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基層組織建設(shè)調(diào)研方案（精選12篇）
為了確保事情或工作有序有力開展，我們需要提前開始方案制定工作，方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。方案要怎么制定呢？以下是小編收集整理的基層組織建設(shè)調(diào)研方案，僅供參考，大家一起來看看吧。
基層組織建設(shè)調(diào)研方案 1
為認真落實新一輪“三萬活動”各項工作，切實做好為民辦實事，根據(jù)縣委部署要求，結(jié)合供銷社實際，現(xiàn)將開展“下基層、解民憂、辦實事、促發(fā)展”活動，提出如下實施方案：
一、目標要求
深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持黨的'`群眾路線，以深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動為動力，大力推進縣委“百千萬”活動，組織機關(guān)黨員干部深入農(nóng)村、深入企業(yè)、深入項目、深入支部、深入群眾，轉(zhuǎn)作風下基層、增才干解民憂、察民情辦實事、解難題促發(fā)展，不斷拓展干部聯(lián)系群眾途徑、豐富干部服務(wù)群眾內(nèi)容，切實回應(yīng)和解決人民群眾關(guān)切的生產(chǎn)生活問題。
二、職責任務(wù)
按照縣委相關(guān)要求，深入聯(lián)系村鎮(zhèn)懷抱窩村認真履行了解民情民意、化解矛盾糾紛、多辦實事好事、落實發(fā)展舉措、宣傳黨的政策、加強基層組織等中心工作，突出抓好蹲點駐村、興辦實事、提升支部、落實項目、幫扶企業(yè)和走訪群眾。
�。ㄒ唬⿵娀c駐村。深入聯(lián)系村與群眾同吃、同住、同勞動，掌握工作實情、破解發(fā)展難題。
�。ǘ槊衽d辦實事。
1、根據(jù)村委會今年工作重點，決定今年修建村級醫(yī)療衛(wèi)生室，需投資15萬元，一是幫助落實相關(guān)政策，爭取項目資金資金；二是由供銷社幫助籌措資金5000元。
2、幫助部分困難群眾落實春播所需農(nóng)資。由供銷社提供幫扶資金2000元。
3、幫助村建立村級綜合服務(wù)社一家，落實相關(guān)資金3000元。
(三)著力提升支部。落實黨建工作責任制，黨建工作掛鉤聯(lián)系點。全面提升個黨支部“五個一”建設(shè)水平。抓幫扶關(guān)懷。落實黨員幫扶慰問五項基本制度，推進病困黨員醫(yī)療幫扶工程，探索困難黨員安居幫扶、結(jié)對幫扶、創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓長效機制，建立關(guān)懷黨員“十必訪”制度。
�。ㄋ模┳ズ庙椖柯鋵崱０凑杖r(nóng)工作重點幫助實施新農(nóng)村建設(shè)、水利設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展以及產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營等，社會管理創(chuàng)新系列重點項目。
三、工作機制
�。ㄒ唬┙M織領(lǐng)導(dǎo)機制。成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨組書記、主任任組長，其它班子成員任副組長，相關(guān)股室負責人任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、推進落實。
�。ǘ┕ぷ髦笇�(dǎo)機制。堅持統(tǒng)籌指導(dǎo)，緊密結(jié)合各項中心工作，把握好活動的力度、節(jié)奏和方式，保持連續(xù)性，做到兩不誤、兩促進、兩滿意。堅持務(wù)實指導(dǎo)，記好民情手記，切實幫助基層解決問題，嚴格執(zhí)行村級“零接待”制度，不迎來送往、不吃喝宴請、不收受禮品。
（三）檢查督導(dǎo)機制。建立群眾評議制度，年底結(jié)合機關(guān)績效考核、村級述職評議等工作，開展群眾評議。建立考評問責制度，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和干部考核重點內(nèi)容。
基層組織建設(shè)調(diào)研方案 2
根據(jù)省、市關(guān)于開展“機關(guān)干部下基層，排憂解難惠民生”活動月要求，經(jīng)局（辦）黨組研究，確定我局活動月主題為“為貧困群眾雪中送炭，為廣大移民排憂解難”。其“兩為”活動具體方案如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立市移民開發(fā)局“機關(guān)干部下基層，排憂解難惠民生”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。
二、活動內(nèi)容
今年全市移民、扶貧工作主要工作目標和任務(wù)是：全面完成皂市水庫余下2423人的搬遷安置工作和剩余的專項復(fù)建工程；力爭完成移民后期扶持規(guī)劃項目投資1億元以上；積極爭取移民和扶貧項目資金4000萬元以上；實現(xiàn)脫貧10000人；完成移民培訓10000人的`任務(wù)。為達到以活動促工作開展，保目標實現(xiàn)的.目的，確定活動月的具體內(nèi)容是：
1、為貧困群眾雪中送炭。重點幫困對象是XX縣新關(guān)鎮(zhèn)。
一是開展調(diào)研查究。組織機關(guān)干部到村入戶，了解貧困狀況，剖析貧困原因，找準脫貧路子。
二是制訂扶貧規(guī)劃。在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，協(xié)助新關(guān)鎮(zhèn)制訂好全年社會經(jīng)濟發(fā)展計劃，確定重點扶持項目。
三是對優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)實施項目和資金扶持，并對個別貧困群眾送溫暖、獻愛心。
2、為廣大移民排憂解難。
一是迅速落實好庫區(qū)和移民安置區(qū)的后扶應(yīng)急資金，加強庫區(qū)和移民安置區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
