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項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-03-12 18:15:21 崗位職責(zé) 我要投稿

項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)精選15篇

  在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天,越來(lái)越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢?下面是小編整理的項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)精選15篇

項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)1

  職責(zé):

  負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及各種專(zhuān)項(xiàng)計(jì)劃的編制、跟蹤、項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)把控、協(xié)調(diào)及績(jī)效的考評(píng);

  負(fù)責(zé)優(yōu)化項(xiàng)目日程安排和日常管理:定期召開(kāi)立項(xiàng)項(xiàng)目例會(huì)以控制項(xiàng)目交付并管理信息的.傳遞,配合項(xiàng)目組工作,并完成會(huì)議記錄;

  結(jié)合項(xiàng)目開(kāi)發(fā)內(nèi)容、資源配置、潛在風(fēng)險(xiǎn)等,根據(jù)管控策劃進(jìn)行項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃、質(zhì)量控制計(jì)劃、成本控制計(jì)劃的控制;

  負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理相關(guān)制度、流程的宣貫、監(jiān)督實(shí)施和參與編制、修訂;

  任職資格:

  1熟悉公司產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程、組織機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)及職能職責(zé),熟悉公司相關(guān)部門(mén)職能職責(zé)。

  2熟悉公司相關(guān)產(chǎn)品,有一定風(fēng)險(xiǎn)管控能力。

  3具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識(shí)。

  4熟悉計(jì)算機(jī),并掌握word、excel、project進(jìn)行文檔編輯等。

項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)2

  1、負(fù)責(zé)總結(jié)提煉方案材料,對(duì)全國(guó)顧問(wèn)能力提升擬定培訓(xùn)方案及組織執(zhí)行;

  2、能根據(jù)項(xiàng)目總結(jié),能根據(jù)實(shí)施管理需要,總結(jié)提練實(shí)施體系及宣導(dǎo)方案

  3、組織項(xiàng)目部例會(huì),及項(xiàng)目決策性會(huì)議,并跟蹤會(huì)議要求事項(xiàng);

  4、負(fù)責(zé)完成匯報(bào)報(bào)表;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作。

項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)3

  (1)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理三方的工作, 編制工程施工計(jì)劃書(shū),并監(jiān)督協(xié)調(diào)施工過(guò)程,建立和諧的工作環(huán)境,確保項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃的有效實(shí)施;

  (2)組織工程建設(shè)招標(biāo),牽頭編制招標(biāo)計(jì)劃,制定相應(yīng)的管理制度和管理辦法,并有效實(shí)施,保證工程進(jìn)度;

  (3)負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、跟蹤、推進(jìn)工程進(jìn)度,組織質(zhì)量檢查,確保項(xiàng)目的工期和質(zhì)量;

  (4)負(fù)責(zé)項(xiàng)目的.過(guò)程管理,簽署工程款撥付意見(jiàn);

  (5)配合集團(tuán)的工程相關(guān)業(yè)務(wù)工作, 執(zhí)行并檢查各項(xiàng)管理制度的落實(shí);

  (6)負(fù)責(zé)工程竣工后,項(xiàng)目公司與物業(yè)公司的交接;

  (7)協(xié)調(diào)配合工程結(jié)算工作, 配合物業(yè)公司組織施工單位的保修工作。

項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)4

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行統(tǒng)籌管理,制定項(xiàng)目計(jì)劃、推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度、協(xié)調(diào)項(xiàng)目資源、解決項(xiàng)目過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)困難等,保證項(xiàng)目目標(biāo)的達(dá)成;

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目信息的收集、項(xiàng)目報(bào)告的.匯總、定期分析、形成綜合數(shù)據(jù)匯報(bào)上級(jí)、評(píng)估項(xiàng)目效果及支持決策活動(dòng);

  3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)部門(mén)之間的協(xié)調(diào);

  4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)算管理流程策劃及預(yù)算狀態(tài)管理;

  5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理流程、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)及模版制定,并加以推廣和優(yōu)化;

  6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目知識(shí)管理,定期組織項(xiàng)目管理知識(shí)培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)分享。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,車(chē)輛工程相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、熟悉制造行業(yè)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有汽車(chē)整車(chē)或零部件制造企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先;

