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面試時面試官會問的問題

時間:2024-03-26 10:51:20 曉鳳 招聘與面試 我要投稿
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面試時面試官會問的問題

  現(xiàn)在,我們越來越多的人開始關(guān)心起職場找工作的提問和回答了。畢竟,就業(yè)的壓力很大。如果能夠多了解掌握職場中面試官的提問,那對于自己回答問題是很有幫助的。現(xiàn)和大家分享一些面試時面試官會問的問題。希望能夠幫助到大家。

面試時面試官會問的問題

  面試時面試官會問的問題

  1介紹你自己

  這個問題通常是一個面試的開始的第一個問題,要額外的小心不要滔滔不絕。盡可能的讓你的回答在一分鐘,最多2分鐘的時間內(nèi)結(jié)束。你的回答應(yīng)該包含以下4個,主題:早期生活,教育背景,工作背景以及最近的工作經(jīng)驗。要著重強調(diào)最后的那個主題。要牢記這個問題通常是一個熱身的問題,不要把你的最重要的觀點浪費在這個問題上。

  2你對我們公司有什么樣的了解

  你必須能夠談?wù)撽P(guān)于這個公司的產(chǎn)品,服務(wù),收入,業(yè)界聲望,形象,目標(biāo),存在的問題,管理風(fēng)格,職工,歷史和企業(yè)文化等問題。但是不要表現(xiàn)出你對這個公司的一切都了如指掌。讓你的回答能夠體現(xiàn)出你對該公司做了一些研究,但是不要讓面試官被你打敗,并表現(xiàn)出你希望能夠了解關(guān)于公司更多的情況。

  你可以用這樣的態(tài)度來開始回答問題:“在我的尋找工作的過程中,我調(diào)查研究了很多公司,出于如下的理由,貴公司是我感興趣的公司之一”。

  用一個積極的態(tài)度來回答這個問題,不要這樣說:“每個人都告訴我這個公司處于困境中,有各種樣的麻煩,這就是我來這兒的原因”,即是那的確是你在這兒的理由。

  3為什么你希望來我們公司工作?

  最糟糕的答案就是“因為我喜歡人”。要是你喜歡的是動物,那你去哪工作呢?在這個問題的回答上,并且貫穿整個面試的過程中,一個優(yōu)秀的答案總是來自于你所作的調(diào)查研究,這樣的話你可以從公司的需要那個方面來回答。你可能說你的研究 表明這個公司所做的工作正是你說希望參與的,并且他們做這個工作的方式極大的吸引了你。例如,如果這個公司由于強大的管理而著稱,納悶?zāi)愕拇鸢缚梢蕴岬竭@個事實,并表示你希望成為這個小組的一員。如果這個公司著重強調(diào)研發(fā),那么就強調(diào)你希望創(chuàng)造你的事物,而你知道這個公司非常鼓勵這樣的行為。如果這個公司 強調(diào)經(jīng)濟控制,你的答案就應(yīng)該包含對數(shù)字的熱愛。

  如果你覺得你必須捏造一個答案,例如如果這個公司強調(diào)研發(fā),但是你覺得你必須提到這一點而實際上你對這根本不感興趣,那么你可能根本不應(yīng)該參加這個面試,因為你可能根本不會考慮在這個公司工作。

  你的之前的準(zhǔn)備必須包括對這個公司做詳盡的了解,來避免到一個你無法發(fā)揮才干或者根本不想去的公司面試。大多數(shù)人都不擅長說謊,所以在面試中欺瞞面試官是一件很困難的事情。即使你成功的做到了這一點,你所獲得的也只是一個你不想?yún)⒓拥墓ぷ鳌?/p>

  4你可以為我們完成哪些其他人做不到的事情?

