節(jié)后復工復產應急預案
在日常學習、工作或生活中，有時會遇到無法預料的突發(fā)事故，為了可以及時作出應急響應，降低事故后果，可能需要提前進行應急預案編制工作。寫應急預案需要注意哪些格式呢？以下是小編精心整理的節(jié)后復工復產應急預案，歡迎大家分享。
節(jié)后復工復產應急預案1
為認真貫徹落實中央、省、市、縣疫情防控工作的有關精神，全力維護全縣人民群眾身體健康和生命安全，針對我縣廣大企業(yè)將在近期結束休假，恢復生產，企業(yè)職工從各地陸續(xù)返廠，企業(yè)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控進一步嚴峻和緊迫的形勢，結合我縣企業(yè)的實際情況，現(xiàn)制定工作方案如下。
一、加強領導層層壓實責任
對于當前新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的嚴峻形勢，我省啟動了重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級響應，各部門要充分認識做好疫情防控的重要性和緊迫性，把做好疫情防控工作作為當前頭等大事來抓，要成立由部門主要責任人任組長的復工復產疫情防控工作領導組，有力有序有效開展企業(yè)復工復產疫情防控工作。企業(yè)復工復產領導組辦公室設在縣工信局，各部門各司其職，各負其責，結合行業(yè)實際制定部門所屬企業(yè)的復工復產工作方案，并督促指導企業(yè)制定“一企一策”方案�？h工信局負責規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)中冶金、焦化、機械、制造及商貿行業(yè)企業(yè)的復工復產工作；縣應急管理局負責煤礦企業(yè)的復工復產工作；縣能源局負責煤層氣、電力等能源類企業(yè)的復工復產工作；縣住建局負責城市建設類企業(yè)的復工復產工作；縣農業(yè)農村局負責農業(yè)企業(yè)的復工復產工作；縣畜牧獸醫(yī)服務中心負責涉牧類企業(yè)的復工復產工作；縣中小企業(yè)發(fā)展促進中心負責中小企業(yè)的復工復產工作，其它主管部門根據(jù)職責負責所屬行業(yè)企業(yè)的復工復產工作。
二、企業(yè)復工復產應具備的條件
�。ㄒ唬┍仨氝M行復工復產審批備案。一是企業(yè)要成立由主要負責人牽頭的疫情防控領導小組，組成專班負責疫情防控工作；二是要結合企業(yè)實際情況和職工人員狀況，制定本企業(yè)的`疫情防控工作方案和復工復產實施方案，細化落實到車間、班組，明確各級責任人，并報行業(yè)主管部門審批備案；三是企業(yè)要向行業(yè)主管部門提出申請，經(jīng)防控領導組辦公室和分管縣領導研究同意后方可啟動復工復產。
�。ǘ┍仨毴婧瞬閱T工情況。企業(yè)復工復產前要建立職工健康臺賬，一是對各企業(yè)未接到復工復產批復前，企業(yè)職工原則上留在原居住地，接到通知后方可返企上班；二是要對所有返崗上班人員進行體溫檢測，對所有外地返沁人員進行摸排登記；三是重點對湖北籍務工人員進行詳細登記，對湖北籍務工人員電話勸阻，阻止返崗上班；四是對特殊需要或未接到通知提前返崗上班人員，特別是來自疫區(qū)的要詳細登記家鄉(xiāng)地址、家庭成員、身體狀況、返鄉(xiāng)情況、接觸疑似病例人員等情況，第一時間向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門報告，并先行隔離兩周確診未生病后方可返崗就業(yè)；五是外省務工人員返崗前必須在當?shù)剡M行體溫測試，無異常后方可返回企業(yè)。
�。ㄈ┍仨氉龊脩蔽镔Y保障工作。復工前要做好口罩、紅外線測溫儀、消毒水等物資的儲備工作，保障企業(yè)正常生產期間的'疫情防控工作有序進行。
�。ㄋ模┍仨毥M織消毒和安全檢查。要提前對廠區(qū)內車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設施、設備進行消殺防疫，對生產設施設備進行安全檢查，并向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門報告企業(yè)復工復產前的排查檢查情況。
三、企業(yè)復工復產后的疫情防控
一是要每日對全體上崗人員入廠前進行體溫檢測，如有發(fā)熱或咳嗽的情況立即安排到指定醫(yī)療機構就診，排除疫情后方可上崗工作；二是每日在上班前、下班后，企業(yè)要對車間、辦公場所、人員集中區(qū)域進行消殺防疫，重點區(qū)域應多次消殺；三是堅持登記制度，企業(yè)每日要對進出車輛、人員、消殺防疫情況進行登記，對于到企業(yè)辦理業(yè)務的外來人員要特別關注，做好防護措施后方可進行接洽；四是一旦企業(yè)發(fā)現(xiàn)員工有確診病例或疑似感染者，立即報告并停止生產，逐人進行核查，待消除疫情后方可恢復生產；五是要將生產經(jīng)營情況、員工健康狀況、防疫工作開展情況每日向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門進行報告，以便統(tǒng)籌進行安排部署，緊急情況隨時上報；六是要以車間、班組為單位進行疫情防控知識宣講，向每名職工發(fā)放疫情防控告知書，在廠區(qū)大門、人員聚集區(qū)等位置懸掛疫情防控宣傳條幅、張貼通告，切實提高每一名員工的防范意識和參與社會群防群控的自覺性。
四、正常生產企業(yè)的疫情防控
現(xiàn)正常生產的企業(yè)按照縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組的要求，做好疫情防控工作，主要是上班人員的體溫篩查全覆蓋，重點是做好新返崗工人的檢測及隔離等，并實行日報告制度。
五、嚴格監(jiān)管確保落到實處
縣復工復產領導組辦公室和行業(yè)主管部門要對企業(yè)復工復產情況進行嚴格管理，落到實處。一是督促企業(yè)全面停止“兩節(jié)”期間的聚餐、文藝匯演等職工群眾聚集型文化娛樂活動，能取消的取消，不能取消的延后舉辦；二是對于未制定防疫工作方案、未開展復工復產前人員排查、未組織消殺安全檢查的企業(yè)，嚴禁復工復產。對于不履行復工復產報批手續(xù)，擅自復工復產的要立即嚴肅查處，并追究主要領導的責任。
本《工作方案》從發(fā)文之日起生效，解除時間另行通知。
節(jié)后復工復產應急預案2
當前正值新型冠狀病毒肺炎疫情流行期，防控形勢依然嚴峻。各工業(yè)企業(yè)將陸續(xù)進入復工期，為做好我市企業(yè)的防控，制定如下工作方案。
一、企業(yè)做好準備工作
�。ㄒ唬┻M行企業(yè)復工備案登記。
企業(yè)有復工意愿的，必須嚴格按照省市相關規(guī)定提出復工的申請備案，審驗批準后方可復工。
�。ǘ┏闪⒎揽仡I導小組。
按照法人負責和“誰用工、誰管理、誰負責”的原則，各企業(yè)對本企業(yè)疫情防控負主體責任，成立由企業(yè)主要負責人任組長的疫情防控領導小組，制定疫情防控和復工方案，包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置等內容，每項工作必須明確專人負責。
�。ㄈ┲朴啈碧幹么胧�。
制訂應對員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施，有條件的企業(yè)要配備有獨立通風系統(tǒng)的隔離房間以及防疫應急車輛。要與附近的醫(yī)院建立溝通，確保突發(fā)情況能及時送醫(yī)就診和住院治療。
�。ㄋ模﹤潺R疫情防控物資。
復工前要做好充足的消殺物資準備，包括口罩、護目鏡、手套、防護服、紅外體溫計、殺菌洗手液、消毒液、消殺噴霧器等。
�。ㄎ澹┨崆皩θ藛T聚集場所進行消毒防護。
復工前，安排人員對工作場所、作業(yè)場地、食堂、員工宿舍等人員聚集場所進行消毒防護及環(huán)境清潔，落實專門疫情防控管控人員、設立企業(yè)測溫點及臨時隔離室。員工進入工作場所前必先進行健康檢查，相關信息必須登記在冊。
（六）加強復產安全管控
加強節(jié)后復產安全管控，做好重要設備復產方案，排查事故風險，及時消除隱患。
二、督促員工做好返程及上下班防護
（一）進行人員核準。
企業(yè)通過電話聯(lián)系等方式，提前掌握返崗返工人員情況，提前做好疫情重點區(qū)域人員的疏導勸返工作，對14天內有湖北等重點區(qū)域旅行史、生活史、與當?shù)厝私佑|史或與其他區(qū)域確診病例、疑似病例密切接觸者，一律勸其暫時不要返崗。
�。ǘ┲笇Чと俗龊梅党谭雷o。
對于返崗員工，倡導員工錯峰返程，分批、有序出行。需全程佩戴口罩，乘坐火車、公交、地鐵時，可以用攜帶的消毒用品（比如消毒液、消毒濕巾），對扶手、座椅等身體能夠接觸到的地方進行清潔消毒處理。減少接觸公共場所的公共物品和部位；從公共場所返回，用洗手液或肥皂流水洗手，或者使用含酒精成分的免洗洗手液。
（三）優(yōu)化上下班方式。
提倡員工上下班盡量不乘坐公共交通工具，減少交叉感染，優(yōu)選步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必須乘坐公共交通工具時，務必全程佩戴口罩，途中盡量減少接觸公共場所的公共物品，抵達公司或居住地后第一時間用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不參加聚會和集體活動，不去影院、商場等人群密集場所。
三、嚴格人員管控
（一）嚴格執(zhí)行員工排摸、登記，做好人員隔離及醫(yī)學觀察工作。
嚴格執(zhí)行員工摸排、登記，按照“一人一檔”做好建檔篩查工作。對于來自重點地區(qū)不能勸返的員工必須嚴格執(zhí)行集中隔離14天的要求；隔離期結束后，如無感染癥狀，采集咽拭子標本檢測陰性后，方可正常上班。從其他地區(qū)返崗的員工必須嚴格執(zhí)行居家隔離14天的.要求，如無感染癥狀，方可正常上班。一旦發(fā)現(xiàn)員工有發(fā)熱、咳嗽等急性呼吸道感染癥狀，立即報告并督促其到就近定點醫(yī)療機構發(fā)熱門診就診，同時做好信息上報和隨訪。
�。ǘ┘訌娤尽脖Ｈ藛T防疫。
