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藥品人員崗位職責(zé)（精選18篇）
在不斷進(jìn)步的社會中，崗位職責(zé)對人們來說越來越重要，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的藥品人員崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
藥品人員崗位職責(zé) 1
一、藥品業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)如下：
1、負(fù)責(zé)全院中西藥品的采購工作，屬招標(biāo)采購品種按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；
2、規(guī)范、協(xié)調(diào)采購政策和行為，把握進(jìn)貨渠道的.合法性，保證藥品質(zhì)量優(yōu)質(zhì)，價格合理；
3、保證臨床用藥，對臨時需要或搶救急用的藥品要及時解決；
4、了解藥品信息及價格，正確執(zhí)行藥品價格政策，保證藥品價格的準(zhǔn)確性，退入庫手續(xù)清楚，單據(jù)齊全，文件、單據(jù)妥善保存；
5、與醫(yī)藥公司互通信息，做好剩余藥品、缺藥、破損藥品、效期藥品的協(xié)調(diào)工作；
6、負(fù)責(zé)藥品信息的維護(hù)，保證其準(zhǔn)確性。維護(hù)計算機(jī)及其他設(shè)備，確保設(shè)備處于良好狀態(tài)；7、負(fù)責(zé)藥品入庫、出庫、調(diào)價、報損、盤點(diǎn)等中西藥庫及制劑的日常業(yè)務(wù)的計算機(jī)管理工作；8、協(xié)助庫管人員管理藥品，做到帳物相符；
9、為財務(wù)、審計提供各種報表及其他藥品報表工作；
10、完成其他與采購相關(guān)事宜，處理日常辦公事務(wù)。
二、藥品業(yè)務(wù)員的任職要求：
1、年齡 20 歲以上， 40 歲以下，身體健康，樂觀開朗；
2、大專以上學(xué)歷；
3、有藥品銷售工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，有責(zé)任心。
藥品人員崗位職責(zé) 2
一、業(yè)務(wù)方面：
1、業(yè)務(wù)員早晚（am：9：00pm：18：00）必須進(jìn)公司報到，若第二天一早外出拜訪客戶不進(jìn)公司，須在前一天辦好登記手續(xù)。
2、外出與業(yè)務(wù)有關(guān)須填寫《外出登記表》，外出事由及時間均嚴(yán)格填寫清楚，回公司后必須將當(dāng)天發(fā)生的交通費(fèi)用注明清楚，漏寫一律視為0；除此以外須填《請假單》。
3、所有進(jìn)工廠的菲林須確保準(zhǔn)確無誤，同上附上客戶簽字手樣及開具的《委托加工單》。
4、《送貨通知單》須在送貨前一天轉(zhuǎn)至業(yè)務(wù)助理，以便于公司送貨車輛的調(diào)配，否則公司有權(quán)不安排正常送貨。
5、若合同簽定“貨到付款”，則必須在送貨單上注明“貨款收回”的字樣。
6、所有印刷品必須開具《委托加工單》，經(jīng)總經(jīng)理簽字后方可執(zhí)行，開單之前須附上客戶的合同和報價單。
7、所有印刷《委托加工單》均由業(yè)務(wù)經(jīng)理開具，各業(yè)務(wù)員不能擅自自行開具工單。
8、各業(yè)務(wù)員必須確保送貨之前將客戶蓋章的合同原件轉(zhuǎn)至公司，若因合同金額的變更，須及時填寫《變更通知單》，將其同合同原件一并轉(zhuǎn)至公司否則公司拒絕送貨。
9、各業(yè)務(wù)員手機(jī)必須確保24小時開機(jī)狀態(tài)，以便工廠或其它相關(guān)部門及時溝通，以避免造成工作方面不必要的相關(guān)損失。
10、凡是從公司里拿出的精品樣本或其它相關(guān)樣品，必須辦理登記手續(xù)，用完后務(wù)必及時歸還，不得給客戶留樣，以便其它員工共享。
11、若因印刷質(zhì)量所造成的客戶投訴，業(yè)務(wù)員須將客戶投訴的樣品拿回，同時填寫《客戶質(zhì)量投訴反饋表》轉(zhuǎn)至公司及時處理，若因業(yè)務(wù)員拖時而造成貨款不能及時到帳或其他影響，公司有權(quán)追究其相應(yīng)責(zé)任。
12、各大紙行所提供的藝術(shù)紙樣，用完后務(wù)必歸還原處，不得擅自留在客戶處或自己身邊，以便其他員工所用。
13、所有客戶的報價須正確填寫《內(nèi)部報價單》進(jìn)行核價，凡是已通過的價格在簽合同時一并將此原始報價單轉(zhuǎn)至總經(jīng)理處蓋章，以便存檔。未合作的價格均由業(yè)務(wù)員自行存檔保留。
