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物流公司合同(通用15篇)

　　在人們的法律意識不斷增強的社會，合同的類型越來越多，正常情況下，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。那么一份詳細的合同要怎么寫呢？以下是小編收集整理的物流公司合同，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

物流公司合同(通用15篇)

物流公司合同1

　　國家工商行政管理總局

　　國郵發(fā)〔20xx〕193號

　　關于印發(fā)《國內快遞服務合同》示范文本的通知

　　各省、自治區(qū)、直轄市郵政管理局、工商行政管理局：

　　為規(guī)范快遞服務，維護消費者的合法權益，國家郵政局和國家工商行政管理總局組織制訂了《國內快遞服務合同》示范文本�，F(xiàn)予印發(fā)，自20xx年10月1日起施行。請各省（區(qū)、市）郵政管理局、工商行政管理局指導快遞企業(yè)做好施行工作，要密切注意施行過程中的情況，出現(xiàn)問題及時向國家郵政局、國家工商行政管理總局報告。

　　國家郵政局國家工商行政管理總局

　　二〇〇八年八月十八日

　　國內快遞服務協(xié)議

　　1.快遞詳情單是本協(xié)議的組成部分。本協(xié)議自寄件人、快遞服務組織收寄人員在快遞詳情單上簽字或蓋章后成立。

　　2.快遞服務組織依法收寄快件，對信件以外的快件按照國家有關規(guī)定當場驗視，對禁寄物品和拒絕驗視的物品不予收寄。向寄件人提供自快件交寄之日起一年內的查詢服務。

　　3.寄件人不得交寄國家禁止寄遞的物品，不得隱瞞交寄快件的內件狀況，應當依照相關規(guī)定出示有效證件，準確、工整地填寫快遞詳情單。

　　4.快遞服務組織在服務過程中造成快件延誤、毀損、滅失的，應當承擔賠償責任。雙方?jīng)]有約定賠償標準的，可按照相關法律規(guī)定執(zhí)行。既無約定也無相關法律規(guī)定的，從快遞服務標準規(guī)定�？爝f服務組織有償代為封裝的，承擔因封裝不善造成的延誤、毀損、滅失責任。

　　5.寄件人違規(guī)交寄或填單有誤，造成快件延誤、無法送達或無法退還，或因封裝不善造成快件延誤、毀損、滅失的，由寄件人承擔責任。

　　6.快遞服務組織可以與寄件人約定送達時間，沒有約定的從快遞服務標準規(guī)定�？爝f服務組織將快件送達收件人，登記收件人有效證件號，經(jīng)收件人簽章，視為送達。收件人是單位的，由單位收件人員簽章，加蓋該單位收發(fā)章，視為送達。

　　7.免責事由從法律法規(guī)規(guī)定，未盡事宜可由協(xié)議雙方另行商定。

　　物流快遞業(yè)和格式條款合同

　　臨沂市工商局整頓規(guī)范合同格式條款工作總結

　　一、物流快遞業(yè)和格式條款使用基本情況

　　目前，臨沂市已有物流園區(qū)40處，較大規(guī)模的11處。登記注冊的物流及其相關行業(yè)經(jīng)營業(yè)戶超過1萬余戶，其中從事快遞業(yè)務的企業(yè)43戶。年初我們對臨沂城區(qū)公路物流業(yè)進行調研，臨沂市城區(qū)有物流園區(qū)（站場）21處，有證（道路運輸經(jīng)營許可證，下同）的18家，有照（營業(yè)執(zhí)照，下同）的18家，分別占85.71%；物流業(yè)戶（僅包含貨運配載戶和信息配載戶）1515戶，有證的1074戶，占70.89%，有照的1068戶，占70.46%，貨運配載戶（指承運人根據(jù)貨物托運人提出的托運計劃，將貨物運輸?shù)街付ǖ攸c）1246戶，占82.24%，信息配載戶（指為承運人和貨物托運人提供中介服務）269戶，占17.76%。其中物流園區(qū)內經(jīng)營戶1340戶，占物流業(yè)戶總數(shù)的88.45%，有證的994戶，占74.18%，有照的.990戶，占73.88%，貨運配載戶1085戶，占80.97%，信息配載戶255戶，占19.03%；物流園區(qū)外較大規(guī)模公司有立晨、安信、財源、華派克等8家。物流業(yè)戶比較集中的分布在臨西八路至臨西十一路之間，雙嶺路靠近京滬高速公路兩側，河東區(qū)也有比較集中分布�？偟膩碚f，臨沂城區(qū)物流業(yè)也代表了全市物流業(yè)現(xiàn)狀。

　　臨沂市物流快遞業(yè)格式條款使用狀況總體較好，但在一定為范圍也存在諸多問題格式條款。大型的物流園區(qū)及本地規(guī)模型物流企業(yè)使用格式條款比較規(guī)范，而問題格式條款主要集中在快遞企業(yè)及物流業(yè)中小型經(jīng)營業(yè)戶上。本地物流快遞業(yè)格式條款主要呈現(xiàn)以下特點：

　　1、合同格式條款使用廣泛。從初期調研的數(shù)據(jù)來看，合同格式條款在物流快遞業(yè)得到了廣泛的使用。43家快遞企業(yè)全部使用合同格式條款，使用率達到100%；調研的451戶貨運配載戶、399戶信息配載戶、8家大型物流公司中分

　　別有421戶貨運配載戶、389戶信息配載戶及8家大型物流公司使用合同格式條款，使用率達到95%。

　　2、合同格式條款形式多樣。大型物流公司、快遞企業(yè)以書式格式合同使用為主，部分小型貨運配載戶、信息配載戶、運輸業(yè)戶等則使用門口宣傳牌、憑證、單據(jù)等形式多樣的合同格式條款。

　　3、使用示范文本的較少�？爝f行業(yè)除郵政系統(tǒng)外，基本沒有企業(yè)使用《國內快遞服務合同》。901戶物流經(jīng)營業(yè)戶僅有49戶使用合同示范文本。

　　4、合同格式條款問題較多。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是格式合同提供者在簽訂貨物運輸格式時，缺乏提示托運人注意運輸損害損失限制賠償?shù)让庳煑l款予以注意的內容；二是部分格式條款普遍存在侵害消費者合法權益的現(xiàn)象。例如合同內表明以下內容：甲方（協(xié)議提供方）擁有本協(xié)議最終解釋權；托運貨物必須包裝完好，外包裝未破損，本公司概不負責；有外包裝的貨物，外包裝無意外損壞時，內在貨物損壞由托運人自負等等；三是物流經(jīng)營者常常以托運單、發(fā)貨單等作為交易的憑證，缺乏運輸合同基本的、主要的合同條款內容。郵件快遞業(yè)經(jīng)營者普遍存在這一問題，而物流業(yè)則突出表現(xiàn)在零散的小經(jīng)營者方面；四是部分物流業(yè)戶自己起草制定的格式條款合同用詞不嚴謹、條款規(guī)定不完整，對合同內容的理解容易產(chǎn)生歧義。

　　二、物流快遞業(yè)相關法律法規(guī)

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　　《中華人民共和國郵政法》、《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國海商法》、《中華人民共和國對外貿(mào)易法》、《中華人民共和國公路法》、《中華人民共和國進出口商品檢驗法》

　　（二）法規(guī)

　　《中華人民共和國郵政法實施細則》、《國際海運條例》

　　（三）部門規(guī)章

　　《快遞市場管理辦法》、《中國民用航空快遞業(yè)管理規(guī)定》、《中國民用航空貨物國內運輸規(guī)則》、《國際集裝箱多式聯(lián)運管理規(guī)則》、《鐵路集裝箱運輸規(guī)則》、《鐵路貨物運輸規(guī)程》、《汽車貨物運輸規(guī)則》、《國內水路貨物運輸規(guī)則》、《港口貨物作業(yè)規(guī)則》、《中國民用航空貨物國內運輸規(guī)則》、《中華人民共和國國際貨物運輸代理業(yè)管理規(guī)定》、《商業(yè)倉庫管理辦法》

　　三、霸王條款點評

　　在上半年的整頓規(guī)范工作中，我們發(fā)現(xiàn)物流快遞業(yè)經(jīng)營者所使用的格式條款合同中很多存在“霸王條款”,明顯違反《消費者權益保護法》第四條：經(jīng)營者與消費者進行交易，應當遵循自愿、平等、公平、誠實信用的原則，嚴重侵害了消費者的合法權益。經(jīng)營者明知《消費者權益保護法》第二十四條是禁止經(jīng)營者以格式合同、通知、聲明、店堂告示等方式作出對消費者不公平、不合理的規(guī)定，或者減輕、免除其損害消費者合法權益應當承擔的民事責任的。但一些中小物流企業(yè)竟然意圖打“擦邊球”，規(guī)避應當承擔的責任，損害消費者的合法權益。