大廳接待、門崗檢查等對外部接觸人員，需注意自身防護安全，佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔離衣，防止交叉感染，并定期對工作場所進行消毒。
�。ㄈ﹪栏駡�(zhí)行出入人員體溫檢測制度。
企業(yè)應在單位入口設置體溫監(jiān)測點，嚴格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度，體溫正常方可進入工作，一旦發(fā)現(xiàn)可疑癥狀，立即指導其就診。
�。ㄋ模﹪栏衤鋵崋T工戴口罩上崗工作制度。
確保員工防護到位，嚴格落實職工戴口罩上崗工作制度，職工開展協(xié)作工作、公共作業(yè)場所必須佩戴口罩。員工應佩戴符合要求的一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩；在存在化學毒物或粉塵的作業(yè)場所作業(yè)時，員工應根據(jù)接觸濃度佩戴相應的防毒、防塵口罩或面罩。
�。ㄎ澹┙T工病假記錄制度。
員工每天開展健康監(jiān)測，出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力或腹瀉等呼吸道癥狀，應勸其盡早到附近發(fā)熱門診就診。
（六）嚴把企業(yè)工作區(qū)域入口關。
做好來訪車輛和人員詢問、登記，對來自疫情高發(fā)地區(qū)或接待過疫情高發(fā)地區(qū)人員尚不滿14天的，禁止其入內；對其他人員進行體溫檢測，并進行相關信息確認后方可入內。
四、加強公共區(qū)域防護
（一）每日對公共區(qū)域進行全面消殺。
每日開始工作前，安排人員對門廳、通道、會議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間、更衣室等公共區(qū)域進行消毒，盡量使用噴霧消毒，并做好消毒記錄。對高頻接觸的物體表面，如電梯間按鈕區(qū)、扶手、會議室的話筒、桌面等，可用含有效氯250mg/L—500mg/L的含氯消毒劑進行噴灑或擦拭，每日至少1次，可根據(jù)人流量等實際情況適當增加消毒頻次。個人辦公工位區(qū)域內，對辦公桌椅、電腦等每日進行消毒清洗作業(yè)，保持工位整潔干凈。
�。ǘ┛照{系統(tǒng)定期消毒，加強工作場所通風，保持空氣流通。
定期對空調系統(tǒng)進行消毒，辦公區(qū)域空調溫度建議控制在18—20度。建議加大過濾網(wǎng)更換頻率，每2小時對所有空調濾網(wǎng)、熱回收機組濾網(wǎng)、空調機房地漏等區(qū)域用酒精消毒一次。2—4小時開窗通風一次，每次20—30分鐘。
�。ㄈ┐蠓啲F(xiàn)場集中開會和集體活動。
大幅精簡大型會議、集中培訓、大型活動和大型外部接待等人員聚集活動。對于必須的會議，應控制會議規(guī)模、會議時間，保持會場通風，參會人員應佩戴口罩，進入會議室前洗手消毒，會議時保持間隔，盡量不使用公共杯具。會后用0、5%的84消毒液抹擦物體表面及地面。
�。ㄋ模┮�(guī)范垃圾處理，進一步加強垃圾的分類管理。
規(guī)范垃圾處理，及時收集并清運，加強垃圾桶等垃圾容器清潔，定期消毒處理。放置廢棄口罩專用箱，安排專門保潔人員對廢棄口罩專用箱及周邊進行清洗、消毒。
五、完善后勤管理
�。ㄒ唬┘哟蠓酪咧R宣傳。
利用企業(yè)宣傳欄、公告欄、微信群、企業(yè)網(wǎng)站等途徑開展多種形式新型冠狀病毒感染肺炎和呼吸道傳染疾病防治知識健康宣教，使員工充分了解健康知識，掌握防護要點，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療、早控制。
（二）進行員工心理干預。
密切關注員工心理健康，一旦發(fā)現(xiàn)苗頭問題，及時安排企業(yè)醫(yī)務人員或專業(yè)心理干預專家開展心理健康干預和輔導，消除和減少疫情帶來的感染恐慌和心理傷害，避免極端事件發(fā)生。
�。ㄈ┘訌妼Σ惋�、安保、保潔、駕駛等服務及人員的管理。
服務人員每日進行體溫測量，近期去過湖北，或者與病患接觸人員禁止從事食堂服務。食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩和手套，避免直接手觸肉禽類生鮮材料，摘手套后及時洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作，認真詢問和登記外來人員狀況，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告。
�。ㄋ模⿵娀程霉芾�，提倡用餐分時段分餐制。
強化食堂管理，確認食堂的安全衛(wèi)生。設立公共洗手消毒設施，供就餐人員餐前餐后洗手消毒。用餐盡量采用分餐制，避免人員密集，餐具用品須高溫消毒。對于采取外送餐食、外部定點就餐的單位，應加強對供應商食品衛(wèi)生、疫情防控等方面的管控。
（五）加強衛(wèi)生間等重點部位的管理。
每2小時進行一次消毒清洗作業(yè)，中午高峰期，每30分鐘進行一次。所有洗手臺保證足量的肥皂或洗手液，張貼正確洗手方法，提供流水洗手，引導員工正確的洗手。
六、有效應對疑似癥狀者出現(xiàn)
1、及時聯(lián)系當?shù)丶部刂行恼埱笾笇幚怼?/p>
出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳等疑似癥狀者，企業(yè)應建議其立即就醫(yī)并及時上報當?shù)丶部刂行�，協(xié)助其開展相關調查處置工作。
2、隔離有密切接觸的員工。
做好辦公場所及感染員工污染表面的消毒工作，并咨詢疾控中心，是否隔離與其有密切接觸的、相關人員。
節(jié)后復工復產應急預案3
為加強新冠肺炎疫情防控，確保全縣工業(yè)企業(yè)復工復產工作安全、平穩(wěn)、有序，根劇<<江西省人民關于加強疫情科學防控推進全省企業(yè)復工復產的.通知>>、<<九江市人民辦公室關于有序組織全市工業(yè)企業(yè)復工復產的通知>>文件精神，結合我縣做好疫情防控工作"十個一律"要求，現(xiàn)就做好疫情防控期間全縣工業(yè)企業(yè)復工復產工作，特質定如下實施方案.
一、明確復工復產條件
疫情防控期間，生產人員基本能到崗、上下游產業(yè)鏈、供應鏈較完整的企業(yè)優(yōu)先安排復工復產.企業(yè)在復工復產時要嚴格落實"誰用工、誰管理、誰負責"的企業(yè)疫情防控主體責任，制定企業(yè)復工復產工作方案，落實檢疫查驗和健康保護措施具體做到以下"六個到位".
�。ㄒ唬┓揽貦C制到位.企業(yè)要明確疫情防控的內部責任機制，建立疫情防控管理體細，明確主要負責人、分管負責人及部門車間班組負責人的工作職責，制定疫情防控應急預案和復工方案.
（二）職工排查到位.企業(yè)對擬復工上崗人員要進行全體排查，對上崗人員本人及家屬的健康狀態(tài)、戶籍所在地、現(xiàn)居住地、春節(jié)前后生活軌跡等情況進行摸底登記，尤其是要真實掌握本企業(yè)職工流動情況（包括春節(jié)假期出行、人員接觸、返程時間和交通方式等信息），職工返崗時必須持有所在村鎮(zhèn)及企業(yè)"雙證明"上崗（證明來自非疫區(qū)點、非醫(yī)學觀察對象）.明確做到"三個嚴禁":嚴禁要點疫區(qū)疫點人員上崗，嚴禁近期有要點疫區(qū)旅居史及要點疫區(qū)人員接觸史的人員在居家隔離解除前上崗，嚴禁有發(fā)熱等癥狀的人員上崗.
（三）防控物資到位.企業(yè)要準備必需的防控物資，配置飛快紅外體溫探測儀、消毒水、口罩（確保到2月末每人每天1個）等疫情防控物資，確保企業(yè)防疫需求.
�。ㄋ模┓酪叽胧┑轿�.落實好封閉管理要求，嚴控外來人員進入本單位生產辦公場所和生活區(qū);落實好職工進出廠區(qū)體溫檢測制度;落實好車間、食堂、辦公室、電梯、衛(wèi)生間等區(qū)域的定點定期消殺制度.
�。ㄎ澹┤藛T管控到位.要按照社區(qū)防控的有關要求，實行封閉式管理.嚴格做好車間、食堂、職工宿舍、辦公室等人員集聚區(qū)域的防控工作措施，避免人員集聚、聚餐.有條件的企業(yè)要改建增多職工宿舍、倒班房，減少人員上下班返鄉(xiāng)、返城流動.
�。┌踩h(huán)保工作確認到位.企業(yè)在復工前須做好供電供水、空調設施和電氣電路、�；穬Υ娴陌踩珯z察及環(huán)保設施設備的檢察，做好廠區(qū)內的機械設備、特種設備和作業(yè)環(huán)境的檢察，確保無故障、無遺露，做到復工復產安全環(huán)保.
二、實行復工復產報備制度
（一）成立組織機構.企業(yè)復工復產實行報備管理制度在縣防控應急指揮部的指導下，成立企業(yè)復工復產工作組，由縣委常委、縣高新園區(qū)黨委書記xxx任組長，縣副縣長xxx副組長，高新園區(qū)管委會、工信局、衛(wèi)健委、市監(jiān)局應急管理局、生態(tài)環(huán)境局等有關部門主要負責人為成員，負責全縣工業(yè)企業(yè)復工復產驗收公作.園區(qū)內企業(yè)由高新園區(qū)管委會牽頭負責，園區(qū)外規(guī)上企業(yè)由縣工信局牽頭負責，規(guī)下企業(yè)由屬地鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場）牽頭負責.
（二）企業(yè)復工復產報備.擬復工復產企業(yè)在做到"六個到位"的基礎上，分別向高新園區(qū)管委會、工信局、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)場)提交企業(yè)復工復產申請表等報備資料.準備工作不充分未達到復工復產條件的企業(yè)不得提交申請表，避免因自身源因延誤復工復產.
（三）企業(yè)復工復產查驗.收到企業(yè)復工復產申請后，由工作組1天內完成檢察驗收公作，對驗收合格企業(yè)辦理復工復產確認書;對驗收不達標的企業(yè)，題出整改措施，指導幫助企業(yè)達到復工復產要求.
三、做好復工復產幫扶
復工復產工作組要強化企業(yè)幫扶服務，做到"真成幫扶、高效幫扶、廉潔幫扶"，積極推動協(xié)調解決企業(yè)復工復產過程中的困難和問題，要全力做好防疫物資、用工協(xié)調、職工返廠交通物流、原材料保障、供電供水供氣等方面的幫扶工作，全力支持企業(yè)復工復產.
