營銷副總崗位職責(zé)(15篇)

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？下面是小編整理的營銷副總崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

營銷副總崗位職責(zé)1

　　職責(zé)描述:

　　1、制定并完善銷售計劃及銷售策略,達(dá)成銷售目標(biāo);

　　2、全盤負(fù)責(zé)公司市場拓展和營銷網(wǎng)絡(luò)建設(shè);

　　3、統(tǒng)管營銷團(tuán)隊等

　　任職要求:

　　1、10年以上保健品行業(yè)營銷管理經(jīng)驗;

　　2、有良好的市場渠道及客戶資源;

　　3、有豐富的互聯(lián)網(wǎng)營銷操盤經(jīng)驗;

營銷副總崗位職責(zé)2

　　職責(zé)描述：

　　1、對銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析,進(jìn)行現(xiàn)場業(yè)務(wù)管理,完成銷售目標(biāo)；

　　2、有良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,豐富的'銷售經(jīng)驗,充分了解當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場、區(qū)域市場、競爭樓盤的情況,制定促銷政策；

　　3、熟悉房地產(chǎn)銷售流程,掌握房地產(chǎn)銷售技巧,擅長團(tuán)隊建設(shè)和團(tuán)隊成員的培訓(xùn)及管理；

　　4、溝通管理多個銷售團(tuán)隊,能夠團(tuán)結(jié)、激勵團(tuán)隊,并帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售任務(wù)；

　　5、進(jìn)行銷售業(yè)務(wù)及客戶的分析、總結(jié)、處理投訴；

　　6、協(xié)助配合策劃工作,參與報告、策略的編制、實(shí)施、調(diào)整；

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、全日制一本及以上學(xué)歷,對口相關(guān)專業(yè)；

　　2、有對口中高級職稱者優(yōu)先；

　　3、年齡18-45歲。

營銷副總崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助總經(jīng)理根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略和市場規(guī)劃制定公司營銷策略和營銷計劃；負(fù)責(zé)向下分解銷售任務(wù)指標(biāo)并組織實(shí)施，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；

　　2、根據(jù)市場需要，協(xié)助總經(jīng)理完成營銷組織及營銷網(wǎng)絡(luò)的建立及調(diào)整；

　　3、定期分析市場信息及競爭對手情況，及時調(diào)整營銷策略和計劃;

　　4、維護(hù)戰(zhàn)略及重點(diǎn)客戶，協(xié)助總經(jīng)理完成重大營銷合同的談判與簽訂；

　　5、負(fù)責(zé)對營銷團(tuán)隊進(jìn)行日常管理和指導(dǎo)；

　　6、負(fù)責(zé)銷售人員的管理及考核激勵；

　　7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)及人員培訓(xùn)，提高銷售人員的`業(yè)務(wù)能力及士氣。

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，10年以上工作經(jīng)驗，理工科背景，具備較強(qiáng)的英文聽說讀寫能力，可適應(yīng)出差。

　　2、具有主機(jī)廠或動力電池大型生產(chǎn)型企業(yè)銷售副總崗位5年及以上工作經(jīng)驗。

　　3、了解鋰離子電池的生產(chǎn)制造過程、對質(zhì)量管理、銷售常識都有一定了解。

　　4、具有很強(qiáng)團(tuán)隊管理能力，有相當(dāng)強(qiáng)的說服別人的能力；有很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和組織資源的能力；有較強(qiáng)的分析、判斷和解決問題的能力以及商務(wù)談判能力，有一定的抗壓能力

營銷副總崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé):

　　1、參與制訂公司營銷戰(zhàn)略,根據(jù)營銷戰(zhàn)略制定公司營銷策略、營銷計劃、營銷預(yù)算計劃;

　　2、全面負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊的管理、搭建、協(xié)調(diào)工作,并能夠積極與生產(chǎn)、研發(fā)、臨床等相關(guān)部門進(jìn)行跨部門溝通;

　　3、制定公司總體的年度銷售計劃,并細(xì)分到管轄的各部門年度營銷計劃、最終落實(shí)并貫徹執(zhí)行;

　　4、定期對市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進(jìn)行核查分析,及時調(diào)整營銷策略和計劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營銷目標(biāo)和營銷計劃;

