- 相關(guān)推薦
人事年度培訓(xùn)計(jì)劃
人事年度培訓(xùn)計(jì)劃
現(xiàn)在是10月份了，很多的人事培訓(xùn)經(jīng)理又開始了企業(yè)一年一度的培訓(xùn)計(jì)劃時(shí)間。很多的朋友來咨詢我說：我們老板說要具體的年度培訓(xùn)計(jì)劃以前的都不可以詳細(xì)點(diǎn)。你看你們做的什么計(jì)劃。
他們?cè)谠V苦的時(shí)候我告訴了他們我可以幫助你們解決這個(gè)問題。我們公司主要是做精益生產(chǎn)咨詢的。你看你們老板是比較傾向于那種培訓(xùn)，是外招老師的培訓(xùn)還是讓你們的員工去外面參加公開課的次數(shù)多呢。這里借用一個(gè)職場的名言：跟老板溝通時(shí)候，您要學(xué)會(huì)聽；當(dāng)你和老板的想法有沖突時(shí)要肯定老板的想法。可是往往當(dāng)我們?cè)诓唤?jīng)意間想到他們的話時(shí)會(huì)覺得啊，原來這句話我可以用在這里。
我們是財(cái)智菁英管理學(xué)院的，主要是精益生產(chǎn)領(lǐng)域方面的培訓(xùn)。和聚成，思八達(dá)有很大的不同。這是很多的HR經(jīng)常會(huì)問到我的，你們公司和他們有什么區(qū)別呢？這就是我們的領(lǐng)域。年度的培訓(xùn)計(jì)劃當(dāng)然少不了生產(chǎn)部門和質(zhì)量部門的專業(yè)技能的培訓(xùn)了。下面我給大家看下我們公司的一些專業(yè)技能培訓(xùn)方面的課程信息希望可以幫我的朋友和廣大的HR管理者。
關(guān)于招聘難的問題，我們的老師有高招，您可以再看見我們信息的同時(shí)百度我們公司找到相應(yīng)的人力資源工作者的課程，看您是屬于哪個(gè)方面的問題，在咨詢我們的老師。
年度培訓(xùn)計(jì)劃的話題就先說道這里，先讓我們的HR看看是不是對(duì)您有幫助，或者QQ910238168聯(lián)系我洛亞。
HR經(jīng)理最常做的年度報(bào)表有三種：年度培訓(xùn)計(jì)劃，述職報(bào)告，工作計(jì)劃。
年度培訓(xùn)計(jì)劃表是很多HR的心病，希望可以再看到我們的信息時(shí)可以幫到他們。
【人事年度培訓(xùn)計(jì)劃】相關(guān)文章：
人事年度工作計(jì)劃05-04
年度培訓(xùn)計(jì)劃05-06
年度培訓(xùn)計(jì)劃11-14
行政人事年度工作計(jì)劃05-07
人事專員年度工作計(jì)劃04-30
公司人事年度工作計(jì)劃05-22
人事干部年度工作計(jì)劃05-25
人事經(jīng)理年度工作計(jì)劃04-02
人事新員工培訓(xùn)心得04-01