部門通知書15篇

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，越來越多地方需要用到通知，下達(dá)指示、布置工作、傳達(dá)有關(guān)事項(xiàng)、傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意見、任免干部、決定具體問題，都可以用通知。那么一般通知是怎么寫的呢？下面是小編收集整理的部門通知書，歡迎閱讀與收藏。

部門通知書1

　　根據(jù)季節(jié)變化和公司統(tǒng)一安排

　　原定時間

　　上午：07：30-11：30下午：13：30-17：30調(diào)整為

　　上午：07：30-11：30

　　下午：13：00-17：00

　　20xx年xx月xx日

　　xx有限公司

部門通知書2

尊敬的經(jīng)紀(jì)、投資人會員：

　　一、根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年部分節(jié)假日安排的通知》,本中心于20xx年10月1日(星期四)至10月7日(星期三)休七天。節(jié)前最后一個交易日為9月30日(星期三)，節(jié)后首個交易日為10月8日(星期四)；

　　二、放假期間，本中心暫停交易，客服電話可正常服務(wù)；

　　三、網(wǎng)上開戶可正常提交開戶申請，本中心將于假期后交易日辦理網(wǎng)上開戶審核；

　　四、請各經(jīng)紀(jì)、投資人會員據(jù)此安排好相關(guān)工作。

　　X辦公室

　　20xx年9月29日

部門通知書3

各位同事：

　　由于五一之后，白天漸漸變長以及考慮各位同事中午午休的原因，公司對上下班時間做出相應(yīng)調(diào)整。安排如下：周一至周五：上午09：00—12：00

　　下午13：30—17：30為工作時間中午12：00-13：30為午餐、休息時間周六：上午09：00—12：00

　　下午13：00—15：00為工作時間

　　以上時間安排自20xx年05月25日開始執(zhí)行，望各位同事周知!

　　XX有限公司

　　X年X月X日

部門通知書4

尊敬的各位業(yè)主/住戶：

　　您好!

　　因公司管理需要,即日起我管理處原24小時物業(yè)服務(wù)電話：0-停止使用,同時啟用新的'24小時服務(wù)電話：0-。如您需要幫助和服務(wù)請撥打更改后的電話號碼,由此給您帶來的不便敬請諒解!

　　管理處

　　xxxx年xxxx月xxxx日

部門通知書5

公司各單位：

　　國慶佳節(jié)即將到來，根據(jù)國務(wù)院關(guān)于法定節(jié)假日的規(guī)定和我公司工作實(shí)際情況，現(xiàn)將20xx年國慶節(jié)放假的有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、公司行政人員放假時間為10月1日到4日，工人照常上班,工人假期期間上班工資是平常工作日的.兩倍。

　　二、各部門、各辦公室要落實(shí)好安全工作責(zé)任制，防火防盜，確保公司員工的人身和財產(chǎn)安全。

　　三、各各部門、各辦公室要安排好值班人員，保證聯(lián)絡(luò)暢通,并于9月28日前將本單位值班人員的名單及聯(lián)系電話報綜合科。

　　四、各單位領(lǐng)導(dǎo)要做好值班檢查工作，嚴(yán)明紀(jì)律，嚴(yán)格要求；對無故脫崗人員要進(jìn)行嚴(yán)厲批評，造成責(zé)任事故的，要追究單位領(lǐng)導(dǎo)和值班人員的責(zé)任。

　　五、國慶節(jié)期間設(shè)總值班室，白天設(shè)在二樓會議室。

　　特此通知

部門通知書6

公司各部門：

　　根據(jù)公司相關(guān)決定，現(xiàn)對上下班時間做出相應(yīng)調(diào)整，并且上下班實(shí)行打卡制度。安排如下：

　　周一至周五：上午8：00—11：30

　　下午13：00—17：00為工作時間

　　中午11：30-13：00為午餐休息

　　周六上午8：00—11：30為工作時間

部門通知書7

各部門及全體工作人員：

　　在新春佳節(jié)即將來臨之際，為感謝大家為公司作出的積極貢獻(xiàn)，公司將于20xx年1月xx日舉辦年會�，F(xiàn)將年會相關(guān)事宜通知如下：