　　一是“先簽字后驗貨”。收貨人簽收后，視為貨物已經(jīng)完好無損交付，出現(xiàn)問題無法索賠。根據(jù)《消費者權益保護法》第十條規(guī)定：消費者享有公平交易的權利。消費者在購買商品或者接受服務時，有權獲得質量保障、價格合理、計量正確等公平交易條件，有權拒絕經(jīng)營者的強制交易行為。先簽字后驗收的行規(guī)，侵犯了消費者的知情權和公平交易權。消費者在簽字前無法先行檢驗貨物的外在品質，無法得知所收到的貨物是否符合約定的質量條件，而“先簽字后驗貨”的規(guī)定，導致消費者簽字后，無法再通過原快遞企業(yè)維護自己的權利，也即拒收的權利，事實上是加重了消費者維權的成本。該條款式部分快遞物流公司利用自己的經(jīng)營優(yōu)勢地位，單方限制消費者的權利，將格式條款提供方應當承擔的經(jīng)營風險責任轉嫁給消費者，加重了消費者的責任，是無效的霸王條款。

　　二是“快遞延誤不賠”、“本公司不對運輸延誤而導致的任何損失或者損害承擔任何責任”。也違反了《消費者權益保護法》第十一條規(guī)定：消費者因購買、使用商品或者接受服務受到人身、財產(chǎn)損害的，享有依法獲得賠償?shù)臋嗬?/p>

物流公司合同2

　　供方：_________________________公司(以下簡稱甲方)

　　法定代表人：____________________________________

　　住所：___________________________郵編：_________

　　聯(lián)系電話：_______________________________________

　　開戶銀行：_______________________________________

　　帳號：____________________________________________

　　委托代理人：_____________________________________

　　身份證號：_______________________________________

　　住所：___________________________郵編：_________

　　聯(lián)系電話：_______________________________________

　　需方：_________________________公司(以下簡稱乙方)

　　法定代表人：____________________________________

　　住所：___________________________郵編：_________

　　聯(lián)系電話：_______________________________________

　　開戶銀行：_______________________________________

　　帳號：____________________________________________

　　委托代理人：_____________________________________

　　身份證號：_______________________________________

　　住所：___________________________郵編：_________

　　聯(lián)系電話：_______________________________________

　　鑒于甲方是在______合法注冊的，生產(chǎn)和經(jīng)營____________的有限責任公司;銷售______產(chǎn)品;

　　鑒于乙方是在______合法注冊的，生產(chǎn)和經(jīng)營____________的有限責任公司，需要購買______材料;

　　依據(jù)《中華人民共和國合同法》及中華人民共和國其他相關的法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。

　　甲、乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，達成如下協(xié)議，以資遵守。

　　一、甲方向乙方供應以下產(chǎn)品

　　品名規(guī)格型號單位數(shù)量單價金額備注

　　總價款：__________________

　　二、產(chǎn)品質量

　　上述產(chǎn)品應符合________________________標準。

　　三、訂貨

　　乙方應于距所要求的最早交付日_____日前向甲方訂貨。甲方收到乙方訂貨單，應當以傳真等書面形式向甲方確認。

　　四、運輸與包裝

　　由甲方負責運輸和包裝，費用由甲方負擔。

　　五、交貨的時間和地點

　　甲方交貨期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。甲方應當于具備交付條件時及時通知乙方，并于乙方付款之日起_____日內組織運輸。乙方應當在送貨單上簽收。

　　六、產(chǎn)品檢驗

　　1、甲方將產(chǎn)品送至乙方倉庫后，乙方于收貨之日起_____日內進行檢驗，并將產(chǎn)品規(guī)格、數(shù)量、質量等不符合約定的情況通知甲方，并要求甲方予以更換或補齊數(shù)量。

　　2、乙方在_____年內發(fā)現(xiàn)甲方出賣的產(chǎn)品存在隱蔽瑕疵，應當及時通知甲方，并要求更換或修復。

　　3、甲方出賣的產(chǎn)品有質量保證期的，在質量保證期內，乙方有權要求甲方予以更換或修復。

　　七、結算方式及期限

　　乙方采取以下第_____種方式于甲方向甲方支付貨款：

　　1、乙方于訂貨時向甲方支付全部價款的'_____%作為預付款，于甲方通知乙方可以交貨時向甲方支付剩余價款。乙方以支票、電匯等雙方認可的方式向甲方支付貨款。甲方就該預付款和剩余價款的支付分別向乙方開具發(fā)票。

　　2、乙方于甲方通知乙方可以交貨時向甲方支付全部價款。乙方以支票、電匯等雙方認可的方式向甲方支付貨款。甲方向乙方開具發(fā)票。

　　八、不可抗力及風險承擔

　　1、甲方因不可抗力不能如期交貨或不能交貨時，應積極采取措施防止損失擴大并及時通知乙方。甲方憑有權機關出具的證明，不承擔違約責任。甲方?jīng)]有積極采取措施，或者未及時通知乙方，應當對乙方損失承擔賠償責任。

　　2、產(chǎn)品損毀、滅失的風險，甲方在乙方倉庫交付前由甲方承擔，在乙方倉庫交付后由乙方承擔。

　　九、違約責任

　　1、甲方逾期交付的，如乙方同意收取，視為甲方完全履行合同。如乙方認為不再需要購買該產(chǎn)品，甲方應退還乙方支付的預付款。

　　2、甲方交付的產(chǎn)品的規(guī)格與約定不符的，應當負責調換;數(shù)量與約定不符的，對于多出的部分，乙方可以選擇按價接收或者退還甲方，對缺少的部分，甲方應負責補齊或減少相應價款。

　　3、甲方交付的產(chǎn)品質量與約定不符，乙方同意收貨的，雙方應當按質重新約定價格。乙方不同意收貨的，甲方應當更換。甲方不能更換的，應退還乙方支付的預付款。

　　4、乙方遲延付款的，每遲延_____日，按照遲延給付部分的萬分之____支付違約金。

　　十、合同爭議的解決

　　雙方在履行合同中如發(fā)生爭議，應先協(xié)商解決，協(xié)商不成的，通過如下第_____種方式解決：

　　1、向乙方住所地有管轄權的人民法院起訴;

　　2、向_____仲裁委員會提請仲裁。

　　十一、合同生效

　　1、本合同簽訂于_____市_____區(qū)，由雙方授權代表簽字并加蓋公司印章后生效。

　　2、雙方基于本合同訂貨的訂貨單、確認書均具有法律效力。訂貨單、甲方確認書的傳真件與原件具有同等法律效力。

　　甲方：_________________公司乙方：_________________公司

　　授權代表：_________________授權代表：_________________

　　日期：_____年_____月_____日日期：_____年_____月_____日

物流公司合同3

　　甲方（聘用單位）：廣州雪峰冷藏物流有限公司（以下簡稱甲方）

　　乙方（受聘人）：（以下簡稱乙方）

　　甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

　　第一條合同期限

1、合同有效期：自20年月日至20年月日止（其中年月日至年月日為見習期，試用期），合同期滿聘用關系自然終止。

　　2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

　　3、簽訂聘用合同的期限，不得超過國家規(guī)定的退離休時間，國家和本市另有規(guī)定可以延長（推遲）退休年齡（時間）的，可在乙方達到法定離退休年齡時，再根據(jù)規(guī)定條件，續(xù)訂聘用合同。

　　4、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。

　　第二條工作崗位

　　1、甲方根據(jù)工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責。

　　2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn)，可以調整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。

　　3、屬于職等（組長級）含以上人員，未能于一個月前提出辭職而自行離職者，愿被扣發(fā)相當于半月薪資之違約金。

　　4、屬于職等（組長級）含以下人員，未能于十五日前提出辭職而自行離職者，愿被扣發(fā)相當于半月薪資之違約金。

　　第三條工作條件和勞動保護

　　1、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

　　2、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。

　　3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務知識培訓。

　　第四條工作報酬

　　1、根據(jù)國家、市府和單位的有關規(guī)定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為元人民幣。

　　2、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關規(guī)定，按照乙方實際工作績效，調整乙方的工資。

　　3、乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇。

　　4、乙方享受國家規(guī)定的.法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

　　第五條工作紀律、獎勵和懲處

　　1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。

　　2、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。

　　3、甲方按市府和單位有關規(guī)定，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。

　　4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方按市府和單位的有關規(guī)定經(jīng)予處罰。

　　第六條聘用合同的變更、終止和解除

　　1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。

　　2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

　　3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。

　　4、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。

　　5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。

　�。�1）在試用期內被證明不符合聘用條件的；

　�。�2）嚴重違反公司形象、工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的；

　　（3）故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的；

　�。�4）嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的；

　　（5）被依法追究刑事責任的。

　　6.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。

　　(1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排工作的。

　　(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

　　(3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的；

　　(4)乙方不履行聘用合同的。

　　7.有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同

　　(1)乙方因公患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內的；

　　(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的；

　　(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　8.有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

