- 相關(guān)推薦
中醫(yī)院安全相關(guān)制度
中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員職責(zé)
一、院長職責(zé)
1．努力提高科學(xué)管理水平。在上級衛(wèi)生主管部門領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)黨的方針政策，全面負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院的工作，包括醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、人事、保衛(wèi)、器材、財務(wù)和總務(wù)等工作。
2．認(rèn)真貫徹落實黨的中醫(yī)政策，堅持中醫(yī)醫(yī)院辦院方向，按照中醫(yī)醫(yī)院的特點，領(lǐng)導(dǎo)制訂本院工作規(guī)劃，按期部署、檢查、總結(jié)工作，并向上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)匯報。
3．負(fù)責(zé)組織、檢查醫(yī)療護(hù)理工作，定期深入門診、病房，并采取積極有效措施，保證不斷地提高醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量。
4．負(fù)責(zé)組織、檢查全院職工的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，不斷提高中醫(yī)、藥、護(hù)隊伍的素質(zhì)。
5．負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、制訂全院科研工作計劃，并認(rèn)真檢查貫徹執(zhí)行情況。采取措施，促進(jìn)研究工作的開展。
6．負(fù)責(zé)組織、檢查本院擔(dān)負(fù)的分級分工醫(yī)療工作和地段工作。
7．教育職工樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和良好的醫(yī)德，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)和工作作風(fēng)，改進(jìn)服務(wù)態(tài)度。督促檢查以崗位責(zé)任制為中心的規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
8．負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院工作人員的任免、聘任、簽訂合同、辭退、獎懲、調(diào)動及提升等工作。
9．加強對后勤工作的領(lǐng)導(dǎo)，審查物資供應(yīng)計劃，檢查督促財務(wù)收支，審查預(yù)決算，關(guān)心職工生活。
10．及時研究處理人民群眾對醫(yī)院工作的意見。
11．因事外出或缺勤時，需指定1位副院長代替院長職務(wù)。
二、業(yè)務(wù)副院長職責(zé)
1．在院長領(lǐng)導(dǎo)下，堅持中醫(yī)特色的辦院方向，認(rèn)真抓好中醫(yī)藥學(xué)術(shù)的繼承發(fā)揚工作，狠抓中醫(yī)療效，分管全院的醫(yī)療、護(hù)理、藥械、醫(yī)技等科室工作。
2．督促檢查醫(yī)療制度，醫(yī)護(hù)常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。
3．負(fù)責(zé)組織和檢查門診、急診工作，以及危重病員的入院情況。
4．深入科室，了解到檢查診斷、治療過程中中醫(yī)、中藥應(yīng)用和辨證施護(hù)情況，定期分析醫(yī)療指標(biāo)，采取措施，不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，必要時領(lǐng)導(dǎo)對重危病員的會診、搶救工作。
5．負(fù)責(zé)組織全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、考核、晉升和中醫(yī)院校臨床教學(xué)實習(xí)以及掛勾醫(yī)療機構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。
6．負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全院的中醫(yī)藥科學(xué)研究工作。
7．領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療業(yè)務(wù)、統(tǒng)計和病案管理工作。
8．負(fù)責(zé)組織檢查本院擔(dān)負(fù)的分級分工醫(yī)療工作，指導(dǎo)所負(fù)責(zé)的機關(guān)、工廠等單位的職業(yè)病、多發(fā)病的防治工作。
9．組織、檢查本院門診的轉(zhuǎn)診、會診、疫情報告及醫(yī)院預(yù)防保健和衛(wèi)生宣教工作。
三、行政副院長職責(zé)
1．在院長領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的行政、器材、財務(wù)和總務(wù)工作。
2．負(fù)責(zé)組織、擬定醫(yī)院各項行政工作計劃，并經(jīng)常督促檢查執(zhí)行情況。
3．負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)、行政、器材、總務(wù)部門，保證供應(yīng)醫(yī)療所需物資。
4．負(fù)責(zé)審查預(yù)決算，掌握財務(wù)收支、基建維修以及醫(yī)院財產(chǎn)物資的管理工作，加強經(jīng)濟(jì)管理，不斷提高經(jīng)濟(jì)效益。
5．負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)檢查全院工作人員的生活福利工作。
6．負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全院的清潔衛(wèi)生和綠化環(huán)境工作。
四、院辦公室主任職責(zé)
1．在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的文秘及行政管理工作。
2．負(fù)責(zé)安排各種行政會議，做好會議記錄。
3．負(fù)責(zé)綜合醫(yī)院的工作計劃、總結(jié)及草擬有關(guān)文件，并督促貫徹執(zhí)行。
4．負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱，立卷歸檔、保管利用等工作。
5．負(fù)責(zé)本室工作人員的政治學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)人員做好印鑒、打字、外勤、通訊聯(lián)絡(luò)、人民群眾來信來訪、參觀及外賓接待等工作。
五、醫(yī)務(wù)科科長職責(zé)
1．在院長領(lǐng)導(dǎo)下，堅持中醫(yī)醫(yī)院的辦院方針，組織實施全院的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。
2．?dāng)M定體現(xiàn)中醫(yī)特點的業(yè)務(wù)計劃，經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，組織實施，并經(jīng)常督促檢查落實情況，按時總結(jié)匯報。