　　1.年會舉辦時間：20xx年1月7日(星期六)下午15：00--19：00，有節(jié)目人員以及布置會場人員13：00到場，其他人員能準(zhǔn)時到場，以便年會準(zhǔn)時開始。

　　2.年會舉辦地點(diǎn)：高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)瑞達(dá)路68號(與合歡街交叉口)鄭州光華大酒店xx樓號多功能會展廳。

　　3.年會內(nèi)容主要包括領(lǐng)導(dǎo)講話、娛樂節(jié)目、聚餐等項(xiàng)目，可帶家屬，家屬最多限2名，望在1月5日下午下班之前匯報給企業(yè)文化傳播部。

　　同時，希望大家提前準(zhǔn)備一些好玩的節(jié)目，到時會有給大家展示才藝的.機(jī)會，以增加年會的氣氛。

　　關(guān)于公司年會具體事宜如上，請大家按通知的內(nèi)容去做，望大家能夠積極配合和支持!

　　謝謝!

　　xx科技股份有限公司

　　20xx年1月4日

部門通知書8

　　為規(guī)范公司加班管理，提高工作效率，結(jié)合各部門實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。

　　一、加班原則

　　公司原則上不鼓勵員工無故加班，如各職能部門、項(xiàng)目在規(guī)定工作時間內(nèi)，工作未完成或因本身工作需要或負(fù)責(zé)人指定事項(xiàng)需繼續(xù)工作者，由部門負(fù)責(zé)人安排或經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)方能加班，且需要填寫《加班審批表》，以便考勤管理。

　　二、加班分類

　　員工加班分為以下兩種情況：

　　計劃性加班：因項(xiàng)目開展計劃性工作、國家法定節(jié)假日等可預(yù)見性原因需加班。

　　應(yīng)急性加班：因項(xiàng)目臨時突發(fā)事件，需在規(guī)定工作時間外繼續(xù)工作加班。

　　三、員工加班申請流程：

　　員工因工作需要確實(shí)需要加班的應(yīng)填寫《加班審批表》，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人同意簽字后，送交行政人事部審核備案，方可實(shí)施加班。

　　1、計劃性加班要嚴(yán)格履行加班申請程序，須填寫《加班審批表》，并且提前一天報至行政人事部審核，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)方可執(zhí)行加班；如實(shí)際情況需要多人或多天加班，須附《加班計劃明細(xì)表》。

　　2、應(yīng)急性加班在加班前須提前至少兩個小時打電話告知所在部門經(jīng)理，

　　同時電話知會行政人事部，加班結(jié)束后至行政人事部補(bǔ)辦加班申請程序。

　　四、加班管理

　　1、加班時間由加班審批表與日考勤結(jié)果對照確定；

　　2、加班但未填加班審批表或填加班審批表而未打卡，均作加班無效處理；

　　3、行政人事部必須認(rèn)真、客觀、公正進(jìn)行相關(guān)考勤作業(yè)，對考勤中發(fā)現(xiàn)的虛填假報行為，視情節(jié)輕重進(jìn)行處理。

　　行政人事部

　　xx年x月x日

部門通知書9

公司各部門及全體員工：

　　20xx年春節(jié)即將來臨，根據(jù)國家春節(jié)通知精神，結(jié)合公司的實(shí)際情況，現(xiàn)將我公司春節(jié)放假時間通知如下：

　　1月30日(臘月二十五)～2月5日(正月初八)，共放假7天。2月6日(正月初九)上班。

　　請工作在異地的員工根據(jù)本人的實(shí)際情況提早預(yù)定回家和返程車票。如個別員工確需在1月30日以前離開公司或因特殊原因2月5日不能按時上班的，必須征得部門負(fù)責(zé)人的同意，并按公司《日常行政管理制度》中規(guī)定的請假制度辦理請假手續(xù)。

　　1月31日：00后員工將自己的'物品及有關(guān)業(yè)務(wù)文件收好、鎖好、保管好即可離開公司；保潔員要進(jìn)行認(rèn)真徹底的衛(wèi)生掃除。

　　因公司春節(jié)放假時間較長，各部門要根據(jù)工作需要在2月1日～3日和2月xx日～xx日安排相關(guān)人員值班，避免耽誤或影響正常工作的開展。同時在春節(jié)放假期間總部各部門確因工作需要加班的，要經(jīng)部門責(zé)任人簽字確認(rèn)并于1月30日下班前將加班人員名單報到行政部。值班、加班期間應(yīng)注意防火防盜，離開公司時認(rèn)真檢查，確保公司的安全。

　　提前預(yù)祝大家20xx年春節(jié)快樂!

