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實(shí)習(xí)合同書(shū)

時(shí)間:2022-12-17 17:55:21 合同書(shū) 我要投稿

實(shí)習(xí)合同書(shū)15篇

  在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,合同對(duì)我們的幫助越來(lái)越大,它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?以下是小編整理的實(shí)習(xí)合同書(shū),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

實(shí)習(xí)合同書(shū)15篇

實(shí)習(xí)合同書(shū)1

  甲方(實(shí)習(xí)單位)名稱(chēng):

  企業(yè)類(lèi)別:

  法定代表人:

  職務(wù):

  地址:

  乙方(實(shí)習(xí)生)姓名:

  年齡:

  性別:

  民族:

  身份證號(hào)碼:

  戶(hù)籍所在地:

  現(xiàn)住址:

  學(xué)生所在學(xué)校:

  所學(xué)專(zhuān)業(yè):

  畢業(yè)時(shí)間:

  在勞動(dòng)保障行政部門(mén)的備案號(hào):

  根據(jù)民法通則、勞動(dòng)法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

  第一條

  協(xié)議期限

  本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。

  第二條

  實(shí)習(xí)崗位

  甲方按乙方實(shí)習(xí)內(nèi)容及要求,安排在________崗位實(shí)習(xí),乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實(shí)習(xí)要求,努力完成實(shí)習(xí)任務(wù)。

  第三條

  實(shí)習(xí)報(bào)酬或?qū)嵙?xí)補(bǔ)助

  甲方應(yīng)與乙方學(xué)校協(xié)商確定乙方實(shí)習(xí)期間的報(bào)酬或?qū)嵙?xí)補(bǔ)貼。具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)約定如下:__________________________________________________________________________。

  第四條

  工作時(shí)間及休息休假

  (一)甲方實(shí)行每日工作不超過(guò)八小時(shí),平均每周不超過(guò)四十小時(shí)的工作時(shí)間。

  (二)甲方保證乙方按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。

  (三)甲乙雙方的具體約定:_________________________

  ____________________________________________________________________。

  第五條

  保險(xiǎn)福利待遇

  (一)乙方在實(shí)習(xí)中發(fā)生人身傷害,由甲方負(fù)責(zé)。

  (二)其他保險(xiǎn)福利待遇約定如下:__________________________________________________________。

  第六條

  勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  (一)在實(shí)習(xí)期間甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)安全衛(wèi)生的實(shí)習(xí)條件,為乙方配備必須的勞動(dòng)防護(hù)用品。

  (二)甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實(shí)習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè)。

  (三)甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度和其他禁忌從事的工作。

  (四)甲方不得安排女實(shí)習(xí)生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的工作。

  (五)乙方在實(shí)習(xí)工作過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。

  第七條

  勞動(dòng)紀(jì)律

  (一)甲方有權(quán)按照國(guó)家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對(duì)乙方實(shí)行管理。

  (二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的.各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,保守甲方的商業(yè)秘密。

  第八條

  本協(xié)議的解除、變更、終止

  (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;

  (二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下:____________.

  (三)本協(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。

  第九條

  違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項(xiàng):_______________________________________________________

  ______________________________________________________。

  第十條

  甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會(huì)或?qū)嵙?xí)學(xué)生所在學(xué)校進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國(guó)民事訴訟法程序辦理。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽字):

  法定代表人或委托代理人:

  (簽字或蓋章)

  _____年_____月_____日

  _____年_____月_____日

實(shí)習(xí)合同書(shū)2

  用人單位:___________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  法定代表人:_________________

  地址:_______________________

  郵政編碼:___________________

  聯(lián)系電話(huà):___________________

  實(shí)習(xí)生:_____________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  性別:_______________________

  年齡:_______________________

  身份證號(hào):___________________

  所在學(xué)校:___________________

  專(zhuān)業(yè):_______________________

  聯(lián)系電話(huà):___________________

  乙方本著提高自身專(zhuān)業(yè)知識(shí)與工作實(shí)踐相結(jié)合的精神,自愿到甲方單位實(shí)習(xí)。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議:

  第一條 實(shí)習(xí)要求

  乙方應(yīng)如實(shí)向甲方提供本人實(shí)際情況,并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、體檢證明等),如乙方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實(shí),則甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議。

  第二條 實(shí)習(xí)期限及地點(diǎn)

  1、實(shí)習(xí)期限:

  (1)實(shí)習(xí)時(shí)間自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

  (2)如實(shí)習(xí)期滿(mǎn)后,即使乙方已領(lǐng)取畢業(yè)證書(shū),則甲方也無(wú)義務(wù)必須錄用其為正式員工。如實(shí)習(xí)結(jié)束,經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動(dòng)關(guān)系的,則甲方將在各候選人條件同等時(shí)優(yōu)先錄用乙方為正式員工。

  2、實(shí)習(xí)地點(diǎn):_________。

  第三條 實(shí)習(xí)崗位及工作時(shí)間

  1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和個(gè)人能力,合理安排乙方在不同或同一實(shí)習(xí)部門(mén)進(jìn)行實(shí)習(xí),其崗位職責(zé)和工作要求按實(shí)習(xí)部門(mén)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2、乙方同意甲方和實(shí)習(xí)部門(mén)可根據(jù)工作(研發(fā)崗位)需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力,變動(dòng)乙方的實(shí)習(xí)崗位。

  3、乙方承諾按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量、達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并同意認(rèn)真、主動(dòng)、及時(shí)地完成甲方安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。

  4、乙方工作時(shí)間按實(shí)習(xí)部門(mén)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)習(xí)部門(mén)延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的,乙方將獲得調(diào)休或加班工資,乙方應(yīng)積極配合實(shí)習(xí)部門(mén)安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長(zhǎng)工作時(shí)間的,應(yīng)按公司規(guī)定填寫(xiě)“加班申請(qǐng)單”經(jīng)部門(mén)主管審批后方可加班,未經(jīng)審批確認(rèn)的,不視為加班、亦不得作為調(diào)休依據(jù)。

  第四條 雙方的權(quán)利與義務(wù)

  1、甲方的權(quán)利和義務(wù):

  (1)甲方對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全培訓(xùn),包括但不限于工作紀(jì)律、安全責(zé)任、工作注意事項(xiàng)等。

  風(fēng)險(xiǎn)告知:勞動(dòng)安全培訓(xùn)是指用人企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)培訓(xùn)制度,尤其是從事技術(shù)工種的勞動(dòng)者,上崗前必須經(jīng)過(guò)培訓(xùn)。對(duì)于相關(guān)技術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)的實(shí)習(xí)生,務(wù)必經(jīng)過(guò)崗前培訓(xùn)之后才能上崗。

  (2)甲方可以根據(jù)需要,調(diào)配乙方從事不同的實(shí)習(xí)崗位;如乙方由于個(gè)人能力和身體原因,不能參加正常的實(shí)習(xí)活動(dòng),或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止乙方實(shí)習(xí)活動(dòng)并解除本協(xié)議。

  (3)結(jié)合實(shí)際情況,為乙方提供學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、從事專(zhuān)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機(jī)會(huì),并委派有關(guān)人員進(jìn)行指導(dǎo)。

  (4)實(shí)習(xí)期結(jié)束時(shí),根據(jù)需要和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),為乙方提供一份客觀公正的實(shí)習(xí)鑒定。

  (5)甲方提供的就業(yè)信息及對(duì)學(xué)生的承諾必須真實(shí)并與安置的單位實(shí)際情況相符合。如乙方體檢復(fù)查不合格、自身不適應(yīng)或提供個(gè)人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學(xué)校者,則其與甲方無(wú)關(guān)。