二是做好庫區(qū)和移民安置區(qū)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，結(jié)合庫區(qū)現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，加強產(chǎn)業(yè)發(fā)展調(diào)研等前期工作，大力培育主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。
三是加強農(nóng)民素質(zhì)建設(shè)，特別注重把貧困地區(qū)和庫區(qū)及移民安置區(qū)的培訓結(jié)合起來，積極引導(dǎo)庫區(qū)和移民安置區(qū)移民外出就業(yè)。
三、具體要求
1、3月8日舉行活動月啟動儀式。組織局（辦）機關(guān)干部分別到XX縣新關(guān)鎮(zhèn)和移民安置區(qū)走訪慰問貧困群眾和移民。與相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組搞好銜接，開展工作。
2、注重解決民生問題。
3、突出了解庫區(qū)和移民安置區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展狀況，確定優(yōu)先扶持產(chǎn)業(yè)。
4、加強干部自身作風建設(shè)，樹立良好的移民、扶貧干部隊伍形象。
基層組織建設(shè)調(diào)研方案 3
一、工作目標
深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，注重提高衛(wèi)生系統(tǒng)全體黨員的思想認識，通過開展“百名醫(yī)生下基層送健康服務(wù)活動”，加強健康和醫(yī)學知識的宣傳普及，推行便民惠民措施，熱心服務(wù)群眾，不斷提高群眾滿意度；提升服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，努力提高人民群眾的健康水平；推動衛(wèi)生系統(tǒng)踐行黨的群眾路線，努力為人民群眾健康服務(wù)，樹立衛(wèi)生系統(tǒng)為民務(wù)實清廉形象。
二、活動時間
20XX年4月3日至30日。
三、活動主體
縣直醫(yī)療單位（含民營醫(yī)院）、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。
四、活動安排
（一）、縣直醫(yī)療單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公共場所送健康服務(wù)安排如下：
�。ǘ�、縣直醫(yī)療單位下鄉(xiāng)送健康服務(wù)安排：
成立5個醫(yī)療專家隊分別到2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行送健康服務(wù)，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)送健康服務(wù)時間一天（選擇當集的那一天，具體時間由各單位自定），具體安排如下：
五、主要內(nèi)容與指標
�。ㄒ唬�、公共場所送健康服務(wù)活動
4月8日起，每個縣直醫(yī)院和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要按照局里的安排開展半天送健康服務(wù)活動。派出其特色專科的專家，帶好藥品（醫(yī)生分配名額和送藥品金額詳見附件一），主要進行常見病、慢性病的咨詢、初步篩查、診斷和一般治療，普及醫(yī)學常識和健康知識，倡導(dǎo)健康生活方式，引導(dǎo)群眾科學就醫(yī)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)集市時間開展半天的送健康服務(wù)活動。
（二）、縣直醫(yī)療單位要對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院送健康服務(wù)工作
承擔城鄉(xiāng)醫(yī)院對口支援任務(wù)的醫(yī)療單位要在長期派駐醫(yī)療專家之外，另行組派醫(yī)療隊，在受援衛(wèi)生院開展送健康服務(wù)工作，主要送健康服務(wù)形式包括開設(shè)�？崎T診，每個�？崎T診日門診量不少于50人次；進行婦女兩癌篩查，每天篩查不少于50人次；進行兒童先天性心臟病篩查，每天篩查不少于20人次；開展醫(yī)療技術(shù)和醫(yī)院管理相關(guān)業(yè)務(wù)培訓，每天培訓次數(shù)不少于2次。開展飲水安全、疾病預(yù)防控制宣傳，具體活動由支援醫(yī)院和受援醫(yī)院協(xié)商安排。
（三）、送健康服務(wù)活動下鄉(xiāng)鎮(zhèn)
縣直醫(yī)療機構(gòu)派出由內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、眼科、防疫等專業(yè)的醫(yī)師組成醫(yī)療隊，帶好藥品（醫(yī)生分配名額和送藥品金額詳見附件一）、科普宣傳資料等到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行送健康服務(wù)。重點到醫(yī)療服務(wù)能力較薄弱的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，為當?shù)厝罕婇_展送健康服務(wù)活動，日服務(wù)量應(yīng)在100人次左右。
�。ㄋ模⒔Y(jié)合中醫(yī)藥服務(wù)有關(guān)工作
縣中醫(yī)院要突出中醫(yī)特色，認真做好送健康服務(wù)工作，服務(wù)人民群眾。
六、工作要求
�。ㄒ唬└叨戎匾暎訌婎I(lǐng)導(dǎo)。
局成立“百名醫(yī)生下基層送健康服務(wù)活動”領(lǐng)導(dǎo)小組，將此項活動作為黨的群眾路線教育實踐活動的重點工作認真抓好，堅決反對形式主義。
�。ǘ┙y(tǒng)一組織，統(tǒng)籌安排
縣衛(wèi)生局將統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，組織醫(yī)療機構(gòu)統(tǒng)一開展送健康服務(wù)活動，做到上下結(jié)合，城市和農(nóng)村同時開展；內(nèi)外結(jié)合，醫(yī)療機構(gòu)既要在深入群眾工作、生活、學習的公共場所集中開展送健康服務(wù)活動，也要在本機構(gòu)內(nèi)部開展送健康服務(wù)活動；常專結(jié)合，要兼顧普及健康知識、醫(yī)學常識以及提供�？茣\、手術(shù)等醫(yī)療服務(wù)；將送健康服務(wù)活動與城鄉(xiāng)醫(yī)院對口支援、“三好一滿意”和“百名醫(yī)生下基層送健康服務(wù)活動”等其他工作相結(jié)合。各單位要根據(jù)實際條件，提前確定送健康服務(wù)手術(shù)種類、時間和手術(shù)量，組織篩查符合手術(shù)條件的患者，保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。