14、若客戶需要制作白樣，業(yè)務(wù)員需事先填寫《白樣制作單》，經(jīng)業(yè)務(wù)經(jīng)理簽字后轉(zhuǎn)至工廠制作。
15、凡是病假或事假而不能正常工作的員工，需填寫《請假單》由業(yè)務(wù)經(jīng)理簽字后轉(zhuǎn)至財務(wù)處存檔，以便月出勤考核。
16、凡是與私人簽定的合同，必須首付不低于30%，余款貨到付清，無任何帳期。
17、凡是屬于信譽(yù)良好的客戶，公司同意給予一定的帳期予以支持，但需要先提寫《帳期申請表》，一個月內(nèi)的帳期由總經(jīng)理簽字生效，然后留檔備案。
18、所有報價必須嚴(yán)格按照公司給予的政策進(jìn)行核價，業(yè)務(wù)員無權(quán)擅自以低價報價，超出規(guī)定均由總經(jīng)理簽字認(rèn)可方可生效，否則業(yè)務(wù)員需要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
19、若因客戶原因而造成菲林重新輸出，該筆費(fèi)用業(yè)務(wù)員必須及時變更給客戶由其承擔(dān)。
二、財務(wù)方面：
1、所有開具的'“結(jié)算通知單”必須由總經(jīng)理簽字后才能開票，所有發(fā)票于第二天登記后，才能轉(zhuǎn)至業(yè)務(wù)員。
2、所有送出的發(fā)票，不論是快遞或業(yè)務(wù)員自己送給客戶，均要填寫“發(fā)票確認(rèn)單”，將簽字后的單據(jù)轉(zhuǎn)至財務(wù)處存檔。
3、各業(yè)務(wù)員將客戶開票的相關(guān)信息（正確文本及電腦打印形式）轉(zhuǎn)交至財務(wù)，由其負(fù)責(zé)開具所有的“結(jié)算通知單”，然后存檔。
4、若因發(fā)票相關(guān)信息開錯或其它原因?qū)е峦似保仨毾葘⑵浒l(fā)票或收據(jù)收回轉(zhuǎn)至財務(wù)登記后方可重新開具發(fā)票，否則公司財務(wù)拒開。
5、應(yīng)收帳款必須在規(guī)定時間收回，見“傭金獎罰條款”，不論是現(xiàn)金或是支票須當(dāng)天轉(zhuǎn)至財務(wù)處登記消帳。
6、所有開票金額必須同合同金額相符，不得多開，也不得少開；若只開收據(jù)則在報價時將其打折，合同簽定后客戶要求不開票，須補(bǔ)《變更通知單》，以確保開票金額與合同金額一致，若開票未收到變更單，金額則按合同實(shí)際貨款開具。
7、所有客戶的傭金必須在公司到帳后方可申請，業(yè)務(wù)員須自行填寫《客戶傭金申請表》，經(jīng)財務(wù)簽字確認(rèn)到帳后轉(zhuǎn)至總經(jīng)理處簽字后才能報銷。該申請表必須于當(dāng)月25日前轉(zhuǎn)至財務(wù)統(tǒng)一辦理，否則順延至次月提取。
8、各業(yè)務(wù)員每月報銷的業(yè)務(wù)費(fèi)用，均由業(yè)務(wù)員自行統(tǒng)計當(dāng)月《外出登記表》上的金額，正確填寫《報銷單》轉(zhuǎn)至財務(wù)處審核，于當(dāng)月27日前提交至總經(jīng)理處簽字報銷。
藥品人員崗位職責(zé) 3
1、按質(zhì)量體系程序的規(guī)定，對入庫藥品（包括銷后退回藥品）進(jìn)行質(zhì)量驗(yàn)收，對入庫有關(guān)質(zhì)量要求負(fù)責(zé)。
2、對入庫藥品（包括銷后退回藥品）進(jìn)行逐批驗(yàn)收，驗(yàn)收內(nèi)容包括包裝、標(biāo)簽、說明書和有關(guān)要求的證明或文件（如進(jìn)口藥品注冊證、藥品檢驗(yàn)報告書、合格證）及外觀質(zhì)量等；注射劑、滴眼劑應(yīng)根據(jù)需要進(jìn)行澄明度檢測；
3、經(jīng)驗(yàn)收合格的藥品必須在原始憑證上簽字，未經(jīng)驗(yàn)收合格并簽字的'藥品，不得作正常藥品入庫，存放待驗(yàn)區(qū)或掛黃色標(biāo)識。
4、經(jīng)驗(yàn)收不合格或質(zhì)量有問題的藥品，應(yīng)進(jìn)入不合格品區(qū)并報質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人妥善處理。
5、在驗(yàn)收中，對質(zhì)量有疑問的藥品，應(yīng)掛黃牌標(biāo)識，并即時向質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人妥善處理。
6、驗(yàn)收藥品應(yīng)按質(zhì)量記錄要求逐批做好質(zhì)量記錄，包括質(zhì)量查詢、退貨處理，不合格藥品等記錄，并妥善保管。
7、在驗(yàn)收中發(fā)現(xiàn)破損和短缺，應(yīng)主動和發(fā)貨方聯(lián)系，以減少損失。
藥品人員崗位職責(zé) 4
1、審核供應(yīng)商是否具有符合規(guī)定的供貨資格。
