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美容院?jiǎn)T工合同

時(shí)間:2022-04-23 20:20:58 合同書 我要投稿

美容院?jiǎn)T工合同(精選3篇)

  在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界,合同的用途越來越廣泛,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編整理的美容院?jiǎn)T工合同,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

美容院?jiǎn)T工合同(精選3篇)

  美容院?jiǎn)T工合同1

  甲方(聘方):

  乙方(被聘方):

  根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法的規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等協(xié)商的原則,一致同意簽訂本合同。合同期限:美容師合同有效期自年月日至年月日止,學(xué)員合同有效期自年月日至年月日止,勞動(dòng)合同期滿,在雙方同意的條件下,可續(xù)簽合同。

  一、工作時(shí)間:

  1、甲方聘用全日制工作時(shí)間人員,早9:00~晚19:00;

  2、乙方在特殊情況下可向甲方申請(qǐng),但需提前向甲方說明,被甲方批準(zhǔn)后即可,離開時(shí)間不得超過半小時(shí)。

  二、考勤制度:

  1、乙方每月休息3天,休息需提前兩天提出。休息時(shí)間超過2天需提前1周提出;

  2、乙方要做到不遲到、不早退,超過5分鐘扣5元;遲到早退超過半小時(shí)不打招呼視為曠工,曠工一天扣50元,特殊情況酌情處理;

  3、乙方全勤不休息甲方支付20元全勤獎(jiǎng)。

  三、工資制度:

  1、甲方包乙方每天午餐及住宿;

  2、具體工資發(fā)放:乙方底薪800元,業(yè)績(jī)超過3000元底薪900元、6000元/1050元、10000元/1500元、15000元/20xx元。

  項(xiàng)目提成:美容2元、局部身體保養(yǎng)4元、背部刮痧2元、種睫毛1次3元、眼護(hù)、頸護(hù)、脫毛、燙睫毛、去黑頭、手護(hù)、排毒各提1元、全身美體12元;

  3、美容師工作滿1年另加30元工齡工資,每增加一年工齡工資遞增;

  4、乙方純個(gè)人銷售的營業(yè)額的現(xiàn)金收入有5%的'提成工資;

  5、銷售及做護(hù)理提成第一名并個(gè)人業(yè)績(jī)超過8000元的可享受整月總營業(yè)額的0.5%分紅;

  6、每月15號(hào)發(fā)放上一月工資及提成;

  7、乙方對(duì)自己顧客的隨身物品負(fù)看管責(zé)任,如有丟失負(fù)賠償責(zé)任;

  8、在工作中由于乙方失誤另顧客不滿,視情節(jié)輕重扣除2~10元;

  9、衛(wèi)生不合格扣除2~5元;

  10、甲方安排給乙方的工作,如無故不完成扣除乙方2~10元。

  四、工作要求:

  1、乙方在每日早9:00前吃完早飯。早上打掃衛(wèi)生包括桌面、墻壁、柜子、門窗、推車、超聲波、噴霧器、玻璃門、鏡子、被罩、衛(wèi)生間、床、地面、面盆,毛巾晚上洗,要隨時(shí)保持干凈,服務(wù)顧客前的準(zhǔn)備工作要提前檢查完畢,服務(wù)完顧客要隨時(shí)收拾;

  2、美容師不可隨意使用、動(dòng)用店內(nèi)物品及公款;

  3、節(jié)約用電、用水、美容用品,杜絕鋪張浪費(fèi);

  4、乙方因操作不當(dāng)引起的事故由乙方本人承擔(dān);

  5、如乙方不愿在本店工作需提前一個(gè)月申請(qǐng)。如未申請(qǐng)擅自離職的將扣除所有工資;

  6、在合同期限內(nèi),甲方不可無正當(dāng)理由辭退員工。無特殊原因乙方也不可隨意離職。

  本制度如有異議,甲乙雙方可協(xié)商變更,雙方簽字后生效。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  美容院?jiǎn)T工合同2

  雙方根據(jù)“平等自愿”、“協(xié)商一致”的原則,簽定本合同,確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),并共同遵守履行。

  羅蘭佩蒂美容院(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)同意聘請(qǐng)____________先生/小姐/女士(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)為羅蘭佩蒂美容院合同工,職位____________,負(fù)責(zé)工作____________,身份證號(hào)碼:___________________。

  一、合同有效期:

  為一年,從______年___月___日至______年___月___日止,勞動(dòng)合同期滿,在雙方同意的條件下,可續(xù)簽合同。

  二、職責(zé)要求:

 。1)、乙方必須接受甲方的管理和監(jiān)督,按其職位要求及美容院的規(guī)章制度,努力做好本職工作。

  (2)、根據(jù)工作需要,可以調(diào)換乙方的工作崗位。

 。3)、乙方必須尊重美容院客戶,尊守店內(nèi)規(guī)章制度。

  (4)、乙方每月有四天公休假期,超過四天都按實(shí)際上班天數(shù)發(fā)工資。上班不滿1個(gè)月也按實(shí)際天數(shù)發(fā)工資。