　　5、負(fù)責(zé)分解下達(dá)年度市場營銷預(yù)算,并根據(jù)市場和公司實(shí)際情況及時調(diào)整和有效控制。

　　6、定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報營銷進(jìn)展、完成情況,以及管理方面規(guī)定的落實(shí)與推進(jìn);

　　7、組織并指導(dǎo)企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整、市場開發(fā),品牌形象建設(shè)與管理;

　　8、主持制訂、修訂營銷系統(tǒng)的工作程序和規(guī)章制度,確保制度、流程、管理在執(zhí)行中的科學(xué)性;

　　9、時時關(guān)注國內(nèi)外行業(yè)的發(fā)展趨勢、最新動態(tài)及市場需求,預(yù)測發(fā)展趨勢,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展做出判斷與決策;

　　10、制定營銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓(xùn)計劃并協(xié)助培訓(xùn)部實(shí)施。

　　任職要求:

　　1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場營銷相關(guān)專業(yè),碩士以上學(xué)歷;接受過專業(yè)、系統(tǒng)的市場營銷、人力資源、財務(wù)管理等方面的培訓(xùn);英文流利;

　　2、具有10年以上大型藥企營銷管理經(jīng)驗,5年以上的'銷售副總工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉血液制品藥物銷售運(yùn)作模式(有凝血ⅷ因子產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先);

　　4、具有良好的跨部門溝通、協(xié)調(diào)能力;

　　5、具備優(yōu)秀的管理能力、統(tǒng)籌能力、市場開拓能力。

營銷副總崗位職責(zé)5

　　1、熟悉戰(zhàn)略人力資源管理；具有大企業(yè)背景，外資背景優(yōu)先；

　　2、本科以上學(xué)歷，必須是第一學(xué)歷；

　　3、8年以上工作經(jīng)驗，3000人以上企業(yè)規(guī)模HRD以上職位，一流企業(yè)背景；

　　4、人品優(yōu)秀，形像較好。

營銷副總崗位職責(zé)6

　　職責(zé)描述:

　　營銷部副總經(jīng)理,負(fù)責(zé)策劃管理和內(nèi)控管理:

　　1、進(jìn)行總部營銷策略、營銷費(fèi)用計劃管理和費(fèi)用績效監(jiān)測。

　　2、加強(qiáng)營銷內(nèi)控體系建設(shè),完善制度流程標(biāo)準(zhǔn)化,強(qiáng)化風(fēng)險管控;進(jìn)行銷售數(shù)據(jù)運(yùn)營管控,開展任務(wù)目標(biāo)鋪排及簽約、回款跟進(jìn),確保營銷業(yè)績指標(biāo)達(dá)成;

　　3、參與業(yè)務(wù)部門橫向?qū)��?做好各項相關(guān)工作的業(yè)務(wù)交圈。

　　任職要求:

　　具備標(biāo)企總部平臺及大區(qū)域營銷內(nèi)控和策劃管控經(jīng)驗。

營銷副總崗位職責(zé)7

　　1、組織編制市場推廣、營銷策劃、公關(guān)活動、房地產(chǎn)銷售、客服服務(wù)管理等方面的'規(guī)章制度,并監(jiān)督、檢查各項制度的執(zhí)行情況

　　2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,編制營銷年度經(jīng)營計劃

　　3、負(fù)責(zé)公司、項目品牌的建設(shè)、推廣與維護(hù)

　　4、組織開展市場分析,擬訂市場策劃方案、公關(guān)方案、廣告策劃與推廣方案

營銷副總崗位職責(zé)8

　　一、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)經(jīng)營全面工作，對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

　　二、全面監(jiān)控公司產(chǎn)品營銷工作，負(fù)責(zé)組織房款回收和按揭工作。

　　三、負(fù)責(zé)企業(yè)戰(zhàn)略策劃，組織行業(yè)和市場調(diào)研，組織制定企業(yè)經(jīng)營計劃，組織制定、實(shí)施公司產(chǎn)品營銷方案。

