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教師專業(yè)成長演講稿

時間:2024-11-06 10:15:51 林強(qiáng) 致辭致謝 我要投稿
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教師專業(yè)成長演講稿(通用13篇)

  演講稿具有觀點鮮明,內(nèi)容具有鼓動性的特點。在現(xiàn)在的社會生活中,演講稿與我們的生活息息相關(guān),那么,怎么去寫演講稿呢?下面是小編收集整理的教師專業(yè)成長演講稿,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

教師專業(yè)成長演講稿(通用13篇)

  教師專業(yè)成長演講稿 1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、老師們:

  大家好!

  作為青年教師,為了使自己快速成長,成為理想的老師,必須把握好以下幾個環(huán)節(jié):

  1、熱愛

  愛因斯坦曾說過:“我認(rèn)為,對一切來說,只有熱愛才是最好的教師,它遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過責(zé)任感!睙釔劢處熯@個職業(yè),熱愛學(xué)生……唯有如此,才能在平時的工作中樹立強(qiáng)烈的責(zé)任意識和崇高的使命感。教師肩負(fù)著教書育人這一崇高而又神圣的使命,如果沒有對教育事業(yè)的無限熱愛之情,怎么可能去鍥而不舍地追求自己的專業(yè)化發(fā)展?怎么可能去孜孜不倦地輔導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)?我們身邊不乏成功的教師,他們就是對教育事業(yè)充滿著激情,對學(xué)生充滿著無限的熱愛。

  2、勤奮

  自古就有這樣一種說法“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來!睆男∥覀兙蛯W(xué)過愛迪生的“天才是百分之九十九的汗水加上百分之一的靈感!比A羅庚的“勤能補(bǔ)拙是良訓(xùn),一分耕耘一分才!钡拇_,影響一個人事業(yè)上取得成功的因素很多,但是,不管是誰在總結(jié)自己的經(jīng)驗時?偸峭涣艘粋字——勤。教師的工作更是如此,面對孩子,我們要兢兢業(yè)業(yè),容不得一點偷懶與馬虎。

  3、學(xué)習(xí)

  對于新教師來說,在教育教學(xué)過程中,學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師對教育事件的處理方式,學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師在課堂中的處理方式,都非常有必要的`。既減少了新教師走彎路的過程,又借鑒了他人的優(yōu)秀教學(xué)經(jīng)驗,新教師在模仿優(yōu)秀教師的基礎(chǔ)上,通過結(jié)合自己的教育教學(xué)優(yōu)勢與特點,進(jìn)行全面整合,形成自己的風(fēng)格。

  同時,新教師還要不斷地給自己補(bǔ)充營養(yǎng),多閱讀教育類書籍,增加自己的理論素養(yǎng),多閱讀模仿教育教學(xué)操作的書,形成自己的教學(xué)藝術(shù)。另外還有繼續(xù)學(xué)習(xí),提升自己的專業(yè)基礎(chǔ)。

  4、思考

  教育也是一門藝術(shù),藝術(shù)的生命在于創(chuàng)新。對于一個新教師來說,就是要努力讓自己在平時的教育教學(xué)實踐中發(fā)現(xiàn)問題,處處問題,解決問題,從而提高自己,也培養(yǎng)人才。愛因斯坦說過,提出問題比解決問題更重要。能夠提出問題的人是善于思考的人。在教育過程中也是如此,我們每天面對的是形形色色的教育問題,如果不動腦思考,那你每天的工作將是永遠(yuǎn)的“重復(fù)昨天的故事”,你不可能主動地發(fā)現(xiàn)問題,有效地對學(xué)生的問題做到未雨綢繆,當(dāng)然教學(xué)效果就可想而知了。相反,如果對每天所遇到的教育問題多提幾個為什么,我們對教育現(xiàn)象就多一層思考、多一層感悟。

  5、認(rèn)真

  認(rèn)真不僅是一種生活態(tài)度,更是一種工作態(tài)度。首先我們要鉆研教材,對于新教師而言,必須具有更透徹的理解和更淵博的知識,才能在組織教學(xué)內(nèi)容、選擇教學(xué)方法等方面運(yùn)用自如。其次我們要認(rèn)真?zhèn)湔n,備好課是上好課的前提。所有青年教師都要備詳案,一絲不茍,也不能從網(wǎng)上直接下載,網(wǎng)上的東西可以借鑒,但不能生搬硬套。我們在備課的時候,不能圖省事,備課時要全面,備重點、難點,重點怎么解決,難點怎么突破。備課不僅要備你怎么教,而且備學(xué)生怎么學(xué);積極參加集體備課,尤其重點課必須經(jīng)過集體討論、備過,才能進(jìn)教室上課;課都備不好,你怎么上好課,備不好的課拿到教室去上,豈不是誤人子弟,咱得對學(xué)生、家長負(fù)責(zé),人家把學(xué)生放心地交到咱手中,咱就得把人家教好。再次我們要認(rèn)真遵守教學(xué)常規(guī)教學(xué)常規(guī)應(yīng)落實在教學(xué)實踐過程中。提前侯課、課前組織課堂,“上下課”必須有口令,復(fù)習(xí)、導(dǎo)入、新授、小結(jié)環(huán)節(jié)不能少,課堂教學(xué)一定要規(guī)范。作業(yè)的布置要科學(xué)合理。作業(yè)可以針對不同學(xué)生分層次來布置,減少重復(fù)性作業(yè),嚴(yán)格控制作業(yè)量。最后提高課堂效率,向40分鐘要質(zhì)量上課要精講多練,課堂上你自己不要滔滔不絕,關(guān)注學(xué)生,調(diào)動學(xué)生興趣、積極性,教給學(xué)生學(xué)習(xí)方法,課前預(yù)習(xí)、課后復(fù)習(xí)等,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

  總之,新教師的成長不可能僅僅是以上的一種,它可能是多種形式的綜合體,希望自己在成長的過程中,能以反思為策略,以勤奮為基礎(chǔ),以閱讀以輔助,以學(xué)習(xí)為工具,以實踐為抓手,以科研為導(dǎo)向,以嘗試為機(jī)會,以興趣為動力,以培訓(xùn)為途徑,能夠真正地促進(jìn)自己的成長。

  教師專業(yè)成長演講稿 2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、老師們:

  大家好!

  今天我演講的題目是《在這里成長》。

  敢說為之付出了多少,但真是在這平凡和樸實中,我依然堅守著自己教書育人的承諾,不,應(yīng)該說我們圣xx小學(xué)每個老師依然堅守著這個承諾,依然堅守著自己做個好老師的夢想,我們已經(jīng)習(xí)慣了這種日復(fù)一日忙碌而充實的生活,因為這樣的生活已經(jīng)成了我們快樂與幸福的根源。

  來到xx小學(xué)一年了,每當(dāng)走進(jìn)校園,看見高高飄揚(yáng)的紅旗,干凈的校園,學(xué)生郎朗的讀書聲,教師忙碌的身影,一切井然有序,我心中有淡淡的.自豪,因為我已成為其中的一員,這里每天的工作氣氛,校園氣氛都在影響著我,改變著我。

  今天站在這里,回想在這里的點點滴滴,那一個個如翠玉珍珠般跳動的感人故事,象午夜的點點繁星,清晰地浮現(xiàn)在眼前。

  那一次,三八婦女節(jié),學(xué)校配合婦聯(lián)要演一場節(jié)目,我看到每個參加節(jié)目的人員,都在積極地配合,每個人忙得不亦樂乎,每個人都在極力把自己最好的一面表現(xiàn)出來,我知道,這是老師們要給圣xx小學(xué)爭光!

  那一次,全縣各單位廣播操比賽,我又一次看到每一位老師積極的樣子,為了把操做好,領(lǐng)導(dǎo)和老師們一遍又一遍在大院里學(xué)習(xí)動作,幾個體育老師好口號扣動作,不斷的給老師做師范,糾正動作,記得那時還是夏天,天氣酷熱,但是為了能在全縣各單位排上名次,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師們等放學(xué)后,顧不上吃飯,在校園里一個下午又一個下午的排練,xxx老師帶著大家在校園里一次次的訓(xùn)練,很多老師在排練的過程中,臉曬傷了,皮膚曬黑了,可是沒有一位老師有怨言,因為我感覺到了他們一股團(tuán)結(jié)凝聚的力量,這是圣xx小學(xué)每一位老師心中的夢想,為學(xué)校爭榮譽(yù)。

  辦公室里,論我年齡最小,論工作時間我最短,大家身上值的我學(xué)習(xí)的地方真是太多太多:王隨景,何淑能等幾位老教師,個個有著二十多年的教學(xué)經(jīng)驗的老師,年齡雖大,但是他們對教育的熱情絲毫不比青年教師遜色,時常看到他們把學(xué)生帶到辦公室循循善誘的輔導(dǎo)。呂老師,每次看見她趴在桌子上寫呀備呀,為每一次上課做充分的準(zhǔn)備,xxx老師每次上完美術(shù)課都把學(xué)生的作品拿到辦公室讓老師們欣賞,評價?吹剿麄儗逃啦凰ネ说臒崆,我懂得了責(zé)任的重要,愛的重要。從xxx,xxx老師身上我看到了朝氣與蓬勃,在她們的幫助下,我慢慢的學(xué)習(xí)如何上好音樂課。

  在辦公室里,校園每一位老師的熏陶下,我逐漸的成長,慢慢的變化,課下我請求有經(jīng)驗的老師,認(rèn)真練習(xí)基本功,課上我盡量讓每一位學(xué)生開口唱歌,喜歡唱歌,讓學(xué)生感受到學(xué)習(xí)音樂的快樂與美妙。

  在這里我成長了,我深刻的懂得了,教師是旗幟,學(xué)生如影隨行,教師是路標(biāo),學(xué)生順著前行,讓我們守住心靈的寧靜,在這里繼續(xù)成長,建設(shè)愛崗敬業(yè),愛生如子的精神家園!