  3、熟悉常見(jiàn)的項(xiàng)目管理知識(shí);

  4、具有良好的談判技巧及溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力;具備良好的口頭與書(shū)面溝通能力和學(xué)習(xí)能力;

  5、具備良好的職業(yè)操守、敬業(yè)精神和責(zé)任感;為人正直、忠誠(chéng)守信、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、保密意識(shí)強(qiáng)、心理素質(zhì)好,能夠承受較大工作壓力;

項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)5

  1、維護(hù)同業(yè)主間的良好關(guān)系;

  2、負(fù)責(zé)公司開(kāi)發(fā)項(xiàng)目住宅小區(qū)的物業(yè)管理;

  3、協(xié)調(diào)好小區(qū)的工程、保安、客服、保潔等工作,保持物業(yè)的'運(yùn)營(yíng)狀態(tài);

  4、做好部門(mén)入伙及裝修、創(chuàng)優(yōu)工作,提升現(xiàn)場(chǎng)管控能力;

  5、處理各類(lèi)客戶(hù)投訴,確?蛻(hù)滿(mǎn)意度提升;

  6、負(fù)責(zé)管理服務(wù)區(qū)域內(nèi)社區(qū)生活服務(wù)及社區(qū)文化活動(dòng)開(kāi)展。

項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)6

  1、負(fù)責(zé)參與編制項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃、各類(lèi)施工技術(shù)方案、項(xiàng)目職業(yè)健康安全管理計(jì)劃、環(huán)境管理計(jì)劃;

  2、負(fù)責(zé)編制工程施工生產(chǎn)計(jì)劃(網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃圖)及橫道進(jìn)度計(jì)劃圖,并保證生產(chǎn)計(jì)劃的實(shí)現(xiàn),負(fù)責(zé)組織生產(chǎn),協(xié)調(diào)各工種的配合,合理調(diào)配資源,安排各工序、各工種之間的銜接,并及時(shí)為交叉作業(yè)工程提交工作面;

  3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理實(shí)施公司質(zhì)量方針、項(xiàng)目部質(zhì)量目標(biāo)、及項(xiàng)目質(zhì)量保證計(jì)劃,對(duì)工程質(zhì)量負(fù)直接責(zé)任;

  4、負(fù)責(zé)組織施工生產(chǎn)的配合、調(diào)度工作,及施工現(xiàn)場(chǎng)的管理工作,保證生產(chǎn)計(jì)劃順利進(jìn)行,并按合同要求完成施工任務(wù);

  5、負(fù)責(zé)將每月工程實(shí)際進(jìn)度與計(jì)劃進(jìn)度進(jìn)行對(duì)比,對(duì)任何的`延誤進(jìn)行原因分析,提出補(bǔ)救措施;

  6、負(fù)責(zé)在項(xiàng)目組織中實(shí)施《質(zhì)量計(jì)劃控制工作程序》;

  7、負(fù)責(zé)對(duì)總承包范圍內(nèi)各專(zhuān)業(yè)施工隊(duì)伍對(duì)工期進(jìn)度、質(zhì)量控制、安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護(hù)、成品保護(hù)等工作進(jìn)行綜合管理;

  8、負(fù)責(zé)結(jié)合進(jìn)度計(jì)劃及其保證措施,對(duì)資源投入、勞動(dòng)力安排、材料設(shè)備進(jìn)出場(chǎng)等問(wèn)題提出計(jì)劃;

  9、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)施工的管理控制工作,與項(xiàng)目質(zhì)檢部門(mén)聯(lián)系已完分部分項(xiàng)工程質(zhì)量、檢驗(yàn)批質(zhì)量驗(yàn)收工作。

項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)7

  1、對(duì)所承擔(dān)項(xiàng)目的工程質(zhì)量全面負(fù)責(zé),在項(xiàng)目上認(rèn)真貫徹公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),保證質(zhì)量體系文件在本項(xiàng)目部的有效運(yùn)行,全面履行工程承包合同中所規(guī)定的各項(xiàng)責(zé)任,確保項(xiàng)目管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

  2、負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各職能部門(mén)對(duì)本項(xiàng)目的工程質(zhì)量進(jìn)行策劃、制定項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo),明確項(xiàng)目質(zhì)量管理,執(zhí)行驗(yàn)證等人員的職責(zé)和權(quán)限;

