律師事務(wù)所疫情防控應(yīng)急預(yù)案
在平日的學(xué)習(xí)、工作和生活里，有時會出現(xiàn)一些不在自己預(yù)料之中的事件，為了降低事故后果，通常需要提前準備好一份應(yīng)急預(yù)案。怎樣寫應(yīng)急預(yù)案才更能起到其作用呢？下面是小編收集整理的律師事務(wù)所疫情防控應(yīng)急預(yù)案，僅供參考，大家一起來看看吧。
律師事務(wù)所疫情防控應(yīng)急預(yù)案 篇1
按照省重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級響應(yīng)要求,嚴格落實國家關(guān)于新型冠狀病毒感染肺炎的管控要求，保障人民群眾健康安全，嚴格做好“防輸入、防擴散、防感染”工作本所制定以下疫情防控措施：
一、防疫小組組織構(gòu)架
1、為保障本律所及律師、行政人員身體健康，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，壓緊壓實責(zé)任，成立“應(yīng)對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作”領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組，防疫小組組織構(gòu)架如下：
領(lǐng)導(dǎo)小組組長：xxx
領(lǐng)導(dǎo)小組成員：xxx、xxx、xxx
工作小組組長：xxx
工作小組成員：xxx、xxx、xxx、xxx
組長職責(zé)：全面負責(zé)組織、指揮、協(xié)調(diào)與落實相關(guān)復(fù)工復(fù)產(chǎn)及肺炎疫情防控的工作。
成員分工：
⑴宣傳與教育：對全員進行新型冠狀肺炎進行相關(guān)宣傳與教育工作。對于疫情的發(fā)展態(tài)勢,宣傳疫情防護知識，避免產(chǎn)生恐慌情緒,做到不信謠、不傳謠，行政部將《新型冠狀病毒感染的肺炎防控知識手冊》宣傳到所有律師及行政人員進行學(xué)習(xí)并按要求執(zhí)行。
⑵消毒與檢查：制定相關(guān)施工區(qū)域消毒制度，并對疫情防控的各項工作進行檢查。
�、锹�(lián)絡(luò)與上報：實行日報告和零報告制度。
2、高度重視,堅決把生命健康安全放在第一位，把疫情防控工作作為當(dāng)前頭等大事抓緊抓實抓好，按照政府及司法局部署要求，制定工作方案和應(yīng)對預(yù)案,采取應(yīng)對措施。
3、加強防疫知識的普及與宣傳，積極學(xué)習(xí)防疫知識，利用微信短信等手段，進一步提高認識，確保各項防治措施落實到位，有序開展工作。領(lǐng)導(dǎo)小組組長作為主要負責(zé)人，做好宣傳與疏導(dǎo)，積極關(guān)注本所律師及行政人員的生理健康，心里健康。
4、派發(fā)資料及宣傳傳染病的防控知識，加強個人衛(wèi)生教育，勤洗手，注意個人衛(wèi)生，使用肥皂或洗手液和流動水洗手。
5、資金與物質(zhì)：由內(nèi)勤負責(zé)，設(shè)立疫情專項經(jīng)費，采購相關(guān)疫情防控物質(zhì)及安全設(shè)施，確保物質(zhì)滿足疫情防控工作的需求，配備體溫計、75%酒精、84消毒液，口罩等應(yīng)急防控物品。
二、辦公場所疫情防控要求
1、加強人員管理,對返宛或來自重點地區(qū)及重點地區(qū)人員接觸的律師及行政人員,一律暫緩上班,隔離觀察。就本所律師及行政人員14天前的外出史、健康狀況、是否為密切接觸者等情況開展調(diào)查并信息登記。
2、交通出行，正確佩戴口罩。乘坐公共交通工具時,務(wù)必全程佩戴口罩。途中盡量避免用手觸摸車上物品。
3、加強律所辦公區(qū)域準入制，無關(guān)人員不得進入。值班人員對本所律師、行政人員及外來人員實行嚴格準入制度。所有外來進入人員須佩戴口罩，經(jīng)過體溫檢測(不得超過37.2℃)，發(fā)現(xiàn)發(fā)熱特別是伴有咳嗽、咽喉疼痛等狀況等身體異常人員，立即采取隔離、送醫(yī)等應(yīng)急處置措施。
4、嚴格落實辦公場所的通風(fēng)、消毒措施。對于辦公場所每天進打無死角消毒,進行預(yù)防性消毒，落實通風(fēng)措施，保障辦公區(qū)域空氣流通，切實做好衛(wèi)生管理、個人衛(wèi)生防護和辦公區(qū)域內(nèi)垃圾裝袋清理，做好防范措施。
5、辦公室防御物資儲備:額溫槍、水銀體溫計、口罩、84消毒液、洗手液、橡膠手套等。