  謝謝大家!

  教師專業(yè)成長演講稿 3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、老師們:

  大家好!

  有人說,教師是辛勤的園丁,培育美麗的花朵;也有人說,教師是春蠶,勞作到死吐絲方盡;還有人說教師是人類靈魂的工程師,塑造著學(xué)生的精神世界;更有人說,教師是蠟,燃燒自己去照亮別人。

  我說都不是!教師就是教師,是一個永遠(yuǎn)與學(xué)生一起學(xué)習(xí)一起成長的人。

  我覺得,教師與學(xué)生是一對互相依賴的生命,是一對共同成長的伙伴。教師的幸福不僅僅是學(xué)生的進(jìn)步與成長,同時還應(yīng)該包括自己的充實與成長。吾生有涯,而知無涯。教師的職業(yè)特點決定了我們只有通過讀書,不斷地給自己“充電”,才能擁有源源不斷的“活水”,給自己和學(xué)生的雙重成長以堅實的保證。

  今天站在這里,我不想用那些華麗的詞藻去描述讀書的美好和意義,只想與大家一起分享一下我的成長故事。

  記得剛踏上工作崗位時,學(xué)校為了讓我們盡快地熟悉業(yè)務(wù)、完成角色轉(zhuǎn)換,對我們青年教師進(jìn)行了一系列的培訓(xùn)。初出茅廬的我覺得這種培訓(xùn)沒什么意義,尤其是沒有必要講那些教育教學(xué)方面的理論,只要多提供幾堂精彩的示范課,讓我們模仿就可以了。因為初登講臺,不懂得什么教學(xué)方法,面對教材總是感到束手無策,不知道課堂上該講什么、講多少,所以特別希望老教師給一個明確的、具體的、能“立竿見影”的做法或模式讓我們參照,甚至照搬,否則心里就沒有底。這樣做果然省勁,一切都不必費(fèi)心,教材的處理、教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計、課后練習(xí)的安排,等等,一切都照老教師的去做,無從下手的困擾沒有了,每天上完課回到辦公室,感覺是那樣的輕松,那時的我以為教學(xué)就這樣簡單、容易呢?墒,漸漸地我發(fā)現(xiàn)我的課堂缺乏活力、了無趣味,除了少數(shù)幾個學(xué)生在比較認(rèn)真地聽講之外,其他學(xué)生表現(xiàn)出很淡漠的'樣子,有的在下面偷偷地聊天,看課外書,做小動作,甚至有的學(xué)生干脆趴在課桌上打起了瞌睡。每當(dāng)我提問問題的時候,下面幾乎都是一片沉默。這樣的教學(xué)效果當(dāng)然不好,我十分沮喪卻束手無策。再去聽老教師的課,看到人家課堂上那熱烈的氣氛,活躍的場面,我感到不解:一樣的知識,一樣的講解,為什么效果卻差這么多?我們的組長孫老師語重心長地說:教師和教師不同,學(xué)生和學(xué)生也不一樣,不同班級的學(xué)生,有不同的學(xué)習(xí)特點,再者,教學(xué)是一個互動的過程,需要教師根據(jù)具體情況加以變通和取舍。別人的教案和課例,只能作為一個參考,教學(xué)還是得有自己的東西啊。

  一席話說得我茅塞頓開。我仔細(xì)地比較了一下與老教師的差異:老教師們熟悉教材,了解學(xué)生,他們的授課計劃總是以學(xué)生為中心,對學(xué)生學(xué)習(xí)中可能出現(xiàn)的問題,具有預(yù)見性,并能準(zhǔn)備好一套或幾套解決方案;他們善于調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,課堂語言生動,講解詳略得當(dāng);他們注重新舊知識的聯(lián)系,使學(xué)生始終在前一知識的基礎(chǔ)上學(xué)習(xí)新的知識,這樣,學(xué)起來輕松,掌握起來也不感到困難。而我總是搞不清楚一節(jié)課到底能進(jìn)行多少內(nèi)容,惟恐完不成教學(xué)任務(wù),所以總像是被人追趕似的趕進(jìn)度;每節(jié)課我的第一句話通常是:“這節(jié)課我們繼續(xù)進(jìn)行下一節(jié)!蓖耆櫦安坏叫屡f知識的關(guān)聯(lián);課堂上我雖然也想上出點新意,可就是不知道有什么新方法、新手段、新角度。通過對比,我終于明白,干工作只憑熱情是不行的,教育教學(xué)工作時刻需要心靈的介入。僅靠簡單模仿不可能掌握教學(xué)規(guī)律,它需要的是長期的學(xué)習(xí)與積累。不學(xué)習(xí),心靈之泉就會枯竭,工作也就無“心”可用。要給學(xué)生一杯水,你就得找到永不枯竭的水源。這個水源就是學(xué)習(xí)和實踐。

  帶著這樣的認(rèn)識,我開始如饑似渴地投入到讀書學(xué)習(xí)中去。我首先通讀了五年制師范學(xué)校數(shù)學(xué)專業(yè)的全部教材,我要了解自己所教的這一部分在整個體系中所處的位置,及其與前后知識的關(guān)聯(lián);同時我到處搜尋名家著作,觀摩名家課例,認(rèn)真查找著自身的不足。讀書和學(xué)習(xí)讓我眼界大開。我發(fā)現(xiàn),隨著閱讀量的增加,在我的眼前好象打開了一扇大門,我不敢說我已經(jīng)邁進(jìn)了數(shù)學(xué)王國的門檻,但我真實地領(lǐng)略到了數(shù)學(xué)之美,備課變得容易了,課講得生動了,學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣也變得濃厚了。用我們校長的話來說,這一切都是因為我長進(jìn)了——在教的過程中,我先學(xué),我和學(xué)生們一起成長了!

  教師專業(yè)成長演講稿 4

尊敬的各位評委、老師:

  大家下午好 !

  我演講的題目是《我的專業(yè)成長》。

  成長是一個過程,成長是一種快樂。從參加工作到現(xiàn)在已經(jīng)有1年了,每當(dāng)聽到學(xué)生們對我說“老師好”的時候,每當(dāng)看到孩子們的點滴進(jìn)步,心里便會蕩漾起無邊的幸福。拋開浮躁,靜下心來對自身進(jìn)行一個仔細(xì)的認(rèn)識,能夠讓我們更好的發(fā)現(xiàn)不足和找準(zhǔn)發(fā)展的方向。曾聽到過這樣一句話:“假如你想成為一個優(yōu)秀的教師,那么你就必須努力學(xué)習(xí),!如果你對現(xiàn)在的狀態(tài)滿足了,就此停下了,那么你就不會成為一個好老師。”

  能夠做一名學(xué)生心中理想的老師,這是每個教師孜孜不倦追求的目標(biāo)。在我們的課堂上學(xué)生應(yīng)該不是壓抑的、冷漠的,也不是狂躁的、敵視的,而是開放的、歡快的,能看到孩子們自信的.眼神,聽到孩子們歡樂的聲音,是多么一件幸福的事情。

  作為青年教師,為了使自己快速的成長,成為理想的老師,首先要加強(qiáng)自身師德修養(yǎng)。教師職業(yè)道德是為人師者的基本。我們面對的是一群有血有肉、活生生的孩子,我們的點滴都會給他們留下永恒的印記,面對孩子,你呈現(xiàn)給他們的是什么,他們會放大兩倍、三倍、甚至十倍地呈現(xiàn)給你。在教育教學(xué)工作中,作為年輕教師,我要真正為學(xué)生的終身發(fā)展負(fù)責(zé),不要讓孩子在成長的過程中因為有你而留下遺憾。

  其次要多讀書,做一個知識淵博的人!案褂性姇鴼庾匀A”。一個有廣博知識的教師才會有道德感召力。讀書,能夠改變教師人生匱乏、貧弱、蒼白的狀態(tài)。走上課堂,照本宣科,捉襟見肘,多是因為讀書太少。多讀書,教師在課堂上、在生活中,才能引經(jīng)據(jù)典,妙語連珠,給學(xué)生以知識的充實和心靈的震撼,才能夠使教師不斷增長職業(yè)智慧,能使自己的教學(xué)閃耀著睿智的光彩,充滿著創(chuàng)造的快樂。教師擁有了文化底蘊(yùn),你才會自如地面對學(xué)生,自如地應(yīng)對各種問題。也只有這樣,教師才能真正完成其教書育人的使命。所以,我要讓學(xué)習(xí)真正成為自己的一個習(xí)慣。

  第三要虛心請教,取人之長,補(bǔ)己之短。作為一名年輕教師,需要學(xué)習(xí)地方很多,學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師的教學(xué)方法,如我們學(xué)校的章蘭老師和付小君老師等等;在我們學(xué)校還有很多普通的教師值得我學(xué)習(xí),比如青年教師楊旺的務(wù)實精神、劉克海老師的勤奮精神、黃增鋼老師的工作認(rèn)真的態(tài)度、楊清和老師的責(zé)任心都值得我學(xué)習(xí)。

  青年教師是充滿希望、擁有活力的隊伍,青年教師也是需要努力學(xué)習(xí)和經(jīng)受錘煉的群體。作為一名青年教師,我們擁有許許多多的機(jī)會,也會面臨不計其數(shù)的困難,我知道自己身上還有許多需要改進(jìn)的地方,但我要說年輕就是我們的資本,我們有著不甘落后的進(jìn)取心,我們會充滿激情地奮斗、開拓、進(jìn)取,將青春揮灑在自己熱愛的教育熱土上。

  教師專業(yè)成長演講稿 5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、老師們:

  大家好!