　　(1)在試用期內的；

　　(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

　　9.乙方要求解除聘用合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。

　　第七條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償

　　1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致，由甲方解除聘用合同的（不包括在見習期），甲方應根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿一年算工齡（年資）為一年。

　　2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應按其在本單位工作年限，工作時間每滿一年，發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金，最多不超過十二個月。

　　3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行。

物流公司合同4

　　勞動合同

　　甲方:郴州宏發(fā)物流有限公司

　　乙方:

　　甲方聘用乙方為機動車駕駛員,為了維護甲.乙雙方的合法利益,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》制定本合同,具體協(xié)議如下:

　　一.甲方車輛必須手續(xù)齊全,根據(jù)國家規(guī)定購買車輛保險。

　　二.乙方入職時，甲方為乙方購買“人身意外傷害險”，每年保險費用為人民幣500元，由甲.乙雙方各負擔50%。

　　三.乙方必須擁有駕駛員必備的合法證件并提供真實有效的身份證明。乙方上崗試用期一個月，經(jīng)甲方考核認為乙方合格者入用為公司正式員工，若乙方不能勝任工作的，可以提前解聘乙方。

　　四.乙方必須嚴格遵守國家法律法規(guī)，如果從事違法活動，甲方有權解除合同;甲方不承擔違法活動的任何責任。

　　五.乙方必須遵守甲方的各項管理制度，如有違反，根據(jù)甲方制度處理。

　　六.乙方必須嚴守甲方的商業(yè)機密，不得泄露甲方有關貨源等一切商業(yè)信息，如有違反，輕者支付違約金壹千元以上，給甲方造成嚴重后果的，按實際損失賠償。

　　七.自交車之日起，乙方對車輛和車輛配置的各種工具.證件及車輛維修負責,工具和證件遺失由乙方照價賠償,具體維修費用。根據(jù)公司制度報銷。同時乙方向甲方交納壹萬元車輛風險保證金。

　　八.運輸過程中，乙方要對運載貨物的安全負責，如發(fā)生遺失、短斤、損壞及淋濕貨物等損失由乙方負責,不可抗拒因素除外。

　　九.乙方聯(lián)系的運輸業(yè)務必須經(jīng)過甲方批準，私自運輸或虛報運輸費用者除上繳運費外，另支付違約金壹萬元并解除勞動合同。

　　十.乙方必須對甲方的每單業(yè)務負責執(zhí)行,承擔甲方和委托方運輸協(xié)議的'各項責任,無特殊原因不能按要求完成任務的,乙方承擔甲方的違約責任。

　　十一.運輸過程中發(fā)生交通事故，如果我方車輛負全責或主要負責，除保險公司負責賠款外的賠款由甲.乙雙方各負責50%。交警部門追究的刑事責任及賠償由乙方全部負責。

　　十二.車輛正常運營的費用由乙方根據(jù)規(guī)定執(zhí)行，并提供票據(jù)到甲方報銷，包括油費.路橋費.維修費.住宿費。乙方虛報費用或賣油賣配件造成甲方損失為偷盜行為，經(jīng)查實，甲方有權解除合同并扣除乙方違約金壹萬元，情節(jié)嚴重者報公安機關處理。

　　十三.合同期間乙方的手機必須24小時開機，隨時聽從甲方的工作安排，特殊情況必須提前一天請假，違者罰款300元/次，影響嚴重者，乙方賠償甲方損失。

　　十四.合同期滿,乙方必須提前1個月續(xù)簽合同,否則,合同自行終止。乙方中途需解除合同必須提前一個月申請，并補償甲

　　方培訓費人民幣叁千元，乙方若私自離崗應向甲方支付違約金壹萬元。

　　十五.乙方在運輸業(yè)務中所收取的現(xiàn)金和單據(jù)必須及時上交甲方，無故拖延罰款100元/天。

　　十六.乙方出車在外不得與人結仇結怨，出車前不得飲酒，工作期間不得從事違法活動，乙方應提高自我保護意識，在從事裝卸貨物及其它事務時所發(fā)生的一切意外事故由乙方自行負責，特殊情況甲方只作道義上的補償。

　　十七.乙方出車在外不得挪用公款賭博或從事與工作無關的事，如有違反，作為違反勞動紀律，從乙方工資中扣除。

　　十八.乙方出車時必須維護公司利益，在可控制的情況下，不得浪費公司資源。停車必須關閉發(fā)動機，行車時在確保安全和時間允許的情況下走最節(jié)約的路線，各種費用不得高于市場平均值。

　　十九.乙方效益工資為600元/月，另加提成(按毛利潤的9.5%提成)，話費補助100元/月。(另12481/12491/12442在不超載的情況下提成按10%算;12476/12620/12369提成按9%算)。

　　二十.駕駛員違章操作(超速超車證件不齊)所造成的罰款后果自負。

　　二十一.合同期限：自年月日至年月日。

　　甲方簽字：乙方簽字：

　　年月日

物流公司合同5

　　甲方(寄件人): __________________乙方(快遞企業(yè))：__________________

　　身份證號碼(或法定代表人)：__________________法定代表人：__________________

　　住所：___________________住所：___________________

　　聯(lián)系電話：______________聯(lián)系電話：________________

　　根據(jù)《中華人民共和國郵政法》、《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國消費者權益保護法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方按照平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就快遞服務的有關事宜協(xié)商一致，簽訂本合同。本合同自甲方、乙方之收寄人員在快遞合同上簽字或蓋章后成立并生效。

　　第一條：合同說明

　　1、本合同包括：___________________

　　1、本合同文本

　　2、附件一：貨物運輸時效表

　　3、附件二：貨物運輸價格表

　　4、附件三：違禁品詳情表

　　第二條收件方式

　　乙方直接到甲方所在辦公地點，向乙方交付快件。

　　第三條：業(yè)務范圍

　　1、乙方為甲方商品提供的倉到門配送服務

　　(1)配送商品為甲方委托之商品。

　　(2)甲方有權隨機調整宅配商品之種類及增減商品之數(shù)量。

　　2、乙方負責相關配送商品的跟蹤查詢、信息收集、整理、分析和傳遞

　　第四條：雙方的權利和義務

　　1 、甲方的權利和義務

　　(1)、甲方應認真填寫運輸面單，將貨物的名稱、性質、數(shù)量、重量、體積、運輸要求、收件人的地址、單位名稱、收件人、聯(lián)系方式、郵編等信息詳細提供給乙方，如由于甲方提供信息錯誤，導致貨物不能的派送的，乙方可不承擔賠償責任;

　　(2)、雙方在貨物交接時，甲應確保貨物原始包裝的完好，若發(fā)現(xiàn)包裝有破損情況，乙方有權拒絕接受該貨物。

　　(3)、甲方對所托運的貨物進行妥善包裝，該包裝應符合運輸?shù)囊蠹皞}儲保管的要求。如果托運易碎、易滲漏貨物及危險品等特殊貨物，應事先向乙方說明，并向乙方提供必要的倉儲保管、運輸技術資料或文件。

　　(4)、甲方不得交寄易燃、易爆、易腐蝕或貨幣、非法出版物等國家明令禁止的禁運品

　　(5)、甲方按照雙方約定定期提供貨物運輸信息統(tǒng)計報表給乙方

　　2、乙方的權利與義務

　　(1)、乙方對于直接掌管下的貨物應謹慎、妥善地進行裝卸、搬運、倉儲，保證其安全和完整。

　　(2)、乙方將甲方方交付的貨物送達到甲方指定的地址和收件人或收件單位

　　(3)、乙方如將貨物錯運到貨地點或接貨人，應無償運至甲方運輸面單上規(guī)定的到貨地點或接貨人;

　　(4)、如果甲方要求在同一派送區(qū)域內改變送貨目的地，乙方有義務無償提供服務

　　(5)、乙方為甲方提供貨物運輸、簽收的查詢服務;

　　(6)、乙方及時向甲方通報貨物運輸?shù)倪M展情況，出現(xiàn)異常問題，應及時通知甲方，商議處理。在緊急情況下，乙方可以自行采取有利于甲方的處理辦法，并將結果通知甲方;

　　(7)、乙方按照雙方約定定期提供貨物運輸信息統(tǒng)計報表給甲乙方

　　(8)、乙方為甲方免費提供運輸面單、信封、包裝袋;

　　第五條;貨物送達及退回

　　1、收件人收到乙方送達的貨物時：

　　a.經(jīng)檢驗確認貨物外包裝完好的，在回單上簽收;

　　b.經(jīng)檢驗發(fā)現(xiàn)外包裝破損且貨物有一定損壞的，有權拒絕簽收，乙方須及時通知甲方，在得到甲方許可后，把貨物退回甲方。

　　2、無法送達：貨物到達目的地，因當天聯(lián)系不到收貨人而不能及時派送的，乙方應在2個工作日內告知甲方，甲方聯(lián)系后，要求重新派送的，乙方應無償進行二次派送，三日內仍無法聯(lián)系派送的，在得到甲方允許后，將貨物退回甲方;發(fā)生費用由甲方承擔

