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4s店車間員工管理制度

時(shí)間:2022-04-16 16:42:08 員工管理 我要投稿
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4s店車間員工管理制度

目的:為了維持良好的生產(chǎn)秩序,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,保證生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行特制訂以下管理制度。

4s店車間員工管理制度

范圍:適應(yīng)于生產(chǎn)車間全體工作人員。

一、 請(qǐng)假制度

1、 如特殊事情必須親自處理,應(yīng)在24小時(shí)前用書面的形式請(qǐng)假,經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字后,才屬請(qǐng)假生效,不可代請(qǐng)假或事后請(qǐng)假(如生病無法親自請(qǐng)假,事后必須交醫(yī)生證明方可),否則按曠工處理。 2、

3、 除生病及特殊情況需請(qǐng)假外,其他任何情況不得請(qǐng)假。 杜絕上班時(shí)間不向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告私下與班組人員請(qǐng)假或批假,如有違反處以10元以上罰款。

4、 員工每月請(qǐng)假不得超過兩次,每天請(qǐng)假不得超過兩人(含同一班組)。

5、 特殊情況需要調(diào)休,需提前24小時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn),

6、工作事宜必須交接清楚

7、 無故遲到、曠工者每次10元/次。 員工請(qǐng)假核準(zhǔn)權(quán)限:廠長

二、 清潔衛(wèi)生制度

1、 每班組必須負(fù)責(zé)本班的環(huán)境衛(wèi)生,每天必須清潔各自所負(fù)責(zé)的區(qū)域衛(wèi)生。

2、 每天上班前下班后必須打掃衛(wèi)生,每周須進(jìn)行一次大掃除(包括車間內(nèi)的門、窗戶、生產(chǎn)線、零件臺(tái)、等都須清潔)。

3、 車間的垃圾與廢紙箱須倒到指定的垃圾區(qū)域,不得四處亂倒,

違者處以20元/次的罰款。

4、 地面廢油污、廢玻璃須及時(shí)清理掉,車間物品要按規(guī)定位置放置整齊,不得到處亂放,違者10元/次罰款。

5、 工具用完后須清洗干凈放在指定的區(qū)域,專班專人保管,不得亂丟,倒置、甚至損壞。

6、 車間要保持干凈亮麗,不隨地吐痰、丟紙屑、煙蒂等其它雜物,違者處以10元/次的罰款。

7、 員工要保持崗位的清潔干凈,班組長要保持工作區(qū)域的整齊干凈(含三不落地);違者處以10元/次的罰款。

8、 不隨便在車間內(nèi)涂寫、張貼,如發(fā)現(xiàn)一次將處以20元/次的罰款。

9、 未佩帶胸卡、領(lǐng)帶、穿著不整齊、上班穿拖鞋者,違者10元/次。

三、 車間生產(chǎn)秩序管理制度

1、 上班時(shí),不得說和做一些與工作無關(guān)的事情,違者視情節(jié)輕重予以5-30元/次的處罰,態(tài)度惡劣者,開除處理。

2、 上班時(shí),班組長一定要堅(jiān)守工作崗位,離崗必須經(jīng)得廠長的同意,違者20元/次。

3、 上班時(shí)間,在工作區(qū)域吃零食的,違者20元/次。 上班時(shí)間,在廠區(qū)睡覺者罰款50元/次。 對(duì)客戶態(tài)度惡劣者,違者100元/次,情節(jié)嚴(yán)重者開除處理。 在客戶車上遺留工具、物件的,違者20元/次。

4、 上班時(shí),班長應(yīng)對(duì)本班的員工耐心指導(dǎo),不得向員工亂發(fā)脾氣,更不準(zhǔn)置員工不理不睬,違者20元/次。

5、 上班時(shí),配件員須及時(shí)把物料備到生產(chǎn)線,并嚴(yán)格按照規(guī)定的運(yùn)作流程操作,不得影響工作的順利進(jìn)行,違者20元/次(特殊情況除外)。

6、 上下班時(shí),車間各崗位人員必須遵守廠規(guī)廠紀(jì)與車間管理制度,違者按相關(guān)條款處罰。

7、 上班時(shí),必須堅(jiān)守崗位,不得到處走動(dòng),端坐在廠內(nèi),做事須主動(dòng)配合,不得被動(dòng)等待、觀望,違者10元/次。

8、 每道工序必須接受銜接-班組長的檢查、監(jiān)督,不得蒙混過關(guān),虛報(bào)數(shù)量,并配合質(zhì)檢工作,不得頂撞、辱罵,對(duì)教育不改者,視情節(jié)輕重罰款20-50元。

