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計劃員崗位職責(zé)【熱】

　　日子如同白駒過隙，我們的工作又將在忙碌中充實著，在喜悅中收獲著，是時候?qū)懸环菰敿毜挠媱澚�。好的計劃都具備一些什么特點呢？下面是小編為大家收集的計劃員崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。

計劃員崗位職責(zé)【熱】

計劃員崗位職責(zé)1

　　1、配合部門經(jīng)理完成廠家下達的配件訂購任務(wù)和集團公司下達的配件訂購任務(wù)。

　　2、計劃員應(yīng)與廠家、供貨商保持良好供求關(guān)系，了解掌握市場信息。

　　3、掌握配件的現(xiàn)有庫存和保險儲備量，適時作出配件的訂購計劃，熟悉維修業(yè)務(wù)對配件的`需求，確保業(yè)務(wù)的正常開展。

　　4、用量大的配件，通過分析比較，制定出最佳訂貨單。保證不斷貨，積壓量最小。

　　5根據(jù)供應(yīng)和經(jīng)營情況，適時作出庫存調(diào)整計劃，負責(zé)做好入庫驗收工作。對于購入配件有質(zhì)量、數(shù)量問題，及時和廠家溝通并做出相應(yīng)的處理。

　　6、負責(zé)供貨商應(yīng)付帳款帳目，及時作好微機帳目。負責(zé)同財務(wù)、業(yè)務(wù)往來單位的帳務(wù)核對。

　　7、及時做好配件的入庫工作，以實收數(shù)量為準，打印入庫單。負責(zé)配件相關(guān)的財務(wù)核算及統(tǒng)計工作。

　　8、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。

計劃員崗位職責(zé)2

　　1、在生產(chǎn)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)負責(zé)編制生產(chǎn)計劃執(zhí)行單，了解生產(chǎn)過程，保障公司產(chǎn)銷環(huán)節(jié)順暢進行。

　　2、參與分期交貨訂單評審，將生產(chǎn)部確定的交期安排反饋到內(nèi)勤業(yè)務(wù)部。

　　3、負責(zé)根據(jù)銷售計劃、綜合生產(chǎn)能力、物料庫存等具體情況進行生產(chǎn)日計劃編制，并分類制作各工段、車間《日生產(chǎn)任務(wù)單》。

　　4、負責(zé)對次日計劃訂單進行套料優(yōu)化、配置標貼、流程卡，提高生產(chǎn)原片優(yōu)化率和切割生產(chǎn)效率。

　　5、負責(zé)隨時了解半成品、成品、物料庫存情況，對短缺或計劃申購的`物料及時跟催，保障生產(chǎn)物料正常供應(yīng)。

　　6、負責(zé)將當(dāng)日生產(chǎn)計劃完成情況、過程情況及異常事項向生產(chǎn)經(jīng)理匯報，以便配合生產(chǎn)經(jīng)理對次日生產(chǎn)計劃臨時調(diào)整。

　　7、負責(zé)對原材料不足而滯后生產(chǎn)的產(chǎn)品及時反饋到內(nèi)勤業(yè)務(wù)部，以便銷售人員提前與客戶做好溝通。

　　8、完成生產(chǎn)經(jīng)理臨時交辦的其它任務(wù)。

計劃員崗位職責(zé)3

　　1、從營業(yè)部門獲取銷售數(shù)據(jù)；

　　2、更新現(xiàn)有庫存數(shù)據(jù)；

　　3、結(jié)合現(xiàn)有庫存，制定未來一個周期（每天、每周、每月）內(nèi)的生產(chǎn)計劃；

　　4、處理生產(chǎn)現(xiàn)場的異常情況，如缺料、設(shè)備故障、人員不足等引起的短線，需及時調(diào)整生產(chǎn)計劃；

　　5、如果公司有ERP之類的管理信息系統(tǒng)，需及時維護系統(tǒng)PP模塊的相關(guān)數(shù)據(jù)。當(dāng)然，上述的一些工作也相應(yīng)可能會要求在系統(tǒng)中完成；