　　第六條;雙方責任

　　1 、甲方責任

　　(1)、甲方方因下列過錯造成車輛、機具、設備損壞、腐蝕、污染或人身傷亡以及涉及到的第三方的損失，由甲方方負責賠償：

　　a.在托運的普通貨物中夾帶、匿報危險品或其他違反危險品運輸規(guī)定的行為

　　b、違禁品參考附件三：違禁品詳情表

　　2 、乙方責任

　　(1)、由于乙方原因如途中損壞、派送不到、操作失誤等造成貨物被退回的'，由乙方承擔運運費，并對由此造成甲方損失的進行賠償

　　3、在符合法律和合同規(guī)定條件下的運輸，由于下列原因造成貨物滅失、短少、變質、污染、損壞等物理、化學變化的，乙方可不承擔責任;

　　(1).不可抗力，包括但不限于：火災、爆炸、洪水、地震、臺風、腐蝕、污染、風暴、害蟲、自然因素、叛亂、暴動、國內混亂或類似的雙方都無法合理控制的原因;

　　4、知識產(chǎn)權

　　(1)、各方的名稱和商標為各自獨有及排他的財產(chǎn)，除非雙方另有約定，否則不能在任何產(chǎn)品上使用對方的商標或在產(chǎn)品中應用對方的知識產(chǎn)權。

　　5、保密

　　(1)、履行本合同過程中，甲乙雙方都應向另一方提供相關操作信息、產(chǎn)品信息和其他營業(yè)信息。被提供的信息將被視為機密，所有權只屬于提供信息方。接收信息方只能把另一方提供的信息用于本合同義務和職責的執(zhí)行中。除本合同允許外，甲乙雙方都無權在未得到另一方的書面許可前，以任何一種方式或為任何目的使用得到的機密信息。除了國家執(zhí)法機關要求或已征得另一方的書面許可外，任何一方不應向其他第三方公開機密信息。

　　(2)、本協(xié)議是對雙方__________年__________月__________日簽訂的編號為________________的合同的補充。

　　甲方：____________________ (蓋章)乙方單位：__________________(蓋章)

　　開戶銀行：__________________開戶銀行：__________________

　　單位賬號：__________________單位賬號：__________________

　　單位地址：__________________單位地址：__________________

　　聯(lián)系電話：__________________聯(lián)系電話：__________________

　　郵政編碼：__________________郵政編碼：__________________

　　法定代表人：__________________法定代表人：__________________

　　簽字日期：__________________簽字日期：__________________

物流公司合同6

　　甲方：__________________

　　乙方：__________________

　　依照《中華人民共和國合同法》及國家相關法律、法規(guī)和公司文件相關規(guī)定，遵循平等、自愿、公平和誠信的原則，甲、乙雙方就_______(工程)勞力施工承包事宜協(xié)商達成一致。訂立本合同。

　　第一條工程概況

　　工程名稱：______________

　　工程地點：______________

　　第二條工程承包范圍

　　___________________________________

　　第三條工程工期

　　1.計劃開工日期：_______年_______月_______日，計劃完工日期：_______年_______月_______日，總日歷天數(shù)_______天;

　　2.主要節(jié)點工期：___________________________________

　　3.乙方應無條件執(zhí)行甲方的進度計劃安排(包括新調整的進度計劃)。

　　第四條工程質量標準

　　所承包工程范圍內的工程質量必須達到_____________________

　　第五條組成合同文件及解釋順序

　　組成本合同的文件及優(yōu)先解釋順序如下：

　　1.本合同;

　　2.本合同附件;

　　3.招投標文件;

　　4.本工程施工圖紙及國家現(xiàn)行或行業(yè)標準規(guī)范;

　　注：上述文件應互為補充，在合同中出現(xiàn)含糊不清或不相一致時，按上述順序解釋，不能清楚解釋時，在不影響工程正常施工進度的情況下由雙方協(xié)商解決。

　　第六條標準規(guī)范

　　本合同適用標準規(guī)范：____________________________

　　第七條甲方責任和義務

　　1.負責統(tǒng)一制定各項管理目標，組織編制施工計劃、物資需用量計劃表，實施對工程質量、工期、安全生產(chǎn)、文明施工、計量檢測、實驗化驗的控制、監(jiān)督、檢查和驗收。

　　2.負責與業(yè)主、監(jiān)理、設計及有關部門工作聯(lián)系，協(xié)調現(xiàn)場工作關系。

　　3.根據(jù)工程情況要求乙方增減施工人數(shù)，滿足施工生產(chǎn)需要。對施工質量底劣、技術差、不服從指揮、有違法亂紀行為的人員予以清退。

　　4.及時提供由甲方供應的施工機械設備、周轉材料。

　　5.按本合同約定，向乙方支付勞動報酬。

　　6.統(tǒng)籌安排、協(xié)調解決乙方施工人員生活臨時設施、用水、用______________其費用：

　　7.協(xié)助乙方辦理現(xiàn)場施工人員出入證件，其費用由乙方自理。

　　第八條乙方責任和義務

　　1.遵守國家政策和法律法規(guī);遵守業(yè)主和甲方企業(yè)的相關規(guī)章制度，做好安全、文明施工、環(huán)境和職業(yè)健康安全、勞動保護等工作。

　　2.嚴格按照設計圖紙、施工驗收規(guī)范、有關技術要求及施工組織設計精心組織施工，確保工程質量達到約定的標準，對本合同勞務承包范圍內的工程質量向甲方負責;根據(jù)業(yè)主或甲方的'計劃要求(包括調整后的計劃)，合理組織，科學安排作業(yè)計劃，投入足夠的人力、物物力、保證工期;承擔由于自身責任造成的質量返修、工期拖延損失及各種罰款。

　　3.應按招標文件要求和承諾的管理人員、安全員(持證)保質保量到位。技術工人必須按國家規(guī)定持上崗，技工必須有職業(yè)技能操作證，持證率達到100%。特殊工種必須有特種作業(yè)操作證，持證率達到100%

　　4.服從甲方和業(yè)主的監(jiān)督、檢查、管理;接受甲方和業(yè)主有關人員對質量、進度、技術、安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護等方面的管理：接受甲方隨時檢查其設備、材料保管、使用情況及其操作人員的有效證件、持證上崗情況;

　　5.做好施工場地周圍建筑物、構筑物和地下管線和已完工程部分的成品保護工作。因乙方責任發(fā)生損壞，應自行承擔由此引起的一切經(jīng)濟損失及各種罰款：

　　6.按甲方統(tǒng)一規(guī)劃堆放材料、機具;妥善保管、合理使用甲方提供或租賃給乙方使用的機具、周轉材料及其他設施：

　　7.按國家政策規(guī)定與每個務工人員簽訂《勞動合同》并按合同所約定的條款支付務工人員工資(務工人員工資每月造冊備案)，承擔因此項工作不到位而引起的糾紛或當?shù)叵嚓P行政部門的處罰及責任后果;

　　8.為其施工人配備必要的勞動保護和安全防護用品(如安全帽、安全帶、工作服、手套及其它相關的防護用品);

　　9.進場施工人員要求具備思想素質好、身體健康、技術熟練等條件;禁止18歲以下的未成年人和55歲以上的老人及體弱病殘人員;禁止使用不法人員，乙方應承擔因使用以上不合格人員而引起的責任和后果。

　　10.甲方在資金暫時不到位，業(yè)主未能按時拔付工程款的情況下，乙方不得因此而影響正常施工，不得聚眾鬧事，做到對甲方的諒解。

　　第九條環(huán)境保護、安全生產(chǎn)和文明施工

　　1.甲方應集中組織對乙方進場施工人員進行安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護以及公司相關制度等方面的教育;依據(jù)國家法律法規(guī)及公司相關規(guī)章制度、監(jiān)督、監(jiān)控乙方的相關工作實施情況，使其體系有效運行。

　　2.乙方應遵守工程建設安全生產(chǎn)有關管理規(guī)定，嚴格按安全施工標準進行施工;加強對現(xiàn)場操作工人的安全教育;認真落實安全措施，采取必要的安全防護措施，消除事故隱患，確保安全生產(chǎn);隨時接受安全檢查人員依法實施的監(jiān)督檢查。由于自身安全措施不力及違章操作造成事故，承擔一切責任后果和經(jīng)濟費用。

