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物流經(jīng)理的崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-02-28 15:15:55 宗睿 崗位職責(zé) 我要投稿
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物流經(jīng)理的崗位職責(zé)(精選17篇)

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物流經(jīng)理的崗位職責(zé)(精選17篇)

  物流經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇1

  1、負(fù)責(zé)大宗電商—倉(cāng)儲(chǔ)板塊的'業(yè)務(wù)拓展及運(yùn)營(yíng)管理。

  2、根據(jù)大宗電商行業(yè)特點(diǎn),協(xié)同物流板塊搭建線(xiàn)上+線(xiàn)下、一體化的倉(cāng)儲(chǔ)&物流體系。

  3、發(fā)展、監(jiān)督、管理倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)商,負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)企業(yè)的篩選、考核、談判及簽約工作。

  4、根據(jù)平臺(tái)規(guī)劃,制訂倉(cāng)儲(chǔ)發(fā)展方向,完善倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)務(wù)流程,明確倉(cāng)儲(chǔ)重點(diǎn)指標(biāo)。

  5、根據(jù)平臺(tái)需要,建立倉(cāng)儲(chǔ)管理網(wǎng)絡(luò)有效降低成本。

  6、收集整合大宗倉(cāng)儲(chǔ)行業(yè)資源,完成“云倉(cāng)”平臺(tái)搭建與運(yùn)營(yíng)。

  物流經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇2

  1、推廣及維護(hù)公司市場(chǎng)形象,根據(jù)市場(chǎng)需求開(kāi)展促銷(xiāo)活動(dòng),推動(dòng)銷(xiāo)售增長(zhǎng)

  2、根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定分解所轄各區(qū)銷(xiāo)售目標(biāo)及質(zhì)量指標(biāo)。并帶領(lǐng)所轄團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)

  3、制定所轄區(qū)域的費(fèi)用預(yù)算并監(jiān)控是否能夠達(dá)成目標(biāo)

  4、反欺詐和提供依據(jù)

  物流經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇3

  1、負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行和改進(jìn)倉(cāng)儲(chǔ)管理制度及其作業(yè)流程,并監(jiān)督確保其有效實(shí)施。

  2、負(fù)責(zé)研究與分析倉(cāng)庫(kù)空間、設(shè)備、人力與產(chǎn)品銷(xiāo)售形態(tài)等因素,擬定完善的物資管理制度及作業(yè)程序。

  3、負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)庫(kù)物品外觀質(zhì)量進(jìn)行檢查并實(shí)施入庫(kù)驗(yàn)收。

  4、負(fù)責(zé)對(duì)在庫(kù)物品進(jìn)行養(yǎng)護(hù)和管理工作。

  5、負(fù)責(zé)對(duì)出庫(kù)物品進(jìn)行驗(yàn)發(fā)等相關(guān)工作。

  6、負(fù)責(zé)協(xié)助對(duì)不合格物品進(jìn)行處理申報(bào),以及按照相關(guān)程序要求對(duì)廢舊物料進(jìn)行處理。

  7、負(fù)責(zé)各類(lèi)物品及包裝的回收、清潔、處理等工作。

  8、負(fù)責(zé)公司的物資貯存管理工作,加強(qiáng)對(duì)入庫(kù)、貯存、發(fā)貨的質(zhì)量。

  9、負(fù)責(zé)確保倉(cāng)庫(kù)存儲(chǔ)設(shè)施符合要求,做好庫(kù)內(nèi)溫濕度、通風(fēng)等工作,并做記錄。

  10、負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)部對(duì)倉(cāng)庫(kù)的管理工作,參與財(cái)務(wù)部定期組織的盤(pán)點(diǎn)對(duì)賬工作,以及組織部門(mén)人員定期進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)核對(duì)工作。

  11、負(fù)責(zé)定期向財(cái)務(wù)部、銷(xiāo)售部提供庫(kù)存情況的相關(guān)報(bào)表。

  12、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的'物資及倉(cāng)庫(kù)的安全防火、防盜工作,杜絕安全隱患。