四、做好企業(yè)復工復產后"六個強化"
（一）強化人員管理
1、企業(yè)要做好員工每日健康監(jiān)測.指定專人落實每日對全部職員進行體溫監(jiān)測，一天不少于兩次.
2、企業(yè)要做好職員上下班途中管理.對職員上班工作場所、廠區(qū)宿舍實行封閉式管理，全部出入人員必須戴口罩，體溫異常者未經(jīng)檢察排除感染不得進入.要求職員固定上下班路線，途中佩帶口罩并盡量減少在外時間.
3、企業(yè)要做好職員上安排.在疫情解除前，企業(yè)原則上不招錄新員工.如必須招聘，一律不得到疫情要點地區(qū)開展招聘活動，一律不得從疫情要點地區(qū)新招聘員工，在其他地區(qū)招聘新員工必須嚴格審查.
4、企業(yè)要減少人員外派出差，不得安排員工到疫情要點地區(qū)出差，也不能接受要點疫區(qū)人員來訪.確因工作需要的特舒人員來訪，企業(yè)要嚴格按照隔離醫(yī)學觀察辦法先實施醫(yī)學觀察，待觀察解除后，方可進入.
（二）強化就餐管理
1、有食堂的'企業(yè)集中供餐、分餐，并盡量分批錯時用餐;沒有食堂的企業(yè)集中訂餐、分餐.企業(yè)應確保職員就餐時距離保持1米以上，禁止俱集用餐.餐具、飲具等使用前應當洗凈、消毒，炊具、用具用后應當洗凈、消毒，保持清潔，確保衛(wèi)生.
2、企業(yè)要保持食堂食榀加工、包裝、貯存等場所環(huán)境整潔，確保食材及制作過程不受污染.食堂工作人員必須持有有用健康證，保持良好個人衛(wèi)生.
（三）強化衛(wèi)生防護
1、企業(yè)要加強工作場所的全體捅風，盡量開窗增多捅風換氣次數(shù).安裝有機械捅風設施或使用空氣調節(jié)的工作場所，要加強機械捅風量或空調新風量，暫亭使用中央空調.廠區(qū)內全部垃圾分類處置，嚴格按照像關部門要求規(guī)范處置
2、企業(yè)要做好公共場所衛(wèi)生防護，生產車間、辦公室食堂、宿舍等重要場所及其設備、門把手、電梯、衛(wèi)生間、地面等公共部位均要定期消毒到位，每天不少于2次.
（四）強化培育宣傳
1、企業(yè)要密切關注職員的心里健康和心里衛(wèi)生，加強防控知識宣傳，銷除和減少疫情帶來的感染恐荒及心里傷害，避免極端亊件的發(fā)生，培育引導職員不信謠、不傳謠.
2、疫情期間，企業(yè)一律暫亭召開職員大會、開展集中培訓等人員蜜集俱集的有關活動.企業(yè)要培育員工不到人員蜜集場所活動，不走親訪友和聚餐，乘坐公共交通時應佩帶口罩.
�。ㄎ澹⿵娀瘧鳖A案
1、企業(yè)要與高新園區(qū)管委會、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場)、行業(yè)主管部門建立疫情防控聯(lián)動機制，一旦發(fā)現(xiàn)體溫異常者必須立即就地隔離并報告高新園區(qū)管委會、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場)、行業(yè)主管部門，并按要求第一時間落實定點醫(yī)院就診排查，對全部密切接觸者按規(guī)定實施隔離，落實各項管控措施.
2、企業(yè)要針對重要崗位職員因疫情缺員等突況，做好安全生產及環(huán)保管理防控預案，因疫情導致重要崗位人員不足，達不到安全生產條件的，一律停工停產.企業(yè)須合理安排生產計劃，堅決防止因趕工、搶工導致安全生產事故、環(huán)保事故的發(fā)生.
�。⿵娀O(jiān)督管理
企業(yè)要加強對內部復工和防疫有關制度執(zhí)行情況的自查高新園區(qū)管委會、各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場)及有關職能部門要加強對企業(yè)復工前的指導和復工后的監(jiān)管，抽調磚門人員組織開展防疫工作檢察，對防疫工作不到位的企業(yè)要依法依規(guī)嚴肅處理，情況嚴重的責令停產.
園區(qū)春節(jié)未亭車生產企業(yè)新增恢復生產線括大產能參照此方案執(zhí)行，嚴格按照"六個強化"執(zhí)行到位.本實施方案在新冠肺炎疫情防控期間有用，防控工作潔束后自行廢止。
節(jié)后復工復產應急預案4
根據(jù)省、市疫情聯(lián)防聯(lián)控工作機制要求，按照區(qū)指揮部的統(tǒng)一部署，為銀行業(yè)穩(wěn)步有序復工，提升金融服務質效，全力保障企業(yè)復工復產，推動經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展。特制定本方案。
一、工作機制
�。ㄒ唬┞鋵嵔鹑跈C構主體責任
各銀行對營業(yè)場所復工后的防疫監(jiān)管負主體責任，銀行主要負責人為本機構疫情防控第一責任人，各銀行要成立由主要負責人牽頭的疫情防控工作組，要制定完備的復工疫情防控方案，并報高新區(qū)財政金融局通過。
�。ǘ┙⒔∪咔榉揽貐f(xié)調聯(lián)動機制
各銀行必須服從屬地管理，要自覺融入疫情防控網(wǎng)格，建立暢通的聯(lián)系溝通渠道和協(xié)同工作機制，確保一旦發(fā)生問題能夠及時采取有效措施，第一時間妥善應對處置。
二、復工需達到的標準
一是完善防控機制。簽訂復工疫情防控承諾書，制定復工疫情防控工作方案、應急處置預案，明確組織機構、強化防控措施、落實主體責任，突發(fā)狀況嚴格按照相關規(guī)定執(zhí)行。
二是復工人員條件。
1、返崗人員14天內無密切接觸者、次密切接觸史，無公布的中高風險區(qū)逗留史，近期連續(xù)6次核酸檢測為陰性。
2、返崗人員須為防范區(qū)內居民，原則上企業(yè)實行封閉管理，根據(jù)情況逐步放開。特殊情況下，由企業(yè)采取“兩點一線”“點對點”方式接送返崗人員。封控區(qū)、管控區(qū)、重點區(qū)居民一律不得返崗。
三是防護物資齊全。要提前準備口罩、手套、測溫儀等防控物資和洗手液、消毒液、酒精等消殺用品，確保儲備充足，要設置突發(fā)應急隔離室，并建立放庫物資庫存和使用臺賬。
四是消殺滅菌要到位。做好營業(yè)場所及辦公區(qū)域的衛(wèi)生消毒消殺工作，特別是衛(wèi)生間、垃圾桶和接觸類較多的公用設備；空調使用全新風運行并關閉空調加濕功能，并對空調進風口、出風口進行消毒消殺，保持通風換氣，并建立健全消毒消殺臺賬。
五是申請復工的銀行，除必須崗位外，其他崗位人員暫時居家。
三、復工后管控措施
一是嚴格執(zhí)行測溫驗碼。在營業(yè)場所門口設置專人對所有進出人員測溫驗碼、核酸檢測次數(shù)及檢查口罩佩戴等情況。
二是控制營業(yè)網(wǎng)點人員密度。采取限流措施，減少客戶在網(wǎng)點滯留時間，保持一米線間距，營業(yè)網(wǎng)點內辦理業(yè)務的客戶不得同時超過5人，防止發(fā)生聚集性風險并做好登記工作。
三是加強復工人員管理。復工人員返崗后，要按照疫情防控指揮部要求，督導復工人員及客戶做好個人防護，服務交流時保持一定距離和避免直接接觸。復工人員每周進行1次核酸檢測，每天早、中、晚分別對復工人員進行體溫測量，并建立健全復工人員健康信息臺賬。
四是廣泛開展宣傳教育。在營業(yè)場所等醒目位置張貼公共場所二維碼、疫情防控明白紙，利用墻面和顯示屏等宣傳防疫要求和注意事項。安排專人進行消毒操作規(guī)程和疫情防控措施的培訓，提升疫情防控和應急處置能力。
五是做好日常消毒消殺。日常保持通風換氣和清潔衛(wèi)生，每天定時對營業(yè)場所和辦公區(qū)域，空調進風口、出風口和接觸較多的`公用設備等進行消毒消殺并做好記錄。
六是嚴格實施閉環(huán)管理。復工人員盡量在行里進行封閉管理，確需返回居住地及外出辦理業(yè)務的，實行“兩點一線”閉環(huán)接送，減少人員流動；暫停不必要的會議、集聚等，職工能夠實現(xiàn)分批就餐，滿足錯峰就餐要求。
四、復工程序
1、銀行業(yè)復工實行向財政金融局申報備案制度。銀行向區(qū)財政金融局提報《金融機構疫情防控工作方案》、《金融機構疫情防控承諾書》、返崗人員名單和核酸檢測情況。
2、返崗時間安排。3月28日早6點起銀行復工復產，逐步恢復正常生產秩序。封控區(qū)、管控區(qū)、重點區(qū)等區(qū)域根據(jù)指揮部的統(tǒng)一安排，達到規(guī)定標準后，解除管控。
節(jié)后復工復產應急預案5
為真實做好節(jié)后企業(yè)復產復工安全生產工作，堅決遏制和防范各類生產安全事故發(fā)生，確保節(jié)后和全國""期間安全生產形勢穩(wěn)訂，針對春節(jié)后的企業(yè)復工復產，商務局特質定以下工作方案:
一、周秘部署，強化責任落實.
春節(jié)過后，各類生產經(jīng)營建設單位陸續(xù)復產復工，又值春運返程高峰，人流、車流、物流集中，影響安全生產的不利茵素增多.當前安全生產工作面對的形勢嚴峻，按照"黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、矢職追責"和"三個必須"的要求，真實加強組織靈導，嚴格落實屬地管理責任、部門責任和企業(yè)主體責任，根劇行業(yè)和企業(yè)特點，企業(yè)要制定真實可行的復產復工方案，進一步細化完膳防范措施，真實把節(jié)后復產復工安全生產各項工作做實、做細、做好、做到位，確保商務系統(tǒng)企業(yè)安全運營、安全生產.
二、突出要點，強化工作措施.