　　發(fā)生安全事故，乙方應按有關規(guī)定立即上報甲方有關部門，同時按國家有關法律規(guī)定對事故進行處理。

　　3.乙方就嚴格執(zhí)行建設主管部門及環(huán)保、消防、環(huán)衛(wèi)等到有關部門對施工現(xiàn)場的管理規(guī)定，做到文明施工;保證施工現(xiàn)場整潔有序，符合文明施工的有關規(guī)定和要求，維護甲方良好的企業(yè)形象，并承擔因違反有關規(guī)定造成的損失和罰款。

　　加強現(xiàn)場管理，采取一切適當?shù)拇胧�，保護現(xiàn)場內外環(huán)境，限制由施工作業(yè)引起的噪音或其它污染;避免對公眾和第三方財產(chǎn)造成損害和妨礙。

物流公司合同7

　　甲方(單位名稱)：______________________

　　乙方(姓名)：__________________________

　　第一條勞動合同期限

　　1、本合同為有固定期限的勞動合同。

　　合同期限從__________年________月_______日起至__________年________月_______日止。

　　2、試用期，自__________年________月_______日至__________年________月_______日。

　　3、熟練期(培訓期、見習期)從__________年________月_______日起至__________年________月_______日止。

　　第二條工作內容及要求

　　乙方安排在________________部門，從事________________工作。

　　甲方可以根據(jù)實際情況，調整乙方所處的部門、工作任務、工作地等，乙方應接受調整。

　　乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位工作職責和要求，按時、按質、按量完成本職工作。

　　第三條勞動報酬及支付方式與時間

　　1、甲方根據(jù)乙方的工作崗位及工作業(yè)績確定工資報酬，在本單位內參照適用同工同酬待遇。

　　。

　　2、甲方支付給乙方的月工資不得低于當?shù)卣?guī)定的最低工資。

　　3、甲方按月以現(xiàn)金形式發(fā)放工資，不得無故拖欠。

　　4、甲方在年終時根據(jù)乙方的當年實際業(yè)績、效率、效益、損失、工作態(tài)度等因素考核結算乙方的獎金。

　　第四條社會保險

　　甲、乙雙方必須依法參加社會保險，按月繳納社會保險費。乙方繳納部分，由甲方在其工資中代為扣繳。

　　第五條勞動紀律

　　甲乙雙方應嚴格遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀律。

　　第六條勞動合同的解除

　　1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同;

　　2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同

　　(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　(2)嚴重違反勞動紀律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的;

　　(3)嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

　　3、具有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同

　　(1)在試用期內的;

　　(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

　　(3)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

　　4、因其它法律規(guī)定解除勞動合同，須提前三十天書面通知對方。

　　5、一方解除勞動合同，須提交相關證明材料，說明理由，并向對方書面送達解除勞動合同通知書。

　　第七條故意或者重大過失責任保證

　　如因乙方故意或者重大過失導致甲方發(fā)生經(jīng)濟損失，則乙方必須盡責處理善后事宜，挽回相應經(jīng)濟損失。甲方可以根據(jù)損失的大小及乙方的態(tài)度進行相應的處罰。

　　在本條事項未完全處理完畢之前，乙方不得擅自單方終止與甲方的勞動關系。原勞動合同期屆滿的，則相應順延到本條事項處理完畢。

　　第八條商業(yè)保密及競業(yè)禁止

　　1、乙方對在甲方工作期間所獲悉的商業(yè)秘密，包括客戶信息、相關資料不得以任何形式為自己或者他人進行使用，此保密期間不限于勞動合同期限。

　　2、乙方自雙方勞動關系以任何形式結束之后，在兩年內不得與甲方形成競爭關系，此條包括乙方本人或者幫助他人從事與甲方有競爭性的工作。

　　3、如乙方違反此條規(guī)定，則須向甲方賠償_______萬元違約金。

　　第九條違約責任

　　本合同如因一方當事人嚴重違背本合同約定條款而導致本勞動合同解除的，則須向對方承擔違約金_______萬元。

　　第十條其他事項

　　1、乙方在甲方工作期間，由于經(jīng)常接觸甲方公章等印鑒，所有涉及乙方與甲方之間權利義務的法律文件，包括合同、證明、欠條等，均需由甲方法定代表人簽字后才具有法律效力，未經(jīng)法定代表人簽字的一律無效，對此乙方完全同意并遵守，此條效力涉及本合同生效之前及之后。

　　2、甲方依法制定的規(guī)章制度、員工守則為本合同附件，與本合同具有同等法律效力。

　　3、通知：如本合同本送達地址發(fā)生變動，乙方須及時通知甲方，否則甲方一旦按此地址送達，即視為履行了通知義務。

　　第十一條合同效力及文本

　　本合同自雙方簽字并加蓋公章后即具法律效力。合同文本一式三份，雙方各執(zhí)一份，報勞動管理機關備案一份。本合同甲方加蓋騎縫章。

　　甲方(簽章)：________________甲方(簽章)：________________

　　__________年________月_______日__________年________月_______日

　　普通個人勞動合同范本2

　　用人單位(甲方)：___________________________

　　職工(乙方)：_______________________________

　　甲方_________因生產(chǎn)(工作)需要，招(聘)用_________(簡稱乙方)為本企業(yè)職工。雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立勞動合同，確定勞動關系，明確雙方的權利、義務，并共同遵守履行。

　　一、合同期限

　　(一)本合同自_________年_________月_________日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定，采取下列第_________種形式：

　　1.無固定終止期限(即長期合同，但可按本合同第九條變更、解除和終止)。

　　2.合同有效期限_________年，至_________年_________月_________日止。

　　3.合同期限至_________工作(任務)完成時終止，其完成的標志事件是_________。

　　(二)新招收、調入、統(tǒng)一分配人員的勞動合同自生效之日起_________個月內為試用期。

　　(三)本合伺由甲乙雙方各存一份。鑒證時還需交鑒證機構一份。均具有同等效力。

　　二、工作任務

　　(一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位)：_________。

　　(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務。

　　三、工作時間

　　甲方實行國家規(guī)定的工作時間制度。甲方因生產(chǎn)、工作需要可安排乙方加班加點，但每月累計不得超過三十六小時，每個工作日連續(xù)加點不得超過三小時。

　　四、休假

　　乙方在合同期內享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及探親、婚喪、計劃生育、女職工勞動保護等有薪假期待遇。

　　五、勞動報酬

　　(一)乙方工資分配形式、標準：

　　1.工資標準、形式及調資辦法按企業(yè)依法制定的工資分配制度執(zhí)行;

　　2.乙方月工資收入，由甲方按企業(yè)工資制度，根據(jù)乙方工作業(yè)績、出勤和紀律情況，考核發(fā)放;

　　3.甲方在合同期內，有權根據(jù)按勞分配原則及經(jīng)營指標變化、經(jīng)濟效益高低，依法修改企業(yè)工資分配制度。

　　(二)甲方每月如期發(fā)放工資。

　　(三)甲方安排乙方加班，無法安排補休的，按國家規(guī)定發(fā)給加班工資。

　　(四)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)期間，甲方按國家、省、市規(guī)定發(fā)給乙方停工工資或生活費。

　　六、保險福利待遇

　　(一)乙方原為本企業(yè)固定工或臨時工改(招)為合同制職工的，原符合本市規(guī)定的`連續(xù)工齡，視為本企業(yè)工作年限。

　　(二)甲方按國家、省、市有關規(guī)定，給予女職工“五期”(經(jīng)期、孕期、產(chǎn)假期、哺乳期及更年期)的勞保福利待遇和乙方符合計劃生育子女以及保留原固定工經(jīng)確定的供養(yǎng)直系親屬的勞保醫(yī)療待遇。

　　(三)乙方患職業(yè)病或因工負傷醫(yī)療期間的保險福利待遇，甲方按本市有關規(guī)定執(zhí)行;醫(yī)療終結，經(jīng)市勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的，由甲方按規(guī)定給予辦理提前退休，部分喪失勞動能力的，按本市有關規(guī)定執(zhí)行。

　　(四)乙方在合同期內患病或非因工負傷，停工醫(yī)療期限的計算及停工醫(yī)療期內的保險福利待遇，按國家、省、市有關規(guī)定執(zhí)行。

　　(五)乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養(yǎng)直系親屬撫恤費、救濟費、一次性優(yōu)撫金、生活補貼、供養(yǎng)直系親屬死亡補助費等，由甲方按國家及本市規(guī)定分別發(fā)放。

　　(六)在合同期內，甲、乙雙方需按照國家及省、市有關規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和工傷保險等社會保險基金，并定期向乙方通告繳納社會保險基金的情況。

　　(七)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)期間，乙方按國家規(guī)定享受的休假、勞保醫(yī)療等待遇不變。

　　(八)乙方其他各種福利待遇，按甲方依法制定的制度執(zhí)行。

　　七、勞動保護

　　(一)甲方按照國家有關勞動保護規(guī)定，包括有關女職工、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的勞動保護規(guī)定和《_________》，切實保護乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