  這個問題上,你有權(quán)利或者是義務(wù)來自吹自擂。談?wù)撘恍┠阃瓿晒ぷ鞯挠涗洠岬侥愫啔v中的獨特之處,或者列出你職業(yè)生涯中的成就。告訴別人,你的技能和興趣 在獲取這些結(jié)果的過程中發(fā)揮了很大的作用,并使得你很有價值。提到你能夠合理的安排工作優(yōu)先順序,找出問題,并利用你的經(jīng)驗和精力來解決問題。

  5你覺得這個職位最吸引你的地方是什么?最不吸引你的地方又是什么?

  列出3到4個這個工作吸引人的方面,然后提出一個簡單的不重要的不吸引人的問題。

  6為什么我們應(yīng)該雇傭你?

  參見問題4, 考慮你的能力,你的工作經(jīng)歷和你的干勁。

  7你希望在工作中能夠獲得什么?

  讓你的答案來源與這個公式提供的機會。談?wù)撃阆M軌虼笳股硎植@取認(rèn)可的要求。讓你的答案基于工作機會而不是個人的要求。

  8談?wù)撘幌履銓δ銘?yīng)聘的這個職位的定義

  你的答案應(yīng)該簡短并且是基于工作要求的?紤]這個工作的責(zé)任和義務(wù)。在你回答問題之前確定你真正的了解這個職位所涉及的方方面面。如果你不確定,就去問面試官,他可能會幫你回答這個問題。

  9你需要多久能夠?qū)咀龀鲲@著的貢獻(xiàn)?

  答案要實際一點?梢赃@樣回答,盡管你希望從第一天開始就能夠滿足公司緊迫的要求,并開始發(fā)揮作用,但是你可能需要6個月到1年的時間來足夠了解這個公司及其需要來做出很大的貢獻(xiàn)。

  10你會在公司工作多久?

  可以這樣回答,你對在這個公司的職業(yè)生涯很感興趣,可是也得承認(rèn)你必須能夠不斷感覺到有挑戰(zhàn)才能夠繼續(xù)在任何公司呆著?梢钥紤]這樣的語句“只要我們雙方都感覺有收獲”。

  11你的簡歷顯示你的能力超出了這個工作的要求,你是如何認(rèn)為的?

  強調(diào)你對在這個公司開始一個長期的合作的興趣,你可以說你認(rèn)為如果你在這個職位上表現(xiàn)的很好,公司還會為你提供新的機會。也要提到一個好公司需要好的職員。 有檢驗的職員總會有很好的獎勵;既然你是如此的很是這個職位,雇主將會很快從他的投資中獲得回報。一個發(fā)展中的,充滿活力的工資永遠(yuǎn)不會嫌天才多的。

  12你的管理方式是什么樣的?

  你必須對這個公司的風(fēng)格有足夠的了解,這樣才能讓你的管理風(fēng)格對其進(jìn)行補充?赡艿娘L(fēng)格包括:基于任務(wù)的(我喜愛問題-研究那些是錯誤的,選擇一個解決方 案并完成),基于結(jié)構(gòu)的(我做出的任何一個管理的決定是基于它是如何影響問題的底線的),或者是家長式作風(fēng)的(我致力與管理好我的每一個下屬,并給他們指引正確的方向)。

  民主參與式的風(fēng)格是目前比較流行的一種:一個開放的管理方式,通過激勵手下并根據(jù)所負(fù)責(zé)的事情分派任務(wù)來完成每一件事情。

  當(dāng)你考慮這個問題的時候,要思考你的風(fēng)格是否會讓你在這個公司里高興并有效率的工作。

  13你是一個合格的經(jīng)理嗎?你可以舉一些例子嗎?你是否覺得你有頂級管理人員的潛力?

  保證你的答案是基于成果和任務(wù)的。通過你職業(yè)生涯中的一些例子來加固你的論點。強調(diào)你的經(jīng)驗和經(jīng)歷。

  14當(dāng)你招聘人手的時候你需要什么類型的?

  考慮一些技能方面的問題。主動性,以及能夠舒服和有效的與其他人一起工作的適應(yīng)性。提到你希望雇傭一些看起來能夠在公司中獲得提升的人。

  15你是否曾經(jīng)不得不解雇一些員工?是什么理由?你是如何解決這個情況的?