要緊蜜結合我縣正在開展的安全生專項整治三年行動，深入開展要點行業(yè)領域專項整治，特別要緊盯人員蜜集場所消防、油氣管道、燃氣、涉氨制冷、有限空間作業(yè)等要點行業(yè)領域，全體深入細至地排查治理安全隱患和問題，并按照"五落實"要求，對標整改，徹底銷除安全隱患.要督促企業(yè)組織有關力量，對生產設備、設施進行一次全體檢察檢修，保證其設備檢修檢測到位，符合安全運轉要求;要推動企業(yè)應急處理措施準備到位，制定和完膳應急處置預案，尤其要完膳要點威險作業(yè)崗位和關鍵裝置的應急處理措施，并落實到崗位和每個操作人員;要保證復產復工期間的安全生產管理到位，企業(yè)在復產復工期間，必須嚴格執(zhí)行開工方案和崗位操作規(guī)程，落實各項安全防范措施.
三、嚴格把關，強化驗收標準.
及時深入企業(yè)，了解掌握企業(yè)復產復工工作動態(tài)，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時采取有用措施.要嚴格按照復產復工方案要求，任真履行驗收程序，堅持復產復工驗收標準，真實做到成熟一個.驗收一個、合格一個、復產一個.對驗收不合格的要下達限期整改指令，并加強監(jiān)督檢察.驗收公作要堅持"誰驗收、誰簽名、誰負責"的原則，不得隨意降低標準，弄虛做假.企業(yè)主要負責人作為企業(yè)安全生產第一責任人，要任真組織開展節(jié)后復產自查自改工作，根劇實際情況制定檢修工作方案，對有關檢修人員進行安全技術交底，任真落實各項安全防范措施，嚴格履行復產復工驗收手續(xù)，嚴禁盲目復產復工.
四、真實加大復工復產期間監(jiān)管執(zhí)法力度.
要堅持紅線意識、底線思惟，安全標準絕不能降低.要嚴查、嚴管、嚴打，加強暗查暗訪和突擊檢察，對不落實復工復產要求、未經(jīng)驗收合格擅自復工復產、存在重大隱患不及時治理的，堅決依法嚴肅處理，該罰的嚴格罰、該停的果斷停、該關的'堅決關，決不含糊，決不手軟.同時，要加強監(jiān)督，凡在驗收公作中違反程序、降低標準、把關不嚴、弄虛做假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴肅查處問責.引發(fā)事故的，要追疚有關部門和人員的責任.
五、抓實復工復產期間安全培訓培育，強化安全意識.
在復產復工前，要督促各企業(yè)必須對全面職工進行安全培育，確保培訓合格率達到100%，特別要抓實抓好新招職工和轉崗職工的"三級"安全培育培訓，嚴格實施考劾上崗制度.對于現(xiàn)場操作人員，要有針對性地組織崗位操作規(guī)程、安全生產規(guī)章制度等進行再培訓和再培育;對于特種作業(yè)人員，必須持證上崗，人證一至，嚴格按照特種作業(yè)相關要求進行操作，嚴格威險作業(yè)票管理.從業(yè)人員培訓考劾情況要建立檔案，培訓不合格和未參加培訓的人員，要及時進行補課，真實做到未經(jīng)培訓或考劾不合格的不得上崗.
節(jié)后復工復產應急預案6
為全體貫徹落實全國、全省安全生產電視電話會議精神和省<<關于切實加強春節(jié)后復工復產安全生產工作的通知>>及國司的要求，結合我實際情況制訂此工作方案.
一、指導思想
要堅持"安全第一、預防為主、綜和治理"的.安全方針，深入貫徹落實全國、全省安全生產電視電話會議精神和省<<關于切實加強春節(jié)后復工復產安全生產工作的通知>>及國司的要求，充分認清當前安全生產工作面對的嚴峻形勢和堅巨任務，堅決刻服盲目樂光、朽散麻痹思想，真實落實企業(yè)安全生產主體責任，加強安全生產管理、強化隱患排查治理，努厲做好企業(yè)復工復產安全檢察工作.
二、組織機構
為強化企業(yè)安全生產管理，銷除各類安全隱患，安委會成立復工復產安全生產檢察小組.具體組織機構如下:
組長:xxx
副組長:xxx
成員:xxx
靈導小組辦公室設在安環(huán)部，擔任辦公室主任，具體負責這次安全大檢察工作的開展落實以及督導檢察.
三、工作計劃
1、節(jié)后安全生產檢察，發(fā)現(xiàn)安全隱患立即整改.計劃2月21日至28日完成.
2、檢察整改完成后，即可正嫦開展全體工作.3月1日至12月31日.
四、工作內容
1、節(jié)后職員到廠及對復工復產安全生產工作的思想認識情況;
2、對辦公區(qū)域內的消防設施、水、電、暖、通及封存車輛進行全體安全隱患排查治理;
3、對托管各礦點、廠區(qū)及值班區(qū)域組織安全隱患大排查;
4、組織開展職工安全環(huán)保培育培訓工作.
五、工作要求
(一)題高安全生產思想認識
司屬各部室、單位要任真面臨目前安全生產工作的嚴峻形勢和堅巨任務，靈導干部要堅決克制盲目樂光、朽散麻痹思想，要引起高度重視、警鐘長鳴的思想認識，嚴格貫徹落實全國、全省安全生產電視電話會議精神，進一步加強靈導，明確責任，強化措施，真實做好節(jié)后復工復產安全生產檢察工作.
(二)加大檢察力度、銷除安全隱患
節(jié)后安全檢察和復工復產期間，要進一步強化紅線意識和憂慮意識，高度重視安全隱患排查治理工作，加大檢察力度，徹底排查，從隱患源頭治理，從根本上銷除安全隱患.從復工復產的各個環(huán)節(jié)抓起，嚴格落實層級安全責任目標，真實加強管理，把安全生產工作落到的每一個崗位、班組、車間的每一個工作環(huán)節(jié)上，有用防范各類安全事故發(fā)生.
(三)加強安全環(huán)保培訓培育工作
復工復產前，各復工復產單位必須組織職員開展安全、環(huán)保培訓培育工作，新職工必須進行三級安全培育合格后方可上崗就業(yè);各部室根劇工作需要加強行業(yè)規(guī)范的學習培訓。
(四)強化檢察督導工作
各復工復產的部室、單位，要真實加大督辦督查工作力度，要求主要負責人必須到位，深入一線開展安全督查工作，對人員不到崗、工作不落實及隱患未銷除而擅自復工復產的，將嚴肅追疚有關責任人的責任，確保復工復產工作順力進行，保障安全生產.
節(jié)后復工復產應急預案7
一、組織靈導
成立xxx縣服務業(yè)企業(yè)復產復工專責工作靈導小組，其成員組成如下:
組長:xxx縣委常委、副縣長
副組長:xxx縣人民辦公室副主任
成員:xxx縣柿場局長
xxx縣工業(yè)信息化和商務局局長
xxx縣衛(wèi)生健康局局長
xxx縣發(fā)展改革局局長
xxx縣交通輸送局局長
xxx縣公安局副局長
xxx縣住房和城鄉(xiāng)建設局副局長
各村鎮(zhèn)人民（街道辦）主要靈導
工作職責:負責全體指導、協(xié)調、審核疫情防控期間原有服務業(yè)企業(yè)復產復工的全部工作.辦公地點設在縣柿場，連系電話:xxx，傳真:xxx，電子郵箱:xxx.
二、復工時間及復工安排
自2月10日起，為企業(yè)和住戶提供必要的生產生活服務的賓館、限上餐飲企業(yè)（僅限提供送餐外供服務，不得設圍桌、堂餐），飲用水店，平常生活使用類的五金店，廣電網(wǎng)絡，汽車、摩托車維修及洗車店，特種設備維修保養(yǎng)店，商貿流通企業(yè)（含少許物流、電商物流、倉儲物流等），房地產開發(fā)企業(yè)、房屋網(wǎng)上銷售、中介銷售等房地產服務企業(yè)可依申請復工.
自2月15日起，為企業(yè)生產提供、科技詢問、企業(yè)管理的企業(yè)可依申請復工.
暫緩復工的服務業(yè)企業(yè)（單位）:容易導致大規(guī)模人口集中集聚的服務業(yè)企業(yè)（單位），包括經(jīng)營性長途客運轉業(yè)，家政行業(yè)，房地產開發(fā)企業(yè)售樓部，影院，據(jù)場，娛樂場所，美容美發(fā)（理發(fā)）場所，互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務營業(yè)場所（網(wǎng)吧、網(wǎng)咖），各類培育培訓機構、體育及健身機構，各類圖書管，旅游景區(qū)景點、旅行社等文化旅游業(yè)以及經(jīng)營單位，復產復工具體時間另行通知.
三、復工基本條件
各村鎮(zhèn)（街道）要真實履行屬地責任，企業(yè)要嚴格落實主體責任，扎實做好疫情防控的各項工作，落實落細防控舉措，必須做到以下"九個一律"管控措施:
（一）全部復產復工企業(yè)的從業(yè)人員（含外來施工人員、勞務派遣人員）一律要如實報告?zhèn)�人健康狀態(tài)，自愿接受防疫檢測儉驗.復產復工企業(yè)要嚴格按要求落實符合防疫要求的工作場所、生產過程和個人的防護措施，建立返崗職員健康卡制度，加強職工健康監(jiān)測，建立進出企業(yè)人員登記管理制度，加強工作場所捅風換氣，工作場所內洗淋設施運轉正嫦，對工作和生活場所定期消毒并做好記錄，盡只怕避免或減少職工聚焦和集體活動，職員多的企業(yè)要實施錯峰芬散就餐、不得圍桌就餐.
�。ǘ┤繌彤a復工企業(yè)的從業(yè)人員（含外來施工人員、勞務派遣人員）一律要在符合防疫要求的前題下，由企業(yè)自行組織本單位職工捅過微信、網(wǎng)絡課堂、視頻播放、張貼宣傳畫等多種方式開展疫情防控和安全培育培訓，共同營造聯(lián)防聯(lián)控的濃厚氛圍.
�。ㄈ┤繌彤a復工企業(yè)主要負責人、項目負責人、安全負責人及安全管理人員要至少提前1天到崗到位、履行職責.
（四）全部復產復工企業(yè)要對全部的生產加工設施設備進行一次全體的檢察維修和消毒，排查隱患，確保設施設備安全.
（五）全部復產復工企業(yè)要對企業(yè)公共區(qū)域和生產生活區(qū)域進行嚴格的消毒滅菌工作，確保符合防疫的相關要求.
�。┤繌彤a復工企業(yè)要結合企業(yè)自身特點，建立健全突發(fā)疫情應急制度及預案，妍究制定真實可行的復產復工方案，落細落實各項安全防范和應急處置措施，嚴格按照標準程序組織復產復工，復產復工情況應及時報告屬地應急管理和行業(yè)主管部門.