  3、負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)和各職能部門(mén)人員的安排,并規(guī)定其職責(zé)范圍;

  4、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目部接受質(zhì)量體系審核的準(zhǔn)備工作,參加管理評(píng)定;

  5、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目人力、物力、機(jī)械設(shè)備的`調(diào)配和管理,合理組織施工,對(duì)項(xiàng)目工程質(zhì)量負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,對(duì)質(zhì)量有獎(jiǎng)罰權(quán);

  6、指導(dǎo)工程部對(duì)合格施工隊(duì)伍進(jìn)行選擇評(píng)價(jià),負(fù)責(zé)組織對(duì)合格施工隊(duì)伍的管理;

  7、負(fù)責(zé)在項(xiàng)目上組織實(shí)施《采購(gòu)工程程序》、《工程分包方評(píng)定工作程序》等有關(guān)程序。

  8、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目資源的組織、配置,根據(jù)授權(quán)進(jìn)行項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)決策,制定項(xiàng)目管理文件,組織竣工驗(yàn)收、交付。

項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)8

  職責(zé):

  1、了解特色經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定行動(dòng)規(guī)劃;設(shè)立收入利潤(rùn)目標(biāo),監(jiān)控目標(biāo)實(shí)施;

  2、拓展特色經(jīng)濟(jì)銷(xiāo)售,完善銷(xiāo)售政策,對(duì)大客戶(hù)銷(xiāo)售進(jìn)行管理和分析,掌握大客戶(hù)的'開(kāi)發(fā)與維護(hù);

  3、尋找并開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略客戶(hù),提供配套的解決方案;

  4、管理客戶(hù)關(guān)系,團(tuán)隊(duì)合理分工,確保客戶(hù)管理落實(shí);

  5、對(duì)現(xiàn)有的客戶(hù)解決方案進(jìn)行分析探索,開(kāi)發(fā)新的增值方案,關(guān)注行業(yè)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)者;

  6、協(xié)助上級(jí)完成其他工作。

  工作要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、3-5年市場(chǎng)研究、銷(xiāo)售管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有快遞行業(yè)、信息咨詢(xún)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、熟悉快遞業(yè)務(wù)知識(shí),有豐富信息管理、市場(chǎng)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)9

  職責(zé)描述:

  1.負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的統(tǒng)籌管理及執(zhí)行,包括:投后管理方案的擬定,投資協(xié)議條款的`督促與落實(shí)、項(xiàng)目跟蹤分析及評(píng)估,定期出具項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)報(bào)告及基金退出安排,潛在風(fēng)險(xiǎn)分析及整改意見(jiàn)等;

  2.對(duì)已投資項(xiàng)目進(jìn)行全面風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控,定期匯報(bào)已投企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展情況及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況;

  3.參與投資項(xiàng)目退出方案并實(shí)施,進(jìn)行項(xiàng)目投資收益評(píng)估,提供上市咨詢(xún)、建議及對(duì)接券商等企業(yè)上市準(zhǔn)備工作;

  4.完善公司投后管理制度和流程,分析已投公司管理中存在的問(wèn)題及潛在的風(fēng)險(xiǎn),并提出改進(jìn)措施與建議;

  5.參與基金出資人關(guān)系管理,提高被投企業(yè)信息披露的規(guī)范性和透明度;

  6.參與公司項(xiàng)目前期投資決策,對(duì)項(xiàng)目投資方案提出投后管理專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)和建議;

  7.負(fù)責(zé)基金及被投項(xiàng)目的各類(lèi)統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作;

  8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。

  任職要求:

  1. 國(guó)家211工程、雙一流及海外知名院校全日制本科及以上學(xué)歷,碩士、博士?jī)?yōu)先考慮;

  2.專(zhuān)業(yè)不限,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、管理或法律等專(zhuān)業(yè),具備復(fù)合背景者優(yōu)先考慮;

  3.具備十年及以上投資機(jī)構(gòu)股權(quán)投資或項(xiàng)目管理、投后管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉項(xiàng)目投資管理、投后管理全流程,能夠獨(dú)立完成投后管理工作;

  4.有知名會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,具備基金、證券業(yè)從業(yè)資格、注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先考慮;

