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班主任之友讀后感

時(shí)間:2022-09-26 18:01:22 讀后感大全 我要投稿
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班主任之友讀后感范文

  當(dāng)仔細(xì)品讀一部作品后,相信你一定有很多值得分享的收獲,是時(shí)候靜下心來好好寫寫讀后感了。但是讀后感有什么要求呢?以下是小編幫大家整理的班主任之友讀后感范文,希望能夠幫助到大家。

班主任之友讀后感范文

班主任之友讀后感范文1

  自古以來,我國(guó)有“師道尊嚴(yán)”的傳統(tǒng),尊師是一種社會(huì)美德,但有時(shí)候不免會(huì)把學(xué)生置于被支配的地位。我覺得傳統(tǒng)文化中的師生觀,往往將尊重視為單向的(即學(xué)生對(duì)教師的尊重),而忽視了教師對(duì)學(xué)生的尊重。正因?yàn)槭菃蜗虻模瑢?duì)于實(shí)施“尊重”的人只是一種客套,而不是發(fā)自內(nèi)心的情感;對(duì)于“尊重”的對(duì)象則是滿足了一種對(duì)自己的心理需求,很少去考慮對(duì)方的心理感受,學(xué)生也將永遠(yuǎn)不會(huì)學(xué)到“尊重”的真諦。因此,我覺得作為教育者首先就要轉(zhuǎn)變自己的觀念,樹立尊重學(xué)生的意識(shí),學(xué)會(huì)尊重被教育者的人格與意愿。春風(fēng)拂弱柳,細(xì)雨潤(rùn)新苗。我想:教育應(yīng)該一切從尊重開始,一切從心開始!有時(shí)候,教師也應(yīng)該要學(xué)會(huì)“蹲下來和學(xué)生說話”,從學(xué)生的角度去思考問題,這樣或許會(huì)得到意外的“收獲”。再聯(lián)系到平時(shí)的教育、教學(xué)事兒,我對(duì)“尊重”有如下一些體會(huì):

  一、要尊重學(xué)生的自尊和人格

  俗話說:“自尊之心,人皆有之!爆F(xiàn)在的學(xué)生大多是獨(dú)生子女,思想單純,自尊心也比較強(qiáng),他們總希望家長(zhǎng)、老師的尊重和鼓勵(lì)。當(dāng)他們?nèi)〉贸煽?jī)時(shí),希望別人能給予贊揚(yáng)、肯定;當(dāng)出現(xiàn)錯(cuò)誤時(shí),在內(nèi)疚的同時(shí)更希望得到別人的諒解。班主任是學(xué)生自尊和人格的直接的保護(hù)者,因此,我們要致力于創(chuàng)設(shè)一種師生相互尊重、理解、寬容、友愛的氛圍,讓學(xué)生能在這個(gè)集體中快樂地成長(zhǎng)。

  二、要尊重學(xué)生的情感

  情感是行為的動(dòng)力,學(xué)生在校的一切活動(dòng)都與他的情感體驗(yàn)密切相關(guān)。學(xué)生只有在健康良好的情感狀態(tài)下,才能安心接受教育。若班主任采用專制、冷酷、高壓式的管理方法,極易使學(xué)生產(chǎn)生緊張、焦慮、恐懼等負(fù)面情感。因此,無論是從學(xué)生情感健康發(fā)展的立場(chǎng)出發(fā),還是從減少負(fù)性情感對(duì)學(xué)生的不良影響出發(fā),班主任都應(yīng)把與學(xué)生建立良好的、合作式的`、愉悅的、相互信任的和親密的情感關(guān)系作為重要的工作目標(biāo)。

  三、要尊重學(xué)生的差異

  由于社會(huì)環(huán)境、家庭條件、遺傳素質(zhì)和生活經(jīng)歷的不同,每個(gè)人都會(huì)形成獨(dú)特的心理世界,他們?cè)谂d趣、愛好、動(dòng)機(jī)、需要、氣質(zhì)、性格、智力和特長(zhǎng)等方面是各不相同、各有側(cè)重的,所謂“人心不同,各如其面”,我們不僅要認(rèn)識(shí)學(xué)生的差異,而且要尊重學(xué)生的差異。差異不僅是教育的基礎(chǔ),也是學(xué)生發(fā)展的前提,應(yīng)該視為一種財(cái)富而珍惜開發(fā),使每一位學(xué)生在原有基礎(chǔ)上都得到完全自由的發(fā)展。我們的教育強(qiáng)調(diào)以人為本,所以在教育教學(xué)過程中,我們要承認(rèn)個(gè)性差異,鼓勵(lì)個(gè)性張揚(yáng),因材施教,使每一個(gè)學(xué)生都能“各盡所能,各盡其才”。

  “尊重”不是方法,也不是態(tài)度,而是一種教育理念,是讓學(xué)生從他人的尊重中獲得自尊,一個(gè)人的自尊是自我教育的源泉,而獲得自我教育的能力是人一生中最寶貴的財(cái)富。因此,作為教育者,我們必須要做到一切從尊重開始,用愛來觸動(dòng)每個(gè)學(xué)生的心靈,讓學(xué)生健康快樂地成長(zhǎng)!

