【實用】學期工作計劃錦集七篇
日子如同白駒過隙，相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧！寫一份計劃，為接下來的工作做準備吧！什么樣的計劃才是好的計劃呢？以下是小編為大家整理的學期工作計劃7篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
學期工作計劃 篇1
步入高三，就意味著真正的挑戰(zhàn)已開始。為了使工作有序、有效開展，現(xiàn)圍繞學生管理、學生學習、任課教師三方面制定高三班主任上學期工作計劃。
一、學生管理
1、抓好常規(guī)管理，實行班委責任制，量化管理。
各班委要切實負起責任，管理到位。同時做好違紀和好人好事記錄并及時交值日班長。各班委既要明確分工又要講究協(xié)作。班長負責班委間的總協(xié)調(diào)，并協(xié)助班主任做好各方面的管理工作。
2、加強心理疏導，為學習保駕護航
進入高三，就意味著離高考更近了。學生學習壓力驟然加大，如若再遇到些挫折，可能就會出現(xiàn)失眠、抑郁等心理問題。所以加強心理疏導，避免出現(xiàn)這些問題或把問題消滅在萌芽狀態(tài)就顯得尤為關(guān)鍵。
多與學生交流。通過各種渠道了解學生，發(fā)現(xiàn)問題及時通過個別談話等方式為他們排憂解難。多與學生家長交流。家長根據(jù)學生在校的階段表現(xiàn)和班主任評語，輔助疏導和督促。適當開展豐富多彩的課外活動。還要繼續(xù)發(fā)揮班級課余活動組的職能作用，精心組織一些課外活動，這一點上學期做得很好。通過這些活動，一方面能緩解學生的學習壓力，另一方面能使學生受到教育，寓教于樂。開好主題班會。針對不同階段學生產(chǎn)生的不同心理問題，精心組織，開好主題班會。
二、學生學習
1、確立班級目標
每名同學根據(jù)班級目標確立個人的目標。完成目標可謂任重而道遠，但只有有了目標才有動力，讓每一名同學堅信沒有比人更高的山?jīng)]有比腳更長的路，只要頑強拼搏，竭盡全力，一切皆有可能！
2、重新劃分學習小組
班級現(xiàn)在的學習小組之間存在著學習成績極不平衡現(xiàn)象，雖說這樣涌現(xiàn)了一批尖子生。但根據(jù)現(xiàn)在的高考形式，必須擴大覆蓋面，使更多的后進生趕上來。座位不合理的同檔生之間進行調(diào)整，這一過程在班級內(nèi)公開進行。組內(nèi)成員要互幫互助，通力合作，共同進步。同時引入新的評價機制進行激勵。
3、狠抓學生學習行為規(guī)范
狠抓四個學習環(huán)節(jié)的落實和質(zhì)量。預習尤其適合基礎(chǔ)差的學生；聽課要處理好聽、思、記的關(guān)系，提倡必要時站立或換座位聽課，目的只有一個：提高聽課效率；練習要按時、保質(zhì)完成，凡上交的作業(yè)課代表負責查出未交者，并把名單及時上報值日班長；反思是學生們最容易忽視的環(huán)節(jié)，其結(jié)果是造成知識掌握不扎實，做過的題還是不會。解決這個問題，一方面老師要給學生留足夠的時間進行反思，切忌＂滿堂灌＂，另一方面要求學生學會反思，反思解題過程的來龍去脈，反思此題和哪些題類似或有聯(lián)系及解決這類問題有何規(guī)律可循，反思此題還有無其它解法，養(yǎng)成多角度多方位的思維習慣，反思做錯題的原因：是知識掌握不準確，還是解題方法上的原因，是審題不清還是計算錯誤等等。把事先做錯或不會的題經(jīng)老師講后重做一遍，建立＂一本通＂趁熱打鐵是一個很好的手段。
4、加強學法指導
根據(jù)一輪復習特點，做到注重課本。＂本不離身＂，熟練掌握好課本上的基礎(chǔ)知識，典型例題等。抓基礎(chǔ)，抓重點。根據(jù)個人情況，學會取舍，向質(zhì)量要效益。發(fā)揮高考指揮棒的作用。通過各種渠道捕捉有益于高考的信息并及時傳達給學生，學生可以據(jù)此作出調(diào)整。
此外還要切忌＂眼高手低＂。要多動筆算，實踐出真知！處理好趕進度和反思的關(guān)系。學而不思則罔，學而不思則殆，說的就是這個道理。二者同等重要，相輔相成，相互促進。效率第一。＂勤能補拙＂說得一點也沒有錯。但是我們不能理解偏了。效率才是第一位的，時間戰(zhàn)并不適合所有的同學，當你把自己搞的暈頭轉(zhuǎn)向而學習成績又不見提高的.時候就必須做出調(diào)整了�？茖W安排時間，勞逸結(jié)合，做事帶著目標和計劃并專心地去做才更有效率。
三、任課教師
