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財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-04-12 10:15:51 崗位職責(zé) 我要投稿

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)22篇

  在當(dāng)今社會生活中,我們每個(gè)人都可能會接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。相信很多朋友都對制定崗位職責(zé)感到非?鄲腊桑韵率切【帋痛蠹艺淼呢(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)22篇

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)1

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)往來供應(yīng)商的貨款結(jié)算,審核供應(yīng)商貨款支付及應(yīng)收數(shù)據(jù);

  2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商月度結(jié)算開票數(shù)據(jù)的審核和賬務(wù)處理,根據(jù)合同條款及時(shí)做好供應(yīng)商對賬并確保進(jìn)項(xiàng)發(fā)票及時(shí)收到,審核供應(yīng)商付款并提報(bào)資金需求;

  3、日常統(tǒng)計(jì)結(jié)算報(bào)表制作,對結(jié)算單據(jù)及相關(guān)資料進(jìn)行整理,保管;在財(cái)務(wù)系統(tǒng)錄入結(jié)算類憑證;

  4、積極參與公司財(cái)務(wù)制度建設(shè)及內(nèi)部控制制度的完善工作,并能提供有效建議或方案;

  要求:

  1、大學(xué)本科學(xué)歷,會計(jì)及財(cái)務(wù)管理專業(yè);

  2、有結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn)一年以上優(yōu)先考慮,也可考慮優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;

  3、有電商行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

  4、有較強(qiáng)的.溝通協(xié)調(diào)能力職業(yè)操守,認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),誠實(shí)守信;

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)2

  1、主要對賬務(wù)及后期開票工作

  2、主要負(fù)責(zé)公司內(nèi)賬

  3、認(rèn)真核對并確認(rèn)客戶的每一筆回款,做好客戶回款的審核確認(rèn)工作,編制收款會計(jì)憑證并登記應(yīng)收帳款明細(xì)帳;

  4、每月提供上月客戶回款計(jì)劃執(zhí)行情況及本月回款計(jì)劃統(tǒng)計(jì)表,每月向部門主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送一份應(yīng)收帳款分析明細(xì)表;

  5、對應(yīng)收帳款金額較大、帳齡較長的`客戶進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤,包括及時(shí)與客戶對帳,協(xié)調(diào)跟進(jìn)帳務(wù)處理;

  6、負(fù)責(zé)工資提成的核算等;

  7、負(fù)責(zé)結(jié)賬、編制會計(jì)報(bào)表,安排各項(xiàng)稅費(fèi)的申報(bào)事宜;

  8、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)3

  1、整理原始發(fā)票;

  2、根據(jù)各公司經(jīng)營范圍、所屬行業(yè)、涉及稅種和稅率、記賬要求、經(jīng)營情況等獨(dú)立建立、核算賬套、歸類整理原始憑證、錄入憑證、處理賬務(wù)、編制財(cái)務(wù)報(bào)表、打印輸出、裝訂記帳憑證和帳簿。

  3、報(bào)稅:按公司和財(cái)務(wù)相關(guān)部門的要求準(zhǔn)確填寫納稅申報(bào)表、稅票及其他報(bào)表

  4、月中提供財(cái)務(wù)報(bào)表給公司上級領(lǐng)導(dǎo)

  5、繳納社保、公積金、個(gè)稅

  6、所得稅匯算清繳、企業(yè)工商年檢的'申報(bào)、殘保金審核等業(yè)務(wù)

  7、填寫網(wǎng)上申報(bào)《企業(yè)基本財(cái)務(wù)指標(biāo)情況表》、填寫網(wǎng)上申報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表、進(jìn)項(xiàng)發(fā)票網(wǎng)上認(rèn)證等

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)4

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司的主要財(cái)務(wù)會計(jì)工作;

  2、審計(jì)合同、制作帳目表格,核對確認(rèn)項(xiàng)目回款,做好客戶回款確認(rèn)工作;

  3、負(fù)責(zé)公司員工的工資核對、發(fā)放與提成核算;

  4、公司內(nèi)部賬務(wù)的審核和報(bào)銷,對公司的經(jīng)營活動(dòng)、往來款項(xiàng)、財(cái)產(chǎn)進(jìn)行如實(shí)全面的記錄、反映、監(jiān)督;

