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人事干部年底考核總結

時間:2022-04-17 08:55:45 人力綜合知識 我要投稿
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人事干部年底考核總結

一年來,本人在安監(jiān)處黨組的領導下,按照黨員的標準嚴格要求自己,堅定政治信念,加強政治理論、法律法規(guī)、機電、運輸知識學習,轉變工作理念,改進工作作風,堅持廉潔自律,自覺遵紀守法,認真履行職責,以實際行動實踐“三個代表”。

人事干部年底考核總結

一、在德的方面:

繼續(xù)深入學習、貫徹落實“三個代表”重要思想,保持共-產(chǎn)-黨員的先進性,樹立科學的發(fā)展觀和正確的組織觀,在大是大非問題上與黨中央保持一致。認真貫徹執(zhí)行民-主集中制,顧全大局,服從分工,勇挑重擔。尊重領導,團結班子成員和廣大干部職工,思想作風端正,工作作風踏實,敢于堅持原則,求精務實,開拓進取,切實履行崗位職責,堅持依法行政,認真負責分管和協(xié)管工作,大力支持安監(jiān)處處長的工作,促進安監(jiān)處三個文明建設的順利開展。

二、在能的方面:

熟悉和掌握集團公司、礦上的法律法規(guī),能較好地結合實際情況加以貫徹執(zhí)行;較好地協(xié)調各方面的關系,充分調動員工的工作積極性,共同完成復雜的工作任務;有較強的文字表達能力,寫作水平較高,口頭表達能力較強;文化知識水平較高,專業(yè)理論水平較強,具有本職工作所需的基本技能;能通過調研發(fā)現(xiàn)問題,總結經(jīng)驗,提出建議,具有獨立處理和解決問題的能力;工作經(jīng)驗較豐富,知識面較寬。

一年來的主要工作:

1、組織機電、運輸隱患排查與質量標準化創(chuàng)建檢查。

每周一,我組織機電科電氣管理組牛尚榮、張華、馬和平,運輸區(qū)分管技術副區(qū)長蔣同清,保運區(qū)高級電工技師王強勝,機運科員工吳明章、張恒朗組成8人2組,在機電副總張傳江同志的指導下,對全礦各采區(qū)機電、運輸設備、設施進行全覆蓋隱患檢查與質量標準化創(chuàng)建檢查。對排查出的隱患不僅現(xiàn)場開具罰款單,而且在下午的礦安全辦公會上通報,并對各相關單位下達“五定表”限期整改。上半年組織周一機電、運輸隱患排查25次,查出隱患337條,下達“五定表”81份,整改126條,罰款14780元。

每周四,我們下錯點,利用采區(qū)檢修時間對周一所查隱患進行復查,不僅檢查整改情況,并對周一由于生產(chǎn)因素所沒有打開的設備進行打開檢查。保證每周對一個采區(qū)的機電運輸設備、設施逐臺檢查,不留死角,我們力爭在自己的能力范圍內,最大限度的讓機電運輸隱患消失殆盡。

2、對全礦采掘電鉗工進行業(yè)務技能培訓。

隨著新礦區(qū)的逐步投入生產(chǎn),我礦采掘電鉗工一些能獨立作業(yè)的優(yōu)秀人才,很多支援了新區(qū)建設。留下的很多采掘電鉗工已經(jīng)不能適應崗位要求,要想完成各項工作任務,保障采掘生產(chǎn)的順利進行,最大限度的發(fā)揮職工的客觀能動性要求我們必須“挖潛”。而簡單的考核、處罰在某些工作任務面前已經(jīng)顯得很“蒼白”,而考核、處罰也不同程度的帶來了一定的負面影響,譬如:以往一些職工干完了自己的工作任務后,會自發(fā)的去解決一些力所能及的其它工作,而現(xiàn)在卻出現(xiàn)了許多職工為了工資收入,干完應干的工作任務后,絕不主動去干其它工作。因為他心里沒有底,干好了自然很好,干不好會處罰,得不償失啊。所以我在為全礦電鉗工進行業(yè)務技能培訓時,我給他們灌輸一個觀點:機電設備的檢修就像你玩手機,不一定非要知道它的原理,只要會用就行。我采用數(shù)碼相機將全礦機電設備的故障、隱患狀態(tài)和完好狀態(tài)拍下來,做成課件,在職工學校多媒體大教室為他們上課,要求他們必須按照課件上所講要求去干工作,并結合周一隱患排查內容講解,引導他們怎樣對機電設備進行檢修與質量標準化達標創(chuàng)建。并同時告誡他們,不按照要求去工作,便會被罰;干的好了,不被罰,就是工資有保障。機電設備檢修不僅僅是包機責任人的事,也是你所有班組人員的事,看到了隱患不主動去解決,有可能你和包機人員一起被罰。而你在課堂上學了本事,將來哪怕是退休了,也可以有用武之地,最起碼,有一技之長的人,無論到哪里說話人家會聽。