加強與任課教師的交流。一是平時見面多詢問，二是常到他們辦公室了解學情，及時解決出現(xiàn)的問題。不時地督促老師們在＂兩生＂上用心。時刻關(guān)注＂兩生＂的發(fā)展，共同為他們成才鋪就道路。及時做好每次考試成績分析，開好班級協(xié)調(diào)會。協(xié)助任課教師搞好對學生作業(yè)等學習常規(guī)的檢查。要求任課教師做到嚴格要求學生，增大檢查督促力度；加強對學生的學法指導和個別指導。平衡好各學科的學習任務。
任課教師要充分了解學情，根據(jù)學生的實際接受能力施以恰當?shù)膶W習任務，既要照顧到知識面又要抓重點，舍去偏、難、怪、重復題，也可以分層次布置作業(yè)，照顧到每一位同學。還要注意留給學生足夠的時間進行反思，避免在學生極少的課余時間上你爭我奪，明白總成績高是關(guān)鍵的道理。及時為任課教師排憂解難。對任課教師在日常教學或家庭中遇到的困難要竭盡全力地給予幫助，使它們能全身心地投入到教學中。
總之，我相信我的任課教師們是一個優(yōu)秀的團隊，我的學生們是智商和情商都很高的團體。我們有信心打好高三上學期這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭！
學期工作計劃 篇2
一、指導思想：
我班共有52名學生，男生30人，女生22人。本班學生學習努力，進取心強。行為習慣方面：學生能按照一日行為規(guī)范來做，但自覺性還有待提高，尤其是男孩子在這方面的養(yǎng)成習慣做得還不夠，下課會有奔跑現(xiàn)象出現(xiàn)，經(jīng)常要老師同學提醒。學習情況：大部分學生思維活躍，作業(yè)能認真完成，有一定的競爭意識。但也有少數(shù)學生沒有很好的學習習慣。品德情況：學生愛集體，愛勞動，愛師長，愛同學，有較強的集體榮譽感。但由于是獨生子女的關(guān)系，會出現(xiàn)自私、虛榮心、盲目自滿的思想。
本學期，我將圍繞學校的相關(guān)工作安排，結(jié)合本班的實際情況，開展一系列有針對性，有創(chuàng)意的活動，緊密聯(lián)系各位學生家長，與學生多方面，多層次接觸交流。為把四3班建設成區(qū)級、市級先進班集體而努力奮斗。
二、具體工作：
1、組織建設：就是建一支有朝氣、有戰(zhàn)斗力的班干部隊伍。班干部隊伍是班級工作核心，是一個班能否形成良好班風的決定因素，因此,龍頭建設應是班主任的首要工作。選拔班干部應素質(zhì)、能力、知識三者綜合考慮，做到精心選拔，在實際工作中不能憑學生第一印象而一錘定音，而應廣泛征求意見和做深入細致的調(diào)查研究，從不同鍘面對選拔對象進行考察，并通過開展一些有目的、有針對性的活動，發(fā)掘優(yōu)秀學生擔任龍頭。為確保龍頭的戰(zhàn)斗力，班主任對新生班的班干部可采用先試用后任用的方法，給臨時班干部1至2周試用期進行考察，考察合格再任用。龍頭建立后，班主任應悉心指導，熱心扶持、大膽使用，班干成員應分工負責、定期考核、優(yōu)用劣汰，使其有壓力、有動力、有戰(zhàn)斗力，真正成為班級管理前沿陣地的生力軍。
2、文化建設：在開學一到兩周內(nèi)，將教室文化布置到位，教室布置相應內(nèi)容如下：班風、班訓、班級公示、真心英雄榜、我們的作品、語文學習成績一覽表、圖書角、衛(wèi)生角等除了硬件方面的建設，還力爭在一學期內(nèi)充分發(fā)揮學生、家長的主觀能動性，設計創(chuàng)作四3班班徵、班歌、班旗等等。
3、學習建設：提高學生的學習成績永遠是學校工作的中心，因此將采取各種辦法調(diào)動孩子們的學習積極性，讓他們主動學習，積極學習。從提高作業(yè)質(zhì)量入手，到每一課、每一單元、每一學科知識的落實，讓每一個孩子都能夠得到發(fā)展,讓每一個孩子都能夠享受到學習的樂趣，體會到成功的喜悅。
4、安全教育：安全教育是前提條件，將不遺余力的`督促學生注意各方面的安全，上學放學，課中課余，將安全防患工作做到位，杜絕安全隱患。對于一些危險性的游戲，禁止學生參與;上學放學路上的安全，將與家長溝通，一起進行教育。
三、本學期工作目標
本學期我班的基本目標是：建立一支有進取心、能力較強的班干部隊伍，全體同學都能樹立明確的學習目的，形成良好的學習風氣;培養(yǎng)學生良好的行為規(guī)范，弘揚正氣，逐步形成守紀、進取、勤奮的班風。
四、班級目標：
本學期的班級目標是：團結(jié)和諧，積極發(fā)展!
為著這個目標，我們將不遺余力的努力奮斗!
