工程師管理崗位職責(zé)(集錦15篇)
現(xiàn)如今，越來越多人會接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒？下面是小編整理的工程師管理崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
工程師管理崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
1.銷售管理支持及規(guī)范;
2.流程效率優(yōu)化;
3.上級領(lǐng)導(dǎo)指定的其他工作。
任職要求:
1.具備有一定的組織能力、表達(dá)能力、應(yīng)變能力、創(chuàng)新能力、分析判斷能力等綜合管理素質(zhì);
2.邏輯思維清晰,表達(dá)總結(jié)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的`分析統(tǒng)計(jì)能力。
工程師管理崗位職責(zé)2
1、熟練掌握git，jenkins，gerrit，gitlab等相關(guān)工具能夠獨(dú)立完成上述工具的安裝、配置及維護(hù)；
2、熟悉產(chǎn)品構(gòu)建和發(fā)布原理和流程，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品軟件的控制、編譯和發(fā)布；了解軟件構(gòu)建、部署、發(fā)布的常用環(huán)境和方法；
3、負(fù)責(zé)維護(hù)配置庫的用戶、權(quán)限、備份、項(xiàng)目初始化等工作；
4、構(gòu)建產(chǎn)品基線用于測試發(fā)布、產(chǎn)品發(fā)布，維護(hù)基線的變更歷史記錄等；
5、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目和產(chǎn)品研發(fā)的配置計(jì)劃，配置變更、配置標(biāo)識、配置審計(jì)等管理工作；
6、有責(zé)任心，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；
7、能積極主動的學(xué)習(xí)新技術(shù)和新方法，有較好的合作溝通能力。有xilinx或altera apgasoc芯片系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
任職要求：
1、熟練使用git，gerrit，jenkins等代碼管理、code review、代碼掃描及構(gòu)建工具；
2、熟悉linux、windows操作系統(tǒng)，靈活運(yùn)用shell、perl、python等其中一到兩種腳本語言，能獨(dú)立完成版本自動化打包、上傳等工作；
3、熟悉配置管理、項(xiàng)目管理理論體系及敏捷開發(fā)思想；靈活掌握項(xiàng)目配置管理的思想和方法，能制定代碼安全和權(quán)限策略及規(guī)范；
4、熟悉配置管理工具與開發(fā)、測試工具的'集成應(yīng)用解決方案，自動編譯系統(tǒng)的構(gòu)建和維護(hù)，腳本的編寫和維護(hù)；
5、加強(qiáng)和開發(fā)測試，產(chǎn)品等職能部門的合作和協(xié)調(diào)，保證各環(huán)節(jié)配置環(huán)境穩(wěn)定；
6、良好的個(gè)人驅(qū)動能力，及時(shí)將deyops中的最佳實(shí)踐落地到實(shí)際項(xiàng)目中；
7、熟悉配置管理、項(xiàng)目管理理論體系及敏捷開發(fā)思想；
8、有良好的溝通能力，團(tuán)隊(duì)合作能力，能快速融入團(tuán)隊(duì)。良好的邏輯思維能力，一絲不茍。
工程師管理崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1、管理新產(chǎn)品開發(fā)過程以確保項(xiàng)目在預(yù)算內(nèi)按時(shí)按質(zhì)完成開發(fā)以及交付，
2、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目計(jì)劃，合理調(diào)度資源，控制項(xiàng)目成本，并按計(jì)劃推進(jìn)實(shí)施工作；
3、識別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)并要求團(tuán)隊(duì)成員給出預(yù)防方案，及時(shí)將重大問題升級；
4、主持項(xiàng)目例會，更新項(xiàng)目進(jìn)展，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)溝通，協(xié)調(diào)處理沖突，推動項(xiàng)目相關(guān)問題的解決；
5、收集項(xiàng)目資料并按公司流程規(guī)定存檔；
6、合理有效處理客戶的需求，維護(hù)公司的利益，同事維護(hù)好與客戶的.關(guān)系。
任職條件：
1、本科及以上學(xué)歷，電子、半導(dǎo)體、通訊、物理工業(yè)工程專業(yè)優(yōu)先，
2、三年以上半導(dǎo)體、電子行業(yè)或者軟件行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
3、較強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)能力；
4、具有良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
5、具有較強(qiáng)的抗壓能力、執(zhí)行力與目標(biāo)導(dǎo)向；
6、為人誠信上進(jìn)、負(fù)責(zé)敬業(yè)；
7、擁有PMP認(rèn)證資格優(yōu)先。
工程師管理崗位職責(zé)4
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品的測試設(shè)計(jì)和執(zhí)行；
2、了解客戶需求，根據(jù)需求文檔編寫測試計(jì)劃、測試用例、操作手冊；
3、搭建測試場景，執(zhí)行測試用例，提交Bug并跟進(jìn)；
4、采集結(jié)果數(shù)據(jù)并分析性能測試結(jié)果，協(xié)助開發(fā)人員進(jìn)行系統(tǒng)瓶頸定位；