  5、每周,每月、每季度、每半年部門數(shù)據(jù)分析報(bào)表圖表制作;

  崗位要求:

  1、具有扎實(shí)的`會計(jì)基礎(chǔ)知識和一年以上財(cái)會工作經(jīng)驗(yàn),有會計(jì)從業(yè)資格證或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動(dòng);

  3、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力;

  4、熟練使用財(cái)務(wù)辦公軟件,懂財(cái)務(wù)軟件(金碟);

  5、熟悉會計(jì)報(bào)表的處理,會計(jì)法規(guī)和稅法,能獨(dú)立管理并建立整個(gè)財(cái)務(wù)賬目。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)5

  1、現(xiàn)金保管、現(xiàn)金報(bào)銷

  2、現(xiàn)金和銀行的收款、付款、銀行調(diào)解表;

  3、支票、承兌匯票管理;

  4、與各銀行的聯(lián)絡(luò),負(fù)責(zé)其他與現(xiàn)金履行的相關(guān)業(yè)務(wù);

  5、現(xiàn)金記賬、銀行記賬;

  6、應(yīng)收、應(yīng)付款的管理和賬齡分析;

  7、部門及銷售人員考核數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);

  8、費(fèi)用的預(yù)算、對比和分析;

  9、負(fù)責(zé)報(bào)價(jià);

  10、憑證打印、裝訂、保管;

  11、上級交辦的.其他工作;

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)6

  職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)日常收支管理和核對、會計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作;

  2、成品成本核算與分析;

  3、認(rèn)真核對并確認(rèn)客戶的每一筆回款,做好客戶回款的審核確認(rèn)工作,編制收款會計(jì)憑證并登記應(yīng)收帳款明細(xì)帳;

  4、每月提供上月客戶回款計(jì)劃執(zhí)行情況及本月回款計(jì)劃統(tǒng)計(jì)表,每月向部門主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送一份應(yīng)收帳款分析明細(xì)表;

  5、對應(yīng)收帳款金額較大、帳齡較長的客戶進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤,包括及時(shí)與客戶對帳,協(xié)調(diào)跟進(jìn)帳務(wù)處理;

  6、負(fù)責(zé)工資提成的核算等;

  7、負(fù)責(zé)結(jié)賬、編制會計(jì)報(bào)表,安排各項(xiàng)稅費(fèi)的`申報(bào)事宜;

  8、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。

  任職資格

  1、年齡20—35,專科以上學(xué)歷,會計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè);

  2、熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件;

  3、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、有會計(jì)從業(yè)資格證,且有初級會計(jì)證優(yōu)先,形象氣質(zhì)佳;

  4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動(dòng);

  5、良好的職業(yè)操守,強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,良好的學(xué)習(xí)能力和分析解決問題的能力。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)7

  1、負(fù)責(zé)日常收支管理和核對、會計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作;

  2、負(fù)責(zé)對接所有供應(yīng)商的月度對賬工作;

  3、成品成本核算與分析;

  4、認(rèn)真核對并確認(rèn)憑證并登記應(yīng)收賬款明細(xì)賬;

  5、計(jì)劃執(zhí)行情況及本月回款計(jì)劃統(tǒng)計(jì)表,每月向部門主管報(bào)送分析明細(xì)表;

  6、對應(yīng)收賬款金額較大、賬齡較長的客戶進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤,包括及時(shí)與客戶對賬,協(xié)調(diào)跟進(jìn)賬務(wù)處理;

  7、負(fù)責(zé)工資考核算等;

  8、負(fù)責(zé)結(jié)賬、編制會計(jì)報(bào)表,安排各項(xiàng)稅費(fèi)的申報(bào)事宜;

  9、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。

財(cái)務(wù)專員的'崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé)

  財(cái)務(wù)部應(yīng)收賬款專員 候選人請注意,該職位的四大工作經(jīng)歷是必要條件。

  兩個(gè)HC

  一個(gè)是junior的職位,適合1~3年左右的小伙伴,薪資也適合1~3年的小伙伴,大概12~18萬

  另一個(gè)是senior的職位,適合3年以上的候選人,25萬是上限。

  職位信息

  1. 根據(jù)現(xiàn)行的企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則,審核銷售訂單, 制作會計(jì)憑證, 處理銷售和往來帳目,保證完整、準(zhǔn)確地反映公司的各類銷售經(jīng)營業(yè)務(wù)。