  要承認(rèn)這個情況不是容易解決的,但是你還是很好的解決了,不管是從公司角度還是從個人角度。讓他們知道,和其他人一樣,你不喜歡這種讓人不樂意的工作,但是你可以有效的富有人情味的解決問題,尤其是在要解雇某個人的時候。

  16你認(rèn)為作為一個經(jīng)理或者高級行政人員最困難的事情是什么?

  要提到指定計劃,指定和成本控制。最困難的任務(wù)是要去激發(fā)并管理雇員來完成一些計劃中的事情,并且按時的在預(yù)算范圍內(nèi)完成任務(wù)。

  17在我們這個行業(yè)中你覺得什么是最重要的趨勢?

  一樣要準(zhǔn)備兩到三個趨勢來闡明你對所在行業(yè)的是多么的了解。你可以需要考慮技術(shù)上的挑戰(zhàn)或者機會,金融環(huán)境甚至管理的需求作為你所應(yīng)該考慮收集的關(guān)于你的行業(yè)說面對的狀況。

  18你為什么離開你現(xiàn)在的工作(上一個工作)?

  在不傷害你自己的情況下要簡明扼要并誠實的回答這個問題;厮莸侥銓ふ夜ぷ鞯挠媱濍A段,那時你正在把這個話題當(dāng)作你的工作經(jīng)歷。如果你是在一次公司裁員中被裁掉的,直接說出來好了;否則的話,要指明這次離職是你自己的決定,你自己行動的結(jié)構(gòu),不要特到任何關(guān)于性格沖突等。

  19你覺得放棄原來所有的福利待遇等來尋找一個新的工作是什么感覺?

  要提到你很自然的擔(dān)心這一點,但是并不很恐慌。你愿意為尋找到合適的工作而冒一點風(fēng)險。不要說,你對安全感比成功的完成工作更感興趣。

  20在你上一份工作中,你最喜歡那個方面的特點?最不喜歡哪個?

  要小心而計息的回答這個問題。要多說你喜歡的特性,而少說你不喜歡的。不要引用個人的問題。如果你使得你的上一份工作聽起來很糟糕,面試官會疑問你為什么還能在上一份職位上一直待到現(xiàn)在。

  21你如何看待你的老板?

  要盡可能積極的回答這個問題。你潛在的未來的老板很希望能夠了解你未來在相似的場合會如何談?wù)撍?/p>

  22

  你希望這個職位的薪水是多少?

  討論薪水是一個很微妙的問題。我們建議你在條件允許的情況下盡可能的拖延用一個精確的數(shù)據(jù)來回答這個問題。你可以說,“我知道這個工作的薪水的大概范圍是¥---到¥---。這個對于我來說是合適的價位!蹦阋部梢杂靡粋問題來回答這個問題:

  “你可能在這個問題上可以幫助我。你能否告訴我在公司中對相似職位的工作的大概薪水是多少?”。

  如果你是在一個最初的面試中遇到這個問題,你可以說你覺得你需要更多的了解這個職位的職能才能夠?qū)@個問題有個有意思的回答。在這個問題上通過詢問面試官 或者人事高級主管或者自己去尋找結(jié)果,你可以嘗試去獲得這份工作是由有一個工資等級。如果有,并且你能夠接受,那么直接回答你滿意這個薪水范圍好了。

  如果面試官繼續(xù)糾纏這個問題的話,你可以說“我現(xiàn)在的薪水是¥--。和其他人一樣,我希望能夠提升這個數(shù)字,但是我主要的興趣還是在工作本身!币涀。@取一個新的工作這件事本身不會使得你能夠賺到更多的錢。

  如果一個獵頭公司也參與了此事的話,你的聯(lián)系人可能可以幫助你解決這個薪水的問題。他甚至可以幫你介入此事。例如,如果他告訴你這個職位的待遇,然后你告訴他你現(xiàn)在已經(jīng)賺那么多的,并且希望待遇能夠適當(dāng)?shù)奶嵘,他可能會去雇主那然后提議給你增加10%的待遇。

