餐廳員工勞務(wù)合同

　　在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì)中，很多場(chǎng)合都離不了合同，簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。那么大家知道合同的格式嗎？以下是小編為大家整理的餐廳員工勞務(wù)合同，歡迎閱讀與收藏。

餐廳員工勞務(wù)合同1

　　甲方：____________

　　乙方：____________

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)經(jīng)濟(jì)合同法》甲、乙雙方本著平等互利的原則、經(jīng)友好協(xié)商，就工程用工的有關(guān)事宜達(dá)成一致，特簽訂本協(xié)議，以期共同遵守。

　　一、工程名稱：工程

　　二、地址：

　　三、合同期限：自______年______月______日起至工作項(xiàng)目完成時(shí)止。

　　四、工作內(nèi)容：工地廚師工作。要求乙方保持干凈衛(wèi)生個(gè)人衛(wèi)生，遵守工地規(guī)章制度，自負(fù)安全事宜。

　　五、工資的計(jì)算方式：甲方按日工資以日______元給乙方進(jìn)行計(jì)算。

　　六、考核出勤：每天上班時(shí)間為早點(diǎn)至晚點(diǎn)，每月工作周期內(nèi)，累積遲到三次，按照缺勤扣除一日工資，無(wú)故缺勤三日及以上扣除當(dāng)月工資。

　　七、工資發(fā)放方式：每月月中統(tǒng)計(jì)考勤情況，當(dāng)月中旬根據(jù)考勤統(tǒng)計(jì)結(jié)果發(fā)放上月工資。

　　八、其他條款：為嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)保護(hù)和安全，甲乙雙方特簽訂以下條款。

　　1.在工程施工過(guò)程中，由乙方自行負(fù)責(zé)安全，如發(fā)生安全事故，甲方不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。

　　2.現(xiàn)場(chǎng)工作范圍內(nèi)不允許發(fā)生火災(zāi)事故，火險(xiǎn)隱患整改率必須保證在時(shí)限內(nèi)達(dá)到100%。

　　3.必須保證施工現(xiàn)場(chǎng)創(chuàng)建文明安全施工工地，遵守工地的一切規(guī)章制度。

　　4.在工程施工期間的安全由乙方自行負(fù)責(zé)，必須每人參加一份人身意外傷害保險(xiǎn)。

　　5.乙方必須烹調(diào)食品的食用安全。若在食用過(guò)程中，因乙方原因出現(xiàn)食品安全事故，造成的一切經(jīng)濟(jì)損失，由乙方自行承擔(dān)責(zé)任，在加班過(guò)程中如有需要乙方必須積極配合廚房工作。乙方必須嚴(yán)格按照操作規(guī)程工作，接受安全培訓(xùn)，上班期間必須配戴安全帽，否則甲方發(fā)現(xiàn)未戴安全帽、安全帶可向乙方罰款100元/次并警告，警告多次仍然不聽(tīng)，甲方可以解除本合同，由此產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)，如乙方不按操作規(guī)程或不能保證食品質(zhì)量安全、在施工過(guò)程中不按甲方要求工作，甲方有權(quán)解除本合同，由此產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。

　　6.嚴(yán)禁打架斗毆、賭、黃，若有違反者，不論情由，均處以1000元罰款，對(duì)屢教不改、情節(jié)嚴(yán)重者，送交司法部門(mén)處理。對(duì)不服從公司管理人員和相關(guān)部門(mén)人員的安排，尋釁鬧事,故意制造事端罰承包人1000元、事故責(zé)任人每人200元,其發(fā)生一切事故均由乙方工分承擔(dān)責(zé)任，從工程款中扣除。

　　7.進(jìn)入工地的所有員工應(yīng)妥善保管好自己所攜帶的行李、物品。嚴(yán)禁在本工地、建設(shè)單位、相鄰單位及他人處盜竊財(cái)物或伙同外界人員盜竊本工地財(cái)物，若有發(fā)現(xiàn)，不問(wèn)情由均處以1000元以上罰款或處以原價(jià)值二十倍以上罰款，情節(jié)嚴(yán)重者送交司法部門(mén)處理。遵紀(jì)守法、做文明使者。