  (6)乙方在實(shí)習(xí)期間發(fā)生傷病及事故,甲方應(yīng)積極組織救治。由于企業(yè)原因造成傷害的,甲方應(yīng)給予必要的補(bǔ)償,有爭(zhēng)議時(shí)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;由于乙方本人原因造成傷害的,責(zé)任自己承擔(dān),甲方不承擔(dān)任何費(fèi)用和責(zé)任。

  2、乙方的權(quán)利與義務(wù)

  (1)在甲方企業(yè)實(shí)習(xí)期間,必須服從甲方企業(yè)的管理,認(rèn)真執(zhí)行甲方企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度;

  (2)對(duì)于危害自己的勞動(dòng)條件和被要求從事違法、違規(guī)活動(dòng)時(shí),可對(duì)甲方企業(yè)提出疑義、批評(píng)、檢舉和控告;

  (3)若提前解除協(xié)議,應(yīng)提前三日通知甲方,在辦理好工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議。

  (4)乙方工作未滿(mǎn)7個(gè)工作日將不予結(jié)算工資

  (5)個(gè)人承擔(dān)車(chē)費(fèi),由公司統(tǒng)一收取單程車(chē)費(fèi)______元(此費(fèi)用只用于學(xué)生出行費(fèi)用)。

  (6)服從公司對(duì)崗位進(jìn)行合理管理與調(diào)配。

  (7)認(rèn)真遵守和履行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,如因本人原因(過(guò)失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或法律上的責(zé)任,本人愿承擔(dān)公司所受經(jīng)濟(jì)損失1-5倍的罰款,或承擔(dān)法律上的責(zé)任。

  (8)工作期間,謹(jǐn)記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請(qǐng)假的,須提前2-3天請(qǐng)假,并說(shuō)明理由)。不無(wú)故曠工或擅離職守。(其中請(qǐng)假扣除當(dāng)天基本工資,并扣除全勤;曠工一天扣兩天基本工資)

  第五條 實(shí)習(xí)報(bào)酬

  1、甲方依其規(guī)章制度對(duì)乙方的實(shí)習(xí)進(jìn)行考核評(píng)價(jià),乙方按照實(shí)習(xí)計(jì)劃或甲方規(guī)定完成實(shí)習(xí)內(nèi)容的,甲方給予乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)____元/工作日,補(bǔ)貼發(fā)放在實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)發(fā)放。

  2、乙方實(shí)習(xí)期間因從事實(shí)習(xí)范圍內(nèi)的工作發(fā)生的正常費(fèi)用,經(jīng)甲方認(rèn)可后,可憑票據(jù)實(shí)報(bào)銷(xiāo)。

  3、在實(shí)習(xí)期間,乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動(dòng)合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇?紤]到實(shí)習(xí)生的實(shí)際經(jīng)濟(jì)狀況,解決實(shí)習(xí)生的生活困難,甲方根據(jù)具體情況和現(xiàn)有資源,給予實(shí)習(xí)生住宿和生活方面的補(bǔ)貼。

  第六條 勞動(dòng)保護(hù)

  1、甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的'安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

  2、甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際情況,按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。

  3、甲方將在實(shí)習(xí)期內(nèi)為乙方購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn),當(dāng)實(shí)習(xí)期解除或終止后,該保險(xiǎn)自然停止。實(shí)習(xí)期間,如乙方發(fā)生意外事故,該商業(yè)保險(xiǎn)理賠所獲得的費(fèi)用抵充甲方依照法律規(guī)定應(yīng)承擔(dān)費(fèi)用。

  第七條 保密約定

  乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),保守國(guó)家秘密和保守甲方的經(jīng)營(yíng)技術(shù)、生產(chǎn)、財(cái)物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。經(jīng)甲方要求后,乙方應(yīng)及時(shí)與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。

  第八條 知識(shí)產(chǎn)權(quán)

  在實(shí)習(xí)期間,乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備或物質(zhì)條件所開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目成果所有權(quán)屬于甲方。

  第九條 協(xié)議解除

  1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議,應(yīng)提前7天以書(shū)面形式向甲方告知原因,經(jīng)甲方同意并在完成工作交接后方可與甲方終止實(shí)習(xí)合同,否則,乙方應(yīng)賠償由此給甲方造成的損失。

  2、乙方如有違法行為、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。

  3、實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求、或者不能勝任實(shí)習(xí)工作,可向乙方提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議,在支付給乙方生活補(bǔ)貼并履行相關(guān)手續(xù)后,解除本協(xié)議。

  4、如果乙方實(shí)習(xí)或者工作中不能與同事和睦相處、作風(fēng)散漫等由于乙方自身的原因,并影響到工作的開(kāi)展等情況,甲方有權(quán)解除協(xié)議。給造成甲方損失的,乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

  5、實(shí)習(xí)期滿(mǎn),實(shí)習(xí)協(xié)議自動(dòng)解除,如用人單位欲招收乙方為正式工作人員,則應(yīng)按勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù),簽訂新的勞動(dòng)合同。

  6、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。

  第十條 違約責(zé)任

  1、甲方違約要以協(xié)議期限按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付工資、勞務(wù)實(shí)習(xí)費(fèi)和生活補(bǔ)助等,并按______元/人予以就業(yè)補(bǔ)償,負(fù)全部違約責(zé)任。

  2、乙方違約要承擔(dān)甲方勞務(wù)實(shí)習(xí)費(fèi)和生活補(bǔ)助等經(jīng)濟(jì)損失,并繳納違約金_________元/人,負(fù)全部違約責(zé)任。

  第十一條 有下列情況之一的,甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實(shí)習(xí)崗位。

  1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動(dòng)組織需要。

  2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn),不適宜在原實(shí)習(xí)崗位繼續(xù)工作的。

  3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化,導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)在原實(shí)習(xí)崗位工作的。

  第十二條 雙方約定的其他事項(xiàng)

  1、甲方的員工手冊(cè)等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件,不可分割、不可分開(kāi)解釋、并具有同等法律約束力。

  2、針對(duì)乙方在甲方處實(shí)習(xí)問(wèn)題,乙方承諾其已告知所在學(xué)校并已征得學(xué)校同意。如因乙方違反本條約定,給所在學(xué);蛞曳奖救嗽斐蓳p失或損害的,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任且有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議。

  第十三條本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛,經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的,甲乙任何一方均有權(quán)向________人民法院提起訴訟。

  第十四條 本協(xié)議一式二份,甲方、乙方雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

  用人單位(蓋章):________________ 實(shí)習(xí)生(簽字):________________

  法定代表人(簽字):____________ ________年_____月_____日

實(shí)習(xí)合同書(shū)3

  甲方:____________乙方:____________

  法定代表人:____________法定代表人:____________

  地址:____________地址:____________

  聯(lián)系方式:____________聯(lián)系方式:____________

  本合作契約在雙方平等、自愿的前提下,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。

  一、具體事項(xiàng)

  1、經(jīng)甲方審查合于教育實(shí)習(xí)資格的`學(xué)生﹝簡(jiǎn)稱(chēng)實(shí)習(xí)生﹞,征得乙方同意在乙方的教育設(shè)施環(huán)境下,進(jìn)行教學(xué)實(shí)習(xí)、導(dǎo)師(級(jí)務(wù))實(shí)習(xí)、行政實(shí)習(xí)、研習(xí)活動(dòng)。

  2、雙方同意有關(guān)對(duì)實(shí)習(xí)生各實(shí)習(xí)事項(xiàng)之輔導(dǎo)予成績(jī)?cè)u(píng)量,依師資培育相關(guān)法令及甲方所定教育實(shí)習(xí)課程實(shí)施辦法之規(guī)定辦理。

  3、甲方同意提供乙方在課程與教學(xué)、學(xué)生輔導(dǎo)、學(xué)校行政等方面的咨詢(xún)、輔導(dǎo),并盡可能提供其它協(xié)助。