  如果沒有獲得關(guān)于這個職位的合適的信息,而面試官還繼續(xù)這個話題的話,你可以用一個具體的數(shù)字來回答這個問題。你不能給別人留下待遇完全沒有影響你將會接 受任何待遇的印象。如果你年薪8W的話,你不可能沒有表現(xiàn)出放棄自己的時候,說3.5W一年也是可以接受的。(如果你是在做工作的一個徹底的變化的話,這 種情況可能也是有道理,可以理解的)。

  不要很快就把你自己賣掉,但是要繼續(xù)的強調(diào)這個工作本身才是你最看重的東西。面試官可能會去判斷你希望從這個工作的待遇是多少哦。不要給面試官留下金錢對你來說是唯一重要的事情的感覺。把薪水的問題和工作本身掛鉤。

  但是無論合適可能的話,在你到面試過程的最后一個階段之前,少談?wù)撔剿膯栴}。到那個階段的時候,你就應(yīng)該知道,這個公司對你有很大的興趣,這個時候在談?wù)撔剿龅脑捑蜁泻艽蟮挠嗟亓恕?/p>

  23你在現(xiàn)在的年齡中為什么不能賺到更多?

  要告訴他這是你尋找新的工作的理由之一,不要處于守勢。

  24你長期的目標(biāo)是什么?

  回到你尋找工作的計劃階段。不要這樣回答“我希望能夠得到你廣告中的工作”。把你的目標(biāo)與你面試的公司關(guān)系起來,“在你們這樣一個公司,我希望能夠……”

  25你目前位置在工作中是多么的成功?

  你要回答,總的來說你對你目前為止的職業(yè)生涯是很高興很滿意的。列舉一些生活中普通的瑣事,你覺得你完成的很好,沒有怨言。

  志愿者面試的問題答案

  1. 你有過參加志愿者服務(wù)的經(jīng)歷嗎?答:有。從加入青協(xié)之后,參加了協(xié)會所有的公益活動,例如:在校外; 去迎江寺掃塔,去敬老院看望老人,去參加初中升高中體育考試,在校內(nèi):參加學(xué)校運動會舉旗手,學(xué)雷鋒活動,去食堂做義工,清理校園白色垃圾,公示欄上的牛皮鮮等

  2. 在服務(wù)的過程中遇到突發(fā)事件你怎么解決? 答:首先保持冷靜,準(zhǔn)確判斷出事件是什么,找到應(yīng)對突發(fā)事件的處理措施

  3. 如果本次招募活動中你被錄取了,可是過些時間你發(fā)現(xiàn)自己并不適合當(dāng)志愿者時,你會怎么辦?答:首先我會問問自己為什么有這樣的想法,如果自己真的不喜歡也沒激情的話,我會主動和上級領(lǐng)導(dǎo)溝通說明原因

  4. 你對志愿者的理解。對馬拉松的理解。答:奉獻(xiàn)·友愛·互助·進(jìn)步 馬拉松就像人生的路一樣充滿坎坷充滿艱辛,只有意志力強的人才會跑的更遠(yuǎn)更快,不會因為誘惑而停止前行的腳步。

  5. 你認(rèn)為志愿者因該具有的品質(zhì)。答:樂于助人的精神,犧牲奉獻(xiàn)的精神,熱情友好的精神,勤懇耐心的素質(zhì),服從組織安排的態(tài)度,協(xié)作互助的精神,突發(fā)事件處理應(yīng)變的能力,溝通能力,抗壓能力,良好的身體素質(zhì)

  6. 在志愿者服務(wù)中,需要的是志愿者無私,不求回報。你怎么看待這個問題? 答:無私奉獻(xiàn)不求回報是一種品質(zhì)。如果我們凡是都要求回報。我們就不叫志愿者,我們雖然不求物質(zhì)上的財富,卻能得到精神上的滿足。