6、安排專人實施12小時值班和項目負責(zé)人帶班，帶班人員和值班人員要確保在崗在位、通信暢通，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療�，F(xiàn)場防控方案執(zhí)行和每日疫情防控情況形成日報反饋到領(lǐng)導(dǎo)小組。若出現(xiàn)疫情第一時間上報政府主管部門及司法局。
律師事務(wù)所疫情防控應(yīng)急預(yù)案 篇2
為進一步落實國家對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作部署，全面落實省突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級響應(yīng)，確保廣大律師及相關(guān)工作人員安全健康，依照《中華人民共和國傳染病防治法》《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》《中華人民共和國律師法》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》等法律法規(guī)規(guī)定，按照省委、省政府工作部署及省司法廳相關(guān)工作要求，制定本工作指引，在全省或當(dāng)?shù)貑油话l(fā)公共衛(wèi)生事件一級響應(yīng)期間執(zhí)行。
一、強化疫情防控工作指導(dǎo)
1．律師協(xié)會要強化大局觀念，切實了解有關(guān)機關(guān)及部門的疫情防控政策和要求，切實做好律師事務(wù)所和從業(yè)人員的疫情防控工作，防止行業(yè)發(fā)生重大疫情傳播事件。
2．律師協(xié)會要做好行業(yè)疫情防控宣傳工作，宣傳有關(guān)機關(guān)、部門疫情防控政策和要求，提高行業(yè)疫情防控意識和律師事務(wù)所、從業(yè)人員防控主體意識。宣傳衛(wèi)生健康和疫情防控知識，倡導(dǎo)良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
3．除事關(guān)疫情防控工作外，如非必要和迫切，律師協(xié)會不組織到律師事務(wù)所檢查、指導(dǎo)或調(diào)研日常性工作，相關(guān)指導(dǎo)工作通過書面或通訊方式進行。
4．律師事務(wù)所應(yīng)加強本所工作人員的疫情防控管理和指導(dǎo)工作，了解和掌握主管機關(guān)和指導(dǎo)單位相關(guān)政策和要求，對本單位場所和工作人員承擔(dān)疫情防控主體責(zé)任。
5．暫緩組織申請律師執(zhí)業(yè)人員集中培訓(xùn)及組織面試考核，視當(dāng)?shù)匾咔榍闆r決定具體舉辦時間。
6．申請律師執(zhí)業(yè)人員在實習(xí)期間感染的'，就醫(yī)期間可暫停計算實習(xí)時間，待康復(fù)后重新起算；期間不能參加的相關(guān)培訓(xùn)，應(yīng)另行安排。
二、加強工作場所疫情防控
7．律師協(xié)會、律師事務(wù)所等單位的工作場所，在工作人員返崗前，應(yīng)進行全面衛(wèi)生清理及消毒工作，確保工作場所衛(wèi)生。
8．工作場所應(yīng)保持通風(fēng)和干凈衛(wèi)生，按照當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)機關(guān)要求定期進行消毒，有條件的應(yīng)堅持每天消毒。
9．要求在辦公場所辦公或來訪的人員，應(yīng)當(dāng)佩戴口罩，并進行體溫檢測，不接受體溫檢測、不佩戴口罩的應(yīng)拒絕其進入辦公場所。
10．在辦公場所發(fā)現(xiàn)工作人員有疑似癥狀的，應(yīng)勸誡其前往就醫(yī)；有確診病例的，密切接觸人員應(yīng)按要求進行隔離，并請衛(wèi)生部門到辦公場所進行消毒處理。
11．辦公場所應(yīng)備置體溫計、醫(yī)用外科口罩或N95口罩、消毒物品等物資。
三、做好從業(yè)主體疫情防控工作
12．律師事務(wù)所要提高認識，擔(dān)負起從業(yè)人員疫情防控主體責(zé)任，提高本所工作人員疫情防控意識。
13．律師事務(wù)所應(yīng)掌握本所工作人員近期相關(guān)行程及活動情況，對于有近期疫情嚴重地區(qū)人員接觸史、與患者有接觸史的，應(yīng)當(dāng)要求其自行隔離14天。