3．深入各科室，了解和掌握情況。組織重大搶救和院內(nèi)外會診，每季度檢查1次各種常規(guī)和制度的執(zhí)行情況，改善服務(wù)態(tài)度，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。
4．對醫(yī)療事故進(jìn)行調(diào)查，組織討論，及時向院長、副院長提出處理意見。
5．負(fù)責(zé)實施、檢查全院衛(wèi)生技術(shù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)考核，建立健全技術(shù)人員的技術(shù)檔案，協(xié)助做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作和科室之間的協(xié)作。
6．負(fù)責(zé)做好名老中醫(yī)經(jīng)驗的繼承整理工作，并充分發(fā)揮他們的會診作用。
7．負(fù)責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)和對基層衛(wèi)生單位的技術(shù)指導(dǎo)工作，以及實習(xí)進(jìn)修人員的教學(xué)安排。
8．負(fù)責(zé)學(xué)術(shù)論文的征集工作，組織全院性學(xué)術(shù)會議，搞好經(jīng)濟(jì)技術(shù)交流。
9．負(fù)責(zé)督促檢查藥品、醫(yī)療器械的供應(yīng)和管理工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時和有關(guān)科室聯(lián)系解決。
10．負(fù)責(zé)組織醫(yī)務(wù)科所屬人員的政治學(xué)習(xí)。抓好病案統(tǒng)計、圖書資料管理工作。
沒單獨設(shè)門診部的醫(yī)院，應(yīng)把門診部主任職責(zé)承擔(dān)起來，做好門診的各項工作。
六、人�？瓶崎L職責(zé)
1．在院長領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)人事、治安保衛(wèi)工作的方針、政策、制度和有關(guān)規(guī)定，組織科內(nèi)人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高-干部政策、業(yè)務(wù)水平。
2．掌握熟悉干部業(yè)務(wù)水平、管理能力和政治思想情況，提出提拔、配備、培訓(xùn)、使用意見。負(fù)責(zé)人員調(diào)出、調(diào)入工作。
3．主動和有關(guān)科室研究，提出全院工作人員的考核、轉(zhuǎn)正、定級、晉升、獎懲和工資、福利方面的意見。
4．按照國家規(guī)定，做好工作人員的退職、退休、離職休養(yǎng)工作。
5．負(fù)責(zé)辦理職工的請假、休假、銷假事項，負(fù)責(zé)全院的勞動紀(jì)律檢查及考勤工作，負(fù)責(zé)接待、處理外調(diào)、函調(diào)工作。
6．負(fù)責(zé)管理工作人員的檔案和全院的人事統(tǒng)計、人員鑒定工作。收集整理技術(shù)人員的技術(shù)檔案。
7．維持院內(nèi)治安，凡有擾亂醫(yī)院工作秩序，無理取鬧者，人�？凭鶓�(yīng)負(fù)責(zé)處理。協(xié)助管理探視。遇有案件發(fā)生，及時向院長和公安機關(guān)報告。每月檢查1次防火工作。
8．配合公安機關(guān)進(jìn)行院內(nèi)發(fā)生的案件偵破和災(zāi)害事故的追查工作，審查案件、事故報告。
9．負(fù)責(zé)組織待聘人員學(xué)習(xí)、勞動，并向缺編的科室推薦合適的待聘人員。
七、預(yù)防保健科科長職責(zé)
1．在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)預(yù)防保健和計劃生育工作計劃，積極宣傳中醫(yī)、中藥防病、治病知識。
2．負(fù)責(zé)擬定預(yù)防保健和計劃生育工作，經(jīng)院長批準(zhǔn)后組織實施，并經(jīng)常督促檢查，按時總結(jié)匯報。
3．領(lǐng)導(dǎo)本科人員做好職工的醫(yī)療保健工作，組織體檢、掌握健康情況，并提出保健措施。
4．負(fù)責(zé)搞好傳染病管理和疫情報告及各項衛(wèi)生防疫工作。
5．督促本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作常規(guī)，防止差錯事故的發(fā)生。
6．組織本科人員學(xué)習(xí)中醫(yī)中藥防治知識，并對本科人員的技術(shù)考核，晉升、獎懲提出具體意見。
7．檢查督促全院職工執(zhí)行公費醫(yī)療制度的情況。
八、圖書管理人員職責(zé)
1．在醫(yī)務(wù)科領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)訂購和收集醫(yī)學(xué)圖書、刊物和資料，對中醫(yī)中藥資料應(yīng)努力收集齊全。
2．負(fù)責(zé)圖書資料的登記、分類和編目工作。
3．負(fù)責(zé)書庫管理，保持書庫和圖書清潔整齊、通風(fēng)干燥、防止圖書霉?fàn)�、蟲蛀和火災(zāi)。
4．嚴(yán)格執(zhí)行圖書管理制度、堅守崗位、按時開館，認(rèn)真辦理書刊借閱手續(xù)。
5．經(jīng)常介紹新書內(nèi)容，為醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防等工作主動提供參考資料。
6．負(fù)責(zé)制定本院圖書室的管理細(xì)則，經(jīng)醫(yī)務(wù)科科長批準(zhǔn)后執(zhí)行。
九、病案管理人員職責(zé)
1．負(fù)責(zé)病歷的回收、整理、裝訂、歸檔、檢查和保管工作。
2．查找再次入院和復(fù)診病員的病歷，保證病歷的供應(yīng)，辦理借閱手續(xù)。
3．負(fù)責(zé)病歷資料的索引、登記、編目工作。
4．在醫(yī)務(wù)科領(lǐng)導(dǎo)下經(jīng)常檢查各科病歷書寫情況，提出改進(jìn)意見，提高病歷書寫質(zhì)量。
5．提供教學(xué)、科研、臨床經(jīng)驗總結(jié)等使用的病歷。
6．做好病案室的管理工作，保持清潔、整齊、通風(fēng)、干燥，防止病案霉?fàn)�、蟲蛀、火災(zāi)。
十、醫(yī)療統(tǒng)計人員職責(zé)
1．在醫(yī)務(wù)科領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)編報上級規(guī)定的報表和《中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量及效率統(tǒng)計內(nèi)容》，及時向院領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)療、教學(xué)、科研部門提供所需要的統(tǒng)計信息、資料。統(tǒng)計資料編寫完畢后必須核對準(zhǔn)確、完整、并加以必要的說明，按期上報。
2．每天深入門診、病房及各科室收集工作日志，分別整理、核對，進(jìn)行登記。
3．每月將門診、病房及各科室登記好的原始資料分別進(jìn)行統(tǒng)計。按月、季、半年、年度等分別對比分析，并重點做好中醫(yī)疾病分類統(tǒng)計工作。
