不同，發(fā)回改判的原因是什么，有什么經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，使自己在辦案中不再犯類似的錯(cuò)誤。四是積極開展崗位競(jìng)賽活動(dòng)。為提高法庭干警的業(yè)務(wù)操作技能，我們積極組織各項(xiàng)崗位比賽，如書記員庭審記錄比賽，審判員庭審能力考核，訴訟文書制作比賽等。通過開展崗位比賽活動(dòng)，增強(qiáng)干警學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的壓力和動(dòng)力，提高了法庭干警實(shí)際操作能力和戰(zhàn)斗力。我們每年年底還要組織一次業(yè)務(wù)知識(shí)考試，并公布考試成績，對(duì)經(jīng)考試不及格的干警限期補(bǔ)課。
三、深入基層、加強(qiáng)調(diào)研，指導(dǎo)法庭搞好審判管理
“不調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)”，搞好法庭工作指導(dǎo)，浮在面上不行，脫離實(shí)際也不行，必須踏踏實(shí)實(shí)深入第一線，掌握第一手資料和信息，才能提出有針對(duì)性的指導(dǎo)措施。平時(shí)，無論我們工作有多忙，都堅(jiān)持抽出專門的時(shí)間，到法庭調(diào)查工作進(jìn)度，了解工作中有無困難和問題，及時(shí)予以規(guī)范和解決。一是指導(dǎo)法庭實(shí)施民事速裁。基層人民法庭受理的案件絕大部分是事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿的簡(jiǎn)易民商事案件，我們按照“兩便原則”的要求，指導(dǎo)法庭完善了民事速裁規(guī)則。要求法庭適用速裁時(shí)要牢牢把握三個(gè)原則，即自愿原則、迅速及時(shí)原則和公正合法原則。同時(shí)，還要注意適用速裁的案件范圍與基本條件，嚴(yán)格控制與之相匹配的訴訟程序，體現(xiàn)速裁的真正目的與價(jià)值。通過適用民事速裁規(guī)則，既節(jié)約了司法資源，降低了訴訟成本，又提高了訴訟效率，保證訴訟結(jié)果的公正。二是指導(dǎo)法庭規(guī)范訴訟調(diào)解。法庭受理的民事糾紛，有近70%為婚姻家庭、相鄰權(quán)糾紛，此類案件雖然案情較為清楚，但若簡(jiǎn)單地予以判決，往往會(huì)導(dǎo)致“一場(chǎng)官司十年仇”。
因此，人民法庭司法能力，很大程度上表現(xiàn)為訴訟調(diào)解能力。但在調(diào)研中我們卻發(fā)現(xiàn)，法庭的訴訟調(diào)解工作存在諸多問題，有的片面理解審判方式改革，盲目追求“一步到庭”和當(dāng)庭宣判；有的年輕法官調(diào)解經(jīng)驗(yàn)欠缺，基層工作經(jīng)驗(yàn)不足；有的違法調(diào)解、程序不規(guī)范，造成社會(huì)效果不好等等。針對(duì)這種情況，我們結(jié)合最高院《關(guān)于人民法院調(diào)解工作若干問題的規(guī)定》、省高院《關(guān)于規(guī)范民事訴訟調(diào)解工作的意見》等規(guī)定，通過認(rèn)真研究，對(duì)法庭調(diào)解工作提出了原則性意見。一方面對(duì)訴訟調(diào)解的條件進(jìn)行了規(guī)范，要求調(diào)解應(yīng)在當(dāng)事人對(duì)案件事實(shí)和相關(guān)法律知情的基礎(chǔ)上進(jìn)行，在當(dāng)事人自愿接受的基礎(chǔ)上進(jìn)行，在貫穿“公正與效率”的前提下進(jìn)行。另一方面，確立了“多調(diào)少判，以調(diào)保穩(wěn)”的工作思路，要求法官在開展調(diào)解的主動(dòng)性上下功夫，形成貫穿于庭前、庭上、庭后全過程的調(diào)解工作機(jī)制。