  4、甲方若辦理研習(xí)活動(dòng)及教師在職進(jìn)修,乙方教師得優(yōu)先報(bào)名參加。

  5、實(shí)習(xí)生于乙方教育實(shí)習(xí)期間,如有未按規(guī)定從事教育實(shí)習(xí)、有損乙方校譽(yù)、或其它不適任情事等,經(jīng)規(guī)勸仍無(wú)法改善者,報(bào)請(qǐng)甲方同意,得終止實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)生不得異議。

  二、合作期限

  教育實(shí)習(xí)合作契約期間為_(kāi)___年。甲方每一名實(shí)習(xí)生在乙方實(shí)習(xí)期間為_(kāi)___年,自____月____日起至翌年____月____日止,或自____月____日起至同年____月____日止。

  三、其他

  1、本合作契約自簽署完成之日起生效。如有未盡事宜,由甲乙雙方商議修訂之。

  2、本契約一式____份,甲乙各執(zhí)____份,具有同等法律效力。

  甲方:____________乙方:____________

  法定代表人:____________法定代表人:____________

  簽訂時(shí)間:____年____月____日簽訂時(shí)間:____年____月____日

實(shí)習(xí)合同書(shū)4

  甲方:______________________________

  乙方:______________________________

  甲、乙雙方本著友好相處,資源共享,相互協(xié)作,互惠互利,共同發(fā)展的原則,經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間醞釀和認(rèn)真考慮,為共同努力建設(shè)好專(zhuān)業(yè)教學(xué)實(shí)習(xí)基地,達(dá)成如下協(xié)議:

  1.甲方是乙方______________________________專(zhuān)業(yè)的指定教學(xué)實(shí)習(xí)基地。

  2.乙方根據(jù)學(xué)校______________________________專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃要求,結(jié)合甲方業(yè)務(wù)狀況,經(jīng)甲方實(shí)習(xí)基地負(fù)責(zé)人同意,由教師帶隊(duì),在基地員工的`指導(dǎo)下,制定具體實(shí)習(xí)方案,將該專(zhuān)業(yè)學(xué)生安排到甲方設(shè)定的崗位上學(xué)習(xí)和鍛煉。

  3.甲方可以根據(jù)自身業(yè)務(wù)狀況的需要,經(jīng)與乙方協(xié)商同意,在保證學(xué)生安全的條件下,可安排_(tái)_____________________________專(zhuān)業(yè)學(xué)生到基地服務(wù)。

  4.乙方可對(duì)甲方人員進(jìn)行榮譽(yù)聘用,被榮譽(yù)聘用人員可應(yīng)邀到學(xué)校做專(zhuān)題講座或企業(yè)推介活動(dòng)。

  5.甲方可邀請(qǐng)或聘請(qǐng)乙方的教師為本公司培訓(xùn)員工、講授相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)或參與企劃營(yíng)銷(xiāo)等活動(dòng)。

  6.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,還可進(jìn)行其他方面的共建活動(dòng),未盡事宜,具體協(xié)商解決。

  7.本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  8.本協(xié)議自雙方簽字之日起執(zhí)行。

  甲方(蓋章):______________________________ 乙方(蓋章):______________________________

  甲方代表(簽字):______________________________ 乙方代表 (簽字):______________________________

  ______________________________年____________月____________日 ______________________________年____________月____________日

  簽訂地點(diǎn):______________________________ 簽訂地點(diǎn):______________________________

實(shí)習(xí)合同書(shū)5

  甲方:____________________________(聘用方)

  乙方:____________________________(受聘方)

  身份證號(hào):________________________

  根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為實(shí)習(xí)員工,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本實(shí)習(xí)合同,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  一、實(shí)習(xí)合同期限

  1、本合同為無(wú)固定期限合同,自 年 月 日起至本合同約定的終止合同的條件出現(xiàn)之日止(乙方符合甲方要求,能勝任工作崗位)。

  二、根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在________________工作崗位。

  三、甲方聘用乙方的實(shí)習(xí)期月薪為_(kāi)_______________元。實(shí)習(xí)期滿(mǎn)后,并經(jīng)考核合格,可根據(jù)平等協(xié)商的原則,簽訂正式勞動(dòng)合同。

  四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)

  1.甲方的權(quán)利

  a.有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

  b.在實(shí)習(xí)期間,乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權(quán)終止合同。乙方的.行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任;

  c.實(shí)習(xí)期間,乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負(fù)責(zé);

  d.實(shí)習(xí)期間,乙方不享受公司社保與其他福利。

  2.甲方的義務(wù)

  a.為乙方提供必要的工作條件;

  b.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);

  五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)

  1.乙方的權(quán)利

  a.享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;

  b.實(shí)習(xí)期間如變更單位,須提前一個(gè)月通知甲方,雙方協(xié)商終止實(shí)習(xí)合同;

  2.乙方的義務(wù)

  a.遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);

  b.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);

  c.維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。

  六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)

  a.實(shí)習(xí)期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權(quán)提前解除本合同;

  b.乙方有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束實(shí)習(xí),與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;

  七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)

  a.實(shí)習(xí)期滿(mǎn),有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;

  b.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;

  c.反對(duì)和投訴對(duì)乙方實(shí)習(xí)身份不公平的歧視。

  八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理。

  九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

  甲方:(蓋章)________________

  乙方:(蓋章)____________

  簽約日期:____________________

  簽約地點(diǎn):____________________

實(shí)習(xí)合同書(shū)6

  甲方:

  乙方(勞動(dòng)者)

  姓名____

  性別:

  民族:_______

  文化程度:

  居民身份證號(hào)碼:

  聯(lián)系電話(huà)_______

  為明確實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。

  一、實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間

  乙方_________到甲方實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)時(shí)間自____年__月__日起至____年__月__日止。甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)工作時(shí)間。

  二、實(shí)習(xí)崗位

  甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排實(shí)習(xí)學(xué)生到_________部門(mén),從事工作。實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)安排專(zhuān)門(mén)的`技術(shù)與管理人員對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,認(rèn)真實(shí)習(xí)。

  三、實(shí)習(xí)津貼

  依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)津貼,月津貼人民幣_(tái)_____元。如實(shí)習(xí)學(xué)生需變動(dòng)實(shí)習(xí)崗位,甲方應(yīng)依據(jù)實(shí)際情況,相應(yīng)調(diào)整實(shí)習(xí)津貼。

  四、實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定

  1。實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);遵守甲方的實(shí)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國(guó)家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。

  2。因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實(shí)習(xí)基地財(cái)物損失的,按甲方規(guī)定處理。

  五、勞動(dòng)保護(hù)

  1。甲方需為實(shí)習(xí)學(xué)生提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

  2。甲方根據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)生崗位實(shí)際情況,按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。

  3。實(shí)習(xí)學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定執(zhí)行。

  六、合同解除

  乙方在本合同履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)合同,但必須提前7天通知甲方,并做好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)學(xué)生不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),在為實(shí)習(xí)學(xué)生履行實(shí)習(xí)津貼支付手續(xù)后,解除本合同。

  七、未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決。

  八、本合同正本一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,自雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

實(shí)習(xí)合同書(shū)7

  甲方

  名 稱(chēng):

  地 址:

  法定代表人:

  乙方

  姓 名:

  性 別:

  文化 程度:

  畢業(yè) 學(xué)校:

  身份證號(hào)碼:

  住 址:

  聯(lián)系 方式:

  甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第1條 工作崗位和內(nèi)容

  1.1甲乙雙方同意,乙方在公司 部_____________崗位從事實(shí)習(xí)工作。

  1.2在乙方實(shí)習(xí)期間,甲方為乙方指派員工擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo),負(fù)責(zé)指導(dǎo)乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)。