14．律師事務(wù)所合理安排好節(jié)后返崗時間，在執(zhí)行國家統(tǒng)一休假政策的基礎(chǔ)上，根據(jù)當(dāng)?shù)匾咔楹捅舅鶎嶋H情況合理延長假期或安排集中休假。
15．假期結(jié)束確需開工的律師事務(wù)所，盡量減少現(xiàn)場辦公人員，除行政、后勤等日常運作必須到崗的工作人員外，鼓勵律師、申請律師執(zhí)業(yè)人員等在家或網(wǎng)上辦公，盡量延遲到辦公室上班時間。
16．律師及申請律師執(zhí)業(yè)人員應(yīng)結(jié)合工作時間自由的職業(yè)特點，非必要盡量不到辦公場所辦公，倡導(dǎo)在私人場所工作。
17．建議律師及申請律師執(zhí)業(yè)人員減少客戶面談，盡量通過通訊方式討論案件或商談委托事宜。
四、嚴格控制舉辦集體聚集活動
18．律師協(xié)會及行業(yè)相關(guān)組織原則上不舉辦需要邀請本單位部門之外人員參加的大型會議、論壇、培訓(xùn)等現(xiàn)場活動，相關(guān)活動可通過電視電話、網(wǎng)絡(luò)等形式進行。不得組織集體外出聚餐、娛樂等非工作必需的活動。
19．確需舉辦本單位部門內(nèi)部人員聚集活動的，一律不得在酒店、會議中心等公共場所舉辦，具備條件的可在本單位場所進行，并做好衛(wèi)生防疫工作。
20．律師事務(wù)所原則上不舉辦現(xiàn)場聚集的開工儀式或春茗、開業(yè)典禮、喬遷儀式，以及集體外出聚餐、休閑娛樂活動等，不舉辦與外單位的交流、聯(lián)誼等活動。
21．全行業(yè)相關(guān)人員應(yīng)當(dāng)注重做好個人及家庭疫情防范，盡量減少或不參加多人的聚餐、娛樂等活動，相關(guān)防御措施按照衛(wèi)生部門發(fā)布的指引執(zhí)行。
五、確保律師行業(yè)正確的輿論導(dǎo)向
22、要以高度政治責(zé)任感，切實加強律師行業(yè)輿論引導(dǎo)，把律師行業(yè)力量匯聚融入到黨中央、國務(wù)院和省委、省政府的工作部署上來，在行業(yè)中形成積極向上、正面的社會輿論導(dǎo)向。
23．依法依規(guī)代理涉及疫情的相關(guān)案件，維護國家、社會利益及當(dāng)事人合法權(quán)益，防止出現(xiàn)借涉疫情案件惡意炒作導(dǎo)致不良社會影響的事件。
24．廣大律師及相關(guān)人員要傳播律師行業(yè)正能量，切實做到不信謠、不傳謠，更不能造謠。嚴格按照律師行業(yè)紀律要求，不利于社會穩(wěn)定和疫情防控工作的話堅決不說，不利于社會穩(wěn)定和疫情防控工作的事堅決不做，不隨意傳播和散布未經(jīng)權(quán)威機構(gòu)部門證實的疫情信息。
六、建立疫情防控工作保障機制
25．建立全行業(yè)疫情防控每日報告機制。律師及相關(guān)人員向律師事務(wù)所報告本人情況，律師事務(wù)所向當(dāng)?shù)芈蓭焻f(xié)會報告本所情況，各市律師協(xié)會向本市司法行政機關(guān)和省律師協(xié)會報告情況。報告內(nèi)容應(yīng)包括是否有確診病例、疑似病例、有患者接觸史及近期疫區(qū)人員接觸史的人員等情況。并指定專人擔(dān)任聯(lián)絡(luò)人，務(wù)必按要求每日15：00前準時報告，無論是否有相關(guān)情況均應(yīng)報告。
26．建立疫情防控工作機制。律師協(xié)會、律師事務(wù)所應(yīng)制定疫情防控工作方案，注重單位、家庭和個人一體防范，嚴密監(jiān)控和防范疫情。
27．建立疫情突發(fā)事件處置機制。應(yīng)當(dāng)制定本地律師行業(yè)和本單位疫情突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，根據(jù)突發(fā)情況預(yù)定應(yīng)對處置方案，確保在發(fā)生突發(fā)事件時及時妥善處置，防止疫情擴散。
28．建立與相關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通機制。各地律師協(xié)會應(yīng)當(dāng)加強與衛(wèi)生部門溝通，密切關(guān)注和落實衛(wèi)生部門相關(guān)疫情防控措施，必要時請求支持；建立與公檢法司等部門協(xié)調(diào)溝通機制，處理好當(dāng)事人會見、閱卷、開庭等工作；協(xié)調(diào)相關(guān)單位部門，暫停安排律師參加涉法涉訴案件調(diào)解、法律援助、信訪部門值班等。