　　四、負(fù)責(zé)公司與項目所在地的地方關(guān)系協(xié)調(diào)工作。

　　五、負(fù)責(zé)公司項目開發(fā)的前期工作，協(xié)助做好工程預(yù)算和各種經(jīng)濟(jì)合同的.審核工作。

　　六、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)售樓部與財務(wù)部的業(yè)務(wù)往來關(guān)系，監(jiān)控批準(zhǔn)銷售商品房買賣合同的履約兌現(xiàn)，監(jiān)管售前、售中、售后服務(wù)工作。

　　七、負(fù)責(zé)公司高管以下人員招聘的初審工作。

　　八、 協(xié)助總經(jīng)理主管企劃經(jīng)營部、售樓部、物業(yè)公司。

營銷副總崗位職責(zé)9

　　直接上級：總經(jīng)理分銷分管副總崗位職責(zé)

　　直接下級：所分管的各部門經(jīng)理

　　本職工作：負(fù)責(zé)所分管銷售部門的營銷管理，行使對公司產(chǎn)品在所有渠道網(wǎng)絡(luò)營銷過程中的管理權(quán)限，

　　承擔(dān)完成公司既定的銷售計劃、規(guī)劃的重任。

　　一、職權(quán)：

　　經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)

　　1、協(xié)助總經(jīng)理主持公司日常行政管理工作，直線領(lǐng)導(dǎo)分管銷售部門的營銷工作

　　2、審核分管銷售部門的工作計劃、產(chǎn)品方案、銷售政策、市場投入、人員配置方案；審核各種管理制度、崗位職責(zé)、操作程序等

　　3、提名所分管銷售部門人員的任免、獎懲。

　　4、代表公司簽定有關(guān)銷售的協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。

　　二、職責(zé)

　　1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司中長期發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃及實(shí)施；

　　2、協(xié)助總經(jīng)理建立外部營銷系統(tǒng)，維護(hù)一切與銷售有關(guān)的廠方和社會關(guān)系；

　　3、協(xié)助總經(jīng)理針對公司經(jīng)營產(chǎn)品進(jìn)行產(chǎn)品定位、消費(fèi)者定位、價格定位、渠道定位、促銷定位，制定產(chǎn)品不同發(fā)展階段的操作方案；負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新市場開發(fā)的全程籌備和執(zhí)行；

　　4、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司內(nèi)部營銷管理體系的策劃、運(yùn)行、維護(hù)、監(jiān)控、持續(xù)改進(jìn)；

　　5、組織制（修）訂公司各種管理制度、崗位職責(zé)、操作程序、并監(jiān)督執(zhí)行；杜絕和合理控制賒銷貨款，督促各部門貨款回籠、保證公司資金流的良性循還；監(jiān)控各部門的費(fèi)用投入；

　　6、組織協(xié)調(diào)公司銷售部門之間以及與財務(wù)、后勤、市場部的職能分工和協(xié)作；組織針對不同部門、不同時期、不同崗位的業(yè)務(wù)技能和職業(yè)態(tài)度方面的培訓(xùn)，提高各銷售部門的執(zhí)行力、營銷力和戰(zhàn)斗力；推動員工綜合素質(zhì)的提高和企業(yè)文化建設(shè)；加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè)，強(qiáng)抓過程管理、時效管理，實(shí)施精細(xì)化運(yùn)作規(guī)范化操作的現(xiàn)代營銷模式；關(guān)心各部門經(jīng)理的生活及思想動態(tài)，做好耐心細(xì)致的思想教育工作，杜絕經(jīng)濟(jì)犯罪的事件發(fā)生；

　　7、分別參與分管部門的每天晨會，審閱分管部門上繳的晨會記錄；協(xié)助部門經(jīng)理分析和解決重點(diǎn)、難點(diǎn)的`問題；組織籌備各種定貨會、慶典、文體活動；參與主持中層管理例會、管理評審會議、年終總結(jié)會議、全體員工大會；

　　8、積極開展市場調(diào)查、分析和預(yù)測；做好市場信息的收集、整理和反饋，掌握市場競品動態(tài)，調(diào)整產(chǎn)品的競爭策略；積極適時、合理有效地開辟新的終端網(wǎng)點(diǎn)，努力拓寬業(yè)務(wù)渠道，不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品的市場占有率、提升品牌形象；