  一提起教師,大家肯定會很自然的聯(lián)想到許多贊美她的比喻:園丁、蠟燭、綠葉、渡船、人梯、鋪路石……是啊!古往今來,偉人、學(xué)者、戰(zhàn)將、豪杰,哪一個不是出自教師的熏陶?理論、學(xué)說、發(fā)明、創(chuàng)造,哪一件不包含著教師的辛勞?他們身在三尺講臺,心懷蕓蕓學(xué)子,矢志于“傳道、授業(yè)、解惑”,為人們啟迪蒙昧的心扉,拓開智慧的泉流;他們“捧著一顆心來,不帶半根草去”,清貧潔白,與那些“前途前途,有錢就圖;理想理想,有利就想”的人形成了巨大的反差。我熱愛教師這個職業(yè),我為自己從事太陽底下最光輝的事業(yè)而驕傲、自豪!(使用硬朗的語氣,要有豪情)

  光陰荏苒,轉(zhuǎn)瞬間在教育戰(zhàn)線上我已度過四個春秋,回首這一千個日日夜夜,辛酸苦辣各顯期間,摸打滾爬中我漸漸熟悉了教師這個行業(yè)。四年來,我更深層次、更立體地把握了人民教師的整體形象:教師是清貧的,為了事業(yè)他們兩袖清風(fēng)、不計酬勞;但教師是偉大的,為了祖國他們孜孜以求,不屈不撓。

  去年我結(jié)婚了,以牛郎織女為楷模開始了我的另一段人生,別人說我“天馬行空,獨(dú)來獨(dú)往”“綿綿情意,可望而不可及”!是啊,誰不想擁有幸福的家庭,溫暖的所在,個中心酸困難,誰能知曉?(把聲音壓下去)我雖然(揚(yáng)起來)暫時失去了那份情意綿綿的愛,但對職業(yè)的追求、對事業(yè)的向往,使我擁有的是另一種享受、另一份愛,那就是對工作、對學(xué)生的愛,作為一個教師對祖國對教育事業(yè)的愛,這是一種最深沉的愛,最真摯的愛、最博大的愛。(慢處理,富有感情,把博大分開念有力地念)

  記得我任二年級班主任時,我班有個老留級生,上課經(jīng)常遲到,作業(yè)總不能按時完成,學(xué)習(xí)就可想而知了,因為個字高,還經(jīng)常欺負(fù)女同學(xué)。后來我了解到:他媽媽改嫁了,爸爸在外地打工,家里只有他和弟弟,雖然只有九歲,卻要承擔(dān)家務(wù)。我在班里講了他的情況,表揚(yáng)了他自力更生的精神,并推選他任班級的生活委員,樹立他的自信心。(富有感情)寒冷的冬天,他還沒有襪子穿,一雙小腳升滿凍瘡,我就自己給他買了一雙鞋、一雙襪,當(dāng)我把這兩件東西送到他手里時,他流淚了……我想此時此刻,我給予他的不只是一雙鞋、一雙襪,而是一份愛。(深沉有力飽含感情,突出愛)漸漸地,我發(fā)現(xiàn)他正發(fā)生著微妙的變化,他上課不再遲到,作業(yè)也能按時完成,期末統(tǒng)考,他的各科成績均在90分以上,放假前,他拿著成績單,含著淚說:“謝謝老師,我會繼續(xù)努力的.!笨粗悄菆远ǖ哪抗,我想:作為教師就是通過這份充滿愛的言行給學(xué)生送去溫暖,使他們揚(yáng)起理想的風(fēng)帆,收獲知識的碩果。同時,作為教師的我也真正感受到教師的偉大與神圣,真正感覺到作為人類靈魂工程師的價值,因為這些稚氣未脫的孩子需要我的引路,這些年幼弱小的孩子需要我的關(guān)懷和鼓勵。

  任教以來的無數(shù)個白天黑夜,我遠(yuǎn)離了喧囂人群,告別了燈紅酒綠,擁向那燈火闌珊處。我自與那清風(fēng)白云作伴,在知識的海洋里贏取那心靈的海闊天空。教師這個神圣的稱呼,他如磁石般吸引著我游離得目光,安撫我躁動的心河。多少個寧靜的夜晚,我安于寂寞,筆耕不輟。有時為了上好一堂課,我認(rèn)真鉆研教材好幾遍;有時,為了準(zhǔn)備一份材料,我翻閱大量書籍,不斷學(xué)習(xí)新知,提升教育理論;有時,為了完成學(xué)校交給的緊急任務(wù),我放棄休息日加班加點,直到雄雞報曉。(平靜的敘述)“書山有路勤為徑,學(xué)海無涯苦作舟”,一分耕耘,一分收獲(加重語氣,重突出)——幾年來,我所教的科目在同軌班里名列前茅,我所講的語文課曾在市達(dá)標(biāo)活動中被評為優(yōu)質(zhì)課,前幾天,我執(zhí)教的數(shù)學(xué)課也被評為市優(yōu)質(zhì)課。一燈如豆,四壁清輝,在漫漫的求索與執(zhí)著的進(jìn)取中,我逐漸感悟到人生的哲理(把語氣伸展開):甘于寂寞是成熟的標(biāo)志,因而我感覺自己在前進(jìn),在成長。這不禁讓我想起了培根說的一句話:我們不應(yīng)該像螞蟻單是收集,不應(yīng)該像蜘蛛只從肚里抽絲,我們應(yīng)該像蜜蜂,既收集又整理,釀出香甜的蜜。

  教師專業(yè)成長演講稿 6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、老師們:

  大家好!

  新課程的實施在我縣已進(jìn)入了第四個年頭了,這一場新世紀(jì)的第一輪課程改革不僅在課程的功能、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、教學(xué)、評價和管理等方面進(jìn)行了重大的創(chuàng)新與突破,促進(jìn)了學(xué)生學(xué)習(xí)方式的改變與學(xué)習(xí)生活的改善,更給學(xué)校教師的職業(yè)生存與專業(yè)發(fā)展帶來了前所未有的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。

  新課程教育理念的與時俱進(jìn)、教學(xué)內(nèi)容的飛速翻新,教學(xué)方法的日益進(jìn)步,教學(xué)手段的逐步現(xiàn)代化都向教師的專業(yè)素養(yǎng)與業(yè)務(wù)水平提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)——

  課程功能的轉(zhuǎn)變要求教師從“教會知識”到“教會學(xué)習(xí)”,要求教師必須從“教書匠”轉(zhuǎn)為“教育家”,成為學(xué)生學(xué)習(xí)的顧問、交換意見的對象、幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)矛盾焦點的人;

  課程結(jié)構(gòu)的改革,活動課程、綜合課程、選修課和研究型課程的增設(shè),校本課程的開發(fā)要求教師具有寬廣的專業(yè)知識背景,要求教師的教學(xué)技能沖破學(xué)科的限制,并將它們整合起來;

  課程內(nèi)容的現(xiàn)代化要求提升教師學(xué)術(shù)水平,拓寬學(xué)術(shù)視野,貼近本學(xué)科的學(xué)術(shù)前沿;課程內(nèi)容的生活化要求教師在知識價值的理解上,超越學(xué)科的局限,去深切體悟知識的生活價值及其對學(xué)生人生成長的重要意義,要保持一種持續(xù)的探索意識和學(xué)術(shù)敏感力;

  師生關(guān)系的轉(zhuǎn)變、課程雙主體的出現(xiàn),要求教師角色要由居高臨下的權(quán)威轉(zhuǎn)向“平等中的首席”,由管理者轉(zhuǎn)化為引導(dǎo)者,成為學(xué)生學(xué)習(xí)的合作者、引導(dǎo)者和參與者;

  為了應(yīng)付這種挑戰(zhàn),更好的勝任自己的工作,促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展,并在學(xué)生的成長過程中實現(xiàn)自己的人生價值,教師只有以積極的心態(tài)主動投入到課程改革的實踐中,才能促進(jìn)自己的專業(yè)發(fā)展。教師是課程改革的具體實施者,沒有教師的專業(yè)發(fā)展,就沒有課程改革的發(fā)展。教師要怎樣盡快達(dá)到課程改革所需的專業(yè)發(fā)展呢?這既要靠政府部門以及教育行政部門為教師專業(yè)發(fā)展建立各種導(dǎo)向和激勵機(jī)制,靠科研部門對教師實施各種形式的引導(dǎo)和培訓(xùn),也要靠教師群體間的合作互助,更要靠教師個體的自我反思與不懈摸索。

  概括起來,實現(xiàn)教師專業(yè)成長的主要途徑有:

  一、自我反思

  即教師以自己的教育實踐活動為思考對象,對自己的行為及結(jié)果進(jìn)行審視和分析。其本質(zhì)是一種理解與實踐之間的對話,是反省、思考、探索和解決教育教學(xué)過程中各個方面存在的問題。卓有成效的自我反思是教師專業(yè)發(fā)展和自我成長的核心因素!

