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熱力公司員工個人工作總結

時間:2024-01-22 11:14:02 詩琳 個人工作總結 我要投稿
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熱力公司員工個人工作總結(通用10篇)

  總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質的理性認識上來,不妨讓我們認真地完成總結吧。我們該怎么去寫總結呢?下面是小編為大家收集的熱力公司員工個人工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

熱力公司員工個人工作總結(通用10篇)

  熱力公司員工個人工作總結 1

  寒意遠去,春意來臨。20xx年的冬天過去,我們迎來了xx年的春天,在過去的一個供暖季里,鵬躍供暖公司全體員工在集團的正確帶領下,發(fā)揚艱苦奮斗、踏實肯干的光榮傳統(tǒng),用勤勤懇懇的工作作風譜寫著供暖人對供暖工作的無限熱情。

  20xx年的冬天仿佛來的特別早。剛進11月門,由于氣溫驟降,要求供暖公司提前供暖。接到通知后,公司上下,通力合作,在供暖初期缺少技術主管的不利局面下,克服一切困難,在第一時間順利啟動供暖設備,保證了采暖用戶的用熱需求。

  有關部門稱20xx年的冬天是北京近幾十年以來最冷的一個冬天,持續(xù)的極端低溫,給供暖工作帶來了更大的壓力。xx年1月份又降下了北京60年歷史上最大的一場雪,雪后封路,煤炭運輸不暢,雪后的低溫讓供暖公司上上下下更為緊張。

  但公司領導臨危不亂,在極端惡劣的天氣下,合理安排工作,親自前往供暖現(xiàn)場參與處理設備故障,保證供暖鍋爐正常運轉,同時,加大催煤力度,使得在如此條件下,燃煤仍能順利保持供應,使供暖工作的基本要素得以保障。

  在緊張的供暖期里,公司領導合理安排收費工作,建立了相應的獎懲制度,將收費工作細化,做到了責任到人。因此收費工作在忙碌的供暖期內也有條不紊的'進行著。在收費過程中,我們遇到了種種困難,但公司所有員工迎難而上,積極面對困難與挑戰(zhàn),順利完成了公司制定的周期性計劃收費任務。在遇到以往年度欠費情況時,公司領導安排專人進行入戶走訪,將收費工作合理化、人性化,通過入戶去切身感受采暖戶的實際困難,但同時也發(fā)現(xiàn)存在惡意欠費情況,公司領導果斷作出決定,在小區(qū)醒目位置張貼收費通知,在反復告知無效的情況下,通過法律途徑,維護了公司的合法權益。在供暖期內已開庭的三戶中,已將所拖欠的以往年度采暖費全部收回,其中還不包括一件正在執(zhí)行中的欠費案件。

  20xx年的冬天過去了,但并沒有完全帶走冬天的寒冷,倒春寒現(xiàn)象使初春的xx年依然寒意襲人,市政府作出了延長供暖一周的決定。公司領導立即協(xié)調調運煤炭,安排工作人員為延期供暖做好后勤保障。

  在此期間,根據(jù)上級有關部門的通知,所有公戶(非居民戶)在延長供暖期內政府將不給予補貼,經(jīng)理在第一時間作出了發(fā)放收取延長供暖期費用征求意見的決定,并將征求意見送達到所有公戶負責人手中,同時派專人親自到學校、飯店等地點與相關負責人溝通此事,延期供暖的收費問題得以順利解決。同時,供暖季即將結束,公司又安排技術主管制定停暖后檢修、保養(yǎng)計劃,使供暖設備能夠順利過夏,也為新一輪的供暖提前做好準備工作。

  20xx—xx年度供暖季在有序平穩(wěn)之中結束了。停暖后,公司領導立即安排對供暖設備進行維護保養(yǎng),鍋爐放水前首先對鍋爐進行了煮爐等相關保養(yǎng)工作,以免停用期間被氧化腐蝕。此外,安排后勤人員催收住戶所欠的采暖費,對頑固拒交的用戶準備立案起訴材料,用法律武器來維護公司的利益不受侵害。

