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倉管崗位職責(15篇)
在充滿活力,日益開放的今天,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,崗位職責主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應盡的責任。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編精心整理的倉管崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。
倉管崗位職責1
1、熟悉藥品商品名稱、產(chǎn)地、廠家、規(guī)格、保質(zhì)期限;
2、認真核對收貨、發(fā)貨的單據(jù)與實貨,避免差異;
3、熟練掌握藥品陳列的.情況,負責將驗收合格的藥品合理儲存于相應庫房;
4、負責藥品搬運、擺放、和堆垛作業(yè);
5、負責對庫存藥品進行月度盤點,確保賬、貨相符;
6、負責采用計算機系統(tǒng)對庫存藥品的有效期進行自動跟蹤、控制和鎖定;
7、負責貨架與責任區(qū)環(huán)境及設備的清潔衛(wèi)生,負責倉儲設施設備的使用和維護管理,確保所用設施設備運行良好;
8、完成上司交代的其他相關(guān)事務。
倉管崗位職責2
1.依據(jù)出入庫單完成物料的出入庫動作;
2.來料收貨,并按檢查數(shù)量,做到來料數(shù)量與單據(jù)一致;
3.物料及成品,嚴格按物料‘先進先出’作業(yè);
4.相關(guān)單據(jù)的.整理、歸檔及對帳異常的處理;
5.日常5S工作的具體執(zhí)行,使倉區(qū)內(nèi)清潔衛(wèi)生;
6.逾期材料的重報復檢及配合報驗的具體落實;
7.盤點差異的分析處理;
8.完成上級交待其他工作;
倉管崗位職責3
1)負責處理倉庫管理日常事務,并對倉庫組長負責;
2)負責倉儲管理相關(guān)規(guī)定的執(zhí)行,并努力達成各項具體工作目標;
3)負責具體倉務操作及物料管理,并向倉庫組長匯報;
4)負責倉庫物料賬目明細之登記、單據(jù)之分類整理,并保障所管物料的賬物一致;
5)負責倉庫運作之相關(guān)單據(jù)及表格的填寫;
6)負責倉庫程序作業(yè)的`實施及倉庫7S工作的執(zhí)行,對所轄范圍負全責;
7)負責定期或不定期對物料相關(guān)信息予以反饋;
8)負責倉庫安全與物料保管之具體工作;
9)負責對所管物料的盤點工作,并對盤點結(jié)果負責;
10)其它由上級主管交待的工作。
倉管崗位職責4
1.按計劃做好各時段的盤點工作,對倉庫帳目進行負責,做好賬務一致工作;
2.對倉庫所儲存物料的安全負責,做好防火防盜工作,
3.對倉庫物料的先進先出負責;
4.根據(jù)實際工作中發(fā)現(xiàn)的問題,對倉庫現(xiàn)有的.管理制度提出合理的、具可操作的建議;
5.加強倉庫集體團隊建設,提高倉管人員的團隊意識;
倉管崗位職責5
崗位職責:
1、做好輔料和其他物料的入庫工作,入庫前要按照采購發(fā)票或者明細清單核對數(shù)量、檢驗質(zhì)量。數(shù)量準確、質(zhì)量合格方可辦理入庫手續(xù),并及時上賬。
2、入庫后的所有物品應按照類別合理堆放或整齊擺放在貨架上,并有品名和規(guī)格的標識,以方便存儲和發(fā)放為原則。
3、按照要求做好水洗標、吊牌的制作工作。對于水洗標上的相關(guān)信息要嚴格按照有關(guān)行業(yè)規(guī)定和技術(shù)部工藝單的額內(nèi)容進行操作。嚴格按照裁床報表的數(shù)量明細逐個打印,同款的吊牌和水洗標信息必須完全相符。
4、對于其他部門領用超出額度范圍的輔料(吊牌、洗標、商標、小號、紐扣等)在出庫單上注明“超額”并及時上報部門主管和財務部。
5、負責及時做好欠貨記錄,每天將欠貨報表上交到生產(chǎn)管理辦公室和采購員,欠貨一旦到貨,第一時間通知相關(guān)人員前來領料。
6、為了生產(chǎn)的正產(chǎn)運行,堅守崗位,識別領料人,做到隨到隨發(fā),不耽誤生產(chǎn),輔料出庫時按照公司的制度辦理出庫手續(xù),并及時入賬。
7、對全部輔料每月盤點,做到賬、物、單三相相符,并填寫好盤點表報送采購部、生產(chǎn)辦公室和財務部,采購部根據(jù)輔料庫存情況,決定是否補充輔料。