4．督促各科室做好醫(yī)療登記，統(tǒng)計工作，給予必要的幫助。
5．努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高統(tǒng)計和中醫(yī)疾病分類水平，保管好各種醫(yī)療統(tǒng)計資料。
十一、臨床科主任職責(zé)
1．在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、護(hù)理、教學(xué)、科研、預(yù)防、行政管理及組織名老中醫(yī)經(jīng)驗的繼承整理工作。不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。努力完成醫(yī)療任務(wù)。
2．制定本科工作計劃與業(yè)務(wù)建設(shè)計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查。定期總結(jié)匯報。
3．每兩周進(jìn)行1次行政查房，解決有關(guān)行政管理方面的問題。
4．組織全科人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力繼承、發(fā)掘、整理、提高中醫(yī)藥學(xué)，進(jìn)行科研工作，開展新療法、新技術(shù)，不斷總結(jié)經(jīng)驗，提高中醫(yī)療效。
5．檢查督促本科人員，認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和各項技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格并及時處理差錯事故。
6．確定本科醫(yī)生的輪換、值班、會診、出診。組織中醫(yī)臨床病案討論。
7．做好對下級醫(yī)師的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲的意見。組織臨床教學(xué)，安排進(jìn)修、實習(xí)人員的學(xué)習(xí)及工作。
十二、臨床主任醫(yī)師職責(zé)
1．在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，運用中醫(yī)理論和經(jīng)驗，指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培訓(xùn)與理論提高工作。
2．每周查房1次，親自參加危重病員的搶救處理與疑難、死亡病案的討論、會診。
3．指導(dǎo)全科主治醫(yī)師、住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地開展基本功訓(xùn)練。
4．緊密結(jié)合臨床實踐負(fù)責(zé)整理研究與本專業(yè)有關(guān)的中醫(yī)古典文獻(xiàn)，總結(jié)臨床經(jīng)驗，著書立說，并帶好助手。
5．按規(guī)定時間參加門診工作，隨時解決疑難病癥。
6．了解掌握中醫(yī)學(xué)術(shù)動態(tài)和先進(jìn)經(jīng)驗，定期或隨時向科內(nèi)人員介紹，指導(dǎo)臨床工作。
7．督促下級醫(yī)生認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程。
副主任醫(yī)師參照主任醫(yī)師職責(zé)執(zhí)行。
十三、臨床主治醫(yī)師職責(zé)
1．在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下，運用中醫(yī)理論。參加本科一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研和技術(shù)培訓(xùn)工作。
2．按時查房，隨時掌握病員的病情變化，指導(dǎo)住院醫(yī)師進(jìn)行辨證論治。參加重危病人的搶救及死亡病員、醫(yī)療事故的討論并提出初步處理意見。遇有重大問題應(yīng)及時向科主任或主任醫(yī)師匯報。
3．參加值班、門診、會診、出診工作。
4．主持有關(guān)的臨床病案討論及會診。檢查，修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件，決定病員出院，審簽出（轉(zhuǎn)）院病案。
5．認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，主管病房的主治醫(yī)生應(yīng)經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。嚴(yán)防差錯事故。與護(hù)士長共同負(fù)責(zé)搞好病房管理。
6．組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)并正確運用中醫(yī)理論及先進(jìn)科學(xué)技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，做好資料積累，及時總結(jié)經(jīng)驗。
7．擔(dān)任臨床教學(xué)，指導(dǎo)進(jìn)修、實習(xí)醫(yī)師工作。
十四、臨床醫(yī)師（士）職責(zé)
1．在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作，新畢業(yè)的醫(yī)生應(yīng)創(chuàng)造條件實行3年24小時住院醫(yī)生負(fù)責(zé)制，擔(dān)任住院、門診、急診的值班工作。
2．運用四診八綱、辨證施治的方法診治病員、開寫醫(yī)囑、并檢查執(zhí)行情況。
3．負(fù)責(zé)書寫中醫(yī)病歷及病員住院期間的病程記錄，及時完成出院病員的病歷小結(jié)。負(fù)責(zé)修改實習(xí)醫(yī)生書寫的病歷。
4．遇有辨證、治療上的疑難問題，應(yīng)及時向主治醫(yī)師報告。提出所管病員的轉(zhuǎn)科或出院的意見。
5．住院醫(yī)師（士）對所管病員應(yīng)全面負(fù)責(zé)，在下班前做好交-班工作，對重癥病員用口頭或書面方式向值班醫(yī)生交-班。
6．參加科內(nèi)查房，對所管病員每天至少上、下午各巡診一次，了解病員的飲食起居、情態(tài)變化、治療效果等。上級醫(yī)師查房和請他科會診時，應(yīng)陪同診視，并匯報病情和診治情況，詳細(xì)、準(zhǔn)確地記錄上級醫(yī)師或會診意見。
7．認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。指導(dǎo)護(hù)士進(jìn)行辨證施護(hù)。
8．學(xué)習(xí)中醫(yī)基礎(chǔ)理論，練好基本功，提高臨床治療效果，參加科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗。
9．隨時征求病員對醫(yī)療護(hù)理工作的意見。
10．在門診或急診室工作時，應(yīng)按門診、急診室工作制度進(jìn)行工作。
十五、門診部主任職責(zé)
1．在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門診部的醫(yī)療、教學(xué)、預(yù)防、科研和行政管理工作。
2．組織制定門診部的工作計劃。并經(jīng)常督促檢查、按期總結(jié)匯報。
3．負(fù)責(zé)組織、檢查門診病員的診治和急診、重危、疑難病員的會診和搶救工作。接收大批外傷、中毒、傳染病病員時，要及時上報并采取相應(yīng)措施。