  供暖公司全體員工將緊緊圍繞在集團周圍,認真聽從上級領導安排,一絲不茍的完成設備保養(yǎng)、采暖收費等其他相關工作,確保公司能夠繼續(xù)發(fā)展壯大。

  熱力公司員工個人工作總結 2

  轉眼間20xx—20xx采暖季已將要過去,回顧這段時間,我在公司領導和各位同事的支持與幫助下,較好的完成了自己的本職工作。通過這一年來的工作和學習,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大轉變,工作心態(tài)也逐漸成熟起來。與此同時,在工作中也注意發(fā)現(xiàn)自己的不足,并努力去彌補,不斷追求自我完善,F(xiàn)將20xx—20xx采暖季的工作情況總結如下:

 。ㄒ唬┎膳娣e的核實和協(xié)助客戶中心對部分拆停用戶核實面積收費工作。采暖面積的核算是一件很煩瑣和需要高度認真負責精神的工作,它關系到每一個用戶的切身利益,直接影響客戶中心收費是否能夠順利進行,在這一采暖季的工作中克服了棄供老舊小區(qū)多,原收費面積混亂,無房本,圖紙不全等諸多困難,深入小區(qū)內了解第一手資料,圓滿的完成上級交給的任務。

 。ǘ╂i閉閥鑰匙及過濾器的.保存工作。在采暖期前要對房地產(chǎn)已試供一年的小區(qū)收取鎖閉閥鑰匙進行直接管理,在收取過程中有些開發(fā)商在交接鎖閉閥鑰匙中存在隱瞞、延宕的行為。一旦拖到采暖季就會對報停和維修工作造成極大困難,但是我們一次又一次的和開發(fā)商聯(lián)系協(xié)商事情還是比較圓滿的解決。

  在鎖閉閥鑰匙的留存管理上總結了一套規(guī)范化工作流程,使物品的收取和流出都有單據(jù)可查,還對物品進行定期清查,并記錄在案。使公司的利益不受到一絲一毫的損失。

  熱力公司員工個人工作總結 3

  熱力公司生產(chǎn)部開展了以“強化紅線意識、促進安全發(fā)展”為主題的“安全生產(chǎn)月”活動,始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,認真貫徹集團公司及熱力公司關于開展“安全生產(chǎn)月”活動的方針,全面提高全員安全責任意識和生產(chǎn)管理水平。

  為扎實開展好“安全生產(chǎn)月”系列活動,熱力公司結合當前工作實際,“對癥下藥”,筑牢安全防線。

  一方面認真開展安全大檢查工作,對檢查的范圍、內容、要求到各個工作階段的安排等作了明確部署,全面落實責任到各個崗位、員工。另一方面,加大設備巡回檢查力度,加強設備隱患排查和重大危險源的辨識能力,做好風險評估和防范措施,確保設備故障“應修必修,修必修好”。緊扣安全月“強化紅線意識,確保安全發(fā)展”主題,結合季節(jié)性重點工作,重點檢查工作現(xiàn)場安全、維穩(wěn)措施和方案的制定,以及組織機構、責任落實情況,檢查換熱站、電器設備、消防設備等重點部位和設施情況。檢查設備隱患和缺陷的`處理情況,應急預案、應急演練等,確保安全受控。

  同時,熱力公司利用停暖后的大好時機,正在開展檢修工作,結合20xx-20xx年采暖季安全隱患排查治理工作,進一步加強供熱設施、設備、安全裝置等安全運行情況的檢查力度,徹底整改隱患,確保20xx-20xx年采暖季各類設施設備安全平穩(wěn)運行。

  熱力公司員工個人工作總結 4

  1、加強安全宣傳,提高全體員工的安全意識

  堅持每周一召開安全生產(chǎn)例會,總結本周安全工作,對下一步安全工作進行交底,在安全會上學習了員工HSE技能達標培訓教材,使員工樹立HSE理念,提高HSE技能。