  1.3乙方在實(shí)習(xí)期間,應(yīng)該虛心學(xué)習(xí),踏實(shí)肯干,按照甲方的要求,服從安排,盡職盡責(zé)完成甲方指定的工作任務(wù)。

  第2條 實(shí)習(xí)期限

  實(shí)習(xí)期限自________年________月________日起,至________年________月________日止,期限為_(kāi)_六個(gè) 月。期滿(mǎn)后,經(jīng)雙方同意,可以續(xù)約 個(gè)月。

  第3條 實(shí)習(xí)時(shí)間

  3.1甲方安排乙方進(jìn)行實(shí)習(xí),每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),平均每周不超過(guò)40小時(shí),上下班時(shí)間按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。

  3.2 甲方因臨時(shí)性、季節(jié)性工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后可以安排乙方加班,一般平均每日不得超過(guò)1小時(shí),并按照法律法規(guī)支付加班報(bào)酬或安排補(bǔ)休。

  第4條 勞動(dòng)條件和勞動(dòng)紀(jì)律

  4.1 甲方應(yīng)根據(jù)工作崗位的需要,為乙方實(shí)習(xí)提供相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件,并在乙方正式實(shí)習(xí)前進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、工作安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。在乙方實(shí)習(xí)期間,甲方享有對(duì)乙方在業(yè)務(wù)、安全、衛(wèi)生等方面進(jìn)行管理的權(quán)利和義務(wù)。

  4.2 乙方在實(shí)習(xí)期間,應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德。

  4.3乙方在實(shí)習(xí)期間不能以甲方的'名義開(kāi)展任何與完成實(shí)習(xí)指定工作任務(wù)無(wú)關(guān)的業(yè)務(wù)、活動(dòng)或者從事違法犯罪活動(dòng),否則一切后果乙方自己負(fù)責(zé),給公司造成損失的,甲方保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。

  4.4乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)規(guī)章制度的,甲方可視情節(jié)輕重不再接收乙方實(shí)習(xí)并要求乙方賠償損失。

  第5條 報(bào)酬

  5.1 乙方在實(shí)習(xí)期間,甲方按下列第 項(xiàng)向乙方支付實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)報(bào)酬。

 。1)甲方按每月 元支付乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)助,但實(shí)習(xí)未滿(mǎn) 30 天的,甲方有權(quán)不支付實(shí)習(xí)補(bǔ)助。

 。2)根據(jù)乙方完成的指定工作任務(wù)提成,

 。3)其他: 。

  5.2上述實(shí)習(xí)補(bǔ)貼于每 月 日統(tǒng)一結(jié)算,以人民幣形式向乙方支付。

  5.3甲方按照地方政府的規(guī)定為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

  5.4乙方在實(shí)習(xí)期間的其它報(bào)酬及加班時(shí)段的報(bào)酬按照雙方另行約定執(zhí)行。

  第6條 保密義務(wù)

  在實(shí)習(xí)期內(nèi),乙方須遵守甲方的保密制度,在甲方許可范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)秘密;實(shí)習(xí)期內(nèi)以及實(shí)習(xí)終止后,乙方必須為知悉的甲方一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向第三方泄漏、公開(kāi)或轉(zhuǎn)讓。

  如果乙方違反上述義務(wù),給甲方造成任何損失,乙方需承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

  第7條 合同變更和終止

  7.1經(jīng)雙方協(xié)商可以變更本合同,需另行書(shū)面協(xié)定。

  7.2以下情形發(fā)生時(shí),本合同終止:

 。1)合同確定的實(shí)習(xí)期限屆滿(mǎn);

 。2)在合同有效期內(nèi),甲、乙雙方都可以隨時(shí)提出解除實(shí)習(xí)合同,但需提前 30 天通知對(duì)方;

 。3)乙方嚴(yán)重違反公司勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度,造成甲方損失的;

  (4)乙方因身體等原因不能勝任指定的工作崗位或完成指定的工作任務(wù);

  (5)乙方經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整崗位,仍不能勝任實(shí)習(xí)工作的。

 。6)甲方未能按時(shí)支付約定的勞動(dòng)報(bào)酬,且拖欠超過(guò)一個(gè)月時(shí)間以上。

  第8條 其他

  8.1本合同自雙方簽訂之日起生效。

  8.2本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  代表:

  ______年____月_____日 ______年____月_____日

實(shí)習(xí)合同書(shū)8

  甲方:_________________________有限公司

  乙方:_______________

  根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,就乙方申請(qǐng)來(lái)甲方單位實(shí)習(xí)一事,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,約定如下:

  一、實(shí)習(xí)期限:

  自20__________年__________月__________日至____________________大學(xué)就業(yè)派遣報(bào)到證上規(guī)定的報(bào)到時(shí)間止。

  二、實(shí)習(xí)內(nèi)容:

  1、甲方為乙方實(shí)習(xí)提供各項(xiàng)便利條件。

  2、乙方應(yīng)虛心向甲方業(yè)務(wù)員學(xué)習(xí)外貿(mào)技術(shù),基本掌握外貿(mào)工作的`程序和實(shí)務(wù)。

  3、乙方應(yīng)根據(jù)甲方安排積極協(xié)助甲方業(yè)務(wù)員辦理外貿(mào)業(yè)務(wù),同時(shí)完成甲方交辦的其它事務(wù)。

  4、乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi)應(yīng)積極尋找客戶(hù),開(kāi)拓業(yè)務(wù)渠道,爭(zhēng)取在實(shí)習(xí)結(jié)束前業(yè)務(wù)能上手。

  三、實(shí)習(xí)報(bào)酬:

  實(shí)習(xí)期間甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等給予一定的勞務(wù)費(fèi)。

  四、實(shí)習(xí)紀(jì)律:

  乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方在業(yè)務(wù)上受指導(dǎo)老師指導(dǎo),行政上由甲方辦公室管理,實(shí)習(xí)期滿(mǎn)由甲方寫(xiě)出實(shí)習(xí)鑒定。

  五、實(shí)習(xí)期間如因乙方過(guò)錯(cuò)造成甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  六、實(shí)習(xí)期滿(mǎn),若乙方符合甲方聘用條件,甲方對(duì)乙方有優(yōu)先聘用權(quán)。若乙方違反此規(guī)定,應(yīng)向乙方支付違約金元。

  七、乙方向甲方交納元人民幣的履約定金,作為履行本協(xié)議第五條、第六條的擔(dān)保。

  八、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

  九、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:_________________________有限公司

  乙方:

  20__________年__________月__________日

實(shí)習(xí)合同書(shū)9

  甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、實(shí)習(xí)期限

  實(shí)習(xí)期限自 年____月____日至 年____月____日。(注:實(shí)習(xí)期限為三個(gè)月。之后可以再簽一份為期三個(gè)月的實(shí)習(xí)合同。實(shí)習(xí)期最長(zhǎng)不超過(guò)6個(gè)月。)

  二、實(shí)習(xí)內(nèi)容

  1. 在乙方實(shí)習(xí)期間,甲方為乙方指派一名員工擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo),負(fù)責(zé)指導(dǎo)乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)。

  2. 乙方在實(shí)習(xí)期間,應(yīng)該虛心學(xué)習(xí),發(fā)揚(yáng)認(rèn)真求實(shí)、踏實(shí)肯干的精神,展現(xiàn)大學(xué)生的精神風(fēng)貌,完成指定的任務(wù)。

  3. 乙方同意根據(jù)雙方協(xié)定,在________崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)。

  三、實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  1. 甲方安排乙方進(jìn)行實(shí)習(xí),每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),平均每周不超過(guò)40小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)1小時(shí)。

  2. 甲方為乙方在實(shí)習(xí)期間提供必要的工作條件,制定工作規(guī)范、勞動(dòng)安全、衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