  13、對(duì)本部門(mén)員工的言行負(fù)責(zé),因管理不善造成的部門(mén)員工工作失誤承擔(dān)連帶責(zé)任。

  14、本職責(zé)自責(zé)任人簽字之日生效,有效期等同于勞動(dòng)合同。

  物流經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇4

  1、評(píng)估和篩選物流合作伙伴并簽訂合作協(xié)議。確保公司所有訂單的順利出運(yùn)工作及綜合物流方案的解決。

  2、提供國(guó)際國(guó)內(nèi)運(yùn)輸價(jià)格的及時(shí)查詢(xún)及變更工作。

  3、負(fù)責(zé)公司所有訂單的出運(yùn)安排及貨物的在途查找及追蹤跟進(jìn)工作。

  4、負(fù)責(zé)l/c條款的審核、銀行押匯文件的制作及l(fā)/c收款的'跟進(jìn)工作。

  5、負(fù)責(zé)公司所有訂單的商務(wù)審核及商務(wù)風(fēng)險(xiǎn)把控。

  6、倉(cāng)儲(chǔ)的日常管理工作,月份及季度、年度的盤(pán)點(diǎn)工作。

  7、本部門(mén)日常工作的處理。

  8、負(fù)責(zé)公司所有物流費(fèi)用的管控和對(duì)所有物流費(fèi)用合理性的審核工作及對(duì)每張業(yè)務(wù)訂單產(chǎn)生物流費(fèi)用的分類(lèi)和統(tǒng)計(jì)工作。

  9、負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)內(nèi)部人員的工作督導(dǎo)及培訓(xùn)工作。

  物流經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇5

  1、負(fù)責(zé)廣州范圍內(nèi)快遞客戶(hù)開(kāi)發(fā)及管理。

  2、負(fù)責(zé)廣州范圍內(nèi)市場(chǎng)調(diào)研,了解當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況,收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,并進(jìn)行分析提出競(jìng)爭(zhēng)策略。

  3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目客戶(hù)開(kāi)發(fā),針對(duì)行業(yè)內(nèi)top客戶(hù),采取項(xiàng)目制開(kāi)發(fā),提供專(zhuān)屬物流解決方案。

  4、負(fù)責(zé)快遞廣州客戶(hù)管理和維護(hù),收集客戶(hù)信息,建立客戶(hù)檔案,鞏固和拓展轄區(qū)內(nèi)重要客戶(hù),定期走訪(fǎng)客戶(hù)。

  5、負(fù)責(zé)全國(guó)快遞營(yíng)銷(xiāo)人員業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)工作。

  6、負(fù)責(zé)協(xié)助決策層制定公司相關(guān)政策及市場(chǎng)戰(zhàn)略。

  7、負(fù)責(zé)與市場(chǎng)部相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)工作。

  8、負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)開(kāi)展過(guò)程遇到的實(shí)際情況,對(duì)公司內(nèi)部各部門(mén)提供相應(yīng)有效建議。

  物流經(jīng)理的.崗位職責(zé) 篇6

  1、完成公司和廠(chǎng)家下達(dá)的年度售后維修服務(wù)任務(wù)、利潤(rùn)目標(biāo)。

  2、負(fù)責(zé)維修接待、車(chē)間生產(chǎn)、配件、精品、索賠、信息回訪(fǎng)等4S店售后工作的管理。

  3、負(fù)責(zé)維修業(yè)務(wù)開(kāi)拓,維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù),開(kāi)發(fā)新客戶(hù),適時(shí)開(kāi)展售后服務(wù)方面的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),不斷提高維修保有量。

  4、負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)投訴的接待及處理、反饋。

  5、定期組織安全檢查,嚴(yán)格執(zhí)行安全管理制度和各項(xiàng)設(shè)備的'技術(shù)規(guī)范,確保安全生產(chǎn)。

  物流經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇7

  1、全面統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司倉(cāng)儲(chǔ)物流工作。

  2、制定部門(mén)工作計(jì)劃、完善工作流程。

  3、負(fù)責(zé)與商品、銷(xiāo)售、財(cái)務(wù)部門(mén)協(xié)同工作,協(xié)調(diào)管控第三方倉(cāng)儲(chǔ)物流承接商及自營(yíng)倉(cāng)庫(kù)的日常運(yùn)作,確保公司各銷(xiāo)售渠道貨品運(yùn)輸任務(wù)順利完成。