�。ㄆ撸┤繌彤a復工企業(yè)要儲備好3天以上的疫情防護物資（如口罩、消毒藥水等），并嚴格實行在公共場所配戴口罩、每天早晚檢測登記體溫2次、每天對公共場所消毒等防控措施，企業(yè)檢測發(fā)現(xiàn)職工體溫有超過37.3℃的，要及時報告并處置.
（八）對來自湖北�。ㄌ貏e是武漢市）、廣東省、浙江省、河南省等區(qū)內外疫情較嚴重地區(qū)的`外來人員一律不得參與復工，復工人員原則上由現(xiàn)在住在xxx的人員組成，其他地方來xxx參與復工的外來人員，必須嚴格審核審批.
�。ň牛┤繌彤a復工企業(yè)如有存在弄虛做假行為，影響到全縣疫情聯(lián)防聯(lián)控工作的，一經(jīng)核實，一律關停.
四、復工審批流程
（一）企業(yè)計劃復工
企業(yè)要按照<>的有關要求合"九個一律"的復工條件，落實復工復產防控措施.
（二）企業(yè)到現(xiàn)場提交申請材料
各村鎮(zhèn)（街道）到轄區(qū)所屬的柿場監(jiān)管部門提交有關材料，xxx縣城區(qū)范圍內的企業(yè)到縣柿場東湖辦公區(qū)提交材料.
申請材料包括:<<企業(yè)復產復工備案表>><<員工情況登記排查表>><<復產復工企業(yè)疫情防控承諾書>><<企業(yè)新型冠狀病毒肺炎疫情防控方案>>.
（三）現(xiàn)場核查、材料審核
縣柿場統(tǒng)一收集企業(yè)申請材料，將申請復工的企業(yè)名單及申請材料分派至相應主管部門，相應主管部門審核復工復產企業(yè)申請材料并進行現(xiàn)場核查，若符合要求，審核捅過，審核同意后，將批準復工的企業(yè)名單反饋至縣柿場.
各村鎮(zhèn)（街道）柿場監(jiān)管所負責收集、審核村鎮(zhèn)企業(yè)申請材料，將申請復工的企業(yè)名單發(fā)至縣柿場，由縣柿場統(tǒng)一受理.
�。ㄋ模⿲徍送边^，下達復工通知書
縣柿場根劇各個主管部門反饋的復工企業(yè)名單，核發(fā)復工通知書，并報縣新冠肺炎疫情防控指揮部備案.
�。ㄎ澹┢髽I(yè)按計劃復工復產
五、對服務業(yè)企業(yè)實行動態(tài)監(jiān)管
主管部門協(xié)同屬地村鎮(zhèn)人民（街道辦）進行定期巡查，了解企業(yè)疫情防控工作動態(tài).若不符合要求，責令停工亭業(yè)整改;若出現(xiàn)確診病例，責令立即停工亭業(yè);若符合防控要求且未出現(xiàn)確診病例，則繼續(xù)生產經(jīng)營活動.
各行業(yè)主管部門應加強對疫情防控期間未亭業(yè)企業(yè)（糧油、水果、蔬菜、母嬰用品（奶粉）店、燃氣營業(yè)點）監(jiān)管工作，督促企業(yè)嚴格落實主體責任，扎實做好疫情防控的各項工作，落實落細防控舉措，做到"九個一律"管控措施.
六、數(shù)據(jù)反饋與信息報送
縣柿場收集企業(yè)申請材料后，于每日上午12點分派至相應主管部門，相應主管部門審核申請材料后，于每日下午4點將<<服務類企業(yè)批準復產復工登記表>>反饋到縣柿場.
各村鎮(zhèn)（街道）柿場監(jiān)管所于每日上午12點將<<服務業(yè)類企業(yè)復工申請受理登記表>>（全部服務類企業(yè)）匯總至縣柿場，由縣柿場統(tǒng)一收集、分派任務.
全部信息和數(shù)據(jù)請發(fā)至郵箱:xxx，連系電話:xxx.
節(jié)后復工復產應急預案8
一、有序實施復工復產
根據(jù)最新的防范區(qū)、管控區(qū)、封控區(qū)劃分，以及工業(yè)企業(yè)所屬區(qū)域和規(guī)模，按照“先防范區(qū)后管控區(qū)再封控區(qū)”和“先規(guī)模以上后規(guī)模以下”的原則，在保證疫情防控、安全生產和環(huán)保等措施到位的前提下，有序復工復產。
結合我市實際，首先組織防范區(qū)企業(yè)復工和員工返崗，待管控區(qū)、封控區(qū)解封后，根據(jù)市指揮部相關規(guī)定，再行組織管控區(qū)、封控區(qū)企業(yè)復工復產。
二、復工復產工作流程
�。ㄒ唬┮�(guī)上工業(yè)
1、在防范區(qū)的.企業(yè)向所在鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)提出復工申請。企業(yè)需制定復工復產疫情防控實施方案，健全復工復產疫情防控工作領導機構，并提報第一批復工人員名單，企業(yè)主要負責人簽署“企業(yè)復工復產疫情防控承諾書”，以上資料報所在鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)備案。
2、鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)核實匯總情況，提出審核驗收意見。接到企業(yè)申請后，根據(jù)實際核查相關情況，指導企業(yè)修改完善疫情防控實施方案后，于每天中午12：00前，匯總復工復產企業(yè)名單，提出審核驗收意見，簽字蓋章后報xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復工復產組。
3、xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復工復產組對企業(yè)申報資料進行認真審核，提出意見建議并備案，第一時間反饋給鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)。原則上，當天提出申請當天審批。
�。ǘ┮�(guī)下工業(yè)
可參照規(guī)上工業(yè)審批流程，由鎮(zhèn)（街道）進行審核備案和復工許可，每日下午18：00前報送當日復工企業(yè)名單。
�。ㄈ﹩T工通行辦法
復工企業(yè)居住于防范區(qū)的員工點對點接至廠區(qū)后，實行封閉管理，原則上不流動，鎮(zhèn)（街）、開發(fā)區(qū)要嚴格做好監(jiān)督，確保管控到位。
三、復工復產工作要求
1、嚴格落實疫情防控屬地責任和企業(yè)主體責任，做到定期核酸檢測、員工健康管理、防護措施、應急物資、防疫知識培訓“五到位”，健全信息共享、會商研判、聯(lián)防聯(lián)控工作機制，切實保障職工健康安全和經(jīng)濟穩(wěn)定運行。
2、嚴格落實疫情防控規(guī)定和分級分類管控要求，各企業(yè)務必嚴格執(zhí)行市指揮部各項規(guī)定，按照防范區(qū)及區(qū)外人員分類造冊，認真核實復工人員信息，鎮(zhèn)（街）、開發(fā)區(qū)要對照分區(qū)，嚴格把關，確保信息準確無誤。要實行“一企一策”“一廠一案”差異化防控措施。
3、復工復產企業(yè)應當對照《企業(yè)復工復產疫情防控工作指南》，認真做好復工前準備、落實復工后疫情防控工作要求。按照市統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟運行領導到小組（指揮部）的有關規(guī)定和安排進行核酸檢測，做好登記，并向xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復工復產組報告檢測情況。
4、嚴格落實安全生產責任制，確保企業(yè)復工復產工作安全順利推進。
節(jié)后復工復產應急預案9
一、復工復產時間
全市交通輸送行業(yè)要結合疫情防控情況，科學有序分批分類復工復產.原則上分四類:
（一）重大工程及急需開工的項目.包括新晉高速、菏寶高速輝縣站、G107新鄉(xiāng)境改建、S306濮輝線衛(wèi)輝上樂村至輝縣高莊段改建工程等項目，2月10日起，可申請復工復產.
�。ǘ┢渌椖�.包括蘭原高速封丘至原陽段、沿太行高速新鄉(xiāng)段、濮衛(wèi)高速新鄉(xiāng)段、京港澳高速新鄉(xiāng)新區(qū)站、S229輝原線、新延飛快路等項目，2月17日起，可申請復工復產.
�。ㄈ┴涍\轉業(yè).按照市疫情防控指揮部安排部署，結合疫情防控情況，由市交通輸送局適時組織復工復產.
（四）客運轉業(yè).按照<<新鄉(xiāng)市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部辦公室關于做好全市工業(yè)和服務業(yè)企業(yè)復工復產疫情防控工作的通知>>要求，暫緩復工復產，恢復時間另行通知.
二、復工復產條件
全市交通基礎設施建設項目復工復產，應符合以下條件:
�。ㄒ唬┙⒔M織機構.項目業(yè)主要按照<<河南省企業(yè)單位加強新型冠狀病毒感染肺炎防控工作指南>>要求，制定完膳的企業(yè)疫情防控和復工復產方案，明確組織機構、人員、設備、進出場車輛管理、疫情應急處置等，真實承擔疫情防控主體責任，建立項目業(yè)主總負責，各參建單位具體負責、監(jiān)理單位檢察落實的疫情防控責任體細.疫情防控期間，各項目業(yè)主要實行日報告制度，每日向所在縣（市）、區(qū)村鎮(zhèn)和地方交通輸送局上報疫情防控情況.
（二）人員排查確認.項目業(yè)主要會同監(jiān)理單位、施工單位對擬進入工地的人員基本情況、來新前活動軌跡、來新交通方式等信息進行詳實排查并登記造冊.鼓勵施工單位使用本地勞務人員.新鄉(xiāng)市區(qū)以外的從業(yè)人員須出具戶籍地村民委員會、城市社區(qū)居委會以上組織或疫情防控部門開具的疫情安全證明.
�。ㄈ┟鞔_隔離區(qū)域.按照疫情期間外地來薪人員一律實行居家隔離醫(yī)學觀察的規(guī)定.xx等省外要點疫區(qū)及省內要點地區(qū)（信陽、南陽）來薪人員居家隔離觀察14天;省內（不含信陽、南陽）其它地市來薪人員居家隔離觀察7天.現(xiàn)場具備條件的建設工程由施工單位建設彩板房等満足需要的臨時隔離觀察房間，不具備條件的由施工單位采取在外租賃方式，明確統(tǒng)一的隔離觀察場所（提供租賃合同）.
�。ㄋ模⿲嵤┓忾]管理.工程項目多個出入口的應采取封閉措施，只保留一個出入口，對全部進出項目作業(yè)區(qū)域的車輛、工作人員或外來人員一律實行"測、查、詢"（測量體溫、查驗身份、咨詢動向）并進行實名制登記，嚴蜜掌握作業(yè)人員身體狀態(tài)及蹤跡，門衛(wèi)每崗不得少于2人.