  2. 根據(jù)銷售實(shí)際情況,編制月度應(yīng)收帳款和經(jīng)銷商往來情況報(bào)告。

  3. 根據(jù)會計(jì)數(shù)據(jù),編制月銷售/成本利潤業(yè)績報(bào)告,并對報(bào)告數(shù)據(jù)作相關(guān)分析。

  4. 負(fù)責(zé)管理銷售相關(guān)檔案資料,以供管理層不定期查閱使用。

  5. 根據(jù)銷售情況,開具增值稅發(fā)票,并向稅務(wù)局提供開具增值稅情況表。了解增值稅政策,及時(shí)做好增值稅退稅等工作。

  6. 根據(jù)業(yè)務(wù)中出現(xiàn)的新情況,提出新的結(jié)算和工作流程方案,使其銷售業(yè)績和稅金準(zhǔn)確核算,并提高其工作效率。

  7. 根據(jù)公司的信用銷售政策,對符合政策的經(jīng)銷商給予帳期,并對其管理和分析,及時(shí)提出帳款收回風(fēng)險(xiǎn),盡可能地降低公司的資金收回風(fēng)險(xiǎn)。

  所需資歷:

  1. 學(xué)歷/所受培訓(xùn):具有大專及以上的學(xué)歷(或具備擔(dān)任此工作崗位的能力和經(jīng)驗(yàn))。

  2. 工作經(jīng)驗(yàn):從事會計(jì)結(jié)算工作有一年以上,有助理會計(jì)師及以上的職稱,具備英語或日語讀寫能力,會日常會話更佳。

  3. 其他要求:品行優(yōu)良、保密性強(qiáng),處理各種數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確無誤,有外資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),會使用財(cái)務(wù)應(yīng)用軟件。

  4. 健康要求:身體健康,能勝任本職工作。

  候選人請注意,該職位的四大工作經(jīng)歷是必要條件。

  兩個(gè)HC

  一個(gè)是junior的職位,適合1~3年左右的'小伙伴,薪資也適合1~3年的小伙伴,大概12~18萬

  另一個(gè)是senior的職位,適合3年以上的候選人,25萬是上限。

  職位信息

  1. 根據(jù)現(xiàn)行的企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則,審核銷售訂單, 制作會計(jì)憑證, 處理銷售和往來帳目,保證完整、準(zhǔn)確地反映公司的各類銷售經(jīng)營業(yè)務(wù)。

  2. 根據(jù)銷售實(shí)際情況,編制月度應(yīng)收帳款和經(jīng)銷商往來情況報(bào)告。

  3. 根據(jù)會計(jì)數(shù)據(jù),編制月銷售/成本利潤業(yè)績報(bào)告,并對報(bào)告數(shù)據(jù)作相關(guān)分析。

  4. 負(fù)責(zé)管理銷售相關(guān)檔案資料,以供管理層不定期查閱使用。

  5. 根據(jù)銷售情況,開具增值稅發(fā)票,并向稅務(wù)局提供開具增值稅情況表。了解增值稅政策,及時(shí)做好增值稅退稅等工作。

  6. 根據(jù)業(yè)務(wù)中出現(xiàn)的新情況,提出新的結(jié)算和工作流程方案,使其銷售業(yè)績和稅金準(zhǔn)確核算,并提高其工作效率。

  7. 根據(jù)公司的信用銷售政策,對符合政策的經(jīng)銷商給予帳期,并對其管理和分析,及時(shí)提出帳款收回風(fēng)險(xiǎn),盡可能地降低公司的資金收回風(fēng)險(xiǎn)。

  所需資歷:

  1. 學(xué)歷/所受培訓(xùn):具有大專及以上的學(xué)歷(或具備擔(dān)任此工作崗位的能力和經(jīng)驗(yàn))。

  2. 工作經(jīng)驗(yàn):從事會計(jì)結(jié)算工作有一年以上,有助理會計(jì)師及以上的職稱,具備英語或日語讀寫能力,會日常會話更佳。

  3. 其他要求:品行優(yōu)良、保密性強(qiáng),處理各種數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確無誤,有外資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),會使用財(cái)務(wù)應(yīng)用軟件。