  具體而言,教師要善與在教學(xué)前、教學(xué)中、教學(xué)后三個階段進(jìn)行反思,也要善于通過閱讀思考反思比較自己的實踐效果,從其中發(fā)現(xiàn)差距。

  教前反思,要求教師在備課前認(rèn)真分析教材、學(xué)生及學(xué)生以前生活、學(xué)習(xí)狀況,通過教學(xué)前深思準(zhǔn)備出符合班情、生情的個性化教案,這種反思具有前瞻性,能使教學(xué)成為一種自覺的實踐,并有效地提高教師的教學(xué)預(yù)測和分析能力;教中反思,即及時、自動地在行動過程中反思,根據(jù)課堂上隨時出現(xiàn)的'問題即時反思,抓住契機(jī),調(diào)整自己的教學(xué)策略這種反思具有監(jiān)控性,能使教學(xué)高質(zhì)高效地進(jìn)行,并有助于提高教師的教學(xué)調(diào)控和應(yīng)變能力;教后反思,這種反思具有批判性,能使教學(xué)經(jīng)驗理論化,并有助于提高教師的教學(xué)總結(jié)能力和評價能力;閱讀反思,通過閱讀教育教學(xué)專著不斷的汲取先進(jìn)的教育教學(xué)理念,來促進(jìn)自己的專業(yè)素養(yǎng)。

  通過反思、通過研究,教師可以不斷更新教學(xué)觀念,改善教學(xué)行為,提升教學(xué)水平;同時形成自己對教學(xué)現(xiàn)象,教學(xué)問題的獨(dú)立思考和創(chuàng)造性見解,使自己真正成為教學(xué)和教學(xué)研究的主人,提高教學(xué)工作的自主性和目的性,克服被動性、盲目性。實踐證明,教學(xué)與反思相結(jié)合,還可以幫助教師在勞動中獲得理性的升華和情感上的愉悅,提升自己的精神境界和思維品位,從而可以改變教師自己的生活方式,使教師能夠體會到自己的存在的價值與意義。

  經(jīng)驗 反思=成長,只有經(jīng)過反思,使原始的經(jīng)驗不斷地處于被審視、被修正、被強(qiáng)化,這樣經(jīng)驗才會得到提煉、得到升華,從而成為一種開放性的系統(tǒng)和理性的力量,唯其如此,經(jīng)驗才能成為促進(jìn)教師專業(yè)成長的有力杠桿。只有教師自己才能改變自己,只有教師意識到自己的教學(xué)經(jīng)驗及其局限性并經(jīng)過反思使之得到調(diào)整和重組,才能形成符合新課程理念要求的先進(jìn)的教學(xué)觀念和個人化教育哲學(xué)。

  二、同伴互助

  教師要實現(xiàn)專業(yè)成長就需要在自我反思的同時,開放自己,加強(qiáng)教師之間以及在課程實施等教學(xué)活動上的專業(yè)切磋、協(xié)調(diào)和合作,共同分享經(jīng)驗、互相學(xué)習(xí)、彼此支持、共同成長。同伴互助的實質(zhì)是教師作為專業(yè)人員之間的交往、互動與合作,并基本形式有:

  信息交換,通過信息發(fā)布會,大家把自己擁有的信息公諸于眾,如許多學(xué)校開辟的教海拾貝、學(xué)習(xí)園地等墻報,通過讀書匯報會,交流彼此看到過的書、觀點以及心得體會,這一點我縣舉行的教育閱讀活動就卓有成效。經(jīng)驗共享,教師通過經(jīng)驗會,例如我縣舉行的“我與新課程的故事”等演講與征文活動等,分享、反思和提升自己的經(jīng)驗;借鑒和吸收他人的經(jīng)驗。在這一方面經(jīng)驗交流或經(jīng)驗總結(jié)會——大家把自己的成功的事例和體會,失敗的教訓(xùn)和感想與同事分享、交流。深度會談(課改沙龍),可以是有主題的,也可以是無主題的,關(guān)鍵在于教師間要有非常真誠的人際關(guān)系,大家彼此信任,互相視為伙伴(心靈伙伴),只有這樣才能無拘無束地發(fā)表意見,發(fā)生思維互動。深度會談是一個自由的開放的發(fā)散過程,它會誘使教師把深藏于心的甚至連自己都意識不到的看法、思想、智慧展示出來、表達(dá)出來,這個過程同時也是最具有生成性和建議性的,它會冒出和形成很多有價值的新見解。專題討論(辯論),大家在一起圍繞某個問題暢所欲言,提出各自的意見和看法。在這個過程中,每個人都為自己的意見辯護(hù),同時也不斷思考和質(zhì)疑他人的意見。大家互相豐富著彼此的思想,不斷地提高自己和同事對問題的認(rèn)識。知識也因此不斷地變更和擴(kuò)張。在有效的討論中每個教師都能獲得單獨(dú)學(xué)習(xí)所得不到的東西。協(xié)作攻關(guān),教師共同承擔(dān)完成任務(wù),共同承擔(dān)教研課題或教改任務(wù)。它強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊精神,群策群力,一要發(fā)揮每個教師的興趣愛好和個性特長,使教師在互補(bǔ)共生中成長;二要發(fā)揮每個教師的作用,每個教師都要貢獻(xiàn)力量,彼此在互動、合作中成長。咨詢幫帶,教學(xué)經(jīng)驗豐富、教學(xué)成績突出的優(yōu)秀教師,指導(dǎo)新任教師,發(fā)揮傳、幫、帶的作用,使其盡快適應(yīng)角色和環(huán)境的要求。骨干教師、學(xué)科帶頭人是教師中德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才,是教師隊伍的核心和中堅力量。骨干教師、學(xué)科帶頭人要在同樣互助中發(fā)揮積極作用。通過同伴互助,防止和克服教師各自為戰(zhàn)和孤立無助的現(xiàn)象。

  可以說,教師集體的同伴互助和合作文化成了新課程背景下教師實現(xiàn)專業(yè)發(fā)展的助推器。為此,要切實改造學(xué)校教育的情境,使學(xué)校真正成為一個民主的、開放的討論領(lǐng)域,其中尤其要加以強(qiáng)調(diào)的是教師集體內(nèi)部的專業(yè)爭論。

  三、專業(yè)引領(lǐng)

  教師的專業(yè)成長是在教師的自覺自醒的基礎(chǔ)上展開的,是圍教師本人的實踐和問題進(jìn)行的,但教師的成長不可能完全只依靠自己,專業(yè)研究人員的參與也是不可或缺的因素。專業(yè)引領(lǐng)就其實質(zhì)而言,是理論對實踐的指導(dǎo),是理論與實踐之間的對話,是理論與實踐關(guān)系的重建。離開了專業(yè)研究人員等“局外人”的引領(lǐng),教師的發(fā)展就往往會處于同水平反復(fù),邁不開實質(zhì)性的步伐,甚至?xí)磺。從這個角度說,專業(yè)研究人員的參與是教師專業(yè)成長向縱深持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵,學(xué)校和教師個人應(yīng)積極主動爭取專業(yè)人員的支持和指導(dǎo)。

  專業(yè)研究人員主要包括教研人員、科研人員和大學(xué)教師,相對于一線的教師而言,他們的長處在于系統(tǒng)的教育理論素養(yǎng)。專業(yè)研究人員應(yīng)該有高度的使命感和責(zé)任感以及對教學(xué)實踐高度關(guān)注的熱情,積極主動地參與以校為本的教學(xué)研究制度的建設(shè),為學(xué)校和教師提供切實有效的幫助。

  專業(yè)引領(lǐng)就其形式而言,主要有學(xué)術(shù)專題報告、理論學(xué)習(xí)輔導(dǎo)講座、教學(xué)現(xiàn)場指導(dǎo)以及教學(xué)專業(yè)咨詢(座談)等,每一種形式都有其特定的功用,有助于達(dá)到某種目的,但就其促進(jìn)教師專業(yè)化成長而言,教學(xué)現(xiàn)場指導(dǎo)是最有效的形式,也是最受教師歡迎的形式。實踐證明,專業(yè)研究人員與教師共同備課(設(shè)計)、聽課(觀察)、評課(總結(jié))等,對教師幫助最大。

  對于專業(yè)研究人員角度講,要樹立“實踐第一”的理念,要有深切的實踐關(guān)懷,自覺地長期地深入到課改第一線中去,從實踐中,從教師的無窮智慧和創(chuàng)造性勞動中,歸納、概括、提煉、升華、構(gòu)建出具有時代精神的指導(dǎo)力強(qiáng)的生動活潑的教學(xué)理論,從而既發(fā)展和完善教學(xué)理論,增強(qiáng)對教學(xué)理論的信念;又為教學(xué)理論應(yīng)用于實踐奠定良好的基礎(chǔ),充分發(fā)揮教學(xué)理論的指導(dǎo)功能。專業(yè)研究人員在開展教學(xué)現(xiàn)場指導(dǎo)活動中,要努力做到:到位但不越位。所謂到位,就是給教師提供所需要的幫助;所謂不越位,就是不越俎代庖,不包辦代替。

  從教師角度講,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),并自覺接受理論的指導(dǎo),努力提高教學(xué)理論素養(yǎng),增強(qiáng)理論思維能力,這是從教書匠通往教育家的必經(jīng)之路。

  當(dāng)前,教師的專業(yè)發(fā)展要警惕存在以下的傾向:

  1、淡化反思

  2、無效合作。同伴互助走過場,

  3、拒絕理論

  要堅決糾正教學(xué)實踐存在著的排斥教學(xué)理論指導(dǎo)的傾向。

  這種傾向突出表現(xiàn)在:經(jīng)驗主義,片面強(qiáng)調(diào)教學(xué)經(jīng)驗對教學(xué)實踐的作用和意義,以教學(xué)經(jīng)驗取代教學(xué)理論;操作主義,對教學(xué)理論應(yīng)用做片面狹隘的操作主義理解,把理論完全操作化、技術(shù)化、形式化;實用功利主義,以實用主義、功利主義的對待教學(xué)理論應(yīng)用,急功近利地追求教學(xué)的短視效應(yīng)。

