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加班及加班費管理制度

為規(guī)范加班管理，調動全院教職工工作積極性，明確加班審批程序及有關費用的計算，特制定本制度。

加班及加班費管理制度

一、加班制度的界定范圍

本加班制度是指適用于學院全體教職工(含借調和借用到本院的工作人員)加班工資的發(fā)放管理。

二、加班類別

(一)工作日、公休日加班：學院各科室應合理安排工作時間，原則上不在正常工作時間以外安排加班，但因重大會議、集體活動、突發(fā)性事件及其它正常工作范圍以外、領導交辦的臨時緊急任務等，確因工作需要和急需加班完成的，按本辦法計發(fā)加班工資。正常工作時間以內必須完成本職責范圍內的工作。自行加班者，不計發(fā)加班工資，出差、學習培訓及會議期間不計加班。

(二)國家法定節(jié)假日加班：元旦、春節(jié)、清明、五一、端午、中秋、國慶等國家法定節(jié)假日，確因工作需要而加班者，由各科室負責人報請分管領導和主管領導同意，并在辦公室備案后，按照加班天數和加班工資發(fā)放標準執(zhí)行。

三、加班工資申請及發(fā)放程序

(一)學院各科室于每月五日之前填寫并提交《交通與環(huán)境學院20XX年XX月份加班登記表》(附件一)，詳細注明加班人員、時間、加班天數、工作內容，經分管院領導審核后，將申請表交學院辦公室負責人匯總并報主管院領導簽字審批。

(二)院辦公室每月十五日前將審批后的匯總表經分管校領導審批后交計財處，由計財處根據此辦法計算出工作人員加班工資。

四、加班天數及加班工資的確定

(一)加班天數

工作人員當日累計加班不足4小時者，按半天計算，超過4小時，按一天計算。

(二)加班工資發(fā)放標準

1.在編在崗職工(含雇員)

加班工資150元/天;

2.臨聘人員(含勞務派遣)

加班工資平時112元/天，周六日149元/天，節(jié)假日223元/天;