學生會紀律部工作總結(精選14篇)
總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,讓我們好好寫一份總結吧。那么總結應該包括什么內容呢?以下是小編為大家收集的學生會紀律部工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。
學生會紀律部工作總結 1
紀檢部是院學生委員會下設的一個紀律檢查和監(jiān)督的部門,部門設調查稽查辦、辦公策劃辦和宣傳公關辦,這一學年里紀檢部在院學生管理中心(團委)的指導下,稟承“公平,公正,公開”的工作原則,堅持“團結友愛,靈活創(chuàng)新”的工作思路,發(fā)揚“服務同學,鍛煉自我”的工作精神,傳承“家”的理念,全心全意為全院師生服務,努力做好學院的紀律檢查和監(jiān)督工作,提高同學們的自覺性和紀律性,對不文明現(xiàn)象進行監(jiān)督和管理,為同學們營造良好的學習、生活氛圍。在完成好本職工作的同時積極幫助學生會兄弟部門開展各項工作,團結互助,獲得大家的一致認可。
基本工作
在x—x學年中,紀檢部繼續(xù)堅持做好自己的本職工作。
一、對09級學生進行早晚自習抽檢工作。
檢查自習出勤情況引導學院良好學風的形成和培養(yǎng),為同學們營造一個安靜、穩(wěn)定、和諧的教室學習環(huán)境;糾正不良行為,對違紀違規(guī)現(xiàn)象進行監(jiān)督檢查;指導各班級進行班風建設,了解各班紀律情況,并及時把情況及時、準確地反映給相關領導、老師。
二、與院學生會其他部門共同完成院學生會組織開展的各項學生工作和學生活動。
負責各項活動及大會的秩序引導和紀律維持工作,督促同學們遵守各項規(guī)章制度,提高同學們的組織性和紀律性;對學院的不文明現(xiàn)象進行監(jiān)督、檢查,制止不文明行為;協(xié)助學院有關部門開展全院性的紀律和安全宣傳、檢查工作,力創(chuàng)安全、舒適、有序的學習、生活環(huán)境。
部門內部建設
1、制定和修改部門制度條例,人性化管理整個部門并且做好部門資料的.整理和沉淀,做好傳幫帶工作。
2、每周定期召開紀檢部例會,及時有效地總結一周的工作,汲取經驗教訓,并且發(fā)揚長處,及時做好自我批評和自我勉勵,共同制定部門的發(fā)展方向。
3、參加每周舉行的學生會例會。共同學習做好學生工作的基本知識,把自己培養(yǎng)成一名優(yōu)秀的學生干部;聽取老師和成功前輩的經驗之談,激發(fā)部門成員成長成才的熱情;各部門互相交流學習,相互監(jiān)督、相互促進。
4、組織本部門成員到其他部門工作學習。
5、部長和副部長帶隊全體干事參加學生干部培訓班。
6、部長副部長經常與部門干事談心交流,掌握干事對部門發(fā)展的看法,讓紀檢部真正成為25個人的紀檢部。
7、展開多種形式的交流活動多開展部門活動,增強團隊的凝聚力,讓紀檢部團隊德智體美勞全面發(fā)展。
工作中存在的不足
1、交流溝通問題:在工作上與老師和各學部紀檢部交流有所欠缺。
2、干事問題:部門干事在禮儀禮節(jié)問題表現(xiàn)欠佳且工作自覺性有待提高。
3、紀檢部在宣傳方面的工作有所欠缺,沒有能及時對外宣傳自己的部門,讓大家能深入了解紀檢部,擴大影響力。
部門展望
紀檢部將在以后的工作中更好的宣傳自己,克服自身缺點不足,進行改正、反思、總結。加強對老師的工作匯報與各部門工作的溝通,在服務同學的條件下鍛煉部們干事,在工作中保持“高效、規(guī)范、自律、熱情”的工作作風,以及突出“公平、公正、公開”的原則去工作,提高部門干事吃苦創(chuàng)新精神,發(fā)揮想象力的把紀檢部建設好。希望老師能繼續(xù)指導我們的工作;同時希望主席團常委和各兄弟部門,能對我們工作進行支持幫助,謝謝。
學生會紀律部工作總結 2
一、常規(guī)工作
1、認真做好考勤,核查各班的出勤人數(shù)及缺勤情況,并做好詳細記錄。
2、規(guī)范院風院紀,切實做到公平公正。
3學院舉行的各項活動,自律部都會配合其他各部門共同維護現(xiàn)場紀律,確保活動正常進行,并做好相關的工作記錄。
二、詳細安排
1、每周,院自律部將會不定期的.去各班級進行抽查,并將相關的情況及時做好統(tǒng)計。
2、每周周五各班級自律委員要將本班的出勤情況交由院自院部檢查,由院部對本周情況做一個總結并及時上報輔導員處。
3、每月月底自律部將會對本月內的缺勤人數(shù)及姓名做詳細統(tǒng)計,并及時提醒經常缺勤的人員。
4、每周缺勤兩次以上的同學兩取消本學期期末評優(yōu)評先的資格,每周累計遲到三次的同學將視為曠課一天。
三、其他工作
1、本學期將于十月至十二月開展百日三無(無遲到,無早退,無曠課)的學風建設活動,自律部將于十二月底公布表現(xiàn)優(yōu)秀的班級。
2、協(xié)助院學生會生活部的日常生活管理與監(jiān)督工作,共同維護好院系紀律,為學生提供良好的生活學習氛圍。
3、配合校學生會的工作和學校同步前進。
學生會紀律部工作總結 3
一、細微的地方見精力
組織部是個嚴謹?shù)慕M織,從一份看似簡單的通知的各類要求就足以體現(xiàn)它的嚴謹性。在平時工作中的仔細嚴謹也讓我深有感觸,哪怕是對我們小小的1個錯誤都是一大段精心的指正。
細節(jié)決議成敗,失禍常積于忽微。哪怕是一件芝麻小的事,既是分配在本身手上,就得專心辦好,力求完美,不放過每個細節(jié)。每一件看似微不足道的小事都要求你專心去做。勿以事小而不為,在這過程中,我學會了當真和仔細,明白了在平時的工作中注重細節(jié)問題的重要。
組織部工作無小事,事事都不能懈怠,如許的工作也讓我輕浮急躁的性格得到了很大的收斂。
二、立場決議一切
記得一名哲人曾經說過:立場決議一切。而在本身的切身工作中才體會到這句話的真理。一件事交到本身手中,就是部長對本身的信任,對每件事你就必須當真負責到底。以前,總以為差不多就行了,何須如此一板一眼,F(xiàn)在,明白了那不是古板,而是對工作最起碼的要求。如果每個人對每件事都是差不多,那可以想象這件事的最終效驗肯定是大打折扣。同時,你對事、對工作的.立場也象征著你可以從中學到些什么,學到多少。
