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幼兒園的管理制度

時間:2023-04-10 19:09:27 管理制度 我要投稿

幼兒園的管理制度(15篇)

  在充滿活力,日益開放的今天,大家逐漸認識到制度的重要性,制度對社會經(jīng)濟、科學技術、文化教育事業(yè)的發(fā)展,對社會公共秩序的維護,有著十分重要的作用。那么什么樣的制度才是有效的呢?以下是小編整理的幼兒園的管理制度,僅供參考,歡迎大家閱讀。

幼兒園的管理制度(15篇)

幼兒園的管理制度1

  1、室內(nèi)外衛(wèi)生分片包干,每天一小掃,每周一大掃,進行抽查檢查。

  2、幼兒玩教具每周消毒一次,一巾一杯天天消毒,餐具餐餐消毒,活動室寢室每日消毒,每月翻曬被褥一次,每月清洗床褥一次。

  3、要求幼兒飯前便后要洗手,飯后漱口,每周剪指甲。

  4、保持室內(nèi)空氣流通,午睡后開窗通風,保持室內(nèi)空氣新鮮。

  5、幼兒及工作人員患傳染病要立即隔離。所在班徹底消毒,患者待隔離期滿痊愈后,經(jīng)醫(yī)生證明方可來園。

  3、對患兒專人護理,仔細觀察,按時服藥和喂飯。

  4、對患傳染病的`幼兒所在班和傳染病患者接觸過的幼兒進行檢疫、隔離、觀察,檢疫期間不收新幼兒,幼兒不混班,不串班,檢疫期滿后無癥狀者方可解除隔離。

  5、離開幼兒園滿一個月以上或外出(離本市)返回時,應向家長詢問有無傳染病接觸史。并要經(jīng)過醫(yī)務人員重新檢查,未接觸傳染病的觀察兩周,有傳染病接觸史,應待檢疫期滿后方可回班。

幼兒園的管理制度2

  一、鼠類防治

  1、防鼠:

  (1)利用各種肯效措施,杜絕外環(huán)境鼠類侵入室內(nèi)。

  (2)室內(nèi)所有物品堆放整齊,無雜物亂丟。室內(nèi)各種材料、廢棄器物都用容器盛放,加蓋密閉。

  (3)食品倉庫堆放符合規(guī)格,即離地20-30厘米,離墻10-20厘米

  (4)室內(nèi)無洞穴、墻洞和垂直管道通口,空調(diào)通口用水泥、油灰堵塞或鐵皮補上,夾層天花板無破損

  (5)下水道、地溝、排氣扇和通風口加鐵絲網(wǎng)。

  2、滅鼠

  (1)公司內(nèi)滅鼠用鼠籠,由后勤部每月對各室進行一次滅鼠。

  二、蟑螂防治

  1、防蟑

  (1)減少縫隙,對木器、電器開關等蟑螂易躲藏的地方用油灰、水泥等堵縫,大縫及時修補。

  (2)控制食源,室內(nèi)不遺漏食品殘屑,工作后保管好食品垃圾。

  2、滅蟑

  (1)毒餌滅墇定期投放,少量多堆,投于蟑螂棲息活動場所。

  (2)藥物滅蟑,用滅蟑殺蟲劑直接噴灑于蟑螂棲息處或用來蟑片熏殺蟑螂。

  嚴格按照《創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城除四害考核標準》和《賀蘭縣愛委會創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城考核評價標準》中的要求,堅持以環(huán)境治理為主的'綜合防止方針,完善各項環(huán)境治理措施,有效控制四害孳生地,注重科學合理用藥,積極開展除四害工作。