2、審核來貨是否在供貨企業(yè)被批準(zhǔn)的`經(jīng)營范圍之內(nèi)。
3、按法定標(biāo)準(zhǔn)和驗(yàn)收規(guī)程，及時完成入庫藥品的驗(yàn)收工作并做好驗(yàn)收記錄。
4、嚴(yán)格按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)、驗(yàn)收方法和抽樣原則進(jìn)行驗(yàn)收和抽取樣品。
5、對驗(yàn)收合格的藥品，與保管員辦理入庫交接手續(xù)。
6、對驗(yàn)收不合格的藥品拒收，做好不合格藥品的隔離存放工作，并及時報質(zhì)量負(fù)責(zé)人處理。
7、規(guī)范填寫驗(yàn)收記錄，并簽章。收集藥品質(zhì)量檢驗(yàn)報告書和進(jìn)口藥品檢驗(yàn)報告書，按規(guī)定保存?zhèn)洳椤?/p>
8、收集質(zhì)量信息，配合質(zhì)量負(fù)責(zé)人做好藥品質(zhì)量檔案工作。驗(yàn)收中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量變化情況及時報質(zhì)量負(fù)責(zé)人。
藥品人員崗位職責(zé) 5
一、驗(yàn)收時應(yīng)對藥品的包裝、標(biāo)簽、說明書以及有關(guān)要求的證明文件進(jìn)行逐一檢查，整件藥品包裝中應(yīng)有產(chǎn)品合格證；
二、驗(yàn)收外用藥品，其包裝的標(biāo)簽或說明書上要有規(guī)定的標(biāo)識和警示說明。處方藥和非處方藥按分類管理要求，標(biāo)簽、說明書上有相應(yīng)的警示語或忠告語，非處方藥的.包裝要有國家規(guī)定的專有標(biāo)識；
三、驗(yàn)收進(jìn)口藥品，其包裝的標(biāo)簽應(yīng)以中文注明藥品的名稱、主要成份以及注冊證號，并有中文說明書，以及合法的相關(guān)證明文件；
四、驗(yàn)收首營品種，應(yīng)有首批到貨藥品同批號的藥品出廠檢驗(yàn)報告書；
五、規(guī)范填寫驗(yàn)收記錄，做到字跡清楚、內(nèi)容真實(shí)、項(xiàng)目齊全、批號及數(shù)量準(zhǔn)確、結(jié)論明確、簽章規(guī)范，驗(yàn)收記錄保存至超過藥品有效期一年，但不得少于三年。
藥品人員崗位職責(zé) 6
一、樹立“質(zhì)量第一”的觀念，堅(jiān)持質(zhì)量原則，把好藥品質(zhì)量第一關(guān)；
二、負(fù)責(zé)按法定標(biāo)準(zhǔn)和合同規(guī)定的'質(zhì)量條款對購進(jìn)的藥品逐批進(jìn)行驗(yàn)收，有效行使否決權(quán)；
三、不合格的藥品不得驗(yàn)收擺放藥品陳列柜中；
四、驗(yàn)收藥品應(yīng)在符合規(guī)定的待驗(yàn)區(qū)進(jìn)行，藥品應(yīng)在到貨后一個工作日內(nèi)完成驗(yàn)收；
五、應(yīng)按照“藥品驗(yàn)收抽樣程序”的規(guī)定，保證驗(yàn)收抽取的樣品具有質(zhì)量代表性，驗(yàn)收完畢，應(yīng)將抽樣藥品包裝復(fù)原，并標(biāo)明抽樣標(biāo)記；
藥品人員崗位職責(zé) 7
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)業(yè)務(wù)需要，與湖北省內(nèi)醫(yī)藥商業(yè)公司進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談，開發(fā)新客戶；
2、與現(xiàn)有客戶保持良好的客情關(guān)系；
任職資格：
1、吃苦耐勞，能在湖北省內(nèi)出差；
2、綜合素質(zhì)好；
3、有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
藥品人員崗位職責(zé) 8
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)醫(yī)院藥品的采購工作，屬招標(biāo)采購品種按招標(biāo)采購有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、負(fù)責(zé)組織供應(yīng)商的開拓、維護(hù)，政策談判；
3、負(fù)責(zé)擬訂采西南大區(qū)總體的年度、季度、月度采購工作計劃，并組織實(shí)施；
4、保證門店需要，對門店需要或定購急用的藥品要及時解決。
5、負(fù)責(zé)組織新品引進(jìn)，負(fù)責(zé)采購合同的'談判、審核；
6、負(fù)責(zé)組織優(yōu)化藥品品種結(jié)構(gòu)，監(jiān)督處理滯銷、淘汰、近效期商品；