�。ㄈ┮虻刂埔�，鼓勵創(chuàng)新
單位要結(jié)合本單位醫(yī)療衛(wèi)生現(xiàn)狀，根據(jù)當?shù)厝罕娍床【歪t(yī)需求和醫(yī)療機構(gòu)�？苾�(yōu)勢，在完成規(guī)定動作的同時，探索新的符合工作實際的有效舉措。
�。ㄋ模┘訌娦麄�
活動開始前，各有關(guān)單位要充分利用各種媒體加強宣傳，將送健康服務(wù)活動安排向社會公告，讓群眾了解送健康服務(wù)活動，方便更多群眾獲得送健康服務(wù)。活動過程中，對活動進行全方位的.宣傳報道，并通過媒體傳播健康知識和醫(yī)學常識，擴大活動的覆蓋面和影響力。
�。ㄎ澹┳龊每偨Y(jié)與統(tǒng)計工作
各有關(guān)單位要及時總結(jié)活動經(jīng)驗，有條件的留存影像和視頻資料，做好工作量統(tǒng)計�；顒咏Y(jié)束后兩周內(nèi)，各醫(yī)療機構(gòu)要將送健康服務(wù)活動總結(jié)、工作量統(tǒng)計（見附件二）和有關(guān)資料光盤一同報縣局路教辦。
（六）探索建立長效機制
各有關(guān)單位要在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，探索踐行黨的群眾路線教育長效機制。自20XX年起，每年開展一次“百名醫(yī)生下基層送健康服務(wù)活動”，使之成為衛(wèi)生系統(tǒng)為民服務(wù)的重點工作，長期堅持。
基層組織建設(shè)調(diào)研方案 4
為了扎實推進“科學發(fā)展創(chuàng)新業(yè)、為民辦事樹風范”主題實施活動，根據(jù)省委組織部和市、縣委的有關(guān)要求，結(jié)合我局“作風建設(shè)年”活動的總體部署，決定開展班子成員下基層蹲點調(diào)研活動。為使調(diào)研活動的開展有計劃、重實效、樹形象，特制定如下方案：
一、指導(dǎo)思想
堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹科學發(fā)展觀，緊緊圍繞縣第十一次黨代會精神，把“三業(yè)提升、二極協(xié)調(diào)、一城突破”戰(zhàn)略舉措落到實處。在推進科學發(fā)展、解決民生問題、維護社會穩(wěn)定、加快新農(nóng)村建設(shè)、加強黨的基層組織建設(shè)等方面開展深入調(diào)研。通過解剖麻雀，掌握實情，提出對策，指導(dǎo)工作，充分體現(xiàn)局班子成員在“作風建設(shè)年”活動中的帶頭示范作用，促進領(lǐng)導(dǎo)干部作風的進一步轉(zhuǎn)變。
二、參加對象
局領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員。
三、主要內(nèi)容
由局班子成員帶隊，抽調(diào)科站人員一起組成蹲點調(diào)研組，安排xx天時間，到所聯(lián)村、社區(qū)、企業(yè)開展以“轉(zhuǎn)作風、強基層，解難題、重民生”為目標的蹲點調(diào)研活動，重點圍繞以下“六個一”：
1、召開一次座談會。利用半天時間召開由村班子成員、黨員代表、村民代表和老干部代表參加的座談會，全面了解蹲點村、社區(qū)、企業(yè)的經(jīng)濟、社會、文化和黨的建設(shè)等情況，聽取他們對加快推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)和和諧社區(qū)建設(shè)的意見和建議。
2、走訪一批黨員群眾。利用晚上或訪談對象的休息時間，走訪xx戶以上有代表性的黨員和群眾，通過促膝交談，傾聽群眾呼聲，體察社情民意，了解真實情況，掌握真實想法。
3、上好一堂黨課。組織全體黨員開展學習活動，重點宣講黨的十六屆六中全會精神、市第十次黨代會和縣第十一次黨代會等有關(guān)精神和新農(nóng)村建設(shè)的內(nèi)容，通過宣傳教育，進一步統(tǒng)一思想，把農(nóng)村廣大黨員干部、群眾的思想統(tǒng)一到縣委的要求上來。
4、解決一些實際問題。在認真調(diào)研、懇談的基礎(chǔ)上，針對了解和掌握百姓反映強烈、要求迫切的熱點、難點問題，及時和村、社區(qū)、企業(yè)干部一起進行梳理匯總，制定切實有效的整改措施。在蹲點調(diào)研期間，應(yīng)著力幫助蹲點村、社區(qū)、企業(yè)解決x—x個實際問題，確保廣大人民群眾取得實實在在的.利益，特別要為困難黨員和群眾排憂解難。
5、開展一次扶貧幫困送溫暖活動。有針對性走訪x戶以上生活有困難的老黨員、普通群眾，了解他們目前狀況，認真聽取他們的意見和要求，幫助解決生產(chǎn)生活中的實際困難和問題，進一步密切黨群、干群關(guān)系。
6、完成一篇調(diào)研文章。各蹲點調(diào)研組要圍繞蹲點調(diào)研主題，在調(diào)研過程中要認真撰寫《蹲點日記》，在掌握基層第一手資料的基礎(chǔ)上，要認真分析，綜合歸納，每位班子成員要完成一篇高質(zhì)量的調(diào)研報告。
四、工作要求
1、要認真做好調(diào)研。要按照局黨委統(tǒng)一部署，周密制定調(diào)研方案，及早與所聯(lián)村、社區(qū)、企業(yè)聯(lián)系，做好前期溝通工作，在經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定和基層組織建設(shè)等方面確定調(diào)研主題，確保蹲點調(diào)研活動扎實有序開展。
2、要注重實效。牢固樹立群眾觀念，走群眾路線，要問計于民、體察民情，敢于涉及難點、焦點、熱點問題，著力解決影響發(fā)展、穩(wěn)定大局的問題，真正做到“解民憂、辦實事、促發(fā)展”。要及時總結(jié)提煉好的做法和經(jīng)驗，運用好調(diào)查研究成果，形成長效機制，推進實際工作。
3、要注意形象。嚴格做到“四個不”，在蹲點調(diào)研期間，恪守“不影響群眾日常生活、不層層陪同、不加重基層負擔、不走過場”等要求，樹立領(lǐng)導(dǎo)干部腳踏實地、真抓實干的新形象，樹立領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層、服務(wù)百姓的新形象。