  4. 健康要求:身體健康,能勝任本職工作。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)9

  1、負(fù)責(zé)全盤賬處理。

  2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司的管理需求編制收入、成本、費(fèi)用等財(cái)務(wù)分析報(bào)表,優(yōu)化成本核算方法。

  3、審核公司各項(xiàng)支付,清理往來賬戶,定期對應(yīng)收賬款進(jìn)行分析,加強(qiáng)應(yīng)收、應(yīng)付賬款的管理。

  4、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)督促協(xié)助完成稅務(wù)申報(bào)及年度審計(jì)工作,管理銀行、稅務(wù)、工商及其他機(jī)構(gòu)的'關(guān)系。

  5、認(rèn)真核對并確認(rèn)分店客戶的每一筆回款,做好客戶回款的審核確認(rèn)工作,編制收款會計(jì)憑證并登記應(yīng)收帳款明細(xì)帳;

  6、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)10

  職責(zé):

  1、與已簽約客戶進(jìn)行溝通對接,對客戶公司的賬目進(jìn)行研發(fā)費(fèi)用的歸集和整理,形成一套提交到政府部門去審核能夠?qū)徍送ㄟ^的賬目。

  2、跟進(jìn)所負(fù)責(zé)的`客戶財(cái)務(wù)相關(guān)項(xiàng)目的進(jìn)度,為客戶提供財(cái)務(wù)知識的項(xiàng)目支持

  3、 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。

  任職資格:

  1、財(cái)務(wù)、會計(jì)、金融等專業(yè)大專以上學(xué)歷;

  2、一年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);有制造業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;公司會提供行業(yè)知識的相關(guān)培訓(xùn)。

  3、熟練操作過財(cái)務(wù)軟件,熟練各類辦公軟件,精通EXCEL、WORD,函數(shù)公式,能熟練地處理各類財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

  4、具有很好的溝通能力、主動(dòng)性強(qiáng),積極配合上級交待遇;

  5、及時(shí)完成公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)事務(wù),個(gè)性直率、為人正直,具有一定的敬業(yè)精神,積極樂觀。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)11

  1、生產(chǎn)領(lǐng)料、成品入庫審核;

  2、核算產(chǎn)品成本、進(jìn)行成本分析;

  3、核算工廠利潤,逐單核算工廠產(chǎn)品利潤;

  4、統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)報(bào)廢率;

  5、審核產(chǎn)品設(shè)定單的生產(chǎn)工時(shí)準(zhǔn)確性,歸集及分配生產(chǎn)成本;

  6、按時(shí)出具成本分析報(bào)表;

  7、存貨盤點(diǎn)管理和相關(guān)固定資產(chǎn)管理;

  8、參與成本控制管理制度設(shè)計(jì)和成本目標(biāo)規(guī)劃;

  9、執(zhí)行和改進(jìn)成本核算,協(xié)助完善業(yè)務(wù)流程。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)12

  職責(zé):

  1、公司財(cái)務(wù)制度的編制、完善、修改、監(jiān)督和執(zhí)行。

  2、負(fù)責(zé)組織公司會計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理工作,控制公司成本費(fèi)用,分析公司財(cái)務(wù)狀況。

  3、公司對內(nèi)外賬務(wù)處理,并核算及監(jiān)督公司資金的統(tǒng)籌、計(jì)劃、安排和管制。

  4、辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),并保證公司資金的繳、拔、往來劃轉(zhuǎn)的安全及準(zhǔn)確性。

  5、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、銀行等職能部門報(bào)表的報(bào)送。

  任職資格:

  1、會計(jì)、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、審計(jì)類專業(yè)大專以上學(xué)歷。

  2、2年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理能力。

  3、熟練使用辦公自動(dòng)化和財(cái)務(wù)應(yīng)用軟件。

  4、熟悉財(cái)政法規(guī),有較強(qiáng)的'實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。

  5、具有會計(jì)師職稱證書。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)13

  職責(zé):