學期工作計劃 篇3
一、指導思想：
根據(jù)新的教育形勢發(fā)展需要，以切實抓好增強團員意識教育為總體目標，配合學校德育教育，積極開展以學生感恩教育為中心的活動，進一步加強學校團工作的基礎(chǔ)建設，提升校團委的教育力量和模范示范力量，實現(xiàn)阜寧中學團工作新的突破。
二、工作目標：完善評價機制，量化考核評比；整頓團的作風，提高團員素質(zhì)；創(chuàng)新宣傳手段，強化教育效果；開展文體活動，豐富團的生活。
三、 工作重點：
1、對團員進行世界觀、人生觀、道德觀、社會價值觀的教育，培養(yǎng)學生愛祖國、愛科學、愛勞動、愛社會主義，開展主動發(fā)展教育，使學校形成“輕約束，重自控；輕說教，重體驗；輕處分，重分析；樹精神，塑人格”的德育氛圍。
2、采取團員和非團員結(jié)對子的形式，幫助非團員提高素質(zhì)，特別對于入團積極性高的同學，對其進行思想引導，進行團員意識教育，并進行團知識考核，成績合格、表現(xiàn)突出者方可加入團組織。
3、開展自我教育討論會以及主題團會的團活動，輔以“團之角”， 促使學生自我檢討、自我督促、自我教育，規(guī)范團員日常行為。
4、辦好校團委“校園之聲”廣播站，以廣播站為文化戰(zhàn)壘，把它切切實實地建設成為學校師生的教育園地。讓團支部廣播站以更高的質(zhì)量和更好的效果來為學校文化建設出力，反映時代風貌，體現(xiàn)學子風采。
5、有計劃地、規(guī)范地組織開展豐富多彩的學生活動，活躍學生的生活，讓全體同學通過參加各種活動，加強了解，學會合作、學會關(guān)心他人、尊重他人、提高自己的'活動組織能力和活動參與能力，全面提高學生的綜合素質(zhì)。本學期的各種活動，按時間的先后，爭取每月都有主題，每開展一個活動，爭取人人都有收獲，提高活動的實效性。
四、工作具體安排：
九月份
1、補選學生會成員，落實各支部、學生會的工作計劃、目標；
2、慶祝教師節(jié)系列活動：
3、校廣播臺籌備、開播工作；
4、團員團籍注冊；
5、出第一期黑板報；
6、“迎國慶”團員義務勞動；
十月份
1、演講比賽；
2、團課學習；
3、進行第一次學生干部培訓；
4、中秋節(jié)到福利院慰問；
5、第一屆校羽毛球比賽。
十一月份
1、學生干部聯(lián)誼活動；
2、籌備新團員發(fā)展工作，新團員入團；
3、開展籃球比賽；
4、協(xié)助校園運動會組織工作；
十二月份
1、第二期黑板報（主題：慶祝元旦）；
2、進行第二次學生干部培訓；
3、“迎元旦”游園活動；
4、“迎元旦”團員義務勞動；
5、班級儀表儀容評比 。
一月份
1、班級儀表儀容評比 ；
2、團支部工作總結(jié)，進行校團委委員、班團支部的學期量化考核；
3、第七期團報發(fā)行；
4、書法作品比賽；
5、組織學生干部冬令營。
學期工作計劃 篇4
本學期我校的工作思路是：認真貫徹全旗教育系統(tǒng)工作會議精神，以制定并落實教師個人成長計劃、落實校本培訓計劃和組織教師積極投身課堂教學改革為突破口，全面提高師資隊伍水平；以推進課堂教學改革、構(gòu)建和諧高效課堂為突破口，全面提高教學質(zhì)量；以探索學生學分制管理、培養(yǎng)鞏固良好習慣為突破口，全面提高教育質(zhì)量；以總務人員定崗聘任、強化考核和抓好勤工儉學工作為突破口，全面提高后勤服務水平；以推行扁平化管理、促進內(nèi)涵發(fā)展為突破口，全面提高管理成效，圓滿完成立德樹人的根本任務。
一、工作目標
1、在按標準開齊課程，開足課時的同時,基礎(chǔ)年級保證每周開設兩節(jié)綜合實踐活動課。落實“送好首屆畢業(yè)生系列活動”方案，初三年級中考參考率、及格率、合格率、優(yōu)秀率、高中入學率居全旗平均水平以上。
2、在上學期探索對初三年級學生實行學分管理的基礎(chǔ)上,本學期制定出臺學生學分管理辦法。
3、全面落實“四高”課堂教學改革指導思想，把推進課堂教學改革、構(gòu)建和諧高效課堂列為“一把手”工程，作為本學期我校加強教育科學研究，搞好校本教研的出發(fā)點和突破口。
4、開展校園及周邊環(huán)境整治，創(chuàng)建安全文明校園。師生無違法違紀行為，杜絕重大責任事故發(fā)生。
5、加強食堂、校內(nèi)商店、勞技實踐基地的管理，廣辟勤工儉學途徑，力爭全年勤工儉學收入達20萬元。
6、進一步改善辦學條件，抓好校園危房改造工程的組織實施工作；提高現(xiàn)代教學手段的使用率，年內(nèi)繼續(xù)添置教師筆記本電腦，力爭建起校園閉路電視網(wǎng)，多媒體手段廣泛應用于課堂教學，使其覆蓋率達30%。