3、重大隱患排查與跟蹤。

日常工作中,對于各項機電運輸方面的工程措施的審批與隱患整改絕不可停留在幾頁紙上,幾頁紙不能推托干系。對于國家明令禁止使用的老舊淘汰設備,我現(xiàn)場跟蹤落實,Ⅲ2、Ⅲ2擴、Ⅲ3軌道125KW絞車電動機更換,采區(qū)無“MA”標志電動機、絞車共計45臺,我們跟蹤更換了25臺,尚余的20臺除了回收的外,包括Ⅲ1、Ⅱ8軌道絞車均要在7月底前更換完畢。

對于主副井提升及其它“四大件”設備,我不定期進行全程監(jiān)督檢查檢修過程,并要求機電科、運輸區(qū)對于備品、備件進行建檔注冊,到期及時更換,杜絕超期服役。預防電動機掃膛、編碼器損壞等影響主提升系統(tǒng)的現(xiàn)象重演。

對于大巷乘車與特殊工種操作規(guī)范,我根據(jù)領導指示精神,不僅在井下大巷重點地段設專職安監(jiān)員巡查外,我還要連同其他安監(jiān)員不定期進行其它地段與采區(qū)的不良行為動態(tài)檢查。上半年,計查乘車不良行為230余人次,操作不良行為11人次,“三違”9人次。

三、在勤的方面:

本人事業(yè)心、責任心強,奮發(fā)進取,一心撲在工作上;工作認真,態(tài)度積極,雷厲風行,勇挑重擔,敢于負責,不計較個人得失;工作勤勉,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨;無故不遲到、不早退。一年來,本人基本無休工齡假,節(jié)假日較常值班和加班

四、在績的方面:

本人工作思路清晰,計劃性、前瞻性、前導性強;開拓進取,經(jīng)常提出合理化建議并獲采納,完成較重的本職工作任務和領導交辦的其他工作;講究工作方法,效率較高;能按時或提前完成領導交辦的工作,工作成績比較突出,效果良好。

五、在廉的方面:

1.嚴格執(zhí)行和維護黨的“四大紀律八項要求”,自覺遵守《廉潔從政準則》,自覺做到遵守黨的紀律不動搖,執(zhí)行黨的紀律不走樣。增強接受監(jiān)督的意識,主動接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督。一年來,本人嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律。自覺做到同黨中央保持高度一致,不陽奉陰違、自行其是;遵守民-主集中制,不獨斷專行、軟弱放任;依法行使權力,不濫用職權、玩忽職守;廉潔奉公,不接受任何影響公正執(zhí)行公務的利益;管好配偶、子女和身邊工作人員,不允許他們利用本人的影響謀取私利;公道正派用人,不任人唯親、營私舞弊;艱苦奮斗,不奢侈浪費、貪圖享受;務實為民,不弄虛作假、與民爭利。

2.嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度。本人以身作則,嚴格要求,堅持以制度用人,以制度管人,并引導、教育員工自覺執(zhí)行各項規(guī)章制度,樹立愛處如家、愛崗敬業(yè)的良好風尚。

3.密切聯(lián)系群眾,努力實現(xiàn)、維護、發(fā)展人民群眾的根本利益。本人牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,樹立為人民服務的思想,把群眾滿意不滿意、擁護不擁護、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點和落腳點,努力為群眾辦實事、辦好事。

4.按規(guī)定執(zhí)行個人重大事項報告制度、個人收入申報制度。

總的來說,一年來,本人雖然工作范圍廣、任務重、責任大,但由于本人正確理解上級的工作部署,堅定的執(zhí)行力較好地完成了全年的工作任務。

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