4．定期如開門診系統(tǒng)會議，協(xié)調(diào)各科關(guān)系，督檢查醫(yī)務(wù)人員貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度、醫(yī)療護(hù)理常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。
5．組織門診工作人員做好衛(wèi)生宣傳、清潔衛(wèi)生、消毒隔離、疫情報告等工作。
6．按照中醫(yī)院特點，制定門診各項工作制度，采取有效措施，改善服務(wù)態(tài)度，提高醫(yī)療質(zhì)量，縮短病人候診時間。
7．負(fù)責(zé)接待和處理門診方面的同常醫(yī)療科分和群眾來信來訪工作。
十六、掛號員職責(zé)
1．在醫(yī)務(wù)科科長或門診部主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)掛號工作。
2．掛號員在開診前半小時開始掛號，并隨時宣傳看病的注意事項及制度等。
3．按規(guī)定填寫初診病人門診病歷首頁姓名、性別、年齡、職業(yè)、籍貫、工作單位、住址等項目。
4．掛號員必須做好當(dāng)天掛號前與次日掛號的準(zhǔn)備工作，如各科掛號券、初診門診病歷、掛號數(shù)據(jù)等。
5．掛號員每天必須向財務(wù)科交掛號金額1次，連同票證一并上繳，換回掛號收據(jù)備次日用。
6．負(fù)責(zé)門診病歷查找，傳送、回收、整理、歸檔、管理工作。送病歷間隔不得超過15分鐘。
十七、護(hù)理部主任（總護(hù)士長）職責(zé)
1．在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全面護(hù)理工作，擬定全院護(hù)理工作計劃和質(zhì)量要求，經(jīng)院長、副院長審批后組織實施，并隨時檢查。按期總結(jié)匯報。
2．負(fù)責(zé)組織中醫(yī)護(hù)理常規(guī)的實施，檢查指導(dǎo)各科室做好基礎(chǔ)護(hù)理，分級護(hù)理和辨證施護(hù)。對重危病員的護(hù)理進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。
3．負(fù)責(zé)擬訂護(hù)理人員的培訓(xùn)規(guī)劃，組織護(hù)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)中醫(yī)護(hù)理理論和辨證施護(hù)知識及基本功的訓(xùn)練。開展中醫(yī)護(hù)理科研工作，推廣護(hù)理新技術(shù)。妥善安排實習(xí)護(hù)士的學(xué)習(xí)和工作。
4．掌握護(hù)理人員的思想動態(tài)，工作與學(xué)習(xí)情況，與有關(guān)部門協(xié)商解決護(hù)理人員工作、學(xué)習(xí)和生活中的具體困難，提出升、調(diào)、獎、懲意見，與科主任協(xié)商做好護(hù)理人員的調(diào)配工作。對護(hù)理人員工作中出現(xiàn)的差錯事故，應(yīng)及時與有關(guān)科室共同進(jìn)行調(diào)查、研究、處理。
5．審查各科室所提護(hù)理用品的申請計劃，并隨時檢查使用情況。
6．每周主持召開1次護(hù)士長例會，討論護(hù)理工作存在的問題，布置下周工作，每半年召開一次工作經(jīng)驗交流會，不斷提高中醫(yī)護(hù)理工作質(zhì)量和科學(xué)管理水平。
十八、主任護(hù)師職責(zé)
1．在護(hù)理部主任（總護(hù)士長）的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科護(hù)理技術(shù)的指導(dǎo)、科研和教學(xué)工作。擬定教學(xué)計劃，編寫教材。
2．挖掘、整理祖國醫(yī)學(xué)有關(guān)護(hù)理的理論，指導(dǎo)護(hù)理工作，了解國內(nèi)外護(hù)理新技術(shù)及�？瓢l(fā)展動態(tài)，努力引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)，隨時向科內(nèi)介紹，提高護(hù)理質(zhì)量。推動中醫(yī)護(hù)理學(xué)的發(fā)展。
3．制定本科急、重、疑難病癥的護(hù)理計劃，參加并組織重危病員的搶救護(hù)理及疑難病員的護(hù)理會診。
4．每周組織本科護(hù)理人員進(jìn)行護(hù)理大查房一次，指導(dǎo)主管護(hù)師的工作，解決查房中遇到的技術(shù)難題及有關(guān)問題。
5．協(xié)助護(hù)理部做好本科下級護(hù)理人員的晉級考核和培訓(xùn)工作。掌握護(hù)理人員的技術(shù)操作能力和業(yè)務(wù)水平，對其升、晉級提出考核依據(jù)。
6．負(fù)責(zé)本科差錯事故的技術(shù)鑒定，并提出處理意見。
7．負(fù)責(zé)組織并主持本科護(hù)理學(xué)術(shù)討論會，參與護(hù)理學(xué)術(shù)論文的審查、評定工作，及中醫(yī)護(hù)理常規(guī)的修訂。
8．制定本科護(hù)理科研和技術(shù)革新計劃，并組織實施。
9．對全院護(hù)理隊伍的建設(shè)，技術(shù)管理和組織管理提出意見，協(xié)助護(hù)理部加強對全院護(hù)理工作的領(lǐng)導(dǎo)。
副主任護(hù)師參照主任護(hù)師的職責(zé)執(zhí)行。
十九、主管護(hù)師職責(zé)
1．在科護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下和本科主任護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2．負(fù)責(zé)本科護(hù)理質(zhì)量檢查與技術(shù)指導(dǎo)，按中醫(yī)護(hù)理常規(guī)要求，把好病員飲食起居、情志及基礎(chǔ)護(hù)理等方面的護(hù)理關(guān)，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。
3．根據(jù)中醫(yī)護(hù)理常規(guī)，指導(dǎo)并參與制訂重危、疑難病員的護(hù)理計劃，親自參加和指導(dǎo)技術(shù)操作，
4．協(xié)助擬訂本科護(hù)理人員的培訓(xùn)規(guī)劃，參加教材的編寫和講授。協(xié)助組織本科護(hù)理人員學(xué)習(xí)中醫(yī)護(hù)理知識，修訂本科中醫(yī)護(hù)理常規(guī)，加強護(hù)理基本功的訓(xùn)練。
5．參加護(hù)理部組織的查房，會診，對本科發(fā)生的護(hù)理差錯、事故進(jìn)行分析、鑒定，并提出防范措施。
6．對實習(xí)、進(jìn)修護(hù)士做好帶教和成績評定工作。
7．制定本科護(hù)理科研和技術(shù)革新規(guī)劃，并組織實施。研究、探討中醫(yī)護(hù)理理論與方法，總結(jié)辨證施護(hù)經(jīng)驗。
8．協(xié)助本科護(hù)士長做好行政管理和護(hù)理隊伍的建設(shè)工。
二十、護(hù)師職責(zé)