29．建立經(jīng)費保障機制。各單位應(yīng)適當(dāng)安排經(jīng)費，用于購買必要的防護用品及疫情防范支出。
七、本指引在全省或當(dāng)?shù)赝话l(fā)公共衛(wèi)生事件響應(yīng)級別降低后，仍可視疫情防控具體情況繼續(xù)參照實施，至疫情全面結(jié)束時止。
律師事務(wù)所疫情防控應(yīng)急預(yù)案 篇3
為確保在疫情發(fā)生時，能夠做到及時、迅速、高效、有序地開展疫情應(yīng)急處置和救援工作，確保單位干部職工及其他工作人員生命與財產(chǎn)安全，依據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》，結(jié)合辦公場所實際情況，制定本預(yù)案。
一、本預(yù)案適用范圍
本預(yù)案適用于在辦公場所疫情預(yù)防和控制工作。凡在辦公場所出現(xiàn)干部職工及其他工作人員出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽及乏力等可疑癥狀時，均應(yīng)按本預(yù)案規(guī)定開展相關(guān)工作。
二、組織機構(gòu)與職責(zé)
成立辦公場所疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱應(yīng)急防控領(lǐng)導(dǎo)小組），作為辦公場所內(nèi)應(yīng)急處置疫情的指揮機構(gòu)。
組長：
副組長：
成員單位：
三、進入辦公樓掃碼應(yīng)急處置
工作人員掃“吉祥碼”時，當(dāng)發(fā)現(xiàn)有人是橙色或者是紅色“吉祥碼”，禁止該人員進入辦公樓，同時上報局機關(guān)黨委和市疾控中心。
四、進入辦公大樓體溫異常處置
測溫時，當(dāng)發(fā)現(xiàn)有人（包括辦公樓內(nèi)工作人員和外來人員）體溫超過37.3℃時，一律不得進入辦公樓，并建議到醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī)，如果體溫超過37.3℃者是辦公樓內(nèi)工作人員，要求其立即向機關(guān)黨委報備。
五、工作期間出現(xiàn)可疑癥狀應(yīng)急處置
如果各部門負責(zé)人發(fā)現(xiàn)或工作人員自稱有發(fā)熱、咳嗽、乏力等可疑癥狀時，按以下程序處置。
1.及時報告。各部門負責(zé)人第一時間向機關(guān)黨委報告。
2.初步排查，就地隔離。機關(guān)黨委和機關(guān)事務(wù)管理辦公室工作人員將可疑癥狀人員送到指定隔離室，并對其進行腋下測溫，體溫高于37.3℃時，建議其自行就醫(yī)，如果患者不能正常行動，則撥打120救護車，同時上報疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組和市疾控中心，并嚴格按照市疾控中心要求開展工作。
3.嚴格排查，徹底消殺。機關(guān)黨委負責(zé)排查與其密切接觸人員，實施隔離觀察；機關(guān)事務(wù)管理辦公室對其工作活動場所及使用的物品進行消殺處理。
4.堵塞漏洞，完善制度。處置好發(fā)熱人員后，疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)及時排查防控薄弱環(huán)節(jié)，堵塞漏洞，完善制度。
六、幾點要求
1.嚴格按照《疫情防控手冊》開展工作，提前做好防護工作，各部門負責(zé)人做為本部門第一責(zé)任人，每天監(jiān)督本部門人員身體狀況，有發(fā)熱、咳嗽、乏力等可疑癥狀及時報告。
2.參與處置發(fā)熱人員的工作人員應(yīng)按規(guī)定佩帶符合標準的口罩、手套、防護服等個人防護用品，做好個人防護工作，防止次生感染。
3.各派出分局及駐外事業(yè)單位參照本預(yù)案執(zhí)行。有情況及時向疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組報告。
律師事務(wù)所疫情防控應(yīng)急預(yù)案 篇4
按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急條例》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我公司實際,特制定本應(yīng)急預(yù)案，預(yù)案內(nèi)容如下：