  三、勞動(dòng)報(bào)酬:

  (1)、工資每月1000元、管吃住。

  (2)、業(yè)績(jī)提為2000元以下不提成,超出2000元以上的按百分之五提,超出5000元以上的按百分之十提成。

 。3)、手工提成,每做次護(hù)理按積分計(jì)算,每分1元。

 。4)、簽訂合同后每人交保證金500元。(保證金從工資中扣出,每月100元,前5個(gè)月扣完)

  (5)、甲方每月10日如期發(fā)工資。

 。6)、逢年過節(jié)額外發(fā)禮品。

  (7)、簽約期限為一年,如第二年續(xù)簽的根據(jù)工作表現(xiàn)另加工資。

  四、有下列情形之一的,甲方可解除勞動(dòng)合同,保證金不再退還。

  1、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方制定的店內(nèi)規(guī)章制度。

  2、乙方不服從甲方領(lǐng)導(dǎo)管理,與顧客吵架。

  3、乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責(zé)任的。

  4、乙方連續(xù)無故請(qǐng)假二個(gè)月不上班的。

  5、乙方私自損壞美容院的儀器設(shè)備,破壞美容院的物品的.。

  6、乙方私自拿美容院產(chǎn)品,現(xiàn)金為個(gè)人所有的。

  7、乙方兼任美容院外的任何職務(wù)及在店內(nèi)銷售美容院外的任何產(chǎn)品。

  8、乙方在工作中因自己失誤摔壞店內(nèi)產(chǎn)品或者顧客產(chǎn)品的按半價(jià)賠償。

  本合同自簽訂之日起生效,簽約雙方各執(zhí)一份。

  甲方:乙方:蓋章:

  日期:日期:

  美容院?jiǎn)T工合同3

  甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

  甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法之精神,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂如下合約:

  一、甲方因工作需要,聘用乙方。聘用時(shí)間從___年___月___日到___年___月___到日止。

  二、乙方在合約期中途解除和約的,不管任何原因,培訓(xùn)教育金不予退回。合同期滿后一次性全額退回培訓(xùn)教育金。

  三、美容院的押金制度,乙方需交押金600元整,每月應(yīng)從工資扣除100元,扣滿為止,合同期滿后一次性金額退回押金。

  乙方的義務(wù):

 。1)堅(jiān)決維護(hù)公司的經(jīng)營管理人事機(jī)密、信譽(yù)等一切利益的'義務(wù)。

 。2)根據(jù)公司的工作需要調(diào)整工作與休假的義務(wù)。

  (3)不對(duì)公司隱瞞任何真實(shí)情況的義務(wù)。

 。4)乙方在本單位工作期間的個(gè)人所得稅應(yīng)由乙方自行繳納。

  (5)乙方如擅自解除合同、應(yīng)根據(jù)《公司資產(chǎn)員工責(zé)任表》交還相應(yīng)物品。

 。6)在合同期內(nèi),甲方提供學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),出外學(xué)習(xí)車費(fèi)由甲方負(fù)責(zé),學(xué)習(xí)費(fèi)用乙方自行承擔(dān),其他費(fèi)用視情況而定。

  四、合同的終止

 。ㄒ唬┘滓译p方不得無視公司相關(guān)的人事制度、隨意解除合同,否則應(yīng)賠償對(duì)方違約金元。

  (二)由于不可抗力因素(天災(zāi)、失火等)造成無法繼續(xù)履行合同的,視為本合同自動(dòng)終止。

 。ㄈ┮曳揭蜃陨淼牟豢煽朔蛞K止合同的,需提前三十天書面提出,經(jīng)雙方協(xié)商同意后解除。

  (四)有下列情況之一的,甲方可以無條件解除合同,并取消企業(yè)給予的一切福利和獎(jiǎng)勵(lì)待遇:

  1、乙方嚴(yán)重違反國家法律,被追究刑事責(zé)任。

  2、乙方的行為違反《員工手冊(cè)》之員工解聘的條款。

  (五)下列情況,乙方可以解除合同:

  1、甲方不履行合同或擅自更改合同的。

  2、乙方認(rèn)為自己無能力繼續(xù)從事本工種的,并自愿放棄企業(yè)給予的一切福利和獎(jiǎng)勵(lì)待遇。

  五、附則

  (一)合同期滿,雙方必須在十五天內(nèi)書面辦妥續(xù)約或終止手續(xù)。未及時(shí)辦理的,則視為自動(dòng)續(xù)約。

 。ǘ┪幢M事宜經(jīng)雙方協(xié)商書面補(bǔ)充為本合同有效條款。

 。ㄈ╇p方在和約上有不可調(diào)和的爭(zhēng)議時(shí),可提請(qǐng)××區(qū)勞動(dòng)仲裁部門處理。

 。ㄋ模┍竞贤皇絻煞郑滓译p方各持一份。

  公司名稱(簽章):?jiǎn)T工姓名:

  負(fù)責(zé)人(簽章):身份證號(hào):

  身份證:戶籍地址:

  年月日

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