在學到東西的同時,也深深感覺到本身的不足。對這個部分的事物還是需要部長的指教,有些事到底還是缺少經驗的。而且,要學的東西另有很多,我應該更加虛心才是。
這個學期,我感覺部長帶領的挺好的,若真的要雞蛋里挑骨頭,大概就是部分的集體活動有點偏少了,我想以后會加強的。
最后,要感激我們的部長,對我們的精心教導和造就,在他們身上我學會了許多待人處事的道理。在這搭拓展了視閾,學到很多書本里學不到的常識。在新的一年,我會好好努力,好好加油,希望組織部新年新景象形象,越來越好。
學生會紀律部工作總結 4
光陰似箭,時光如梭,轉眼間一個馬上就要結束了。從我被選為紀律部副部長一職以來,我時常受各部及主席的幫助與指導,對此表示感謝。
由于我是初一的同學,在學生會的工作經驗不多,若有什么過失之處,望各位老師和同學諒解!下一學期我會在老師,主席團,部長的帶領下,將自己的工作做得更好,將各班的紀律帶動帶一個嶄新的高度上去。
上一個學期的工作經老師,主席團,部長的指導后總體來說是比較圓滿的,我們開展了“儀容儀表大檢查”、“自行車停放情況日常檢查”、“眼保健操日常檢查”、“課間操日常檢查”、“自習課紀律抽查”等各項檢查,并由一開始的初一級部自習課、兩操、升旗時說話聲嘈雜漸漸的經管理為初一初二級部在升旗時基本沒有聲音,無騷亂發(fā)生,并且做到了升旗時嚴肅認真,但做到井井有條還是需要時間的,望各位領導可以給予我們一定的時間。在主席團的'帶領下初二級部的課間紀律差,追逐打鬧說臟話現(xiàn)象嚴重,到現(xiàn)在這種現(xiàn)象的逐漸消失,這種成效還是顯然易見的。初一自行車停放由開始的亂,無秩序,轉變?yōu)楝F(xiàn)在的自覺停放整齊,自行車無后瓦,安裝有火箭筒,不符合標準的自行車在學校內時有發(fā)生到現(xiàn)在的全部清一色的學校標準?傮w來說,紀律部在老師,主席團的領導下,這一學期的工作完成的較為圓滿!下一學期我們將繼續(xù)努力,要穩(wěn)中求勝,不斷的加大管理力度,想方設法的完善學校的各種制度,努力做到規(guī)章制度無漏洞,我為此制訂了以下計劃:
1、會議考勤與紀律維持,認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀情況登記,認真貫徹執(zhí)行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度
2、對學校舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督。活動前向有關人員了解出勤人員名單,用點名或簽到的方式記錄出勤情況。會間注意整頓紀律,對擾亂秩序的給予警告,并登記上報。
3、定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查。
4、受理班干和各部紀律的報告,并對違紀現(xiàn)象及時地處理和上報。
5、積極配合學校的活動與各種工作。
6、加大各項檢查力度,完善學校各項規(guī)章制度。
7、與部長協(xié)調好,帶領學校紀律走向一個嶄新的高度。
今后,我以及紀律部將在不斷積累工作經驗和不斷創(chuàng)新的同時更加完善本部門的一切工作!請各位領導相信支持我們的工作!
學生會紀律部工作總結 5
時光荏苒,光陰似箭,一個學年轉眼即逝,在這一年繁忙的時光里,我們許多的快樂、有許多的歡笑。我們部各個成員竭盡全力,盡職盡責的工作著,紀律部就是一個機動部門,除了做好自己的本分以外,對于其他部門需要我部門提供幫助的,我們的干事都需要去幫忙,這樣一來既可以獲得更多鍛煉的機會,又可以通過工作認識到更多的人,擴大自己的交際面,同時紀律安全部作為一個監(jiān)督性的'部門,平常對我系學生的早晚自習及上課情況進行考核也對全體學生進行監(jiān)督。在早讀晚修考勤方面,我部門每個星期五都要班級的一周考勤表,班級將早晚自習及平時的考勤情況與個人期末的綜合測評掛鉤,這一點使我們紀律部的工作輕松了很多,在考核內容主要是開學到現(xiàn)在的上課考勤情況,所有信息都是從各位課任老師的名單中得到或紀律委員手中得到,我部門能夠做到公平公正,絕不弄虛作假。
現(xiàn)在對學年的工作如下總結:
一、我們對大一的晚自習進行考勤
二、在部長的帶領下,我們對大二的早自習進行考勤,
三、我部成員繼續(xù)進行宿舍的晚就寢檢查,是督促同學們保持良好的生活習慣的關鍵。
四、在系里舉行的各個講座中,我部成員對學生會成員及各班進行考勤,并在講座過程中對現(xiàn)場秩序進行維持。
五、在這一年中系部的各項比賽活動中,我部成員到為賽事加油的同時負責班級拉拉隊的考勤工作。
六、在籃球對抗賽中,我們部成員發(fā)揮積極主動性,幫助體育部干好各項事宜使其圓滿成功。
回首這短暫的一年,我們學到了很多,也發(fā)現(xiàn)了很好的工作方法。下學期,我們將以更加飽滿的熱情投入到學習和工作中。也許在個部門中還是團結的這個局限很難打破吧,我們也不例外,不管是工作還是日常生活。在今后一定要注重團結,團結就是力量這是亙古不變的事實。
一年就在我們的努力中度過了,在以后的工作中我們一定要更努力的工作,來增強我們系的總體實力和總體素質。
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一、工作問題。
隨著天氣漸漸變冷,早自習存在大量人員缺勤或者遲到的情況。
由于晚自習學習任務沒有明確,大一部分人員早退,大二少部分學生學習意識淡薄,時間觀念淡化,晚自習去向多方面:主要包括在宿舍玩兒游戲、在校園里閑逛、操場上打籃球等。
正常上課情況存在每個班十人左右缺課或者遲到等狀況。
二、改進方案。
1.更改早自習時間安排,同時積極的建議大家晚上早些就寢,以便有充沛的精力投入學習,提高學習效率,創(chuàng)建良好的學習氛圍。
2.在晚自習這一塊兒加強紀律部與各班班委的合作,有班級紀律委員和學習委員落實每天的考勤任務和學習任務,明確學習任務,班級日?记诎才拧
3.運動會期間,根據(jù)每個人的時間安排,整理出一個合理的值班考勤安排,在不耽誤大多數(shù)人的情況下,做好對各班的考勤評比,組織好運動員后勤服務,讓運動員更有信息區(qū)挑戰(zhàn)自己拿出較好的體育成績。