9、 工具專人專用不得遺失,違者照價(jià)賠償,不經(jīng)當(dāng)事人同意,亂拿其他班組工具者罰款10元。

10、 上班注意節(jié)約用水用電,停工隨時(shí)關(guān)水關(guān)電,如發(fā)現(xiàn)有浪費(fèi)水電或下班沒有關(guān)水電者對(duì)其責(zé)任人或工序團(tuán)體每人罰款5-10元。

11、車間內(nèi)物品、工具設(shè)備必須按指定位置整齊放置,不得隨意亂堆亂放,對(duì)不聽安排者,處以10元罰款。 15、車間內(nèi)員工必須在規(guī)定作業(yè)區(qū)域操作,通道不得堆放任何雜物,否則每發(fā)現(xiàn)一次將處以10元/次的罰款。

12、上下班隨時(shí)留意,崗位有無偷盜現(xiàn)象,對(duì)車間內(nèi)偷盜者立即開除,并追究其刑事責(zé)任。

13、員工在工序操作過程中,不得隨意損壞物料,或造成玻璃或其他物品破損,違者按原價(jià)賠償。

14、員工在操作過程中,閑雜人員不得靠近、攀談,影響其工作,違者一次罰款10元。 19、車間維修員工不經(jīng)允許不得隨意靠近前臺(tái)辦公區(qū)域、坐辦公椅、辦公電腦;上班時(shí)間禁止上與工作無關(guān)的網(wǎng)站,拿辦公用品、翻看文件、使用電話,違者一次罰款20元。

15、所有員工必須按照操作規(guī)程操作,如有違規(guī)者,視情節(jié)輕重予以處罰。

16、本車間鼓勵(lì)員工提倡好的建設(shè),一經(jīng)采用根據(jù)實(shí)用價(jià)值予發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)。

17、員工之間須互相監(jiān)督,對(duì)包庇、隱瞞行為不良者一經(jīng)查處嚴(yán)厲處罰,對(duì)舉報(bào)者查經(jīng)屬實(shí)給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

18、工作消極、不認(rèn)真、工作態(tài)度惡劣,影響他人工作情緒或不能按時(shí)完成工作的,給與處罰50-200元/次或開除處理。

19、在工作期間,班長離崗時(shí),交接給班組指定人員必須盡力完成賦予的工作任務(wù)。

20、功能障礙的工具、設(shè)備不得使用,必須由其負(fù)責(zé)人填寫《檢修申請(qǐng)單》,申請(qǐng)檢修,并作好《暫停使用》標(biāo)識(shí),檢修后要有《檢修報(bào)告》。

21、任何會(huì)議和培訓(xùn),出現(xiàn)遲到、早退和曠工的給與一定的處罰10-20元/次。

22、每天上班前,各班人員必須提前5分鐘完成車間區(qū)域衛(wèi)生及工作準(zhǔn)備事項(xiàng),檢查不合格班組每次罰款10元,對(duì)屢次不改者,將罰款100元。

23、上班時(shí)間禁止在廠內(nèi)大聲喧嘩、嬉戲,違者10元/次。

24、非工作需要不得動(dòng)用任何車輛,車在廠內(nèi)行駛車速不得超過5km/h;不準(zhǔn)在廠內(nèi)試剎車,違者20元/次,對(duì)造成人員傷亡或其他損失的,由當(dāng)事責(zé)任人全部承擔(dān)。

25、加強(qiáng)對(duì)易燃物品的管理,易燃物品必須按規(guī)定使用和存放。

26、上班時(shí)間禁止在廠區(qū)內(nèi)、維修前臺(tái)吸煙,以及跟客戶交談時(shí)吸煙,違者20元/次,客戶在車間內(nèi)吸煙,車間人員及時(shí)制止,視而不見及不主動(dòng)勸阻者,違者10元/次。

27、主管、班組長執(zhí)行力度不夠或刻意隱瞞處罰事實(shí)處50元罰款/次。

28、不服從上級(jí)合理命令者,違者50元/次。

29、車輛交接不清楚的,對(duì)責(zé)任人每次20元罰款,并承擔(dān)相應(yīng)損失。 35拒絕交罰款者,交行政處理。

汽車4S店車間主任管理制度2015-09-17 8:37 | #2樓

1、執(zhí)行本維修車間車輛維修、生產(chǎn)調(diào)度、質(zhì)量控制、設(shè)備、環(huán)境管理等各項(xiàng)任務(wù)的組織與實(shí)施。