7、負(fù)責(zé)協(xié)助藥品質(zhì)量問題的處理和改進(jìn)措施的實(shí)施；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其它部門的業(yè)務(wù)關(guān)系；
8、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常管理和建設(shè)；
任職資格：
1、臨床、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，性別不限；
2、熟悉醫(yī)院藥品品種，藥品采購及招標(biāo)流程管理；
4、精通醫(yī)藥、品類管理、采購管理知識，熟悉GSP管理要求；
5、優(yōu)秀的判斷能力、溝通協(xié)調(diào)技巧、采購渠道開拓能力、成本控制能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；
6、良好的個人職業(yè)操守、抗壓性強(qiáng)。
藥品人員崗位職責(zé) 9
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)組織上游客戶談判、新品引進(jìn)、分銷，執(zhí)行公司及采購管理總部要求，完成各項(xiàng)采購KPI考核指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)進(jìn)行獨(dú)立的品種結(jié)構(gòu)分析與引進(jìn)；
3、負(fù)責(zé)上游供應(yīng)商的業(yè)務(wù)增量和拓展開發(fā)；
4、負(fù)責(zé)優(yōu)化拓寬采購渠道，調(diào)整優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)，加快庫存周轉(zhuǎn)，降低經(jīng)營風(fēng)險；
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)滿足銷售業(yè)務(wù)需求，做好采購計劃，采購質(zhì)優(yōu)價廉的商品，根據(jù)核算成本和市場情況，合理定價，提供政策解釋和信息支持，指導(dǎo)商品銷售；
6、管理團(tuán)隊(duì)、負(fù)責(zé)部門人員培養(yǎng)與管理；
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與公司其他部門的關(guān)系，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，年齡28—40周歲；
2、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)，醫(yī)藥行業(yè)采購工作經(jīng)驗(yàn)3年以上；
3、熟悉醫(yī)藥行業(yè)運(yùn)營流程，具備一定的財務(wù)知識；
4、具備良好的`溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、談判能力、創(chuàng)新能力；
5、有從事采購管理工作的強(qiáng)烈意愿；
6、有合資企業(yè)廠家資源與醫(yī)院客戶資源優(yōu)先。
藥品人員崗位職責(zé) 10
一、副所長在所長的領(lǐng)導(dǎo)之下，全面協(xié)調(diào)所長開展工作，嚴(yán)格執(zhí)行《土地管理法》、《礦產(chǎn)資源法》的有關(guān)政策法律法規(guī)。
二、堅(jiān)決貫徹所內(nèi)制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，實(shí)施各項(xiàng)獎懲辦法和各項(xiàng)工作內(nèi)容。
三、及時貫徹執(zhí)行上級有關(guān)會議精神，圓滿完成上級交辦的工作和任務(wù)，在工作人員中起到表率作用。
四、協(xié)調(diào)所長出好主意，做好工作，經(jīng)常組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。
五、正確處理好被領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)之間的工作關(guān)系，做好及時匯報，共同討論，相互尊重，不爭權(quán)奪利。
六、在所長領(lǐng)導(dǎo)之下，及時了解工作人員的.動態(tài)和各項(xiàng)工作情況，幫助他們排憂解難，正確處理好被領(lǐng)導(dǎo)與工作人員之間的關(guān)系。
藥品人員崗位職責(zé) 11
1、對購進(jìn)藥品和銷后退回藥品逐批號實(shí)施驗(yàn)收，并填寫《藥品冷鏈運(yùn)輸記錄》、《藥品驗(yàn)收/入庫單》。