對(duì)較為簡(jiǎn)單的案件堅(jiān)持著重調(diào)解原則和庭前調(diào)解制度，爭(zhēng)取以調(diào)解方式結(jié)案；對(duì)涉及婚姻家庭、鄰里關(guān)系、土地承包等與群眾利益密切相關(guān)的案件堅(jiān)持調(diào)解前置原則，非經(jīng)調(diào)解不得輕易判決；對(duì)調(diào)解無望，非判不可的案件，在判決的同時(shí)辨析法理，盡力做好當(dāng)事人的思想教育和法制宣傳工作，使當(dāng)事人服判息訴，避免“案結(jié)事不了”和當(dāng)事人無休止的上訪告狀現(xiàn)象。三是推行庭前預(yù)備制度。調(diào)查中，通過聽庭我們發(fā)現(xiàn)，基層法庭庭審不規(guī)范、重點(diǎn)不突出的問題較為普遍，造成一次開庭成功率低、庭審效率低，不符合訴訟經(jīng)濟(jì)原則。主要原因是庭前準(zhǔn)備不足，開庭“無的放矢”。對(duì)此，我們指導(dǎo)法庭實(shí)行了庭前預(yù)備制度，庭前預(yù)備主要解決兩個(gè)問題：一是進(jìn)行證據(jù)交換；二是歸納、總結(jié)、確認(rèn)當(dāng)事人訴訟請(qǐng)求和爭(zhēng)議焦點(diǎn)。通過庭前預(yù)備，確保了庭審“有的放矢”，使當(dāng)事人舉證、質(zhì)證均圍繞訴訟請(qǐng)求和爭(zhēng)議焦點(diǎn)來進(jìn)行，法庭認(rèn)證、查明事實(shí)、說理分析、裁判主文也都圍繞訴訟請(qǐng)求和爭(zhēng)議焦點(diǎn)。有效避免了庭審漫無邊際，目標(biāo)不明，拖延辦案時(shí)間、辦錯(cuò)案的問題發(fā)生。
四、遵循審判規(guī)律，到位不越位，正確開展個(gè)案指導(dǎo)
根據(jù)工作實(shí)際情況，我院目前仍在沿用案件審核把關(guān)制度。具體來說，就是對(duì)于法庭需要判決的普通程序案件，要由我或分管院長審核把關(guān)。但這種審核把關(guān)不是行政化的審批，而是根據(jù)自身對(duì)案件的理解，在證據(jù)認(rèn)定和適用法律等方面提出參考意見，提出指導(dǎo)性建議。在這項(xiàng)工作中，我們堅(jiān)持?jǐn)[正位置、找準(zhǔn)著力點(diǎn)，正確處理個(gè)案指導(dǎo)與審委會(huì)、合議庭、獨(dú)任審判員的關(guān)系，指導(dǎo)到位但不越位，指導(dǎo)意見與合議庭意見確有分歧的，可以重新合議，也可以申請(qǐng)?zhí)峤粚徫瘯?huì)，不設(shè)定框框約束。我們認(rèn)為，提高法庭司法能力和業(yè)務(wù)水平，是一個(gè)漸進(jìn)過程，不宜采用“休克療法”，從司法公正和審判質(zhì)量的視角來考慮，目前對(duì)個(gè)案的指導(dǎo)是必要的。
五、強(qiáng)化民一庭自身建設(shè)，起好示范帶頭作用
“打鐵先要自身硬”，民一庭要充分發(fā)揮承上啟下的紐帶作用，搞好指導(dǎo)工作，必須強(qiáng)化自身建設(shè)，在政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、廉政建設(shè)等方面，都要要率先垂范，先走一步。我們民一庭有一支好的隊(duì)伍，多是有學(xué)歷、上進(jìn)心強(qiáng)、作風(fēng)正派的年輕同志，他們認(rèn)真學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，形成了良好的學(xué)風(fēng)。為抓好學(xué)習(xí)，我們庭里努力為干警提供學(xué)習(xí)幫助，鼓勵(lì)干警參加學(xué)歷教育、崗位培訓(xùn)等各類學(xué)習(xí)，積極營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。為方便大家學(xué)習(xí)，早在XX年，我們民一庭的電腦就接上了互聯(lián)網(wǎng)，成為我院最早接上互聯(lián)網(wǎng)的庭室。大家知道，互聯(lián)網(wǎng)還有強(qiáng)大的娛樂功能，正因?yàn)槿绱�，庭里還專門開會(huì)統(tǒng)一口徑“消息不能外傳”，生怕領(lǐng)導(dǎo)和其他庭室的同志不理解，說我們“不務(wù)正業(yè)”。