三、預期效果。
通過紀律部主抓,各個班級班干策劃,紀律和學習委員落實,營造一個時間觀念緊迫和紀律意識重視的'學習氛圍,缺勤、遲到和早退狀況明顯減少,整個學院同學學習積極性明顯提升。
運動會期間,與組織部、辦公室積極配合,做好運動會安排,最大限度支持和鼓勵賽場上的勇士,讓大家切實感覺到運動的魅力強加體魄和增強意志。
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光陰如水,歲月如梭,本學期在院領導和老師們的帶領下,在學生會全體同事的配合下,我部圓滿的完成了本學期的工作,切實做到了以務實的工作為廣大同學服務,充分發(fā)揮學生會橋梁紐帶作用。在開展我部各項工作的過程中,密切配合學生會及各部門各個時期的工作,做到了緊密團結學生會各部門,不分彼此互相幫助,盡自己的一份力,有效地開展了各種活動,現(xiàn)將工作總結如下:
一、本學期工作
1、迎新活動
10級新生入學是我院領導及學生會關心的大事。在此之前主席團召開了多次會議部署迎新工作,顯示了我們管理學院團學聯(lián)合會對迎新的高度重視,在這次迎新工作中,我部與其它部門通力合作,一起為管理學院的迎新工作做好各種準備,使迎新有條不紊的進行,得到了學院老師、新生及家長的一致好評,使10級新生感受到管理學院這個大家庭的溫暖。
2、納新活動
新生進入大學后都希望可以擁有一個展現(xiàn)自我的平臺,同時,學生會也需要注入新鮮的血液。在新生軍訓結束后,我部便展開了納新活動。新生態(tài)度十分積極,參加人數(shù)很多,經過書面材料審核及面試,篩選出17名優(yōu)秀的新生成為新干事,為我部增添了新的活力。
3、健全內部建設,完善管理體制
新一屆學生會成立之后,我們完善了相關的管理制度,改變了以前松散的局面,使我部的.各項工作都制度化,另外,我部還在本部實行交叉值班制度,并實行嚴格的例會制度,獎懲制度,完善了晚自習的督察制度,在我部的不斷努力下,我部在建設和管理體制上正逐步走向成熟。
4、積極開展課外活動,豐富同學課余生活
在12月初,我部舉行了第七屆“團結杯”拔河比賽,在比賽中各參賽隊奮力拼搏。在比賽進行期間,各個班團結一致,參賽隊員精神飽滿,啦啦隊的吶喊助威聲更使得賽場聲勢磅礴!此次活動在12月7號圓滿結束。這次活動的舉行不僅豐富了同學們的課外生活,而且也進一步增強了班級凝聚力,同時還加強了班與班之間的交流,使同學們更加的互相了解,還增強了大學生的集體榮譽感和團隊精神。我部成員積極主動,在工作中不斷汲取經驗,逐漸成長。此次活動有10級18個班級參加了比賽,經過激烈角逐,最終10工管DB3班獲得冠軍,10旅管D班獲得亞軍,10質管2班獲得季軍,10旅管2班獲得最佳組織獎,10人力G1班獲得最佳團隊獎。
二、工作中的優(yōu)勢與缺點在本學期的工作中
我們既有優(yōu)勢又有不足,優(yōu)勢方面有,我部男生成員較多,而且部員工作積極性高,辦事效率高,能夠按時按量完成上級領導交給的任務。
有喜必有憂。在過去一個學期的工作中,由于時間短暫,工作經驗缺乏,我們也深知在日產工作中還存在著缺點與不足,我們還有很多不足有待完善,需要總結一切經驗教訓為下一階段工作所借鑒:
1、管理體制未能完全實施。雖然我們制定了完善的管理體制,但部分未能徹底實施,獎罰制度不是很分明,例如:個別部員存在工作積極性不高、責任心不強等問題,然而只能對她們沒有詳細的懲罰標準,在今后的工作中制度的落實有待加強。
2、各部門合作力度不夠溝通叫啥。學生會作為一個團隊,內部既要獨立又要有機結合,每個部門有每個部門的應屬職責,同時各部應緊密團結,在彼此的工作中通力協(xié)作,學生會的工作才能正常開展,所謂“一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫”,在下學期的的工作中我們將加強與其他部門的合作交流,使學生會工作能夠更加順利的開展。
3、由于我部部員工作經驗不足,雖然干勁很大,但有時候也會出現(xiàn)工作不到位的情況,缺乏應有的應變能力和處事能力,因此在以后的工作中,我們應該慢慢培養(yǎng)這些能力。
4、進一步加強內部組織建設,對部員進行素質培訓,包括基本業(yè)務細節(jié)和經驗交流等,及時總結上屆學生會的成功經驗以及失敗教訓,并從中加以學習,培養(yǎng)一批優(yōu)秀的學生干部,為學生會今后穩(wěn)定發(fā)展提供充足的后備力量。同時,注意聽取同學們的合理意見,貼近同學,團結同學,樹立良好形象。
三、下學期的工作計劃
下學期的工作整個團學聯(lián)合會來說都是比較重要的,因為有各部的“文化月”活動,對于下學期的工作,我們現(xiàn)在做了如下打算:
首先,我部會一如既往的落實本部的規(guī)章制度,把這學期不足的地方加以改進,使制度真正的落實到每個部員身上,牢記制度,把制度作為自己工作的準繩。
其次,做好自己的本職工作,把晚自習的出勤檢查真正做好,為管理學院的學風建設做好工作,為同學們營造一個良好的學習氛圍。當然,在做好自己的本職工作的同時,我們也會積極配合其他各個部門做好相關工作,為管理學院團學聯(lián)合會的工作盡自己的一份力。
最后,也是最為重要的一點,即每年的“文化月”活動,這項活動是明年工作的一個重中之重,在“文化月”活動中,我部承辦的是“十佳歌手”比賽,在這個大賽中我們將竭力創(chuàng)新,在往年項目不變的情形下,假如一些新元素,將這項活動辦得別出心裁,讓人有眼前一亮的感覺。在這方面我們會更加努力,爭取把明年的”文化月”活動辦好。
一份耕耘,一份收獲,學風督察部在上級領導、主席團的關懷和全體成員的共同努力下,由稚嫩逐步走向成熟,在日益活躍的校園中發(fā)揮基層學生會的作用,為我院的發(fā)展做出應有的貢獻,在以后的工作實踐中,我們將會不斷的努力與探索,揚長避短,使我部的各項工作在穩(wěn)定中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中前進,逐步走向完善,我們也堅信:只要我們以積極的心態(tài)主動的工作,無悔的付出,一定會譜寫出更加壯麗的篇章!