7、落實學年校本培訓計劃，積極開展校本培訓工作。
8、加大教育成果宣傳力度。
9、開展兩次師德師風主題教育活動，切實加強師德師風建設，嚴禁體罰或變相體罰學生的發(fā)生。
10、加強領(lǐng)導班子作風建設和黨風廉政建設，努力完成上級交辦的各項任務，爭創(chuàng)責任目標考核先進單位。
11、在XX年獎勵性績效工資分配辦法的基礎(chǔ)上，進一步制定完善XX年全校教職工獎勵性績效工資分配辦法。
12、繼續(xù)完善值日校長制度。
二、工作分工
校 長：康國文 全面負責學校各項工作，本學期重點工作是進一步改善教
學條件，全面推進學校課堂教學改革進程。
副書記：李漢軍 具體負責黨務工作，分管德育工作。
工會主席：邱成 全面負責工會工作。
辦公室主任：王艷俊 主持辦公室工作。
教導主任：張俊起 主持教導處工作和全校電教、實驗、體衛(wèi)工作；負責教學和實習、實驗安全工作；全面負責初二年級工作；負責全校專任教師、教輔人員的考核工作。
政教主任：張立果 主持政教處工作和學校安全工作；全面負責初一年級工作；負責班主任考核工作。
教科研室主任：王秀文 協(xié)助教導主任作好教科研工作；全面負責初三年級工作；負責專任教師教科研工作考核。
總務主任：張國臣 主持總務處工作；負責學校飲食安全、勞技基地生產(chǎn)安全和值班值宿安全工作；負責總務工勤人員考核工作。
團委書記：王 冰 協(xié)助做好政教處工作、主持團委工作。
團委副書記：田宗培 主持團委日常工作。
三、工作內(nèi)容
�。ㄒ唬┙虒W教研工作
1、嚴格執(zhí)行招生計劃，堅持控流工作目標責任制，有效控制學生流失，輟學率控制在2%以內(nèi)，加強檔案室管理，落實各種制度，提高檔案室、圖書室使用率。
2、采取得力措施，讓備、講、輔、批、考、研、學各環(huán)節(jié)落到實處。學期常規(guī)教學檢查兩次，有評比，有記載，有獎懲。全面抓好專任教師績效考核工作。
3、教導處領(lǐng)導在抓好所負責的年級工作外，繼續(xù)分年級蹲點、聽課，校長、主任聽課每學期不少于50節(jié)，切實抓好教學工作。
4、把握課改動向，扎實開展教育科學研究，組織教師認真研究學校推進課堂教學改革、構(gòu)建和諧高效課堂的基本思路，落實具體措施,抓出成效,大面積提高課堂教學水平。
5、結(jié)合綜合實踐活動課、團日活動等，扎實開展課外活動，重點把主題為“培養(yǎng)碧流臺地區(qū)中學21世紀的國際外交官”的英語角活動抓出成效。
6、與各處室協(xié)調(diào)配合，認真組織科技文體活動，積極推行學生學分制管理工作，發(fā)展學生個性特長。
7、與各處室協(xié)調(diào)配合，落實好“送好首屆畢業(yè)生系列活動方案”，抓好初三年級中考前歷次測試及質(zhì)量分析工作，及時發(fā)現(xiàn)并解決教學中存在的問題，確保XX年中考成績參考率、及格率、合格率、優(yōu)秀率、高中入學率居全旗平均水平以上。
8、引導教師積極參與計算機使用達標測試、課件競賽工作和教師基本功競賽，提高教師整體能力。加大多媒體輔助教學的力度，提高多媒體的使用率，以切實提高課堂效率和教學質(zhì)量。
9、加強師德師風教育，嚴禁教師諷刺、挖苦、體罰學生，進一步樹立教師良好形象。
10、積極參加各級業(yè)務部門組織的活動，及時了解教改動態(tài)，在論文、優(yōu)質(zhì)課、課件制作的檔次提升上下功夫，專題研究要有突破、有成效。
11、加強課堂教學的監(jiān)控，加大隨堂聽課力度，充分發(fā)揮教學組和教研備課組的作用，開展經(jīng)常性聽課評課活動，實行推門聽課制。
12、開展兩次校級優(yōu)質(zhì)課競賽和學科競賽，培養(yǎng)拔尖教師和學生。
13、請進來，走出去，加強橫向聯(lián)系，搞好校際聯(lián)誼活動，相互學習，取長補短，增進友誼。
14、加強對學生學籍檔案的管理，建立完善教師業(yè)務檔案。
15、進一步加強檔案和圖書管理工作。
（二）政教工作
1、加強師德師風建設，開展兩次主題師德師風教育活動，提高教師遵紀守法的自覺性，樹立教師良好形象。
2、樹立安全第一，預防為主的思想，搞好學校安全的綜治治理工作和學校周邊環(huán)境整治，創(chuàng)建安全文明校園。
3、進一步完善班主任考評機制，評選校園德育標兵和優(yōu)秀班主任，樹立先進典型，開展經(jīng)驗交流活動，提高班級管理水平。
4、指導和協(xié)助班主任對潛能生進行教育疏導工作，幫助他們樹立起學習和生活的信心。進一步完善并落實學生德育導師制.