5、編寫性能測試報(bào)告并協(xié)助評審。
二、任職要求
1、計(jì)算機(jī)、軟件測試或相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷；2、3年以上軟件產(chǎn)品測試經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉軟件測試流程，掌握軟件測試?yán)碚摵头椒�，能夠熟練�?yīng)用多種測試工具；
4、有較強(qiáng)的組織、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力，邏輯分析能力和學(xué)習(xí)能力，工作細(xì)致認(rèn)真、耐心、積極主動，有責(zé)任心，能夠承受壓力。
工程師管理崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1.協(xié)助建立和維護(hù)企業(yè)質(zhì)量管理體系,保證質(zhì)量管理體系的正常運(yùn)行;
2.協(xié)助起草及完善質(zhì)量管理體系文件;
3.協(xié)助完成質(zhì)量管理體系的.內(nèi)部審核、客戶審計(jì)及藥政審計(jì)等;
4.按照規(guī)定對產(chǎn)品研發(fā)過程進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督,提出質(zhì)量改進(jìn)意見或措施;
5.負(fù)責(zé)質(zhì)量文件、記錄的管理工作,做好文件、記錄的審核、發(fā)放、回收、整理、歸檔等相關(guān)工作;
6.確保實(shí)驗(yàn)操作規(guī)范,實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)具有完整性及可追溯性;
7.負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,藥學(xué)、醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè);
2.熟悉藥品管理相關(guān)法律法規(guī);
3.具有較強(qiáng)的信息調(diào)研能力,把握行業(yè)動態(tài);
4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、分析及解決問題的能力;
5.應(yīng)屆畢業(yè)生需在技術(shù)崗位輪崗1-3年再開展質(zhì)量管理相關(guān)工作。
工程師管理崗位職責(zé)6
1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目所轄的平臺，店鋪及人員的.運(yùn)營管理;
2、對項(xiàng)目業(yè)績負(fù)責(zé);
3、根據(jù)公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定店鋪發(fā)展目標(biāo)、營銷計(jì)劃及推廣策略，對流量、ROI、銷售額等重要指標(biāo)負(fù)責(zé)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成各項(xiàng)業(yè)績指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)匯總每月平臺數(shù)據(jù)報(bào)表向上級匯報(bào)，分析市場動態(tài)和競品相關(guān)情況，及時(shí)根據(jù)市場情況提出相應(yīng)的營銷策略并能落地執(zhí)行，有較強(qiáng)的執(zhí)行能力;
5、負(fù)責(zé)督促營銷小組成員完成并進(jìn)行考核;
6、結(jié)合公司運(yùn)營推廣計(jì)劃及預(yù)算，具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，配合市場和策劃部門，快速推進(jìn)品牌活動。
工程師管理崗位職責(zé)7
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)廠房暖通系統(tǒng)的的新建或改造的方案設(shè)計(jì)、施工管理、調(diào)試和驗(yàn)收。
2.負(fù)責(zé)廠房壓縮空氣、真空系統(tǒng)、工藝?yán)鋮s水系統(tǒng)的.新建或改造的規(guī)劃，方案設(shè)計(jì)、施工管理、調(diào)試和驗(yàn)收。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷，制冷/暖通/或相關(guān)專業(yè);
2、三年以上廠房設(shè)施新建和改造工作經(jīng)驗(yàn)，有注冊暖通證優(yōu)先;
3、熟悉暖通和管道施工的規(guī)范要求，掌握了暖通設(shè)施的方案設(shè)計(jì)和施工管理的所需需要知識;
4、擅長廠房暖通系統(tǒng)(含潔凈廠房)的新建或改造的方案設(shè)計(jì)、施工管理、調(diào)試和驗(yàn)收。擅長廠房壓縮空氣、真空系統(tǒng)、工藝?yán)鋮s水系統(tǒng)的新建或改造的規(guī)劃，方案設(shè)計(jì)、施工管理、調(diào)試和驗(yàn)收;
5、熟練使用辦公軟件及cad繪圖;
6、有較強(qiáng)的節(jié)能意識并善于將節(jié)能降耗措施付諸行動;有基本的電氣安裝與使用常識;
7、有較強(qiáng)組織、協(xié)調(diào)、及現(xiàn)場管理能力，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作意識和工作責(zé)任心。
工程師管理崗位職責(zé)8
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)策劃、組織制造工程項(xiàng)目立項(xiàng)工作
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度、各閥點(diǎn)交付物的管理工作
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)算管理