但自接上以后，干警們學(xué)習(xí)、查資料確實(shí)方便，在我院局域網(wǎng)開通之前，法庭和其他機(jī)關(guān)庭室的同志，要查資料都會(huì)跑到我們庭里來，我們熱情為他們提供幫助，我們擔(dān)心的事情也沒有發(fā)生。對(duì)案件質(zhì)量，我們民一庭的口號(hào)已由“鐵案工程”發(fā)展到“建設(shè)精品工程”，要求辦案不但要注重質(zhì)量，還必須注重法律和社會(huì)效果。今年1—6月份，民一庭辦理的案件通過調(diào)解達(dá)成協(xié)議或撤訴的占到79%，收到了良好的社會(huì)效果，我們處理的案件都是縣內(nèi)重大、復(fù)雜案件，調(diào)撤率達(dá)到這一比例是很困難的。在業(yè)務(wù)指導(dǎo)中，作為指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)的龍頭，我們民一庭的同志舉辦業(yè)務(wù)講座、開觀摩庭的次數(shù)是最多的。同時(shí)，想法庭之所想，急法庭之所急，幫法庭之所需，根據(jù)法庭工作的新形勢(shì)、新特點(diǎn)，及時(shí)調(diào)整工作措施，化指導(dǎo)為服務(wù)，贏得了廣大法庭干警的信賴。法庭的同志在辦案過程中遇到了什么困難，首先會(huì)想到去民一庭探討探討；到院機(jī)關(guān)辦事，也喜歡來看看有沒有什么新的輔導(dǎo)材料。有的同志開玩笑說，民一庭就是法庭干警的“娘家”，有心里話愿意過來說說，有難題就過來找人指點(diǎn)指點(diǎn)，幫忙解決。以上是我們xx法院民一庭在業(yè)務(wù)指導(dǎo)中的幾點(diǎn)做法，我們深知，工作中還有不少問題和不足，法院基層建設(shè)任務(wù)艱巨，對(duì)法庭的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作也任重道遠(yuǎn)。我們決心以這次會(huì)議為契機(jī)，認(rèn)真貫徹落實(shí)會(huì)議精神，積極學(xué)習(xí)兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，為我院“五化法庭”建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)。
謝謝大家！
基層法庭年終工作總結(jié) 篇2
20XX年上半年，我庭依據(jù)區(qū)委政法委"1+N模式"的"三調(diào)聯(lián)動(dòng)"機(jī)制及我院制定的《關(guān)于實(shí)施以人民法庭為主導(dǎo)多元糾紛解決機(jī)制》的工作部署，在鎮(zhèn)黨委、政府高度重視及全鎮(zhèn)廣大干部群眾的共同努力下，綜治維穩(wěn)工作取得了一定成效�，F(xiàn)將20XX年上半年開展綜治工作總結(jié)如下：
一是結(jié)合鎮(zhèn)實(shí)際情況，靈活化解矛盾糾紛。鎮(zhèn)位于平原腹地，人口眾多，經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)，矛盾糾紛亦千頭萬緒。我庭為配合農(nóng)村工作的實(shí)際情況，積極配合鎮(zhèn)黨委政府，通過不同的工作方法，靈活化解矛盾糾紛，特別是對(duì)于農(nóng)村工作中涉案當(dāng)事人雙方無法談攏的情況下，由鎮(zhèn)黨委政府牽頭，組織調(diào)解，把一些看起來特別難以化解的矛盾糾紛，能以事半功倍的效果順利化解。20XX年7月10日，該鎮(zhèn)村民傅某到鄒某家澆筑屋面，后因傅某自帶的小型發(fā)電機(jī)漏電，傅某因觸電送至醫(yī)院搶救無效后死亡。