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公司技術員個人上半年工作總結
總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規(guī)律，因此十分有必須要寫一份總結哦。我們該怎么去寫總結呢？以下是小編幫大家整理的公司技術員個人上半年工作總結，希望對大家有所幫助。
公司技術員個人上半年工作總結 篇1
時光飛逝，轉眼間20xx年上半年馬上過去，回顧這半年來的工作歷程內心不禁感慨萬千。對剛踏入一個陌生工地的我是痛苦并快樂著，總結這段工作中的經(jīng)驗和教訓，有利于在以后的工作中揚長避短，更好的做好技術工作。
作為一名技術員，不僅要有過硬的專業(yè)理論文化知識，還應當具備豐富的現(xiàn)場實際操作經(jīng)驗，更應具備與分包、甲方、監(jiān)理、造價溝通的能力。從踏入工地的那一刻起，我自己就清楚的知道，自己應該干些什么。
首先，我要對圖紙有一個透徹的理解，做到工人看不到的我能看到，圖紙中的重點難點做好交底，對應提的配電箱做好具體的統(tǒng)計;其次，對前階段干的工程有個細致的了解，包括資料、現(xiàn)場、材料等，重點查處樓里有毛病、錯誤的地方，并做詳細的記錄;再者，對材料計劃的提取，做到省錢但不違反規(guī)范、圖紙要求，掌握現(xiàn)場材料，并計算出以后將用的材料，配管及防雷馬上結束，爭取做到不浪費，不過多剩余;最后，與分包、甲方、監(jiān)理、造價溝通，做到不卑不亢，合理的地方按要求做，不合理的地方，堅決提出，與分包做好配合，干好主樓的同時干好現(xiàn)場臨電，與甲方勤溝通，做好應變的準備，與造價據(jù)理力爭，不錯過應撥給的'每一分錢。
在現(xiàn)場的每個人都是我的老師，朋友，雖然他們也許沒有一定的專業(yè)文化知識，但是他們的施工經(jīng)驗卻比我豐富，閱歷比我豐富，對生活、工作上給予我很大的幫助及肯定，幫助我迅速的適應這里的工作、學習、生活;公司里又有總工，專業(yè)上遇到不明白的，含糊的多請教，確實也讓自己學到了好多，遇到問題多想多問，絕對不會不懂裝懂。
通過這幾個月的工作，也找出自己在工作中的不足，首先自己的專業(yè)知識還是相對欠缺，其次在溝通能力及一些特殊的情況處理方面還是缺乏相關的經(jīng)驗。所以在以后的工作當中還需要多看書，認真學習好規(guī)范規(guī)程及有關文件資料，掌握好專業(yè)知識，武裝自己，提高自己的工作能力，加強工作責任感，多與他人進行溝通交流，及時做好個人的各項工作。
在今后的工作中，我將不斷的總結與反省，以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn)，在學習中進步和成熟起來，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身素質與業(yè)務水平，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，與公司共同進步、共同成長。
與此同時我還注意到了技術工作的許多薄弱之處，作為技術部門的主要責任人，我同樣有不可推卸的責任。要達到新一時期的高標準，唯有先調整自己的理念，徹底轉變觀念，從全新的角度審視和重整自身工作，才能讓各項工作真正落實到實處，下面本人查找問題如下：
1、年初至今，技術部門整個條線人員一直沒有得到過穩(wěn)定，大事小事，壓在身上，往往重視了這頭卻忽視了那頭，有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理。
2、人員的不夠穩(wěn)定使工作進入疲勞狀態(tài)，惡性循環(huán)，導致工作思路不清晰，忽略了技術管理人員的業(yè)務培訓。
3、主觀上思想有過動搖，未給自己加壓，沒有真正進入角色。
4、忽略了團隊管理，與各級領導、各個部門之間缺乏溝通。
5、工作思路上沒有創(chuàng)新意識，比如目標管理思路上不清晰，績效管理上力度不夠，出現(xiàn)問題后處理力度不夠。
以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源，技術部門作為單位的一個主要職能監(jiān)督部門，“當好家、理好財”是我技術部門應盡的職責。在單位加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結，管理工作才能得到提高!。
“查找不足趕先進，立足根本爭先進”，作為個人我們要實現(xiàn)體現(xiàn)自己的人身價值，企事業(yè)的興衰直接關系到個人的榮辱，作為技術管理部門，為實現(xiàn)共同的目標我們要添磚加瓦，要有艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神、拓展市場精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。
我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去，下半年工作作為技術部的主要責任領導，對于“如何提高自我，服務于本單位”這門必修課，我將不斷地加強學習，完善自我，把“學習先進、趕超先進、爭當先進”融入到工作中去，重點將工作放在加強技術管理與技術分析這二塊。
公司技術員個人上半年工作總結 篇2
半年的來的工作已經(jīng)結束，持續(xù)發(fā)展自身能力這是非常明確的，這半年當中我越來越發(fā)現(xiàn)做一名技術員的樂趣，有些事情還是應該做的仔細一點，作為一名xx公司的技術員我確實是看到了我的成長跟進步，體現(xiàn)自己的價值還是非常有必要的，有些時候還是落實好的，回顧半年來的點滴，其實我也是看到了自己的專業(yè)能力進一步的提高，現(xiàn)在我也需總結一番。
首先我認為在半年來的工作當中，自己接受了很多幫助，這對于我而言是非常明顯的，我也非常清楚的意識到了這一點，確實非常感激周圍同事對我的幫助，這樣的幫助讓我一步步的在發(fā)展自己的長處，我們部門一直都是非常的團結，部門很多對待工作的那份認真是我應該學習的，清楚的意識到了這一點，持續(xù)保持好一個心態(tài)，我堅信這也是對的自己能力的一種提高，未來的某一天我也會做的更加仔細，在工作當中我虛心的學習各種知識，在部門我算不上是優(yōu)秀的，但是我愿意學習，我們技術部門大家都是非常熱情，在這種環(huán)境下面，半年來我們也完成了很多項目，收到了上級的表揚，也是在這樣的環(huán)境下面我積累了很多知識。
半年的工作其實對我是一個最好的提高，不是什么時候都能夠讓自己沉浸在其中，我更加愿意相信這是對自己能力的一種提高，有很多技術項目讓我都進步成長了許多，半年來的點點滴滴確實是提高能力一個不錯的方式，我知道有些事情還是應該保持好的狀態(tài)，我們部門積極的完成公司的各種項目，在這樣的環(huán)境下面大家都能夠得到一些打磨，我堅定的認為有些事情是需要做的仔細認真，這半年其實讓我也越來越感受到了這一點，用一個穩(wěn)定的方式去做好相關工作，其實也遇到了一些困難，但是周圍每一位的.同事對我的幫助，讓自己做項目的時候學習到了許多，這樣環(huán)境下面我也是非常感激的。
我清楚的意識到了自身的能力的不足，這讓我非常的感慨，現(xiàn)在也是在布置不覺當中完善了許多，我的耐心不是那么的好，作為一名技術的工作人員，這確實是要糾正的，現(xiàn)在包括未來我更加應該重視這一點，糾正不足的地方，好好的展示自己，能夠持續(xù)的去給公司帶來更加價值，這也會我的接下來的一些規(guī)劃，我也不會讓部門失望，做好技術工作一往無前。
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