�。ㄎ澹﹥浞雷o物資.結合人員配備等實際情況，應鏈續(xù)儲備満足一周以上需要的體溫計、口罩、消毒劑等疫情防控用品和物資，并配備"廢棄口罩專用收集容器".
�。┞殕T食堂管理.工地食堂必須取得食榀經(jīng)營許可證，炊事人員健康證件齊全，按照"宜散不宜聚"原則，錯時芬散就餐或供應盒飯，并設置密閉式泔水桶.
�。ㄆ撸┕さ厮奚峁芾�.工地宿舍必須嚴格執(zhí)行疫情防控有關規(guī)定，設置可開啟式窗戶，保持室內捅風，嚴禁使用通鋪.工地內應獨處設置臨時隔離觀察房間.
�。ò耍╅_展消毒防疫.實施施工現(xiàn)場環(huán)境整治，對人員使用頻次較高的設備機具和現(xiàn)場辦公區(qū)、員工食堂、宿舍、廁所等要點區(qū)域，進行消毒消殺和衛(wèi)生清掃，并建立消毒消殺臺賬制度.項目作業(yè)區(qū)域要確保規(guī)范有序、整潔衛(wèi)生、空氣暢通且具備防控管理條件，無積存生活垃圾和渾水.項目開復工前，各作業(yè)區(qū)域必須進行全體消毒殺菌;開復工后，每天要定時進行消毒殺菌，并建立消毒消殺臺賬.項目全部作業(yè)人員進入工地必須佩帶一次性口罩，同一區(qū)域作業(yè)人數(shù)控制在20人以內，每天早晚2次對作業(yè)人員琢一檢測體溫并記錄在案.一旦發(fā)現(xiàn)職工有發(fā)熱、咳嗽等疑似新冠肺炎癥狀或急性呼吸道感染癥狀，作業(yè)現(xiàn)場應立即暫亭作業(yè)、實行有用隔離阻斷.項目業(yè)主應立即報告項目所在縣（市）、區(qū)村鎮(zhèn)及交通輸送部門，并及時安排患者到就近的定點醫(yī)院發(fā)熱門診就診.
（九）安全生產防護.施工現(xiàn)場安全生產各項防護措施已落實到位.
�。ㄊ┦┕P塵治理.文明施工、揚塵治理"6個100%"防治措施已落實到位.
三、復工復產審批
�。ㄒ唬┦谐闪⒁苑止芨笔虚L為組長的'交通輸送行業(yè)復工復產工作靈導小組，市交通輸送局、市衛(wèi)健委和項目所在地為成員單位，靈導小組下設辦公室，辦公室設在市交通輸送局，市交通輸送局局長兼任辦公室主任，負責全市交通輸送行業(yè)復工復產工作的統(tǒng)一靈導和統(tǒng)籌協(xié)調.
�。ǘ╉椖繕I(yè)主要按照"應開盡開、能開快開"的原則，爪緊對照復工復產條件，組織施工單位、監(jiān)理單位等進行準備和自查整改，符合條件后，立即向市靈導小組題出復工復產申請，獲批后訊速組織復工復產。
四、工作要求
（一）落實防控主體責任.各項目業(yè)主承擔疫情防控主體責任，負責開展疫情防控各項工作，接受所在縣（市）、區(qū)疫情防控工作靈導和各項安排.。
�。ǘ┞鋵崒俚毓芾砺氊�.各縣（市）、區(qū)要任真履行屬地管理責任，統(tǒng)籌做好本轄區(qū)交通輸送行業(yè)復工復產工作。
�。ㄈ﹪栏穸讲橹笇�.市靈導小組要強化復工復產后疫情防控措施落實的督查指導，對復工復產后違反疫情防控要求的，將采取責令停產停工、約談通報等措施，并督促項目業(yè)主立即整改;慥成嚴重后果的，依法依紀予以從嚴處理.
節(jié)后復工復產應急預案10
目前，xx市疫情防控取得階段性成效，正在有序推進降級解封，有序恢復生產生活秩序。在做好疫情防控前提下，為有序推進工業(yè)企業(yè)（非進口冷鏈企業(yè)）復工復產，制定本方案。
一、明確各類主體責任
（一）各企業(yè)對本企業(yè)復工復產和疫情防控工作負主體責任，必須確保復工復產不導致疫情傳播。企業(yè)法人代表為本企業(yè)疫情防控第一責任人。
（二）各地區(qū)對本地區(qū)內企業(yè)復工復產和疫情防控工作負監(jiān)管責任，企業(yè)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道政府對本轄區(qū)內企業(yè)負屬地管理責任，必須確保將本轄區(qū)所有企業(yè)復工復產納入監(jiān)管范圍。
（三）各地區(qū)要立即組織相關行業(yè)主管部門組建企業(yè)復工復產工作專班，負責落實企業(yè)復工復產和疫情防控工作組織指導的具體工作。
（四）各級指揮部有權對企業(yè)復工復產和疫情防控工作開展情況進行檢查，企業(yè)必須配合檢查工作。
（五）各級指揮部有權要求不具備疫情防控能力或疫情防控工作不到位的企業(yè)暫緩復工、勒令停工。
二、企業(yè)復工的必備條件
（一）已制定本企業(yè)復工復產和疫情防控工作方案并報轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道政府和各地區(qū)復工復產主管部門備案，同時提交《疫情防控承諾書》（由各地區(qū)復工復產主管部門制定模板）。
�。ǘ┮汛_認知曉并承諾執(zhí)行各級指揮部命令。
�。ㄈ┮汛_定防控管理制度和具體責任人。
（四）已儲備一定數(shù)量防護物資滿足一段時期生產經(jīng)營需要。
�。ㄎ澹┮雅c屬地醫(yī)療衛(wèi)生力量建立指導聯(lián)系。
�。┮言O立隔離場所和做好轉運安排的`各項準備。
三、企業(yè)復工前做好各項準備
�。ㄒ唬┮M織每一名職工如實填寫職工復工登記表，掌握職工個人及家庭、親友與疫情相關信息，發(fā)現(xiàn)異常情況要按規(guī)定立即采取必要措施并向所在地指揮部報告。
�。ǘ┮趶凸で白龊酶黝惞ぷ鲌鏊吐毠に奚帷⑹程�、垃圾點等場所的消殺處理，落實設置測溫點等防控措施。
�。ㄈ┮獙β毠みM行疫情防護知識教育，傳達本企業(yè)復工復產和疫情防控工作方案和工作制度。
�。ㄋ模┮訌娕嘤柡蛻毖菥�，保證員工熟悉責任分工、環(huán)境衛(wèi)生、個人防護、異常情況處置、人員疏散等工作要求，做到出現(xiàn)緊急情況時能夠有條不紊地處理。
（五）各地區(qū)復工復產工作專班對企業(yè)疫情防控各項措施進行督導檢查，對提出復工復產申請的企業(yè)，各地區(qū)工信部門要聯(lián)合相關部門予以審核、確認、批復。
（六）企業(yè)復工前，企業(yè)要對員工核酸檢測記錄進行核實，確保員工參加了當?shù)厝珕T核酸檢測。同時，在復工前24小時內組織員工再進行一次核酸檢測。
�。ㄆ撸┢髽I(yè)對全部員工新冠疫苗接種情況進行核實，對于符合接種條件的員工，應種盡種。
四、企業(yè)復工后加強自身管理
�。ㄒ唬┮扇》忾]管理模式，盡量減少或避免與外來人員的直接接觸，堅決防止疫情輸入。對確有必要進入企業(yè)的外來人員，要登記進出時間、姓名、聯(lián)系方式等信息，落實測溫、“卡碼”檢驗措施，符合要求，方可進入。
（二）建立員工健康監(jiān)測制度。每日應在進入辦公場所或廠區(qū)進行工作前對員工進行體溫檢測，發(fā)現(xiàn)異常立即按規(guī)定處置并報告。
�。ㄈ┮{整優(yōu)化工作方式，縮小人員活動范圍，最大限度避免因各類會議、接待等形成人員集聚，取消文娛活動等不必要的聚集活動。
�。ㄋ模┮訌娤词珠g、宿舍、食堂、衛(wèi)生間、浴室電梯等重點場所的清潔消毒，設專人負責定期消毒，電梯按鈕、門把手等頻繁接觸部位應適當增加消毒次數(shù)。
（五）要加強食堂管理，除在采購、制作等環(huán)節(jié)保障疫情防控外，盡量采取分餐、錯時就餐等方式。
�。┮訌娝奚峁芾�，達不到衛(wèi)生條件、沒有日常防控措施的宿舍不得啟用。
（七）工作場所應加強通風換氣，保持室內空氣流通。在條件允許下，應采取自然通風。無法采取自然通風或通風條件不良時，應通過排風扇、換氣扇、空調等機械設備進行物理通風并直接排風到室外。使用中央空調通風時，要定期對空調進行清洗，對空調回風口過濾網(wǎng)進行消毒。
�。ò耍┢髽I(yè)復工復產后，要按照相關規(guī)定定期組織員工進行核酸檢測。
五、其他相關要求
（一）各行業(yè)主管部門和疾控部門要加強對企業(yè)復工前和生產經(jīng)營過程中疫情防控的培訓指導。教育引導從業(yè)人員注意個人衛(wèi)生，與人交流保持1米以上距離；在接觸呼吸道分泌物后應立即使用流動水和洗手液洗手。
（二）各地區(qū)為各企業(yè)全面提供防護物資采購渠道信息，協(xié)助企業(yè)做好防護物資采購儲備工作。
（三）企業(yè)要通過宣傳教育引導職工增強辨識信息真?zhèn)蔚哪芰�，對虛假信息不轉發(fā)、不擴散、不炒作，為疫情防控創(chuàng)造良好輿論環(huán)境。
�。ㄋ模└飨嚓P部門、各地區(qū)要切實關心企業(yè)生產經(jīng)營，采取各種務實措施為企業(yè)解決生產經(jīng)營中遇到的生產資料保障等各種問題。
（五）企業(yè)在復工復產過程中，要嚴格安全生產管理。
節(jié)后復工復產應急預案11
一、目的
防范新型冠狀病毒肺炎傳染源輸入，指導職工做好個人防護，嚴格特定場所的`消毒，及時發(fā)現(xiàn)、報告、處置疫情，全力遏制新型冠狀病毒肺炎疫情的擴散和蔓延。
二、適用范圍
適用于指導各生產企業(yè)開展新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作。
三、工作要求
堅持預防為主，實施網(wǎng)格化、地毯式管理，做到“早預防、早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早處置”。
四、防控措施
�。ㄒ唬┘訌娊M織領導，落實責任
企業(yè)要嚴格落實疫情防控主體責任，建立企業(yè)主要負責人牽頭負責的企業(yè)疫情防控工作領導機構，明確衛(wèi)生專管員，配齊防控物資，按要求落實好各項防控措施。
�。ǘ┙⒔∪揽刂贫群蛻鳖A案
1、完善職工崗前檢查、因病缺勤登記追蹤、通風消毒等制度。要建立員工的發(fā)熱等異常情況記錄制度，指定專人負責與離崗人員聯(lián)系，了解每日健康狀況并登記。
2、要制定針對新型冠狀病毒肺炎應對預案。做好應急隔離和醫(yī)學觀察場所的準備工作。
�。ㄈ┳龊靡咔榉揽匚镔Y保障