該事件發(fā)生后，死者一方家屬情緒極為激動(dòng)，要求對(duì)方賠償，而鄒某一家認(rèn)為此事和自己無關(guān)，為此雙方各執(zhí)一詞，相持不下。后來到鎮(zhèn)綜治辦要求調(diào)解。區(qū)政法委書記、該鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長連同鎮(zhèn)政府干部及當(dāng)事人所在村村干部共同協(xié)商，經(jīng)過初步調(diào)解，雙方當(dāng)事人還是沒有絲毫讓步，案件陷入僵局。經(jīng)過認(rèn)真梳理案情后，最終雙方達(dá)成調(diào)解，矛盾糾紛得以化解。
二是針對(duì)鎮(zhèn)案件特點(diǎn)，提升業(yè)務(wù)協(xié)助對(duì)接。我庭受理鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)案件大多以離婚、贍養(yǎng)、鄰里等當(dāng)事人之間具有特殊感情的案件為主。為實(shí)現(xiàn)案結(jié)事了，針對(duì)此類案件，一方面，我庭積極與鎮(zhèn)司法所、法律服務(wù)所聯(lián)系、溝通，同時(shí)吸收人民調(diào)解員參與法庭調(diào)解。另一方面，強(qiáng)化對(duì)各村、大隊(duì)的業(yè)務(wù)支持，分發(fā)警民聯(lián)系卡，若各村委會(huì)、大隊(duì)書記對(duì)本地的疑難案件有法律上的疑問，可隨時(shí)聯(lián)系、咨詢，方便溝通。20XX年5月，該鎮(zhèn)村民過某因患有腦梗塞、煙霧病，已喪失部分勞動(dòng)能力，后其妻子車某向我庭起訴離婚，考慮本案的特殊情況，我庭先后三次到過某家里，與當(dāng)?shù)卮甯刹�、人民調(diào)解員一起對(duì)此案進(jìn)行調(diào)解，安撫雙方當(dāng)事人的情緒，后經(jīng)協(xié)商，一場(chǎng)復(fù)雜的矛盾隱患得以化解。
三是積極參與鎮(zhèn)社會(huì)綜治工作，維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定。作為一個(gè)大鎮(zhèn)，鎮(zhèn)不可避免的會(huì)遇到各種民間糾紛，為了把絕大部分民間糾紛化解在萌芽狀態(tài)，我庭以法律政策為依托，積極開展司法救助，教育群眾守法經(jīng)營，依法致富。在工作中始終堅(jiān)持“預(yù)防為主，打擊為輔，情感導(dǎo)向，法理說服”的思路，做到“審判工作與普法宣傳相結(jié)合，情感疏導(dǎo)與法理釋案相結(jié)合，民事調(diào)解與人民調(diào)解相結(jié)合，矛盾排調(diào)與信訪穩(wěn)定相結(jié)合�！睂�(duì)矛盾糾紛做到發(fā)現(xiàn)一起、調(diào)處一起、消化一起，確保矛盾糾紛及時(shí)化解，不留后患。通過大量細(xì)致有效的工作，使受案的矛盾糾紛實(shí)現(xiàn)了案結(jié)事了，及時(shí)消除了大量隱患和社會(huì)不安定因素。
下半年工作打算：
一、繼續(xù)抓好矛盾糾紛調(diào)解工作。繼續(xù)以“大調(diào)解年”為契機(jī)，進(jìn)行矛盾糾紛排查調(diào)處工作，積極排查矛盾，化解糾紛，真正做到案結(jié)事了。
二、繼續(xù)抓好法制宣傳工作，通過多種渠道，幫助和引導(dǎo)廣大農(nóng)民包括外出務(wù)工人員了解和掌握維護(hù)自身合法權(quán)益、解決矛盾糾紛的法律途徑和法律常識(shí)，廣泛宣傳與農(nóng)民切身利益密切相關(guān)的法律法規(guī)。
三、建立健全與各村、大隊(duì)的法制網(wǎng)絡(luò)，繼續(xù)開展法制教育、法律咨詢等活動(dòng)，積極提高各村、大隊(duì)的法律意識(shí)。
基層法庭年終工作總結(jié) 篇3