　　9、負(fù)責(zé)督導(dǎo)各部門經(jīng)理做好產(chǎn)品的售后服務(wù)工作，經(jīng)常走訪用戶，及時協(xié)助處理好用戶投訴，保證客戶滿意，提高企業(yè)信譽(yù)；

　　10、每天晚上負(fù)責(zé)統(tǒng)計各分管部門當(dāng)日各產(chǎn)品銷售、回款情況，匯報到總經(jīng)理處

　　11、每月7日前上交上月工作總結(jié)及下月計劃

　　12、分管副總針對分管部門所產(chǎn)生的任何費(fèi)用負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，如因個人監(jiān)管不力給公司造成損失，分管副總承擔(dān)損失的10%

　　13、按時、按質(zhì)、按量完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

營銷副總崗位職責(zé)10

　　總部市場營銷副總監(jiān)工作職責(zé):

　　1、識別目標(biāo)客戶,承擔(dān)所轄區(qū)域項目業(yè)務(wù)市場拓展責(zé)任指標(biāo);

　　2、主導(dǎo)項目評標(biāo),提供整體解決方案及策略;

　　3、調(diào)動協(xié)調(diào)公司各方資源實(shí)現(xiàn)項目競標(biāo);

　　4、供應(yīng)商關(guān)系管理及大客戶關(guān)系維護(hù)及中心制度、操作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)方案的編制等;

　　任職資格:

　　1、教育背景:本科以上學(xué)歷;

　　2、工作經(jīng)歷:4年以上市場拓展、商務(wù)合作等bd相關(guān)經(jīng)驗,有物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、業(yè)務(wù)與知識要求:有豐富的.人脈、敏感的嗅覺,對市場有足夠的沉淀;

　　4、能力素質(zhì)要求:優(yōu)秀的商務(wù)談判及整體策劃能力。

營銷副總崗位職責(zé)11

　　目標(biāo)責(zé)任狀

　　一、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，獨(dú)立負(fù)責(zé)地領(lǐng)導(dǎo)銷售工作，經(jīng)常與總經(jīng)理、生產(chǎn)副總經(jīng)理溝通銷售情況。

　　二、協(xié)助總經(jīng)理制定總體的營銷策略并組織實(shí)施，落實(shí)每年的銷售目標(biāo)、市場目標(biāo)和具體的實(shí)施方案。組織制定中長期銷售方針、目標(biāo)和編制月、季、年銷售計劃，并認(rèn)真抓好落實(shí)，做到周有布置，月有檢查，年有總結(jié)。

　　三、負(fù)責(zé)市場營銷部的日常工作，負(fù)責(zé)公司礦山產(chǎn)品銷售工作。全面調(diào)動銷售人員的積極性，建立完善的銷售網(wǎng)絡(luò)，擴(kuò)大終端客戶的覆蓋面，并經(jīng)常保持聯(lián)系，及時組織供貨。

　　四、制定公司整體營銷計劃和費(fèi)用預(yù)算，并對費(fèi)用的支出進(jìn)行總體控制，嚴(yán)格控制和逐步壓縮銷售費(fèi)用，節(jié)約開支，降低銷售成本。

　　五、搞好市場預(yù)測和調(diào)研，根據(jù)市場需求及時調(diào)整營銷策略，按照“鞏固老客戶，開拓新市場”的要求，不斷拓寬銷售渠道，提高產(chǎn)品在市場上的.占有率。組織搜集市場情況，進(jìn)行深入的分析和研究，向總經(jīng)理提供市場運(yùn)作方向性建議或改進(jìn)措施。

　　六、貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和業(yè)務(wù)準(zhǔn)則，完成公司下達(dá)銷售部門的各項工作和指標(biāo)。

　　七、定期組織開展產(chǎn)品銷售總結(jié)會，研究解決產(chǎn)品銷售中存在的問題，避免市場萎縮。協(xié)助生產(chǎn)副總經(jīng)理做好產(chǎn)品質(zhì)量的反饋和跟蹤服務(wù)工作。及時掌握有關(guān)產(chǎn)品和工作的反饋信息，切實(shí)解決各種有關(guān)問題，讓用戶滿意。