  拒絕理論,就是拒絕進(jìn)步,實踐就只能在低層次上重復(fù)。實際上理論的價值不單在“操作”,理論更重要的價值在于給人;精神和氣質(zhì)的熏陶,智慧和思維的啟迪,思想和理念的提升。這也是學(xué)習(xí)理論根本目的。教師一定要養(yǎng)成學(xué)習(xí)理論的習(xí)慣,當(dāng)前,要認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)與新課程相關(guān)的教學(xué)理論。讀一本好書、一篇好文章,實際上就是與一位大師對話,所以,教師自學(xué)理論實際上一種隱性的專業(yè)引領(lǐng)。

  4、引領(lǐng)越位

  越位的指導(dǎo),體現(xiàn)為提供過細(xì)的教參,甚至是包辦代替或壓制教師的創(chuàng)造性。這種做法也許會急教師一時之所需,但卻會導(dǎo)致教師產(chǎn)生惰性和依賴心理,從而不僅無助于而且還會阻礙教師的專業(yè)成長。

  指導(dǎo)教師,單純憑理論太抽象,指導(dǎo)往往不到位;單純憑經(jīng)驗,手把手地教,容易越位。舊的理論和老的經(jīng)驗都失去了指導(dǎo)的資格。教師才是教學(xué)的真正主體,專業(yè)研究人員無論怎么指導(dǎo),都不能也不應(yīng)該代替教師的獨(dú)立思考!皩(dǎo)為了不導(dǎo)”,專業(yè)研究人員要立足于提高教師獨(dú)立教學(xué)能力、獨(dú)立研究能力來進(jìn)行指導(dǎo)。當(dāng)前,還有一點值得特別強(qiáng)調(diào),那就是專業(yè)研究人員在組織和參與評課的時候,一定要沖破傳統(tǒng)和世俗的觀念,千萬不要搞形式主義,要注重實效,實事求是,即要把優(yōu)點說夠,給人予鼓舞;又要把問題說透,給人予啟迪。同時還要避免話語霸權(quán),提倡學(xué)術(shù)對話,尤其要注意對不同思想觀點的寬容、鼓勵與支持。

  每位教師都硬傾向地意識到:“教學(xué)的成功和失敗,‘我’是決定的因素。我個人采用的方法和每天的情緒,是造成學(xué)習(xí)氣氛和情境的主因。身為教師,我具有極大的力量,能夠讓孩子活得愉快或悲慘,我可以是制造痛苦的工具,也可能是啟發(fā)的媒介。我能讓學(xué)生丟臉,也能使他們開心;能傷人也能救人。無論在什么情況下,一場危機(jī)之惡化或化解,學(xué)生是否受到感化,全部決定于我!苯處熓切抡n程改革的實踐者,課改的成敗直接取決于教師!教師只有不斷地自我學(xué)習(xí),主動參與實踐,并且在不斷的實踐中自我反思、分析、總結(jié),才有可能使自身專業(yè)素質(zhì)不斷地得到成長、發(fā)展。研究表明,有效的專業(yè)成長應(yīng)建立在學(xué);虬嗉壍幕A(chǔ)上,與教師的課堂直接教學(xué)相關(guān)。它應(yīng)以教師為本位,幫助教師深入理解所教的課程,以便在盡可能短的時間內(nèi)勝任教學(xué)工作,并為其一生的專業(yè)成長奠定堅實的基礎(chǔ)。

  教師專業(yè)成長演講稿 7

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、老師們:

  大家好!

  第一次走上講臺的老師也許一看見學(xué)生就緊張得臉紅,一開口說話就忘詞,在黑板上寫字時說不定胳膊還直打哆嗦;但多年以后,這位老師已經(jīng)久經(jīng)沙場了,他再也不會在課堂上因為緊張而臉紅心跳了,他甚至可以不用備課就能滔滔不絕的對學(xué)生講個幾十分鐘,還能保證讓學(xué)生們聽得津津有味而不至于開小差,在這之間,他經(jīng)歷了一個什么樣的心路歷程呢?

  教育心理學(xué)家對一些教師進(jìn)行了長達(dá)幾年的追蹤觀察和研究,然后根據(jù)教師所主要關(guān)注的問題的不同,將教師的發(fā)展過程分為以下三個階段:

  1.關(guān)注生存的階段

  處于這一階段的教師,非常關(guān)注自己在新環(huán)境中的生存適應(yīng)能力,他們關(guān)心的主要問題是學(xué)生會不會接受自己,同事會不會欣賞自己,領(lǐng)導(dǎo)會不會覺得自己干得不錯,等等。一般說來,參與教學(xué)實習(xí)的師范生和那些剛剛走上工作崗位的新教師比老教師更關(guān)注這個問題。由于對自己生存能力的憂慮,某些教師可能會把大量的.時間花在如何與學(xué)生搞好個人關(guān)系方面,而不是如何教他們;而有些老師則時時琢磨如何給學(xué)生一個下馬威,讓學(xué)生服從自己,在學(xué)生中樹立威信,而不是如何幫助學(xué)生取得進(jìn)步。因此,大部分老師關(guān)心的問題還不是教課的問題,而是管理課堂的問題。

  2.關(guān)注情境的階段

  當(dāng)教師已經(jīng)在學(xué)校站穩(wěn)腳跟,在學(xué)生心目中樹立起威信以后,教師關(guān)注的問題就主要是學(xué)生的學(xué)習(xí)成績問題了。在這一階段,教師關(guān)心的是如何教好每一節(jié)刻,關(guān)心班級的大小,關(guān)心課堂時間是否充足,備課材料是否充分,以及如何利用有效地教學(xué)方式吸引學(xué)生的興趣和積極性等等。一般說來,在職教師才會關(guān)注這個問題,師范生很少在短期的實習(xí)中達(dá)到這個階段。

  3.關(guān)注學(xué)生的階段

  當(dāng)教師順利度過前兩個階段以后,教學(xué)就變得比較得心應(yīng)手了,即使在課堂上出現(xiàn)一些不曾預(yù)料到的意外事件教師也能夠很好的處理了,學(xué)生的學(xué)習(xí)成績也不再是教師關(guān)心的主要問題了。在這一時候,教師才開始真正進(jìn)行“因材施教”。他們開始關(guān)注不同學(xué)生的個別差異,認(rèn)識到不同發(fā)展水平的孩子在社會交往和情感方面的不同需求,認(rèn)識到某些材料,某種教學(xué)方法不適合一部分學(xué)生,而另外的某些材料和教學(xué)方法則更適合他們,因此,他們根據(jù)學(xué)生的不同需要進(jìn)行調(diào)整,實施個性化的教學(xué)。但遺憾的是,很多教師終其一生都沒有達(dá)到這個階段。

  在教師的職業(yè)生涯中,每個階段都有自己不同的需要,這些需要會影響他們的課堂行為和教學(xué)活動,也會給學(xué)生的學(xué)習(xí)帶來影響。

  教師專業(yè)成長演講稿 8

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:

  大家下午好

  非常感謝學(xué)校能給我這樣一個機(jī)會和大家聊聊作為一名青年教師的教學(xué)體會。說的不到位的地方請各位領(lǐng)導(dǎo)和老師批評、指正。

  從畢業(yè)到現(xiàn)在,已經(jīng)有一年多的時間了,我從校園里的學(xué)生成長為了一名光榮的人民教師。一年多的時間,彈指一揮間,還記得大學(xué)畢業(yè)典禮上,對著鏡頭我信誓旦旦得說:我要成為一名優(yōu)秀的人民教師,來到城北中學(xué)也將近半年了,還記得初來乍到時的惶恐與不安,還記得初為人師時的欣喜與青澀。之前,我總認(rèn)為教書育人應(yīng)該是一件簡單輕松愉快的事情,我憧憬著那種被學(xué)生尊敬、愛戴、其樂融融的師生關(guān)系。但是,經(jīng)過一段時間的教學(xué)實踐,我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實完全沒有想象中的那么簡單、美好。

  首先是課堂教學(xué)和師生關(guān)系。

  剛參加工作的我非?释蛯W(xué)生建立友好和諧的師生關(guān)系,希望學(xué)生能夠喜歡歷史,喜歡我。所以剛開始我對學(xué)生和顏悅色,諄諄教誨,利用多媒體盡可能多地給學(xué)生展示豐富多彩的歷史知識,注重對學(xué)生進(jìn)行情感態(tài)度價值觀教育和培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力。剛開始,學(xué)生都非常配合,但是,時間長了,總有學(xué)生不遵守紀(jì)律,總有學(xué)生不完成作業(yè),總有學(xué)生重點內(nèi)容背不過,期中考試成績遠(yuǎn)沒有達(dá)到當(dāng)初的期望。

  于是,在課堂上我對學(xué)生漸漸嚴(yán)厲起來,甚至有好幾次大發(fā)雷霆。所以,學(xué)生說剛開始我們挺喜歡您的,但現(xiàn)在感覺您好嚴(yán)啊。因此,我不斷地反省和反思:到底該如何處理和學(xué)生的關(guān)系呢?如何做一個讓學(xué)生又敬又畏的'好老師呢?如何能夠讓學(xué)生在扎實地掌握基礎(chǔ)知識的同時不斷提高他們的品德、能力和綜合素養(yǎng)呢?我不斷地調(diào)整著自己的教學(xué)心態(tài)和教學(xué)方法。