基層組織建設(shè)調(diào)研方案 5
為了認真貫徹落實全省“萬名干部進萬村、入萬戶”電視電話會議精神，根據(jù)、縣政府“萬名干部下基層”活動動員會的要求，結(jié)合我公司實際情況，特制定湖北長安建筑股份有限公司參與“萬名干部下基層”活動的實施方案。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，努力適應(yīng)新形勢的要求，緊緊圍繞"三農(nóng)"工作實際，圍繞工作中心，組織管理層干部下基層，進農(nóng)戶、訪民情、察民意、解民憂、促和諧，加強社會責任感，為推動英山經(jīng)濟社會的持續(xù)健康發(fā)展作貢獻。
二、基本要求
要以知農(nóng)、懂農(nóng)、愛農(nóng)的理念進農(nóng)家門，聽農(nóng)家言，知農(nóng)家情，化農(nóng)家怨，解農(nóng)家難。本次我公司進村入戶的人員要著力在以下五個方面做好工作。
一要帶著感情下去。要以一個普通勞動者的身份出現(xiàn)，把身貼近農(nóng)民，把心交給農(nóng)民，與農(nóng)民做真朋友，切實幫助他們生產(chǎn)中的12個難題。
二要帶著科技下去。當前重點是要把農(nóng)業(yè)抗災(zāi)、救災(zāi)、防災(zāi)的技術(shù)帶給農(nóng)民，引導(dǎo)他們切實科學地搞好春耕和春管，確保夏糧夏油有一個好的收成。同時要深入田頭，拿起鋤頭和農(nóng)民一起勞動。
三要帶著信息下去。要充分利用企業(yè)的信息優(yōu)勢，傳播最新的.農(nóng)業(yè)技術(shù)和農(nóng)業(yè)信息，為當?shù)剞r(nóng)民的增收建言獻策。
四要帶著政策下去。把黨和政府的支農(nóng)惠農(nóng)政策帶給農(nóng)民，并講解給他們聽，教會他們學政策、用政策，充分享受黨的`惠民政策帶來的實惠。
五要帶著調(diào)研下去。進村入戶活動既要著眼于當前生產(chǎn)，又要著眼于科學發(fā)展的長久大計。因此，下鄉(xiāng)人員要充分利用這次進村入戶的機會問計于民，深入探討當?shù)啬酥寥h農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的構(gòu)想，并形成調(diào)研文章。
三、主要任務(wù)
以下基層、訪民情、結(jié)幫扶、辦實事、謀發(fā)展、促和諧為主題，以加強群眾工作、密切與群眾關(guān)系為著力點，以了解社情民意為切入點，主動承擔社會責任，以為群眾辦實事為落腳點，具體完成四項工作任務(wù)：
一是開展農(nóng)村政策和自主創(chuàng)業(yè)政策宣傳活動。重點是圍繞建設(shè)的主題，宣講今年的中央一號文件精神和各級黨委、政府新出臺的支農(nóng)政策以及我縣自主創(chuàng)業(yè)扶持政策。使建設(shè)的精神和各級支持農(nóng)業(yè)、農(nóng)村發(fā)展的優(yōu)惠政策家喻戶曉。
二是開展入戶走訪活動。重點圍繞群眾普遍關(guān)心的熱點難點問題，采取走訪、座談等方式了解農(nóng)民所憂所思所盼。
三是興辦實事。結(jié)合駐村實際，圍繞農(nóng)民最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題，為農(nóng)民群眾多排憂解難，與困難群眾建立“一對一”對口幫扶關(guān)系，走訪慰問老黨員、困難群眾。幫助村“兩委”查找和解決影響農(nóng)村和諧穩(wěn)定的突出矛盾和熱點問題。結(jié)合公司實際，力所能及的解決村和農(nóng)民的實際問題。
四是促進發(fā)展。幫助制定、完善和實施農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，大力推進新農(nóng)村建設(shè)，改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件，總結(jié)和推廣農(nóng)村勞力致富門道，培育龍頭企業(yè)，種植、養(yǎng)殖專業(yè)大戶。幫助村級理清發(fā)展思路，找準發(fā)展路子，發(fā)展壯大集體經(jīng)濟。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
一是成立領(lǐng)導(dǎo)小組。組建活動專班，由公司董事長段建朝同志擔任組長，總經(jīng)理段衛(wèi)昌同志為副組長，工會主席方勝利同志為工作隊隊長，董事會辦公室主任肖本之、審計辦公室主任肖本新、總公司辦公室主任石柱、監(jiān)事會主席陳質(zhì)彬、綜治辦舒宏偉同志為工作隊員。
二是組建活動專班。由舒宏偉同志擔任專職聯(lián)絡(luò)員，負責具體的協(xié)調(diào)組織工作，確保人員到位、責任到位。公司工會、辦公室要積極為活動營造良好的宣傳氛圍，加強調(diào)研，推介典型。
三是完善效果評價。辦公室要為此次活動建檔立制，對所辦實事實行張榜公布。要適時對進村入戶人員所提交的調(diào)研報告進行一次評比，對質(zhì)量好的給予獎勵。
基層組織建設(shè)調(diào)研方案 6
為全面準確掌握我縣行政事業(yè)單位機構(gòu)編制情況，更好地發(fā)揮體制機制的保障作用，根據(jù)、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)要求，決定對全縣行政事業(yè)單位機構(gòu)編制情況進行一次深入調(diào)研，調(diào)研方案如下：
一、調(diào)研內(nèi)容
調(diào)查研究的主要內(nèi)容：
1、目前單位人員編制情況；內(nèi)設(shè)機構(gòu)及下屬二級機構(gòu)(事業(yè)單位)機構(gòu)設(shè)置、職能運行情況怎樣?
2、結(jié)合單位實際，對優(yōu)化本單位職能、機構(gòu)編制等方面的意見和建議。
3、本單位特色功能體現(xiàn)在哪些方面?對黨政機關(guān)事業(yè)單位的績效管理考核有哪些建議?
4、各單位在推進“權(quán)力清單、責任清單”落地生效上還存在哪些問題?事權(quán)下放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在的問題及建議。
5、對我縣機構(gòu)編制工作有哪些建議?