  4、管控倉(cāng)儲(chǔ)物流費(fèi)用,有效降低成本,確保公司產(chǎn)品的安全。

  5、負(fù)責(zé)管控進(jìn)銷(xiāo)存,提供商品入庫(kù)、出庫(kù)、準(zhǔn)確庫(kù)存報(bào)表,提供滯銷(xiāo)庫(kù)存商品、臨效期庫(kù)存商品預(yù)警,為公司提供決策建議支持。

  6、為入庫(kù)時(shí)效、庫(kù)存準(zhǔn)確率、發(fā)貨時(shí)效、發(fā)貨準(zhǔn)確率、成本控制率、安全庫(kù)存、客訴率等關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)負(fù)責(zé)。

  7、公司交辦的其他工作。

  物流經(jīng)理的'崗位職責(zé) 篇8

  1 、負(fù)責(zé)根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo),制度物流集群的發(fā)展戰(zhàn)略。制定物流集群經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,經(jīng)公司確定后組織實(shí)施。

  2 、負(fù)責(zé)物流集群團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

  3 、負(fù)責(zé)擬訂物流中心內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度(建立物流組織系統(tǒng)流程、方案,并完成培訓(xùn),開(kāi)始實(shí)施)。

  4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展計(jì)劃,籌建新倉(cāng),搭建新倉(cāng)配送團(tuán)隊(duì)。

  5、負(fù)責(zé)主持物流集群的全面經(jīng)營(yíng)管理,定期召開(kāi)集群會(huì)議,檢查、督促和協(xié)調(diào)各分倉(cāng)的工作進(jìn)展。

  6 、負(fù)責(zé)完成公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的.臨時(shí)事項(xiàng)。

  物流經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇9

  1、負(fù)責(zé)編寫(xiě)物流管理部崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)并監(jiān)督執(zhí)行?(jī)效激勵(lì)方案制定,組織實(shí)施。

  2、負(fù)責(zé)本部門(mén)的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)、考核工作。

  3、協(xié)助物流總監(jiān)制訂關(guān)于物流管理部相關(guān)制度、流程及物流管理部費(fèi)用預(yù)算方案,經(jīng)確定后組織實(shí)施并控制。

  4、負(fù)責(zé)和其他部門(mén)與本部門(mén)相關(guān)工作的溝通、協(xié)調(diào)工作。

  5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)倉(cāng)庫(kù)資源的.合理利用。

  6、按計(jì)劃組織月度,季度盤(pán)點(diǎn)。

  7、擬定部門(mén)工作計(jì)劃并實(shí)施跟進(jìn),以及部門(mén)工作的創(chuàng)新、優(yōu)化、總結(jié)等。

  8、負(fù)責(zé)組織藥品報(bào)損、銷(xiāo)毀等物流操作,冷鏈包材的維修保修協(xié)調(diào)等。

  9、完成上級(jí)交辦的其他事務(wù)。

  物流經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇10

  1、負(fù)責(zé)分管市場(chǎng)部、計(jì)投部和建材部工作。

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招商、運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷(xiāo)和信息化建設(shè)的督導(dǎo)工作。

  3、負(fù)責(zé)分管部門(mén)人員的`管理及培養(yǎng)。

  4、組織與招商運(yùn)營(yíng)相關(guān)的合同、協(xié)議的標(biāo)準(zhǔn)化工作。

  5、負(fù)責(zé)制定分管部門(mén)年度、季度工作計(jì)劃及落實(shí)。

  物流經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇11

  1、協(xié)助總經(jīng)理制定并實(shí)施企業(yè)戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃等政策方略,實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo)。

  2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃。

  3、制定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度。

  4、組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的'實(shí)施。

  5、指導(dǎo)公司人才隊(duì)伍的建設(shè)工作。

  6、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理,協(xié)助監(jiān)督各項(xiàng)管理制度的制定及推行。

  7、完成總經(jīng)理臨時(shí)下達(dá)的任務(wù)。

  物流經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇12

  1、認(rèn)真貫徹、執(zhí)行集團(tuán)公司和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作決議,落實(shí)公司下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo);根據(jù)集團(tuán)部署,制定物流公司的發(fā)展規(guī)劃和年度的.各項(xiàng)工作指標(biāo),并確保經(jīng)營(yíng)指標(biāo)計(jì)劃的順利完成;