　　6、有些公司會要求做中長期生產(chǎn)計劃，需隨時掌握各生產(chǎn)線的`產(chǎn)能，及關(guān)鍵采購物料的安全庫存和采購周期等；

　　7、銷售預(yù)測也是會隨時變更的，有必要時需及時調(diào)整生產(chǎn)計劃，滿足銷售變動需求。

計劃員崗位職責(zé)4

　　1、車輛銷售信息統(tǒng)計、分析,向廠家發(fā)出訂車信息,并跟蹤廠家分車、在途車輛;

　　2、銷售報表錄入、維護、統(tǒng)計;

　　3、銷售訂單的錄入、打印、維護、統(tǒng)計、分析;

　　4、銷售車輛檔案文件的管理;

　　5、及時接受并傳達廠家各項政策;

　　6、負責(zé)對廠家提報信息及準確;

　　任職要求:

　　1、大專學(xué)歷以上,1年以上相關(guān)經(jīng)驗;

　　2、責(zé)任心強,工作細致認真,對數(shù)據(jù)敏感;

　　3、電腦操作熟練,較強的.文字組織能力及溝通表達能力;

　　4、具有團隊協(xié)作精神、服務(wù)意識、工作激情,保密意識。

計劃員崗位職責(zé)5

　　生產(chǎn)調(diào)度計劃員北京長峰金鼎科技有限公司北京長峰金鼎科技有限公司,長峰金鼎職責(zé)描述:崗位職責(zé):

　　1、生產(chǎn)日計劃,月計劃的組織安排與調(diào)整;

　　2、生產(chǎn)物料領(lǐng)取安排;

　　3、對于生產(chǎn)過程中遇到的問題點,進行及時溝通,解決,處理;

　　4、負責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場人員合理安排管理;

　　5、現(xiàn)場設(shè)備的`安全使用及安排。

　　任職資格:

　　1、大專以上學(xué)歷,機械相關(guān)專業(yè);

　　2、三年以上調(diào)度工作經(jīng)驗;

　　3、熟練使用辦公軟件;

　　4、熟悉機加工、鈑金、氬弧焊、表面處理、裝配的優(yōu)先。

計劃員崗位職責(zé)6

　　一、部門技術(shù)管理

　　1、加強對各項目設(shè)計文件的理解和學(xué)習(xí)，及時與部門主管溝通，將工程設(shè)計內(nèi)容、特點與參與人員分享；

　　2、積極參與監(jiān)理工程的技術(shù)交底，對工程；

　　3、工程檢測管理；

　　4、標準規(guī)范管理；

　　5、變更設(shè)計管理；

　　6、技術(shù)文件資料管理；

　　7、編寫監(jiān)理技術(shù)總結(jié)；

　　8、審核工程項目監(jiān)理技術(shù)措施；

　　9、工程試驗和計量監(jiān)理管理；

　　二、部門技術(shù)培訓(xùn)

　　電力監(jiān)理規(guī)范，監(jiān)理規(guī)范；

　　質(zhì)量管理條例、安全管理條例及強制標準有關(guān)條款；

　　專業(yè)技術(shù)知識，包括技術(shù)標準、規(guī)范、專業(yè)技能等；

　　施工圖紙及其他有關(guān)技術(shù)資料；

　　監(jiān)理相關(guān)資料填寫；

　　監(jiān)理人員行為守則；

　　三、協(xié)助部門負責(zé)人管理工作

　　協(xié)助部門負責(zé)人做好辦公室日常工作

　　協(xié)助部門負責(zé)人做好工程項目資料文件的.歸集、整理、建檔等動態(tài)管理工作，確保各類資質(zhì)文件、檔案資料的完善，

　　協(xié)助部門負責(zé)人做好每周或每月工作報告

　　協(xié)助部門負責(zé)人做好部門培訓(xùn)工作的制定落實。

　　協(xié)助部門負責(zé)人做好部門工程項目質(zhì)量安全監(jiān)督工作。

　　四、其他

　　完成上級領(lǐng)導(dǎo)及部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)