  1、主要負(fù)責(zé)出納工作:日常轉(zhuǎn)款、現(xiàn)金收付、現(xiàn)金盤點(diǎn);

  2、按照公司制度審核原始憑證,辦理報(bào)銷業(yè)務(wù);

  3、整理費(fèi)用報(bào)銷單,銀行對賬單等單據(jù),登記財(cái)務(wù)套表并按時(shí)報(bào)送總部;

  4、財(cái)務(wù)中心、分公司經(jīng)理安排的其他各項(xiàng)工作;

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,會計(jì)、金融等專業(yè);掌握出納、財(cái)會相關(guān)知識,應(yīng)屆畢業(yè)生皆可;

  2、熟練使用自動(dòng)化辦公軟件,有較好的Excel操作技能;

  3、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),有較強(qiáng)的責(zé)任感、原則性、溝通能力和執(zhí)行能力。

財(cái)務(wù)專員的'崗位職責(zé)14

  職責(zé)

  1、協(xié)助財(cái)務(wù)預(yù)算、審核、監(jiān)督工作,按照公司及政府有關(guān)部門要求及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表并報(bào)送相關(guān)部門;

  2、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用的審核、憑證的`編制和登帳;

  3、對已審核的原始憑證及時(shí)填制記帳;

  4、準(zhǔn)備、分析、核對稅務(wù)相關(guān)問題;

  5、審計(jì)合同、制作帳目表格。

  任職資格

  1、熟悉會計(jì)報(bào)表的處理,熟練使用財(cái)務(wù)軟件;

  2、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)15

  1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作以及公司財(cái)務(wù)制度體系的建立健全;

  2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;

  3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

  4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;

  5、負(fù)責(zé)公司全面的.資金調(diào)配,成本核算、會計(jì)核算和分析工作;

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)16

  1、建立和完善電商公司的財(cái)務(wù)核算和內(nèi)控制度;

  2、指導(dǎo)公司日常業(yè)務(wù)按會計(jì)準(zhǔn)則、稅務(wù)法規(guī)有序開展賬務(wù)處理;

  3、審核公司合同、付款和報(bào)銷等相關(guān)單據(jù),規(guī)避相關(guān)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

  4、編制、分析公司財(cái)務(wù)報(bào)表,存檔會計(jì)資料;

  5、與外部銀行、工商、稅務(wù)、審計(jì)等機(jī)構(gòu)保持良好關(guān)系,維護(hù)公司利益;

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)17

  1、制度體系:負(fù)責(zé)擬定財(cái)務(wù)管理制度,健全和完善財(cái)務(wù)管控體系,并組織監(jiān)督實(shí)施;

  2、財(cái)務(wù):公司日常賬務(wù)處理,包括成本核算,記賬,往來賬核對。

  3、稅務(wù):與稅務(wù)部門對接維護(hù)關(guān)系,稅務(wù)申報(bào),業(yè)務(wù)類的'合同管理,高新企業(yè),規(guī)模企業(yè)賬務(wù)規(guī)劃申報(bào)。

  4、預(yù)算:財(cái)務(wù)預(yù)算,審核,監(jiān)督工作;

  5、財(cái)務(wù)報(bào)告、報(bào)表、財(cái)務(wù)分析:分析財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu),編制會計(jì)報(bào)告,報(bào)表,向管理層提供財(cái)務(wù)角度建議;

  6、上級交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)18

  1、負(fù)責(zé)公司資金及銀行賬戶管理;

  2、日常費(fèi)用報(bào)銷支付及工資發(fā)放;

  3、資金日記賬的錄入及銀行對賬;

  4、月末各項(xiàng)資金報(bào)表的`統(tǒng)計(jì);

  5、倉庫收發(fā)單據(jù)的審核;

  6、合同臺賬的錄入;

  7、完成上級安排的其他工作。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)19

  1、負(fù)責(zé)公司人事管理制度的起修訂及規(guī)定權(quán)限內(nèi)的執(zhí)行;

  2、調(diào)整修訂公司人事勞資管理制度、績效管理體系、薪酬福利方案和年度調(diào)資方案;

  3、組織統(tǒng)籌公司人力資源招聘、任用工作,招聘網(wǎng)站信息聯(lián)系,人員簡歷篩選、初試工作;