部門通知書10

通知

　　根據(jù)近期生產(chǎn)運(yùn)作要求，經(jīng)生產(chǎn)部研究決定，即日起將對各部門人員有計劃性的加班安排。

　　加班時間段：從18：00加班至21：00下班，3月20日加班人員名單如下：

　　以上請各位同事積極配合，謝謝!

xx公司

　　20xx年x月x日生產(chǎn)部示

部門通知書11

各部門全體員工：

　　根據(jù)國家相關(guān)部門關(guān)于20xx年端午節(jié)假期安排的通知，結(jié)合本公司的`工作實(shí)際情況，現(xiàn)將20xx年端午節(jié)放假的有關(guān)事項(xiàng)安排如下：

　　1、20xx年端午節(jié)放假，共3天，6月20日到6月22日，其中，6月20日(星期六),6月21日(星期天)正常公休；6月22日(星期一)為端午節(jié)假日，6月23日(星期二)上班。

　　2、各部門自行妥善安排好放假前工作，5月19日下班前務(wù)必管好門窗做好安全防范工作。

　　3、請各員工保持手機(jī)暢通，以便能夠及時聯(lián)系。

特此通知

　　祝公司全體員工節(jié)日快樂!

　　X有限公司

　　人事行政部

部門通知書12

各部門及全體員工請注意：

　　春節(jié)即將到來，感謝大家一年的辛苦，公司將在20xx年xx月xx日在多功能廳舉辦年會，希望大家提前準(zhǔn)備一些娛樂節(jié)目，以組為單位，每組準(zhǔn)備2-3個節(jié)目，最好是自編自演。希望大家積極參與，以增加年會的氣氛。

　　文藝活動由和負(fù)責(zé)組織、排練等事宜，望大家予以配合和支持。

　　謝謝!

　　xx公司

　　20xx年xx月xx日

部門通知書13

Dearall：

　　根據(jù)國務(wù)院辦公廳有關(guān)通知精神，結(jié)合公司實(shí)際，現(xiàn)將20xx年中秋節(jié)放假及節(jié)日期間工作安排通知如下：

　　一、休假時間：20xx年9月19日(周四)至9月21日放假調(diào)休，共3天；9月22日(周日)上班。

　　二、節(jié)假日期間，各部門要統(tǒng)籌安排，各司其職，做好公司的生產(chǎn)、安全、保衛(wèi)等各項(xiàng)工作：

　　1、各產(chǎn)業(yè)集團(tuán)、分子公司和事業(yè)部根據(jù)工作需要和有利生產(chǎn)的.原則，并經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，各自安排節(jié)日期間上班人員和休假人員；

　　3、各安環(huán)部門要做好節(jié)日期間安全檢查與預(yù)防工作；

　　3、各行政部門要合理安排好保衛(wèi)、車隊(duì)、后勤等值班人員，做好安全保衛(wèi)和后勤保障工作；

　　4、各銷售部門需做好專職人員值班，做好日常發(fā)貨及客戶接待工作；

　　5、控股集團(tuán)總裁辦要確保節(jié)日期間通訊暢通，并安排人員值班；

　　6、控股集團(tuán)職能部門人員除需要值班外，其他原則上休假；

　　7、控股集團(tuán)有關(guān)職能部門值班人員名單于20xx年9月15日前匯總至控股集團(tuán)人力資源中心；各事業(yè)部和分子公司值班人員名單匯總至各事業(yè)部人事部。