學生會紀律部工作總結 8
在本學期我部門結合工作安排、在全體成員共同參與下,通過團體協(xié)作、共同努力在本部門負責人的合作安排下,本學期工作已基本完成并取得了良好的效果。主要工作如下:
1、重點監(jiān)察了曠課現(xiàn)象,對上課情況進行不定期的檢查,認真核實人數(shù),從而保證了上課人數(shù)。
2、嚴抓宿舍管理。本學期里,我部門繼續(xù)緊抓宿舍內務管理。通過我部門持續(xù)一學期的宿加強管理,我系學生宿舍整體上看無論在內務,還是紀律方面都得到了很大的改善。尤其是通過這一手法使得大一新生們逐漸養(yǎng)成了一個較好的衛(wèi)生習慣
3、在我系以及院三大杯運動會上我部在紀律管理方面付出了努力,及時準確的進行人員清查,保證拉拉隊人數(shù)。
4、認真貫徹了我院關于“十一”期間學生安全教育工作:對同學們進行十一期間的安全教育,傳達我院精神,層層落實安全教育工作,采取了有效措施,并提高學生的自我保護和安全防范意識。
5、進行了秋游教育宣傳:在本學期計劃舉行的一次大型秋游活動中,我部秉承我院“學生安全第一”的一貫性原則,成功進行了秋游安全教育宣傳。
以上五點,是我部本學期的'主要工作。成績突出,問題也不少。
由數(shù)據(jù)核查結果顯示,本年度06級以及其他學生紀律狀況良好。同時也折射出一些問題,具體狀況如下:
、賯別學生紀律性較差,遲到早退現(xiàn)象屢屢發(fā)生,因此我部將對這些學生進行嚴格的監(jiān)督管理,為同學們創(chuàng)造良好的學習環(huán)境。
、06級學生整體素質高,能基本遵守院系規(guī)章,學習、紀律狀況良好。但06級學生對本部工作配合度不高,因此,本部對06級將進一步加強管理,讓06級做得更好。
針對以上情況,今后,本部將加強自身管理,讓本部人員成為本系學生的紀律、學習的榜樣;同時本部將提高自身人員的做事能力,以此來加強對本系學生的監(jiān)督管理。
學生會紀律部工作總結 9
光陰似箭,歲月如梭,轉眼間一個學期馬上就要結束了。同時這一學年我們部門的工作也接近尾聲。在過去的一學期中,我們部門謹記“來源于學生,服務于學生”的宗旨,在老師以及主席團的帶領下,我部門各成員團結一致,積極開展本職工作,認真落實部門工作職責和目標,積極配合院系完成各項工作,在幫助同學們提高自律意識的同時,我紀檢部成員也以身作則,為學生的紀檢安全負責。在高效高質的完成學生會各項工作的同時,我紀檢部干事立足群體,注重思考,積極進取,本著務實的工作態(tài)度努力為同學服務,為給同學們創(chuàng)造安全的生活學習環(huán)境做了最大努力。在工作中我部也得到了各位同學的積極配合和支持,使我部門取得了較好的工作成果,同時也順利地完成了各項工作。
現(xiàn)就我部本學期工作做出如下總結:
一、紀檢部日;竟ぷ
1、定期召開部門例會
部門內部例會于每星期一中午12:40準時召開,主要針對我部上一星期的工作做出總結和對下一星期的工作進行計劃和安排,同時也對每一個紀檢部成員的工作做出評定,指出干事們工作的不足,對部分工作給與肯定與表揚,讓干事們在肯定與激勵中不斷前進。此外,部門例會也會對新干事進行業(yè)務素質考核,督促干事提高服務同學的素質,使新干事盡快成長為一名合格的紀檢部成員,為紀檢部注入新的優(yōu)良的血液。
2、早操考勤
早操是學校明確要求同學們必須進行的一項鍛煉,也是提高同學們身體素質的必要方式,只有擁有強健的體魄,才能夠正常學習,追求美好生活。對此,我紀檢部安排部員對各班早操出勤情況予以統(tǒng)計,對于曠操同學的姓名,在每周的班主任通知單上注明,并及時匯報給班主任。在星期日下午四點半將各班早操出勤率統(tǒng)計于黑板上,在圖書館樓前公示,切實有效地督促了同學們按時出操。
3、晚自習考勤
為了給同學們創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境,也為了督促同學們努力學習,我紀檢部每天對我系大一各班進行晚自習的檢查,并對晚自習質量進行評分、對曠課人員名單進行上報。
4、安全臺賬的檢查
在每周的周一至周五下午4:30在建工系學生會分會,我紀檢部對我系各班送達的安全臺賬進行檢查,對于各班學生在校情況進行統(tǒng)計,掌握學生動態(tài),切實保障學生安全。
5、紀檢安全
每天晚上對于公寓安全定時檢查與不定時抽查,對于在宿舍抽煙喝酒的同學及時上報,并對大功率用電器進行嚴格的查收。在其他時段的抽查,是為了預防安全事故的.發(fā)生。在抽查的同時對同學們進行公寓防盜宣傳,讓每位同學提高警惕,保障同學們的人身財產安全。
6、查夜
每天晚上10:50以后對于宿舍住宿情況進行檢查,以防有同學夜不歸宿,及時聯(lián)系夜不歸宿同學,并將檢查情況準確的記錄,并上報。
7、維持會場紀律
逢我系舉辦大型活動,我部門積極完成本職工作,保證活動的順利進行,同時展現(xiàn)我系師生嚴守紀律的風貌,彰顯大系的風采。
8、長假前后統(tǒng)計學生離校返校情況
在學校放暑假,國慶,元旦等長假前后,統(tǒng)計好學生離校與返校的情況,及時報告老師,做好留校同學的管理工作,保障同學高高興興回家,平平安安返校,同時也督促同學們按時返校,正常上課。
9、各班紀檢成績的統(tǒng)計與匯報
計算并統(tǒng)計好各班每個星期的早操、紀檢、晚自習等的分數(shù),在每個星期五中午匯報給秘書處,為各班排名給出依據(jù),并通過通知單幫助班主任準確掌握班內情況,做好班級管理工作。
二、部門日常工作外的工作
1、校慶工作在學校六十年校慶時,負責組織學生觀看校慶開幕儀式,參與老校友的迎接工作,并且負責我系在校慶時同學保持良好的秩序。
2、迎新工作