  其次是如何得心應(yīng)手地用好現(xiàn)代化的教育技術(shù)。

  來到城北中學(xué)之前,我從沒有接觸過電子白板。經(jīng)過向同事甚至向?qū)W生的請教之后,現(xiàn)在我可以勉強(qiáng)用電子白板上課了,但更多的時候是把白板當(dāng)成ppt用,不能很好地發(fā)揮白板教學(xué)的優(yōu)勢。對于微課,在進(jìn)修學(xué)校培訓(xùn)期間雖然簡單地進(jìn)行過理論的學(xué)習(xí),但真正實踐起來還是遇到了不少困難:如何安裝專門的屏幕錄像專家?怎樣才能使錄出來的微課聲音不會太?如何把頭尾不需要的部分剪輯掉?如何去除微課中的雜音?把什么內(nèi)容錄成微課最有價值?前段時間在學(xué)校微課大賽的督促下,我認(rèn)認(rèn)真真錄了一節(jié)自己還算比較滿意的微課。這個過程讓我學(xué)會了很多,收獲了很多。

  再次是如何寫教育論文和參與教育科研。

  前段時間我試著寫過一篇論文。但是因為對教育論文的概念、規(guī)范和要求一知半解,再加上教學(xué)經(jīng)驗少,積累不夠,積淀不深,所以沒能寫好一篇具有一定教育借鑒意義的論文。即使寫好了也不是很清楚該往哪些期刊發(fā),如何發(fā)。至于教育科研,對于我們青年教師來說,就顯得更加遙不可及了。

  參加工作半年以來,遇到了很多困惑同時也收獲了很多。認(rèn)識了很多新的同事,友善的師長和優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo),逐漸融入到了城北中學(xué)這個大家庭。所以非常感謝學(xué)校和大家給我們青年教師的幫助和指導(dǎo),尤其是感謝學(xué)校教科研室為促進(jìn)我們青年教師成長專門組建了發(fā)展團(tuán)隊。我們會珍惜學(xué)校為我們提供的這次機(jī)會,充分利用學(xué)校為我們搭建的這一平臺,虛心向有經(jīng)驗的優(yōu)秀教師學(xué)習(xí),努力提高自己的教育教學(xué)技能和專業(yè)素養(yǎng),盡快成長為一名合格的人民教師,為學(xué)校的教育教學(xué)貢獻(xiàn)我們的力量。

  同時,也希望學(xué)校給我們提供更多外出參觀學(xué)習(xí)的機(jī)會,開闊眼界,加強(qiáng)交流,汲取經(jīng)驗,更好更快地成長。

  青年教師是充滿希望、擁有活力的隊伍,青年教師也是需要努力學(xué)習(xí)和經(jīng)受錘煉的群體,作為青年教師,我們擁有許許多多的機(jī)會,也會面臨不計其數(shù)的困難,我們在教育教學(xué)中有許多需要改進(jìn),需要學(xué)習(xí)的地方,但是我們有年輕的資本,我們有著不甘落后的進(jìn)取心,我們會充滿激情地奮斗、開拓、進(jìn)取,將熱情和信心揮灑在自己熱愛的教育事業(yè)上。

  我的演講完畢,謝謝大家。

  教師專業(yè)成長演講稿 9

各位老師:

  首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給這個我和大家交流學(xué)習(xí)的機(jī)會,其實我內(nèi)心是誠惶誠恐的,一來資歷不夠,因為我只是一名普普通通的幼兒教師,在小學(xué)老師面前作報告真是關(guān)公面前耍大刀;二來愧不敢當(dāng),因為我感覺自己只是做了年輕人應(yīng)該做的事情,沒有什么值得拿出來說一說的。所以煩請各位老師多多批評指正,我將分四個篇章匯報我的學(xué)習(xí)工作。

  一、象牙塔之旅

  由于數(shù)學(xué)嚴(yán)重偏科,我只上了一所二專學(xué)校(最可怕的是,高中三年我的班主任都是數(shù)學(xué)老師,最后數(shù)學(xué)老師看我真是扶不起的阿斗,意味深長地對我說一句讓我終生難忘的話:"緒康呀緒康,咱不能光往腦子里"續(xù)糠"呀,咱得續(xù)點數(shù)學(xué)知識呀!",現(xiàn)在我還經(jīng)常拿出來自我調(diào)侃一番)。雖然沒有考上好的大學(xué),我始終有一個信念:不怕起點低,這反而意味著成長空間將是海闊天空。環(huán)境僅僅是影響個人成長的因素之一,更不是決定因素,而抱怨永遠(yuǎn)是最沒有營養(yǎng)價值的負(fù)能量,個人的努力才是最大的資本,奮斗才是王道,自己才是靠山。在親朋好友的極力反對下,我毅然填報了學(xué)前教育專業(yè),班里四十七個人只有我一個男生,在這種環(huán)境中是一種甜蜜的痛苦,舞蹈讓我頭疼,鋼琴讓我抓狂,手工讓我崩潰。大學(xué)期間,我的大部分時間與精力都獻(xiàn)給了圖書館與籃球場,平時的學(xué)習(xí)生活雖然孤單枯燥了一點,但也收獲了點滴欣慰,大學(xué)期間,曾先后獲得"優(yōu)秀學(xué)生干部""童話征文一等獎""優(yōu)秀讀者""優(yōu)秀畢業(yè)生"等榮譽(yù)稱號,現(xiàn)在回想起來,我可以對自己說:"還行,這三年沒白虛度。"這就足夠了。

  二、執(zhí)子之手,與子偕老

  對于孩子,我始終有一種敬畏感,毫不夸張的說,孩子就是我最大的靈感。作為一名男幼師,我享受著一種獨(dú)特的職業(yè)幸福感。從事幼教的這七年中,我收獲了太多的感動。一句"賈老師,上你的課真是爽歪歪呀!"給了我無限的鼓勵與動力,既然選擇了幼教行業(yè),那就要努力做到極致。在此期間,我考取了蒙臺梭利教育高級證書,連續(xù)五年獲得"先進(jìn)個人""明星教師",論文《論男幼兒教師個人價值的實現(xiàn)》還有幸獲得了一等獎,還先后獲得"山東學(xué)前教育網(wǎng)特邀通訊員""優(yōu)秀撰稿人""中國幼教網(wǎng)優(yōu)秀版主""優(yōu)秀作者"等榮譽(yù)稱號。育人先育己,教師專業(yè)成長,永不止步,永無止境!

  雖然內(nèi)心摯愛學(xué)前教育事業(yè),雖然在工作上取得了點滴成績,雖然社會認(rèn)可度也在逐漸提高,可人終歸是要面對現(xiàn)實的。工作之余,內(nèi)心也會有莫名的惆悵,男幼師,社會認(rèn)可度還是有待提高,經(jīng)濟(jì)福利還是偏低,雖然身處女兒國,可是找對象還是比較困難的,因為同行理解自己的選擇,也理解這份職業(yè)的價值,但還是幾乎沒有哪個女孩愿意嫁給男幼師,曾經(jīng)一度我考慮過轉(zhuǎn)行,可每當(dāng)看到可愛的.孩子們,聽到他們稚嫩的聲音,我還是選擇堅守在這片我深愛的熱土上。

  感恩于國家政策,從政策、制度、資金等方面對學(xué)前教育有了前所未有的高度,最可喜的是,教師招聘考試政策中逐漸有了幼兒教師的名額,山東省還單獨(dú)設(shè)置了幼兒教師編制,夢想多年的機(jī)會來了!笨鳥先飛,每天早起一小時、砍掉午休時間、公交車上、課余時間、睡前一小時、重新規(guī)劃節(jié)假日日程,所有時間都為備考讓步,六個饅頭兩包咸菜可以是一天的口糧,一直到現(xiàn)在也記不得那年的元宵節(jié)我是怎樣度過的了,因為那時頭腦中只有一個信念:機(jī)會來了,一定不要讓它溜走!四本書,一千多頁,前后七遍,功夫不負(fù)有心人,2013年,我同時考上青島、煙臺、德州三個地區(qū)的教師編制,揭榜的那一刻,我告訴自己:賈緒康,你終于可以更有底氣地做一輩子學(xué)前教育事業(yè)了!人往高處走,水往低水流,2014年我又順利通過了山東省屬事業(yè)編考試,雖然最終由于某種原因沒有走成,不過,我一直認(rèn)為,年輕時就要折騰折騰,該努力的日子不要選擇安逸!否則真的對不起青春這兩個字!是狼就應(yīng)該勇敢地跑,是鷹就應(yīng)該勇敢得飛,有夢就應(yīng)該勇敢去追!

  三、書中自有清與雅

  讀書在我看來應(yīng)該成為我們教師生活的一部分,讀書是一種情懷,是一種雅致,是一種享受,當(dāng)下讓我最知足的是:每天都可以保證四個小時的閱讀時間。來到萊州兩年半,我完成了對218本書的第一遍閱讀,2013年11月經(jīng)楊主任引薦,我加入了萊州市中小學(xué)教師讀書沙龍,一直認(rèn)為,教師最好的成長途徑便是讀書+反思+實踐,最終在年終評比中有幸獲得"讀書成果一等獎""先進(jìn)個人""優(yōu)秀讀書人物",其中一篇讀后感被評為特等獎,還作為唯一教師代表做了典型發(fā)言,真是榮幸之至!這都將成為兒童文學(xué)創(chuàng)作的助推器!從2012年11月23日小試牛刀成功后,我先后在《中國幼教雜志》《悅讀》《教學(xué)研究》《今日萊州》等雜志報刊網(wǎng)絡(luò)發(fā)表作品170余篇,2014年寒假期間與朋友合作出版了《幼兒園里的問題小孩》一書, 2015年12月20日,我光榮加入萊州市作家協(xié)會,感恩能有更高的學(xué)習(xí)平臺。這一切都是由閱讀帶來的快樂,由寫作帶來的幸福!