20XX年本法庭在院黨組領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)法院支持及監(jiān)督下，認(rèn)真履行了司法政務(wù)的各項(xiàng)職責(zé)，確保了審判及其他各項(xiàng)工作的正常開展。現(xiàn)將具體工作匯報(bào)如下：
20XX年我庭共受理各類糾紛案件285件，共審結(jié)277件，結(jié)案率達(dá)到97％。在審結(jié)的案件中，其中調(diào)解58件，撤訴案件65件，調(diào)撤率達(dá)到了42.8％。使用簡(jiǎn)易程序257件，簡(jiǎn)易程序適用率94.83%，發(fā)回重審4件，改判3件，以上成績的取得，是全庭同志共同努力的結(jié)果。我們的具體做法是：
一、切實(shí)做好民、商事案件的審判工作，提高案件審判質(zhì)效。
在審判工作中，我們合理分配工作分工，規(guī)范了每個(gè)人的工作職責(zé)，并建立考評(píng)制度，使法庭的工作有章可循、運(yùn)作暢通。在案件審理中，為了減少當(dāng)事人的矛盾，及時(shí)化解糾紛，我們創(chuàng)新調(diào)解思路，將性質(zhì)相同的案件歸在一起，分門別類地進(jìn)行集中調(diào)解，引導(dǎo)各方當(dāng)事人分析各自的利害關(guān)系，并注重把握當(dāng)事人的心理特點(diǎn)，尋找合適的調(diào)解時(shí)機(jī)，積極為各方當(dāng)事人提出切合實(shí)際的最佳調(diào)解方案。同時(shí)，我們采取手機(jī)短信、微信等形式與當(dāng)事人溝通、交流，也取得了當(dāng)事人的信任，提高了案件的調(diào)解率。在法律文書的寫作中，針對(duì)個(gè)別當(dāng)事人文化程度不高，法律意識(shí)低的特點(diǎn)，我們加強(qiáng)法律文書的說理性，避免生澀的法律術(shù)語，用人民群眾容易接受的語言講事實(shí)、擺道理，讓他們看得懂、心里明，做到勝敗皆服，真正實(shí)現(xiàn)“案結(jié)、事了、人和”的效果，也降低了判決案件的上訴率。對(duì)有上訪苗頭的案件，承辦人員及時(shí)跟進(jìn)，做好解釋工作，今年以來，未有上訪案件和纏訴案件發(fā)生，贏得了當(dāng)?shù)攸h委政府及群眾的普遍贊譽(yù)。
二、在案件審理中貫徹“以當(dāng)事人為本”的工作理念。
在工作中我們注重充分發(fā)揮當(dāng)事人及代理人的主人翁精神，對(duì)當(dāng)事人及代理人的工作給予充分的尊重。我們?cè)诎讣䦟徖淼拿恳徊蕉家獙?duì)當(dāng)事人及代理人工作給予尊重。例如在法庭審理休庭或閉庭前，對(duì)當(dāng)事人及代理人陳述“本次庭審在原、被告雙方及代理人的配合下，開的.很成功，感謝原、被告雙方及代理人的配合及對(duì)法庭工作的支持，也希望你們支持本案法庭的后續(xù)工作”。同時(shí)，我們急當(dāng)事人所急、想當(dāng)事人所想，給予當(dāng)事人充分的關(guān)懷，樹立人民法官親民、愛民、為民的良好形象。要求干警從一言一行關(guān)愛當(dāng)事人，我們還要求承辦人要杜絕隨意改變開庭時(shí)間、隨意打斷當(dāng)事人或律師發(fā)言、隨意進(jìn)出法庭等現(xiàn)象。我們的工作也得到了當(dāng)事人的理解和支持，有利地化解了矛盾，促進(jìn)了和諧。
我們還強(qiáng)化了便民利民措施，充分發(fā)揮了民事簡(jiǎn)易程序及時(shí)、簡(jiǎn)便、快捷解決糾紛的功能，依法能快則快，防止久拖不決，以使當(dāng)事人處于爭(zhēng)議狀態(tài)的權(quán)利義務(wù)關(guān)系盡快恢復(fù)為正常的社會(huì)生產(chǎn)關(guān)系，促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展。切實(shí)履行對(duì)人民調(diào)解工作的指導(dǎo)職責(zé)，把矛盾化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)，明顯地提升了調(diào)解結(jié)案率和當(dāng)庭自動(dòng)履行率。