1．在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)和本科主管護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2．參加護(hù)理臨床實踐，指導(dǎo)護(hù)士正確執(zhí)行醫(yī)囑和各項護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程，解決辨證施護(hù)中遇到的疑難問題。運用中醫(yī)術(shù)語寫好護(hù)理記錄，交-班報告等。
3．參與重危、疑難病員的護(hù)理工作，及難度較大的護(hù)理技術(shù)操作。要掌握并指導(dǎo)開展中醫(yī)常用的急救技術(shù)和新技術(shù)的臨床實踐。
4．協(xié)助護(hù)士長擬訂護(hù)理工作計劃，參與病房管理工作。
5．參加護(hù)理部組織的護(hù)理查房、會診和病案討論。
6．協(xié)助護(hù)士長搞好本病房護(hù)士和進(jìn)修護(hù)士的業(yè)務(wù)培訓(xùn)與帶教，制定學(xué)習(xí)計劃，指導(dǎo)護(hù)士學(xué)習(xí)中醫(yī)護(hù)理知識。參加教材的編寫并擔(dān)任講課或護(hù)校的臨床教學(xué)。對護(hù)士進(jìn)行技術(shù)考核。
7．協(xié)助護(hù)士長制訂本病房科研、技術(shù)革新計劃、提出科研課題，并組織實施。
8．對護(hù)理差錯、事故除應(yīng)及時向護(hù)士長報告，并進(jìn)行分析，提出防范措施。
二十一、門診部護(hù)士長職責(zé)
1．在護(hù)理部主任（總護(hù)士長）和門診部主任領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2．負(fù)責(zé)門診護(hù)理，行政管理，督促檢查護(hù)理人員和衛(wèi)生員完成所分工的任務(wù)。
3．制定工作計劃，負(fù)責(zé)護(hù)理人員分工排班，經(jīng)常深入門診各科檢查護(hù)理質(zhì)量，復(fù)雜的技術(shù)應(yīng)親自執(zhí)行或指導(dǎo)護(hù)士操作。搞好傳、幫、帶，不斷提高護(hù)理技術(shù)水平。
4．督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度、中醫(yī)護(hù)理常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。并檢查指導(dǎo)各診室做好開診前準(zhǔn)備及衛(wèi)生宣傳工作。
5．督促教育護(hù)理人員改善服務(wù)態(tài)度，經(jīng)常巡視候診病員的病情變化，對較重的病員應(yīng)提前診治或送急診室處理。
6．檢查門診各有關(guān)科室對藥品、器材、被服及用品的保管和使用情況，遇有遺失或損壞，應(yīng)查明原因，給予適當(dāng)處理。
7．督促衛(wèi)生員保持門診整潔，做好消毒隔離工作，并組織及時供應(yīng)開水和飲具。
8．組織護(hù)士、護(hù)理員、衛(wèi)生員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，指導(dǎo)實習(xí)護(hù)士的工作。開展護(hù)理科研，及時總結(jié)經(jīng)驗。
二十二、門診部護(hù)士職責(zé)
1．在主管門診工作的科主任和門診部護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2．負(fù)責(zé)器械的消毒和開診前的準(zhǔn)備工作。
3．協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行檢診，按醫(yī)囑給病人進(jìn)行處置。
4．經(jīng)常觀察候診病員的病情變化，對較重的病員應(yīng)提前診治或送急診室處理。
5．與診室醫(yī)師共同負(fù)責(zé)診室的整潔、安靜，維持就診秩序，做好計劃生育、預(yù)防保健等衛(wèi)生宣傳工作。
6．做好隔離消毒工作，防止交叉感染。
7．認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格查對制度，做好交接-班，嚴(yán)防差錯事故。
8．參加護(hù)理教學(xué)，指導(dǎo)實習(xí)護(hù)士和衛(wèi)生員的工作。
9．按照分工，負(fù)責(zé)領(lǐng)取、保管藥品器材和其它物品，定期檢查，及時補充更換，并做好登記統(tǒng)計工作。
二十三、急診室護(hù)士長職責(zé)
1．在護(hù)理部主任（總護(hù)士長）領(lǐng)導(dǎo)和急診科（室）負(fù)責(zé)人業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2．組織安排、督促檢查護(hù)理人員配合醫(yī)師做好急診搶救工作。經(jīng)常巡視觀察室病員。
3．督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，按醫(yī)囑進(jìn)行治療，做好各種記錄和交接-班，復(fù)雜的技術(shù)要親自執(zhí)行或指導(dǎo)護(hù)士操作，嚴(yán)防差錯事故。
4．加強對護(hù)理人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練，不斷提高急診救護(hù)技術(shù)及辨證施護(hù)水平。
5．督促護(hù)士備齊各種中西急救藥品、器材，并定量定點定位放置，經(jīng)常檢查補充、消毒、更換。保證搶救工作的順利進(jìn)行。
6．負(fù)責(zé)護(hù)理人員排班，制定護(hù)理工作計劃，檢查護(hù)理質(zhì)量，總結(jié)經(jīng)驗。
7．負(fù)責(zé)醫(yī)療器材和被服、用品的計劃請領(lǐng)和報銷工作。做好隔離消毒，防止交叉感染。
8．督促護(hù)士、衛(wèi)生員保持室內(nèi)清潔、整齊、安靜。
二十四、急診室護(hù)士職責(zé)
1．在急診室護(hù)士長和主管急診科（室）負(fù)責(zé)人的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2．做好急診病員的檢診和登記工作，按病情決定優(yōu)先就診，有困難時請示醫(yī)師決定。
3．急診病員來診，應(yīng)立即通知值班醫(yī)師。在醫(yī)師未到以前，遇特殊危急病員，可給以必要的急救處置。隨即向醫(yī)師報告。
4．準(zhǔn)備各項急救所需藥品、器材、敷料，在急救過程中，應(yīng)迅速而準(zhǔn)確地協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行搶救工作。
5．經(jīng)常巡視觀察室病員，了解病員證候情志和飲食等情況，及時完成治療及護(hù)理工作嚴(yán)防差錯事故。
7．護(hù)送危重病員及手術(shù)病員到病房或手術(shù)室。
8．做好搶救病員的特護(hù)記錄、登記和疫情報告。
二十五、科護(hù)士長職責(zé)
1．在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2．根據(jù)護(hù)理部的工作計劃和對全院護(hù)理工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求，結(jié)合本科特點制訂本科護(hù)理工作計劃，并組織實施。
3．深入本科各病房參加晨會、交接-班，檢查護(hù)士交接-班日志和對危重病員護(hù)理，并做具體指導(dǎo)。對復(fù)雜的護(hù)理技術(shù)或新開展的護(hù)理技術(shù)。要親自參加實踐。