二、人員組成及調(diào)研單位
成立兩個調(diào)研組：
第一組：組長：楊蔚紅成員：李億智、江俊熠調(diào)研單位見附表。
第二組：組長：張小龍成員：王娟娟
調(diào)研單位見附表。
三、時間安排
總體9月15日前完成，調(diào)研路線由各調(diào)研組自行安排
四、調(diào)研形式
調(diào)研采取座談會、個別談話形式進行，個別單位要深入其二級機構(gòu)調(diào)研。座談會原則上班子成員參加，適當擴大到部分中層干部。
五、有關(guān)要求
(一)注重時間進度。此次調(diào)研時間緊、任務(wù)重、要求高，各組要切實負起責任，妥善安排好手頭工作，確保完成調(diào)研任務(wù)。
(二)提高調(diào)研質(zhì)量。各組在充分調(diào)研、分析的`基礎(chǔ)上撰寫專題調(diào)研報告，要求觀點鮮明、說理充分、對策具體、數(shù)字準確、文字簡練，既具有前瞻性和創(chuàng)新性，又具有較強的針對性和可操作性，做到報告有數(shù)據(jù)、有分析、有觀點、有建議，經(jīng)整理匯總后上報。
基層組織建設(shè)調(diào)研方案 7
根據(jù)全縣“解放思想爭一流，為民服務(wù)樹形象”主題教育活動精神和《關(guān)于印發(fā)<“百題調(diào)研”活動實施方案>的通知》(墾辦發(fā)〔20xx〕4號)要求，結(jié)合我單位實際，制定調(diào)研活動安排方案如下：
一、參加范圍
本單位各室、局。
二、調(diào)研課題
1、重點調(diào)研課題：
暢通行政審批渠道，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。以深化行政審批制度改革為主線，強化行政審批中心職能為重點，逐步推行行政審批事項“三集中、三到位”，提高政府行政效率和服務(wù)水平。(責任領(lǐng)導(dǎo)：張振源，責任人：王春光，完成時限：20xx年9月)
2、其他調(diào)研課題：
(1)理順部門間分工協(xié)調(diào)事項，提高行政辦事效率。研究建立部門間分工協(xié)調(diào)配合機制和職責爭議協(xié)商裁決機制，規(guī)范政府部門之間協(xié)同工作流程，提高行政效率，降低行政成本。(責任領(lǐng)導(dǎo)：張振源，責任人：王志峰，完成時限：20xx年7月)
(2)完善便民服務(wù)中心職能，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展。結(jié)合農(nóng)村社區(qū)建設(shè)，進一步完善各鎮(zhèn)(街道)便民服務(wù)中心職能，積極推行“一站式”服務(wù)和為民服務(wù)全程代理制，推動行政管理向農(nóng)村延伸，公共服務(wù)向農(nóng)村覆蓋，現(xiàn)代文明向農(nóng)村輻射。(責任領(lǐng)導(dǎo)：張振源，責任人：周明明，完成時限：20xx年7月)
(3)探究建立事業(yè)單位績效考核體系。探索對事業(yè)單位開展績效考核的手段和方法，制定事業(yè)單位績效考核辦法，建立符合我縣事業(yè)單位的評價體系，選擇部分單位做好試點工作。(責任領(lǐng)導(dǎo)：楊國華，責任人：張嵩，完成時限：20xx年6月)
(4)建立事業(yè)單位法人信用等級評定體系。主要探索反映事業(yè)單位動態(tài)特征的業(yè)務(wù)活動和社會服務(wù)行為指標，對事業(yè)單位實行動態(tài)監(jiān)督管理，便于黨委、政府及時掌握事業(yè)單位法人對外開展業(yè)務(wù)的情況，更好的發(fā)揮事業(yè)單位的.公共服務(wù)職能。(責任領(lǐng)導(dǎo)：楊國華，責任人：張嵩，完成時限：20xx年6月)
(5)機構(gòu)編制部門服務(wù)大局的探索和研究。突出解放思想和創(chuàng)新理念，突出轉(zhuǎn)變作風和提升效能，為建設(shè)黃藍經(jīng)濟示范區(qū)、和美幸福新墾利提供體制機制保障。(責任領(lǐng)導(dǎo)：褚冠霞，責任人：孫玉娟，完成時限：20xx年9月)
三、調(diào)研安排
調(diào)研活動從3月份開始到9月份結(jié)束。具體工作分四個階段進行：
1.調(diào)研準備階段(3月上旬)
制定調(diào)研工作方案，經(jīng)調(diào)研活動領(lǐng)導(dǎo)小組組長審定同意后報政研室備案；召集調(diào)研組成員召開預(yù)備會議，確定具體日期和成員分組。
2.調(diào)研實施階段(3月中旬至7月)
分赴擬定調(diào)研地點開展實地調(diào)研工作，及時向、縣政府反饋調(diào)研活動進展情況。
3.調(diào)研報告撰寫階段(8月至9月)
分別匯總和認真分析調(diào)研情況，撰寫課題調(diào)研報告，由調(diào)研活動領(lǐng)導(dǎo)小組對調(diào)研報告進行審核評選，報送政研室、縣政府調(diào)研室和主題教育實踐活動辦公室的調(diào)研報告不少于3篇。
4.調(diào)研成果轉(zhuǎn)化階段
注意調(diào)研課題成果的宣傳和轉(zhuǎn)化，進一步發(fā)揮課題調(diào)研對提高機構(gòu)編制工作能力和為、縣政府科學決策提供參考的積極作用，建立健全長效機制。
四、調(diào)研方式
1、全面調(diào)研與重點調(diào)研相結(jié)合。重點調(diào)研在方式上要采取座談交流、實地參觀等方式進行，在地區(qū)上要選擇工作具有代表性、創(chuàng)新性的'地區(qū)。
2、總結(jié)經(jīng)驗與探索研究相結(jié)合。既要充分肯定取得的成績和好經(jīng)驗、好做法，又要發(fā)現(xiàn)新問題，探索新途徑，拿出新舉措。
五、調(diào)研要求
1、提高思想認識。全體干部職工必須充分認識開展調(diào)研活動的重要性和必要性，把思想和行動統(tǒng)一到、縣政府的決策部署上來，扎扎實實開展好調(diào)研活動，務(wù)求取得實效。
