- 商鋪崗位職責(zé) 推薦度:
- 相關(guān)推薦
商鋪崗位職責(zé)
現(xiàn)如今,崗位職責(zé)對(duì)人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要,崗位職責(zé)的明確對(duì)于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?以下是小編整理的商鋪崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
商鋪崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶;
2、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
任職資格:
1、20-35歲,口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力;
2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情;3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的`溝通能力;
4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
商鋪崗位職責(zé)2
崗位描述:
1、積極開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè),為上級(jí)及時(shí)提供有效的商業(yè)信息;
2、有效地開(kāi)辟新的商戶,拓寬招商渠道,不斷收集目標(biāo)商戶的信息,建立詳實(shí)的商戶檔案;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園區(qū)辦公與商業(yè)招租,在產(chǎn)業(yè)定位導(dǎo)下拓展客戶資源,完成客戶談判及合同簽訂;
4、負(fù)責(zé)接待每天的來(lái)訪、來(lái)電的客戶,登記客戶資料,并定期向上級(jí)匯報(bào);
5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)意向客戶,維護(hù)客戶關(guān)系,溝通解決客戶問(wèn)題,做好銷(xiāo)售工作匯報(bào)及總結(jié),并按時(shí)提供商戶情況分析報(bào)告;
6、結(jié)合線上線下銷(xiāo)售、預(yù)約客戶并上門(mén)拜訪、洽談業(yè)務(wù)合作,為客戶提供問(wèn)題診斷并提出解決方案,挖掘客戶需求,尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并促成合作;
7、積極協(xié)調(diào)內(nèi)外資源以實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售,確保銷(xiāo)售目標(biāo)完成,并能夠獨(dú)立完成客戶成交訂單的流程與服務(wù);8、向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)項(xiàng)目存在問(wèn)題及建議解決方法。
任職要求:
1、中專及以上學(xué)歷,旅游專業(yè)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、具有主動(dòng)服務(wù)的'意識(shí);
3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力、應(yīng)變能力及親和力;
4、性格開(kāi)朗、大方、有上進(jìn)心、責(zé)任心強(qiáng);
5、熟練使用辦公軟件;
商鋪崗位職責(zé)3
任職要求:
1、有商鋪銷(xiāo)售或房地產(chǎn)銷(xiāo)售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、從事過(guò)保險(xiǎn)、直銷(xiāo)、汽車(chē)等行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),積極進(jìn)取發(fā)展的;
3、有良好的客戶關(guān)系,肯吃苦,善于交流;
4、公司統(tǒng)一培訓(xùn),學(xué)習(xí)中發(fā)展;
商鋪崗位職責(zé)4
【任職要求】
1、25-35歲,大專以上學(xué)歷
2、具有2年以上保險(xiǎn)、直銷(xiāo)、房地產(chǎn)等行業(yè)的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),行業(yè)內(nèi)業(yè)績(jī)優(yōu)異者;(有過(guò)保險(xiǎn)和直銷(xiāo)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者,優(yōu)先考慮!)
3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、追逐夢(mèng)想,想要不同于他人的成就,渴望更好的發(fā)展,勤奮、正直、坦誠(chéng)。
5、能熟練掌握房地產(chǎn)銷(xiāo)售知識(shí)和交易流程;
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)案場(chǎng)客戶接待、提供全方位、專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù);
2、詳細(xì)了解客戶的需求,做信息的合理匹配;
3、陪同客戶實(shí)地看房,進(jìn)行商務(wù)談判,簽訂合同,促成業(yè)務(wù);
4、售后的.客戶管理和維護(hù)。
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的介紹與銷(xiāo)售;
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
【任職資格】
1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);
4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)
商鋪崗位職責(zé)5
任職要求:
1、年齡18—35歲,人品好,服從管理;
2、具有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn),或從事過(guò)房地產(chǎn)行銷(xiāo)工作者優(yōu)先;
3、具備良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力,有親和力,樂(lè)觀開(kāi)朗;
4、熟悉渠道行銷(xiāo),對(duì)工作有責(zé)任感,團(tuán)隊(duì)協(xié)作,有激情,有狼性;
5、有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作和進(jìn)取精神,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力,勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的.壓力:
6、吃苦耐勞,做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠(chéng)懇;高度的工作意識(shí)。
崗位職責(zé):
1、主要職能是通過(guò)電話邀約客戶到售樓部來(lái)
2、通過(guò)電話溝通了解客戶需求,匹配商業(yè)項(xiàng)目。
4、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)皆可,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加盟!