三、咬定調(diào)解不放松助推和諧與穩(wěn)定
按照“能調(diào)則調(diào)”的要求，我們?cè)诠ぷ髦斜M可能通過訴訟調(diào)解達(dá)到平息各類民間糾紛的目的，促進(jìn)社會(huì)生活在法制軌道上運(yùn)行。努力減少民事糾紛，擴(kuò)大民商事案件調(diào)解范圍，踐行司法為民的要求，維護(hù)了社會(huì)的和諧穩(wěn)定。通過調(diào)解，既平息了一大批矛盾糾紛，又提高了辦案效率，取得了法律效果和社會(huì)效果的雙贏。工作中，我們咬定調(diào)解不放松，促使糾紛快速解決。我們?cè)谡{(diào)解離婚案件時(shí)強(qiáng)調(diào)做好“三抓三放”的三個(gè)階段工作，即抓庭前調(diào)解，讓當(dāng)事人充分釋放不滿情緒；抓庭審過程，讓雙方放下敵對(duì)情緒；抓庭后調(diào)解，讓雙方放下后顧之憂。收到了較好的效果。
今年上半年我庭案件質(zhì)量與效率較去年有了提高，但工作與院黨組的要求還有一定差距。主要是學(xué)習(xí)、理論研討氛圍還有待于加強(qiáng)，改革創(chuàng)新、宣傳意識(shí)需要進(jìn)一步提高。下半年，我們將圍繞以下幾個(gè)方面開展工作：
1、堅(jiān)持以人為本的原則，抓好隊(duì)伍建設(shè)不放松。強(qiáng)化干警政治思想素質(zhì)教育，推進(jìn)“學(xué)習(xí)型”法庭建設(shè)，普遍提高干警的整體素質(zhì)。
2、牢固樹立全局觀念和服務(wù)大局觀念，充分發(fā)揮好審判職能作用。在審判工作中一定要高度重視案件審理的效果，實(shí)現(xiàn)法律效果、社會(huì)效果和政治效果的有機(jī)統(tǒng)一。堅(jiān)持從全局的高度來觀察、分析和解決問題，把辦理具體案件與服務(wù)大局緊密聯(lián)系起來；工作要細(xì)心、耐心，防止和避免因機(jī)械執(zhí)法而導(dǎo)致矛盾激化，全心全意服務(wù)于經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
3、在審判流程的各個(gè)環(huán)節(jié)采取便民措施。強(qiáng)化對(duì)當(dāng)事人的訴訟指導(dǎo)和法官釋明權(quán)的行使，引導(dǎo)當(dāng)事人正確行使訴訟權(quán)利。
4、我們要在現(xiàn)有基礎(chǔ)上不斷提升業(yè)務(wù)素質(zhì)，進(jìn)一步提升法庭整體形象，樹立新風(fēng)貌，培養(yǎng)新精神，營造新風(fēng)尚，使法庭的各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階！
基層法庭年終工作總結(jié) 篇4
人民法庭作為基層人民法院的派出機(jī)構(gòu)，擔(dān)負(fù)著調(diào)解各種民間糾紛，處理各類突發(fā)事件，確保一方平安的重任，對(duì)轄區(qū)的社會(huì)安定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展起著十分重要的作用。但由于種種原因，一些地方的法庭建設(shè)工作存在一些問題和不足，影響了基層人民法院的法庭建設(shè)。其表現(xiàn)如下：
一、人員配置問題。
有些基層法院負(fù)責(zé)人或多或少地存在“重機(jī)關(guān)輕基層”思想，在調(diào)配人員時(shí)將一些政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)比較高，年富力強(qiáng)的法官留在院機(jī)關(guān)，而將一些“老弱病小”充實(shí)到基層法庭。又加之法庭與院直管理等方面的寬嚴(yán)不一，長此以往，便導(dǎo)致院機(jī)關(guān)法官與基層法庭法官之間政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)差距越拉越大。