　　八、負(fù)責(zé)銷售合同的擬定、評審、修定工作，提高履約率，做到“重合同、守信譽(yù)”，擴(kuò)大企業(yè)知名度。

　　九、負(fù)責(zé)搞好產(chǎn)品運(yùn)輸中各個環(huán)節(jié)的銜接工作，避免運(yùn)輸中斷鏈的現(xiàn)象。

　　十、認(rèn)真組織銷售貨幣回籠工作，按照先款后貨的要求推銷礦產(chǎn)品，嚴(yán)格礦產(chǎn)品出貨程序和手續(xù)，及時催收外欠款，保證資金周轉(zhuǎn)，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益十

　　一、參加公司總經(jīng)理辦公會，發(fā)表工作意見和行使表決權(quán)。

　　十二、20xx年銷售任務(wù)為萬元，和營銷副總經(jīng)理的個人收入掛鉤，差旅費(fèi)實(shí)報實(shí)銷，按照完成的比例實(shí)行獎懲。

　　十三、本責(zé)任狀簽字后生效執(zhí)行，20xx年xx月xx日止。

營銷副總崗位職責(zé)12

　　某地產(chǎn)營銷副總經(jīng)理崗位任職資格與崗位職責(zé)

　　一、任職要求

　　1、性別:男年齡:40~50歲學(xué)歷:大專以上

　　專業(yè):市場營銷及房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)

　　2、技術(shù)職稱:中級以上職業(yè)技能:極強(qiáng)的專業(yè)知識,掌握銷售技巧

　　計算機(jī)需求程度:熟練操作計算機(jī)

　　外語種類:不限外語熟練程度:最好掌握一門外語

　　語言表達(dá)能力:語言表達(dá)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力

　　寫作能力:文筆好,有綜合分析能力

　　3、具有五年以上房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗。

　　4、具有較強(qiáng)的房地產(chǎn)專業(yè)知識,熟悉房地產(chǎn)的政策、法律、法規(guī)。

　　5、有豐富的人際關(guān)系,有較強(qiáng)的.組織管理能力,能夠調(diào)動下屬的積極性并不斷創(chuàng)新。

　　二、崗位職責(zé)

　　1、制訂項目銷售計劃,并組織落實(shí)。

　　a、組織調(diào)查市場、整理收集信息,指導(dǎo)建立信息庫。

　　b、審核、提交市場分析報告。

　　c、審核、提交項目定位計劃,并組織實(shí)施。

　　d、審核、提交營銷方案,并組織落實(shí)。

　　2、制訂、審核、提交項目銷售計劃,并組織落實(shí)。

　　a、辦理項目銷售前相關(guān)手續(xù)。

　　b、監(jiān)督、指導(dǎo)現(xiàn)場銷售工作。

　　c、審核、提交銷售業(yè)績。

　　3、制訂、審核、提交項目售后服務(wù)計劃,并組織落實(shí)。

　　a、監(jiān)督、指導(dǎo)售后產(chǎn)權(quán)辦理。

　　b、檢查、審核、提交銷售報表。

　　c、檢查指導(dǎo)售后回款及貸款辦理。

　　4、制訂、修改、提交營銷管理方面的規(guī)章制度及工作程序,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

　　5、協(xié)調(diào)營銷部與公司外部各類關(guān)系。

　　6、協(xié)調(diào)營銷部與公司各部門的關(guān)系。

　　7、制訂本部門工作計劃及費(fèi)用計劃,并組織落實(shí)。

　　a、控制本部門費(fèi)用支出在預(yù)算額度內(nèi)。

　　b、檢查、監(jiān)督下屬工作,定期進(jìn)行考核、培訓(xùn)。

　　c、指定專人管理本部門資料、財產(chǎn)。

　　d、主持營銷會議。

　　e、審閱營銷部相關(guān)的文件。

　　8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。

營銷副總崗位職責(zé)13

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理制定團(tuán)隊銷售策略及計劃并有效執(zhí)行；

　　2、依照銷售策略及計劃，負(fù)責(zé)組建營銷團(tuán)隊和業(yè)務(wù)開發(fā)管理工作，督促團(tuán)隊成員完成銷售目標(biāo)，達(dá)成個人及團(tuán)隊業(yè)績指標(biāo)；

　　3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊成員開發(fā)中高端客戶，幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案；