  四、有夢就去飛

  左手是青春年華,右手是激流勇進(jìn),唯有這樣,生活的天平才不會傾斜,因為平時酷愛騎行,所以我一直感覺人生就像騎車,要想不摔倒就得一直往前騎,以前總是告誡自己要努力,現(xiàn)在是不敢停止腳步,因為比自己優(yōu)秀的人更加努力,人與人之間的差距就是這樣拉開的,滴水穿石不是水的力量,而是堅持的力量!我是一個外地人,一切只能靠自己,我更加懂得努力的含義,不努力什么也沒有,開個玩笑的話,我要對得起"外來的和尚會念經(jīng)"這句話,現(xiàn)在的我很知足,有一份終生摯愛的事業(yè),有一位善解人意的靈魂伴侶,有幾樣自己的興趣愛好,感恩一切!我相信笨鳥先飛,我相信天道酬勤,我相信厚積薄發(fā),我喜歡每天放空冥想,祛除沾沾自喜,保持孜孜不倦,力爭天天向上!

  愿我們站在鷹的高度,保持狼的奮進(jìn),學(xué)習(xí)牛的踏實,愿我們的成長道路越來越寬廣、越來越順暢!愿我們的孩子快樂、幸福!愿我們的教育更加美好!謝謝大家!

  教師專業(yè)成長演講稿 10

各位老師:

  一個學(xué)校的發(fā)展,尤其是要打造優(yōu)質(zhì)教育品牌,離不開一支優(yōu)秀的高素質(zhì)的教師隊伍。程校長在今年的工作計劃中要求我們創(chuàng)設(shè)“學(xué)習(xí)型組織”,通過加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、理念培訓(xùn)、制度培訓(xùn),不斷轉(zhuǎn)變觀念,加強(qiáng)青年教師成長,促進(jìn)優(yōu)秀教師成名。

  作為一名教師,特別是作為一名層次尚且不高的老師,我深深感到通過學(xué)習(xí)加強(qiáng)教師自身成長的重要性。教師不學(xué)習(xí),思想就會停滯,眼界就會狹隘,就會產(chǎn)生職業(yè)倦怠感,喪失對教育的激情,日復(fù)一日地重復(fù)自己,給學(xué)生帶來的也是枯燥無趣的低效課堂。

  有人說:“世上最危險的職業(yè)有兩個,一個是教師,一個是醫(yī)生。從某種程度上說,教師比醫(yī)生更為危險,庸醫(yī)害的是一個人,而庸師害的是一群人;庸醫(yī)傷害的是孩子的肉體,而庸師毀的是孩子的精神和心靈!焙玫睦蠋熥尣宦斆鞯暮⒆幼兊寐斆,讓聰明的更加聰明;而不好的老師則是把本來聰明的孩子變笨,把笨的.孩子變得更笨。好的老師給孩子帶來美好與快樂,不好的老師給孩子帶著的是枯燥、壓抑甚至痛苦。

  好的老師用生命擁抱教育,把創(chuàng)造融入課堂,創(chuàng)造了無數(shù)教育的精彩;而平庸的老師,則是得過且過,日復(fù)一日重復(fù)自己,得到的只是學(xué)生的抱怨家長的不滿以及自己的人生失落感。

  因此,加強(qiáng)學(xué)習(xí),促進(jìn)自我成長,不僅關(guān)系到自己發(fā)展前景,更關(guān)系到受教于我們的學(xué)生的未來,體現(xiàn)著一名教師的職業(yè)良心,理應(yīng)成為我們每一位教師的內(nèi)在需求。人生為一大事而來,既然選擇了老師,就讓我們努力成長,努力做自己力所能及的最好的老師。

  因此為了加強(qiáng)老師們的自我成長意識,通過名師引路,通過相互交流,改變觀念,啟發(fā)智慧,使每位老師更好更快地成長,提高每位老師的專業(yè)素質(zhì),促進(jìn)我校教育教學(xué)更上一個新臺階,因此我們舉辦本期“教師專業(yè)成長論壇”。

  教師專業(yè)成長演講稿 11

各位老師:

  “凡事盡力而為,力求盡善盡美”是我的人生格言,生活中我喜歡把美麗展示給別人,在工作中也是這樣,一切事情都要盡自己最大的努力做到最好。

  記得09年,第一次爭取講市優(yōu)課《土地的誓言》,開始的教學(xué)設(shè)計,孟老師他們聽完我的課后,大加贊賞,可是后來用別的班試課時,問題出來了,因為試課時,這個班的班主任和語文老師都沒有到場,那課堂叫一個亂吶,幾乎三分之一的孩子心思不在課堂上。后來我就想:為什么這樣的教學(xué)設(shè)計,在自己班可以上得很精彩,用別班的學(xué)生卻很糟糕?原因很簡單,自己的學(xué)生是因為怕才專心,并非愿意聽或喜歡聽,而作為老師因為熟悉自己的學(xué)生,只提問成績好的,所以課堂推進(jìn)如行云流水?磥磉@個設(shè)計是失敗的,必須改。于是一放學(xué)我就去教研室找李青峰書記,我記得當(dāng)時,李書記問了我這樣幾個問題,他說:“介紹完寫作背景為什么要講詞語?為什么要選擇這幾個語言品析例子?”就是啊,為什么?我說我看教參上就是這么設(shè)計的,我就這樣做了。的確,這是很多年輕的老師經(jīng)常犯的毛病,過分依賴教學(xué)參考資料,往往是還沒有完整的,沉下心來讀完課文,就開始比著教參備課。通過和李書記的交流,我知道了,作為老師一定是先自己用心的讀課文,對哪些內(nèi)容疑惑?對哪些內(nèi)容感觸很深?往往你的感受也正是學(xué)生所困惑的,這時再去備課才會有目標(biāo)有重點有深度。而成功的課堂,是站在學(xué)生理解的高度上加以啟發(fā),各個環(huán)節(jié)是由淺到深、由點到面、環(huán)環(huán)相扣的,是和學(xué)生之間在互動的同時,自然生成的一節(jié)課,并不是僅僅把教參上的內(nèi)容傳達(dá)給學(xué)生或者強(qiáng)加給學(xué)生,難怪我的課堂會出現(xiàn)這樣的狀況。

  于是,回到家趁熱打鐵連夜熬到兩點多寫出新的教案,第二天一上班再試課,得到聽課的蒿老師的認(rèn)可后,再完善教案,就這樣一遍一遍試講,一遍一遍請老師聽課指導(dǎo),一遍一遍的修改,最后細(xì)致到每一句過渡語應(yīng)該怎么說,課件上的字用什么顏色什么字體等等。其實后來想想,當(dāng)時但凡有一點點惰性,我也不會去這么折騰。因為當(dāng)時,帶著班主任,教著兩個班的'課,兒子1歲多,所以即使這節(jié)課上不好,我也可以有很多理由安慰自己。但是,既然去做了,我就要盡最大的努力把它做好,相信人的潛力是無窮盡的,不要說自己沒有時間,也不要說自己能力不夠,責(zé)任落在肩頭,沒有理由沒有退縮,盡力而為,力求盡善盡美。

  事實證明,這一番折騰是值得的,修改后的教學(xué)設(shè)計無論是用熟悉的學(xué)生還是陌生的學(xué)生,都可以上出精彩的,后來到杭州講課時,按規(guī)定,只能提前5分鐘見學(xué)生,而且使用的教材版本不同,對于學(xué)生是完全陌生的課文,但是這節(jié)課卻獲得了第二名的成績(低了東道主0.12分)。浙江省的語文教研員胡老師對我的課大加贊賞,還有河北省的語文教研員孔令凱老師幾次主動的來找我們交流,還說:“你這是屈居第二,有機(jī)會一定要請你到我們河北去講課!”

  再后來,講散文《囚綠記》、《地下森林?jǐn)嘞搿,講散文詩《海燕》,講現(xiàn)代詩《祖國啊,我親愛的祖國》,都是這樣,先自己研讀文本,找出切入點、拎出思路,再大量的查資料,精心的設(shè)計,一遍一遍的修改。每一次公開課都是一次歷練,每一次都一些新的收獲。記得講《囚綠記》時,李淑靜老師說了一句話:“亞琦,你知道我原來多討厭這篇文章嗎?聽你一講,我現(xiàn)在可喜歡它了!”其實,這也是這幾年來,我最大的收獲,我越來越感受到語文學(xué)科的美!而語文老師就是這傳遞美的使者,我要把美傳遞給學(xué)生,我要努力讓學(xué)生感受到美。 語文教學(xué)是枝繁葉茂的參天大樹。它植根于民族語言文化的豐田沃野,而語文知識、能力、習(xí)慣的長足發(fā)展就是巨大樹冠,語文教師要讓每個學(xué)生擁抱這棵參天大樹。每每想到這里,我就感覺作為一名語文老師責(zé)任的重大,所以我們不僅要上好公開課,每一節(jié)課都要上得漂亮、上得精彩,用美的語言感染學(xué)生,用美的情感熏陶學(xué)生

  為了這樣的目標(biāo),我會一直努力——責(zé)任落在肩頭,沒有理由,沒有退縮,竭盡全力,做到最好。永遠(yuǎn)做一只螞蟻,勤奮地工作,永遠(yuǎn)做一只蝴蝶,把美麗綻放給他人!