  2、制訂、完善物流公司的各項(xiàng)管理和服務(wù)制度,全面負(fù)責(zé)日常管理工作,確保物流運(yùn)輸體系正常運(yùn)行;

  3、負(fù)責(zé)公司自有運(yùn)營(yíng)車(chē)輛、人員的日常管理及公司人、財(cái)、物的管轄調(diào)配、考核和各項(xiàng)綜合管理工作;

  4、根據(jù)公司內(nèi)外物流業(yè)務(wù)上的不同需求,規(guī)劃、完善、優(yōu)化物流配送計(jì)劃、批次運(yùn)輸和運(yùn)輸路線(xiàn),提高運(yùn)輸效率,有效控制運(yùn)輸成本;

  5、確保運(yùn)輸管理工作按計(jì)劃實(shí)施,且高質(zhì)量、高效率運(yùn)營(yíng)來(lái)滿(mǎn)足內(nèi)部和外部客戶(hù)的需求;

  尋求外部物流業(yè)務(wù)資源,建立物流戰(zhàn)略聯(lián)盟,為集團(tuán)發(fā)展;锪魇聵I(yè)夯實(shí)基礎(chǔ)和效益創(chuàng)收;

  6、負(fù)責(zé)物流公司制定成本預(yù)算,定期匯總分析,擬定成本控制方案,并監(jiān)督實(shí)施;

  7、在物流管理工作中,依據(jù)國(guó)家和企業(yè)安全生產(chǎn)法令、規(guī)定、指示和有關(guān)規(guī)章制度并貫徹執(zhí)行,把QHSE(質(zhì)量、健康、安全與環(huán)境)管理體系納入各項(xiàng)物流管理工作中,并負(fù)責(zé)組織制定并監(jiān)督實(shí)施物流各項(xiàng)QHSE管理規(guī)定。

  8、熟悉和了解物流信息平臺(tái)和交易平臺(tái)的運(yùn)作和管理。

  物流經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇13

  1、負(fù)責(zé)制定物流成本預(yù)算工作

  2、審核批次物流運(yùn)輸報(bào)表

  3、定期匯總分析物流成本,擬定成本控制方案,并監(jiān)督實(shí)施

  4、制定批次配送或運(yùn)輸路線(xiàn),節(jié)約運(yùn)輸成本,提高配送時(shí)率

  5、監(jiān)督配載模式,確保貨物安全,車(chē)載空間利用率最大化,節(jié)約物流成本

  6、制定銷(xiāo)售出貨與客戶(hù)退貨運(yùn)輸計(jì)劃

  7、根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀,合理調(diào)配車(chē)輛和人員

  8、物流系統(tǒng)設(shè)計(jì)(包括:流程、組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、相關(guān)規(guī)定)

  9、物流承運(yùn)商的`管理、維護(hù)與開(kāi)發(fā)(包括:談判、評(píng)選、簽約等工作)

  10、收集與分析物流供應(yīng)商信息,制定物流供應(yīng)商管理體系和管理決策。

  11、團(tuán)隊(duì)建設(shè):定期對(duì)區(qū)域物流區(qū)域倉(cāng)庫(kù)人員工作的指導(dǎo)、培訓(xùn)、監(jiān)督、考核工作

  12、掌握實(shí)時(shí)物流運(yùn)輸、配送狀況及及時(shí)處理運(yùn)輸異常

  物流經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇14

  1.公司物流管理工作計(jì)劃與費(fèi)用預(yù)算的制定、審批與實(shí)施工作。

  2.公司物流系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、調(diào)整,協(xié)助各辦事處及物流商對(duì)貨物儲(chǔ)存、運(yùn)輸、調(diào)撥等工作進(jìn)行管理。

  3.保證物流部所屬部門(mén)正常運(yùn)作的準(zhǔn)確無(wú)誤與高效率,對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)信息及時(shí)向回訪(fǎng)部、客戶(hù)服務(wù)部、財(cái)務(wù)部與各辦事處、物流商進(jìn)行反饋。