  4、負(fù)責(zé)員工合同簽訂、辭退、調(diào)配等工作;

  5、負(fù)責(zé)員工到任、離職的交接工作,保證各崗位的工作銜接正常;

  6、負(fù)責(zé)辦理員工福利的申請、審核和發(fā)放及處理勞資糾紛;

  7、負(fù)責(zé)員工的考勤的`匯總審核、員工職位異動(dòng)工作、手續(xù)的辦理及相關(guān)事項(xiàng)的處理;

  8、組織、統(tǒng)籌配合公司各部門對新員工進(jìn)行入職培訓(xùn)、考察,新員工轉(zhuǎn)正面談、手續(xù)辦理和組織各部門員工進(jìn)行培訓(xùn)工作;

  9、負(fù)責(zé)公司員工養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)的新增、減少,數(shù)額核算制作相關(guān)資料填報(bào)、負(fù)責(zé)解答員工社保相關(guān)政策;

  10、交辦的其它臨時(shí)性工作。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)20

  1、負(fù)責(zé)編制公司會計(jì)憑證,審核、裝訂及保管各類會計(jì)憑證,登記及保管各類帳簿;

  2、按月編制會計(jì)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表、損益表等),并進(jìn)行分析匯總,報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)備案決策;

  3、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司財(cái)務(wù)運(yùn)作情況,及時(shí)與出納核對現(xiàn)金、應(yīng)收(付)款憑證、應(yīng)收(付)票據(jù),做到賬實(shí)相符;

  4、熟悉增值稅、所得稅等各稅種申報(bào);

  5、給予業(yè)務(wù)部門一定的支持和協(xié)調(diào),并監(jiān)控公司各部門日常運(yùn)營及費(fèi)用情況,對異常情況及時(shí)匯報(bào)并提出改進(jìn),處理方案。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)21

  1、負(fù)責(zé)各平臺的月報(bào)、周報(bào)含毛利退銷等數(shù)據(jù)整理;

  2、負(fù)責(zé)公司的'財(cái)務(wù)報(bào)稅關(guān)系處理工作;

  3、嚴(yán)格管理和及時(shí)記錄整理銷售業(yè)務(wù)的應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng);

  4、定期與廠家及供貨商進(jìn)行往來款項(xiàng)的核對,保證銷售往來的準(zhǔn)確無誤;

  5、負(fù)責(zé)員工工資、提成的核算,稅費(fèi)代繳等;

  6、月終向公司管理層報(bào)送當(dāng)月銷售報(bào)表;

  7、協(xié)助上級主管結(jié)算各項(xiàng)運(yùn)費(fèi),按時(shí)完成上級主管交辦的其他工作;

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)22

  1、負(fù)責(zé)審核付款單,總結(jié)審核問題點(diǎn),優(yōu)化公司付款標(biāo)準(zhǔn)及操作流程;復(fù)制到帶各基地,帶好各基地費(fèi)用稅務(wù)專員;

  2、準(zhǔn)確出具集團(tuán)運(yùn)營管理費(fèi)用報(bào)表,分析并能清楚每項(xiàng)費(fèi)用的支出時(shí)間點(diǎn)及對應(yīng)預(yù)算額度,每月發(fā)送各部門預(yù)算執(zhí)行情況提醒各責(zé)任部門,超預(yù)算支出要有總經(jīng)理書面同意文件才能通過審核付款。

  3、按月審核金碟系統(tǒng)報(bào)表數(shù)據(jù),每月報(bào)表格式是完整性的,根據(jù)匯算清繳口徑能準(zhǔn)確提供公司需繳納的企業(yè)所得稅,及時(shí)提醒公司是否按年度計(jì)劃在納稅,并能帶方案給到公司調(diào)整性建議;正確統(tǒng)計(jì)公司各項(xiàng)稅金的.累計(jì)納稅數(shù)額;

  4、負(fù)責(zé)公司專案性項(xiàng)目:培訓(xùn)中心教育資質(zhì)年檢、社會組織年檢、注冊公司、個(gè)體戶開票;

  5、負(fù)責(zé)集團(tuán)年度運(yùn)營管理費(fèi)用預(yù)算工作,月底預(yù)測下月運(yùn)營資金給到資金專員

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