  5.熟悉國(guó)家相關(guān)投融資政策法規(guī),熟悉上市、并購(gòu)等資本運(yùn)作模式;

  6.具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估能力,有較好的財(cái)務(wù)分析基礎(chǔ)、或者經(jīng)營(yíng)分析基礎(chǔ)、或者內(nèi)控體系建設(shè)基礎(chǔ);

  7.具有優(yōu)秀的邏輯思維能力、文字表達(dá)能力以及分析、判斷問(wèn)題能力,對(duì)市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)變化有一定的洞察力;

  8.具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理能力;

  9.對(duì)工作具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神,監(jiān)督能力強(qiáng),能堅(jiān)持原則,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)10

  1、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行前期調(diào)查、收集整理相關(guān)資料,制定初步的項(xiàng)目可行性研究報(bào)告,為決策層提供建議,協(xié)同配合制定和申報(bào)立項(xiàng)報(bào)告材料;

  2、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行分析和需求策劃,對(duì)項(xiàng)目的組成部分或模塊進(jìn)行完整系統(tǒng)設(shè)計(jì);

  3、制定項(xiàng)目目標(biāo)及項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目進(jìn)度表、項(xiàng)目執(zhí)行和控制的基本計(jì)劃;

  4、建立項(xiàng)目管理的信息系統(tǒng),對(duì)項(xiàng)目進(jìn)程控制,配合上級(jí)管理層對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行良好的'控制;

  5、跟蹤和分析成本,記錄并向上級(jí)管理層傳達(dá)項(xiàng)目信息;

  6、統(tǒng)籌項(xiàng)目管理,對(duì)項(xiàng)目運(yùn)行開(kāi)展過(guò)程控制,項(xiàng)目及項(xiàng)目經(jīng)理考核,管理項(xiàng)目中的問(wèn)題、風(fēng)險(xiǎn)和變化;

  7、理解并貫徹公司長(zhǎng)期和短期的方針與政策,用以指導(dǎo)公司所有項(xiàng)目的開(kāi)展。

項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)11

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)集團(tuán)各重大項(xiàng)目的督導(dǎo)、跟進(jìn);

  2、負(fù)責(zé)戰(zhàn)略規(guī)劃的擬稿及落地執(zhí)行督導(dǎo);

  3、負(fù)責(zé)會(huì)議組織及相關(guān)工作;

  4、負(fù)責(zé)各類(lèi)項(xiàng)目檔案及文件的管理。

  任職資格:

  1、全日制本科以上學(xué)歷,法律、金融或財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè);

  2、有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)或運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);

  3、較強(qiáng)的.邏輯思維能力,做事細(xì)致有條理,對(duì)數(shù)據(jù)敏感;

  4、良好的溝通及跨部門(mén)協(xié)作能力,較強(qiáng)的項(xiàng)目推動(dòng)及執(zhí)行能力。

項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)12

  職責(zé):

  1、梳理內(nèi)項(xiàng)目,幫助業(yè)務(wù)部門(mén)分析項(xiàng)目重難點(diǎn);

  2、管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的績(jī)效和協(xié)助項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)推進(jìn)項(xiàng)目;

  3、幫助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人運(yùn)用項(xiàng)目管理工具,方法;不定期開(kāi)展1對(duì)1輔導(dǎo)和定期培訓(xùn);參與部門(mén)內(nèi)相關(guān)會(huì)議,利用項(xiàng)目思維引導(dǎo)問(wèn)題解決;

  4、項(xiàng)目啟動(dòng)前組織項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)組建,可行性分析;

  5、項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中,組織定期項(xiàng)目討論會(huì)議,回顧項(xiàng)目計(jì)劃;

  6、按照項(xiàng)目管理規(guī)范的要求對(duì)項(xiàng)目及時(shí)的匯報(bào)

  7、跟進(jìn)成員進(jìn)度和項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),提出需要的`幫助;

  8、在項(xiàng)目中期以及重要節(jié)點(diǎn)組織項(xiàng)目審核會(huì)議,邀請(qǐng)PMO和相關(guān)干系人參與;遵循變更控制流程,書(shū)寫(xiě)變更申請(qǐng)表,對(duì)項(xiàng)目變更進(jìn)行登記;