　　XX年XX月XX日

計劃員崗位職責(zé)7

　　1、負責(zé)企業(yè)生產(chǎn)計劃、物料計劃的編制與匯總；

　　2、負責(zé)生產(chǎn)任務(wù)的編制與下達；

　　3、負責(zé)產(chǎn)品零件生產(chǎn)計劃、下料計劃和工作協(xié)調(diào)，確保生產(chǎn)順利進行；

　　4、負責(zé)生產(chǎn)所需物料的跟催工作，確保生產(chǎn)順利進行；

　　5、協(xié)調(diào)、督促生產(chǎn)車間零部件的流轉(zhuǎn)及轉(zhuǎn)工序工作；

　　6、協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的'問題；

　　7、負責(zé)各車間生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況的檢查及落實工作；

　　8、負責(zé)周、月生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析工作，改進生產(chǎn)計劃。

計劃員崗位職責(zé)8

　　1、負責(zé)進行零件訂貨;

　　2、負責(zé)廠商、集團系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護;

　　3、負責(zé)對外報價。

　　任職資格:

　　1、大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷;

　　2、2-3年汽車行業(yè)備件相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　3具有一定的管理知識,具備一定的汽車構(gòu)造和汽車配件知識,了解車輛維修常識和營銷知識;

　　4、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力,能夠熟練操作各種辦公軟件

計劃員崗位職責(zé)9

　　1、兩年以上電子廠工作經(jīng)驗

　　2、在生產(chǎn)部的領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)工廠生產(chǎn)月計劃與周計劃的編制與生產(chǎn)指令的發(fā)布及執(zhí)行的進度跟蹤直至達成；

　　3、做好訂單的評審、生產(chǎn)前的打樣安排、確認、生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的進度物料供應(yīng)、工藝組織布置、品質(zhì)狀況跟蹤落實；

　　4、依據(jù)生產(chǎn)計劃的完成情況、采購物資供應(yīng)情況，合理調(diào)整生產(chǎn)計劃達成出貨要求；

　　5、做好生產(chǎn)現(xiàn)場轉(zhuǎn)單的`物料供應(yīng)籌備工作與結(jié)單時產(chǎn)品數(shù)量物料清退跟進工作；

　　6、協(xié)調(diào)工廠內(nèi)各部門，解決生產(chǎn)障礙，保證生產(chǎn)的順利進行；

　　7、有關(guān)產(chǎn)銷協(xié)調(diào)會議的召開及相關(guān)工作事項的辦理；

　　8、依訂單生產(chǎn)之要求，跟蹤需料需求、備料催詢、緊急催詢的落實工作；

　　9、負責(zé)每周一次異常工作報備的編制與上報工作；

　　10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。

計劃員崗位職責(zé)10

　　1、在物資部主任、副主任(或部門負責(zé)人)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)物資的利庫、采購(肇慶采購)、協(xié)調(diào)、平衡和綜合利用等具體工作。