4．教育全科護(hù)理人員加強工作責(zé)任心，改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑、各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。
5．隨同科主任查房、了解醫(yī)療護(hù)理工作情況及存在問題，加強醫(yī)護(hù)協(xié)作。
6．組織本科護(hù)理人員學(xué)習(xí)中醫(yī)護(hù)理知識和現(xiàn)代護(hù)理技術(shù)，提高辨證施護(hù)和�？谱o(hù)理水平，并注意護(hù)士素質(zhì)的培養(yǎng)。
7．組織擬定本科護(hù)理科研計劃，檢查計劃的執(zhí)行情況，及時總結(jié)，交流護(hù)理經(jīng)驗。
8．了解本科急、危重病員的證情，情志變化和飲食起居等情況。隨時修訂護(hù)理方案，并提出改進(jìn)措施。
9．負(fù)責(zé)組織安排實習(xí)護(hù)士的臨床教學(xué)及實踐工作。
10．確定本科護(hù)士的輪換和臨時調(diào)配。
二十六、病房護(hù)士長職責(zé)
1．在科護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本病房的行政管理和護(hù)理工作。
2．負(fù)責(zé)制定本病房的護(hù)理工作計劃，并組織實施。經(jīng)常督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高護(hù)理質(zhì)量。
3．教育本病房護(hù)理人員加強責(zé)任心，遵守各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程和勞動紀(jì)律，改善服務(wù)態(tài)度，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑。對復(fù)雜的護(hù)理技術(shù)和危重病員的搶救，應(yīng)親自參加或指導(dǎo)護(hù)士進(jìn)行。
4．組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)中醫(yī)護(hù)理常規(guī)和各項技術(shù)操作規(guī)程等，不斷提高護(hù)士的業(yè)務(wù)水平。
5．隨同科主任查房，參加科內(nèi)會診及術(shù)前、疑難、死亡病案的討論。
6．組織本病房護(hù)理查房和護(hù)理會診，檢查護(hù)理計劃的書寫和執(zhí)行情況，積極開展辨證施護(hù)及護(hù)理科研工作。
7．負(fù)責(zé)管理好病房，包括護(hù)理人員的分工、排班，病房環(huán)境的整潔、安靜、安全及病人的陪護(hù)，探視人員的管理，物品的請領(lǐng)、保管、使用、核銷等。
8．負(fù)責(zé)實習(xí)、進(jìn)修人員的安排與管理。指定護(hù)師或有經(jīng)驗的護(hù)士擔(dān)任帶教工作。
9．經(jīng)常了解病員的情志、飲食及證候變化等情況，每月召開工休座談會1次，聽取病員的意見，同時向病員宣傳攝生、防病等衛(wèi)生知識。
二十七、病房護(hù)士職責(zé)
1．在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2．認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑，及時準(zhǔn)確的完成各項護(hù)理工作。嚴(yán)格執(zhí)行中醫(yī)護(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程及查對、交接-班等各項制度，防止差錯、事故的發(fā)生。
3．配合醫(yī)師做好危重病員的搶救和各種診療工作。負(fù)責(zé)采取和收集檢驗標(biāo)本接送病員進(jìn)行檢查、治療等工作。
4．經(jīng)常巡視病房，密切觀察病員的病情變化及治療后的反應(yīng)，了解病員的情志、飲食起居等情況，做好基礎(chǔ)護(hù)理和觀察記錄，發(fā)現(xiàn)異常及時處理或報告醫(yī)師。
5．向病員講解住院規(guī)則，宣傳攝生、及中醫(yī)防病健身的知識。經(jīng)常征求病員意見，改進(jìn)護(hù)理工作。出院前做好出院指導(dǎo)。
6．有條件者根據(jù)病員情況，適當(dāng)安排、輔導(dǎo)病員練氣功、打太極拳等活動。
7．參加部分護(hù)理教學(xué)和科研，指導(dǎo)實習(xí)護(hù)士、護(hù)理員、衛(wèi)生員的工作。
8．負(fù)責(zé)辦理病員的入、出院，轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院手續(xù)及有關(guān)登記工作。
9．做好病房管理，消毒、隔離、物資藥品材料的保管工作。
二十八、護(hù)理員職責(zé)
1．在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)師、護(hù)士指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2．擔(dān)任病人生活護(hù)理和部分簡單的基礎(chǔ)護(hù)理工作。
3．隨時巡視病房，接受病人呼喚，協(xié)助飲食起居不能自理的病員進(jìn)食、進(jìn)藥、起床活動及遞送便器及床上清潔衛(wèi)生等工作。
4．做好病人入院前的準(zhǔn)備工作和出院后床單、鋪位的整理以及終末消毒工作。協(xié)助護(hù)士搞好被服、家具的管理。
5．及時收集、送出臨時化驗標(biāo)本，接送病員進(jìn)行檢查、治療等工作。
6．協(xié)助護(hù)士做好搶救病員和尸體料理工作。
二十九、衛(wèi)生員職責(zé)
1．在總務(wù)科領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)士長的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，擔(dān)任病房的清潔衛(wèi)生工作。
2．按分工擔(dān)任門診或病房的門、窗、地面、床頭桌、椅及廁所、浴室等地的清潔工作，每天至少清掃兩次，并保持經(jīng)常整潔。
3．負(fù)責(zé)清潔和消毒病人的臉盆、茶具、痰孟、便器等用具。
4．及時做好病房和病員的飲用水供應(yīng)。
三十、助產(chǎn)士職責(zé)
1．在護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)師的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2．態(tài)度和藹，語言親切，做好產(chǎn)婦的情志護(hù)理，解除其憂慮、緊張情緒。
3．經(jīng)常觀察分娩前后的情況，注意產(chǎn)程進(jìn)展和變化，遇產(chǎn)婦發(fā)生并發(fā)癥或嬰兒窒息時，應(yīng)立即采取緊急措施，并報告醫(yī)師。
4．做好接產(chǎn)準(zhǔn)備。負(fù)責(zé)正常產(chǎn)婦接產(chǎn)，協(xié)助醫(yī)師處理難產(chǎn)，注意保護(hù)會陰及母嬰安全，作好新生兒的處理和訣別標(biāo)記。
5．嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，產(chǎn)科護(hù)理常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防發(fā)生差錯事故。