　　三、有關(guān)要求：

　　1、值班人員要認(rèn)真履行職責(zé)，做好值班記錄，并隨時保持與部門負(fù)責(zé)人的溝通，確保節(jié)日期間公司安全、正常運(yùn)行；

　　3、各部門負(fù)責(zé)人須保持手機(jī)通訊34小時暢通，以便工作聯(lián)系；

　　3、如遇突發(fā)事件，務(wù)必及時上報并協(xié)助處理。

　　四、節(jié)日期間上班人員加班按輪休處理。

　　集團(tuán)總裁辦

　　二〇xx年九月十三日

部門通知書14

　　為規(guī)范公司加班管理，提高工作效率，根據(jù)公司管理規(guī)定，結(jié)合各部門實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。

　　一、加班原則

　　公司原則上不鼓勵員工無故加班，各職能部門、項(xiàng)目如因工作需要加班或者部門經(jīng)理指定加班的，應(yīng)填寫《加班單》，并經(jīng)相關(guān)部門經(jīng)理簽字后方可計算為加班。各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人員，應(yīng)按照《項(xiàng)目甘特圖》，在規(guī)定時間期限內(nèi)完成工作任務(wù)，未按《項(xiàng)目甘特圖》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)期限完成工作導(dǎo)致延長工作時間的，不視為加班，不給予加班費(fèi)。

　　二、加班管理

　　1、加班時間由《加班單》與日考勤結(jié)果對照確定；

　　2、加班但未填《加班單》或已填寫《加班單》而未打卡，均作加班無效處理；

　　3、人事部必須認(rèn)真、客觀、公正進(jìn)行相關(guān)考勤作業(yè)，對考勤中發(fā)現(xiàn)的虛填假報行為，視情節(jié)輕重進(jìn)行處理

　　三、加班工時計算方法：

　　1、加班最小單位為1小時，以0.5小時為遞增計算單位，核算工資時不足0.5小時的部分不予計算。

　　2、各部門應(yīng)不斷提高和改善正常工作時間的.工作績效，逐步控制和減少加班，對于加班應(yīng)隨時追蹤控制，確保加班的工作績效。

　　發(fā)出部門：

　　人事部總經(jīng)理審批：

　　發(fā)出日期：xx年x月x日

　　審批日期：

　　行政人事部

　　xx年x月x日

部門通知書15

各市委宣傳部，柳鐵黨委宣傳部：

　　定于9日9-10日召開全區(qū)宣傳部長座談會，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、會議議題傳達(dá)學(xué)習(xí)中宣部召開的`部分省區(qū)市宣傳部長座談會精神；總結(jié)交流我區(qū)前八個月宣傳思想工作；研究部署下一步工作。

　　二、參加人員各市委宣傳部長、柳鐵黨委宣傳部長。

　　四、會議地點(diǎn)報到及住宿地點(diǎn)：南寧市七星路廣西宣傳干部培訓(xùn)中心。會場：區(qū)黨委辦公樓三樓會議室。

　　五、有關(guān)事項(xiàng)

　　(一)請參加會議人員準(zhǔn)備約15分鐘的發(fā)言。請將發(fā)言材料打印50份，在報到時交會務(wù)組(打印要求：16開幅面，在左上角用四號楷體注明全區(qū)宣傳部長座談會發(fā)言材料)。

　　(二)請各市委宣傳部長、柳鐵黨委宣傳部長安排好會議期間的各項(xiàng)工作，準(zhǔn)時出席會議。在外出差、學(xué)習(xí)的，加無特殊情況，務(wù)請回邕參加會議。

　　(三)請各市委宣傳部、柳鐵黨委宣傳部于9月5日下午下班前將參加會議人員名單報到自治區(qū)黨委宣傳部辦公室。

　　聯(lián)系人：×××

　　電話：××××

　　傳真：××××××

　　中共廣西壯族自治區(qū)委員會宣傳部

　　二○XX年九月四日

【部門通知書】相關(guān)文章：

部門通知書02-10

部門通知書6篇02-20

部門通知書（通用21篇）03-15

部門通知書集錦15篇02-10

部門通知書通用15篇02-10

通知書評語04-10

暑假通知書07-21

入學(xué)通知書08-02

晉升通知書10-05