1、設立專用房間用于臨時隔離和醫(yī)學觀察場所。場所設施要求按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案（第三版）》執(zhí)行。
2、做好物資儲備。要求有醫(yī)用口罩、體溫計、快速手消毒液、84消毒液、75%酒精、0、5%過氧乙酸、噴霧器（超低容量）、消毒人員個人防護物品等防控物資的儲備。
�。ㄋ模╅_復工前期準備
1、有序組織人員返工
企業(yè)員工應實行分次分批到位，先安排市內或非疫情地區(qū)、疫情輕微地區(qū)的員工返工。疫區(qū)員工待疫情結束后再返長。對已返長的員工，及時登記、做好體溫和癥狀監(jiān)測，及時向園區(qū)報告相關信息。
有關員工復工原則具體如下：一是現(xiàn)仍在湖北的企業(yè)員工，勸導其暫緩返回復工；二是對新招聘的涉“鄂”員工、已從湖北返長的企業(yè)員工及相關人員，一律采取居家隔離或到指定地點隔離（自抵達xx之日算起，隔離留觀時間務必達到14天）；
三是對14天內有本地病例持續(xù)傳播地區(qū)的旅行史或居住史的，一律采取居家隔離或到指定地點隔離（自抵達xx之日算起，隔離留觀時間務必達到14天）；
四是對出現(xiàn)呼吸道癥狀、發(fā)熱、畏寒、乏力、腹瀉、結膜充血等癥狀者，應至專業(yè)醫(yī)療機構排除感染后方能復工；
五是對近期接觸過發(fā)熱病人的，一律采取居家隔離或到指定地點隔離（自最后接觸之日算起，隔離留觀時間務必達到14天，或至接觸對象排除新型冠狀病毒感染）。
2、提前做好廠區(qū)、辦公區(qū)、宿舍和餐廳等區(qū)域全面消毒工作。
3、物資儲備到位。每位員工每天配備至少2個醫(yī)用口罩，儲備足夠量的體溫計、消毒物品。
�。ㄎ澹╅_復工后日常防控工作
1、加強職工健康監(jiān)測。每日指定專人在特定區(qū)域（大門口、車間門口、集體宿舍區(qū)等）設置體溫測量點，每位員工以及來訪人員均須佩戴口罩，進行體溫測量，并做好登記。
2、加強疑似癥狀監(jiān)測，對有疑似癥狀人員應主動報告。出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似對象時，應立即做好各項防護措施，就近送至發(fā)熱門診，并向上級主管部門報告，并協(xié)助專業(yè)機構開展相關調查處置工作。
3、做好人員密集區(qū)環(huán)境消毒。以清潔為主，預防性消毒為輔，受到污染時隨時進行清潔消毒，確保工作環(huán)境清潔衛(wèi)生。停止或減少使用中央空調，做好清洗消毒，保持室內空氣流通。每日須對廠區(qū)、車間、門廳、樓道、會議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間、食堂、集體宿舍、進出車輛等進行消毒（具體見附件）。
4、加強健康宣教。要求職工佩戴口罩，開展“手衛(wèi)生”教育，各類場所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或干手機。倡導職工養(yǎng)成常洗手的`好習慣。減少不必要的會議、聚餐等。食堂采用分餐進食，避免人員集中。
�。┌l(fā)生疫情后防控工作
企業(yè)發(fā)生疫情后，在各區(qū)縣市防控指揮部的調度指揮下，按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案（第三版）》做好處理。
�。ㄆ撸┮玫姆揽胤桨溉缬懈�，按照國家公布的最新方案執(zhí)行。
節(jié)后復工復產應急預案12
為切實做好分公司所轄項目春節(jié)節(jié)后復工、“新型冠狀病毒感染的肺炎”疫情防控工作，根據(jù)有關法律法規(guī)、集團公司、股份公司、建設公司關于春節(jié)節(jié)后復工、新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求，落實主體責任，確保所轄項目復工平穩(wěn)安全，切實做好春節(jié)節(jié)后復工和疫情防疫工作，分公司制定了《西北分公司春節(jié)節(jié)后復工工作方案》，具體安排如下：
一、加強組織領導，落實責任和措施
各工程管理部要充分認識新型冠狀病毒感染肺炎防控工作的重要性和緊迫性，各管理部經(jīng)理是本單位防控工作的第一責任人，要切實增強責任感，精心組織，全面動員，認真學習公司“新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指南”和“新型冠狀病毒感染的肺炎防控知識手冊”，嚴格執(zhí)行屬地疫情防控措施，加強與地方防疫部門的溝通與聯(lián)系，同時，要結合本項目實際，按照“防疫、生產兩不誤”的原則，制定春節(jié)節(jié)后復工工作方案和應急預案，明確組織機構，安排專人專責，全力做好本單位防控疫情工作，請各工程管理部結合項目實際，于20xx年2月20日前將春節(jié)節(jié)后復工工作方案和應急預案報送至分公司安全運營部。
二、實行復工項目報批制
春節(jié)期間停工的'所有工程項目的復工日期，必須嚴格執(zhí)行項目所在地方政府部門關于工程項目節(jié)后復工時間和相關手續(xù)的要求；若項目所在地政府無要求的，各工程管理部復工時間不得早于2月16日。
工程管理部復工前，須向分公司提出書面申請，填寫復工申請表，明確防控工作具體聯(lián)系人，同時上報復工人數(shù)、消毒物資準備情況，編制應急預案，經(jīng)分公司總經(jīng)理同意后，報公司疫情防控應急指揮部辦公室備案后，方可復工。
三、做好現(xiàn)場人員管理
一是節(jié)后復工進場人員。節(jié)后復工進場人員（含管理人員、勞務工人）到管理部后，由管理部安排專人對每一位進場人員進行體溫檢測，經(jīng)檢測無發(fā)熱癥狀的，方可進入施工現(xiàn)場，進場后佩戴好口罩等個人防護用品。暫不錄用來自湖北疫區(qū)的作業(yè)人員。管理部要安排專人，對所有進場人員進行實名制管理，如實登記姓名、住址、來去方向及時間等信息。
二是臨時進、出場人員。工地大門值班人員要嚴格登記管理，嚴禁無關人員進入施工現(xiàn)場；生活保障物資由專人外出采購，外出人員做好自身防護措施，出入時間、路線做好登記備案；配送材料、物資的外來車輛進入施工現(xiàn)場，車上人員不得出駕駛室，貨物、物資由管理部安排工地內人員接收和裝卸。
各工程管理部要安排專人對現(xiàn)場人員做好登記和健康監(jiān)測，每天早、晚2次對人員進行體溫測量和登記，一旦出現(xiàn)發(fā)熱（腋溫37、3度以上）、咳嗽、乏力等呼吸道感染癥狀的，立即采取隔離、送醫(yī)等應急處置措施。
四、做好節(jié)后復工安全生產條件確認工作
各工程管理部要按照“項目2020年春節(jié)節(jié)后復工安全檢查表”，全面開展節(jié)后復工安全生產條件自查確認工作。重點對大型機械設備、基坑、腳手架、爬架、模板支撐體系、懸挑式卸料平臺等危大工程、臨時用電、臨邊防護、消防設施、文明施工、應急物資和生活區(qū)等設施的安全生產條件檢查確認，對在檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題、隱患、文明施工不符合標準規(guī)定的情況，要按照“定人員、定時間、定措施”的要求立即整改，直至符合標準要求。經(jīng)管理部自查確認符合復工條件后，向分公司打“復工申請書”；經(jīng)分公司安全運營部確認后，由分公司總經(jīng)理書面簽發(fā)“項目復工令”，方可復工。
五、做好就餐管理各工程管理部人員就餐應采取分餐分散就餐的方式
由食堂工作人員打好飯菜，管理人員將飯菜帶回辦公室分開就餐；作業(yè)人員按班組劃分就餐時間，分散就餐，避免人流聚集，減少傳染風險；同時做好餐具的消毒工作，嚴禁餐具混用。
六、做好現(xiàn)場衛(wèi)生工作各工程管理部要認真采取防疫措施
配備必要的防疫物資，要根據(jù)宿舍數(shù)量，合理分配人員住宿，盡可能減少同一宿舍居住人員數(shù)量，杜絕大通鋪現(xiàn)象；要對施工人員集中的食堂、宿舍等重點部位和人員密集場所，每天早、晚2次采取消毒、通風換氣等措施，保持衛(wèi)生清潔；要嚴格執(zhí)行食品采購、加工、儲存等衛(wèi)生標準要求，工地食堂不得違規(guī)宰殺、處置家禽和野生動物，切實保障食品安全；各工程管理部要密切聯(lián)系屬地環(huán)衛(wèi)部門，及時清除工地和宿舍區(qū)的衛(wèi)生死角，對當天產生的生活垃圾要及時清運出場。
節(jié)后復工復產應急預案13
為切實做好節(jié)后企業(yè)復產復工安全生產工作，堅決遏制和防范各類生產安全事故發(fā)生，確保節(jié)后和全國“兩會”期間安全生產形勢穩(wěn)定，針對春節(jié)后的企業(yè)復工復產，商務局特制定以下工作方案：
一、周密部署，強化責任落實。
春節(jié)過后，各類生產經(jīng)營建設單位陸續(xù)復產復工，又值春運返程高峰，人流、車流、物流集中，影響安全生產的不利因素增加。當前安全生產工作面臨的形勢嚴峻，按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”和“三個必須”的要求，切實加強組織領導，嚴格落實屬地管理責任、部門安全監(jiān)管責任和企業(yè)主體責任，根據(jù)行業(yè)和企業(yè)特點，企業(yè)要制定切實可行的復產復工方案，進一步細化完善防范措施，切實把節(jié)后復產復工安全生產各項工作做實、做細、做好、做到位，確保商務系統(tǒng)企業(yè)安全運營、安全生產。
二、突出重點，強化工作措施。
