貿(mào)易公司的請假制度

請假手續(xù)：

1、員工請假必須按審批程序辦理請假手續(xù)，事先填寫《假期申請表》，此表應(yīng)認(rèn)真填寫，請病假、調(diào)休假、公假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假需出具證明，由部門主管確認(rèn)，報(bào)辦公室備案，交總經(jīng)理批準(zhǔn)。并注明請假期限，超出時應(yīng)及時續(xù)補(bǔ)假條

2、如未請假或請假未批準(zhǔn)而不到崗者（因病或臨時發(fā)生不可抗力因素除外）均作曠工處理。員工請假一天以內(nèi)由部門領(lǐng)導(dǎo)審批后報(bào)至辦公室，兩天或兩天以上還應(yīng)獲總經(jīng)理批準(zhǔn)。假期結(jié)束后應(yīng)立即到辦公室銷假。

注：公司每月有一天視為帶薪休假，填寫《假期申請表》時要注意填寫，

調(diào)休手續(xù)：

1、部門員工如需調(diào)休的，應(yīng)至辦公室領(lǐng)取《調(diào)休單》，經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)，辦公室、總經(jīng)理審批后，員工需攜帶加班單一并送交辦公室作考勤依據(jù)；

2.調(diào)休時，應(yīng)于調(diào)休前三日報(bào)經(jīng)核準(zhǔn)，并送交辦公室，逾期不予辦理，特例除外。

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