  教師專業(yè)成長演講稿 12

各位老師:

  大家好!

  記得很小的時候,家里沒有廣播電視,不知道什么是祖國,眼里只有撒歡的那片山坡,捉魚的那條清亮的小河。

  上學(xué)了,一個高年級漂亮的姐姐給我?guī)霞t領(lǐng)巾,老師說紅領(lǐng)巾是紅旗的一角,那紅旗是用千萬烈士的鮮血染成的,是我們中華人民共和國的標(biāo)志。慢慢的,從課本中我知道了祖國在地圖上的形狀象公雞,知道了我們的祖國地大物博。每次做眼保健操,響亮的音樂都會伴著一句“為革命保護(hù)視力”,每次做廣播體操都會有一句“_教導(dǎo)我們……”于是每次寫作文,同學(xué)們的理想都是當(dāng)科學(xué)家,實現(xiàn)四個現(xiàn)代化,而我的理想是成為一名畫家,用自己的畫筆描繪祖國美麗的山河。

  讀中學(xué)時,我們將全部的精力都用在學(xué)習(xí)上,改革開放中的祖國只是歷史、政治學(xué)科的一道道復(fù)習(xí)題。

  光榮的考上了師范,快樂的學(xué)著美術(shù)。畫了幾年的畫,知道做畫家不象兒時寫作文那么容易,懂得了每天的素描、色彩是我將來的鐵飯碗,再沒有描繪祖國山河的激情。偶爾到野外風(fēng)景寫生,當(dāng)江山美景成為我畫面的斑斕的色彩時,享受的不是山水之美,而是放假一樣愜意的心情。

  還記得讀師范時,每周的升國旗儀式,我都專心致志的蹭著自己腳下的那片草地,因為國旗下講話的內(nèi)容都是什么中國象太陽噴薄而出,“東亞病夫”變成體育強(qiáng)國等等,而我絲毫也感覺不到那種民族自豪感,仿佛游離于祖國之外,這些空洞的激情豪邁與我無關(guān)。

  終于走上了工作崗位,年少疏狂、急功近利使曾經(jīng)的我走了好大一段彎路。02年非典戰(zhàn)場的硝煙彌漫了全國的每一個角落,我深深的被那些白衣天使震撼,他們?yōu)榱瞬∪酥米约旱陌参S诓活,有的推遲了婚期,有的舍下了年幼的孩子,是什么信念在支撐他們?當(dāng)很多人遺忘的時候,我永遠(yuǎn)的記住了鐘南山,人民給這位勞苦功高的院士戴上絢爛的光環(huán)時,他平靜的說:“我認(rèn)為最大的政治就是做好我的本職工作!焙唵蔚恼Z言道出了樸素的真理,是啊,那么多醫(yī)護(hù)人員的無私奉獻(xiàn),就是在國家和人民最需要的時候不計代價的.做好本職工作。

  在年度感動中國節(jié)目中,我又認(rèn)識了這樣一個人,他樸實得像一塊石頭。一個人,一匹馬,卻創(chuàng)造了一段世界郵政史上傳奇。他是四川省涼山彝族自治州木里藏族自治縣投遞員王順友,20年,每年至少330天,在蒼涼孤寂的深山峽谷里躑躅獨(dú)行;20年,步行26萬公里,足可重走長征路21回,環(huán)繞地球6圈半;20年,沒延誤一個班期,沒丟失一封郵件,投遞準(zhǔn)確率100%。平凡的工作呈現(xiàn)出一種不平凡的偉大。

  我只是一名普通的美術(shù)教師,或許我不能象明星一樣給千家萬戶帶去歡樂,沒有能力象富商一擲千斤捐助弱勢群體,不能如高官憂國憂民,更不會有機(jī)會如劉胡蘭,董存瑞做民族英雄。我能做到的不多,我能做到的只是認(rèn)真的做好我的本職工作,早來晚走,兢兢業(yè)業(yè),有教無類,誨人不倦。每天,面對講臺下那幾十雙澄澈的眼睛我無愧,面對清貧平凡辛苦我無怨,面對名來利往的誘惑我無悔,我可以讓孩子感受愛,感受美,這愛和美滋養(yǎng)著孩子的心靈,孩子的成長是我最寶貴的收獲。

  我們常教育孩子,“今日我以xx小為榮,明天xx小以我為榮”。xx小這個優(yōu)秀的集體是由眾多的優(yōu)秀教師和優(yōu)秀學(xué)生組成的,正因為每個人都在追求卓越,所以我們這所學(xué)校才享有如此盛譽(yù)與殊榮。國家也是如此,公民是組成國家的細(xì)胞,個人的素質(zhì)決定國家的發(fā)展,只有每個公民都在自己的崗位上做好本職工作,在平凡中做最優(yōu)秀的自己,那么我們的國家必將是一個有競爭力的強(qiáng)國。

  教師專業(yè)成長演講稿 13

各位老師:

  首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和老師給了我這次發(fā)言的機(jī)會,說到教師的專業(yè)成長,我覺得我們在座的每位教師都在成長,只是選擇成長的方式和方法不同而已。有的教師側(cè)重班級管理,他們對班級的建設(shè)非常有一套,把班級打理得井井有條,班風(fēng)好,學(xué)風(fēng)正,每個學(xué)生都積極向上,這是一種成長;有的教師注重課堂教學(xué)方面的研究,他們的課情趣橫生,學(xué)生就是愿意聽、喜歡聽,所帶班級成績名列前茅,這是一種成長;有的教師對教育科研很感興趣,他們愛反思、愛總結(jié),這是一種成長;還有的教師把自己的博客經(jīng)營得有聲有色,在學(xué)校,乃至平湖市都小有名氣,我覺得這也是一種成長。所以我們每個人都有向別的老師學(xué)習(xí)的必要。當(dāng)然,我們學(xué)校也需要這樣各不相同的教師存在,那樣,我們的學(xué)校大花園里才能百花齊放,絢麗多彩。而我們唯一要做的是,就是要在自己選擇的道路上怎樣才能走得更快、更好、更穩(wěn)健。

  接下來,我想講講我在教師專業(yè)成長過程中的幾點感受:

  一、態(tài)度決定一切

  曾經(jīng)有三個泥瓦匠,他們對待自己的工作態(tài)度各不相同,第一個討厭他的工作,工作對他而言就是一種折磨;第二個不喜歡他的工作,覺得工作對他而言只是一種責(zé)任,一種掙錢的形式;第三個則全然不同,他不僅喜歡而且熱愛他的工作,工作對他來說是一種享受!態(tài)度決定成敗。我們對任何事情都應(yīng)抱有積極、熱情的態(tài)度,才能享受人生、享受快樂。我們教師也是一樣的`。只要我們對教育工作充滿熱情,就不會覺得苦,更不會因為待遇低而憤憤不平。而是心甘情愿地付出,為學(xué)生的高興而高興,為他們的痛苦而傷心難過。更愿意為他們的進(jìn)步,而去努力提升自己,完善自己,使自己更加合格,更加優(yōu)秀。

  二、克服“高原反應(yīng)期”

  我們在選擇自己的成長方式的時候,往往會碰到這樣那樣的困難,比如自己花了很大努力,班級的表現(xiàn)還是不理想;再比如一次次的磨課,自己對課堂的調(diào)控能力卻還是很糟糕,總不能盡如人意;又或者自己總那么運(yùn)氣不好,分到較差的班級,學(xué)生成績一直上不去,等等。這都是困擾著我們教師的一道道砍,一個個不適應(yīng),我給它取名叫 “高原反應(yīng)”。那我們教師該如何克服“高原反應(yīng)”呢?我覺得應(yīng)該以一種平和的心態(tài)應(yīng)對。寫論文,不要就想著要寫的如何如何好,最好能評上獎或者能夠發(fā)表;寫反思,就巴望著能寫得有深度,能給人以啟發(fā);上公開課,一心想著上得完美無暇,一舉成名其實,放棄了這樣急功近利的想法,認(rèn)認(rèn)真真地寫反思、踏踏實實地研究課堂教學(xué)、實實在在地寫教育教學(xué)論文、真真切切地關(guān)心著我們的孩子,相信就能克服這個“高原反應(yīng)期”,進(jìn)入另一片新天地。

  三、堅持到底就能勝利

  凡事都要有恒心、有毅力。我們教師的專業(yè)成長也是一樣。同樣是師范畢業(yè)的老師,為什么幾年、幾十年后,會有截然不同的結(jié)果。有些教師成為平湖市、嘉興市級名師、學(xué)科帶頭人,有的成為學(xué)校里的骨干,而有的卻什么都不是。并不是說那些沒有成功的教師當(dāng)初就沒有努力過,他們曾經(jīng)也有過遠(yuǎn)大的抱負(fù),想學(xué)有所成。但一段時間下來,卻沒有達(dá)到自己想取得的成績,所以他們就泄氣了、退縮了,于是就開始進(jìn)入自生自滅的狀態(tài),做一天和尚撞一天鐘——混日子。其實我們大家都應(yīng)該堅信一句話“只要行動,就有收獲”,只要你認(rèn)認(rèn)真真去做了,勤勤懇懇地實踐著,即使屬于你的秋天來得比較晚些,但也終歸有到來的一天。所以我想說:堅持到底,就是勝利!

  最后我想說,以上純屬我的個人的一點不成熟的看法。

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