  我和《班主任之友》的結(jié)緣,應(yīng)該是一次偶然。新接了一個(gè)學(xué)班。由于一些特殊的原因,這個(gè)班接連換了幾任班主任。更換老師過于頻繁,致使整個(gè)班級(jí)如一盤散沙。同學(xué)沒有團(tuán)結(jié)意識(shí),沒有團(tuán)隊(duì)精神,紀(jì)律混亂,打架、說臟話等不禮貌現(xiàn)象比比皆是。學(xué)生沒有養(yǎng)成學(xué)習(xí)習(xí)慣:上課不會(huì)聽講,作業(yè)有一大半同學(xué)不交……總之,這個(gè)班讓所有任課老師頭疼,成了大家公認(rèn)的差班。當(dāng)聽說讓我接這個(gè)班時(shí),我心情郁悶極了。

班主任之友讀后感范文2

  通過學(xué)習(xí)本期的《班主任之友》,我對(duì)于小組的組建、管理、合作、競(jìng)爭(zhēng)的方式有了新的認(rèn)識(shí)。其中有一些令我印象深刻的片段:

  一、組員介紹,增進(jìn)組員之間的互相了解和互相欣賞。

  在52頁《新建小組如何盤活》一文中,里面所運(yùn)用的“組員介紹”環(huán)節(jié),我覺得很實(shí)用,也將會(huì)在接下來的工作中借鑒實(shí)施,以下引用文摘:

  劉海平——外號(hào)牛奶瓶(偶爾開玩笑叫叫倒無所謂),責(zé)任感還是挺強(qiáng)的,辦事能力也不錯(cuò),性格比較愛計(jì)較,但平時(shí)還是好人,有難絕對(duì)幫。多話,愛叨絮,容易感動(dòng),給他一點(diǎn)陽光就燦爛,有時(shí)會(huì)得意忘形,會(huì)很欠揍。

  廖國(guó)威——人稱小威威(只能在他心情好的時(shí)候叫),性格懶散,愛偷懶,不喜學(xué)習(xí),人還不錯(cuò),愛埋怨,不喜歡被組長(zhǎng)管住,有時(shí)發(fā)憤讀書的時(shí)候讓大家很感動(dòng)。

  張嬈嬈——科科全能(當(dāng)然上課也很認(rèn)真,才能有如今的收獲),人很單純,看上去傻乎乎的,但是一點(diǎn)也不好欺負(fù),愛欺負(fù)同桌(替劉海平默哀),但是人也很熱情善良。

  袁俊杰——組里的活寶(沒他就死氣沉沉),性格怪異(也愛耍帥),時(shí)好時(shí)壞,能讓你突然覺得他很好,下一秒又想打他,是女生群公認(rèn)的“男閨蜜”,人好、可愛,最重要好欺負(fù)。特異功能:眼淚說掉就掉,不費(fèi)吹灰之力,也是我們最怕的一點(diǎn)。

  胡敏雅——傳統(tǒng)乖乖女一個(gè)。喜歡安靜,很少說話,平時(shí)下課喜歡小說漫畫之類的書。畫畫能力很不錯(cuò)。人也好,很善良。

  汪鴻雁——男生眼中的“神獸”。但我們想說,其實(shí)她并沒有那么差。最大的缺點(diǎn)是喜歡抱怨還有愛說話,一說就停不下來。優(yōu)點(diǎn)是人很善良,樂于助人,對(duì)于一些活動(dòng)都能積極參與。因?yàn)橐恢币詠矶荚诒簧磉叺娜顺爸S,比較自卑。組長(zhǎng)跪求各位:希望在座的同學(xué),不管是男生還是女生,往后都不要再排擠她,即使你不喜歡她,也要學(xué)會(huì)去尊重她。

  二、讓團(tuán)體活動(dòng)多樣化。

  在66頁《激勵(lì)后進(jìn)組員,優(yōu)化互動(dòng)合作》一文中,我得到的啟發(fā)是:后進(jìn)生如果通過一般的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)來加分的話很難,我們可以換個(gè)方式:就是他比上一次啊進(jìn)步了,我們就可以給他加分。例如,別人回答一次問題,加2分,如果是他回答問題,可以加4分;交作業(yè)的時(shí)候,如果他能做到一個(gè)星期每天都能交齊,就可以給他們小組加分;還有,單元測(cè)試成績(jī),他如果有進(jìn)步的話,也可以給小組加分……諸如此類的額外照顧,也是為了促進(jìn)后進(jìn)生的積極性,也是為了把原來大家認(rèn)為的“負(fù)擔(dān)”變成“香餑餑”。

  三、分組共建,競(jìng)而有合。

  在85頁《不要讓小組間的競(jìng)爭(zhēng)遮擋了學(xué)生的視野》一文中,提到了小組合作出現(xiàn)的.不和諧現(xiàn)象,就是組長(zhǎng)之間會(huì)互相排斥,只重視自己小組的利益,而不去幫助別的小組;組員們也在互揭其他小組的不足,出現(xiàn)了不健康的小團(tuán)隊(duì)意識(shí),這樣就不利于班級(jí)總體的發(fā)展。“班級(jí)是總,小組是分,我們不能重了形式,離開了本質(zhì),在實(shí)踐中評(píng)價(jià)的落點(diǎn)放低了,強(qiáng)調(diào)小組之間的競(jìng)爭(zhēng)太多了,使學(xué)生們也就只為了自己小組的好,而沒有感受生活在一個(gè)大的和美的班級(jí)對(duì)其成長(zhǎng)的重要性!蔽闹幸步o予我們一些調(diào)整措施:

  1、用班級(jí)愿景引領(lǐng)競(jìng)爭(zhēng);

  2、放開學(xué)生的視野;

  3、開展班級(jí)性整體活動(dòng),特別是志愿活動(dòng)和公益性活動(dòng);

  4、培養(yǎng)班級(jí)骨干;

  5、嘗試小組成員流動(dòng)制。

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