8、定期編制產(chǎn)品入庫、出庫及庫存臺賬,要做好輔料的.出入庫日報表和月結(jié)表,并上交相關(guān)部門,做到日賬日畢。
9、實施輔料倉庫的安全管理工作,注意清潔、防潮、防鼠、防盜工作,以確保輔料的安全。
10、外加工提供的輔料獨立擺放并標識。
11、日常消耗品超出最低庫存額度,及時通知采購員。
12、完成上級領導安排的其他工作。
任職資格:
教育背景:服裝、儲運或者相關(guān)專業(yè)高中以上學歷;
培訓經(jīng)歷:受過物流管理、倉儲管理等方面的培訓;
工作經(jīng)歷:2年以上服裝倉儲工作經(jīng)驗;
技能技巧:熟悉物資采購流程:
熟悉物流管理業(yè)務流程;
熟悉操作辦公軟件
工作態(tài)度:積極進取,責任心強;
較強的自我約束力,獨立工作和承受壓力的能力
高度的工作熱情,良好的團隊合作精神。職責描述:
倉管崗位職責6
1、負責收、發(fā)貨工作,檢查貨物的完好,規(guī)格、型號、數(shù)量與采購單相符,與領用部門協(xié)調(diào),做好生產(chǎn)物料的調(diào)度工作,懂財務知識,能獨立完成倉庫出入庫臺賬。
2、保證存放地方安全對物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性負責,對部品物料的`實行分區(qū)存放管理,確保庫容庫貌,定期報告存貨質(zhì)量情況及呆滯積壓物料的分布,按要求定期填制提交呆滯報廢物料的處理申請表。
倉管崗位職責7
職責描述:
1、遵守公司各項規(guī)章制度,負責倉庫進、出貨、存貨管理,執(zhí)行物料管理規(guī)定。
2、及時、完整、準確登記存貨倉庫賬,按時登記,定期編制存貨進出存報表。
3、負責倉庫存貨保管,保證庫內(nèi)存貨安全,禁止無關(guān)人員及危險物品隨意進入倉庫。
4、負責存貨日常管理,包括存貨分類碼放、整理、標識、及進出庫調(diào)度。要求熟悉存貨特性,分類管理,合理擺放,便于物流及安全。
5、定期或不定期核對存貨入庫、出庫、結(jié)存數(shù)量。要求賬目清楚、標識清晰、賬卡物核對相符。經(jīng)常對賬點數(shù),定期盤點。
任職要求:
1、年齡在25—32歲之間,至少一年以上同崗位經(jīng)驗;
2、服從領導安排,遵守公司和倉庫各項規(guī)章制度;
3、盡職盡責、具有吃苦耐勞的精神。
公司福利:
1、薪酬福利:為員工提供富有競爭力的薪酬體系并每年對員工進行年度薪酬調(diào)整。
2、帶薪假期:正式員工享有帶薪產(chǎn)假(陪)、婚假、喪假、病假等帶薪假期。
3、社會保險:(養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療)
4、晉升機制:公司設立良好的.晉升機制并提倡內(nèi)部晉升、職位輪換機會。
5、成長與職業(yè)發(fā)展:人力資源部為所有崗位建立了成長模式和職業(yè)發(fā)展通道,并以顧問形式為員工提供成長建議。
6、節(jié)日賀禮:公司在傳統(tǒng)佳節(jié)派發(fā)節(jié)日禮品以增添節(jié)日氣氛。
7、員工鍛煉:公司不定期組織各項體育比賽活動,如籃球、羽毛球、乒乓球等。
8、旅游及拓展培訓:公司會組織安排旅游或拓展培訓項目,以提高同事間的凝聚力。
倉管崗位職責8
職責描述:
1、服務于公司的物流系統(tǒng)、執(zhí)行物流計劃,遵守公司的規(guī)章制度
2、確保帳、物相符具追溯性,并保持倉儲的.良好環(huán)境
3、物料標示要明確、清晰、易于辨識,具可追溯性
4、搬運、儲存要合理,努力減少搬運、儲存次數(shù)
5、根據(jù)采購訂單、供應商送貨單,收貨、報檢
6、根據(jù)入庫單、檢驗單入庫、上架、儲存
7、根據(jù)生產(chǎn)計劃(銷售計劃)進行配料、發(fā)料作業(yè)
8、領導交代的其他事宜
任職資格:
1、高中或中專學歷
2、有叉車證
3、2年以上倉庫管理工作經(jīng)驗
4、認真、負責、溝通能力強,能吃苦耐勞
倉管崗位職責9
1、負責倉庫物料的日常收發(fā)存管理,嚴格按流程要求收發(fā)物料,配合倉庫主管做好物料的`分配整理工作;
2、負責切實做好倉庫5s,所有相關(guān)區(qū)域要符合公司5s規(guī)定,配合部門5s推進;