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過程中的組織、協(xié)調(diào)
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段總結(jié)的組織編寫及評審
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,機(jī)械制造、汽車、自動化相關(guān)專業(yè)
2、5年以上汽車項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
3、有制造工程經(jīng)驗(yàn)
4、良好的`英文溝通能力
5、可適應(yīng)出差
6、有駕駛執(zhí)照
工程師管理崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)：
主要從事高質(zhì)量、低成本、規(guī)�；┲苽浼笆⿷�(yīng)用開發(fā)工作
1.石墨烯改性材料研發(fā)的方案設(shè)計(jì)、制備合成、性能測試、結(jié)果分析等；
2.負(fù)責(zé)物理剝離法、氧化還原法等不同工藝石墨烯的研發(fā)和產(chǎn)業(yè)化
3.擬定和實(shí)施石墨烯實(shí)驗(yàn)方案，編制石墨烯新材料相關(guān)的'技術(shù)、工藝文件及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)
4.參與改良石墨烯生產(chǎn)工藝，提出產(chǎn)品改進(jìn)建議，并對石墨烯系列改性材料分析測試
任職要求：
1.碩士、博士優(yōu)先，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，高分子、材料學(xué)、精細(xì)化工及相關(guān)專業(yè)，化學(xué)/化工/機(jī)械等相關(guān)科系
2.對石墨烯制備、應(yīng)用有一定了解，有志于在石墨烯行業(yè)發(fā)展
3.熟悉不同石墨烯的制備工藝和表征方法，有石墨烯量產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4.有知名石墨烯制備應(yīng)用企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
5.了解材料表面包覆改性原理和方法
6.有責(zé)任心，踏實(shí)肯干，積極向上，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識
工程師管理崗位職責(zé)10
職責(zé)：
1.根據(jù)客戶的詢價(jià)資料，與技術(shù)、生產(chǎn)、采購等做與產(chǎn)品有關(guān)要求的評審并落實(shí)新產(chǎn)品的成本核算，對外報(bào)價(jià)
2.按照APQP對新產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)行項(xiàng)目策劃和職能分配，了解開發(fā)過程的難點(diǎn)與解決方案，協(xié)調(diào)各部門按照項(xiàng)目進(jìn)度表進(jìn)行新產(chǎn)品的開發(fā)并全程監(jiān)控
3.對新產(chǎn)品的后續(xù)試驗(yàn)進(jìn)行跟蹤，與技術(shù)部一起參與對試驗(yàn)后產(chǎn)品的分析和協(xié)助出具質(zhì)量分析報(bào)告
4.中英文郵件為主，主要是新產(chǎn)品的'工況了解、詢報(bào)價(jià)、新產(chǎn)品開發(fā)的進(jìn)度與問題及時(shí)與客戶溝通
5.相關(guān)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)與分析整理
任職資格：
1.本科或以上，機(jī)械類專業(yè)(機(jī)械設(shè)計(jì)、制造、機(jī)電、車輛、材料等)，男女不限
2.熟練的運(yùn)用Excel、word文檔，熟練的英文聽說讀寫能力，有一定的機(jī)械專業(yè)知識
3.有相關(guān)新產(chǎn)品報(bào)價(jià)和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先，學(xué)生會干部優(yōu)先
4.細(xì)心、耐心、責(zé)任心，具備較好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力
工程師管理崗位職責(zé)11
職位描述：
1、負(fù)責(zé)美團(tuán)外賣相關(guān)的 PC 端和移動端的業(yè)務(wù)產(chǎn)品開發(fā)；
2、持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化現(xiàn)有的前端工具鏈和開發(fā)流程；
3、持續(xù)改善項(xiàng)目的前端性能和架構(gòu)設(shè)計(jì)；
4、負(fù)責(zé)前端框架的探索和使用，設(shè)計(jì)和推動相關(guān)工具，提升團(tuán)隊(duì)效率；
5、對團(tuán)隊(duì)初級前端同學(xué)的指導(dǎo)；
6、關(guān)注業(yè)界前端動態(tài)，持續(xù)迭代技術(shù)方案。
任職要求：
1、始終保持良好的技術(shù)敏感度，并對技術(shù)有飽滿的熱情；
2、有豐富的 JavaScript, CSS, HTML 開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
3、有 Hybrid, React, React Native, PWA 等時(shí)髦技術(shù)的`開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
4、有豐富的 Web 標(biāo)準(zhǔn)、易用性、瀏覽器端原理、網(wǎng)站性能優(yōu)化以及網(wǎng)絡(luò)等方面的知識；
5、有獨(dú)立的產(chǎn)品意識，能負(fù)責(zé)一個(gè)完整的項(xiàng)目技術(shù)選型及推進(jìn)實(shí)施；
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于學(xué)習(xí)，樂于探索，不墨守陳規(guī)；