2、以生產(chǎn)派工單為依據(jù),合理組織公司的日常生產(chǎn)活動(dòng),經(jīng)常檢查維修作業(yè)情況,及時(shí)、有效地調(diào)整和處理生產(chǎn)過程中的異常情況,組織新的平衡,保證全面完成生產(chǎn)任務(wù)。

3、每日工作前,應(yīng)檢查生產(chǎn)準(zhǔn)備情況,包括班組人員到崗情況,設(shè)備工具準(zhǔn)備情況,配件供應(yīng)或修復(fù)袋裝情況,督促和協(xié)助有關(guān)部門、班組按時(shí)做好多項(xiàng)生產(chǎn)準(zhǔn)備工作。

4、根據(jù)當(dāng)日應(yīng)安排的派工單,及時(shí)、均衡地安排班組進(jìn)行作業(yè)。主任指令必須絕對(duì)服從。班組或員工個(gè)人對(duì)車間主任有意見時(shí),必須先執(zhí)行工作指令,班后再提意見,必要時(shí)可向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

5、對(duì)車間進(jìn)行周期性巡視檢查,不斷地到各個(gè)作業(yè)工位檢查工作情況,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理和協(xié)調(diào)。每班次(4小時(shí))車間巡查不少于4次,每次不少于25分鐘。

6、根據(jù)生產(chǎn)需要,合理組織,調(diào)整作業(yè)安排,以確保各工種之間的有效配合。當(dāng)班組作業(yè)完成時(shí),及時(shí)對(duì)維修車輛做檢驗(yàn)。

7、經(jīng)常與配件部聯(lián)系,了解配件供應(yīng)情況,督促配件部門及時(shí)制定采購計(jì)劃。

8、出現(xiàn)增加維修項(xiàng)目時(shí),應(yīng)立即通知服務(wù)顧問,以便與客戶取得聯(lián)系。在接到服務(wù)顧問處理意見時(shí),應(yīng)及時(shí)通知維修班組進(jìn)行增項(xiàng)作業(yè)。

9、檢查督促車間各班組合理使用和維護(hù)汽保設(shè)備工具。一是檢查、督促操作者按章操作;二是檢查、督促設(shè)備工具的日常維護(hù)保養(yǎng),禁止設(shè)備帶病運(yùn)行;三是督促和檢查各班組維修流程規(guī)范作業(yè),實(shí)施6S管理。

10、做好車間生產(chǎn)作業(yè)安排的記錄、統(tǒng)計(jì)和分析,及時(shí)總結(jié)生產(chǎn)過程中的問題與經(jīng)驗(yàn),月末以報(bào)告形式上報(bào)服務(wù)經(jīng)理。督促車間文明環(huán)境建設(shè)、每日檢查生產(chǎn)現(xiàn)場,引導(dǎo)教育員工文明施工,愛護(hù)環(huán)境、愛護(hù)設(shè)備及車輛、遵守安全生產(chǎn)規(guī)定、保持車間整潔的衛(wèi)生環(huán)境。

11、確保根據(jù)顧客的要求快速地對(duì)顧客的車輛進(jìn)行保養(yǎng)和維修以及全面完成車間的各項(xiàng)任務(wù)。

12、確保對(duì)顧客的車輛進(jìn)行總的檢查并且把那些任務(wù)訂單上沒有填寫的故障記錄下來。

13、進(jìn)行連續(xù)不斷的質(zhì)量檢查和使用生產(chǎn)廠家規(guī)定的正確的測試方法與手段保證修理質(zhì)量無差錯(cuò)。

14、保證完全地正確地進(jìn)行任務(wù)訂單上的所有修理項(xiàng)目。

15、觀察產(chǎn)品的質(zhì)量、發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題及時(shí)匯報(bào)。

16、在進(jìn)行故障診斷和從事較難的修理工作時(shí),向其它技工提供技術(shù)支持。

17、合理規(guī)定維修人員對(duì)維修工具、設(shè)備的保養(yǎng),定期檢查。

18、合理規(guī)定維修人員對(duì)車間衛(wèi)生分擔(dān)區(qū)的安排,制定清掃時(shí)間表。定期檢查,對(duì)不合格班組進(jìn)行處罰。

19、對(duì)維修質(zhì)量事故進(jìn)行處罰,并在第一時(shí)間進(jìn)行返修。主動(dòng)向顧客道歉,并根據(jù)損失情況處罰當(dāng)事人,返工配件由當(dāng)事人承擔(dān)費(fèi)用。分析事故原因,認(rèn)真總結(jié)教訓(xùn),防止再次發(fā)生類似事故。

20、對(duì)于重復(fù)出現(xiàn)維修事故或重大質(zhì)量事故的員工,給予開除公司處理。

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