高級功能測試工程師崗位職責(zé)

　　在當(dāng)下社會，大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進(jìn)行勞動用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編為大家整理的高級功能測試工程師崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

高級功能測試工程師崗位職責(zé)1

　　1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品/項目的功能、性能、兼容性、安全性、壓力測試工作，保證產(chǎn)品的質(zhì)量；

　　2.獨(dú)立完成項目測試，包括制定測試計劃和測試方案，保證項目質(zhì)量和進(jìn)度，提交測試報告；

　　3.執(zhí)行測試用例、記錄結(jié)果并定期進(jìn)行匯報測試進(jìn)度和測試中遇到的`問題；

　　4.根據(jù)項目特點(diǎn)，可開發(fā)合適的測試工具或自動化解決方案，提高測試效率；

　　4.有獨(dú)立的測試思維，很強(qiáng)的質(zhì)量意識，能夠嚴(yán)格的遵照測試流程規(guī)范。

高級功能測試工程師崗位職責(zé)2

　　1，功能測試案例編寫、評審、執(zhí)行

　　2，測試需求溝通、測試環(huán)境維護(hù)、缺陷跟蹤

　　3，測試文檔整理，業(yè)務(wù)系統(tǒng)文檔整理

　　4，組員組內(nèi)培訓(xùn)和提升

　　5，組內(nèi)人員管理和團(tuán)隊建設(shè)

　　6，客戶溝通與客戶關(guān)系維護(hù)

高級功能測試工程師崗位職責(zé)3

　　1、部門級各項流程的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，負(fù)責(zé)組織相關(guān)流程的推行；

　　2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品版本測試，包括系統(tǒng)測試、性能測試、穩(wěn)定性測試、兼容性測試等，保證發(fā)布高質(zhì)量的`產(chǎn)品；

　　3、負(fù)責(zé)設(shè)計具有高易用性、健壯性、易維護(hù)性的測試框架；

　　4、負(fù)責(zé)測試方法/工具的創(chuàng)新及開發(fā)，并推廣使用，提高測試效率。

高級功能測試工程師崗位職責(zé)4

　　1、參與軟件產(chǎn)品的需求分析和設(shè)計評審,負(fù)責(zé)測試計劃制定；

　　2、執(zhí)行具體測試任務(wù)并確認(rèn)測試結(jié)果，完成測試報告以及測試結(jié)果分析；

　　3、獨(dú)立完成產(chǎn)品的各類型測試，保證產(chǎn)品滿足質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；

　　4、執(zhí)行功能測試和性能,編寫自動化測試腳本及維護(hù)；

　　5、協(xié)調(diào)、組織各方面對每個階段的成果進(jìn)行評審，包括需求、設(shè)計等；

　　6、快速找出重要的`軟件問題，并提交給開發(fā)人員；

　　7、幫助客戶改進(jìn)其接口對接過程，同時協(xié)助滿足客戶必要的測試要求；

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)；

　　9、有較強(qiáng)的責(zé)任心，在完成本職工作的基礎(chǔ)上能夠提升工作效率；

　　10、分享測試技術(shù)，與部門內(nèi)同事共同成長。

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