7、3年以上的前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)（能突出者，年限可放寬）。
加分項(xiàng)：
1、有一定的 Node 經(jīng)驗(yàn)，能為相關(guān)項(xiàng)目提供工具和平臺支持；
2、有一定客戶端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或了解客戶端技術(shù)者優(yōu)先；
3、有維護(hù)或者發(fā)布過熱門開源項(xiàng)目者優(yōu)先。
工程師管理崗位職責(zé)12
工作職責(zé)：
崗位內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心日常資產(chǎn)管理工作，包括設(shè)備到貨接收、安排上架、日常設(shè)備調(diào)用，保證現(xiàn)場設(shè)備記錄與系統(tǒng)中記錄保持一致；
2、負(fù)責(zé)完成資產(chǎn)的季度、年度資產(chǎn)盤點(diǎn)工作，保證與公司財(cái)務(wù)賬簿中資產(chǎn)一致；
3、負(fù)責(zé)資產(chǎn)流程的優(yōu)化，落地的審計(jì)，以滿足業(yè)務(wù)的高速發(fā)展；
4、負(fù)責(zé)資產(chǎn)平臺需求的設(shè)計(jì)、落地、測試，并跟進(jìn)上線后功能的優(yōu)化。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，有IDC資產(chǎn)或是其他資產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、具備快讀學(xué)習(xí)能力，有較強(qiáng)的'安全風(fēng)險(xiǎn)意識；
3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力。
工程師管理崗位職責(zé)13
崗位職責(zé)：
1、集團(tuán)內(nèi)部信息安全系統(tǒng)運(yùn)營
2、 IT Infrastructure管理
3、與韓國總部進(jìn)行溝通并進(jìn)行安全點(diǎn)檢項(xiàng)目
崗位需求：
1、畢業(yè)1年以上，計(jì)算機(jī)類專業(yè)
2、韓國語熟練或英語6級以上優(yōu)先考慮
3、具備良好的職業(yè)道德，原則性、責(zé)任心強(qiáng)；具備較高的企業(yè)忠誠度、
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)安全管理體系維護(hù)與刷新。
2、集團(tuán)及分子公司安全風(fēng)險(xiǎn)評估及安全風(fēng)險(xiǎn)管控。
3、監(jiān)督指導(dǎo)各類安全應(yīng)急預(yù)案建立和制訂實(shí)施演練計(jì)劃。
4、參與建設(shè)項(xiàng)目安全消防設(shè)計(jì)、施工方案審核。
5、事故預(yù)防和安全隱患排查。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，有國家注冊安全工程師證書。
2、三年以上安全管理領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)。
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，踏實(shí)肯干。
工程師管理崗位職責(zé)14
任職要求
1、大專以上學(xué)歷;機(jī)械類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟練使用辦公軟件;
3、較強(qiáng)的溝通能力、人際能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)單的'制作、計(jì)算，員工的業(yè)績統(tǒng)計(jì)、核算工作;
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部文件、通知的起草及發(fā)放等管理工作;
3、參與生產(chǎn)部部門總結(jié)、勞動競賽編寫工作;
4、現(xiàn)場工藝文件管理;
工程師管理崗位職責(zé)15
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)市場反饋的服務(wù)信息，快速、有效進(jìn)行內(nèi)外部傳遞，保證信息暢通，以解決客戶問題為首要任務(wù)。
2、及時(shí)準(zhǔn)確的將每日維修信息進(jìn)行匯總登記，定期進(jìn)行整理分析、匯報(bào)。
3、客戶檔案管理，并進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查，根據(jù)調(diào)查結(jié)果擬寫分析報(bào)告?zhèn)鬟f公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門，落實(shí)結(jié)果。
4、根據(jù)售后維修情況，定期對供應(yīng)商進(jìn)行二次索賠，對責(zé)任認(rèn)可的'供方開具增值稅發(fā)票并郵寄至接收人手中，并跟催后續(xù)索賠進(jìn)展。
5、根據(jù)《維修信息登記匯總表》內(nèi)容，適時(shí)為索賠及費(fèi)用管理提供有效依據(jù)，確保其真實(shí)、有效。
6、根據(jù)外部服務(wù)工程師的報(bào)告單，及時(shí)準(zhǔn)確的進(jìn)行配件的領(lǐng)用、安排及發(fā)運(yùn)，并登記在帳。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷。
2、汽車、物流、財(cái)務(wù)專業(yè)。
3、1年以上主機(jī)廠或汽車零部件廠售后服務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
4、有過4s店服務(wù)顧問、前臺接待工作經(jīng)驗(yàn)有限考慮。
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