  7. 請問您參加本次志愿者招募是出于什么考慮呢?答:首先是出于本人對安慶的喜愛,對黃梅戲的喜愛,對文化藝術(shù)的敬仰,對自身也能增加對社會的感性認(rèn)識,增加閱歷,提高自己的文化修養(yǎng)和服務(wù)意識。

  8. 你覺得在這么多的競爭對手中,你有何突出優(yōu)勢讓我們留下你?答:本人性格開朗,自信熱情,做事穩(wěn)重,有責(zé)任心,能吃苦耐勞,富于團隊合作精神和集體榮譽感善于溝通交流嚴(yán)格要求自己,做人心寬,做事細(xì)心

  9. 你有什么業(yè)余愛好?(考慮志愿者的性格,觀念,形象) 答:吉他,攝影,讀書,健身,唱歌,打球

  10. 你有什么座右銘?(了解志愿者的某些優(yōu)秀品質(zhì))答:幸福就像香水,灑給別人也定會感染 自己

  11. 能力重要還是激情重要?答:我就得激情更加重要,如果單有能力而沒有激情,那么光有能力也沒有用,根本辦不成事,凡是有激情,會百折不撓,永遠(yuǎn)信心百倍,做好每一件事

  12. 作為一名志愿者,你對“重在參與”是如何理解的?答; 能夠參加活動,不求什么回報,經(jīng)歷了就是一種回報

  13. 志愿者工作可能都是一些枯燥瑣碎的工作,請問你如何能夠保持旺盛的工作激情?答:信仰,堅定信念。這樣才能喜歡自己的工作

  14. 如果志愿服務(wù)期間,你感覺自己身體不舒服,不能繼續(xù)參加服務(wù),你會如何處理?答:我會根據(jù)自身的情況,如果實在不行,就向領(lǐng)導(dǎo)反 映情況,不能因為自己而對活動產(chǎn)生什么負(fù)面影響

  15. 試用三個恰當(dāng)?shù)脑~形容自己答:智慧,自信,謙和。

  簽證面試的問題整理

  1、 你的個人情況如何?

  1) 你的姓名、性別、出生日期、住址、家庭情況?

  Tell me about your basic information: name, gender, date of birth, address and family members. Or please confirm your name, date of birth, etc.

  2) 你目前在哪所學(xué)校念書、你現(xiàn)在的最高學(xué)歷是什么?

  Where are you studying now? And what is your highest degree?

  3) 你感興趣的科目是什么、你的興趣愛好是什么?

  What is/are your interested course(s)? What are your hobbies?

  2、 你對自己去英國干什么清楚嗎?

  1) 去英國干什么?之前來過英國嗎?有去過其他國家嗎?

  What will you do in the UK? Have you been to the UK before? Have you ever been to any other country before?

  2) 為什么選擇英國作為你的留學(xué)國家?

  Why do you want to study in the UK?

  3) 去英國學(xué)習(xí)相比于留在本國或者去美國、加拿大、澳洲,有什么優(yōu)勢?

  What are the benefits of studying in the UK compared to your home country or USA/Canada/Australia etc.?

  4) 你選擇哪所學(xué)校?

  Which school will you study?

  5) 為什么選擇這個學(xué)校?(這個學(xué)校情況怎樣?)你從何種渠道了解到這所學(xué)校的?

  Why did you choose this University/College? How about this university/college? How did you find about it?

  6) 你的學(xué)習(xí)計劃是什么?你的學(xué)習(xí)計劃能使你拿到怎樣的學(xué)歷資格?你認(rèn)為自己的學(xué)習(xí)計劃可行嗎?

  What is your study plan? What qualification will you receive after this study? Do you think it is feasible?

  7) 這門課程結(jié)構(gòu)如何?(具體學(xué)什么課程?)為什么選擇這門課程?課程何時開始、何時結(jié)束、為期多長?這門課程的考核方式是怎樣的?學(xué)習(xí)這門課程對你今后的發(fā)展有何幫助?