　　8.對(duì)有意損壞公共財(cái)物者，賠償原物價(jià)值的120%。對(duì)不按操作規(guī)程操作、無(wú)意損壞者賠償其原物的50%。愛(ài)護(hù)公物、人人有責(zé)。

　　九、合同終止、解除

　　1.有下列情形之一的，勞動(dòng)合同即行終止：

　　1)本合同約定的工作任務(wù)已完成;

　　2)由于不可抗力的原因，致使勞動(dòng)合同無(wú)法繼續(xù)履行;

　　3)具備法律、法規(guī)規(guī)定終止勞動(dòng)合同的其他情形。

　　4)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。

　　2.乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)書(shū)面通知乙方解除勞動(dòng)合同：

　　1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，擅自離崗連續(xù)曠工超過(guò)五天或者一月內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)十五天的;

　　2)在工作中玩忽職守、違章作業(yè)，造成重大事故的;

　　3)嚴(yán)重失職、瀆職、違法、違紀(jì)，給甲方造成重大損失，或利用工作之便營(yíng)私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;

　　4)同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的.;

　　5)因乙方原因,導(dǎo)致勞動(dòng)合同無(wú)效的;

　　6)被勞動(dòng)教養(yǎng)或被依法追究刑事責(zé)任的。

　　3.有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

　　1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;

　　2)乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　3)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的;

　　4)由于工作需要，甲方調(diào)整乙方工作崗位(工種)，或受甲方派遣從事?lián)岆U(xiǎn)救災(zāi)或者其他臨時(shí)性工作，乙方拒不服從的;

　　5)乙方消極怠工，連續(xù)三個(gè)月完不成任務(wù)或者在工作服務(wù)過(guò)程中存在嚴(yán)重質(zhì)量和態(tài)度問(wèn)題，經(jīng)甲方教育后仍不改正的;

　　6)無(wú)理取鬧，滋事尋釁，嚴(yán)重影響生產(chǎn)、工作和社會(huì)秩序的;

　　7)發(fā)生嚴(yán)重影響甲方形象和損害甲方利益行為的。

　　十、違約責(zé)任

　　1.如果甲方違反勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)及時(shí)糾正，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　2.乙方因過(guò)失造成事故，使甲方或他人財(cái)產(chǎn)遭受損失的，依法賠償損失;

　　十一、如有未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決

　　十二、本合同雙方簽字之日起生效，待該工程竣工結(jié)算完畢后自然失效

　　十三、本合同雙方簽字之日起生效并一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，違約、毀約者承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)損失

　　甲方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日

　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日

餐廳員工勞務(wù)合同2

　　甲方(用人單位)名稱：_____________________________________

　　法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人_________________

　　注冊(cè)地址_____________________________________________

　　聯(lián)系電話________________

　　乙方(勞動(dòng)者)姓名：_______________________________________

　　居民身份證號(hào)_________________________________________

　　戶口所在地_________省(市)__________區(qū)(縣)___________鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村

　　現(xiàn)住址_______________________________________________

　　聯(lián)系電話________________

　　一、合同期限和工作崗位:

　　1.合同期限

　　乙方試用期：自______年____月____日起至______年____月____日止。

　　乙方正式工作期限：自______年____月____日起至______年____月____日止。

　　滿上半學(xué)期（_____）滿下半學(xué)期（_____）滿一學(xué)年（_____）

　　2.工作崗位

　　乙方工作崗位為_(kāi)______________，乙方工作地點(diǎn)為_(kāi)______________

　　二、工作時(shí)間和休息時(shí)間:

　　乙方工作日為每周______至該周_____或次周______。（特殊情況除外）

　　乙方每日工作時(shí)間不得超過(guò)________小時(shí)（包括就餐時(shí)間）。

　　乙方每月至少休息______日。

　　三、工資款項(xiàng):

　　根據(jù)工作崗位、工作性質(zhì)的不同，乙方的工資待遇也不同。

　　乙方工作崗位為_(kāi)______________

　　乙方試用期工資為：人民幣_(tái)_________________元整（￥_______元）。

　　乙方正式工資：每月為人民幣_(tái)_________________元整（￥_______元）。

　　工資發(fā)放時(shí)間：每月_______日為發(fā)薪日。

　　四、工作、工資相關(guān)事宜:

　　1.甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品或其他相關(guān)設(shè)施用具。

　　2、乙方聲明：乙方在簽署本合同時(shí)，業(yè)已獲得員工手冊(cè)或經(jīng)過(guò)相關(guān)餐飲的培訓(xùn)，并知悉餐飲工作的規(guī)章制度，愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定。

　　3、乙方的工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方的職務(wù)或工種，并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。

　　4、甲方須按月以貨幣形式支付給乙方，不得拖欠，否則，乙方有權(quán)要求甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　5、乙方正確履行本和同并遵守了甲方規(guī)章制度，無(wú)違約行為的，工資依合同約定發(fā)放。

　　6、鑒于學(xué)校餐廳的特殊性，甲方可依據(jù)所在學(xué)校師生的`就餐時(shí)間以及每日或每周工作量要求乙方加班或提前上崗，除不可抗拒的事由外，乙方應(yīng)予配合。

　　五、工傷與非工傷相關(guān)事宜:

　　1、乙方在工作時(shí)間或收尾工作時(shí)，因意外發(fā)生燒傷、燙傷、切傷、刮傷等不影響正常工作的傷害時(shí)，甲方承擔(dān)全部費(fèi)用；若乙方受傷情節(jié)嚴(yán)重，則甲方按當(dāng)?shù)毓�傷賠償標(biāo)準(zhǔn)予以賠償。

　　2、乙方在工作時(shí)間或收尾工作時(shí)，因操作不當(dāng)發(fā)生的燒傷、燙傷、切傷、刮傷等傷害，根據(jù)情況，甲乙雙發(fā)各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

　　3、乙方在上下班期間因操作不當(dāng)或其他行為，致使餐廳發(fā)生火災(zāi)、煤氣爆炸等重大事件，造成的甲方或?qū)W校的一切損失，均有乙方承擔(dān)。

　　4、乙方在上下班期間，發(fā)生感冒、流感、風(fēng)寒等常見(jiàn)性或季節(jié)性疾病，所需費(fèi)用均由乙方自身承擔(dān)�；蛞曳皆谙掳嗥陂g發(fā)生的意外等情況，甲方不予承擔(dān)責(zé)任。

　　5、乙方應(yīng)定期到相關(guān)部門(mén)檢查身體，若乙方因病不能再?gòu)氖卤拘袠I(yè)，應(yīng)及時(shí)通知甲方。若乙方隱瞞病情或沒(méi)有定期到相關(guān)部門(mén)檢查身體，在上下班期間發(fā)生暈倒、低血糖、腦梗等突發(fā)性疾病或發(fā)生交通事故等，一切責(zé)任，均由乙方自身承擔(dān)，甲方不予承擔(dān)責(zé)任。

　　6、乙方在上下班期間，發(fā)生火災(zāi)、地震等自然災(zāi)害，或其他不可抗拒因素，甲方不予承擔(dān)責(zé)任。

　　六、勞動(dòng)紀(jì)律:

　　1、遵守甲方或?qū)W校依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

　　2、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)；

　　3、按時(shí)按質(zhì)量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)；

　　4、愛(ài)護(hù)甲方和學(xué)校的財(cái)產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)機(jī)密；

　　5、遵守國(guó)家和地方有關(guān)的法律法規(guī)。

　　七、合同的相關(guān)事宜:

　　1、甲方因特殊原因有權(quán)終止本合同，并提前一個(gè)月通知乙方。

　　2、乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí)，須提前一個(gè)月通知甲方。

　　3、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同

　　4、有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，不用支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

　�。�1）、甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作；

　�。�2）、乙方嚴(yán)重違反甲勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；

　�。�3）、乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方造成利益重大損失的；

　�。�4）、乙方被依法追究刑事責(zé)任的；

　　（5）、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

　　5、有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)提前三十日以書(shū)面通知乙方本人。

　�。�1）、甲方需裁減人員時(shí)；

　�。�2）、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的；

　�。�3）、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

　　6、有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同：

　�。�1）、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的；

　�。�2）、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)勞動(dòng)的；

　�。�3）、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　7、合同終止，合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止。

　　8、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽章后于________年________月________日起生效。

　　甲方(公章)：____________

　　乙方(簽字)：____________

　　簽訂日期：______年______月______日

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