做好新生的入校接待,幫助新生盡快融入學校生活,習慣學校管理制度,使各項日常工作迅速步入正軌為剛入校的新生提供幫助,比較順利地幫助新生解決了各類問題。
3、納新工作
20xx年9月份,在學生會的統(tǒng)一安排下,我部門在規(guī)定時間內招納級新成員,本著實事求是的原則,從70多位報名的同學中擇優(yōu)挑選出53名新成員。此次納新不僅使新生對學生會紀檢部門的認識加深刻,而且為以后開展工作提供了一個很大幫助,也為紀檢部注入了新的力量。
三、部門文化建設
1、團結是一個團隊前進的保障,為建立我紀檢部團結進取的優(yōu)秀文化,在部門例會時重點對團結進行強調,使團結觀念深入每個成員的心中,切實打造出紀檢部團結進取的獨特風格。
2、積極鼓勵干事參與各項活動,全方面培養(yǎng)干事各項能力。努力為干事創(chuàng)造機會,提高干事語言表達能力,通過與部員交談,及時了解部員想法,使每位部員對紀檢部都有家的歸屬。
3、通過日常工作培養(yǎng)部員雷厲風行,行事果斷的風格,打造紀檢部嚴肅工作,活潑生活的獨特文化,建立紀檢部在同學們心中的嚴肅形象,為工作良好開展打下基礎。
4、不斷為部員灌輸公平公正的思想,將工作與感情合理分割,對每一位違紀同學做出公平處理,打造紀檢部公平公正的形象。
5、強調責任心的重要性,使每位部員都保持高度的責任心,將學生的安全放在心上,為學生安全時刻著想,同時也提高部員們的個人素質。
四、對外交流
積極參與秘書處組織的普通話大賽,學習部組織的英語口語大賽,心理工作部組織的心理情景劇大賽,團組織部的大型團課等活動,在參與活動的同時積極與其他部門成員進行交流,學校其他部門的優(yōu)秀之處,完善我部門的不足,不斷提升我部門的實力。同時也增進了部門之間的感情,體現(xiàn)出建工系學生會分部不分家,親如一體的風貌。
在本學期,我紀檢部在工作上也存在部分不足,例如:
1、在新部員的工作過程中,由于對工作的生疏,導致某些工作銜接不順暢,出現(xiàn)部分失誤。
2、在本學期初,有部分干事選擇退部,這告誡我們必須加強紀檢部魅力的建設,將更多人才留在紀檢部。
3、部分干事的工作態(tài)度有待改善。在工作時要積極認真。在監(jiān)督他人之前,先做好自律。擺正自己的位置,端正自己的態(tài)度,能使同學們誠服。
總之,在本學期中我部干事腳踏實地的服務于同學,不斷完善自己,為學生的安全工作盡職盡責。我們也為部門未來做打算,在下學期的工作中,我部將繼續(xù)努力,把握發(fā)展方向,為建設“團結奮進,嚴謹務實”的紀檢部而不懈努力,為同學們的安全校園生活而不懈努力。我部所有成員都將以服務學生為中心,不斷努力,用心工作,同時也將紀檢部部門建設做的更加出色,使建工系更加輝煌。
學生會紀律部工作總結 10
尊敬的各位領導,各位老師,各位師兄,各位學生會的成員:
大家晚上好,我是紀律安全部部長何穎健,十分榮幸地能夠站在這里對我部門做一次工作總結。
紀律安全部工作主要是對我系學生的早讀晚修及上課情況進行考核,并及時做好統(tǒng)計。以及在院系的活動中,給予其他部門大力的幫助。
可以說,我部門就是一個機動部門,除了做好自己的本分以外,對于其他部門需要我部門提供幫助的,我們的干事都會毫不余力去幫忙,這樣一來既可以獲得更多鍛煉的機會,又可以通過工作認識到更多的人,擴大自己的交際面,因此,我們紀律安全部也受到了其他部門的好評。
紀律安全部作為一個監(jiān)督性的部門,平常對我系學生的早讀晚修及上課情況進行考核也對全體學生會成員進行監(jiān)督。在早讀晚修考勤方面,本學期開始我部門就作出了改革,把早讀晚修的考勤情況與個人期末的綜合測評掛鉤,這一改革也得到了系領導的大力支持,而且效果也不錯,情況比以往改善了很多。在本周,我部門開展了一項對我系全體學生會成員進行考核的工作,考核內容主要是開學到現(xiàn)在的上課考勤情況,所有信息都是從各位課任老師的名單中得到,到時把統(tǒng)計出來的名單直接上交到車方馳老師處和主席團處。我在此承諾,我部門能夠做到公平公正,絕不弄虛作假。
在紀律安全部工作是很容易得罪別人的,因此,如何處理人際關系對于我部門來說顯得十分重要。從新干事工作的第一天開始,我們就教導他們一定要學會以禮貌待人,這是我們紀律安全部最基本要做到的。因為我們的工作離不開各班班委,需要他們的配合,同時需要其他部門的協(xié)助,配合我們的工作。做好我們最基本的一點,可以使我們的工作能更加順利地進行。
當然,我們部門也有做得不好的方面,在工作的時候也有出現(xiàn)過懶散、工作積極性不夠的現(xiàn)象。在處理有些事情的時候還不夠成熟,在每周做考勤統(tǒng)計方面,也出現(xiàn)過錯誤,一點點錯誤足以影響整個部門,當然,這是我的失誤,以后我會跟進好部門的每一項工作。我作為一個部長,都會定期召開部門會議,針對部門出現(xiàn)的`問題作出總結及對干事們做好思想工作。在日常工作中,有賴于鄧春仙主任,車方馳老師對我部門的工作進行指導,對我部門做得不足的地方也提出了批評,我們才能在以后的工作中,總結經驗,吸取教訓,爭取把每項工作都可以做得更好。
在未來的日子里,我會更加認真地跟進部門的每一項工作。我將要求我部門干事無論是在做人還是在做事方面,都要認真對待好每一件事。我還會注重培養(yǎng)干事們的能力,鼓勵他們積極參加各種活動。在本學期嚴抓早讀晚修紀律都取得了比以往有所改善的成績,下學期我們必定再接再厲,爭取將早讀晚修的出勤率提得更高。
我想重申一點,希望在座全體的學生會成員,無論是早讀晚修還是上課的考勤,都要起到帶頭作用,給班上的同學做個榜樣。在天河學院,無論走到哪里,你們都是代表著我們機電系,代表著我們學生會的。
最后,祝各位領導,老師工作順利,各位學生會的成員在期末考試中都能夠考出好成績。謝謝!