　　(二)甲方按國家規(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓以及其他的業(yè)務技術培訓。乙方應參加上述培訓并嚴格遵守與其崗位有關的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

　　(三)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品，按勞動保護規(guī)定定期免費安排乙方進行體檢。

　　(四)乙方有權拒絕甲方違章指揮，對甲方及其管理人員漠視安全健康的行為，有權提出批評并向有關部門檢舉;控告。

　　八、勞動紀律及獎懲

　　乙方應遵守甲方依法制定的各項管理制度，甲方有權對乙方履行的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

　　九、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同

　　(一)本合同期限屆滿即自然失效，雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。

　　(二)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化，調整生產(chǎn)任務，或者乙方因個人原因要求變更本合同條款，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更勞動合同相關內容，并由雙方簽字(蓋章)。

　　(三)有下列情況之一的，勞動合同即告終止：

　　1.乙方已達到法定退休年齡的;

　　2.乙方死亡;

　　3.甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)，宣告破產(chǎn);

　　4.勞動合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現(xiàn);

　　5.乙方被批準自費出國留學或出境定居的。

　　(四)有下列情況之一的，甲方可解除勞動合同：

　　1.乙方在試用期內，經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

　　2.乙方經(jīng)常無正當理由不能完成合同所規(guī)定的生產(chǎn)、工作任務的;

　　3.乙方患病或非因工傷，醫(yī)療期屆滿后不能從事原工作，也不宜改做其他工作的;

　　4.乙方的行為按照國家的有關規(guī)定應予辭退、除名、開除的;

　　5.經(jīng)優(yōu)化勞動組合組合不上，按政府有關規(guī)定可以辭退的;

　　6.其他符合國家、省、市規(guī)定的可以解除勞動合同條件的。

　　(五)有下列情況之一的，乙方可解除勞動合同：

　　1.試用期內，認為不適應在甲方工作的;

　　2.經(jīng)國家有關部門確認，甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，沒有相應保護措施，嚴重危害乙方身體健康的;

　　3.甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;

　　4.甲方不按規(guī)定為乙方辦理退休養(yǎng)老保險等社會保險的;

　　5.經(jīng)甲方同意，乙方自費考入中專以上學校脫產(chǎn)學習的;

　　6.甲方不履行勞動合同，嚴重違反國家法規(guī)、政策，侵害乙方其他合法權益的。

　　(六)有下列情況之一，甲方不得解除勞動合同：

　　1.勞動合同期未滿，又不符合本條第(四)款規(guī)定和雙方約定的其他可以解除勞動合同條件的;

　　2.乙方患職業(yè)病或因工負傷，醫(yī)療終結期內，或醫(yī)療終結后經(jīng)市、縣(市)勞動鑒定委員會確認屬大部分喪失勞動能力的;

　　3.乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內或醫(yī)療期雖滿但仍住院治療的;

　　4.符合計劃生育政策的女職工在孕期、產(chǎn)假期、哺乳期內的;

　　5.乙方經(jīng)批準享受法定假期，在規(guī)定期限內的;

　　6.符合國家、省、市有關其他不得解除勞動合同規(guī)定的。

　　(七)有下列情況之一，乙方不得解除勞動合同：

　　1.勞動合同期限未滿，又不符合本條的第(五)款規(guī)定和雙方約定的其他可以解除勞動合同條件的;

　　2.由甲方出資培訓(包括上大學、中專、技工學校學習等)沒達到《培訓合同》要求或本勞動合同規(guī)定服務期限的;

　　3.擔任國家重點科研項目尚未完成的。

　　(八)本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意的，可以解除。

　　(九)除國家規(guī)定的違紀辭退、除名、開除等情況外，甲乙雙方終止、解除、續(xù)訂本合同，必須提前30日書面通知對方，方可辦理有關手續(xù)。

　　(十)甲方應按規(guī)定為終止、解除勞動合同的職工辦理有關手續(xù)，為乙方辦理失業(yè)登記、領取失業(yè)救濟金提供方便。

　　(十一)甲方租賃、出售給乙方居住的房屋、宿舍，雙方應簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動合同時，有關住房問題按住房合同規(guī)定辦理。

　　(十二)若本合同終止或解除，乙方應將合同履行期內甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術資料等，如數(shù)交還給甲方，如遺失應予賠償。

　　(十三)乙方如原為本企業(yè)固定職工轉為全員勞動合同制職工的，解除或終止勞動合同后，乙方提出要求的，甲方可以延緩三至六個月時間辦理有關手續(xù)：在此期間乙方有接收單位的，甲方應當按乙方原身份為其辦理調動手續(xù)。緩辦手續(xù)期間，停止享受企業(yè)的一切工資、勞保福利待遇。

　　(十四)乙方符合國家規(guī)定的退休(含提前退休)條件，甲方應按規(guī)定為其辦理退休手續(xù)，并按本市有關規(guī)定管理。

　　(十五)本合同終止或解除勞動合同(屬違紀辭退、除名、開除者外)時，甲方應按政府有關規(guī)定，按乙方在本企業(yè)工作年限，每滿一年計發(fā)一個月的生活補助費，最高不超過十二個月。月生活補助費計算標準是乙方離崗前十二個月的月平均工資收入的60%。因乙方醫(yī)療期滿解除勞動合同，除發(fā)給生活補助費外，還應按規(guī)定發(fā)給醫(yī)療補助費(計算標準與前述生活費計算標準相同)。但乙方按第(十三)款辦理調動手續(xù)的，甲方可不發(fā)給生活補助費和醫(yī)療補助費。

　　十、違反合同承擔的責任

　　(一)一方違反合同，承擔違約責任。給對方造成直接經(jīng)濟損失的，應當根據(jù)其后果或責任大小，予以適當賠償。

　　(二)乙方經(jīng)甲方出資培訓，雙方簽訂培訓合同并相應變更本合同有關條款。培訓合同是本合同的附件。一方無故不履行培訓合同，應按合同規(guī)定賠償對方的損失。

　　(三)甲方違反本合同第九條第(六)款的規(guī)定而解除合同，乙方違反本合同第九條第(七)款的規(guī)定而解除合同，應按規(guī)定向對方做出賠償。乙方賠償損失的金額超過上年本人全部工資收入部分，可以減免，但屬教育培訓費或住房方面的損失賠償除外。

　　十一、調解和仲裁

　　雙方履行本合同如發(fā)生爭議，應先協(xié)商解決;協(xié)商無效，可向甲方勞動爭議調解委員會申請調解，或向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁不服的，可向甲方所在地的人民法院起訴。

　　十二、雙方需要明確的其他事項

　　_____________________________________。

　　十三、在合同期內，如本合同的條款與國家、省、市有關勞動管理新規(guī)定不符，雙方按新規(guī)定執(zhí)行。

　　甲方(蓋章)：_________________乙方(簽章)：_________________

　　__________年_________月_______日__________年_________月_______日

物流公司合同8

　　甲方

　　乙方

　　第一章總則

　　第一條職工一方和企業(yè)，為維護職工和企業(yè)的合法權益、促進企業(yè)發(fā)展和職工利益的提高，構建和諧穩(wěn)定的勞動關系，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國工會法》、《集體合同規(guī)定》及有關法律、法規(guī)，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。

　　第二條企業(yè)工會(下稱工會)是企業(yè)職工合法權益的代表，依法獨立自主地開展工作。

　　第三條本合同由工會主席代表職工與企業(yè)簽定。簽定本合同必須由工會和企業(yè)雙方進行平等協(xié)商并達成一致。

　　第四條平等協(xié)商和簽定本合同應當遵循依法辦事、平等合作，協(xié)商一致與義務統(tǒng)一和兼顧國家、企業(yè)、職工三方利益的原則。

　　第五條企業(yè)遵循國家法律、法規(guī)，認真履行本合同和勞動合同規(guī)定的各項義務，尊重并支持工會的各項工作，保障職工的合法權益。

　　第六條工會依法指導職工與企業(yè)簽定勞動合同，教育職工遵守勞動紀律和職業(yè)道德，動員和引導職工完成生產(chǎn)和工作任務，協(xié)調勞動關系，妥善處理勞動爭議。

　　第七條本合同草案應當提交職工代表大會或者職工大會討論通過。

　　第八條本合同對企業(yè)和企業(yè)全體職工具有約束力，職工個人與企業(yè)訂立的勞動合同中的勞動條件和勞動報酬等標準，不得低于集體合同的規(guī)定。

　　第二章勞動合同

　　第九條企業(yè)自用工之日起即與職工建立勞動關系，同時訂立書面勞動合同。已建立勞動關系，未同時與職工訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。企業(yè)與職工在用工前訂立勞動合同的，勞動關系自用工之日起建立。

