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法院書記員面試技巧
法院書記員是在各級人民法院中擔任庭審記錄，并協(xié)助法官辦理一系列司法輔助事務(wù)的具備較強的專業(yè)性和技術(shù)性的工作人員。以下是小編為你整理的法院書記員面試技巧，希望能幫到你。
法院書記員面試試題
1.“你最近讀了什么書?”在應(yīng)聘法院書記員的職位時，有三位聯(lián)邦法官問到我這個問題。我告訴他們我正在讀的小說的名字。有一名法官說從來沒有聽說過這本書，另一個說自己只讀蒙大拿州作家的書，第三個說知道這本書的作者，并在新聞方面與我有著同樣的興趣。——安妮·瑪麗，1999年4月23日
我們的建議：最好是從這個問題與這份工作之間有什么關(guān)系的角度來考慮。談一些熱門的與法律有關(guān)的期刊或書籍要好于談自己正在讀的小說。雖然你也許會發(fā)現(xiàn)面試官與你有著同樣的文學(xué)方面的興趣，但是面試官問這個問題的目的其實是想知道你是否了解專業(yè)領(lǐng)域的最新發(fā)展狀況。
2.當我聽到“XX年后你希望自己是什么狀況”這個問題時，我試圖用幽默的方式回答這個問題(比如，希望在彩票中獎后去熱帶地區(qū)生活)，不過我想知道專業(yè)人士為什么會提出這個問題。——蘇珊，1999年4月29日
我們的建議：你的直覺是正確的'!他們到底想知道什么?“五年以后，我希望自己仍在努力工作，而且能夠把工作做到最好。”這樣的答案會讓面試官覺得你工作努力，而且給自己設(shè)立了高標準。你也可以表示想繼續(xù)學(xué)習，為自己所從事的這個領(lǐng)域創(chuàng)造更大的價值。
3.我一直想知道的是，當那些老板問“你的缺點是什么”時，他們到底想聽到什么。告訴他們你有愛吃巧克力這個缺點嗎?還是告訴他們你的缺點就是不肯告訴別人自己的缺點?你知道如何回答這樣的問題嗎?——芭芭拉，1999年4月30日
我們的建議：這是一個非常常見的問題。如果你說自己沒有缺點，那會顯得驕傲自大。如果你用幽默的方式回答這個問題，會顯得太輕浮。這是一個不好回答的問題，面試官想看你如何處理這樣的問題。談一個從其他角度來看是長處的缺點。千萬不要落入面試官的圈套，把對方視為母親、父親或是聽懺悔的神父，說一些關(guān)系到能否得到這個工作的重要內(nèi)容!一種好的回答方式是：“我很難和不盡職盡責的人一起工作。我對自己的工作有很高的標準，我希望別人也給自己設(shè)立高標準。我正學(xué)著在為不公平的境遇氣惱之前，明確要求別人更投入地對待自己的工作。”還要指出自己怎樣克服這個缺點。
法院書記員面試障礙
【障礙 一】壓力過大，喪失自信
筆試成績合格后，許多考生并不因為考過筆試而放松，相反是更加緊張。這就給考生帶來了很大的心理壓力，使考生在面試中不能很好的發(fā)揮出真正的水平。在往年的考生中，就有很多面試時頭腦一片空白，不知道自己在說什么，面試成績就可想而知了。
對策:考生首先要做面試前準備工作，認真?zhèn)淇�，多加練習往年的面試真題特別是在陌生人面前的練習，同時還應(yīng)以平常心來對待，這樣才有助于拿高分。
【障礙 二】思維混亂，口齒不清
許多有過公務(wù)員面試經(jīng)歷的考生表示，在面試前的準備過程中，在家人和朋友面前大多都能發(fā)揮很好，但是一旦踏入考場，面對7、8名考官和書記員、監(jiān)督員等一大群人，腦子就會發(fā)懵，思維也不清晰了，口齒也不清楚，語言邏輯更是混亂不堪，甚至有考生連題目都聽不清楚。這同樣是壓力過大的表現(xiàn)，同時要認識到任何人在面對陌生的環(huán)境和陌生的人都會不適應(yīng)，其次就是沒有學(xué)習和掌握一些基本的面試技巧和方法。
對策:公務(wù)員面試想拿高分要掌握幾點要素:儀態(tài)端裝、聲音洪亮、語言流暢、爭取亮點。公務(wù)員面試想拿高分要掌握回答問題的一般方法:第一，要有導(dǎo)入語，第二請用首先、其次、最后或第一、第二、第三……;第三請說回答完畢，這樣給人一種有條不紊、思路清晰的感覺。
【障礙 三】死套模板，千篇一律
很考生在面試前搜集一些類似于“萬能模版”之類的資料，這些資料對于提高自己的綜合能力的確很有幫助。但是也有許多考生不會活學(xué)活用，死記硬背，拼命想套答題“模板”。最糟糕的是，自以為把那些模板背下了，就萬無一失，拿到了題目，反而總想拿模板去套，反而思路沒辦法發(fā)散了，而“屬于自己的想法”，基本上都已經(jīng)被拋棄了。這樣的回答考官聽過多了也會疲勞，想得高分是沒希望了。
對策:“模板”不可取，關(guān)鍵是掌握思維方式。模板只是教給你一種答題方法，公務(wù)員考試更多的是測查綜合素質(zhì)和綜合能力，平時多關(guān)注新聞時政，保持廣泛的興趣。
【障礙 四】死記真題，不會變通
在準備公務(wù)員考試的過程中，很多人都認為復(fù)習面試的意義不大，并把大量的時間用于死記往年面試真題的答案上。這其實是關(guān)于公務(wù)員面試考試最大的一個誤區(qū)�，F(xiàn)在的面試考試并不簡單的說幾句話，而是基于對題型題目的分析，考查考生的認知能力，工作能力和分析能力及語言能力。
對策:考生在備考中對�？紟状箢}型都要有正確的認識和了解，并且能掌握一定的'方法和技巧。
【障礙 五】過于熟悉，說不出口
“你對‘毒奶粉’事件怎么看?”08年江蘇公務(wù)員面試中的一道題目難住很多考生。對于這樣的時事考題，很多考生都是“心里明白，說不出口”。
對策:對社會熱點問題一定不能放過，即使沒有考到，也會對其他問題的解決提供范例，因為熱點問題受關(guān)注程度高，多方會從不同角度加以評論，會極大豐富你的答題思路。
【障礙 六】僥幸心理，得過且過
有的考生抱著僥幸的心理參加考試，在備考時，敷衍了事;筆試僥幸合格，也不認真準備面試，而是盲希望能夠通過臨場的爆發(fā)來取得勝利。這是非常錯誤的做法。公務(wù)員的考試如此激烈，一旦決定報考，就要全力以赴，才有希望脫穎而出要有腳踏實地的態(tài)度和精神。
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