5、注意做好班級穩(wěn)定工作，及時了解學生思想動態(tài)，防止和減少學生流失。
6、積極倡導教師把溫暖送給學生，關(guān)愛學生，嚴禁對學生進行體罰、譏諷、挖苦，嚴禁對
學生進行考試排名次或以名次編座位。制定出臺學生學分管理辦法，編制學分實施指南。
7、繼續(xù)搞好扶貧助學工作，建立健全特困學生檔案。
8、寓教于樂，通過開展行為規(guī)范競賽、演講比賽、流動紅旗評比、杰出中學生評比、團日活動競賽等形式，豐富校園生活，規(guī)范學生行為。組織落實好“送好首屆畢業(yè)生系列活動方案”。
9、開展德育基地教育活動，有針對性地對學生進行愛校教育、法制教育、行為養(yǎng)成教育、誠信教育、交通安全教育和革命傳統(tǒng)教育，增強德育的實效性。
10、切實抓好寢室管理工作，確保學生寢室安全、舒適、衛(wèi)生，真正讓學生安心，家長放心。
11、切實加強家長接待室的管理，把好日常出入門關(guān)。
12、進一步搞好家長學校，本學期至少召開一次家長學校會議，充分發(fā)揮家長學校的作用。
13、繼續(xù)做好校園環(huán)保工作，做實無垃圾學校建設工作，保證校園潔凈、舒適。制定并組織落實學校室內(nèi)文化環(huán)境建設計劃。
14、做好資料積累，學期末做好班主任津貼發(fā)放工作，組織杰出學生、優(yōu)秀學生、出色特長生評比活動，組織五星級宿舍和模范住宿生評比活動。
15、建立學生健康檔案，實行學生病報告制度，對特殊學生實行特殊的照顧和管理，做好流行病的防治工作。
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1、教育職工牢固樹立為教育教學服務的思想，要想前勤之所想，急前勤之所急，提高辦事效率，搞好優(yōu)質(zhì)服務。
2、清查開學各班收費情況。
3、加強食堂、校內(nèi)商店等的管理，制訂管理制度，明確各自職責，要求經(jīng)營主文明、合法經(jīng)營，嚴防飲食中毒事故發(fā)生。
4、及時清理、修理水電線路，保證水電線路暢通，杜絕用電安全事故發(fā)生。
5、嚴格購物、保管、分發(fā)物品工作環(huán)節(jié)的管理，制訂相應管理制度，減少學校資產(chǎn)的.流失。
6、做好資金編制計劃，保持學校資金正常運轉(zhuǎn)。
7、嚴格執(zhí)行《財務管理制度》，所有收入納入學校總帳，管好用好每一分錢，嚴格控制招待費開支，建立公務招待管理制度，反對鋪張浪費。
8、做好防火、防盜、防事故的安全教育和管理工作。
9、制定并落實學校優(yōu)化室外環(huán)境計劃，管理好校內(nèi)花草樹木，及時除草、除蟲、澆水、修剪，保證樹木成蔭，校園綠化、美化、香化、靜（凈）化，營造良好育人環(huán)境。
10、熱心周到為教學服務，為學生服務，及時購進和發(fā)放教育教學和生活所需物資。
11、年初抓緊做好計劃，切實抓好學校勞動實踐基地的建設工作。
12、加強年內(nèi)實施的工程管理工作。
13、加強服務人員隊伍建設，抓好總務工作人員績效考核工作。
�。ㄋ模h工團工作
1、黨支部工作
�、俜e極宣傳和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，保證上級黨組織和教育行政部門指示精神貫徹執(zhí)行。
�、诩訌婞h的組織建設、思想建設、作風建設和制度建設，領(lǐng)導學校共青團、學生會、工會等群眾組織的工作。
�、垲I(lǐng)導團委加強團員教育活動，培養(yǎng)骨干，抓好典型。
④教育全體黨員嚴于律己，遵紀守法，在工作和生活中起模范帶頭作用。
⑤經(jīng)常與行政班子成員保持密切聯(lián)系，充分調(diào)動各方面的積極性，為學校發(fā)展出謀劃策。
�、藿⒔∪h風廉政建設各項工作制度和管理制度，搞好黨風廉政建設的測評考核工作。
�、咦龊萌朦h積極分子的培養(yǎng)、選拔、教育和考察工作。
�、嘧龊命h費的收繳、上交工作。
�、嶙龊妹吭乱幻麅�(yōu)秀黨員評選工作。
2、工會工作
①搞好校務公開工作，積極參政議政，依法維護教職工合法權(quán)益。
②結(jié)合形勢任務，加強教師職業(yè)道德教育；配合行政做好青年教師培養(yǎng)工作。
�、圩骱霉枷虢ㄔO和組織建設；按時召開教職工代表大會，廣泛征求教工代表意見，為學校出謀劃策。
�、芘浜蠈W校黨政抓好女教職工的工作，落實計劃生育政策。
⑤關(guān)心教職工生活，落實有關(guān)獎金、福利、就醫(yī)、勞保及休養(yǎng)等問題。
�、揸P(guān)心退休教職工，落實待遇，做好退休教職工慰問工作，及時慰問住院教職工，參與婚喪事宜，協(xié)調(diào)教職工間人際關(guān)系，解決教職工家庭生活矛盾。
⑦組織開展教職工喜聞樂見的文體活動，并積極參加上級教育工會組織的各種文體活動。
�、嗯浜闲姓愫们诠�學管理和財務督查。
�、釁f(xié)調(diào)管理好住宿區(qū)樓道衛(wèi)生，創(chuàng)造潔凈的生活環(huán)境。
�、鉅款^做好每月一名表現(xiàn)突出教職工評選工作。
3、團委工作
�、僬J真落實上級團委及學校黨支部的指示精神，完成其布置的各項工作。
②建立健全全校各級團組織及學生會，負責團干、學生干部的選拔培訓、管理，搞好團員納新工作。