  2、加強安全檢查,排除一切安全隱患

  對施工現(xiàn)場進行了細致的安全檢查,在小區(qū)公共場合的進行臨時用電作業(yè)施工時,嚴格按照《臨時用電作業(yè)安全操作規(guī)程》,做到“一機、一閘、一保護”。對砂輪機電纜破損,配電箱不規(guī)范進行了整改,現(xiàn)場施工要求必須佩帶安全帽消除了安全隱患。

  每周對駕駛員進行交通法規(guī)、行車技能的教育培訓,加強車輛GPS監(jiān)管,做到了無超速現(xiàn)象發(fā)生。遇到下暴雨等特殊天氣時,及時對駕駛員進行了提醒,要求放慢車速行駛。

  3、加強安全管理,抓好現(xiàn)場安全,進一步強化安全意識

  以隊干部、班組長為主,對本隊現(xiàn)有設備進行安全檢查,對檢查出問題進行限期整改,生產(chǎn)例會積極傳達上級文件精神。

  1、對滅火器進行檢查,保證完好有效。

  2、針對我隊的`電動三輪車,每日回場進行安全檢查、維護保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)問題及時整改,確保我隊生產(chǎn)安全運行。

  3、12月23日組織全體員工認真學習了中石化集團公司董事長傅成玉在“11.22”事故后傳達的中國石化辦公廳通報文件。

  4、強化員工安全意識,生產(chǎn)例會上組織全員并認真學習了“11.22”事故。

  熱力公司員工個人工作總結 5

  20xx年在xx辦及縣供熱辦的直接領導和關心指導下,我公司全體干部職工以全心全意為人民服務為宗旨,開拓創(chuàng)新,銳意進取,努力完成平山供熱事業(yè)各項任務。現(xiàn)匯報如下:

  一、改善縣城供熱環(huán)境,積極跑辦西電供熱工程:

  xx利用xx電廠熱源向縣城集中供熱工程是推動節(jié)能減排、改善大氣環(huán)境的一大舉措,也是我縣集中供熱事業(yè)發(fā)展歷史上一大突破。取消燃煤鍋爐運行,減少縣城大氣污染。

  1、領導重視,積極謀劃

  2、xx供熱工程基本情況

  3、工程進展情況

  二、橋東集中供熱運行前的準備工作:

  供熱前對橋東供熱生產(chǎn)上崗人員進行了集體培訓(如司爐工、電工、焊工、管工、維修工、水處理工等),由縣農(nóng)廣校統(tǒng)一組織并聘請省、市鍋爐、水處理、電焊技術等專業(yè)教員、專家上課指導一周,理論和實踐崗位操作相結合,提高操作技能。達到預期目的`。

  熱力公司員工個人工作總結 6

  風風火火的20xx年己經(jīng)過去,充滿希望的20xx年邁著輕盈的步伐,來到了我們身邊。為了更好的推進20xx年的工作進展,現(xiàn)把20xx年的'工作作一總結。

  一、努力學習專業(yè)知識

  我之前一直在調度室工作,20xx年調入換熱站工作。所以對換熱站了解的不是很多,站長的悉心教導讓我愛益不淺,使我掌握了不少有用的知識。

  二、供熱前普查各站用戶、熟悉各站情況,為設備正常運行作準備。

  剛到城東一區(qū),對各站的地理位置,所管轄的小區(qū),閥門位置不是很清楚,在初期我們主要用戶普查和了解各站閥門位置,管轄小區(qū)。進入10月中旬后,為了保證設備在試水和供熱時正常運轉,我們定期對各站進行維護保養(yǎng)工作,例如檢查儀表,泵的磨合聲音,固定螺絲的牢固等,開始對各站的試水工作,對有問題的設備做了統(tǒng)計,并及時通知維檢對處理,以防在供熱時出現(xiàn)問題。