  4.組織對(duì)訂單的分解、處理工作,辦理好銷(xiāo)售計(jì)劃部、客戶(hù)服務(wù)部確認(rèn)的送,退貨業(yè)務(wù)。

  5.協(xié)助市場(chǎng)部對(duì)各辦事處的'物流儲(chǔ)運(yùn)工作進(jìn)行指導(dǎo)與檢查。

  6.掌握發(fā)貨與庫(kù)存的動(dòng)態(tài)變化,協(xié)助銷(xiāo)售計(jì)劃部做好要貨計(jì)劃,增強(qiáng)生產(chǎn)部門(mén)的預(yù)見(jiàn)性,以利于及時(shí)安排計(jì)劃。

  7.控制送貨和倉(cāng)儲(chǔ)成本以符合公司目標(biāo),保證日常操作順暢有效。

  8.提供每周實(shí)時(shí)管理和作業(yè)報(bào)告,確保計(jì)算機(jī)系統(tǒng)和手工操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)精確。

  9.保持實(shí)際存貨100%精確。

  10、安置、組織并調(diào)動(dòng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)充分執(zhí)行目標(biāo)要求的任務(wù)。

  11、確保物流區(qū)域?qū)用嫔系淖顑?yōu)組合。

  物流經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇15

  1、負(fù)責(zé)制訂公司信息化中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃、制定企業(yè)信息化管理制度及信息化標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。

  2、負(fù)責(zé)公司信息化網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、建設(shè)組織、制訂IT基礎(chǔ)資源(硬、軟件)運(yùn)行流程、制定網(wǎng)絡(luò)安全、信息安全措施并組織實(shí)施,實(shí)現(xiàn)IT資源集約管理。

  3、根據(jù)公司信息化戰(zhàn)略和企業(yè)實(shí)情,建立公司信息化評(píng)價(jià)體系和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、制定全員信息化培訓(xùn)計(jì)劃。

  4、負(fù)責(zé)信息的收集、匯總、分析研究,定期編寫(xiě)信息分析報(bào)告報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考。參與公司專(zhuān)用管理標(biāo)準(zhǔn)和制度的`制定和修改。

  5、負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)開(kāi)發(fā)應(yīng)用計(jì)劃,有步驟地開(kāi)發(fā)使用應(yīng)用管理軟件,逐步實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理現(xiàn)代化、信息化。ERP系統(tǒng)項(xiàng)目的論證、引進(jìn)(或開(kāi)發(fā))與實(shí)施,組織ERP系統(tǒng)與企業(yè)狀況之間關(guān)系的分析,確保公司ERP系統(tǒng)的順利運(yùn)行。

  6、負(fù)責(zé)控制部門(mén)預(yù)算,降低費(fèi)用成本,組織公司計(jì)算機(jī)相關(guān)設(shè)備的維護(hù)、添置、驗(yàn)收、發(fā)放登記歸檔,以及管理軟件的咨詢(xún)、設(shè)計(jì)、采購(gòu)、測(cè)試、驗(yàn)收、日常維護(hù),并提出可行性方案等工作。

  7、主持本部門(mén)日常全面工作,編制本部門(mén)年、月工作計(jì)劃,總結(jié)年、月度工作。負(fù)責(zé)本部門(mén)員工考核。

  物流經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇16

  職責(zé):

  1、組建、管理團(tuán)隊(duì),幫助團(tuán)隊(duì)成員提升成長(zhǎng),完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo);

  2、按照公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定渠道拓展計(jì)劃和策略;

  3、負(fù)責(zé)及時(shí)反饋在渠道拓展過(guò)程中所發(fā)生的問(wèn)題,及時(shí)調(diào)整渠道拓展方向和提出建議;

  4、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通技巧、開(kāi)拓精神、團(tuán)隊(duì)精神和客戶(hù)服務(wù)意識(shí),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力,良好的協(xié)調(diào)能力;

  5、負(fù)責(zé)公司廣告產(chǎn)品的渠道商開(kāi)發(fā)、培訓(xùn)和支持管理等工作;

  6、有效開(kāi)發(fā)、維護(hù)、管理渠道商,運(yùn)用各種策略技能提升渠道的.銷(xiāo)售效能和市場(chǎng)業(yè)績(jī)。

  物流經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇17

  1、制定計(jì)劃與流程管理:

  根據(jù)公司目標(biāo),收集公司內(nèi)部與客戶(hù)各方對(duì)物流效果的評(píng)價(jià),負(fù)責(zé)物流管理工作計(jì)劃與費(fèi)用預(yù)算的制定、審批與實(shí)施工作;通過(guò)制定及實(shí)施物流SOP(標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程),組織建立公司物流信息系統(tǒng),優(yōu)化物料庫(kù)存控制、訂單處理、運(yùn)輸及配送等物流管理和運(yùn)作體系,提高物流轉(zhuǎn)運(yùn)效率,減少資金占用,改進(jìn)服務(wù),降低物流成本,使公司物流環(huán)節(jié)具有競(jìng)爭(zhēng)力;

  2、物流網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè):

  組織建立公司貨物運(yùn)輸體系,規(guī)劃公司的貨物調(diào)配與調(diào)度,評(píng)估和選擇物流承運(yùn)商及運(yùn)輸價(jià)格,運(yùn)輸服務(wù)質(zhì)量,簽訂合作合同,降低運(yùn)輸成本,提高貨物流轉(zhuǎn)效率,降低貨物運(yùn)輸成本,降低貨物流轉(zhuǎn)過(guò)程的風(fēng)險(xiǎn);

  3、物流承運(yùn)商管理:

  收集公司內(nèi)部與客戶(hù)各方對(duì)物流效果的評(píng)價(jià)反饋,執(zhí)行對(duì)第三方物流公司的考核工作,及時(shí)解除與不合格物流公司的合同,加強(qiáng)與優(yōu)秀第三方物流的合作,逐步提高物流效率,及時(shí)解決客戶(hù)的`物流投訴,提高客戶(hù)對(duì)物流配送的滿(mǎn)意度;

  4、倉(cāng)儲(chǔ)管理:

  根據(jù)物料特性及物流發(fā)展?fàn)顩r,組織建立公司倉(cāng)儲(chǔ)、周轉(zhuǎn)等倉(cāng)庫(kù)管理體系,制訂和完善各項(xiàng)倉(cāng)庫(kù)管理流程和制度,保障貨物安全和按相應(yīng)需求及時(shí)供應(yīng),降低庫(kù)存,降低貨物保管成本,提高公司貨物使用效率,降低貨物流轉(zhuǎn)過(guò)程的風(fēng)險(xiǎn);

  5、銷(xiāo)售與市場(chǎng)支持:

  就物流信息及時(shí)向銷(xiāo)售計(jì)劃部、客戶(hù)服務(wù)部、財(cái)務(wù)部與物流合作商進(jìn)行反饋,掌握發(fā)貨與庫(kù)存的動(dòng)態(tài)變化,協(xié)助銷(xiāo)售計(jì)劃部做好要貨計(jì)劃,增強(qiáng)生產(chǎn)部門(mén)的預(yù)見(jiàn)性,以利于及時(shí)安排生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃;支持銷(xiāo)售及相關(guān)市場(chǎng)活動(dòng),配合銷(xiāo)售策略的變化、對(duì)客戶(hù)需求進(jìn)行分析、優(yōu)化資源配置;

  6、部門(mén)行政管理:

  根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及價(jià)值導(dǎo)向,結(jié)合物流業(yè)務(wù)特點(diǎn),協(xié)助經(jīng)理開(kāi)展組織建設(shè)和人員培訓(xùn),并進(jìn)行日常監(jiān)督,檢查指導(dǎo),績(jī)效考核等工作,實(shí)現(xiàn)人力資本的不斷增值。

  任職條件:

  1、教育背景:物流管理、國(guó)際貿(mào)易、管理及經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。

  2、經(jīng)驗(yàn):五年以上物流/采購(gòu)相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn),同等管理職位至少三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

  3、知識(shí)/技能:

  1)具備豐富的物流管理專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉保稅倉(cāng)儲(chǔ)、物流控制領(lǐng)域,熟悉海關(guān)進(jìn)出口流程;

  2)熟練使用電腦辦公軟件;

  3)具有極強(qiáng)的敬業(yè)精神并具備良好的領(lǐng)導(dǎo)才能和良好的行業(yè)管理理念,具有良好的溝通與談判能力;

  4)工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健,具備強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)精神和開(kāi)拓意識(shí);

  5)精力充沛,團(tuán)隊(duì)組織能力強(qiáng),能承受較大工作壓力。

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