3、ERP信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、填寫和傳遞,相關(guān)單證、報表的整理和歸檔,做好相關(guān)物料進出臺賬的登記,確保賬、卡、物一致;
4、吃苦耐勞,能服從領導工作安排。
倉管崗位職責10
1、依據(jù)ERP系統(tǒng)進行訂單編號、數(shù)量、日期等確認相符進行收料;
2、依據(jù)訂單來料送檢至品質(zhì)部IQC進行驗收,將驗收合格品及時錄入ERP中;
3、負責及時填寫記錄對應的進銷存表單、數(shù)據(jù)信息、并及時錄入ERP系統(tǒng)確保帳物卡的一致性;
4、滿足生產(chǎn)計劃用料及其它各部門正常領、補、借、物料并及時反饋欠料情況至MC;
5、負責來料不良的'物品整理相關(guān)實物和數(shù)據(jù),提交采購退貨或換貨處理;
6、對倉庫物料擺放、衛(wèi)生、安全做到整齊干凈且符合安全標準;
7、負責對制程不良的物品、整理、收集、提報;
8、協(xié)助倉庫組長對呆滯物料、庫存預警進行處理。
倉管崗位職責11
1、確保管理區(qū)域的清潔衛(wèi)生,物品堆放整齊
2、嚴格按照公司制度進行收料、發(fā)料、入庫(手套芯)做好相關(guān)記錄(品管檢驗合格物料),在所保管的物品進庫時,要通知品管進行質(zhì)量檢測,合格后才能進庫,清點數(shù)量是否準確,并計算記錄臺賬,對不合格產(chǎn)品堅決不予簽收
3、對在庫物料的'規(guī)劃合理安排。先進先出原則,保持賬目清晰(手工臺賬及電子臺賬的每天更新,數(shù)據(jù)和ERP系統(tǒng)同步)
4、對生產(chǎn)所退次品物料的及時清點數(shù)量,入賬,出庫
5、按公司規(guī)定對所保管的物品進行盤點,實時掌握庫存情況,保證賬實相符。
6、及時更改儲物卡和庫存帳上的數(shù)字,確保卡物相符、帳卡相符,帳物相符。
7、物品出庫時,出庫數(shù)量要讓領取人簽字后才能出庫,并及時記錄臺賬。
8、并及時完成上級所分配任務。
倉管崗位職責12
1、負責干調(diào)糧油貨品的驗收、入庫。
2、根據(jù)業(yè)務部單據(jù),按客戶要求出庫干調(diào)糧油商品,并分發(fā)到點位。
3、合理規(guī)劃庫房貨位
4、最低庫存時及時告知采購部備貨。
5、填寫干調(diào)糧油庫房進銷存登記本。
倉管崗位職責13
1、按照產(chǎn)品類別包裝,貼標,熟悉各個發(fā)貨渠道,能根據(jù)貨物屬性給出最合理的發(fā)貨方式,熟悉亞馬遜的出貨流程。
2、管理倉庫部門日常運作,確保收貨、配貨、打包、發(fā)貨、上架等倉庫的FBA發(fā)貨工作。
3、執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度,規(guī)范作業(yè)標準及流程,提高效率。
4、對進出貨物財務進行詳細的記錄,負責相關(guān)單證的.保管與存檔,數(shù)據(jù)的統(tǒng)計。
5、有效配合公司整體業(yè)務運作需求。
6、倉庫安全工作和保管工作,防止貨物丟失,監(jiān)督跟蹤貨物收發(fā)情況。
倉管崗位職責14
1、按時完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的.生產(chǎn)任務;
2、嚴格按照工藝文件和圖紙加工工件,正確填寫工序作業(yè)程序單和其他質(zhì)量記錄;
3、嚴格按照機床操作規(guī)程和機床使用說明書的要求使用機床;
4、負責機床的日常維護保養(yǎng);
5、工作中,改進自我水平并且就生產(chǎn)過程中的問題提出建議。
倉管崗位職責15
1、負責倉庫日常收、發(fā)、存管理工作,保證料帳一致,并使在庫原材料和成品處于良好的品質(zhì)狀態(tài)。
2、對照生產(chǎn)領料出庫單,按照先進先出原則發(fā)料。
3、按照采購入庫通知單的`數(shù)量進行收料。
4、物料進入倉庫管理,庫位的籌劃與正確合理的擺放。
5、倉庫的安全工作和原材料及成品保管工作。
6、每日原材料明細賬目的登記和對車間入庫成品進行點數(shù)。
7、負責盤點庫存原材料和成品。
8、備貨、打包等出貨作業(yè)。
9、接受并完成上級交代的其它工作任務。
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