  3. 在乙方實(shí)習(xí)期間,甲方享有對(duì)乙方在安全、衛(wèi)生工作等方面進(jìn)行管理、保護(hù)的權(quán)利和義務(wù)。

  4. 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方在正式實(shí)習(xí)前進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、工作安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  四、實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)報(bào)酬

  1. 乙方在實(shí)習(xí)期間,甲方按每月1000元的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼給予乙方報(bào)酬,實(shí)習(xí)未滿(mǎn)15天的,甲方有權(quán)不支付報(bào)酬。實(shí)習(xí)補(bǔ)貼于每月 日統(tǒng)一結(jié)算。

  2. 乙方在實(shí)習(xí)期間的其它報(bào)酬及加班時(shí)段的報(bào)酬按照雙方約定執(zhí)行:

  五、實(shí)習(xí)期間的保險(xiǎn)福利待遇

  1.甲方為乙方在實(shí)習(xí)期間購(gòu)買(mǎi)人身意外傷害保險(xiǎn),費(fèi)用由深圳市慈善會(huì)承擔(dān)。

  2.乙方在實(shí)習(xí)期間,享有同甲方臨時(shí)雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的同等待遇,及在發(fā)生損害時(shí)的同等補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。

  六、實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)紀(jì)律

  1. 乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守安全衛(wèi)生制度和工作規(guī)范;

  2. 愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高職業(yè)技能。

  3. 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律的',甲方可予教育糾正;違反法律的,移交司法機(jī)關(guān)處理。

  七、合同的變更、解除

  1. 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

  2. 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

  3. 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  八、爭(zhēng)議處理

  因履行本合同而發(fā)生的爭(zhēng)議,當(dāng)事人雙方應(yīng)本著平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決,協(xié)商不成的可提交深圳市勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

  九、其他約定

  1. 甲乙雙方還就以下事項(xiàng)達(dá)成約定:

  甲方在按規(guī)定程序接受乙方實(shí)習(xí)后,可享受深圳市慈善會(huì)對(duì)實(shí)習(xí)大學(xué)生每人每月補(bǔ)助1000元及同時(shí)購(gòu)買(mǎi)意外保險(xiǎn)費(fèi)用,深圳市民政局、深圳市民間組織管理局、深圳市慈善會(huì)不承擔(dān)除上述補(bǔ)貼之外的任何義務(wù)和法律責(zé)任。

  2. 本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)法規(guī)執(zhí)行或由雙方協(xié)商解決。

  3.本合同自簽訂之日起生效。

  4. 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章)

  代表人簽名________________ 乙方簽名:________________

  ____年____月____日 ____年____月____日

實(shí)習(xí)合同書(shū)10

  甲方(實(shí)習(xí)單位)名稱(chēng):

  企業(yè)類(lèi)別:

  法定代表人:

  職務(wù):

  地址:

  乙方(實(shí)習(xí)生)姓名:年齡:

  性別:民族:

  身份證號(hào)碼:

  戶(hù)籍所在地:

  現(xiàn)住址:

  學(xué)生所在學(xué)校:

  所學(xué)專(zhuān)業(yè):

  畢業(yè)時(shí)間:

  在勞動(dòng)保障行政部門(mén)的備案號(hào):

  根據(jù)民法通則、勞動(dòng)法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

  第一條合同期限。

  本合同自九

  甲方(用人單位)名稱(chēng):

  乙方(勞動(dòng)者):

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)的規(guī)定,按照甲方依法制定的管理規(guī)章制度,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,在自愿、平等、公平的基礎(chǔ)上,一致同意簽訂本勞動(dòng)合同,建立勞動(dòng)關(guān)系。

  一、勞動(dòng)合同期限

  本勞動(dòng)合同為期限合同,從________年____月____日起,至________年____月____日止,共____月,其中試用期從________年____月____日起,至________年____月____日止,共________個(gè)月。

  二、生產(chǎn)工作任務(wù)和條件

  (一)甲方根據(jù)本單位工作需要,按崗位要求安排乙方工作崗位為保潔,規(guī)定具體任務(wù)。

  (二)甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)職工生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康的規(guī)定,為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,保障乙方的安全與健康。

  (三)乙方同意根據(jù)甲方工作需要,從事甲方安排的崗位工作,并按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)。有持證上崗要求的,乙方應(yīng)向甲方交驗(yàn)相關(guān)有效證件(甲方可為乙方代辦相關(guān)證件,證件合格的費(fèi)用由甲方承擔(dān),證件不合格的費(fèi)用由乙方承擔(dān))。

  三、工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬

  (一)甲方每月以22天計(jì)算,進(jìn)行工資發(fā)放。不足一月的按實(shí)際天數(shù)發(fā)放。全年時(shí)間以學(xué)生上學(xué)時(shí)間為準(zhǔn)。

  (二)按照國(guó)家和甲方工資分配的規(guī)定和辦法,乙方月工資報(bào)酬為元。基本工資800元,月考核獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)50元。合計(jì)850元。甲方通過(guò)對(duì)乙方完成工作任務(wù)情況進(jìn)行考核對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

  四、勞動(dòng)紀(jì)律

  甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,依法制定各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方必須自覺(jué)遵守甲方工作紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

  (一)甲、乙雙方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定向勞動(dòng)部門(mén)所屬社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納綜合保險(xiǎn)費(fèi)。

  (二)乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)的公休假日、病、傷、殘(因工傷、殘等的按國(guó)家法律規(guī)章制度執(zhí)行,上班期間做個(gè)人私事的除外。非因工傷、殘的甲方一律不負(fù)責(zé)任)等保險(xiǎn)福利待遇,按國(guó)家及甲方依法制定的.規(guī)章執(zhí)行。

  六、勞動(dòng)合同變更、終止、續(xù)訂和解除條件

  1、經(jīng)雙方協(xié)商一致可以變更、續(xù)訂和解除勞動(dòng)合同;

  2、勞動(dòng)合同期限屆滿(mǎn)或約定的終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止,雙方應(yīng)當(dāng)辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù),若需續(xù)訂,必須雙方自愿;

  3、根據(jù)法律規(guī)定可以解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)提前____日以書(shū)面形式通知對(duì)方;

  4、乙方在試用期內(nèi)不符合錄用條件或嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度或給甲方造成重大損失或被依法追究刑事責(zé)任的,甲方有權(quán)解除合同;

  5、甲方以、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的,乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同;甲方?jīng)]有按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

  七、違反和解除勞動(dòng)合同的責(zé)任

  1、甲方違反和解除勞動(dòng)合同的應(yīng)依法給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(法律、法規(guī)有特別規(guī)定的除外)。

  2、乙方違反法定解除勞動(dòng)合同的條件或者違反勞動(dòng)合同中約定的事項(xiàng),給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

  八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

  甲、乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,也可以自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解、仲裁。對(duì)仲裁不服的,可向起訴。

  九、其他事項(xiàng)

  (一)雙方需協(xié)商約定的其他內(nèi)容。

  (二)本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章生效。

  甲方:乙方:

  _______年____月____日

實(shí)習(xí)合同書(shū)11

  甲方(用人單位):

  乙方(實(shí)習(xí)期員工): 身份證號(hào)碼:

  為明確實(shí)習(xí)期員工與用人單位的.責(zé)任與義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

  一、合同期限

  本合同自_____年____月____日起至_____年___月____日止。

  二、實(shí)習(xí)崗位

  甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排實(shí)習(xí)期員工到__________________ 崗位實(shí)習(xí),乙方應(yīng)按甲方要求完成崗位工作。

  三、實(shí)習(xí)期工資

  甲方按月支付實(shí)習(xí)期員工工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為:_________元/月。

  四、工作時(shí)間及休息假

  甲方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度,安排乙方按照國(guó)家法定節(jié)日休假。