學生會紀律部工作總結 11
份內工作
一、對學前系前三段學生進行早晚自習抽檢工作,檢查自習出勤情況引導學院良好學風的形成和培養(yǎng),為同學們營造一個安靜、穩(wěn)定、和諧的教室學習環(huán)境;糾正不良行為,對違紀違規(guī)現(xiàn)象進行監(jiān)督檢查;指導各班級進行班風建設,了解各班紀律情況,并及時把情況及時、準確地反映給相關領導、老師。
二、與院學生會其他部門共同完成院學生會組織開展的各項學生工作和學生活動。負責各項活動及大會的秩序引導和紀律維持工作,督促同學們遵守各項規(guī)章制度,提高同學們的組織性和紀律性;對學院的不文明現(xiàn)象進行監(jiān)督、檢查,制止不文明行為;協(xié)助學院有關部門開展全院性的'紀律和安全宣傳、檢查工作,力創(chuàng)安全、舒適、有序的學習、生活環(huán)境。
部門內部建設
一、制定和修改部門制度條例,人性化管理整個部門并且做好部門資料的整理和沉淀,做好傳幫帶工作。
二、每周定期召開紀檢部例會,及時有效地總結一周的工作,汲取經驗教訓,并且發(fā)揚長處,及時做好自我批評和自我勉勵,共同制定部門的發(fā)展方向。
三、參加不定時的自律委全委會。共同學習做好學生工作的基本知識,把自己培養(yǎng)成一名優(yōu)秀的學生干部;聽取老師和成功前輩的經驗之談,激發(fā)部門成員成長成才的熱情;各部門互相交流學習,相互監(jiān)督、相互促進。
四、組織本部門成員到其他部門工作學習。
五、展開多種形式的交流活動多開展部門活動,增強團隊的凝聚力,讓紀檢部團隊德智體美勞全面發(fā)展。
工作中存在的不足
一、交流溝通問題:在工作上與老師和各學部紀檢部交流有所欠缺。
二、干事問題:部門干事在禮儀禮節(jié)問題表現(xiàn)欠佳且工作自覺性有待提高。
三、紀檢部在宣傳方面的工作有所欠缺,沒有能及時對外宣傳自己的部門,讓大家能深入了解紀檢部,擴大影響力。部門展望
紀檢部將在以后的工作中更好的宣傳自己,克服自身缺點不足,進行改正、反思、總結。加強對老師的工作匯報與各部門工作的溝通,在服務同學的條件下鍛煉部們干事,在工作中保持“高效、規(guī)范、自律、熱情”的工作作風,以及突出“公平、公正、公開”的原則去工作,提高部門干事吃苦創(chuàng)新精神,發(fā)揮想象力的把紀檢部建設好。希望老師能繼續(xù)指導我們的工作;同時希望主任和各部門,能對我們工作進行支持幫助。
學生會紀律部工作總結 12
20xx年即將就要結束了,在經過了一個學期的工作后,生活紀律部全體成員與其它部門成員一道協(xié)助老師完成了各項管理工作。本部門在醫(yī)學院全體同學范圍內舉辦了寢室文化設計大賽,每兩周一次的文明寢室檢查,為學校運動會開幕式訓練方陣。
因為有追求,所以我們愿意嘗試,才有了超越與創(chuàng)新。因為做了,所以有了了解與熟悉。經歷了這些“所有”之后,我們更加成熟與自信,更加熱愛生活與學習在這一個短短的學期里生活紀律部在老師的指導下,各項工作都進展順利,作為生活紀律部部長我對我們部門各方面的工作做出如下總結:
一、寢室文化大賽
這是一項每學年初我們部門都回舉辦的活動,旨在幫助和引導大一新生更好的融入大學生活。盡管是長期開展,但在活動中依然表露初一些不足之處:
1、由于生活紀律部干事在講評分規(guī)則時沒有向各評分人員講定一個相同的評分尺度各層評分人員把握評分的尺度不一,導致各層評分的差距很大,這對評定產生了很大影響。
2、在新網(wǎng)部干事拍攝各寢室照片之前沒有著重要求他們拍攝的角度,導致一些寢室的照片只見局部不見整體,無法從整體來評定。
3、部分檢查人員沒有按照賽前生活紀律部干事所講要求將個寢室的平均分求出來,導致之后的統(tǒng)計工作進展緩慢。經驗:各類活動進展之前需仔細思考,將活動中有可能發(fā)生的問題發(fā)現(xiàn)并解決。
二、文明寢室檢查
為了保證醫(yī)學院的同學們能有一個舒適溫馨的家園,生活紀律部開展了每兩周一次的文明寢室檢查,有優(yōu)點:值得肯定的是寢室檢查在一定程度上督促了同學們打掃寢室,構建一個干凈衛(wèi)生的地方、但也有缺點:
1、由于人員上的缺乏故定為兩周一次,這使得寢室檢查的`效果不太明顯;
2、在安排人員檢查寢室時,由于負責人的疏忽,導致人員安排重復,甚至出現(xiàn)將部長安排進去的重大失誤;
3、由于本部門的干事在講解檢查規(guī)則時不仔細,導致出現(xiàn)了一層里面的兩張評分表一模一樣的情況。這些在下學期的寢室檢查中一定要避免再犯。除此以外,與各干事之間的交流也很少,使得我們之間不能充分了解,對于部門凝聚力有著影響。
三、醫(yī)學院方陣訓練
為了迎接三峽大學校運動會,我們部門和組織部一起組織訓練了醫(yī)學院方陣,我們醫(yī)學院學子們發(fā)揚了堅持不懈,吃苦耐勞的精神。在這次方陣訓練中,同學們都發(fā)揚出了吃苦耐勞的精神作風,以優(yōu)良的品質,頑強的作風,堅持了這十幾天的訓練。不分早晚,不分星期六、星期天大家都持之以恒的訓練了下來。通過了一段時間的訓練,很多同學都能夠在學生會工作人員的指導以及參加軍訓的基礎上不斷對自己的改正。讓他們的技術動作有了很大程度上的提高,這對于一個團隊,一個一百多人的團隊來說,都是很有好處的。
當然訓練中也有不足的地方存在,在訓練的過程當中,有的同學無故遲到早退,讓每一排不能夠配合很嫻熟,再加上有的同學退出,需要重新調整人數(shù)、隊伍。這讓很多同學失去了章法,不知道應該怎么做。但是由學生會常委們的督促,很多同學都愿意留下來,一直堅持到最后。這也讓我們負責訓練的人員更加有耐心和信心。
在老師的指導和兄弟部門的協(xié)助我們生活紀律部比較圓滿完成了各項任務和活動,好的一面我們會繼續(xù)發(fā)揚,不足之處會積極改正以追求卓越!尤其是要加強部門內部成員的交流,相信我們部門在下半學期的工作會做的更好!