　　第十條勞動合同由企業(yè)與職工協(xié)商一致簽訂，并經(jīng)企業(yè)與職工在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。

　　職工、訂立、變更和解除勞動合同，應當遵循法律法規(guī)和勞動合同法的有關規(guī)定。當事人雙方應當就勞動具體內容進行協(xié)商，統(tǒng)一使用省勞動和社會保障廳印制的勞動合同文本。

　　第十一條企業(yè)與職工本人協(xié)商一致，可以訂立固定期限勞動合同。

　　第十二條有下列情形之一，職工提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動合同的，除職工提出訂立固定期限勞動合同外，應當訂立無固定期限勞動合同：(一)職工在該用人單位連續(xù)工作滿十年的;(二)用人單位初次實行勞動合同制度或者國有企業(yè)改制重新訂立勞動合同時，勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年且距法定退休年齡不足十年的;(三)連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同，且勞動者沒有本法第三十九條和第四十條第一項、第二項規(guī)定的情形，續(xù)訂勞動合同的。

　　第十三條工會主席、副主席任職期限未滿或者符合計劃生育規(guī)定的女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的，本人到期的勞動合同應延續(xù)至任職期或者哺乳期滿時為止，當事人雙方已續(xù)簽勞動合同的除外。

　　第三章勞動報酬

　　為充分體現(xiàn)同崗同酬、技能優(yōu)先、兼顧職務、工齡等因素的工資分配原則，使工資分配更趨合理化，經(jīng)公司黨總支擴大會議暨董事擴大會議研究，決定對公司非生產(chǎn)隊編制人員工資分配方案作如下調整：

　　第十四條工資結構組成

　　員工工資=崗位工資+附加工資+職務工資+技術津貼+洗理費

　　其中：

　　1、崗位工資為公司統(tǒng)一規(guī)定的崗位級別工資;

　　2、附加工資：指固定職工在公司實際工作年限，每年補助10元，按月享受。

　　3、職務工資指班組長崗位補貼，按公司規(guī)定享受;

　　4、技術津貼指從事技術、關鍵技能的崗位工作人員，依照公司技術評定標準，被評定為相應級別后，享受相應的補貼待遇;

　　第十五條生產(chǎn)系統(tǒng)全部實行崗位工資加獎金，以崗定資，共分十八個崗位，實行增員不增資。

　　第十六條工資實行日工資制，與產(chǎn)量、掘進、安全相掛鉤，在所定的崗位工資中，安全工資占50%，以月考核，完成當月的計劃任務，安全無事故，按100%的工資計發(fā)，如因工作面搬遷及其它客觀因素使計劃未能完成，但已完成臨時分配的工作任務，并安全無事故，按100%的工資計發(fā)。

　　第十七條：當月完成或超額完成計劃時，計發(fā)月終獎，完不成計劃時不計發(fā)獎金，獎金系數(shù)1—8崗設定為20元，9—15崗設定為15元，16-18崗設定為10元，計算方式為：

　　當月總產(chǎn)量÷當月計劃產(chǎn)量×系數(shù)=每工所得獎金。產(chǎn)量越高，獎金幅度就越大。

　　第四章工作時間和休假

　　第十八條企業(yè)依法實行每日八小時工作制，平均每周工作不超過四十小時的工作制度。

　　企業(yè)由于工作需要，安排一些部門和崗位的職工，以及工作性質特殊的職工或晚上工作，或輪流換班，或在彈性時間工作，采用不定時工時制，須報勞動行政部門審批，并告知工會。

　　第十九條企業(yè)因生產(chǎn)經(jīng)營所需安排加班加點的，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不超過1小時，每月不超過36小時。具體有關事宜如下：

　　(一)每次加班加點均應事先提出理由，確定工作量和投入人數(shù)，按規(guī)定辦理有關手續(xù)。

　　(二)實行計件工資(含金額計件)的職工，應當科學、合理地確定正常時間內的勞動定額和計件報酬標準，并依法支付加班加點工資報酬。

　　第二十條企業(yè)依法保障職工的各類休息，各種假期按《勞動法》有關規(guī)定執(zhí)行。

　　第五章保險福利

　　第二十一條企業(yè)職工參加醫(yī)療保險，繳納社會保險費，享受社會保險，繳納社會保險費，享受社會保險待遇。

　　企業(yè)應按法律，法規(guī)的規(guī)定，按時為全部在冊職工辦理參加社會保險的必要手續(xù)，支付應由自己承擔的保險費用。

　　第二十二條職工出現(xiàn)因工造成職業(yè)病、負傷、致殘、死亡或者患病，非因工負傷、致殘或者退休以及職工在孕期、產(chǎn)期等情況，凡符合法律、法規(guī)的條件的，企業(yè)應當協(xié)助該職工獲得物質幫助，并按規(guī)定為該職工提供相應的待遇。企業(yè)職工參加醫(yī)療保險，職工醫(yī)療期及待遇與醫(yī)療費，按照有關規(guī)定執(zhí)行。

　　第六章勞動安全衛(wèi)生

　　第二十三條企業(yè)根據(jù)國家有關法律法規(guī)規(guī)定，按照《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《工會法》對安全生產(chǎn)的規(guī)定要求，依法履行安全生產(chǎn)管理，建立安全生產(chǎn)長效機制，保障職工的生命安全和身體健康。

　　第二十四條企業(yè)工作場、機械設備、電氣設備、危險物品管理，均須符合國家有關礦山安全條例規(guī)定。

　　第二十五條企業(yè)按規(guī)定向從事有職業(yè)危害作業(yè)的職工，提供勞動保護用品及相關的費用，每年應進行專項體檢。

　　第二十六條女職工在經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期依法享受特殊保護。

　　第二十七條發(fā)生職工傷亡事故或出現(xiàn)危及職工身體健康和勞動安全的重大事故，企業(yè)應及時通知工會協(xié)助處理，并在二十四小時以內向有關部門和上級工會報告。

　　第七章女職工與未成年工特殊保護

　　第二十八條企業(yè)依據(jù)《婦女權益保障法》和政府關于女職工勞動保護的相關政策法規(guī)，實施女職工勞動保護，嚴格執(zhí)行勞動部頒發(fā)的《女職工禁忌勞動范圍規(guī)定》，把女職工勞動安全與健康保護納入職業(yè)安全健康管理體系，同步實施。

　　第二十九條企業(yè)每年出資組織安排女職工進行一次婦科體檢，并確定專人負責建立女職工健康檢查檔案。

　　第三十條對年滿16周歲未滿18周歲的未成年工，企業(yè)執(zhí)行國家在工種、勞動時間、勞動強度或保護措施等方面的規(guī)定，不安排其從事危害未成年人身心健康的勞動或者危險作業(yè)。

　　企業(yè)定期對未成年工進行健康檢查。

　　第八章職業(yè) 培訓

　　第三十一條企業(yè)根據(jù)工作崗位特點、條件和要求，建立職業(yè)培訓制度，對職工進行有計劃的培訓，造就一支基礎知識扎實、業(yè)務精通的職工隊伍，不斷增強企業(yè)的生產(chǎn)活力。

　　第三十二條企業(yè)按職工工資總額的1.5%足額提取教育培訓經(jīng)費，列入成本開支，用于安排職工參加各種職業(yè)技能培訓，不得挪作他用。

　　第三十三條企業(yè)對職工進行的職業(yè)培訓，不得收取任何費用。

　　第三十四條根據(jù)實際情況，企業(yè)需要為職工提供專項培訓費用，對其進行專業(yè)技術培訓的，當事人雙方可以簽訂《培訓協(xié)議》，訂明培訓時間、地點、專業(yè)、費用、培訓后的服務期、違約責任等事宜。

　　第九章合同責任和保證

　　第三十五條工會與企業(yè)雙方為加強合作和聯(lián)系，保障集體合同的履行，建立以下制度：

　　(一)每月或者每季召開一次聯(lián)系會議，雙方正副負責人就當月(季)有關重大事宜和職工利益及時進行通報、協(xié)商，必要時亦可隨時進行協(xié)商。

　　(二)企業(yè)召開董事會議或行政辦公會議(包括預備會議)，應有工會主席或其全權代表列席，并聽取工會主度(代表)的意見。

　　(三)工會委員召開會議或組織活動。占用當月生產(chǎn)和工作時間時，工會應與企業(yè)共同協(xié)商;工會委員可邀請企業(yè)正副負責人參加有關會議和活動。