  一、建立四害領導小組,實行一把手負責制,并有分管領導具體負責,做到一級抓一級,一級向一級負責,使除四害工作真正落到實處。

  二、年初制定除四害計劃,年末有總結(jié)。

  三、建立除四害責任制,并落實責任人,明確任務和要求。做到責任區(qū)有人管,除害工作有人做,滅害責任有人負責。

  四、搞好除四害知識的宣傳教育,做到“四害”危害人人知,除害工作人人管,提高師生的除害意識。

  五、做好學校環(huán)境衛(wèi)生工作,堅持每天一小掃,每周一大掃。清除衛(wèi)生死角和暴露垃圾,鏟除四害孳生場所。

  六、除四害領導小組要定期召開會議,研究除害對策,組織檢評比,獎勤罰懶,并將除害工作列入年度目標考核的內(nèi)容。

幼兒園的管理制度3

  1、室內(nèi)外衛(wèi)生分片包干,每天一小掃,每周一大掃,進行抽查檢查。

  2、幼兒玩教具每周消毒一次,一巾一杯天天消毒,餐具餐餐消毒,活動室寢室每日消毒,每月翻曬被褥一次,每月清洗床褥一次。

  3、要求幼兒飯前便后要洗手,飯后漱口,每周剪指甲。

  4、保持室內(nèi)空氣流通,午睡后開窗通風,保持室內(nèi)空氣新鮮。

  5、幼兒及工作人員患傳染病要立即隔離。所在班徹底消毒,患者待隔離期滿痊愈后,經(jīng)醫(yī)生證明方可來園。

  6、對患兒專人護理,仔細觀察,按時服藥和喂飯。

  7、對患傳染病的幼兒所在班和傳染病患者接觸過的幼兒進行檢疫、隔離、觀察,檢疫期間不收新幼兒,幼兒不混班,不串班,檢疫期滿后無癥狀者方可解除隔離。

  8、離開幼兒園滿一個月以上或外出(離本市)返回時,應向家長詢問有無傳染病接觸史。并要經(jīng)過醫(yī)務人員重新檢查,未接觸傳染病的'觀察兩周,有傳染病接觸史,應待檢疫期滿后方可回班。

幼兒園的管理制度4

  幼兒隔離室是為了加強傳染病的隔離,降低傳染病的傳染率,以確保兒童的健康而設置的臨時隔離患兒專用設施,有衛(wèi)生保健老師負責,外人不得擅入。

  一、隔離室的常規(guī)要求:

 。1)隔離室位置應相對遠離幼兒生活區(qū),通風、采光、保暖設施齊全,有獨自的通向園內(nèi)的出口。

 。2)每天對隔離室內(nèi)的設施設備等消毒一次。

 。3)開窗通風,以保證室內(nèi)的空氣流通。

 。4)隔離室每天紫外線消毒一次,照射時間不少于30分鐘,并及時記錄。

 。5)建立患兒登記本。

 。6)一室內(nèi)不能同時隔離兩個以上病種的患兒。

 。7)保健醫(yī)生或教師進入隔離室時必須穿隔離衣,出室時脫下掛在規(guī)定處,并做好手部的消毒。

 。8)隔離室物品專用,保健醫(yī)生負責對隔離室進行消毒、保潔,做到物品擺放整齊無雜物、無污染、無安全隱患。

  (9)隔離室消毒藥物由保健醫(yī)生負責保管,不得有非處方藥物,嚴禁使用不符合要求的藥品。

  二、隔離室內(nèi)有患兒時要做到:

  (1)隔離室內(nèi)的用品專用,用后徹底消毒,進入隔離室必須穿好隔離衣。

 。2)兒童患傳染病應立即隔離,并遵醫(yī)囑進行預防給藥。

 。3)隔離期間不要使患兒有孤獨感,在室內(nèi)提供一些玩具,圖書及開展游戲,使患兒在快樂的氛圍中等待家長接患兒離園。

  三、患兒離開隔離室的要求:

 。1)開窗通風,保證空氣的流通和室內(nèi)空氣的新鮮。

  (2)用濃度為500mg/L~1000mg/L,作用時間10~30分鐘,擦拭床圍欄、小桌椅和患兒接觸密切的.物件,不能浸泡的玩具、圖書放在陽光下曝曬3—4小時。

  (3)用濃度為500mg/L~1000mg/L,作用時間10~30分鐘,消毒地面,并用紫外線照射30分鐘。

 。4)將患兒的嘔吐物、排泄物按胃腸道傳染。òǜ黝惛窝祝┑南痉椒ㄌ幚。

  幼兒園

  20xx年3月16日

幼兒園的管理制度5

  1、園長接受校長聘任,是校長領導下的園長負責制,負責幼兒園的全面管理,主持全園工作,幼兒園管理制度大全。

  2、認真學習黨的教育方針和國家的有關法律、法規(guī)、政策,全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。

  3、主持制定全園工作計劃和各項規(guī)章制度,確立分級管理目標,建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時的'科學管理機制。定期召開園務會,深入第一線檢查各項工作實施情況。

  4、負責全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu),定期對保教工作人員進行考核并作出正確評估。

  5、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況,并根據(jù)實際情況及時調(diào)整,盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮黨團組織、工會及教代會的作用,發(fā)揚民主,尊重人格,加強“愛心、和諧、團結(jié)、向上”的園風建設。