2、加強工作領(lǐng)導(dǎo)。成立主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的調(diào)研活動領(lǐng)導(dǎo)小組，落實分管負責同志和工作人員，各室、局要密切配合，同心協(xié)力完成好調(diào)研任務(wù)。
3、推動各項工作。要堅持把調(diào)研活動與推進機構(gòu)編制各項工作結(jié)合起來，通過調(diào)研活動促進工作落實，做到以抓工作落實調(diào)研成果，以調(diào)研成果促進工作創(chuàng)新發(fā)展，確保完成今年各項工作任務(wù)。
基層組織建設(shè)調(diào)研方案 8
按照市、縣的安排部署要求，為扎實搞好黨的群眾路線教育實踐活動走訪調(diào)研工作，結(jié)合我鄉(xiāng)實際特制訂走訪調(diào)研“五村三十四組九百戶”的工作方案：
一、調(diào)研意義和目的
開展黨的群眾路線教育實踐活動，是十八大做出的重要部署。搞好群眾路線教育實踐活動走訪調(diào)研，是活動的重要組成部分，是開展活動的前提和基礎(chǔ)。要緊緊圍繞“轉(zhuǎn)變作風，為民服務(wù)”的主題，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，通過多層次、全方位、全覆蓋深入細致的走訪調(diào)研，摸清當前群眾生產(chǎn)生活方面最需要、最迫切解決的困難和問題；摸清群眾對當前黨風、政風以及社會風氣最不滿意的問題；摸清對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部反映最集中的'問題；摸清鄉(xiāng)村兩級干部、
七站八所在貫徹群眾路線方面存在的突出問題，特別是形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的具體表現(xiàn)；為開展黨的群眾路線教育實踐活動奠定堅實的思想和工作基礎(chǔ)。
二、走訪調(diào)研時間安排和方式方法
走訪活動從20xx年3月中旬開始，到20xx年5月下旬結(jié)束。這次走訪以駐村安排走訪，要求走訪到每一戶，弄清各村基本情況、群眾的`要求和期盼和突出問題及解決問題的措施，明確整改方向，重點、時限要求、責任主體。
走訪方式：一是發(fā)放調(diào)查問卷，二是召開村組、黨員座談會，三是入戶走訪。
三、走訪調(diào)研工作要求
1、聽取群眾對鄉(xiāng)村兩級干部作風方面存在的問題和意見和村經(jīng)濟社會發(fā)展的建議。
2、了解掌握并及時解決群眾當前生產(chǎn)生活的實際困難和問題。
3、調(diào)查了解各項惠民政策的貫徹落實情況。
4、與農(nóng)民群眾共商產(chǎn)業(yè)發(fā)展、致富增收的路子和措施。
5、進一步落實鄉(xiāng)村干部包村聯(lián)組幫戶的任務(wù)和責任。
6、各村將走訪調(diào)研的內(nèi)容撰寫專題調(diào)研報告。
基層組織建設(shè)調(diào)研方案 9
為全面掌握和了解社區(qū)工作開展情況，正確分析我縣社區(qū)工作的優(yōu)勢和不足，合理確定20xx年社區(qū)工作重點，縣委基層辦將對昭蘇鎮(zhèn)5個社區(qū)20xx年工作情況進行調(diào)研，現(xiàn)就調(diào)研工作提出如下實施方案：
一、時間安排
20xx年1月24日
二、人員安排
分5個組分別對昭蘇鎮(zhèn)5個社區(qū)進行調(diào)研。
第一組負責第一社區(qū)
組長：江阿別克（縣委組織部副部長）
成員：孟克達拉（洪納海鄉(xiāng)黨委基層專干）、吳興（昭蘇鎮(zhèn)黨委基層專干）
第二組負責第二社區(qū)
組長：袁敏華（縣委基層辦主任）
成員：努爾波力（烏尊布拉克鄉(xiāng)黨委基層專干）、楊曉斌（昭蘇鎮(zhèn)基層專干）
第三組負責第三社區(qū)
組長：成海（事業(yè)單位登記管理局局長）
成員：王江華（縣委電教辦干部）、巴彥（昭蘇鎮(zhèn)黨委基層專干）
第四組負責第四社區(qū)
組長：卡德爾拜（機關(guān)工委副書記）
成員：詹輝明（縣委基層辦干部）、葉爾波力（昭蘇鎮(zhèn)黨委基層專干）
第五組負責第五社區(qū)
組長：胡安德克（縣委基層辦干部）
組員：魏龍（縣委電教辦干部）、尼青（昭蘇鎮(zhèn)民政干事）孫肅疆（縣委基層辦干部）
三、調(diào)研方式
主要采取入戶走訪和座談討論2種形式進行。入戶走訪由各組采取隨機抽取的形式進行，事先不向昭蘇鎮(zhèn)黨委、政府以及各社區(qū)通知，走訪的對象要涵蓋社區(qū)各個層面的代表，其中：低保戶不少于5戶，在職干部不少于3戶，離退休干部不少于2戶，個體戶不少于5戶，下崗職工不少于5戶，以上5種類型的代表中，黨員比例不得低于20%。座談討論由各社區(qū)安排，地點一般在社區(qū)辦公室，參加人員為昭蘇鎮(zhèn)包點領(lǐng)導(dǎo)、社區(qū)全體干部和部分社區(qū)居民代表。
四、主要內(nèi)容
1、昭蘇鎮(zhèn)黨委對社區(qū)的.工作支持力度大不大，是否為社區(qū)正常開展工作提供了必要的人力、物力保障。
2、去年以來，社區(qū)工作有哪些新探索和新突破，采取哪些措施，取得哪些成效和經(jīng)驗，存在的主要問題和原因是什么，應(yīng)如何解決。
3、社區(qū)的辦公陣地能否滿足工作的需要，如果不能，你認為多大規(guī)模、多大面積的辦公陣地才夠用？
4、對社區(qū)黨員的管理你有什么好的意見和建議（包括在職黨員雙重管理、流動黨員的管理、下崗職工黨員的'管理、離退休黨員的管理等），在這方面，社區(qū)目前主要采取了什么辦法，還有哪些差距。
5、你認為社區(qū)有沒有積極主動地整合社區(qū)資源，與駐區(qū)單位溝通聯(lián)系，形成共駐共建長效機制。
6、社區(qū)集體經(jīng)濟情況你是否了解，你認為目前的經(jīng)費能否滿足社區(qū)正常開展工作的需要，如果不能，你認為應(yīng)該怎么發(fā)展和壯大社區(qū)集體經(jīng)濟。
7、社區(qū)在幫扶弱勢群體方面做的怎么樣，有沒有取得成效。