5、無(wú)需進(jìn)行銷(xiāo)售,只需要約客戶到售樓部即可,上手快。
崗位職責(zé):
1、熟練掌握案場(chǎng)購(gòu)房程序及業(yè)務(wù)操作流程;
2、按照公司統(tǒng)一規(guī)范在新房項(xiàng)目售樓處進(jìn)行客戶接待與講解;
3、執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃,完成追蹤客戶、催繳定金、簽定房屋預(yù)售合同;
4、完成公司交辦的其他臨時(shí)任務(wù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,外形氣質(zhì)佳,表達(dá)能力強(qiáng),條件優(yōu)秀者學(xué)歷可適當(dāng)放寬;
2、吃苦耐勞,有上進(jìn)心,喜愛(ài)從事銷(xiāo)售工作;
3、有二手房銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、身體健康,品行端正,無(wú)不良嗜好。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶接待,樓盤(pán)講解,引領(lǐng)顧客參觀等工作;
2、掌握顧客需求,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)服務(wù)并促成成交;
3、根據(jù)業(yè)務(wù)流程為顧客提供有序的售后服務(wù),及時(shí)跟進(jìn)辦理簽約等相關(guān)手續(xù);
4、與上級(jí)保持良好的溝通關(guān)系,服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排;
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,年齡20—30歲,男女不限;
2、具有一年以上房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),熟悉房產(chǎn)銷(xiāo)售流程;
3、親和力強(qiáng),普通話流利,較好的職業(yè)形象;
4、吃苦耐勞,積極樂(lè)觀,能承受工作壓力;
5、具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,做事條例清晰。
任職要求:
1、熱愛(ài)房產(chǎn)銷(xiāo)售事業(yè),具備強(qiáng)烈進(jìn)取精神,能在壓力下工作;
2、良好的溝通及表達(dá)能力,能以客戶時(shí)間為本,渴望高薪;
3、有房產(chǎn)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、項(xiàng)目周邊的市場(chǎng)和項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)研,充分了解周邊的詳細(xì)情況;
2、負(fù)責(zé)樓盤(pán)銷(xiāo)售、接待、咨詢工作以促進(jìn)成交;
3、接聽(tīng)電話、接聽(tīng)來(lái)訪客戶、回訪客戶、介紹項(xiàng)目(區(qū)域、沙盤(pán)、戶型等);
4、執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃,完成追蹤客戶、簽定房屋買(mǎi)賣(mài)合同、催繳房款;
4、了解客戶需求,提供合適房源,發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶,并對(duì)客戶做好后續(xù)的跟蹤聯(lián)系;
5、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理處理日常事務(wù)等。
商鋪崗位職責(zé)6
職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目商鋪招商管理、招商團(tuán)隊(duì)建設(shè)、招商方案制定工作;
2、整合布匹批發(fā)/服裝打版招商客戶資源,有效地開(kāi)拓新的商戶資源,參與重點(diǎn)招商客戶的談判工作,維系重點(diǎn)客戶關(guān)系;
3、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手招商情況,結(jié)合公司招商實(shí)際情況,定期提交招商工作報(bào)告,市場(chǎng)分析報(bào)告,上報(bào)招商工作思路等;
4、制訂部門(mén)年度、月度工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃,分配工作任務(wù),完成公司年度、月度招商指標(biāo);
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷管理類(lèi)、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、金融類(lèi)專業(yè),30—40歲,形象氣質(zhì)、精神面貌良好、溝通能力好;
2、具有優(yōu)秀的商業(yè)策劃能力、市場(chǎng)分析能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力,溝通談判能力強(qiáng),能獨(dú)立談判主力商家;
3、 5年以上大型商業(yè)項(xiàng)目招商經(jīng)驗(yàn),3年以上同等崗位管理經(jīng)驗(yàn),熟悉大型購(gòu)物中心、商業(yè)/工業(yè)綜合商城、房地產(chǎn)招商流程,擁有服裝設(shè)計(jì)、服裝打版、寫(xiě)字樓租賃等豐富的'客戶資源者優(yōu)先考慮;
商鋪崗位職責(zé)7
職位描述:
1、負(fù)責(zé)餐飲連鎖門(mén)店的選址,商圈分析;
2、負(fù)責(zé)店鋪開(kāi)發(fā)前的市場(chǎng)調(diào)研,完成市場(chǎng)調(diào)研報(bào)考,提交上級(jí)。
3、負(fù)責(zé)與房東洽談等新店開(kāi)業(yè)前的一系列開(kāi)發(fā)工作;
4、與其他部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)工作;
任職資格:
1、22歲以上,35歲以下;
2、大專以上學(xué)歷;
3、有3年以上餐飲店面開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);
4、有5年以上餐飲連鎖企業(yè)店面開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
5、具有較強(qiáng)的規(guī)劃、分析能力,對(duì)產(chǎn)品和數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)敏感,思維清晰而有條理;
6、良好的'溝通、協(xié)調(diào)能力,表達(dá)能力強(qiáng),突出的執(zhí)行能力;
7、熟悉華北市場(chǎng),了解同行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和拓展情況。
【商鋪崗位職責(zé)】相關(guān)文章:
商鋪崗位職責(zé)7篇02-19
商鋪?zhàn)赓U通知02-24
商鋪承租預(yù)定書(shū)09-01
商鋪委托書(shū)04-23
商鋪的合同11-05
合租商鋪合同03-01
商鋪購(gòu)買(mǎi)合同03-04
商鋪返租合同04-21
商鋪?zhàn)赓U合同07-23