6．經(jīng)常保持產(chǎn)房的整齊、清潔、定期進(jìn)行消毒。
7．負(fù)責(zé)管理產(chǎn)房和嬰兒室的藥物、器材。
8．指導(dǎo)進(jìn)修、實習(xí)人員進(jìn)行助產(chǎn)工作。
9．做好計劃生育、圍產(chǎn)期保健和婦嬰衛(wèi)生的宣傳教育工作，并進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)
10．根據(jù)需要，負(fù)責(zé)孕期檢查，外出接產(chǎn)和產(chǎn)后隨訪工作。
三十一、手術(shù)室護(hù)士長職責(zé)
1．在護(hù)理部主任（總護(hù)士長）的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2．負(fù)責(zé)本室的行政管理、護(hù)理工作和手術(shù)安排，保持整潔、肅靜。
3．根據(jù)手術(shù)室任務(wù)和護(hù)理人員的情況，進(jìn)行科學(xué)分工，密切配合醫(yī)生完成手術(shù)，必要時親自參加。
4．督促各級人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，并嚴(yán)格要求遵守?zé)o菌操作規(guī)程，做好傷口愈合統(tǒng)計分析工作。
5．組織護(hù)士、衛(wèi)生員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，指導(dǎo)進(jìn)修、實習(xí)護(hù)士工作。
6．督促所屬人員做好消毒工作，按規(guī)定進(jìn)行空氣和手的細(xì)菌培養(yǎng)，鑒定消毒效果。
8．負(fù)責(zé)手術(shù)室的藥品、器材、敷料、衛(wèi)生設(shè)備等物品的請領(lǐng)、報銷工作，并隨時檢查急診手術(shù)用品的準(zhǔn)備情況，檢查毒、麻、限劇藥及貴重器材的管理情況。
9．督促手術(shù)標(biāo)本的保留和及時送檢。
10．負(fù)責(zé)接待參觀事宜。
三十二、手術(shù)室護(hù)士職責(zé)
1．在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下?lián)纹餍祷蜓不刈o(hù)士等工作，并負(fù)責(zé)手術(shù)前的準(zhǔn)備和手術(shù)后的整理工作。
2．執(zhí)行保護(hù)性醫(yī)療制度，態(tài)度和藹親切，盡量消除或減輕病員的緊張、恐懼心理。
3．認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，督促檢查參加手術(shù)人員的無菌操作，注意病人安全，嚴(yán)防差錯事故。
4．負(fù)責(zé)手術(shù)后病員的包扎、保暖、護(hù)送和手術(shù)標(biāo)本的保管和送檢。
5．參加衛(wèi)生清掃，及時處理被污染的敷料、器械，保持手術(shù)室整潔、肅靜，調(diào)節(jié)空氣和保持室內(nèi)適宜的溫度。
6．按分工做好器械、敷料的準(zhǔn)備、保養(yǎng)和打包消毒及藥品的保管，做好登記統(tǒng)計工作。
7．指導(dǎo)進(jìn)修、實習(xí)護(hù)士和衛(wèi)生員的工作。
三十三、供應(yīng)室護(hù)士長職責(zé)
1．在護(hù)理部主任（總護(hù)士長）領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織醫(yī)療器材、敷料的制備、消毒、保管供應(yīng)和行政管理工作。
2．督促本室人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，熟練地掌握各種器械、物品的清潔、消毒、滅菌方法，嚴(yán)防差錯事故。
3．定期檢查高壓滅菌器的效能和各種消毒液的濃度，經(jīng)常鑒定器材和敷料的消毒效果，發(fā)現(xiàn)異常，立即上報檢修。
4．對所屬人員進(jìn)行勤儉節(jié)約的教育，做好敷料回收和器材的修舊利廢工作。
5．負(fù)責(zé)醫(yī)療器材、敷料、藥品物資的請領(lǐng)、報銷工作。
6．組織所屬人員深入臨床科室，實行下送下收。檢查所供應(yīng)器材、敷料的使用情況，征求意見，改進(jìn)工作。
7．組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)開展技術(shù)革新，不斷提高工作效率。
三十四、供應(yīng)室護(hù)士職責(zé)
1．在護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2．負(fù)責(zé)醫(yī)療器材、敷料的清洗、包裝、消毒、保管、登記和分發(fā)、回收工作，實行下收下送。
3．經(jīng)常檢查醫(yī)療器材質(zhì)量，如有損壞及時補修、登記，并向護(hù)士長報告。
4．協(xié)助護(hù)士長請領(lǐng)各種醫(yī)療器材、敷料和藥品，經(jīng)常與臨床科室聯(lián)系，征求意見，改進(jìn)工作。
5．認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，積極開展技術(shù)革新，不斷提高消毒供應(yīng)工作質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。
6．指導(dǎo)護(hù)理員（消毒員）、衛(wèi)生員進(jìn)行醫(yī)療器材、敷料的制備、消毒工作。
三十五、麻醉科主任職責(zé)
1．在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、行政管理工作。
2．制定本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3．根據(jù)本科任務(wù)和人員情況進(jìn)行科學(xué)分工，密切配合手術(shù)和對重危病員的搶救工作。
4．領(lǐng)導(dǎo)麻醉師（士）做好麻醉工作，參加疑難病例術(shù)前討論，對手術(shù)準(zhǔn)備和麻醉選擇提出意見，必要時親自參加操作。
5．組織本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。對本科人員晉升、獎懲提出具體意見。
6．領(lǐng)導(dǎo)本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。
7．組織并擔(dān)任教學(xué)、安排進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)。開展麻醉的科研工作。搞好資料積累，完成科研任務(wù)。
8．確定本科人員輪換、值班、會診、出診等事宜。與手術(shù)室密切配合，共同搞好科室工作。
9．審簽本科藥材的請領(lǐng)和報銷，檢查使用與保管情況。
副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
三十六、麻醉科主任醫(yī)師職責(zé)
1．在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)麻醉科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培訓(xùn)、理論提高工作。
2．參加和指導(dǎo)急、危、重、疑難病例搶救處理工作。參加特殊病例和疑難病例的會診工作。