8、社區(qū)在突出服務(wù)方面做的如何，你是否滿意。
9、你認為社區(qū)今后的工作重點應(yīng)放在什么地方，有沒有好的意見和建議。
基層組織建設(shè)調(diào)研方案 10
調(diào)研背景
調(diào)研背景是對本次調(diào)研工作開展的原因，需要在調(diào)研方案中大致介紹和總體概括。
調(diào)研目的
調(diào)研目的主要是針對特定市場或特定產(chǎn)品而進行的，它包括調(diào)研涉及到的各個細節(jié)點。簡而言之，就是解釋為什么調(diào)研，即通過調(diào)研所獲得的信息將主要用來解決什么樣的問題。
調(diào)研內(nèi)容
調(diào)研內(nèi)容的確定必須服務(wù)于調(diào)研目的，它主要解決為達到調(diào)研目的，必須收集哪方面的.信息的問題。
一般而言，調(diào)研的內(nèi)容主要有：行業(yè)性的市場環(huán)境調(diào)研、消費者行為模式調(diào)研、消費者信息接受模式調(diào)研、廣告調(diào)研、產(chǎn)品調(diào)研、品牌的三度調(diào)研等。
調(diào)研方法
調(diào)研方法主要說明從什么地方、什么人、用什么方法來收集有關(guān)的信息。它一般對三個內(nèi)容進行說明：調(diào)研區(qū)域、調(diào)研對象、調(diào)研方法。
調(diào)研區(qū)域，說明城市的數(shù)目及名稱。調(diào)研區(qū)域可根據(jù)客戶的調(diào)研要求，根據(jù)各城市的代表性來選擇，也可以用抽樣的方法來選擇。如果用抽樣來選擇的話，則必須對抽樣的過程進行詳細說明。
調(diào)研對象，說明樣本的`數(shù)量、限制條件及選擇原則。如果調(diào)研對象的選擇是以抽樣來決定的話，則應(yīng)對抽樣過程進行詳細說明。
調(diào)研方法，說明以何種調(diào)研方式來對相關(guān)的調(diào)研對象收集資料。常用的調(diào)研方法有文案調(diào)研、問卷調(diào)研、電話訪問、深度訪談、座談會等形式。
樣本量，對消費者、媒體等調(diào)研對象的樣本數(shù)目及抽樣方法。一般可列表說明。
調(diào)研實施
這一節(jié)主要對調(diào)研流程、調(diào)研組織、人員培訓三個方面進行簡單說明。
調(diào)研流程，可用一個簡單的圖對整個調(diào)研流程進行說明。
人員要求，對該項目的組織情況進行簡單說明。
人員培訓，它包含人員的素質(zhì)要求、人員的培訓內(nèi)容進行簡單說明。
質(zhì)量控制
對整個調(diào)研流程的質(zhì)量控制是保證客觀、科學地收集市場信息的前提。本節(jié)一般可對公司的整個質(zhì)量控制系統(tǒng)進行簡單說明。
日程安排
在客戶確認項目后，就要有計劃的安排調(diào)研工作的各項日程，用以規(guī)范和保證調(diào)研工作的順利實施。按調(diào)研的實施步驟，可分七個小項來對時間進行具體安排：調(diào)研方案、問卷的設(shè)計；調(diào)研方案、問卷的修改、確認；項目準備階段(包括網(wǎng)絡(luò)、人員安排)；實地訪問階段；數(shù)據(jù)預(yù)處理階段(編碼、輸入)；數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析階段；調(diào)研報告撰寫階段。
調(diào)研預(yù)算
市場調(diào)研項目的預(yù)算分為兩個方面：一是調(diào)研經(jīng)費的預(yù)算，二是投入的人力預(yù)算。
1、調(diào)研經(jīng)費預(yù)算
在進行經(jīng)費預(yù)算時，一般需要考慮如下幾個方面：
(1)總體方案策劃費或設(shè)計費；
(2)抽樣方案設(shè)計費(或?qū)嶒灧桨冈O(shè)計)；
(3)調(diào)查問卷設(shè)計費(包括測試費)：
(4)調(diào)查問卷印刷費：
(5)調(diào)查實施費(包括選拔、培訓調(diào)查員，試調(diào)查，交通費，調(diào)查員勞務(wù)費，管理督導(dǎo)人員勞務(wù)費，禮品或謝金費，復(fù)查費等等)；
(6)數(shù)據(jù)錄入費(包括編碼、錄入、查錯等)：
(7)數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析費(包括上機、統(tǒng)計、制表、作圖、購買必需品等)；
(8)調(diào)研報告撰寫費；
(9)資料費、復(fù)印費、通訊聯(lián)絡(luò)等辦公費用；
(10)專家咨詢費；
(11)勞務(wù)費(公關(guān)、協(xié)作人員勞務(wù)費等)；
(12)上交管理費或稅金；
(13)鑒定費、新聞發(fā)布會及出版印刷費用等。
2、調(diào)研人力預(yù)算
市場調(diào)研項目中事前做好人力預(yù)算也十分關(guān)鍵，因為它關(guān)系到調(diào)研項目能否按期完成。調(diào)研項目的人力投入不能太少以至影響項目進度或質(zhì)量，也不能投入太多而造成人力成本過高。
基層組織建設(shè)調(diào)研方案 11
為深入宣傳貫徹市第十次黨代會精神，全面了解和掌握全市農(nóng)村基層組織建設(shè)的現(xiàn)狀、存在問題，并提出對策和建議，進一步加強和改進新時期農(nóng)村基層組織建設(shè)，選好配強村級領(lǐng)導(dǎo)班子，增強農(nóng)村基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，切實為推動福州科學發(fā)展新跨越提供堅強組織保證，擬于近期開展全市農(nóng)村基層組織建設(shè)工作專題調(diào)研。具體方案安排如下：
一、調(diào)研時間
xx月中旬，從xx月xx日（星期一）開始
二、調(diào)研內(nèi)容