一、成立應(yīng)急小組
公司成立疫情應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組)，并制定出科學(xué)、可行的工作方案和應(yīng)急方案，明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟、處理方法和具體責(zé)任。小組成員如下：
組長：
副組長：
成員：
領(lǐng)導(dǎo)小組及公司全體職工要密切配合，形成合力,確保各項工作落到實處。
領(lǐng)導(dǎo)小組要加強對全體職工的預(yù)防控制傳染病等疫情知識的教育，加強健康防護、知識教育，提高自我防范意識。要求員工在認真做好日常工作的同時，注意個人的健康防護。對于發(fā)燒、咳嗽的員工，及時發(fā)現(xiàn)并建議其及時診斷出病因,進行休息治療，痊愈后再上班工作。
公司所有辦公場所，按照領(lǐng)導(dǎo)小組和衛(wèi)生防疫部門公布的有關(guān)預(yù)防措施和要求，搞好各項衛(wèi)生防疫工作。
二、主要職責(zé)
1、綜合管理部：做好所需的消毒藥品，現(xiàn)場處理的防護用品等物資的工作。
2、財務(wù)部：保障購買應(yīng)急物資及必需品的資金。
3、業(yè)務(wù)部xxx負責(zé)準確、及時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預(yù)防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防范能力;認真了解社會不同時期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。
4、銷售部及其他部門：保護易感人群，協(xié)調(diào)公司綜合管理部等各相關(guān)部門協(xié)同開展應(yīng)急處置，確保在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下，使衛(wèi)生防病和醫(yī)學(xué)救護工作高效、有序進行。
5、xx貨場、xx貨場：做好所需的消毒藥品，現(xiàn)場處理的防護用品等物資的工作。根據(jù)發(fā)展公司發(fā)布的信息，準確、及時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預(yù)防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防范能力。認真了解社會不同時期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。
三、預(yù)防疫情
公司各部門要將預(yù)防可能出現(xiàn)的疫情作為工作重點，主要做好以下兩項工作：
1、通風(fēng)工作：每天上、下午上班時，必須打開全部門、窗通風(fēng);盡量不使用空調(diào),要使用空調(diào)，必須定期換氣。
2、消毒工作：除加強日常衛(wèi)生保潔工作外，員工個人要注重個人衛(wèi)生。
四、應(yīng)急對策
1、疫情一旦發(fā)生，員工馬上上報疫情應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組，應(yīng)急小組及時向衛(wèi)生部門匯報單位出現(xiàn)的疫情，并部署開展疫情處理和進一步防治工作。
2、應(yīng)急小組要及時把發(fā)生病情的員工送衛(wèi)生部門進行救治，根據(jù)防疫部門的部署開展疫情的控制工作。
3、對發(fā)生疫情的場所進行消毒處理，并根據(jù)疫情的情況建議或強制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫(yī)院等衛(wèi)生部門進行檢查，避免疫情的擴大。
4、疫情發(fā)生時，公司要以疫情的防治工作為重點，安全運行部作為安全歸口部門，要認真協(xié)調(diào)應(yīng)急小組做好消毒等病原體的消除工作，綜合管理部要做好疫情防治的后勤保障工作。
5、疫情發(fā)生時應(yīng)急小組要成立專人小組和工會部門一起做好員工的教育和消除心理壓力及正確引導(dǎo)性工作，確保疫情期的盡早過去。
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