　　2、具體執(zhí)行公司制定的物資管理標準和相關(guān)物資管理制度，按照物資管理工作程序，努力完成各項工作任務(wù)。

　　3、負責(zé)對口物資的全面管理工作，具體負責(zé)組織對口物資的招標采購工作，負責(zé)擬定合同和合同執(zhí)行全過程的動態(tài)管理。

　　4、根據(jù)物資備料需求，認真編制并執(zhí)行物資采購計劃，控制采購物資的質(zhì)量、價格，協(xié)助庫房做好物資的收發(fā)管理工作。

　　5、做好市場調(diào)查，正確分析、判斷，掌握市場物資動態(tài)行情。

　　6、熟悉工程施工程序，建立物資臺帳，隨時跟蹤掌握物資的發(fā)運和到貨情況，掌握物資使用情況，把握使用規(guī)律，確保正常供應(yīng)。

　　7、負責(zé)按要求對采購物資供貨、質(zhì)量、價格等信息做出總結(jié)、分析和匯報；及時準確報批物資用款計劃。

　　8、協(xié)助庫房做好物資管理工作，隨時掌握庫存情況和物資使用情況，在保證施工需要的前提下，合理平衡庫存，減少積壓。

　　9、建立供應(yīng)商動態(tài)管理檔案，對供應(yīng)商實行跟蹤管理。

　　10、根據(jù)物資管理(肇慶物料管理)系統(tǒng)軟件的要求認真履行自己在系統(tǒng)中應(yīng)該承擔(dān)的`職責(zé)。

　　11、認真配合施工部門做好協(xié)調(diào)工作，及時聯(lián)系供方解決施工中所遇到的問題。

　　12、具體協(xié)調(diào)項目之間的物資調(diào)度調(diào)劑工作。

　　13、立足需求、服務(wù)一線，真正做到供貨質(zhì)量好、產(chǎn)品價格低、服務(wù)質(zhì)量優(yōu)。

　　14、積極配合工程、財務(wù)、經(jīng)營、質(zhì)量等相關(guān)部門，做好協(xié)助工作。

　　15、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

計劃員崗位職責(zé)11

　　一.PC技術(shù)部經(jīng)理職責(zé)

　　職責(zé)與權(quán)利

　　1、主持PC技術(shù)部的日常工作和人事管理，組織實施技術(shù)部各種決議，并將情況向科技總經(jīng)理和集團報告；

　　2、設(shè)計公司長期技術(shù)發(fā)展規(guī)劃；及時對目標實施進度監(jiān)控，并進行成本控制；

　　3、擬定設(shè)置、調(diào)整或撤銷內(nèi)部管理機構(gòu)的具體方案；

　　4、擬訂PC技術(shù)部的基本管理制度；

　　5、制定PC技術(shù)部的具體規(guī)章；

　　6、提請聘任或解聘PC技術(shù)部的主管，PC技術(shù)服務(wù)人員；

　　7、依有關(guān)規(guī)章制度決定對部門員工的獎懲、升級、加薪及辭退；

　　8、在職責(zé)范圍內(nèi)，對外代表PC技術(shù)部處理業(yè)務(wù)；

　　9、參與公司重要合同的簽訂。

　　10、負責(zé)公司合同的技術(shù)指標審核。

　　11、董事長和科技公司總經(jīng)理授權(quán)的其他事項。

　　承擔(dān)責(zé)任：

　　1.對部門遠期目標，各種考核指標不能如期實現(xiàn)負責(zé)。

　　2.對各種服務(wù)項目不能正常執(zhí)行負責(zé)。

　　3.對用人不力，造成經(jīng)濟損失負責(zé)。

　　4.對公司簽署協(xié)議、合同、和約的.合法性、有效性負責(zé)。

　　5.對部門呈報的虛報的績效表審校不細，造成公司管理費用的誤差負責(zé)

　　二.PC技術(shù)部主管職責(zé)

　　職責(zé)：

　　1.在PC技術(shù)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)PC技術(shù)部的技術(shù)管理的日常組織工作和事務(wù)工作。

　　2.負責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量符合要求，解決產(chǎn)品質(zhì)量中的重大技術(shù)問題。

　　3.對屬下每一位技術(shù)員的技術(shù)特點有充分了解。

　　4.按《合同》《出庫單》，領(lǐng)用配件。對配件數(shù)量、質(zhì)量負責(zé)。有些大的配件，須提前測試，不能拆封測試的配件，在現(xiàn)場隨時測試。