1、村級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況。本縣（市）區(qū)是否制定和完善有關(guān)加強村黨組織書記隊伍建設(shè)的政策規(guī)定，對村黨組織書記和其他村干部是否建立考核制度。落實市委辦公廳、市政府辦公廳《關(guān)于改善農(nóng)村村主干待遇的意見》（xx號）情況，是否建立了報酬待遇正常增長機制，存在什么問題。落實養(yǎng)老保險制度情況，標準是多少，現(xiàn)還存在哪些差距。建立村主干離任生活補助制度情況，標準是多少。是否建立村黨組織書記政治成長激勵制度，主要有哪些具體舉措和成效；尚未建立落實的.，說明原因并明確何時建立到位。是否統(tǒng)籌解決其他村干部報酬待遇等問題，有哪些具體措施。
2、推行“168”黨建工作機制、“四議兩公開”工作法、村務(wù)公開民主管理、村集體會計委托代理工作落實情況。重點了解“168”黨建工作機制、“四議兩公開”工作法、村集體會計委托代理制度落實情況，現(xiàn)存在的主要問題和意見建議。
3、開展相對后進村黨組織整頓建設(shè)情況。近兩年來，本縣（市）區(qū)后進薄弱村整頓轉(zhuǎn)化多少，目前好、較好、一般和差（含新增后進薄弱村）的村各有多少；在深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，結(jié)合第三批黨員干部駐村工作，開展加強相對后進村整頓建設(shè)的情況，包括主要措施、工作機制、組織領(lǐng)導(dǎo)、基本成效等方面情況。
4、縣、鄉(xiāng)兩級黨委加強農(nóng)村基層組織建設(shè)有什么好的`做法經(jīng)驗，當前農(nóng)村基層組織建設(shè)存在的問題困難及對策建議。
5、農(nóng)村黨員隊伍、村級后備干部隊伍、大學生“村官”隊伍建設(shè)情況及特色做法。
6、村級組織活動場所和農(nóng)村現(xiàn)代遠程教育建設(shè)、管理、使用情況。
7、對做好明年村級組織換屆工作的打算和意見、建議。
三、調(diào)研方式
聽取縣（市）區(qū)委組織部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委工作情況匯報；調(diào)閱有關(guān)農(nóng)村基層組織建設(shè)的文件和材料；組織縣（市）區(qū)委農(nóng)辦、財政局、民政局、農(nóng)業(yè)局分管領(lǐng)導(dǎo)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記、分管副書記、組織委員，好、中、差三類村黨組織書記、村委會主任，黨員、群眾代表召開座談會；實地調(diào)研2—3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，入村走訪群眾，了解農(nóng)村基層組織建設(shè)情況。
四、調(diào)研要求
各縣（市）區(qū)委組織部要根據(jù)調(diào)研方案安排，做好調(diào)研點及參會人員安排、形成書面匯報材料等相關(guān)準備工作。
基層組織建設(shè)調(diào)研方案 12
為全面了解和掌握我鎮(zhèn)農(nóng)村建房情況，加強和規(guī)范農(nóng)民建房管理，加快城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，經(jīng)鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)同意，決定對我鎮(zhèn)農(nóng)村建房情況進行一次全面調(diào)研。
一、調(diào)研主題
調(diào)研我鎮(zhèn)農(nóng)民建房的需求狀況與農(nóng)村建房規(guī)范引導(dǎo)問題
二、調(diào)研時間：
20xx年9月26日-30日
三、調(diào)研組織領(lǐng)導(dǎo)及分組
1、成立調(diào)研領(lǐng)導(dǎo)小組，由同志任顧問，同志為組長同志為副組長，鎮(zhèn)黨政辦、財政所、國土資源所、農(nóng)經(jīng)站、移民辦及各村主要負責同志為成員。
2、調(diào)研人員及分組：
第一組：
組長：xx
成員：xx
第二組：
組長：xx
成員：xx
第三組：
組長：xx
成員：xx
第四組：
組長：xx
成員：xx
四、調(diào)研內(nèi)容
1、農(nóng)民現(xiàn)有住房情況，包括用地（建房用地性質(zhì)、審批情況）、面積、層數(shù)、結(jié)構(gòu)、建設(shè)年份等；
2、農(nóng)民建房的意愿、期望和需求等；
3、農(nóng)民對住房設(shè)計風格的意見；
4、當前農(nóng)民建房的`資金來源情況，包括儲蓄存款、可抵押資產(chǎn)等；
5、統(tǒng)籌推進農(nóng)村建房的體制機制問題，包括農(nóng)村建房規(guī)劃、設(shè)計、土地供應(yīng)與調(diào)整、銀行貸款支持等情況。
五、調(diào)研要求
1、各村按照鎮(zhèn)政府的統(tǒng)一要求進行調(diào)研，征求農(nóng)民群眾的意見。調(diào)研要圍繞當前農(nóng)民建房的一些基本問題，深入了解農(nóng)村住房的現(xiàn)狀和需求、規(guī)劃標準和組織實施等問題，著力探索農(nóng)民建房的長效機制。
2、各村要高度重視，成立相應(yīng)的調(diào)研組，召開座談會、開展討論，征求農(nóng)民群眾的.意見。要堅持實事求是的原則，結(jié)合本地實際，進行全面摸底調(diào)查，每個村訪問和填表農(nóng)戶不少于5戶。并填寫調(diào)查問卷和匯總表，撰寫具體詳實的調(diào)研報告，于10月8日前交鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組。
3、各調(diào)研小組要帶好農(nóng)民建房通用圖集（征求意見稿）現(xiàn)場征求農(nóng)民意見。
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