　　4、對團(tuán)隊成員進(jìn)行專業(yè)知識及業(yè)務(wù)能力的訓(xùn)練和輔導(dǎo)，實(shí)行監(jiān)督考核；

　　5、了解團(tuán)隊成員日常工作進(jìn)度情況及客戶服務(wù)情況，幫助成員挖掘和維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶；

　　6、激發(fā)團(tuán)隊士氣，培養(yǎng)良好的團(tuán)隊精神。

　　任職資格：

　　1、管理類或金融類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

　　2、有證券、保險、基金或理財師等相關(guān)資格證書者；

　　3、具有豐富的金融專業(yè)知識，了解投資理財市場的發(fā)展，對于該行業(yè)有自己的認(rèn)識與思考；

　　4、并具有5年以上銀行/證券等金融行業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗；

　　5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)技巧、敏銳快捷的市場反應(yīng)能力、較強(qiáng)的.團(tuán)隊管理能力和團(tuán)隊協(xié)作精神；

　　6、有一定高端客戶資源，有廣泛人脈資源者優(yōu)先；

　　7、溝通能力良好，能夠承受一定的工作壓力。

營銷副總崗位職責(zé)14

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)配合集團(tuán)總裁通過整合集團(tuán)品牌和技術(shù)資源，為項目定位和營銷方案提供專業(yè)指導(dǎo)，最優(yōu)化項目銷售進(jìn)度和營銷費(fèi)用，最大化項目銷售利潤；

　　2、負(fù)責(zé)公司在全國范圍內(nèi)商業(yè)地產(chǎn)項目的市場開拓及銷售管理，負(fù)責(zé)項目營銷各環(huán)節(jié)的`運(yùn)作統(tǒng)籌；

　　3、負(fù)責(zé)制定項目總體和分階段的市場推廣和營銷規(guī)劃并有效執(zhí)行，制定銷售方針、策略和實(shí)施方案并有效執(zhí)行；

　　4、負(fù)責(zé)市場調(diào)研、分析，對行業(yè)動態(tài)進(jìn)行研究，提供市場運(yùn)作的可行性報告；

　　5、負(fù)責(zé)整合營銷資源，指導(dǎo)、推進(jìn)廣告代理公司等合作單位，完成項目營銷傳播計劃廣告創(chuàng)意并組織實(shí)施；

　　6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)、考核、激勵管理銷售人員等團(tuán)隊建設(shè)和管理。

　　任職資格：

　　1、50歲以內(nèi)，房地產(chǎn)經(jīng)營管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　2、10年以上大型房地產(chǎn)公司營銷管理經(jīng)驗，3年以上國內(nèi)知名商業(yè)地產(chǎn)企業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗，具有大型商業(yè)地產(chǎn)項目全盤操作經(jīng)驗和成功案例者優(yōu)先；

　　3、熟悉房地產(chǎn)項目（尤其商業(yè)項目）策劃、市場研究、企劃推廣、銷售與客戶管理等相關(guān)業(yè)務(wù)，直接參與的銷售面積累計在200萬平以上；

　　4、具備市場營銷、項目策劃、企業(yè)運(yùn)營管理理論知識，具有全面的經(jīng)營管理能力，有先進(jìn)的營銷管理理念；

　　5、為人正直，善于溝通和決斷。

營銷副總崗位職責(zé)15

　　助理崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助招聘主管完善招聘體系；

　　2、根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)、部門人才需求計劃以及發(fā)展情況制定企業(yè)人才招聘計劃；

　　3、負(fù)責(zé)招聘信息的起草和招聘廣告的`發(fā)布工作；

　　4、進(jìn)行應(yīng)聘人員的簡歷甄別、篩選、聘前測試、初試等相關(guān)工作；

　　5、負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員資料庫的建立和維護(hù)工作；

　　6、負(fù)責(zé)辦理人才錄用的相關(guān)手續(xù)等工作；

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有一定的銷售能力；

　　2、辦公軟件運(yùn)用熟練；

　　3、具備良好自信心，較強(qiáng)的邏輯分析能力；

　　4、具備良好的文字描述能力和信息收集、歸納、整理的能力。招聘專員/助理崗位職責(zé)

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