中石油事故反思總結(jié)

近日，國(guó)務(wù)院對(duì)大連“7·16”輸油管道爆炸火災(zāi)等四起事故批復(fù)調(diào)查意見，并對(duì)中石油集團(tuán)董事長(zhǎng)蔣潔敏等64位事故責(zé)任人給出了處分。昨日，中石油集團(tuán)披露，11月25日中石油集團(tuán)黨組會(huì)議上，蔣潔敏表示，作為集團(tuán)公司的主要領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)有重要的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，必須深刻反思、吸取教訓(xùn)。

中石油董事長(zhǎng)被處警告處分

依照有關(guān)法律法規(guī)，國(guó)務(wù)院近日對(duì)大連“7·16”輸油管道爆炸火災(zāi)等4起事故涉及的64名事故責(zé)任人分別給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分，14名涉嫌犯罪的責(zé)任人被移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。中石油董事長(zhǎng)蔣潔敏被處以警告處分。

4起事故中，2014年“7·16”輸油管道爆炸火災(zāi)事故被認(rèn)定為是一起特別重大責(zé)任事故，事故造成作業(yè)人員1人輕傷、1人失蹤；在滅火過程中，消防戰(zhàn)士1人犧牲、1人重傷。事故造成的直接財(cái)產(chǎn)損失為22330.19萬元。

按照目前國(guó)資委制定的《中央企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核暫行辦法》，安全因素已被列入央企負(fù)責(zé)人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核的重要指標(biāo)，2014年度有1戶中央企業(yè)因安全原因被降級(jí)，另有12戶中央企業(yè)因安全原因被扣分。2014年中石油在考核中仍位于A級(jí)企業(yè)。

提出杜絕重大事故目標(biāo)

據(jù)披露，中石油集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、黨組書記蔣潔敏在11月25日的黨組會(huì)議上表示，大連“7·16”等4起事故，經(jīng)濟(jì)損失重大，社會(huì)反響強(qiáng)烈，對(duì)國(guó)有企業(yè)形象造成十分負(fù)面的影響，反映出安全環(huán)保理念樹立不牢固、對(duì)下屬企業(yè)的安全生產(chǎn)工作監(jiān)督檢查不到位等問題，作為集團(tuán)公司的主要領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)有重要的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，必須深刻反思、吸取教訓(xùn)。這次會(huì)議也提出目標(biāo)：通過“十二五”的努力，杜絕重大及以上工業(yè)生產(chǎn)員工傷亡和環(huán)境污染事故，實(shí)現(xiàn)安全環(huán)保形勢(shì)根本好轉(zhuǎn)，樹立中央企業(yè)良好形象。

記者了解到，中石油從今年9月1日起，組織開展了為期50天的安全生產(chǎn)大檢查，共查出安全事故隱患2.55萬項(xiàng)、各類問題4.44萬個(gè)。截至11月23日，各類問題已整改完成3.71萬余個(gè)，正在整改的7200余個(gè)；并因安全違規(guī)行為給予行政處分37人，經(jīng)濟(jì)處罰52萬多元。

中石化一位煉廠人士對(duì)記者表示，今年石油系統(tǒng)安全事故頻發(fā)，目前公司已經(jīng)對(duì)安全事故采取了更加嚴(yán)格的“屬地化管理”，即不管是什么原因，在哪里出問題，就由哪里的負(fù)責(zé)人對(duì)安全事故承擔(dān)責(zé)任。

附:書寫年終總結(jié)黃金秘笈

年關(guān)將近，又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時(shí)候，為濟(jì)世救人，筆者特將訪遍名師學(xué)來的年終總結(jié)秘笈奉獻(xiàn)出來，希望能給各位同仁以啟迪。

要點(diǎn)一:篇幅要夠長(zhǎng)

辛辛苦苦干了一年，業(yè)績(jī)?nèi)绾�，關(guān)鍵就看這“總結(jié)”的分量。如有字?jǐn)?shù)限制還好，可以照“封頂值”去寫。如果沒有字?jǐn)?shù)限制可就有點(diǎn)麻煩了，要留心打聽一下其它同級(jí)單位的篇幅有多長(zhǎng)，如此有了參照物，才可“彈無虛發(fā)”。否則悶頭傻寫半天，洋洋灑灑15頁，殊不知人家寫了20頁，在氣勢(shì)上立馬矮了一截，豈不是前功盡棄?

要想做到篇幅長(zhǎng)，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個(gè)捷徑可走——字大行稀。即把字號(hào)定位在“三號(hào)”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會(huì)給人一種“注水肉”的感覺。

要點(diǎn)二:套話不可少

如開頭必是“時(shí)光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個(gè)工作新局面”。

中間贅述業(yè)績(jī)的段落中，不時(shí)要有“收到了很好的效果”、“受到了領(lǐng)導(dǎo)職工的好評(píng)和歡迎”、“邁上了一個(gè)新高度”、“又上了一個(gè)新臺(tái)階”等肯定性話語……

所謂“總結(jié)”，不僅要總結(jié)優(yōu)點(diǎn)，還要總結(jié)缺點(diǎn)，否則會(huì)給人一種華而不實(shí)的感覺，但只可輕描淡寫一帶而過。較為恰當(dāng)?shù)某煽?jī)優(yōu)缺點(diǎn)篇幅比例是10:1，否則把自己批駁得一無是處，還能有飯碗嗎?

要點(diǎn)三:數(shù)據(jù)要直觀

如今是數(shù)字時(shí)代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個(gè)”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計(jì)寫材料多少頁”等等。

但切記“數(shù)字是枯燥的”，應(yīng)該把數(shù)據(jù)做成折線圖、餅形圖、條形圖等種種直觀、可視的圖表。這樣做的好處有三:第一，成績(jī)一目了然，看著那高高聳立的圓柱、一嘯沖天的曲線，相信自己也感到非常得意;第二，對(duì)比強(qiáng)烈，做圖時(shí)拉一些對(duì)自己有利的歷史數(shù)據(jù)、平均數(shù)據(jù)、行業(yè)數(shù)據(jù)來墊背，紅花還得綠葉扶嘛!第三，紙面上，一個(gè)圖表至少相當(dāng)于千把字，你還用為字?jǐn)?shù)太少而發(fā)愁嗎?

要點(diǎn)四:用好序列號(hào)

序列號(hào)的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個(gè)字或半句當(dāng)一句，在紙面上大量留白，拉長(zhǎng)篇幅的同時(shí)，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系，不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象。

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