  9、每月組織一次項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)總結(jié),項(xiàng)目數(shù)據(jù)總結(jié)和差距分析;

  10、根據(jù)團(tuán)隊(duì)能力需求,適時(shí)組織培訓(xùn);

  11、協(xié)助對(duì)接部門(mén)項(xiàng)目過(guò)程中的資料收集,整理工作,并按PMO要求歸檔;

  任職要求:

  1.能使用線(xiàn)上項(xiàng)目管理工具,比如Jira,Project;

  2.有服裝公司質(zhì)量,時(shí)效等項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3.有強(qiáng)執(zhí)行力,跨部門(mén)溝通和推動(dòng)能力;

  4.有2年以上工作經(jīng)驗(yàn),自驅(qū)力強(qiáng),自我管理

項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)13

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目建設(shè)管理工作;負(fù)責(zé)項(xiàng)目的建設(shè)、安全、進(jìn)度、質(zhì)量、成本、合同把控。

  2.參與項(xiàng)目前期調(diào)研、考察、評(píng)估、決策等工作;

  3.負(fù)責(zé)組建項(xiàng)目公司,制定投資項(xiàng)目建設(shè)管理辦法并不斷優(yōu)化;

  4.協(xié)調(diào)參建各方(業(yè)主、設(shè)計(jì)、監(jiān)理、施工等)的工作關(guān)系,持續(xù)推進(jìn)投資項(xiàng)目建設(shè)管理工作;

  任職要求:

  1.本科以上學(xué)歷,工程、管理、預(yù)算、技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具備工程師及以上技術(shù)職稱(chēng);

  2.五年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備建造師、造價(jià)師、監(jiān)理師職業(yè)資格證書(shū);

  3.具備PPP、BT、BOT市政基礎(chǔ)設(shè)施等項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)歷為佳。

  4.具有良好的工作方法和一定的'管理能力,能適應(yīng)繁雜的流程上報(bào)程序,能承受工作壓力;

項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)14

  1、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理工作,及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。

  2、根據(jù)物業(yè)管理法規(guī)、政策,對(duì)產(chǎn)業(yè)園區(qū)內(nèi)的`公共秩序、保潔、綠化養(yǎng)護(hù)、廠房設(shè)備設(shè)施運(yùn)行維護(hù)進(jìn)行管理和維護(hù)。

  3、擬定工作計(jì)劃,執(zhí)行公司制度,控制管理成本,對(duì)園區(qū)經(jīng)營(yíng)管理狀況和經(jīng)營(yíng)效益負(fù)責(zé)。

  4、制定園區(qū)管理的各種規(guī)章制度和防范措施,組織指揮處置公共突發(fā)事件,指導(dǎo)處置方法的擬定,演練,特別是消防和安全的管理。編制園區(qū)客戶(hù)合作合同等。

  5、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)部門(mén)、社區(qū)居委會(huì)、園區(qū)客戶(hù)等保護(hù)溝通,確保與其保護(hù)良好的公共關(guān)系。

  6、貫徹公司經(jīng)營(yíng)思想和質(zhì)量方針,落實(shí)各項(xiàng)工作,協(xié)調(diào)各部門(mén)工作關(guān)系,對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)和教育,促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量提高。

項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)15

  職責(zé):

  1.按照計(jì)劃協(xié)調(diào)和指導(dǎo)生產(chǎn)過(guò)程中的人員、機(jī)器、原料、環(huán)境的`安排,確保生產(chǎn)能順利進(jìn)行;

  2.確保生產(chǎn)原料、人力和設(shè)備均被有效用于生產(chǎn)并能減少浪費(fèi)保障生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量;

  3.保證能按照計(jì)劃要求按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù);

  4.與供貨商商議原料價(jià)格,為企業(yè)最大限度減少成本;

  5.及時(shí)解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題;

  6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)員工績(jī)效考核和管理工作,實(shí)現(xiàn)人力資源的合理配置。

  任職要求:

  1.理工類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷;對(duì)于生產(chǎn)及產(chǎn)品相關(guān)知識(shí)非常熟悉;

  2.具有3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

  3.具有很好的計(jì)劃、組織。談判、溝通協(xié)調(diào)能力;

  4.具有團(tuán)隊(duì)精神;

  5、豐富生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);

  6、有礦山相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

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