  五、 合同解除、變更、終止

  1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本合同可以變更或解除;

  2、實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方對(duì)甲方造成損失,可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),依照相關(guān)法律法規(guī)解除本合同。

  六、法律效力

  本合同正本一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

  七、本合同未盡事宜或約定條款與有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  簽訂日期: 年 月 日

實(shí)習(xí)合同書(shū)12

  甲方:____________________________________

  地址:________________郵碼:________________電話(huà):____________

  法定代表人或委托代表人:________________________職務(wù):____________

  乙方:____________________________________

  所在學(xué)校及院系:____________________________________

  所在專(zhuān)業(yè)年級(jí):____________________________________

  性別:________________年齡:____________

  學(xué)生證號(hào)碼:________________________________

  ____年____月____日

  根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律之規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、實(shí)習(xí)合同期限

  第一條本合同生效日期____年____月____日,本合同于________終止。

  實(shí)習(xí)期為_(kāi)___年____月____日至____年____月____日。

  二、實(shí)習(xí)內(nèi)容

  第二條甲方應(yīng)該在乙方實(shí)習(xí)期間,為乙方指派一到兩名實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師,負(fù)責(zé)指導(dǎo)乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)。

  甲方指派________為乙方指導(dǎo)老師,指導(dǎo)乙方在實(shí)習(xí)期間的工作。

  第三條乙方在實(shí)習(xí)期間,應(yīng)該聽(tīng)從指導(dǎo)老師的安排,認(rèn)真完成指定的任務(wù)。

  乙方在實(shí)習(xí)期間,應(yīng)該虛心學(xué)習(xí),發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神,展現(xiàn)浙大學(xué)子風(fēng)貌。

  乙方同意根據(jù)雙方協(xié)商,在________崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)。

  三、實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  第四條甲方安排乙方進(jìn)行實(shí)習(xí),每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),平均每周不超過(guò)40小時(shí)。甲方保證乙方周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)乙方時(shí)間,一般每日不得超1小時(shí)。

  第五條甲方為乙方在實(shí)習(xí)期間提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

  在乙方實(shí)習(xí)期間,甲方享有對(duì)乙方在安全、衛(wèi)生生產(chǎn)方面進(jìn)行管理、保護(hù)的權(quán)利、義務(wù)。

  第六條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方在正式實(shí)習(xí)前進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  四、實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)報(bào)酬

  第七條乙方在實(shí)習(xí)期間,甲方是否支付乙方報(bào)酬,由甲乙雙方平等協(xié)商決定。

  第八條如果甲乙雙方就支付實(shí)習(xí)期間報(bào)酬的達(dá)成一致意見(jiàn)的,甲方以每(小時(shí)/日/月)____元的.標(biāo)準(zhǔn)支付乙方報(bào)酬,工資于(每月____日/每日)統(tǒng)一結(jié)算。

  實(shí)習(xí)期間加班時(shí)段的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)參照本條前款之規(guī)定執(zhí)行。

  五、實(shí)習(xí)期間的保險(xiǎn)福利待遇

  第九條甲方在乙方實(shí)習(xí)期間購(gòu)買(mǎi)人身意外傷害保險(xiǎn)。甲方保證乙方在實(shí)習(xí)期間的安全與保險(xiǎn)待遇。乙方在實(shí)習(xí)期間,享有同甲方臨時(shí)雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時(shí),同等的損害補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。

  同時(shí),甲方為乙方提供以下福利待遇:

  1、

  2、

  3、

  六、實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)紀(jì)律

  第十條乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;

  愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。

  第十一條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律的,乙方的指導(dǎo)老師,可予與教育糾正。

  七、合同的變更、解除

  第十二條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

  第十三條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

  第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  八、本合同爭(zhēng)議處理

  第十五條因履行本合同而發(fā)生的爭(zhēng)議,當(dāng)事人雙方應(yīng)本著平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決,在必要時(shí)浙江大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心可以介入并提供參考解決意見(jiàn)。

  九、其他約定

  第十六條甲乙雙方還就以下事項(xiàng)達(dá)成約定:

  1、

  2、

  3、

  第十七條本合同未盡事宜,或與國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十八條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章)________________ 乙方(蓋章)________________

  代表人:________________ 代表人:________________

  ____年____月____日 ____年____月____日

實(shí)習(xí)合同書(shū)13

  甲方(委托方):______________________________

  地址:______________________________

  法定代表人:______________________________

  乙方(受托方):______________________________

  地址:______________________________

  居民身份證號(hào)碼:______________________________

  聯(lián)系電話(huà):______________________________

  根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)章的規(guī)定,就甲方申請(qǐng)來(lái)甲方單位實(shí)習(xí)一事,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下合同:

  一、實(shí)習(xí)期間

  自______年_____月_____日至_____年____月_____日止。

  二、實(shí)習(xí)內(nèi)容

  1、甲方為乙方實(shí)習(xí)提供各項(xiàng)便利條件。

  2、甲方指派__________為乙方指導(dǎo)老師,指導(dǎo)乙方在實(shí)習(xí)期間的工作。

  3、乙方在實(shí)習(xí)期間,應(yīng)聽(tīng)從指導(dǎo)老師的安排,認(rèn)真完成指定的任務(wù)。

  4、乙方同意根據(jù)雙方協(xié)商,在__________崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)。

  三、實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  1、甲方安排乙方進(jìn)行實(shí)習(xí),每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),平均每周不超過(guò)40小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息一日。甲方由于工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)1小時(shí)。

  2、甲方為乙方在實(shí)習(xí)期間提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。在乙方實(shí)習(xí)期間,甲方享有對(duì)乙方在安全、衛(wèi)生生產(chǎn)方面進(jìn)行管理、保護(hù)的權(quán)利和義務(wù)。

  3、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方在正式實(shí)習(xí)前進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  四、實(shí)習(xí)報(bào)酬

  實(shí)習(xí)期間甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等給與一定的勞務(wù)費(fèi)。

  五、實(shí)習(xí)紀(jì)律

  乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方在業(yè)務(wù)上受指導(dǎo)老師指導(dǎo),行政上由甲方辦公室管理,實(shí)習(xí)期滿(mǎn)由甲方寫(xiě)出實(shí)習(xí)鑒定。

  六、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動(dòng)合同

  1、本合同固定期限屆滿(mǎn)即自然失效,雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

  2、如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況變化,調(diào)整生產(chǎn)任務(wù),或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款,經(jīng)合同雙方協(xié)商同意,可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容,并由雙方簽字(蓋章)。如甲方訂立勞動(dòng)合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。

  3、有下列情形之一的',勞動(dòng)合同即告終止:乙方已達(dá)到法定退休年齡的。乙方死亡。乙方被批準(zhǔn)自費(fèi)出國(guó)留學(xué)或出境定居的。甲方被依法撤銷(xiāo)、解散、歇業(yè)、關(guān)閉,宣告破產(chǎn)。本勞動(dòng)合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現(xiàn)。

  4、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除。

  5、有下列情形之一的,甲方可解除勞動(dòng)合同。

  (1)乙方在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的。

 。2)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)章制度。

  (3)乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、對(duì)甲方利益造成重大損害的。

 。4)乙方的行為按照國(guó)家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責(zé)任的。

  (5)乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不勝任工作的。

 。6)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期屆滿(mǎn)后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排工作的。

 。7)如屬完全喪失勞動(dòng)能力達(dá)到殘廢標(biāo)準(zhǔn)一至四級(jí)的,應(yīng)同時(shí)按規(guī)定辦理退休或退職手續(xù)。