  6、全面掌握教職員工的思想動態(tài),開展經(jīng)常性的政治、業(yè)務學習,提高修養(yǎng)。關心教職工的生活,改善生存環(huán)境,維護合法權(quán)益,增強向心力,提高凝聚力。

  7、定期召開家長會,展示教育成果,宣傳家教方法,聽取家長意見,提高辦園質(zhì)量。

  8、及時了解國內(nèi)外幼兒教育動態(tài),研究幼兒教育新成果,關注幼兒教育發(fā)展的新動向。

幼兒園的管理制度6

  為了維護我園的正常教學秩序,切實保障師生員工人身安全,特制定保安制度:

  一、必須做好來訪人員登記和驗證。來訪人員進校園必須先問清來意事由,經(jīng)驗證登記掛牌后方可入內(nèi)。參觀來訪人員須出示介紹或有關證件。未經(jīng)允許外來人員不得隨意進出幼兒園,更不準以任何口理取鬧,影響教學,對那些不聽勸告、尋釁滋事分子,應主動報警,破壞學校教學秩序人員要依法嚴懲。

  二、本園家長接送幼兒,需憑幼兒園發(fā)放的接送卡進出幼兒園不在正常時間段接幼兒同時需做好接領幼兒登記,嚴防孩子走失。

  三、早晚接送幼兒的時間段開啟幼兒園大門,其余時間關閉幼兒園大門。

  四、負責園內(nèi)及周邊安全防范工作,幼兒早操時間必須在操場大鐵門處巡邏。

  五、每天做好幼兒園的`早中晚巡視工作,發(fā)現(xiàn)各種不安全隱患,采取處理措施及時處理。不能處理的,及時上報幼兒園安全領導小組并向有關部門報告。

  六、熟悉火警,急救等緊急發(fā)生事故,發(fā)生險情及時報告園長并打開大門,做好相關的排險措施。

  幼兒園保安服務管理制度

  為加強學校的安全環(huán)保工作,維護廣大師生人身和財產(chǎn)安全,依據(jù)國務院頒布的《事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》和《保安服務管理條例》,制定本規(guī)定。

  1、保安員需符合以下的條件:

 。ㄒ唬、持有公安機關頒發(fā)的保安員證;

 。ǘ、無精神病史;

 。ㄈ、具備較強的安全保衛(wèi)技能,熟悉緊急報警按鈕位置,知曉緊急報警按鈕的作用,掌握橡膠警棍等安全防衛(wèi)裝備的使用方法。熟練掌握校園視頻監(jiān)控圖像回放和其他技防設施的設防、撤防操作。

  2、保安員應著保安員服裝、佩戴統(tǒng)一標志上崗、履行以下職責:

 。ㄒ唬、執(zhí)行幼兒園制定的園外來訪人員掛牌進校等管理制度,對園外來訪人員進行身份詢問、物品及車輛檢查和信息登錄等;

  (二)、上學、放學時段,攜帶橡膠警棍等安全防衛(wèi)裝備在園門口外側(cè)執(zhí)勤守護;

 。ㄈ⒃谛@內(nèi)巡邏、守護,進行安全檢查,監(jiān)看視頻監(jiān)控影像;

 。ㄋ模、及時制止發(fā)生在校園內(nèi)和校門口的違法犯罪行為,對制止無效的違法犯罪行為立即報警,同時采取措施保護現(xiàn)場;

  (五)、接受并完成保安從業(yè)單位開展得崗位培訓。

幼兒園的管理制度7

  1、成立專門的課題研究指導小組,深入實際指導牽手園專題研究工作,做到班班有專題,人人都參與。

  2、每學期定期帶領牽手園教師進行課題研究進展情況的交流,注重研究過程的規(guī)范性,有相應的文字記載和作品積累。

  3、幫助牽手園教師對課題的選定、研究的過程,給予指導,并督促教師按期總結(jié)。

  4、定期邀請專家、本園教師進行講座,結(jié)合實踐進行理論學習,不斷提高牽手園教師的課題研究水平。

  5、堅持每隔一周進行課題實驗活動觀摩或業(yè)務學習。

  6、每學期初,根據(jù)牽手園的實際情況,幫助教師制訂好本學期的課題活動計劃,期末認真總結(jié)。

  7、課題組教師應準時參加教研活動,不得無故缺席,因故不能參加活動,向園長事先請假。在活動時,應積極發(fā)表自己的見解,努力形成爭鳴、探究、團結(jié)的`氣氛。