  三、在供熱中豐富自己的經(jīng)驗,努力完成各項工作。

  在供熱初期,為保障用戶的及時取暖,我們加班加點為用戶開閥門。在初期各站運行不是太穩(wěn),經(jīng)常出現(xiàn)漏水問題,我們都及時排查處理。后來等到各站運行正常后,我就積極配合收費員收費,稽查科稽查報停,偷接用戶。

  四、總結個人不足之處,樹立今年目標。

  經(jīng)過這一段時間,我發(fā)現(xiàn)了我的不足之處

  一是有時不認真,有些工作做的不徹底,

  二是專業(yè)知識欠缺,這就更需要我努力學習

  三是遇到問題時缺乏解決困難的能力

  熱力公司員工個人工作總結 7

  俗話說:“成績不說沒不了,問題不說不得了”。在20XX年的工作中我還存在著諸多的問題與不足。

  一、缺乏前瞻性和創(chuàng)新能力。

  總結過去的一年,因我剛涉及管理,經(jīng)驗嚴重不足,面對突發(fā)事件時,缺乏決策力害怕承擔責任,內外協(xié)調及工作主動性不夠,缺乏全局意識;對發(fā)生的問題缺乏前瞻性,缺乏學習能力及創(chuàng)新能力。

  二、落實制度缺乏執(zhí)行力和監(jiān)督力。

  根據(jù)上一年度所發(fā)生的問題,我對自身缺乏執(zhí)行力和監(jiān)督力的問題深有感觸。比如說:年度總結表彰會時,我因個人私利而未聽從領導指揮,擅自上臺表演節(jié)目。此種舉動嚴重的干擾了大會的正常進行,并使大會因此延誤了15分鐘,造成了極其惡劣的影響,我對此深感悔恨。

  再如:外網(wǎng)施工安全防護問題、溝內作業(yè)安全帽問題、勞動紀律問題等,雖然問題的責任人都及時的受到了懲處,但是違反制度的現(xiàn)象依然屢禁不止。所以我還要繼續(xù)加大監(jiān)督及查處力度,形成一種互相監(jiān)督的管理模式。

  回首20XX年,我在苦中感受為用戶送去溫暖的快樂,我在累中體會自身價值的意義?崾鹬杏形沂┕さ纳碛,冰雪中留下了我搶險的足跡,我用真誠來丈量無數(shù)個夜晚的漫長,在親人的期待里,我把自己奉獻給了一個個需要我?guī)椭挠脩簟?/p>

  展望20xx年我一定會認真踐行“責任”二字,把董事長的“四十字”方略牢記心中,把閆總關于“責任”的定義落實到各項工作中,改正自身存在的`問題,逐漸形成符合公司要求的管理模式,打造良好的自身素質,不斷提升服務意識和業(yè)務技能,為熱力事業(yè)的蓬勃發(fā)展付出自己的一份努力,為保證集團久遠、安全的發(fā)展貢獻出自己的全部力量。

  熱力公司員工個人工作總結 8

  為增強公司職工對食品安全的參與意識,普及食品安全科學知識,根據(jù)忻州市住房保障和城鄉(xiāng)建設管理局下發(fā)的關于《忻州市住房城鄉(xiāng)建設系統(tǒng)20xx年“安全生產(chǎn)月”和食品安全宣傳周活動實施方案》的通知要求,6月11日至17日,我公司認真組織部署,圍繞宣傳活動主題,突出宣傳重點,有計劃、有步驟地開展了形式多樣、內容豐富的食品安全宣傳周活動,F(xiàn)將活動開展情況總結如下:

  一、領導重視,精心組織

  自接到上級相關文件之日,公司后勤部就及時召開工作會議,傳達文件精神,要求牢固樹立以人為本的思想理念,堅持從維護、保障廣大職工的切身利益出發(fā),提高認識、統(tǒng)一思想,加強對《食品安全法》的學習貫徹工作。明確了具體實施人員,為開展好此次宣傳周活動做了充分的準備。