要緊密結合我縣正在開展的安全生專項整治三年行動，深入開展重點行業(yè)領域專項整治，特別要緊盯人員密集場所消防、油氣管道、燃氣、涉氨制冷、有限空間作業(yè)等重點行業(yè)領域，全面深入細致地排查治理安全隱患和問題，并按照“五落實”要求，對標整改，徹底消除安全隱患。要督促企業(yè)組織相關力量，對生產設備、設施進行一次全面檢查檢修，保證其設備檢修檢測到位，符合安全運行要求；要推動企業(yè)應急處理措施準備到位，制定和完善應急處置預案，尤其要完善重點危險作業(yè)崗位和關鍵裝置的應急處理措施，并落實到崗位和每個操作人員；要保證復產復工期間的安全生產管理到位，企業(yè)在復產復工期間，必須嚴格執(zhí)行開工方案和崗位操作規(guī)程，落實各項安全防范措施。
三、嚴格把關，強化驗收標準。
及時深入企業(yè)，了解掌握企業(yè)復產復工工作動態(tài)，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時采取有效措施。要嚴格按照復產復工方案要求，認真履行驗收程序，堅持復產復工驗收標準，切實做到成熟一個。驗收一個、合格一個、復產一個。對驗收不合格的要下達限期整改指令，并加強監(jiān)督檢查。驗收工作要堅持“誰驗收、誰簽字、誰負責”的`原則，不得隨意降低標準，弄虛作假。企業(yè)主要負責人作為企業(yè)安全生產第一責任人，要認真組織開展節(jié)后復產自查自改工作，根據(jù)實際情況制定檢修工作方案，對相關檢修人員進行安全技術交底，認真落實各項安全防范措施，嚴格履行復產復工驗收手續(xù)，嚴禁盲目復產復工。
四、切實加大復工復產期間監(jiān)管執(zhí)法力度。
要堅持紅線意識、底線思維，安全標準決不能降低。要嚴查、嚴管、嚴打，加強暗查暗訪和突擊檢查，對不落實復工復產要求、未經(jīng)驗收合格擅自復工復產、存在重大隱患不及時治理的，堅決依法嚴肅處理，該罰的嚴格罰、該停的果斷停、該關的堅決關，絕不含糊，絕不手軟。同時，要加強監(jiān)督，凡在驗收工作中違反程序、降低標準、把關不嚴、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴肅查處問責。引發(fā)事故的，要追究相關部門和人員的責任。
五、抓實復工復產期間安全培訓教育，強化安全意識。
在復產復工前，要督促各企業(yè)必須對全體員工進行安全教育，確保培訓合格率達到100%，特別要抓實抓好新招員工和轉崗員工的“三級”安全教育培訓，嚴格實施考核上崗制度。對于現(xiàn)場操作人員，要有針對性地組織崗位操作規(guī)程、安全生產規(guī)章制度等進行再培訓和再教育；對于特種作業(yè)人員，必須持證上崗，人證一致，嚴格按照特種作業(yè)有關要求進行操作，嚴格危險作業(yè)票管理。從業(yè)人員培訓考核情況要建立檔案，培訓不合格和未參加培訓的人員，要及時進行補課，切實做到未經(jīng)培訓或考核不合格的不得上崗。
節(jié)后復工復產應急預案14
為指導企業(yè)科學有序開展新冠肺炎疫情防控工作，提高企業(yè)防控能力，有效防范疫情在企業(yè)發(fā)生、擴散，保障員工身體健康和生命安全，維護正常企業(yè)生產秩序，制定本方案。
一、建立機制
（一）落實企業(yè)主體責任。要建立新冠肺炎疫情防控組織機構和管理體系，企業(yè)負責人為第一責任人，成立工作專班，負責企業(yè)疫情防控工作。
�。ǘ┲贫ǚ揽胤桨�。包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息報告、應急處置等內容，要細化落實到車間、班組，明確專人負責。
（三）健全信息報告和聯(lián)絡員制度。要建立與轄區(qū)街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、衛(wèi)生健康等部門的信息通報機制，指定專人負責。建立疫情信息報告制度，明確流程和責任人。
二、嚴密排查
�。ㄒ唬┓诸惙祶�。企業(yè)要做好員工健康狀況排查登記，確認員工健康后方可返崗。目前仍在疫情重點地區(qū)的人員，暫不返崗；對有其他疫情較重地區(qū)旅居史、曾與確診或疑似病例有密切接觸史的員工，實行集中隔離或居家醫(yī)學觀察14天；對省內其他各市返回的無流行病學史、無相關癥狀的員工，確因生產需要返崗的，可按照“廠區(qū)內上班，14天內不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域”的方式返崗。
（二）建立臺賬。實行返崗職工健康狀況“一人一檔”管理，全面掌握職工返崗前14天內的行動軌跡（地點具體到門牌號，時間具體到某日某時）、身體狀況是否良好、是否與發(fā)熱患者有過密切接觸、是否接觸過野生動物、返程交通工具及行程等情況。要與返崗職工簽訂誠信承諾書，并每日開展健康監(jiān)測。
（三）設置臨時隔離點。依托醫(yī)務室或轄區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構做好醫(yī)療保障，在企業(yè)醫(yī)務室、集體宿舍等區(qū)域按照要求設置臨時隔離室。不具備設置隔離場所條件的企業(yè)，根據(jù)縣（區(qū)）和園區(qū)統(tǒng)一安排，確定具體的隔離觀察地點并按要求向所在園區(qū)和街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）報備。
三、做好防護
�。ㄒ唬┓雷o準備。
統(tǒng)計、購置、儲備所需的口罩、消毒劑、手套等防疫物資，定時排查庫存量，要確保每一名進場作業(yè)人員均能按規(guī)定佩戴口罩，安排專人負責廢棄防護用品處置。
�。ǘ┩L消毒。
1、日常消毒。復工復產前，對企業(yè)所有場所進行一次消毒，之后定期開展消毒。對重點區(qū)域要安排專人每天早晚各消毒一次。通勤車使用后要立即消毒、更換椅墊套。
2、日常通風。工作場所每天至少兩次保持30分鐘開窗通風。要關閉中央空調，確有需要的，按相關規(guī)定采取進風消毒過濾；對有回風的集中式空調系統(tǒng)，要在回風口設置低阻中效空氣過濾器，并加強新風口空氣過濾器的清潔和更換。
�。ㄈ┤藛T防護。
1、個人防護。所有員工、體溫檢測人員上班期間要全程配戴口罩，作業(yè)崗位保持安全間隔距離。企業(yè)物業(yè)、保潔等要按要求佩戴口罩、手套等防護用品。
2、手衛(wèi)生。企業(yè)工作和生活場所要設置洗手設施和消毒用品。
3、住宿安排。集體宿舍要盡量減少同房間入住人數(shù)，盡量分散布置在四個方位，建議床外圍設布簾隔斷，避免頭頂頭休息。集體衛(wèi)生間要設置洗手消毒設備，個人生活用品嚴格分開。
�。ㄋ模┤藛T管控。
1、減少聚集。鼓勵采用信息化手段開展辦公，減少會議頻次和開會時間。如確需開會的'，要選擇相對寬敞、通風的空間，參會人員要佩戴口罩。
2、優(yōu)化招聘方式。提倡線上招聘員工，要做好應聘人員的健康預檢，嚴格核查其過去14天內的流動情況并做好登記等工作，在確保安全的情況下辦理入職手續(xù)。
3、通勤安排。鼓勵工作人員自駕、騎行或步行上班，盡量減少使用公共交通工具。外地員工原則上14天內不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域。
（五）就餐管理。
1、食堂安全衛(wèi)生。按照食品安全規(guī)范執(zhí)行，不得采購未經(jīng)宰殺、未經(jīng)檢疫的活禽活魚肉品。
2、規(guī)范操作服務。每日崗前對食堂服務人員開展健康檢查、體溫測量，并做好記錄，食堂服務人員作業(yè)中要統(tǒng)一佩戴手套、口罩、防護鞋等。
3、合理安排就餐。盡量個人單獨用餐，推行分餐制、盒飯制，可采取分時段進餐、用餐人員之間保持1、5米以上距離并減少交談、送餐到各單位等方式減少人員聚集。食堂餐廳要加強日常消毒與通風。
四、開展監(jiān)測
�。ㄒ唬┞鋵嶉T崗體溫監(jiān)測登記制度。企業(yè)要每日開展兩次體溫檢查，多渠道及時了解員工健康狀況。在廠區(qū)、園區(qū)大門及集體宿舍區(qū)等地建立體溫檢測點，加強門衛(wèi)管理，落實24小時人員值守，對進出人員、車輛實行嚴格檢查，做好信息登記，一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)熱/呼吸道感染癥狀者，要求其暫停上崗，并及時就醫(yī)。
�。ǘ┞鋵崋T工健康監(jiān)測報告制度。做好員工日常缺勤登記，及時了解缺勤原因。有通勤車的企業(yè)，應配專人在員工上車前進行體溫測量，發(fā)現(xiàn)異常，按應急處置流程及時處置。
五、處置疫情
企業(yè)要制定應急處置方案，及時處置突發(fā)情況。
�。ㄒ唬┮咔樘幹贸绦颉０l(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、胸悶、氣促等可疑癥狀者，要第一時間報告轄區(qū)衛(wèi)生健康部門及主管部門，并采取隔離等措施。
（二）密切接觸者管理。按照屬地管理原則，積極配合相關部門，對密切接觸者采取暫時隔離管理措施，并做好思想安撫工作。
（三）終末消毒。疫情發(fā)生后，在當?shù)丶部貦C構指導下，按照《新型冠狀病毒肺炎防控方案（第四版）》中的《特定場所消毒技術方案（第二版）》，做好病例生產生活等疫點的終末消毒。
�。ㄋ模⿻和Ｉa經(jīng)營。根據(jù)疫情波及的范圍、發(fā)展趨勢，由轄區(qū)政府決定。必要時采取臨時停止生產經(jīng)營措施。
六、開展宣傳
（一）廣泛宣傳。收集有關防疫知識、宣傳片和宣傳視頻，通過宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等開展宣傳。
（二）技術培訓。加強體溫檢測、消殺等相關工作人員操作技能培訓。
（三）健康教育。普及新冠肺炎預防知識，讓每一個員工都知曉新冠肺炎預防知識，教育引導員工注意個人衛(wèi)生。每日佩戴口罩，與人交流保持1米以上距離。一旦出現(xiàn)任何身體不適及時告知管理人員，及時就醫(yī)，積極配合相關部門的隔離治療和調查。
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