  8、每一次課題活動要做好書面記錄,記錄要規(guī)范化,有時間、有地點、有議程。

  9、學期結(jié)束后,指導牽手園課題組教師把本學期在活動中產(chǎn)生的各種資料歸檔,并鼓勵教師及時總結(jié)自己在課題實施過程中的點滴經(jīng)驗及時發(fā)表。

  10、要發(fā)揮本園示范輻射作用,帶領牽手園共同進行幼兒美術課題的研究工作。

幼兒園的管理制度8

  一、各項活動均要以幼兒為中心,工作人員要注意兒童各項活動,戶外活動時不準扎堆聊天,上班時間教師要精神集中,不能擅離幼兒,不準做私事,不能串班。幼兒玩大型玩具時,老師必須在旁照看組織,并教給幼兒正確的玩法,確有急事需離開崗位,應找人替班,替班老師應切實負起責任。

  二、幼兒入園要檢查衣袋內(nèi)有無危險物品。睡覺前要提醒幼兒不要把小東西帶到床上,預防發(fā)生意外事故,定期和隨時對幼兒進行安全教育,使他們懂得怎樣做是正確的、安全的,怎樣做是不安全的、危險的,以及造成危險的'后果。

  三、藥品、針、刀等物品要放在一定地方,不讓幼兒隨便拿到,劇毒藥品要專人保管,專柜要上鎖,不準放在班上。

  四、戶外活動前要檢查鞋帶,注意清點人數(shù),對新入園的幼兒要多照顧,防止跑回家或丟失等問題發(fā)生。

  五、園領導、醫(yī)務人員應定期檢查房屋場地、大型體育器材、玩具、家具、用具、電門、電線、插銷等設備,發(fā)現(xiàn)問題要及時處理(每學期不少于2次)。杜絕觸電、砸傷、摔傷、燙(燒)傷等事故發(fā)生。

  六、幼兒入園時要求家長親自把幼兒交給老師,離園時,要有相對固定的家長接孩子,委托別人來接時,家長應事先通知老師,被委托人接孩子,教師要仔細詢問一些情況,確保幼兒安全離園。

  七、炊事員注意食物管理和加工,防止食物中混入異物,禁止采購、制作腐爛變質(zhì)食物,不讓幼兒吃隔夜飯菜,要做好食品留樣檢查工作。做好每餐前的消毒工作,預防傳染病及食物中毒發(fā)生。

幼兒園的管理制度9

  1. 食品衛(wèi)生應有專人負責,成立食品衛(wèi)生管理委員會,定期檢查食品衛(wèi)生情況,總結(jié)經(jīng)驗,及時解決問題,不斷提高兒童食品衛(wèi)生的質(zhì)量。

  2. 膳食費應專用,計劃開支,合理使用,收支平衡,每人每月膳費中水、電、煤費不超過膳費5%,每月超支或結(jié)余不超過2%。

  3. 根據(jù)季節(jié)供應情況,制定適合各年齡組兒童的食譜。

  4. 食品由專人按實際需要采購,采購的`食品應新鮮優(yōu)質(zhì),每天由專人驗收生、熟食品,并建立驗收簿。

  5.生食品經(jīng)驗收后入庫,庫存不宜過多,各類食品應按需要量領取,每月底盤存。庫房保持整潔干燥,各種盛器須加蓋。過保質(zhì)期的食品不得食用。

  6. 準確掌握兒童出勤人數(shù),作到每天按人按量供應主副食品。

  7. 各種膳食烹調(diào)后,由專人檢查質(zhì)量,合格后根據(jù)各班用膳人數(shù)發(fā)出,營養(yǎng)員應到各班了解兒童用膳情況,聽取對膳食的意見。

  8. 保健人員應定期進行食品衛(wèi)生檢查,對食品的保質(zhì)期嚴格把關。做到過期不用,生熟分開。

  9. 建立嚴格的消毒衛(wèi)生制度。規(guī)范操作。定期檢查。

幼兒園的管理制度10

  1、凡進入閱覽室的讀者,須持圖書館(室)閱覽證且經(jīng)值班人員驗證后,方可進入閱覽室閱覽,書包、書籍、書夾不得帶入。

  2、閱覽室是文明的學習場所,讀者應自覺保持閱覽室的整潔、安靜,不得在室內(nèi)吃東西、亂丟紙屑、大聲喧嘩,不準搶占座位及隨意搬動桌椅,不得在閱覽室內(nèi)撥打或接聽手機。