二、待遇反差問題。
基層人民法院的法庭管轄范圍廣，所承擔(dān)的案件數(shù)量多，干警的勞動(dòng)強(qiáng)度大。同時(shí)作為相對(duì)獨(dú)立單位的基層法庭，工作、生活條件也比較差，各項(xiàng)費(fèi)用開支負(fù)擔(dān)也較重，與院直機(jī)關(guān)相比，其政治、經(jīng)濟(jì)待遇卻往往不能與其付出的勞動(dòng)成正比，從而形成反差。
三、軟硬件建設(shè)不配套問題。
近些年來，不少基層法院法庭辦公、審判、生活條件都有了很大改善。如建起了樓房，更新了辦公設(shè)備，安裝了程控電話，配備了車輛，“標(biāo)準(zhǔn)化”法庭越來越多。但與之不協(xié)調(diào)的是，基層法庭的軟件建設(shè)卻沒有同步進(jìn)行，一些基層法庭干警娛樂沒電視，學(xué)習(xí)沒報(bào)紙、書籍，吃飯沒食堂，有的甚至找不到開水喝，生活十分單調(diào)乏味。久而久之，導(dǎo)致法庭干警“身在曹營心在漢”，不安心工作，都想方設(shè)法往院機(jī)關(guān)里調(diào)，從而影響了基層人民法庭的全面協(xié)調(diào)發(fā)展。
四、嚴(yán)肅執(zhí)法與地方利益沖突問題。
一些法庭所在地的黨委、政府及其他機(jī)關(guān)、單位，往往把法庭當(dāng)作當(dāng)?shù)卣囊粋�(gè)職能部門，片面強(qiáng)調(diào)“一體化”、“一盤棋”。當(dāng)法庭工作與地方工作“合拍”時(shí)，便大力支持，一路“綠燈”；一旦不“合拍”甚至相左時(shí)，便找茬子、設(shè)卡子，干擾法庭獨(dú)立、公正執(zhí)法。
以上問題雖不是普遍現(xiàn)象，但在許多地方依然或多或少地存在。它阻礙了基層法庭的建設(shè)和發(fā)展，影響和削弱了法庭法官的工作積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性和法官隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高，損害了法庭乃至法院法官的形象，降低了人民法院的威信和法律的尊嚴(yán)。為此建議：一要加強(qiáng)基層法庭隊(duì)伍建設(shè)。把一些年紀(jì)輕、身體健康狀況好，政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)高的優(yōu)秀法官充實(shí)到法庭，讓他們?cè)诮邮軐?shí)踐鍛煉的同時(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)他們的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)教育的監(jiān)督和培訓(xùn)，避免把法庭當(dāng)作那些綜合素質(zhì)低及“老弱病小”的“充軍”之處。二要加大對(duì)基層法庭法官的政策傾斜力度。對(duì)法庭法官政治上要優(yōu)先培養(yǎng)、提拔、重用；經(jīng)濟(jì)上適當(dāng)提高法庭法官的辦案補(bǔ)助及福利待遇，使法庭成為培養(yǎng)高素質(zhì)法官及年輕法官進(jìn)步的“搖藍(lán)”。三要加強(qiáng)法庭軟件建設(shè)，在加大對(duì)法庭硬件建設(shè)投入力度的同時(shí)，使軟件建設(shè)同步發(fā)展。四是各級(jí)黨委、政府、人大要加大對(duì)法院工作的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督、支持力度，為基層人民法庭公正、嚴(yán)肅執(zhí)法打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，營造一個(gè)良好的執(zhí)法氛圍。
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