 。8)停工醫(yī)療期計(jì)算,按甲方制定的不低于<廣州市勞動(dòng)局轉(zhuǎn)發(fā)勞動(dòng)部<企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定>>的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。勞動(dòng)合同期雖未滿(mǎn),但甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難以及破產(chǎn)或?yàn)l臨破產(chǎn)處于法定整頓期間,確需按有關(guān)規(guī)定裁減人員的。其他符合國(guó)家、省、市規(guī)定的可以解除勞動(dòng)合同條件的。

  6、有下列情形之一的,乙方可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:

 。1)在試用期內(nèi)。

  (2)經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn),甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,沒(méi)有相應(yīng)保護(hù)措施,嚴(yán)重危害乙方安全健康的。甲方不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬。甲方不按規(guī)定為乙方辦理繳納退休養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)金的。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。甲方故意不履行勞動(dòng)合同,嚴(yán)重違反國(guó)家法律、法規(guī),侵害乙方其他合法權(quán)益的。如乙方依據(jù)上款第2項(xiàng)至第6項(xiàng)規(guī)定解除勞動(dòng)合同的,均可追究甲方違約責(zé)任。

  7、乙方非依據(jù)本合同規(guī)定解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前30天以書(shū)面形式通知甲方。但不免除乙方應(yīng)依約承擔(dān)的責(zé)任。

  8、有下列情形之一,甲方不得解除勞動(dòng)合同:乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié)期內(nèi),或醫(yī)療終結(jié)后經(jīng)市、縣級(jí)醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員確認(rèn)屬大部份喪失勞動(dòng)能力的。乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿(mǎn)但仍住院治療的。符合計(jì)劃生育政策的女職工在孕期、產(chǎn)假期、哺乳期內(nèi)的。方經(jīng)批準(zhǔn)享受法定假期,在規(guī)定期限內(nèi)的。符合國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定不得解除勞動(dòng)合同的。

  9、除試用期內(nèi)或職工被違紀(jì)辭退、除名、開(kāi)除及本合同另有其他特別規(guī)定等情況外,甲乙雙方解除本合同,必須提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。提前時(shí)間不足者,按相距的實(shí)際天數(shù),以乙方當(dāng)月工資收入的日平均數(shù)額計(jì)算補(bǔ)償給對(duì)方。

  10、甲方應(yīng)按規(guī)定為終止、解除勞動(dòng)合同的職工辦理填發(fā)<職工勞動(dòng)手冊(cè)>、轉(zhuǎn)移檔案等有關(guān)手續(xù),為乙方辦理待業(yè)登記、領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金提供方便。

  11、甲方租賃、出售給乙方居住的房屋,雙方應(yīng)簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動(dòng)合同時(shí),有關(guān)住房問(wèn)題按住房合同規(guī)定辦理。

  12、若本合同終止或解除,乙方應(yīng)將合同履行期內(nèi)甲方交給乙方無(wú)償使用、保管的物品、工具、技術(shù)資料等,如數(shù)交還給甲方,如有遺失應(yīng)予賠償。

  13、乙方符合國(guó)家規(guī)定的退休(含提前退休)條件,甲方應(yīng)按規(guī)定為其辦理退休手續(xù),并按本市有關(guān)規(guī)定管理。

  14、甲方在合同期內(nèi)解除勞動(dòng)合同按<廣州市勞動(dòng)局轉(zhuǎn)發(fā)勞動(dòng)部〈違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法〉>規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。屬試用期內(nèi)或因乙方被作違紀(jì)辭退、除名、開(kāi)除導(dǎo)致勞動(dòng)合同解除的,甲方不發(fā)給補(bǔ)償金

  七、保密義務(wù)

  1、協(xié)議期內(nèi),乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息。協(xié)議期內(nèi)以及協(xié)議終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。

  2、如果乙方違反上述義務(wù),給甲方造成任何損失,乙方自愿承擔(dān)最終的賠償責(zé)任。

  八、違約責(zé)任

  實(shí)習(xí)期間如因乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度、不聽(tīng)從指導(dǎo)老師指導(dǎo)等原因造成甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任,因甲方人員違約造成乙方經(jīng)濟(jì)損失的,甲方應(yīng)當(dāng)予以賠償。

  九、爭(zhēng)議解決

  合同期內(nèi)雙方發(fā)生糾紛時(shí),應(yīng)盡可能通過(guò)協(xié)商或調(diào)解解決。不能協(xié)商、調(diào)解解決的,可交由甲方所在地的勞動(dòng)部門(mén)裁決

  十、其他

  1、合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

  2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

  3、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決,必要時(shí)可訂立補(bǔ)充合同。

  4、本合同一式四份,經(jīng)雙方簽字后生效,甲、乙雙方各執(zhí)二份。

  甲方(公章):___________

  乙方(簽字):__________

  法定法定代表(簽字):_________

  _______年______月_______日

  ______年______月______日

  簽訂地點(diǎn):______________

  簽訂地點(diǎn):_______________

實(shí)習(xí)合同書(shū)14

  推薦學(xué)校:_______________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  地址:_______________

  實(shí)習(xí)單位:_______________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  地址:_______________

  聯(lián)系人及電話(huà):_______________

  為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校與企業(yè)的合作和交流,使甲方在校學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際,完善知識(shí)結(jié)構(gòu),甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,特簽訂如下實(shí)習(xí)協(xié)議以資共同遵守:

  一、為提高學(xué)生專(zhuān)業(yè)技能,甲方將向乙方推薦部分在校學(xué)生(具體名單詳見(jiàn)附件一)到乙方實(shí)習(xí)。甲方保證其具有國(guó)家頒發(fā)的合格辦學(xué)資質(zhì),并且前述名單中的學(xué)生均系在甲方注冊(cè)的在校學(xué)歷教育學(xué)生。

  二、實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的工作時(shí)間、實(shí)習(xí)待遇等按實(shí)習(xí)生聘用書(shū)中規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要對(duì)實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)時(shí)間、實(shí)習(xí)待遇等內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。本協(xié)議以及實(shí)習(xí)生聘用書(shū)中提及的聘用、工資、工作、上下班、加班、津貼、員工、離職等名詞僅為敘述方便和乙方統(tǒng)一管理之用,不應(yīng)理解為實(shí)習(xí)生和乙方建立或存在任何勞動(dòng)關(guān)系或雇傭關(guān)系。

  三、乙方應(yīng)向?qū)嵙?xí)生提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的`環(huán)境條件下工作,并應(yīng)根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際情況按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。

  四、實(shí)習(xí)生在乙方實(shí)習(xí)期間,應(yīng)自覺(jué)遵守實(shí)習(xí)生聘用書(shū)中規(guī)定的各項(xiàng)制度以及乙方的其他相關(guān)

  管理制度,服從乙方的管理和工作安排。對(duì)于發(fā)生違章違紀(jì)行為的實(shí)習(xí)生,乙方有權(quán)根據(jù)情節(jié)的輕重予以處理,包括警告、通報(bào)批評(píng)、追償損失或退回甲方。乙方因客觀經(jīng)濟(jì)情況或產(chǎn)品市場(chǎng)需求

  發(fā)生重大變化,確需單方面減少實(shí)習(xí)生的,可在提前一周書(shū)面通知甲方后退回全部或部分實(shí)習(xí)

  生。

  五、實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間應(yīng)嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)時(shí)間規(guī)定,不得遲到、早退或擅離實(shí)習(xí)崗位,如需請(qǐng)假應(yīng)提交書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假,休假期限不發(fā)放實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。并且,實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)時(shí)應(yīng)在乙方相關(guān)人員的指導(dǎo)下操作,不允許擅自、盲目操作各類(lèi)設(shè)備,如實(shí)習(xí)生因違章操作或不服從指揮而造成人身安全事故或乙方經(jīng)濟(jì)損失的,由實(shí)習(xí)生負(fù)責(zé)并賠償相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失。