  二、方案具體,目的明確

  圍繞此次食品安全宣傳周活動,我公司充分利用各種宣傳手段,通過開展食品安全教育課、食品安全知識討論等活動形式,進行全方位、多角度的宣傳,以吸引公司上下職工的關注,大力營造人人關心、重視食品安全的氛圍。

  三、內容豐富,效果明顯

  6月11日上午各部門晨會結束后,我公司由后勤部組織進行了《食品安全宣傳周》活動,開設專門的《食品安全》課程,對食堂衛(wèi)生、餐具的消毒、食品購置的嚴格把關等進行學習培訓。向公司食堂各級員工宣傳食品安全科普知識,收到了良好的`宣傳效果。

  指導各部門利用晨會、周五例會、以及明主生活會的時間,組織學習,加強對食品安全的認識,提高我公司職工對食品安全的意識。

  通過食品安全宣傳周活動,切實增強了公司職工、食堂工作人員的食品安全意識、法律意識及食品安全與質量的辨別能力和自我保護能力,營造了人人關注食品安全,人人維護食品安全,人人參與食品安全的濃厚氛圍。

  食品安全學習宣傳活動圓滿結束,但是我公司食堂食品安全的工作并沒有結束。我公司將繼續(xù)大力開展宣傳活動,切實增強食堂員工的食品安全意識,保障公司職工食堂的食品安全。

  熱力公司員工個人工作總結 9

  我從20xx年開始就一直從事供暖工作,就是在這里我開始了人生的新起點,多年來的風風雨雨,我經(jīng)歷、目睹了供暖事業(yè)的成長與發(fā)展,同時,我也在不斷的完善著自己,憑著我自己對工作的滿腔熱情和在工作中出色的表現(xiàn),屈指一算,在換熱站我已工作了xx年多了,也許是太久的原因,我對這里有著一種說不出的感情,站里治理好時,我會感到興奮、愉快,治理不好時,我會徹夜難眠,有人說,我已經(jīng)和換熱站融為一體了,也正是這種感情讓我全身心的投入到工作中去。

  每到冬季來臨,正是我們?yōu)橛脩糨斔团偷臅r刻,也是我們供暖企業(yè)最為繁忙的季節(jié),抓好日常生產(chǎn)治理,則由為重要,天天我都親自帶領班組人員對設備進行日常維護保養(yǎng),保持水泵能正常運轉,確保換熱器工作正常,對于設備的每個細節(jié)我都時刻的給予注重,以保證一旦發(fā)生意外能夠及時的進行處理。同時,我天天還帶領人員對供暖線路進行巡查,檢查有無漏點、檢查管線和閥門的保溫情況,以保證正常供暖。另外,我還經(jīng)常到用戶家中了解情況,及時作好用戶信息反饋工作,得到了用戶的好評。

  人人都說供暖工作忙半年,剩下半年享輕福,我卻從不這樣認為,每到停爐期間,我的工作從并沒有因此而放松。我仍堅持帶領班組人員經(jīng)常性對供暖管線進行巡查,加強管線的保溫處理,對于站內設備,雖然已閑置,但我還是定時對設備進行防腐、保養(yǎng),使設備始終處于完好狀態(tài)。

  對待工作,我能全身心的投入,對待個人利益,我卻看的'很淡。有人對我說:你這樣賣命干,也不給你加不了多少錢,值得嗎?但我認為:每個人都有自己做人的標準,而我的標準則是,盡我所能,做我所做。但對待集體的利益,我卻是“斤斤計較”。站上用水、用電情況我都嚴格進行治理,要求班組人員杜絕出現(xiàn)水罐跑水現(xiàn)象;每次維修設備后,我都把損壞更換下來的閥門、零件等回收起來,在閑暇時候,我就帶領班組人員對這些“廢品”進行組合、修理,時間長了,原來堆放廢品的“垃圾場”變成了“聚寶盆”,平時在維修工作中碰到缺少的零件都能在這里找到。隊上發(fā)放的辦公材料我都細心治理好,站里的工具都保存的完好無缺,我還特意制定了工具保管制度,使得每樣工具從未丟失損壞過。就這樣,每年的材料費都節(jié)約幾千元。