學生會紀律部工作總結 13
時間如梭,光陰似箭,轉眼間一個學期已經過去了。作為院自律委員會紀監(jiān)部我認為在上一學年中很好的樹立了自律委員會的自律自強的良好形象,給全校同學做出了榜樣,促使大學生的自律意識穩(wěn)步提高,和自律會其他部門一塊促進了校園的精神文明建設。
上一學期中,在紀監(jiān)部所有成員的共同努力下,紀監(jiān)部的工作進行的井然有序。在紀監(jiān)部成員的工作報告中,我看出有一個共同點:大家在工作中認識了許多朋友,鍛煉了自己的工作能力,充實了自己的學習生活。
我們部擁有一個良好的工作環(huán)境,我們所實施的計劃都是所有成員在共同商討之后才出臺的,工作中出現(xiàn)了問題我們一起解決,拿出更適合的方案。在上一學期中我們部門所有部員都干勁十足,積極進取,對分配下去的任務都力爭做到最好!這學期,我部繼續(xù)本著“服務同學,貢獻校園”的宗旨,不斷創(chuàng)新和追求,努力將工作做到最好,和其余部門一道把自律委建設成為學院的'優(yōu)秀組織。現(xiàn)特將本部門上一學期工作總結如下:
1、大一新生入學后不久,我部對有志于加入自律委員會的同學進行選拔,在經過嚴格的初試和復試后,從300名的報名的同學中擇優(yōu)選擇了9名入選我部。他們的到來為我們部門注入新鮮的活力,也為部門的美好將來打好堅實基礎。
2、我部在上一學期繼續(xù)堅持以往的常規(guī)工作檢查大一新生的早操出勤情況,并將各系各專業(yè)出勤情況及時報之學生處、體育處、各系學工辦,以便各老師及時了解同學們的情況。經過我們所有部員的共同努力,到早操圓滿結束時各系出勤率有了很大的改進,均達到了99%以上,生物科學系出勤率甚至高達100%。
3、早操圓滿結束之后我們在體育處、學生處的大力支持下,主辦了國家所大力倡導的“陽光體育冬季長跑”的啟動儀式。在主席和我部人員的共同組織下,在自律委員會全體人員的大力協(xié)助下,由副院長、學生處老師以及各系學工辦老師領跑,本次冬季長跑啟動儀式舉辦的很成功,得到了學院領導的一致好評。
4、在冬季長跑開始后,我部的工作重點也發(fā)生了一些改變,由原來的早操檢查改為晨跑的監(jiān)察。在工作的具體進行中遇到了不少棘手的問題,我部部員受到了身體和心理的雙重考驗,大家都付出了很多但大家都是任勞任怨沒有一句怨言,沒有任何回報但大家仍認真工作,他們知道這是他們的職責!在大家的共同努力下,排除萬難,晨跑情況有了很大的改觀!
5、我部每周周五進行本部的例會,對本周內出現(xiàn)的具體情況進行討論,并提出相應的改進措施。除此之外還要對下周的工作進行分配,以便大家能提前做出很好的工作安排!
以上就是我紀律監(jiān)察部在上一學期的工作總結,總之大家都無償付出了很多同時大家也都收獲了很多。看到自己的工作取得成績大家都發(fā)自內心的高興,在幾次我部人員的交流中大家也都表現(xiàn)出了很高的工作熱情。雖然本學期的工作取得了一定的成果但是還有很多不足,所以在下個學期的工作中我們還有幾個問題需要解決:
。1)提高工作質量。從本學期的反饋表中,我們可以看出有些班級還是有應付的現(xiàn)象,所以在下個學期開始我們要給各班的體育委員開會,告訴他們如何和同學們溝通來獲取信息。并繼續(xù)和老師聯(lián)系,爭取的到老師的大力支持,以便我們更好的開展工作!
。2)加強各大組織之間的聯(lián)系。我們會和院學生會、各系學生會以及各系體育部加強聯(lián)系,完善工作體系。
在所有成員的共同努力下,我們不斷總結經驗教訓,取長補短。我們堅信,我們的工作一定會做得更好!我們大學生自律委員會的明天會更好!