  What is the structure of this course? (What are the specific modules?) Why did you choose this course? When will the course start and end, and how long will it last? How is this course assessed? What kind of help can it provide for your future development?

  a) 你每周的學(xué)習(xí)方式怎樣?要學(xué)多少時間?

  What is your study method every week? How long do you study?

  b) 你知道該課程是什么水平的課程嗎?

  Do you know what level your course is at?

  c) 該課程有專業(yè)的認(rèn)證嗎?

  Does this course offer any professional recognition?

  8) 學(xué)校有什么設(shè)施令你印象深刻?

  What facilities are you impressed on deeply at the college/university?

  9) 完成該課程后,你還繼續(xù)深造嗎?

  Are you planning to stay in the UK on completion to study for a higher award?

  10) 完成該課程后,你會轉(zhuǎn)校嗎?

  Are you thinking of transferring to another institution on completion?

  11) 你有親戚也在海外學(xué)習(xí)相同的課程嗎?

  Do you have relatives who have studied at similar level overseas?

  12)你如何解釋你的學(xué)習(xí)經(jīng)歷中一些中斷的情況?

  How do you explain the gaps in your study/professional history?

  3、你對在英國留學(xué)期間的經(jīng)濟狀況熟悉嗎?

  1) 請問你在英國期間的學(xué)費需要多少?(按每個階段來說)

  How much are your course fees? (Please explain every period.)

  2) 請問你在英國留學(xué)期間的生活費大概要多少?800 month each year

  How much are your living fees in the UK?

  3) 總共費用是多少?

  How much are your total fees during the period of your study?

  4) 你有沒有預(yù)付過學(xué)費?

  Have you made payment as part of tuition fees up front?

  5) 誰來負(fù)擔(dān)這筆費用?(或者誰是你的資助人?你們的關(guān)系是什么?)

  Who will pay for the money? (Or who is financing your studies? And what relationship they have to you?)

  6) 請問你父母的職業(yè)?公司/單位名稱?他們的年收入有多少?

  What do your parents do for a living? (Or what are your parents’ occupations?) What are the names of their companies? What is your parent’s annual income?

  7) 現(xiàn)在有多少錢可以供你去讀書?

  How much money is available for your study?

  8) 你提供了哪些資金材料?銀行存單、股票還是理財產(chǎn)品?

  What is your evidence of financial status? Bank statements, bonds or investment?

  9) 你可以證明這些材料的真實性嗎?

  Are you able to verify the genuineness of the documents?

  4、你對英國生活情況熟悉嗎?

  1) 你對英國了解嗎?(人口、組成、領(lǐng)袖、氣候、文化、科學(xué)技術(shù))

  Do you know about the UK? (For example population, composition, leader, weather, culture or science technology)

  2) 你會預(yù)計到你初抵英國時將遇到的困難嗎?(飲食、氣候、習(xí)俗、語言、環(huán)境、想家等)

  What kind of difficulties can you image when you arrive in the UK? (For example food, weather, custom, language, environment and homesickness)

  3) 你將住在什么地方?住宿費用是多少?

  Where will you live? How much will your accommodation cost?

  4) 你需要接機服務(wù)嗎?

  Do you need a meet and greet service for air pick-up?

  5) 你打算何時去英國?何時離開英國?

  When will you go to the UK? And when will you leave?

  6) 你知道自己是否可以在英國做兼職嗎?

  Do you know whether you are entitled to work part-time in the UK?

  7) 你知道可以工作多少小時嗎?

  Do you know how many hours are you allowed to work?

  8) 你知道一小時的薪酬大概是多少嗎?

  Do you know the likely hourly rate of pay?

  5、 你對自己將來的發(fā)展清楚嗎?

  a) 你現(xiàn)在做什么?

  What do you do now?

  b) 是什么促使你放棄現(xiàn)在的事情、決定赴英國留學(xué)的呢?

  Why did you give up your work/study and decide to study in the UK?

  c) 你在英國有親戚嗎?

  Do you have any relatives in the UK?

  d) 你會留在英國工作嗎?