  3、閱覽室圖書,只限于閱覽室閱覽,概不外借。

  4、愛護公物人人有責,讀者應愛護閱覽室內(nèi)的一切公共設施,不得在閱覽時撕剪、勾畫、圈點圖書,違者將受到嚴肅處理。

  5、為確保圖書館的安全,禁止在閱覽室內(nèi)任何地點吸煙,嚴禁攜帶易燃、易爆物品入閱覽室。

  6、有意在閱覽場所藏匿書刊資料或未辦理手續(xù)擅自將書刊資料帶出閱覽室者,以竊書論處,并以書價的.10倍處以罰金,對損壞閱覽室書籍資料、設備設施、情節(jié)嚴重者應報學校行政部門處理。

幼兒園的管理制度11

  1、幼兒園成立創(chuàng)安領導小組,未保領導小組及消防工作領導小組及護校隊。安全工作層層負責、落實到人。

  2、及時傳達、宣傳和學習上級領導有關安全文件,提高老師的安全教育及管理意識。

  3、定期對全園教職工進行消防講座等培訓。

  4、建立和執(zhí)行房屋、設備、消防、防盜交通等各項安全防護和檢查制度,建立執(zhí)行食品、藥物的管理制度。并落實安全工作每日巡查制度。

  5、嚴格執(zhí)行幼兒接送卡制度,加強門衛(wèi)管理,平時要關好門,對來訪者進行詢問登記,嚴防幼兒走失。

  6、食堂定點采購,并實行查證制度,四十八小時留樣制度。食堂對食物的操作與保存應注意衛(wèi)生,以免食物中毒。

  7、加強衛(wèi)生防疫工作,嚴格執(zhí)行消毒制度及幼兒園衛(wèi)生保健制度,做好春、秋傳染病高發(fā)期的'消毒工作。醫(yī)務室按時做好預防接種工作,并把好晨檢關,以免傳染病蔓延。

  8、定期組織教職工進行體檢。

  9、利用活動、游戲?qū)τ變哼M行安全教育和自我防范的教育,防止發(fā)生觸電、走失、摔傷、燙傷、食物中毒、吞食異物等事故。

  10、定期檢查更換重點部門(財務室、電教室、檔案室、廣播室等)的消防器材。

  11、發(fā)生重大事故應及時啟動預案。

幼兒園的管理制度12

  保健教師職責

  1、負責學校健康教育工作,有計劃并經(jīng)常性地對學生開展健康教育。

  2、做好學生常見病、傳染病預防工作,協(xié)助衛(wèi)生防疫部門疫苗接種、體檢工作。

  3、加強學生個人衛(wèi)生、學校環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生的監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)并消除衛(wèi)生安全隱患,及時處理學生突發(fā)性傷病問題。

  4、制訂衛(wèi)生工作計劃,搞好衛(wèi)生工作總結(jié)。

  5、負責學校衛(wèi)生檔案和學生健康檔案的收集、整理工作。

  衛(wèi)生消毒制度

  一、環(huán)境衛(wèi)生:

  1、建立健全室內(nèi)外環(huán)境清掃制度,每天一小掃,每周一大掃,分片包干,定人、定點、定期檢查。

  2、教學設施要保持清潔,要定期消毒、清洗。

  3、經(jīng)常保持室內(nèi)氣流通、陽光充足,冬天也要定時開窗通風換氣,室內(nèi)有防蚊蠅,防暑設備。

  4、廁所清潔通風,定時打掃并消毒。

  二、個人衛(wèi)生:

  1、教育學生飯前便后要洗手,用流動水或干凈水洗手和洗臉,經(jīng)常保持清潔。

  2、教育學生養(yǎng)成飯后漱口早晚刷牙的習慣。

  3、要求學生每周剪指甲1次,每天帶干凈的小手絹。

  4、保護視力,室內(nèi)要采光,損壞燈具等要及時修理,看電視時間不宜過長,不能離得太近,高度要適中。

  三、消毒隔離制度:

  1、學生及工作人員患傳染病立即隔離治傷,所在班級徹底消毒,患者待隔離期滿痊愈后,經(jīng)醫(yī)生證明方可回校。

  2、對患傳染病的學生所在班和與傳染病患者接觸過的學生進行檢疫、隔離、觀察。檢疫期間不收新學生,學生不混班,不串班。檢疫期滿后無癥狀方可解除隔離。

  3、工作人員家中以及學生家長發(fā)現(xiàn)傳染病人時應報告學校領導,采取必要措施。

  保健室管理制度

  一、組織學校衛(wèi)生工作,制訂學校衛(wèi)生工作計劃。

  二、安排好每周定期廣播,內(nèi)容要聯(lián)系實際。

  三、了解和掌握學生健康狀況,建立健康卡,協(xié)助上級部門完成各種預防接種工作。

  四、抓好防近工作,控制新發(fā)病率,提高恢復正常率。每學期對學生進行1—2次視力檢查,及時進行其它常規(guī)檢查。

  五發(fā)現(xiàn)流行病或流行期間及時深入班級做好消毒預防工作;及時做好學生傷害事故及小疾病的`處理工作。

  六、積極提供衛(wèi)生宣傳櫥窗、黑板報資料。

  七健全各類衛(wèi)生保健資料,每月統(tǒng)計各班學生出勤率并及時上報。

  八、妥善保管使用好藥品,并做好記錄,經(jīng)常檢查藥品,避免變質(zhì)失效。

  因病缺勤病因追查與登記制度

  1、學生因病請假,班主任要了解詳細病因病癥,如實記錄在晨檢記錄上。

  2、班主任對早晨到校的每個學生進行觀察、詢問,了解學生出勤、健康狀況。

  3、發(fā)現(xiàn)學生有發(fā)熱、皮疹、腹瀉、嘔吐、黃疸等傳染病早期癥狀,以及疑似傳染病病人時,應及時報告給學校。

  4、學校應及時進行排查,并將排查情況記錄在學生因病缺勤、傳染病早期癥狀、疑似傳染病病人患病及病因排查結(jié)果登記日志。

  5、對患傳染病的學生因病隔離,必須到該傳染病隔離期為止,方可返校復課。

  傳染病晨檢制度

  嚴格遵守《傳染病防治法》及相關衛(wèi)生法律法規(guī),認真做好本單位學生晨檢工作。

  二、晨檢工作應由班主任和健康教育教師密切配合。堅持每日晨檢,防止患病學生或健康帶菌(毒)者進入學校,保證學校師生身體健康。

  三、晨檢時間為早晨7:40至7:50,地點在各班教室。

  四、晨檢工作的基本內(nèi)容包括:

 。ㄒ唬y體溫:兒童有無發(fā)熱現(xiàn)象,測量體溫;

 。ǘ┛矗河^察兒童精神狀態(tài)、面色等,傳染病的早期表現(xiàn),咽部、皮膚有無皮疹等;

 。ㄈ﹩枺涸诩绎嬍、睡眠、大小便、有無咳嗽、腹瀉等癥狀;

 。ㄋ模┎椋簷z查有無可能造成外傷的物品、器械攜帶入校。

  五、各班晨檢人員發(fā)現(xiàn)可疑者,應立即向晨檢負責人報告,晨檢負責人經(jīng)過復檢如有發(fā)燒等病情者立即報告學校疫情負責報告人。

  六、學校疫情負責人及時上報,班主任告知校長,由家長帶到醫(yī)院去確診,對確診為傳染病患兒的所在班級,應進行醫(yī)學性檢疫和消毒處理。

  八、晨檢后,班主任應將晨檢中發(fā)現(xiàn)的異常情況進行登記,并關注當日情況,如有異常情況,通知家長帶患兒去醫(yī)院診治。

  傳染病疫情報告制度

  為及時有效預防傳染病的發(fā)生和蔓延,保障師生身體健康和生命安全,根據(jù)《傳染病防治法》要求,制定我校傳染病疫情報告制度。

  一、學校建立傳染病防控管理組織,校長是第一責任人,副校長負責具體工作,各班班主任老師協(xié)助配合。學校其他教職工,學生發(fā)現(xiàn)傳染病疫情均有義務向責任疫情報告人提供情況。

  二、責任疫情報告人職責:

  1、在校長的領導下,具體負責本單位傳染病疫情和疑似傳染病疫情等突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告工作;

  2、定期對全校學生的健康情況進行巡查;

  3、負責指導全校學生的晨檢工作;

  4、嚴格病例登記,學校發(fā)現(xiàn)傳染病病例或疑似病例時必須按《傳染病防治法》的規(guī)定立即登記(項目包括:病人的發(fā)病日期、所有班級、姓名、性別、年齡、癥狀、是否就診及醫(yī)院、排查結(jié)果、采取措施、登記人等),并及時向所在地疾病預防控制機構(gòu)及學校主管部門報告;

  5、授受衛(wèi)生部門對學校疫情登記報告和管理情況的監(jiān)督檢查指導。

  三、學校傳染病報告順序:第一發(fā)現(xiàn)人→班主任→校長→當?shù)丶部刂行摹l(wèi)生行政府部門

  四、疫情報告內(nèi)容及時限:

  1、在同一宿舍或同一班級,1天內(nèi)有3例或者連續(xù)3天內(nèi)有多個學生(5例以上)患病,并有相似癥狀(如發(fā)熱、皮疹、腹瀉、嘔吐、黃疸等)或者有共同用餐、飲水史時,學校疫情報告人應當在24小時內(nèi)報出相關信息。傳染病流行期間,學校應按照傳染病防控領導小組的規(guī)定及時上報。

  2、當學校發(fā)現(xiàn)傳染病或疑似傳染病病人時,學校疫情報告人應當立即報出相關信息。

  3、個別學生出現(xiàn)不明原因的高熱、呼吸急促或劇烈嘔吐、腹瀉等癥狀時,學校疫情報告人應當在24小時內(nèi)報出相關信息。

  4、學校發(fā)生群體性不明原因疾病或者其它突發(fā)公共衛(wèi)生事件時,學校疫情報告人應當在24小時內(nèi)報出相關信息。

  5、學校發(fā)生群體性重大傳染病暴發(fā)流行、食物中毒事件、飲用水污染事件、群體性不明原因疾病、嚴重影響師生健康的事件及突發(fā)公共衛(wèi)生事件,必須在最短時間內(nèi)(不超過2小時)向當?shù)丶膊☆A防控制中心及衛(wèi)生院報告。

  五、學校疫情報告人發(fā)現(xiàn)傳染病病人或傳染病疑似病人時,不得隱瞞、謊報或緩報。

  六、嚴格消毒滅菌隔離制度,嚴格執(zhí)行無菌技術操作規(guī)范,在發(fā)生傳染病疫情期間,校方應在疾病防控機構(gòu)的指導下,認真落實相應的傳染病綜合防治措施。

  衛(wèi)生器材管理制度

  1、衛(wèi)生器材應在學校醫(yī)務人員中指派專人負責管理。

  2、認真做好對學校衛(wèi)生器材和藥品的登記,對衛(wèi)生器材和藥品應做到賬、卡、物相符,對器材和藥品的報損應按報損程序處理。

  3、要做好對藥品和醫(yī)用耗材使用的登記工作。

  4、對內(nèi)服藥、外用藥和各種敷料要分類分柜存放,應經(jīng)常檢查藥品和有效使用時間,對過期藥品應及時更換。嚴禁使用已淘汰藥品、已過期藥品和假冒偽劣藥品。

  5、應隨時保持醫(yī)務室的清潔衛(wèi)生、整潔、通風良好,定期對醫(yī)務室和衛(wèi)生器材進行消毒,對診斷床使用的床單、枕套應經(jīng)常進行清洗更換。

  6、應按規(guī)定正確使用醫(yī)療衛(wèi)生器械,保持器材清潔性和完好性。

  7、愛護衛(wèi)生器材設備,如因管理人員失職造成器材丟失,由管理人員負責賠償。

  8、因管理人員工作發(fā)生變動時,應按規(guī)定辦理工作移交手續(xù)。

幼兒園的管理制度13

  第一條:幼兒園實行全員聘用制。

  根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》、《條例》精神配置各部門工作人員,采取招聘方法擇優(yōu)錄取。

  第二條:錄取條件:

  (1)園長:

  幼師大專學歷有第一線豐富工作經(jīng)驗,幼兒師范學校畢業(yè)或師范學校幼教專業(yè)大專學歷或工作3-5年有經(jīng)驗的老教師,獲得園長資格證書。

  教師:

  1、持有幼兒教師資格證書。

  2、熱愛幼教事業(yè)、熱愛幼兒(看資料班主任評語)

  3、面試:面善大方、有親合力、普通話標準、口齒清楚。

  4、專業(yè)技能全面:彈、唱、跳、畫、講、測試。

 。2)保育員:

  初中或初中以上文化、年齡25至40歲之間,有照顧孩子的經(jīng)驗、性格溫和、有愛心、耐心、經(jīng)過專業(yè)培訓。

  (3)駕駛員:

  駕照相符、駕齡3年以上、安全意識強。

 。4)廚師:

  有廚師資格證

 。5)保健醫(yī)生:

  中等醫(yī)專畢業(yè),受過兒童保健專業(yè)訓練。

  所有任聘人員均應身體健康持健康證,不隱瞞傳染病及傳染病史、精神病史。

  第三條:聘用方法

  由董事會成員、各園園長組成招聘小組;招聘小組對招聘人員采取表決辦法、決定錄用的園長、教師、保健醫(yī)生要半數(shù)以上認可,其他人員部門領導同意即可。

  第四條:解聘條件

 。ㄒ唬┍緢@有權(quán)在試用期及聘用期內(nèi)對不符合幼兒園要求、不勝任崗位。

  工作的員工予以解聘(辭退),教職員工對幼兒園條件、要求不滿意也有權(quán)要求辭職,但均需提前一個月通知對方,遞交辭職報告,辦理好離職手續(xù)后方可離職;在通知期內(nèi)應盡職責做好本職工作,站好最后一班崗。

  (二)下列情形之一者,幼兒園可以解除勞動合同:

  1、患病或非因工受傷醫(yī)療期滿后不能從事原工作或不能從事另行安排工作的;

  2、因幼兒園調(diào)整無合適工作安排的;

  3、不能勝任本職工作,經(jīng)培訓和崗位調(diào)整后,仍不能勝任工作的;

  4、哺乳期滿后,不能勝任原工作崗位的。

  5、連續(xù)二次外部考評、內(nèi)部考評排名最后的人員均為解聘對象。

 。ㄈ┫铝星樾握卟坏棉o職

  1、相關人員經(jīng)濟有問題正接受審查的;

  2、在幼兒園借公款、公物未還清的;

  3、幼兒園交給的`任務正在進行中,不能中斷的;

  4、玩忽職守,造成重大經(jīng)濟損失未處理完結(jié)的;

  5、合同期未滿,無正當理由的。

  6、學年未結(jié)束前(每年6月30日前)。

 。ㄋ模⿲ψ孕幸筠o職者,提出解除勞動合同。

 。ㄎ澹┯變簣@有權(quán)對下列情形之一者,予以解除勞動合同,無需提供任何補償(含試用期):

  1、違反幼兒園管理制度、規(guī)定和教職工管理、職務行為規(guī)范;

  2、被依法追究刑事責任的;

  3、嚴重失職,對幼兒園利益造成損失;

  4、無正當理由,不服從工作安排,影響正常工作的;

  (六)有下列情形之一者,幼兒園不得解除勞動合同:

  1、教職工因工負傷并被確認為喪失勞動能力的;

  2、教職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;

  3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

 。ㄆ撸┮艳k理辭職或解聘者,幼兒園停交其社會保險金;

 。ò耍┓参窗匆(guī)定辦理手續(xù)而離開幼兒園的,按自動離職處理,不予發(fā)工資,同時,幼兒園可保留追究其責任的權(quán)力。

幼兒園的管理制度14

  一、凡是幼兒園各崗位認為有價值的資料,均需要存檔。

  所謂的“有價值”,有幾個判定標準:

  1、由于幼兒園的工作是一年復一年,因此,各崗位來年還要用的資料,一定要建檔。有否建檔的意識,是衡量一個老師是否具有科研意識的一個重要標志。

  2、自己在工作當中很困惑的問題,或者是自己認為工作中的'重點問題,通過努力,解決了,這些資料需要保留,以便為后來者提供借鑒。

  3、自己在各種雜志或各種會議上所搜集到有關資料。

  二、幼兒檔案、教職工檔案、園史檔案要建檔。

  三、幼兒園要逐漸實現(xiàn)數(shù)字化管理。提高幼兒教師的計算機操作水平,傳遞計算機輔助管理、輔助教學的意識,是新世紀幼兒園的一個目標。

幼兒園的管理制度15

  一、外來暫住人口是指外來施工人員、學校聘請的臨時工、教職工雇請的保姆、外來租住人員及常住教職工親屬等其它所留宿、暫住的外來人員。

  二、所有外來人員和暫住人口必須帶居民身份證、暫住證、計生證等原件和復印件到學校法制安全辦進行登記造冊,登記時,要將外來人員的'姓名、性別、年齡、居民身份證編號、戶口所在地、暫住地址、暫住原因等進行如實填寫。通過審查后,簽發(fā)《臨時出入證》、用工證。

  三、學校內(nèi)宿舍戶主如需出租房屋必須向?qū)W校法制安全辦報告申請,并協(xié)助法制安全辦做好相關工作。如未報告而出租造成影響的,學校將追究出租房屋的教職工的責任。任何個人不準雇傭無《四證》的外來人員!端淖C》即身份證、用工證、出入證、暫住證。

  四、學校要對外來人員和暫住人口加強防火、防盜、防治安、防災害事故的宣傳教育,嚴格遵守學校的規(guī)章制度。

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