  幾年的工作實踐中,使我深知只有付出才能有收獲,我正是在工作中付出了辛勤的汗水,才得到了領導和同事的擁護,在成績面前我并不驕傲,因為我知道,我還年輕,我需要走的路還很長,需要學習的東西還很多,需要和更多的人去交流經(jīng)驗,在今后的日子里,我會更加努力,完善自己,也希望各位領導、同事們能給予我更大的幫助。

  熱力公司員工個人工作總結 10

  人人都說供暖工作忙半年,剩下半年享輕福,我卻從不這樣認為,每到停爐期間,我的工作從并沒有因此而放松。我仍堅持帶領班組人員經(jīng)常性對供暖管線進行巡查,加強管線的保溫處理,對于站內設備,雖然已閑置,但我還是定時對設備進行防腐、保養(yǎng),使設備始終處于完好狀態(tài)。

  對待工作,我能全身心的投入,對待個人利益,我卻看的很淡。有人對我說:你這樣賣命干,也不給你加不了多少錢,值得嗎?但我認為:每個人都有自己做人的標準,而我的標準則是,盡我所能,做我所做。

  但對待集體的利益,我卻是“斤斤計較”。站上用水、用電情況我都嚴格進行管理,要求班組人員杜絕出現(xiàn)水罐跑水現(xiàn)象;每次維修設備后,我都把損壞更換下來的閥門、零件等回收起來,在閑暇時候,我就帶領班組人員對這些“廢品”進行組合、修理,時間長了,原來堆放廢品的“垃圾潮變成了“聚寶盆”,平時在維修工作中遇到缺少的零件都能在這里找到。隊上發(fā)放的辦公材料我都細心管理好,站里的工具都保存的完好無缺,我還特意制定了工具保管制度,使得每樣工具從未丟失損壞過。就這樣,每年的材料費都節(jié)約幾千元。

  對于供暖企業(yè),最為頭痛的就是“放水頭”現(xiàn)象,在我們聯(lián)合小區(qū)就有過此類現(xiàn)象,有的用戶甚至于直接將室內供暖管線改裝后安上水龍頭、淋浴頭用來洗衣、洗澡,為了查明并杜絕此現(xiàn)象,我親自帶領班組人員到用戶家中排查,一但發(fā)現(xiàn),我就對用戶進行勸說,讓其整改,但有的用戶不理解,認為這水不用白不用,甚至將我們拒之門外,我便不厭其煩的經(jīng)常到這些用戶家講道理、說原由,日子長了,這些用戶被我感動了,也理解了我,主動承認了錯誤,并還原了管線。

  對待自己的同事,我也一樣誠懇,班里不管誰家中有事或有困難,我都主動熱心的去幫助他。翟洪軍是我們站的'一名困難戶,我經(jīng)常到他家中去了解情況,每到節(jié)假日,我都到他家進行慰問。劉紅也是我們站的一名女職工,以往由于習練被組織給予了一定的處罰,來到我站以后,我便經(jīng)常找她談話,跟她講清事實,擺出道理,讓她真正看清的本質,在我的耐心幫助下,她有了很大的改變,在也沒有習練過。

  幾年的工作實踐中,使我深知只有付出才能有收獲,我正是在工作中付出了辛勤的汗水,才得到了領導和同事的擁護,在成績面前我并不驕傲,因為我知道,我還年輕,我需要走的路還很長,需要學習的東西還很多,需要和更多的人去交流經(jīng)驗,在今后的日子里,我會更加努力,完善自己,也希望各位領導、同事們能給予我更大的幫助。

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