學生會紀律部工作總結 14
紀律監(jiān)察部是水院社團聯(lián)合會中的一個職能部門,重在規(guī)范各個社團的運行模式,和保證社團活動的開展質量,同時廣泛了解會員對于社團的滿意程度,傾聽同學心聲,以便維護會員利益,提升社團自身質量。作為社聯(lián)內部的重要部門,紀監(jiān)部在完成常規(guī)工作的基礎上,還會協(xié)助社聯(lián)開展工作,在交流會、注冊大會等社聯(lián)大型會議上起到組織、協(xié)調的作用。
本學期,紀監(jiān)部開展的工作主要分為以下幾個部分:
一、部門內部招新及基本人員分配
9月份,紀監(jiān)部的工作重心放在了招新上面,能否招到富有責任心和工作熱情并且適合在本部門開展工作的部委,是一件直接關系到整個學年工作開展質量的大事。對此,我非常重視,并且也做出了自己的努力。
在開學之初的團學聯(lián)招新發(fā)布會上,我簡要地向新生們介紹了一下整個部門的情況和工作形式,讓廣大的大一新生對于紀監(jiān)部有了一個初步的了解。隨后,我部制作了宣傳板,和自己的招新表格,在團學聯(lián)的統(tǒng)一招新時間里為同學們發(fā)放。經過幾天的擺點招新,我收到了近三十張報名表格,為部門提供了較充分的篩選空間。在妥善安排了面試時間和地點之后,我以短信的方式通知了每一個報名者。在面試過程中,我們采取了一一面試的方式,并且有幸請來了社聯(lián)的主席和副主席協(xié)助我進行選拔,在敲定了部委名單之后,我們做到了及時通知,并且召開了第一次例會。
在第一次的例會中,我不僅組織部委相互認識,增加他們之間的熟悉程度,而且根據(jù)他們面試時展示出來的個人特點進行了任務分配,將每一個大一部委都分到了一個社團作為直屬干事,便于從內部了解社團發(fā)展運行狀況,以便我們結合社團特點進行監(jiān)督。同時在會上,我深入地講述了部委們的工作職責和主要任務,讓他們對今后工作方向有了一個準確的定位。
二、制定工作辦法及評優(yōu)活動細則
由于上屆紀監(jiān)部的工作理念與本屆完全不同,所以在一定程度上可以說部內的工作一切都要從頭做起,沒有可供借鑒的樣本。這對于我們既是機遇,也是挑戰(zhàn)。正因為處在百廢待興的階段,所以我們就更有空間發(fā)揮自己的創(chuàng)造力去創(chuàng)建新的工作模式,找到屬于自己的工作方法,而沒有太多條條框框的限制。在制定規(guī)章時,要求我不僅要從大的方面明確工作方法和工作形式,而且也要從小的方面著手,考慮實際問題,讓工作辦法具有可行性,這些在很大程度上鍛煉了我獨立思考的能力,讓我自身得到了一定的提高。但是,在探索新方法的過程中也是充滿艱辛的,一切規(guī)章都需要從頭制定,很多工作上的問題需要思考,而又沒有太多的經驗去借鑒,這些無疑加大了我的工作量,也增加了工作的難度。
經過一段時間的思考和吸取來自各方的意見后,我于10月初制定出了《武漢大學水利水電學院社團聯(lián)合會紀律監(jiān)察部工作辦法》、《武漢大學水利水電學院社團聯(lián)合會紀律監(jiān)察部監(jiān)督表》以及《武漢大學水利水電學院社團聯(lián)合會優(yōu)秀學生社團評比辦法》中的活動細則部分。在開學之初,就以規(guī)章的形式明確了工作范圍和工作方式,為后面工作的開展提供了書面依據(jù),也打下了一個基礎。
三、部內常規(guī)工作正常運行
從10月份開始,部門的日常工作慢慢走上正軌。在各個社團作為直屬干事的.09級部委參加所在社團的內部會議和活動準備工作,廣泛了解會員對于社團工作的滿意程度,并且摸清社團工作情況和內部氛圍是否和諧等。他們將在紀監(jiān)部例會中說出各自直屬社團的狀況及發(fā)現(xiàn)的問題,提出自己的建議。
每一次社團舉辦的活動的現(xiàn)場,都會有兩名紀監(jiān)部的成員手持監(jiān)督表打分,他們會根據(jù)活動舉辦的質量、現(xiàn)場觀眾的反響等因素給出分數(shù),并且在表的相應位置上寫下自己發(fā)現(xiàn)的問題及提出的建議。監(jiān)督表填好后我交由我存檔。
在社聯(lián)定期的理事會議上,我會將部委發(fā)現(xiàn)的問題及提出的建議反饋到會長那里,并且將影印出的監(jiān)督表格發(fā)到舉辦活動的會長手里,以便他們了解活動開展的情況,總結教訓提高活動質量。
四、部內的內部建設
對于一個部門來說,部內建設確實十分重要,是一個關系到部門戰(zhàn)斗力的重大問題。除了在日常部門例會上,我極力強調部委間要互相熟識,加強信賴之外,我還組織了一次部門內部的聚餐,來增進部委間的感情。我把紀監(jiān)部的部門內部文化定位為:不僅要做最高效的團隊,也要成為最溫馨的集體!在部門內部干部培訓時,除了講解工作細節(jié),我也只著重闡述了團隊精神的重要。紀監(jiān)部相對于其他部門有其特殊之處,他不舉辦具體的活動,在社聯(lián)之中很多時候就是起到監(jiān)管社團的作用,這也就使得內部部委互相合作的機會變得很少,不利于凝聚力的提高。我想在下學期我會加大這方面的工作力度,使部內更加和諧,促進內部發(fā)展完善。
五、對于社團進行會員調查
本學期,紀監(jiān)部對飛揚交誼舞協(xié)會進行了一次會員調查,目的是為了廣泛了解會員的滿意程度和飛揚目前存在的問題,使管理人員提起一定的重視,并總結各方面的建議,為下學期飛揚更好地開展工作提供保障。
第一階段,主要是由紀監(jiān)部的部委以電話詢問會員的方式,了解了飛揚在會員們心目中的形象和滿意程度,并且收集了較多關于飛揚的改進意見。第二階段,則是在主席的主持下召開了會員交流會議,以面對面的形式充分摸清會員的想法,同時組織他們填寫了《社團滿意度調查表》。
最后,我把調查到得情況向飛揚會長進行了說明,并且反饋了會員對于飛揚的意見和建議,提出希望他們下學期能予以改進。
六、工作的不足及結語
本學期的工作雖然開展得比較順利,但是從中還是發(fā)現(xiàn)了很多的不足。首先,各方面意見的反饋不夠及時。意見的反饋往往與活動的開展有一個較大的時間差,同時信息量也不夠大,下學期,我將在反饋機制上再做思考,多多考慮反饋途徑,并爭取制定一套擁有可行性的制度,在各個環(huán)節(jié)上都規(guī)定出具體的時間差,并予以嚴格執(zhí)行,提高工作的效率。其次,在部門內部建設上的工作做得比較少,下學期會考慮增加部門活動,增強內部凝聚力。
一學期的部長工作,讓我收獲了很多,也學到了很多。因為自己本人的能力有限,也因為部門還比較年輕,工作方式不太成熟,所以在工作中難免有出現(xiàn)失誤,或者決策不合理的地方,非常感謝身邊的很多工作伙伴們對于這些給予我們的諒解和支持。本學期的工作很大程度上是一個摸索的過程,發(fā)現(xiàn)的問題下學期會重點解決,好的工作經驗下學期也會繼續(xù)鞏固?梢哉f一學期的工作有得有失,同樣有苦有甜,但是,我慶幸自己身處其中,付出過,嘗試過,努力過,自己就不會后悔,不會留下遺憾,很多事只有經歷過才能體會個中滋味,也才能得到真正的成長!
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