2、根據(jù)出庫單的產(chǎn)品信息，準(zhǔn)備合同、批簽發(fā)、藥檢、發(fā)票、發(fā)票簽收回執(zhí)單。
3、根據(jù)《藥品銷售/冷鏈運(yùn)輸出庫單》的'客戶與產(chǎn)品信息開具發(fā)票，根據(jù)客戶和發(fā)票號碼打印《發(fā)票簽收回執(zhí)單》登記《臺賬》，每一個月發(fā)票交由財務(wù)部管理。
4、每一批通過驗(yàn)收入庫的產(chǎn)品，都必須收集有蓋供應(yīng)商鮮紅章的批簽發(fā)和藥檢，交由質(zhì)量部保管。每一批通過驗(yàn)收入庫的產(chǎn)品，都必須有供應(yīng)商出庫單、冷鏈記錄、合同，將每個月的合同、入庫單（附：供應(yīng)商出庫單、冷鏈記錄）分藥品、疫苗，整理成冊，交給商務(wù)部保存。
5、每月配合財務(wù)部報稅，打印《銷項(xiàng)情況統(tǒng)計表》，整理專用/普通發(fā)票（附：黃色出庫單）、作廢發(fā)票。
6、配合商務(wù)人員、財務(wù)人員、保管員盤點(diǎn)庫存。
7、配合保管員公司產(chǎn)品入庫、出庫、打包、裝車。
8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)派下的任務(wù)。
藥品人員崗位職責(zé) 12
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和督促保管人員對藥械進(jìn)行合理儲存。
2、負(fù)責(zé)檢查在庫藥械的儲存條件，每日對庫房溫濕度監(jiān)測系統(tǒng)的運(yùn)行情況進(jìn)行檢查，對庫房溫濕度進(jìn)行有效監(jiān)測和調(diào)控。
3、負(fù)責(zé)按照養(yǎng)護(hù)計劃對庫存藥械的外觀、包裝等質(zhì)量狀況進(jìn)行檢查，一般藥械每季一次，重點(diǎn)養(yǎng)護(hù)品種每月一次，并做好記錄，并建立藥械養(yǎng)護(hù)檔案。
4、負(fù)責(zé)對檢查中發(fā)現(xiàn)藥械質(zhì)量問題時，及時在計算機(jī)系統(tǒng)中進(jìn)行鎖定和記錄、暫停發(fā)貨，并盡快通知質(zhì)量管理部予以處理。
5、負(fù)責(zé)填寫?zhàn)B護(hù)質(zhì)量信息月報表，每季度養(yǎng)護(hù)情況進(jìn)行階段性匯總分析，并報質(zhì)量管理部門。
6、負(fù)責(zé)養(yǎng)護(hù)用儀器設(shè)備、溫濕度監(jiān)測儀器，倉庫在用計量儀器及器具等的'管理工作。
藥品人員崗位職責(zé) 13
崗位職責(zé):
1、協(xié)助制定商采體系運(yùn)營模塊集采品種年度營銷計劃；
2、配合制定江中普藥品種年度遴選計劃；
3、協(xié)助制定醫(yī)投公司商采運(yùn)營流程；
4、制定業(yè)務(wù)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)風(fēng)險控制管理辦法；
5、梳理各平臺公司商采業(yè)務(wù)對接流程；
6、配合梳理江中普藥工業(yè)對接業(yè)務(wù)流程；
7、完成年度合同談判計劃及集采品種引進(jìn)計劃的制定并能獨(dú)立推進(jìn)工作；
8、完成周期性評估品類發(fā)展計劃并提交評估報告；
9、負(fù)責(zé)集采品種月度、季度、年度返利的清收工作；
10、制定集采品種周、月資金計劃并對資金周轉(zhuǎn)指標(biāo)負(fù)責(zé)。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，藥學(xué)及藥學(xué)相關(guān)專業(yè)；
2、具6年以上醫(yī)藥行業(yè)藥品采購經(jīng)驗(yàn)；
3、良好的.溝通能力，性格外向，對財務(wù)知識和法務(wù)知識有一定基礎(chǔ)；
4、熟悉醫(yī)藥行業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢；
5、具備整合供應(yīng)商資源的能力。
藥品人員崗位職責(zé) 14
一、對所長負(fù)責(zé)，協(xié)助所長處理各項(xiàng)事務(wù)。
二、經(jīng)常向所長匯報分管工作。
三、積極提意見和建議。
四、負(fù)責(zé)分管行業(yè)、地段或商鋪招標(biāo)招租方案擬訂工作。
五、負(fù)責(zé)分管行業(yè)、地段或商鋪的市場衛(wèi)生、秩序、安全、收費(fèi)及設(shè)施維護(hù)工作。
六、負(fù)責(zé)分管班（組）職工的'思想教育、勞動紀(jì)律、黨風(fēng)廉政、工作安排、目標(biāo)任務(wù)分解等工作。
七、負(fù)責(zé)所長交辦的其他工作。
藥品人員崗位職責(zé) 15
崗位職責(zé)：