  六、實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間以及實(shí)習(xí)結(jié)束后均應(yīng)嚴(yán)格保守乙方的商業(yè)機(jī)密(包括經(jīng)營(yíng)性信息和技術(shù)秘密),不得向任何第三方泄漏乙方的商業(yè)秘密,否則應(yīng)賠償乙方因此導(dǎo)致的一切損失。實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間創(chuàng)作產(chǎn)生的與實(shí)習(xí)內(nèi)容有關(guān)的任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)或其他智力成果均歸屬乙方,乙方可酌情給予獎(jiǎng)勵(lì)。實(shí)習(xí)結(jié)束之前(包括實(shí)習(xí)期滿(mǎn)或提前退回),實(shí)習(xí)生應(yīng)及時(shí)移交工作資料、工具及任何介質(zhì),不得在未經(jīng)乙方允許的情況下帶走任何與工作有關(guān)的文件資料。

  七、乙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定,為實(shí)習(xí)生購(gòu)買(mǎi)雇主責(zé)任險(xiǎn)。實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間如因工作原因發(fā)生任何傷亡事故,乙方應(yīng)按照為其投保的雇主責(zé)任險(xiǎn)(或人身意外保險(xiǎn))的相關(guān)條款申請(qǐng)理賠,對(duì)于超出雇主責(zé)任險(xiǎn)(或人身意外保險(xiǎn))賠償限額的部分,乙方不承擔(dān)賠償責(zé)任;如乙方未為

  其投保雇主責(zé)任險(xiǎn)(或人身意外保險(xiǎn)),乙方應(yīng)按照民法通則根據(jù)其過(guò)錯(cuò)程度承擔(dān)一定的賠償責(zé)任。對(duì)于實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間因非工作原因發(fā)生的任何疾病或意外傷害,由學(xué)生自己負(fù)責(zé)。

  八、實(shí)習(xí)生不得擅自離職,如有正當(dāng)原因確需離職的,需提前10個(gè)工作日提交書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)甲方、乙方批準(zhǔn)后方可離職,學(xué)生離職后乙方對(duì)其不再承擔(dān)任何法律責(zé)任;如未經(jīng)乙方同意擅自離職

  或擅離實(shí)習(xí)崗位,視為該實(shí)習(xí)生主動(dòng)解除實(shí)習(xí)關(guān)系,乙方對(duì)其不承擔(dān)任何法律責(zé)任并有權(quán)扣發(fā)該實(shí)習(xí)生尚未發(fā)放的實(shí)習(xí)津貼。

  九、在實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)定期了解實(shí)習(xí)生意見(jiàn)、工作表現(xiàn)及在生活、工作中遇到的困難,協(xié)助乙方處理實(shí)習(xí)過(guò)程中發(fā)生的任何矛盾,做好學(xué)生的思想工作,負(fù)責(zé)與學(xué)生家長(zhǎng)進(jìn)行溝通,保證讓學(xué)生安心實(shí)習(xí),并將意見(jiàn)及時(shí)反饋給乙方。

  十、甲方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議,并不得以任何理由向?qū)嵙?xí)生收取任何費(fèi)用。甲方如違反本協(xié)議中約定的任何保證或義務(wù),應(yīng)承擔(dān)并賠償乙方因此遭受的一切損失。

  十一、實(shí)習(xí)期滿(mǎn)后,乙方將對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)予以綜合評(píng)估。若甲方的實(shí)習(xí)生愿意繼續(xù)為乙方服務(wù)并在乙方同意接受的條件下,可簽訂勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)為勞動(dòng)合同制員工,享受乙方合同工的一切保險(xiǎn)福利待遇。

  十二、實(shí)習(xí)期限為月,從___年_月___日起至___年_月_日止。實(shí)習(xí)如滿(mǎn)時(shí)未和乙方簽訂勞動(dòng)合同的實(shí)習(xí)生應(yīng)在實(shí)習(xí)期滿(mǎn)前妥善辦理離職交接手續(xù)。

  十三、實(shí)習(xí)生共人,其中男生人,女生人(詳見(jiàn)附件一)。上述實(shí)習(xí)生如在附件一的表格中簽名,即視為其同意遵守本實(shí)習(xí)協(xié)議各項(xiàng)條款并自愿接受其約束。

  十四、本協(xié)議未盡事宜,本著互諒互讓的原則,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),提交乙方所在地人民法院處理。

  十五、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各持一份,所有實(shí)習(xí)生在附件一表格中完成簽字且甲乙雙方均蓋章后立刻生效。

  甲方:__________ 乙方:___________

  ____年_____月_____日 _____年_____月_____日

實(shí)習(xí)合同書(shū)15

  甲方:__________(單位/公司)

  乙方:_________(學(xué)校/實(shí)習(xí)學(xué)生)

  為共同做好學(xué)生的實(shí)習(xí)工作,明確實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。

  一、實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間乙方(實(shí)習(xí)學(xué)生)_____

  ____到甲方實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)時(shí)間自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。

  甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)工作時(shí)間。

  二、實(shí)習(xí)崗位甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排實(shí)習(xí)學(xué)生到_________部門(mén),從事_________工作。

  實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)安排技術(shù)人員與管理人員對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,認(rèn)真實(shí)習(xí)。

  三、實(shí)習(xí)工資

  1.依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)工資,月工資人民幣_(tái)_____元。

  四、實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定1.實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);遵守甲方的實(shí)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。

  如違反國(guó)家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。

  2.因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實(shí)習(xí)基地財(cái)物損失的,按甲方規(guī)定處理。

  3.乙方如有事請(qǐng)假,應(yīng)按工作單位規(guī)定提前請(qǐng)假。

  如無(wú)故缺勤,作曠工處理。

  4.節(jié)假日及實(shí)習(xí)(工作)以外的時(shí)間由乙方自由支配,乙方的一切個(gè)人行為、后果責(zé)任自負(fù)。

  五、培訓(xùn)

  1、甲方負(fù)責(zé)乙方實(shí)習(xí)(工作)前的'有關(guān)培訓(xùn),以幫助乙方進(jìn)入用工單位順利實(shí)習(xí)。

  2、甲方對(duì)乙方有進(jìn)行職業(yè)道德、安全生產(chǎn)和安排上崗前培訓(xùn)的義務(wù)。

  如需乙方從事特種作業(yè),應(yīng)經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)再上崗。

  六、勞動(dòng)保護(hù)

  1.甲方需為實(shí)習(xí)學(xué)生提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

  2.因?qū)W生在實(shí)習(xí)期間已在學(xué)校購(gòu)買(mǎi)了意外及疾病保險(xiǎn),實(shí)習(xí)期間乙方發(fā)生意外或疾病的,由乙方向?qū)W校及投保單位索賠損失,不需甲方承擔(dān)責(zé)任和損失。

  根據(jù)法律規(guī)定,乙方實(shí)習(xí)期間,甲方也不需要為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

  七、合同解除

  1、乙方在本合同履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)合同,但必須提前30天通知甲方。

  2、乙方離職時(shí),需依甲方的規(guī)定辦妥移交手續(xù)。

  3、乙方離職手續(xù)未經(jīng)核準(zhǔn)前不得擅自離崗,否則按曠工處理。

  4、實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)學(xué)生不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),在為實(shí)習(xí)學(xué)生履行實(shí)習(xí)工資支付手續(xù)后,解除本合同。

  5、乙方離職后甲方不再承擔(dān)任何責(zé)任。

  八、乙方在已閱讀甲方的《勞動(dòng)合同》的前提下簽署此協(xié)議。

  九、法律效力本合同正本一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

  甲方(公章):________________

  乙方(簽字):________________

  甲方代表(簽字):________________

  身份證號(hào)碼:________________

  ________年____月____日________年____月____日

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