�、劢∪F員檔案，負責團員組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)。
�、芮袑嵶ズ谩靶@之聲”廣播，辦出特色，活躍校園生活。
⑤搞好每周一的升國旗活動，實行國旗下演講征文，評選優(yōu)秀演講稿，編輯成冊，每月組織兩次雙語國旗下演講活動。
⑥抓好各支部每月一次的團員團日活動和團組織生活會活動。
�。ㄎ澹� 辦公室工作
1、協(xié)助校長制定學校學年、學期工作計劃和總結(jié)。
2、及時轉(zhuǎn)達旗委、旗政府和旗教育局會議通知，安排相關(guān)領(lǐng)導參加會議或完成相關(guān)工作。
3、協(xié)調(diào)各處室活動，協(xié)助搞好學校重要會議及大型活動的組織。
4、加強校務值日管理和督查力度，嚴防安全事故發(fā)生。
5、搞好辦公室日常工作。
6、負責來往接待。
7、負責學校行政公文、信函的收發(fā)處理，及時做好公文的歸檔。
8、負責教育宣傳工作。
四、工作措施
1、堅持大周一校長辦公會、周末教職工例會制度，掌握工作進度及要求，結(jié)合實際調(diào)整工作計劃。
2、把提高全校課堂教學水平作為“一把手”工程，領(lǐng)導班子成員和組長分學科、分年級責任到人。組織開展課堂教學競賽活動。
3、對學生推行學分制管理改革試點。
4、經(jīng)常設計師生問卷，組織開展“評教評學”活動，及時了解教學動態(tài)。
5、加強校際之間的聯(lián)系，交流教育教學及其它管理經(jīng)驗，提高辦學水平。
6、進一步加強財務管理，外爭政策，內(nèi)挖潛力，開辟勤工儉學途徑，開源節(jié)流，厲行節(jié)約。
7、堅持一手抓德育，一手抓智育，兩手都要硬的方針，加大綜合整治力度，規(guī)范師生言行，徹底轉(zhuǎn)變教風、學風、考風、作風、校風，促進學校工作協(xié)調(diào)發(fā)展。
8、增強后勤服務職能，努力為師生營造良好工作、學習、生活環(huán)境。
9、健全和完善學校各項規(guī)章制度，注重以人為本，充分調(diào)動教職工積極性。
10、加強學校領(lǐng)導的責任性，校長室每學期對各處室工作組織兩次考核，對嚴重失職、瀆職者，勸其引咎辭職。
學期工作計劃 篇5
過去一年來的工作結(jié)束，作為一名班主任我是在是感觸很多，在工作上面我一直都是非常在乎學生在學校的表現(xiàn)，也是很在乎自己的工作成果是否得到認可，這對我來講意義非凡，這一個學期下來我認為我還是進步了很多，在工作期間我一直遵守我校各項制度，落實教育部門相關(guān)指示，作為班主任我個人的工作我認為是需要非常認真的，新的一年標志的新的一個學期也即將開始，我也做出一些相關(guān)的規(guī)劃：
首先我要肯定一下自己在工作當中做到的一些工作，我對自己的能力還是非常認可的，在工作期間我一直都保持端正，在下一階段的工作當中班級的管理制度需要進一步得加強，我對自己的還是很有信心的，在即將到來的工作當中我一定會更加努力，對自己的工作更加上心，管理好班級首先要有一批優(yōu)秀的班干部，對于班干部的選拔我從來都是非常嚴肅，班干部是直接接觸學生們的，這一點是絕對不能忽視，在工作期間有很多事情都應該細心的落實到位，不應該什么事情都沒有方向，沒有相關(guān)的安排，這一個學期下來我真的`是體會到了很多，下學期在現(xiàn)有的班干部基礎(chǔ)上面做出相關(guān)的調(diào)整，哪些同學適合做哪些事情這一點我一定會認真觀察，在下學期當中各司其職，做好班級管理工作。
再有就是學生們的整體成績，還是需要進一步的加強，這個學期來說學生們還是欠缺的一些主動學習的精神，學習成績才是關(guān)鍵的，學生們在學校當然都要注意這些，學習成績這一塊還需提高，就上一個學期而言我班的學生在年級來說成績還是靠下的，所以一定要進一步的加強相關(guān)的工作安排，這是一定的，下學期的工作當中我會跟學生們多多溝通，也會對一些成績靠下的學生多做思想工作，言明這其中的利害關(guān)系，雖然是小學生但是我認為這還是有一定作用的，再有就是跟老師們多多溝通，在工作這一塊我也應該主動的做好才是，我現(xiàn)在是非常激動的，在工作上面我需要做好這些本職工作，把學生們的學習成績提高上去的，這段時間我也非常在乎自己的工作上的一些的問題，就像剛剛說的學生們的成績還是有待提高，我一定會繼續(xù)做好相關(guān)的工作安排，我也知道在這一點上面我應該繼續(xù)保持下去，未來的工作當中我還有有更多的工作，作為班主任這些我應該繼續(xù)落實好。
學期工作計劃 篇6
一、工作指導思想：
本學期，我鎮(zhèn)在縣教研室的正確領(lǐng)導下，緊密結(jié)合我鎮(zhèn)學校教育教學工作實際，改變科研方式，以促進教師的專業(yè)化發(fā)展為根本，以課題為引領(lǐng)，全面履行教研工作的“研究、指導、管理、服務”的工作職責，提升科研品質(zhì)，引領(lǐng)教師成長，塑造學校品牌，讓教育科研成為教師專業(yè)成長的沃土，成為學校發(fā)展的支點，成為教育強校建設的“助推器”。
二、工作目標：
1.通過思想引領(lǐng)和學習培訓，進一步更新科研觀念，在平時的教育教學中大膽實踐，勇于探索。
