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其他協(xié)議書

競業(yè)限制協(xié)議書

時(shí)間:2022-04-12 09:54:55 其他協(xié)議書 我要投稿

關(guān)于競業(yè)限制協(xié)議書4篇

  隨著社會一步步向前發(fā)展,很多地方都會使用到協(xié)議,簽訂協(xié)議后則有法可依,有據(jù)可尋。一起來參考協(xié)議是怎么寫的吧,以下是小編收集整理的競業(yè)限制協(xié)議書4篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

關(guān)于競業(yè)限制協(xié)議書4篇

競業(yè)限制協(xié)議書 篇1

  甲方:(企業(yè))

  營業(yè)執(zhí)照碼:

  乙方:(員工)

  身份證號碼:

  鑒于乙方知悉的甲方商業(yè)秘密具有重要影響,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成下列條款,雙方共同遵守:

  一、乙方義務(wù)

  1.1 未經(jīng)甲方同意,在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的行業(yè);

  1.2 不論因何種原因從甲方離職,離職后2年內(nèi)不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職。

  1.3 不論因何種原因從甲方離職,離職后2年內(nèi)不自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

  二、甲方義務(wù)

  從乙方離職后開始計(jì)算競業(yè)限制時(shí)起,甲方應(yīng)當(dāng)按照競業(yè)限制期限向乙方支付一定數(shù)額的競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。補(bǔ)償費(fèi)的金額為乙方離開甲方單位前一年的基本工資[不包括獎(jiǎng)金、福利、勞保等]。補(bǔ)償費(fèi)按季支付,由甲方通過銀行支付至乙方銀行卡上。如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存。

  三、違約責(zé)任

  3.1 乙方不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向甲方支付違約金,金額為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的50倍。同時(shí),乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還甲方。

  3.2 甲方不履行義務(wù),拒絕支付乙方的競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)甲方應(yīng)當(dāng)一次性支付乙方違約金人民幣5萬元。

  四、爭議解決

  因本協(xié)議引起的糾紛,由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,則提交蘇州仲裁委員會仲裁。

  五、合同效力

  本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修改,必須采用雙方同意的書面形式。

  雙方確認(rèn),已經(jīng)仔細(xì)審閱過合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。

  甲方:(簽章)

  ___年___月___日

  乙方:(簽名)

  ___年___月___日

競業(yè)限制協(xié)議書 篇2

  合同編號:

  合同簽訂地:

  甲方(用人單位):

  法定代表人:

  乙方(勞動(dòng)者):

  身份證號碼:

  甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共各國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》等有關(guān)規(guī)定,雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則下,就競業(yè)禁止事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議如下:

  第一條競爭業(yè)務(wù)

  1、競爭業(yè)務(wù)指:

  (1)公司或其關(guān)聯(lián)公司從事或計(jì)劃從事的業(yè)務(wù);

  (2)與公司或其關(guān)聯(lián)公司所經(jīng)營的業(yè)務(wù)相同、相近或相競爭的其他業(yè)務(wù)。

  2、期限:指乙方受聘于甲方的期限和該期限終止后____年的時(shí)間。

  3、競業(yè)禁止的區(qū)域?yàn)榧追交蚱潢P(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。

  第二條乙方義務(wù)

  1、在與甲方簽訂本協(xié)議時(shí),不受原單位競業(yè)禁止協(xié)議的約束;

  2、未經(jīng)甲方同意,在職期間不得自己經(jīng)營或者為他人經(jīng)營與甲方同類企業(yè);

  3、不論因何種原因從甲方離職,離職后___年內(nèi)乙方不得在與甲方生產(chǎn)同一產(chǎn)品和有競爭關(guān)系的其他單位任職,不得自己從事與甲方有競爭關(guān)系的產(chǎn)品的經(jīng)營,不得從事經(jīng)營與甲方有相同或類似客戶的行業(yè),也不得從事經(jīng)營與甲方經(jīng)營項(xiàng)目相同或類似的行業(yè);

  4、乙方在離職之前不得搶奪甲方客戶;

  5、乙方離職后不得誘使其他知悉甲方商業(yè)秘密的員工離職。

  第三條甲方義務(wù)

  從雙方勞動(dòng)合同約定的合同履行期限到期或離職后第二天起,甲方應(yīng)當(dāng)按照競業(yè)禁止期限向乙方支付一定數(shù)額的競業(yè)禁止補(bǔ)償費(fèi)。年經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)的金額為乙方離開甲方單位前一年的工資收入的____%;不滿一年的按月平均工資推算。補(bǔ)償費(fèi)按季支付,由甲方通過銀行支付至乙方指定的銀行卡上。如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存。

  第四條違約救濟(jì)

  1、乙方違約行為沒有造成甲方損失或損失小于本條違約金計(jì)算數(shù)額總額的情況下,乙方支付的違約金標(biāo)準(zhǔn):按本協(xié)議約定的競業(yè)限制補(bǔ)償金計(jì)算方式甲方應(yīng)付乙方總額的___倍加上包括但不限于甲方為了調(diào)查、處理、糾正乙方違反競業(yè)限制的行為所付出的經(jīng)濟(jì)損失律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、評估費(fèi)、調(diào)查取證費(fèi)等損失;

  2、乙方違約行為造成甲方損失大于違約金計(jì)算總額的情況下,乙方賠償標(biāo)準(zhǔn):按本協(xié)議計(jì)算的數(shù)額加上乙方或第三方獲利數(shù)額/甲方直接與間接損失額計(jì)算違約金;

  3、乙方違反本協(xié)議競業(yè)限制相關(guān)規(guī)定的,應(yīng)立即停止違約,繼續(xù)履行本協(xié)議。

  第五條爭議解決

  因履行本合發(fā)生的爭議,由爭議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,依法可以向合同簽訂地人民法院起訴。