3．指導(dǎo)本科主治醫(yī)師、醫(yī)師和麻醉士做好麻醉工作。組織疑難病例術(shù)前討論，對手術(shù)準(zhǔn)備和麻醉選擇提出意見，必要時親自參加麻醉操作。
4．指導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和基本功的訓(xùn)練。學(xué)習(xí)運用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)的先進(jìn)經(jīng)驗，吸取最新科研成就，根據(jù)本科情況應(yīng)用于臨床。
5．擔(dān)任教學(xué)、進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。
副主任醫(yī)師職責(zé)可參照主任醫(yī)師職責(zé)執(zhí)行。
三十七、麻醉科主治醫(yī)師職責(zé)
1．在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)指導(dǎo)本科醫(yī)師（士）、進(jìn)修及實習(xí)人員施行麻醉工作。
2．著重?fù)?dān)任疑難病員的麻醉和教學(xué)，科研任務(wù)。
3．其他職責(zé)與麻醉科醫(yī)師同。
三十八、麻醉科醫(yī)師職責(zé)
1．在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科麻醉教學(xué)，科研的具體工作。
2．麻醉前，檢查手術(shù)病員，必要時參加術(shù)前討論，與手術(shù)醫(yī)師共同研究確定麻醉方法和麻醉前用藥，做好麻醉前的藥品器材準(zhǔn)備。
3．麻醉中經(jīng)常檢查輸血、輸液及用藥情況，密切觀察病情，認(rèn)真填寫麻醉記錄單。如出現(xiàn)異常變化，及時與術(shù)者聯(lián)系，共同研究，妥善處理并報告上級醫(yī)師。
4．手術(shù)后，對危重和全麻病員親自護(hù)送，并向病房護(hù)士交待病情及術(shù)后注意事項。
5．手術(shù)后進(jìn)行隨訪，將有關(guān)情況做好記錄，并做出麻醉小結(jié)。
6．遇疑難病例不能單獨處理時，應(yīng)及時報告上級醫(yī)師。
7．嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。
8．積極開展麻醉的研究，參加科研及教學(xué)，做好進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)。
9．協(xié)助各科搶救危重病員。
三十九、麻醉科醫(yī)士職責(zé)
1．在麻醉醫(yī)師指導(dǎo)下，參加麻醉工作。
2．做好麻醉前藥品、器材的準(zhǔn)備及麻醉后物品的整理工作。
3．負(fù)責(zé)麻醉器材及藥品的請領(lǐng)、保管工作。
4．負(fù)責(zé)麻醉的登記、統(tǒng)計工作。
5．協(xié)助指導(dǎo)進(jìn)修、實習(xí)人員的麻醉工作。
四十、藥劑科主任職責(zé)
1．在院長領(lǐng)導(dǎo)下，制定藥劑科各項工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
2．?dāng)M定藥材預(yù)算、采購計劃，并組織實施。
3．組織領(lǐng)導(dǎo)中西藥材保管、加工炮制、制劑與調(diào)配工作，確保配發(fā)的藥品質(zhì)量合格。
4．督促和檢查毒、麻、限劇、貴重藥品的使用、管理及中藥材的鑒定工作，領(lǐng)導(dǎo)所屬人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，確保藥品安全有效，嚴(yán)防差錯事故。
5．經(jīng)常深入各科室，了解需要，征求意見，主動供應(yīng)。積極組織人員參加危重病員的搶救，主動配合，做好藥品供應(yīng)。
6．組織所屬人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技術(shù)考核，提出升調(diào)獎懲的意見。
7．組織中藥的加工炮制和改革劑型，尤其是中醫(yī)治療急癥用藥的劑型改革，開展中藥科學(xué)研究和技術(shù)革新。做好中藥炮制經(jīng)驗的挖掘繼承工作，配合臨床積極推廣行之有效的單方、驗方。
8．組織及指導(dǎo)中醫(yī)院校中藥專業(yè)學(xué)生的生產(chǎn)實習(xí)和醫(yī)療單位藥劑人員的進(jìn)修等技術(shù)工作。
9．組織實施藥品登記、統(tǒng)計工作，督促檢查各科室的藥品使用管理情況。
中醫(yī)醫(yī)院規(guī)章制度
1、醫(yī)院由院長分工負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)門診工作。各科主任、副主任應(yīng)加強多本科門診的業(yè)務(wù)技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)。各科（特別是內(nèi)、外、婦、中醫(yī)等科）應(yīng)確定一位主治醫(yī)師或具有多年臨床經(jīng)驗的醫(yī)師協(xié)助科主任領(lǐng)導(dǎo)本科的門診工作。
2、對病員要進(jìn)行認(rèn)真檢查，簡明扼要、準(zhǔn)確的記載病歷。主治醫(yī)師應(yīng)定期檢查門診醫(yī)療質(zhì)量。
3、門診檢驗、放射等各種檢查結(jié)果必須做到準(zhǔn)確、及時。門診手術(shù)應(yīng)根據(jù)條件規(guī)定一定范圍。醫(yī)師要加強對換藥室、治療室的檢查指導(dǎo)，必要時要親自操作。
4、加強檢診，做好分診工作引導(dǎo)。發(fā)熱、腹瀉病人到發(fā)熱門診就診，嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，防止交叉感染，做好疫情報告。
5、門診工作人員要做到關(guān)心、體貼病員、態(tài)度和藹、有禮貌、耐心解答患者的問題。盡量簡化手續(xù)，有計劃、合理的安排病員就診。
6、員工必須按時上、下班，護(hù)士長每天安排考勤，記錄下當(dāng)天遲到、早退的人員。
7、員工必須按各科室排班表上班。調(diào)整班次必須經(jīng)科主任、護(hù)士長的同意。
8、員工在工作期間因某種原因暫時離開自己的工作區(qū)域要請示科主任或護(hù)士長，不能出現(xiàn)空崗現(xiàn)象。
8、員工在崗期間，不得做與工作無關(guān)的事，并嚴(yán)格遵守科室操作規(guī)定。
9、各科室主任、負(fù)責(zé)人、護(hù)士長應(yīng)及時對員工的違紀(jì)行為予以批準(zhǔn)和教育。
10、員工在工作期間必須保持立、坐、行的端莊大方姿態(tài)，不能面對病人有挖鼻、摳耳、梳理頭發(fā)等不雅之舉。
以上各款，務(wù)必自覺遵守，違者將按醫(yī)院獎懲規(guī)定處理。（科主任、護(hù)士長有權(quán)警告或扣除月獎金的50%或10－50員元的罰款。）
【中醫(yī)院安全相關(guān)制度】相關(guān)文章：
安全生產(chǎn)相關(guān)的規(guī)章制度03-24
相關(guān)方安全管理制度03-09
護(hù)士薪酬的相關(guān)制度05-12
相關(guān)方安全管理制度6篇03-31
相關(guān)方管理制度12-30
相關(guān)安全工作年限證明05-16
縣中醫(yī)院績效工資制度05-09