2.進一步抓實科研常規(guī)工作，借助平時“三備二磨”的教研模式，傾力打造一支師德好、教藝精、底蘊厚、發(fā)展快的教師隊伍。
3.全面推廣“三重五步”作文改革、閱讀活動，提升學生語文素養(yǎng)。
4.以推廣教科研成果為重點，促進教師的專業(yè)成長。
5.優(yōu)化青年教師隊伍建設，繼續(xù)推進“教師過關(guān)課考核”，完善青年專業(yè)成長考核機制，提升教師課堂教學水平。
6.積極有效地開發(fā)實施校本課程，推進各類校本課程的開發(fā)與實施，培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì)
7.知道并促進學校教科研網(wǎng)頁建設，切實為教師搭建交流經(jīng)驗、溝通思想、互通信息的平臺。
三、工作重點與措施：
(一)常規(guī)活動，扎實推進
1.思想引領(lǐng)，促進教師素養(yǎng)提升
教師的專業(yè)成長，需要有精湛的教育理論知識的支撐。本學期將組織青年教師讀名家專著，汲取名家教育的思想精華，并開展全鎮(zhèn)小學教育工作者踐行名家教育思想論壇活動。各校繼續(xù)采用集體讀書與網(wǎng)絡讀書相結(jié)合的方式，鼓勵青年教師建設教育博客，以博客為平臺進行讀書心得交流，將理論閱讀與實踐思考相結(jié)合起來，為閱讀行為與教學行為架起互通的橋梁，從而促進教師素養(yǎng)的提升。
2.分層培訓，助推教師專業(yè)發(fā)展
青年教師是學樣發(fā)展的中堅力量，開展各項培訓和理論講座，以“新教師過關(guān)考核”為抓手，促進青年教師專業(yè)成長;通過名師帶徒引領(lǐng)骨干教師向研究型教師邁進;認真組織好本學期的`論文評比活動，讀書評比、素養(yǎng)大賽等活動，讓每一位老師明確努力的目標，獲取科研的成功感與幸福感。
3.發(fā)揮集體備課優(yōu)勢，有效推進教學反思
本學期要加大集體備課的檢查力度，將組織青年教師開展集體單元說課和教學反思、教學隨筆評比活動，突出教學反思的針對性、主題性，強化教師的教學反思行為，促進教師專業(yè)發(fā)展。
(二)課題研究，務實求效
開展課題研究，是學校教育科研最重要的內(nèi)容。關(guān)注各級研究策略與方法，注重實效，做好課題網(wǎng)絡化管理，確保課題研究在每個階段都是扎扎實實，發(fā)揮教科室的引領(lǐng)服務作用，
1.務實推進課題研究，繼續(xù)規(guī)范網(wǎng)絡化管理
本學期，要在認真回顧研究歷程的基礎(chǔ)上，進一步把握研究方向，扎實開展好7個市級課題專項研究活動，嚴格按照課題管理要求，規(guī)范相關(guān)研究過程性資料的管理。
2.多形式加強課題成果提煉與統(tǒng)籌管理
關(guān)注主課題研究成果的形成情況，借助各種平臺，積極發(fā)布研究成果。定期召開課題成員會議，積極聽取各課題研究進展情況及成果提煉中遇到的問題，一起研討，統(tǒng)籌安排。時刻關(guān)注研究進度，及時總結(jié)推廣優(yōu)秀研究成果。適當?shù)臅r候，邀請有關(guān)專家對課題組成員的成果進行指導，努力體現(xiàn)成果的價值性和推廣意義。在成果形成中，要注意將過程性成果納入其中，更好地體現(xiàn)課題研究的真實性、過程性。
3.指導各類課題的過程研究與管理
承擔或參與市、縣、校級課題研究，也是我鎮(zhèn)教師開展教育科研的重要渠道。大多數(shù)青年教師都主動承擔或參與了相應級別的課題研究，聯(lián)合校教研室要對7項市級立項課題進行適當?shù)闹笇В龑Ы處熥⒅匮芯空n題過程資料的積累，積極組織開展課題研討活動，以確保課題研究實而有效。
(三)校本教研，穩(wěn)抓力推
本學期繼續(xù)在各校區(qū)扎實開展校區(qū)的校本研討活動，注重成果積累，使我鎮(zhèn)教研研討更上一臺階。
1.加強校區(qū)聯(lián)合教研，濃郁教研氛圍
根據(jù)我鎮(zhèn)“三區(qū)15�！钡霓k學格局，繼續(xù)落實學區(qū)聯(lián)合教研。積極擬定聯(lián)合教研計劃，每學期至少開展兩至三次研討活動，進一步優(yōu)化、活化研討方式，采用一課再構(gòu)的課例研究、名師送教、主題講座等形式，豐富研討內(nèi)容，推開研討成效。聯(lián)合校將組織開展好校區(qū)研究性學習過程性資料的評比活動，學期末進行綜合評比。
2.開展賽課活動，突顯活動實效
本學期，將全面推進“三備二磨”教研模式，擴大“三重五步”作文改革、閱讀活動專的實驗范圍，開展塞課和成果集評比活動。教研室加強引領(lǐng)培訓，要定期進行下水指導，爭取讓教師在比賽和展示中提高教研能力。
(四)科研成果，推廣薦優(yōu)
每學期，都需要組織教師做好教育科研成果的提煉總結(jié)與廣泛發(fā)布。讓優(yōu)秀的科研成果在不同層面上得到宣傳。有效提升科研論文等成果的質(zhì)量層次，為扮亮我校教科工作而進行探索。
1.激發(fā)科研自覺，做好科研成果的提煉
除了教科室定期組織青年撰寫科研論文外，還需借助一定的激勵手段與考核措施，進一步激發(fā)教師對科研成果提煉的自覺性。通過論文獎勵、課題組引領(lǐng)、推薦優(yōu)秀論文發(fā)表等方式，使老師獲得主動撰文的動力，提升科研能力。本學期尤其要做好七個市級課題的研究成果的提煉，加強成果之間的交流，好的經(jīng)驗在全鎮(zhèn)推廣。