  第六條其他

  1、協(xié)議經(jīng)雙方法定代表或授權(quán)代表簽字并加蓋公章后生效。本協(xié)議一式兩份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份;

  2、本協(xié)議未盡事宜,可由雙方補(bǔ)充約定后作為附件,與本協(xié)議具有同等法律效力。對本協(xié)議的變更應(yīng)當(dāng)以書面形式進(jìn)行。

  甲方:

  年 月 日

  乙方:

  年 月 日

競業(yè)限制協(xié)議書 篇3

  (文中藍(lán)色字體下載后會有風(fēng)險(xiǎn)提示)

  合同編號:____________

  合同簽訂地:__________

  甲方:(用人單位)

  法定代表人:

  乙方:(勞動(dòng)者)

  身份證號:

  鑒于:

  乙方已經(jīng)知悉甲方重要商業(yè)秘密或者對甲方的競爭優(yōu)勢具有重要影響,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,甲、乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等、自愿、公平、誠信的精神,經(jīng)充分協(xié)商一致后,制定的協(xié)議如下:

  第一條 競業(yè)限制業(yè)務(wù)

  指乙方在甲方從事的業(yè)務(wù)和甲方的業(yè)務(wù)相同、相近或相競爭的'其他業(yè)務(wù)。

  第二條 競業(yè)限制的區(qū)域范圍

  指甲方正在從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。

  第三條 乙方的義務(wù)

  1、未經(jīng)甲方同意,在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營(包括投資于)與甲方同類的營業(yè)。

  2、不論何種原因從甲方離職,離職后____年內(nèi)(自勞動(dòng)關(guān)系解除之日起計(jì)算,到勞動(dòng)關(guān)系解除____年后的次日止)都不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職。

  3、不論何種原因從甲方離職,離職后年內(nèi)(自勞動(dòng)關(guān)系解除之日起計(jì)算,到勞動(dòng)關(guān)系解除____年后的次日)都不得自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)經(jīng)營。

  第四條 甲方的義務(wù)

  從乙方離職后開始計(jì)算競業(yè)限制時(shí)起,甲方應(yīng)當(dāng)按照競業(yè)限制期限向乙方支付一定數(shù)額的競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。補(bǔ)償費(fèi)的年支付額由下列公式求得:

  C=(AI-PI),其中:

  C:競業(yè)限制年補(bǔ)償費(fèi);

  AI:乙方離開甲方單位前三年(或者前一年)從甲方獲得的年平均收入;

  PI:乙方承擔(dān)競業(yè)限制義務(wù)后,從事其他工作實(shí)際或能夠獲得的年收入。

  第五條 補(bǔ)償支付

  甲方向乙方按月支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金____元。于每月______日支付。

  第六條 違約責(zé)任

  乙方不履行本協(xié)議,應(yīng)當(dāng)支付甲方違約金____元。如有損害甲方的名聲或者給甲方造成損失,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。甲方不履行本協(xié)議,造成乙方損失的,要支付乙方____元違約金。

  第七條 雙方權(quán)利義務(wù)的終止

  1、乙方所掌握的甲方重要商業(yè)秘密已經(jīng)公開,而且由于該公開導(dǎo)致乙方對甲方的競爭優(yōu)勢已無重要影響。

  2、乙方在不違反本協(xié)議約定的競業(yè)限制義務(wù)前提下,可以要求甲方繼續(xù)履行給付競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)義務(wù),甲方拒絕的,乙方不再受本協(xié)議的限制。

  第八條 違約救濟(jì)

  甲乙雙方不履行本協(xié)議或者給對方造成一定的損害,則要向?qū)Ψ街Ц哆`約金____元。

  第九條 協(xié)議的生效及其他

  本協(xié)議自雙方簽字后產(chǎn)生法律效力,雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

  甲方:

  ______年______月______日

  乙方:

  ______年______月______日

競業(yè)限制協(xié)議書 篇4

  企業(yè):_________

  營業(yè)執(zhí)照碼:_________

  員工:_________

  身份證號碼:_________

  鑒于員工知悉的企業(yè)商業(yè)秘密具有重要影響,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成下列條款,雙方共同遵守:

  1.員工義務(wù)

  1.1 未經(jīng)企業(yè)同意,在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營與企業(yè)同類的行業(yè);

  1.2 不論因何種原因從企業(yè)離職,離職后3年內(nèi)不得到與企業(yè)有競爭關(guān)系的單位就職。

  1.3 不論因何種原因從企業(yè)離職,離職后3年內(nèi)不自辦與企業(yè)有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與企業(yè)商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

  2.企業(yè)義務(wù)

  從雙方勞動(dòng)合同約定的合同履行期限到期后第二天起,企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照競業(yè)限制期限向員工支付一定數(shù)額的競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。年經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)的金額為員工離開企業(yè)單位前一年的工資收入的1/3;不滿一年的按月平均工資推算。補(bǔ)償費(fèi)按季支付,由企業(yè)通過銀行支付至員工銀行卡上。如員工拒絕領(lǐng)取,企業(yè)可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存。

  3.違約責(zé)任

  員工不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向企業(yè)支付違約金,金額為員工離開企業(yè)單位前一年的工資收入的50倍。同時(shí),員工因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還企業(yè)。

  4.爭議解決

  因本協(xié)議引起的糾紛,由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,則提交_________仲裁委員會仲裁。

  5.合同效力

  本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修改,必須采用雙方同意的書面形式。

  雙方確認(rèn),已經(jīng)仔細(xì)審閱過合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。

  企業(yè)(蓋章):_________ 員工(簽字):_________

  負(fù)責(zé)人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

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