  Will you stay to work in the UK on completion?

  e) 你回國的理由是什么?你的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)如何?

  Why will you come back to China? And what are your career development goals?

  面試經(jīng)典問題

  一、求職動機

  1、你是怎么了解到我們的招聘信息?

  2、你了解我們企業(yè)嗎?你對我們企業(yè)最感興趣的是什么?

  3、你對于這個職位最感興趣的是什么?

  4、對這個職位,你最希望得到的激勵是什么?

  5、如果你被錄用,你要做的第一件事是什么?

  二、社交能力、人際關(guān)系、社會資源

  1、你交朋友最注重什么?

  2、請您介紹你的家庭?

  3、你的家人/朋友/同事/上司如何評價你?

  4、你希望在什么樣的領(lǐng)導(dǎo)下工作?

  5、談?wù)勀闳绾晤I(lǐng)導(dǎo)一個團隊?

  6、你愿意獨立工作還是同其他人一起合作?

  7、你在工作中如何與同事相處?

  8、在公司中你一般會參加什么活動?

  9、你有哪些社會資源和社會關(guān)系?

  三、判斷力、情緒穩(wěn)定性(對突發(fā)事件和難堪事件的反應(yīng))

  1、你在壓力下如何工作?

  2、你一般如何應(yīng)對沖突?

  3、談?wù)勀闳绾斡行У墓芾頃r間?

  4、《誰動了我的奶酪》這本書你看過嗎,你怎樣應(yīng)付變化?

  5、假如A公司與B公司同時錄用了你,你將如何?

  6、你在工作上沒有多少經(jīng)驗,你打算怎樣學(xué)習(xí)必備的知識?

  7、你經(jīng)常換工作,我們怎么知道這份工作你會堅持多久呢?

  8、如果你沒有被我司錄用,你會怎么做?

  四、個人品質(zhì)

  1、請談?wù)勀阕约旱男愿裉卣、?yōu)缺點?

  2、談?wù)勀愕呐d趣愛好,下班以后喜歡做什么?

  3、據(jù)你自我分析,最適合你的工作是什么?

  4、你認(rèn)為一個人最重要的品質(zhì)是什么?

  5、如果你可以改變你性格中的一件事,那是什么?為什么?

  6、你能否“受人之托忠人之事”?

  7、得過什么獎勵?受過什么處罰?原因?

  8、你自認(rèn)為你比我面試的其他應(yīng)征者強在什么地方?

  9、你如何處理工作中遇到的批評和指責(zé)?

  10、你如何處理工作中你認(rèn)為不對的事情?

  五、責(zé)任心、紀(jì)律性

  1、面試是否遲到?

  2、對公司的規(guī)章制度的看法是什么?

  3、你對委任的任務(wù)完成不了時如何處理?

  4、如果你離開目前的工作,公司會有什么情況發(fā)生?

  5、談?wù)勀銓ψ鲆患碌慕Y(jié)果和過程的看法,更看重結(jié)果還是過程?為什么?

  6、談?wù)勀銓ω?zé)任的認(rèn)識?

  六、工作穩(wěn)定性

  1、什么原因離職?有什么不滿意的地方?

  2、你在每家公司呆的時間都不是很長,為什么?

  3、離開原單位能提供離職證明嗎?

  4、從現(xiàn)在到將來的5年時間內(nèi),你希望做些什么?

  5、你工作以來的薪資分別是多少?

  6、你期望目前這個職位的薪金是多少?

  7、對工作地點有什么要求?能出差嗎?能駐外嗎?

  8、你如何在職業(yè)和家庭之間維持平衡?

  9、什么時候可以正常上班?

  七、專業(yè)技能知識(對專業(yè)知識的了解程度、工作對所要從事的工作的認(rèn)識等)

  1、學(xué)歷、專業(yè)是否達(dá)到要求?

  2、是否具備足夠的工作經(jīng)驗?

  3、談?wù)勀銓@個職位的認(rèn)識?

  4、筆試成績

  5、專業(yè)知識問答

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