　　5.負責(zé)按公司要求或業(yè)務(wù)經(jīng)理承諾，對客戶進行簡單技術(shù)培訓(xùn)。

　　6.定期組織技術(shù)人員的培訓(xùn)，及時將培訓(xùn)內(nèi)容、效果，書面部門經(jīng)理和行政備案。

　　7.編制日常技術(shù)工作流程，技術(shù)服務(wù)資料，培訓(xùn)講義，技術(shù)問題解答白皮書。權(quán)利：

　　1.對技術(shù)員報呈的資料有決策權(quán)；

　　2.對技術(shù)管理方面的規(guī)章制度有建立及修改權(quán)；

　　3.對下屬差錯，有權(quán)按照公司有關(guān)的處罰原則，做出決策。

　　4.對不符合要求的所有配件，進行退庫，并要求采購人員及時。對送貨和報修單審查，做技術(shù)負責(zé)人代表、簽字。

　　5.對技術(shù)服務(wù)中，不按程序進行操作的技術(shù)人員，有權(quán)令其停工，回公司處理。承擔(dān)責(zé)任：

　　1.對技術(shù)決策失誤，造成公司重大損失負連帶責(zé)任。

　　2.對技術(shù)流程審核不細，對技術(shù)人員的服務(wù)行為不甚了解，造成公司經(jīng)濟、形象損失負責(zé)；

　　3.對公司簽訂的合同，出現(xiàn)技術(shù)失誤，造成損失負連帶責(zé)。

　　4.對日常工作安排失誤造成客戶投訴負責(zé)。

　　三.技術(shù)員職責(zé)

　　1、PC常見故障排除；

　　2、完成送貨安排；

　　3、獨立處理售后服務(wù)中產(chǎn)品常見故障。

　　4、對部門培訓(xùn)新技術(shù)及時學(xué)習(xí)并深入掌握。

　　5、按時優(yōu)質(zhì)服務(wù)客戶，服裝整齊，態(tài)度端正，時刻為客戶提供專業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　6、工作服從分配，按時完成自己崗位工作，完成情況及時向主管報告。

　　7、愛惜并保管好自己的工具，丟失工具按原價賠償或自己購買。

　　8、用完客戶工具或其他設(shè)備及時歸還或放回原處。

　　9、工作過程中不隨意亂動客戶現(xiàn)場與工作無關(guān)的設(shè)備。

　　10、服務(wù)中注意安全，與其他同仁密切配合，有問題及時反映。

　　11、服務(wù)中，不能隨意離開，或在做其他與工作無關(guān)的事情。

　　12、工作過程中要以積極的態(tài)度來完成每項工作，要有責(zé)任心保證工作效率質(zhì)量。

　　13、個人常用工具軟件要齊全。

　　14、對于不能完成本崗位工作，或者工作失誤，造成投訴，耽誤工時，影響其他崗位工作進程，扣除當(dāng)日工資，不計補貼，造成重大損失，按情節(jié)嚴重，分別處理。

　　15、技術(shù)人員在服務(wù)處理結(jié)束后，要完整填寫售后服務(wù)單或者送貨清單，返回后及時上交主管簽字確認。

　　承擔(dān)責(zé)任：

　　1.對于違返操作規(guī)定，造成的客戶資料丟失或者機器損壞等，視情況嚴重程度由部門經(jīng)理和主管做出相應(yīng)的處罰。

　　2.施工過程中，因忘帶工具、合同內(nèi)配件，要求公司人送\\車送，耽誤效率，處罰當(dāng)日工資。

　　3.由于個人原因?qū)е屡浼䜩G失、損壞，原價賠償。

　　4.造成重大責(zé)任事故的，按國家法律規(guī)定承擔(dān)自然人責(zé)任，并予辭退。

　　補貼

　　技術(shù)服務(wù)部由主管按《考核制度》統(tǒng)計。不同客戶0--30張《售后服務(wù)反饋單》和《送貨清單》XX元；30——60張《售后服務(wù)反饋單》XX元；60張以上《售后服務(wù)反饋單》XX元;按顧客滿意度給予獎勵分成；《售后服務(wù)反饋單》技術(shù)人員填寫不全/故障不能處理不及時回報/一位客戶一周內(nèi)連續(xù)3次去做技服等情況，每次扣發(fā)本月交通補貼XX元。