2.利用校內(nèi)資源，加大科研成果的指導
各校教研組要積極做好論文改、送、薦工作，為提升教師科研論文的質(zhì)量做好服務工作，做好中介橋梁作用，定期推薦好相關(guān)的論文請進行當面指導修改，提升論文撰寫質(zhì)量。力爭完成或超額完成教研市規(guī)定的論文發(fā)表率。
3.拓寬發(fā)布平臺，推進優(yōu)質(zhì)成果的交流。
科研成果的形式多種多樣，對于教育教學中提煉的研究成果，教研室結(jié)合教研室各類征文組織鎮(zhèn)級評選外，還要做好修改薦送工作。積極創(chuàng)設各種平臺，將老師們的優(yōu)秀教育教學成果推薦出去發(fā)表。除此之外，借助科研成果交流會、推薦會等形式，讓更多的科研優(yōu)秀分子走到臺前，與大家一起交流經(jīng)驗，分享成功的喜悅。
(五)課程建設，深入推進
在素質(zhì)教育的背景下，本學期要在各學校著力構(gòu)建學生、教師、家長三個維度的課程。
1.有序?qū)嵤┬１菊n程
注重專課專用，并展開個性化實施，豐富內(nèi)容，積累課程活動的過程性資料。充分利用和幾個鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)合校開發(fā)的校本教材，開展讀書活動、特長展示活動等。
2.本學期校本課程開發(fā)內(nèi)容
本學期把校本課程開發(fā)作為一項常規(guī)工作，將重點做好以下工作：
1.建立組織—領(lǐng)導和組織開發(fā)工作，讓一部分教師率先參與研究和準備。
2.動員—對全校教師進行共同組織，讓課程開發(fā)成為所有人的事業(yè)。
3.形成課程規(guī)劃——對全校的課程結(jié)構(gòu)、實施要求、相關(guān)管理制度進行設計，并使它在全校發(fā)揮法規(guī)的效力。
4.培訓——使所有相關(guān)人員(包括教師、學生、家長等)理解課程框架，并掌握基本的實施技能，做好課程實施的準備。
5.總結(jié)評價—對新課程的實施效果和經(jīng)驗、困難形成判斷。
本學期繼續(xù)加強校本課程建設，積極開發(fā)受學生感興趣的特長，挖掘教師自身的特長資源，激發(fā)教師課程研究的自覺性，探求教師課程的開發(fā)路徑。各學校的特長課程建設，要通過教師自主申報、教導處協(xié)調(diào)統(tǒng)配相結(jié)合的形式的，繼續(xù)開發(fā)適合學生年齡特點與需求的教師課程，豐富活動形式，提團體活動的趣味性和生長性，使教師課程真正成為受學生歡迎的課程，成為學校校本課程的重要組成部分。
只有轉(zhuǎn)變思路，實現(xiàn)科研轉(zhuǎn)型，才能全面提升教師整體科研水平。我們將在縣教研室的正確指導下，在全體教師的大力支持下，以引領(lǐng)、服務為理念，拓展科研思路，扎實行動研究，為我校的長足發(fā)展做出應有的努力。
學期工作計劃 篇7
三月份：學習兩會精神
四月份：情系地球，我愛我家
五月份：新青年，新含義
六月份：端午節(jié)—————傳統(tǒng)文化流逝，我們該怎么辦？
組織生活將繼續(xù)一個月一次的傳統(tǒng)。只是這學期的組織生活在原來的基礎(chǔ)上將求新求變。最主要的兩個變化是：
1．我們從組織生活中學到。
這學期的組織生活將一改過去的風格。秉承具有教育意義的同時，更加貼近廣大團員。要大家積極的參與出謀劃策的搞好活動
2．評等級更客觀
本學期我們將把各班的組織委員利用起來打組織生活的等級。在加上組織干事的打等級。相信這學期的評定將更加的公正客觀。
組織生活的口號是：組織生活，貼近生活。
主題班團會
1．規(guī)定題目：飛揚的青春，家書的掛念。
2．自命題目
黨團組工作
1．團員組工作：此項屬于組織部的日常工作，每學期注冊一次團證，并大力發(fā)展新團員，盡量成熟一個發(fā)展一個。同時做好團組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接等。主要工作將集中在四五月份的'開展。
2．黨團組工作：進一步做好黨校工作加強對分黨校工作的指導、檢查、考核和服務工作利用黨校和分黨校的教育陣地，切實做好入黨積極分子和黨員的教育培訓工作。
組織部內(nèi)部管理
1．人員方面：這學期組織部內(nèi)部將進行一些改革。三月份招新工作將全面啟動。新干事的加入老干事的繼續(xù)努力將為本部再創(chuàng)新高打下堅實的隊伍基礎(chǔ)。
2．制度方面：除了嚴格的考勤制度外新增了自動退部的規(guī)定。如果連續(xù)兩周的工作評定都只有及格的話就做自動退部處理。
3．人情方面：本著以人為本的工作作風。組織部在這學期將進行更加人性化的管理。讓各位干事在工作的同時感受到組織的關(guān)心和愛護。我們將通過開展一些如：聚餐、茶話會等活動來豐富干事們工作之外的生活。
期待著本學期的工作將取得更好的成績。也希望組織的各項工作能夠真正的走進廣大團員貼近他們的生活。更希望組織部能夠成為名副其實的黨的堅實的后備軍。
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