1、區(qū)域內(nèi)目標(biāo)醫(yī)院開發(fā)及現(xiàn)有醫(yī)院的上量（定期的拜訪vip專家醫(yī)生）；
2、制定并實(shí)施轄區(qū)醫(yī)院的'推銷計劃，組織醫(yī)院內(nèi)各種推廣活動；
3、及時收集并反饋客戶信息和市場情況；
任職要求：
1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、臨床等專業(yè)者優(yōu)先；
2、一年以上工作經(jīng)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、有醫(yī)院銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)院工作流程，擁有良好的醫(yī)院資源和銷售渠道，熱愛藥品銷售服務(wù)工作；
4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和社交技巧，較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。
藥品人員崗位職責(zé) 16
1、完成區(qū)域內(nèi)銷售指標(biāo)，醫(yī)院覆蓋、開發(fā)及上量工作；
2、定期學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識并結(jié)合市場，挖掘市場潛力；
3、與代理商保持良好的合作關(guān)系，建立代理商信息庫并負(fù)責(zé)日常維護(hù)工作；
4、協(xié)助代理商做好樣板醫(yī)院的建設(shè)、學(xué)術(shù)推廣、競品調(diào)查等工作；
5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶回款情況。
藥品人員崗位職責(zé) 17
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)整個浙江省內(nèi)民營醫(yī)院精神科藥品銷售，市場開發(fā)工作；
2、建立并更新所負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶檔案、反饋客戶信息和市場情況。
任職要求：
1、醫(yī)藥、醫(yī)療器械、生物工程、市場營銷、精神健康等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；
2、有醫(yī)藥行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；2年以上銷售經(jīng)驗(yàn)；
3、要求能吃苦耐勞，適應(yīng)出差。
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崗位職責(zé)：
1 、負(fù)責(zé)制劑項(xiàng)目的文獻(xiàn)調(diào)研、處方篩選、工藝優(yōu)化及放大；
2 、負(fù)責(zé)制劑工藝研究方案（制劑處方篩選、制劑工藝優(yōu)化、包裝設(shè)計、運(yùn)輸條件、制劑穩(wěn)定性考察等新藥制劑相關(guān)研究）的制定、實(shí)施、評價等工作；
3 、按國內(nèi)國際質(zhì)量要求及GMP要求進(jìn)行制劑研發(fā)；
4 、按照要求規(guī)范研究并做好相關(guān)原始記錄及進(jìn)行資料的整理編寫歸檔，并撰寫研究報告及審核制劑工藝研究相關(guān)申報資料；
5 、負(fù)責(zé)相關(guān)試驗(yàn)儀器的使用維護(hù)等。
任職資格：
1 、藥劑學(xué)、藥學(xué)、制藥工程、化學(xué)、生物制藥等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2、3年以上制劑藥物研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握多種劑型的研究技術(shù)與技能，有固體制劑工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、能獨(dú)立承擔(dān)制劑開發(fā)項(xiàng)目，能熟練操作和維護(hù)制劑設(shè)備；
4、了解GMP及藥品生產(chǎn)注冊相關(guān)法規(guī)；有ANDA開發(fā)經(jīng)驗(yàn)并熟悉ICH法規(guī)優(yōu)先考慮；
5、具有高度的.責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識，良好的溝通能力及工作執(zhí)行力。
6、可提供住宿。
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