　　(四)企業(yè)應依法按規(guī)定足額劃撥經(jīng)費。

　　第三十六條企業(yè)根據(jù)《勞動法》等法律、法規(guī)、清理、整頓企業(yè)規(guī)章制度和勞動標準，建立健全必要的規(guī)章制度。

　　企業(yè)制度和修改涉及職工切身利益的規(guī)章制度時，應征求工會意見，并經(jīng)職工代表大會或職工大會討論通過。

　　第三十七條企業(yè)規(guī)章制度的主要內容包括

　　(一)遵守勞動法律、法規(guī)。

　　(二)明確勞動紀律，加強協(xié)作，共同完成生產(chǎn)和工作任務。

　　(三)勞動用工管理制度、工資制度、獎懲制度

　　(四)生產(chǎn)工作規(guī)程，勞動條件和標準。

　　第三十八條職工遵守勞動紀律，完成生產(chǎn)和工作任務成績顯著的，或者職工違反勞動紀律，經(jīng)批評教育不改的，企業(yè)依照或參照有關規(guī)定予以獎勵和懲處。

　　第三十九條對職工記功，記大功，晉級和配發(fā)獎金，由工會提出建設并會同企業(yè)主管部門研究討論;擬出職工授予先進生產(chǎn)(工作)者、勞動模范榮譽稱號的，由工會提出建設與企業(yè)主管部門協(xié)商后向上級推薦。

　　評定職工獎勵的工作應在每年年底前進行，如實際情況需要，亦可及時評定。

　　第四十條企業(yè)給職工行政處分和經(jīng)濟處罰，必須弄清事實取得證據(jù)，由企業(yè)行政會討論并征求工會意見，在聽取職工本人申辯后決定。

　　第四十一條對嚴重違反勞動紀律或者犯有重大過錯的職工作出辭職決定時，除本合同另有規(guī)定外，應符合下列程序：

　　(一)企業(yè)正職負責人或企業(yè)行政主管部門提出異議。

　　(二)征求工會意見。

　　(三)發(fā)給職工辭退證書并載明理由。

　　第四十二條企業(yè)對職工作出開除開除、除名處理，應符合以下程序：

　　(一)企業(yè)正副職負責人提出處理意見。

　　(二)征求工會意見。

　　(三)開除職工須由職工代表大會或者職工大會討論通過，除名處理須由企業(yè)行政會議或者專門小組聯(lián)席會議討論決定。

　　(四)書面通知職工本人。

　　第十章勞動爭議

　　第四十三條企業(yè)建立勞動爭議調解委員會，工會主席依法承擔調解委員會主任的職責，并接受上級工會的指導。

　　第四十四條因履行本合同發(fā)生勞動爭議，屬集體勞動爭議。工會與企業(yè)雙方協(xié)調解決。協(xié)商不成，按有關法律法規(guī)的規(guī)定進行調解。

　　第四十五條勞動爭議當事人向勞動爭議調解委員會和上級工會申請調解的，除法定事由外，該項申請當自當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起三十日內提出，逾期依法定程序申請仲裁，提出訴訟。

　　依前款規(guī)定解決勞動爭議的，當事人雙方均負有舉證責任。

　　勞動爭議當事人解決爭議過程中，不得隱匿、銷毀或偽造證據(jù)。

　　第四十六條勞動爭議當事人應當依法解決爭議，不得激化矛盾。

　　第十一章職工代表大會與大會

　　第四十七條企業(yè)堅持職工代表大會作為民主管理基本的形式，企業(yè)堅持全心全意依靠工人階級，充分發(fā)揚民主，重大生產(chǎn)經(jīng)營決策，應在職代會上充分征求職工代表的'意見。

　　有關職工代表大會的職權，依全國總工會《關于加強現(xiàn)代企業(yè)制度試點企業(yè)工會工作和職工民主管理的若干意見》執(zhí)行。

　　企業(yè)定期召開職工代表的日常辦事機構，有權依法落實職工代表大會的各項職權。

　　第四十八條工會是企業(yè)職工合法利益的代表，依法獨立自主地開展工作，履行教育，維護、參與、建設等四項基本職能。

　　工會有權利參與企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營和管理，維護企業(yè)的合法權益教育界職工認真履行勞動合同。遵守勞動紀律和企業(yè)各項規(guī)章制度，努力完成生產(chǎn)和工作任務，促進企業(yè)發(fā)展。

　　第四十九條工會應組織職工開展勞動競賽，合理化建議和技術革新活動，為提高產(chǎn)品質量，降低產(chǎn)品成本，提高經(jīng)濟效益，完成企業(yè)經(jīng)營目標而努力。

　　第十二章合同的履行和監(jiān)督檢查

　　第五十條本合同一經(jīng)簽訂，雙方均應遵守，認真履行，非因法定事由或雙方協(xié)商同意，不得予修改或者變更。

　　第五十一條本合同自正式訂立之日起，履行期為三年，視實際需要每年可修訂一次。

　　本合同期限屆滿前三十天，雙方經(jīng)集體協(xié)商，應續(xù)簽新的集體合同。

　　第五十二條對于本合同未予明文規(guī)定的事項，就依法律、法規(guī)的規(guī)定辦理，法律法規(guī)亦無明文規(guī)定的，須由工會與企業(yè)雙方協(xié)商解決。

　　第五十三條本合同正式簽訂后簽訂本合同時所論據(jù)的有關規(guī)定發(fā)生廢、改、立應依下列標準識別本合同的效力。

　　(一)頒布的法律、法規(guī)和有關規(guī)定無溯及力的，本合同仍然有效。

　　(二)頒布的法律、法規(guī)和有關規(guī)范有溯及力的，依溯及力涉及的內容和范圍;本合同的規(guī)定優(yōu)于法律、法規(guī)和有關規(guī)范的，依合同執(zhí)行;本合同的規(guī)定與法律、法規(guī)和有關規(guī)定相抵觸的，依法執(zhí)行。

　　第五十四條本合同正式簽訂后七日以內，雙方得成立監(jiān)督檢查小組，負責對本合同進行年度檢查。

　　第五十五條履行本合同期間，若遇企業(yè)發(fā)生合并、轉讓、分立等情況，本合同應對原全體職工有效至新的集體合同簽訂，若合并、轉讓分立后的用人單位尚未簽訂集體合同，則本合同自該用人單位發(fā)生產(chǎn)權變化生效時起，一年內仍然生效。

　　第十三章附則

　　第五十六條本合同履行期間，如遇企業(yè)重大改組，在與改組后的企業(yè)所依據(jù)的法律法規(guī)不相抵觸的條件下，本合同仍然生效。

　　第五十七條下列規(guī)定和條例，作為本合同副件，與本合同具有同等效力。

　　第五十八條本合同自勞動管理主管部門予以登記之日起十五日內未提出異議的，即自行生效。

　　第五十九條本合同一式四份，雙方各執(zhí)一份，勞動行政部門備案一份，報上級工會一份。

　　雙方代表簽字：_____________________

　　董事長：_____________________

　　工會主席：

　　(簽字蓋章)_____________________

　　年月日

物流公司合同9

　　合同編號：

　　液化天然氣運輸合同

　　托運方：新奧能源物流有限公司

　　承運方：黑龍江農(nóng)墾北大荒物流有限公司

　　簽訂日期：二〇一〇年月日

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》及其他相關法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)托運方和承運方雙方友好協(xié)商，就有關液化天然氣運輸事宜在廊坊市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)簽訂本合同，以共同遵守。

　　第一條合同期限

　　1．本合同約定的有效期限為：自20xx 年月日起，至 20xx 年月日止。

　　2. 本合同簽訂方式為每一年簽署一次。

　　第二條托運貨物

　　1．本合同約定的托運貨物為液化天然氣，英文簡稱“LNG”。

　　2．托運方交承運方運輸?shù)囊夯烊粴�，應符合中國國家GB17820-1999Ⅱ類天然氣氣質標準。

　　第三條運輸區(qū)間和方式

　　1．本合同約定的運輸區(qū)間為：托運方指定符合安全運營條件的氣源地和客戶之間的運輸線路。

　　2．運輸方式：承運方以公路運輸?shù)姆绞綖橥羞\方運送液化天然氣。

　　第四條運輸計劃

　　1．運力數(shù)量

　　1.1 自合同簽訂之日起，承運方負責督促掛車生產(chǎn)商掛車的生產(chǎn)進度，第一批不少于20臺完整運力最晚于20xx年10月30日全部投入運營；

　　1.2 第二批車輛30臺完整運力最晚于20xx年11月30日投入運營；

　　1.3 合同期內，托運方為承運方提供運輸任務量應保證承運方單車年平均運營重駛里程≥90000公里（由于承運方原因無法達到該標準的情況除外）。

　　2．運輸計劃：車輛開始運營之后，承運方調度人員每天上午11：00之前，將未來48小時之內可用車輛上報至托運方調度中心，托運方調度中心根據(jù)承運方上報可用車輛信息將具體運輸計劃提前24小時通知給承運方調度人員(首批運輸計劃應至少提前48小時通知)。

　　3．運輸計劃傳送方式以書面方式為主，包括但不限于傳真、電話、網(wǎng)絡、電子平臺或其它信息化系統(tǒng)。

　　4．日常聯(lián)系：雙方應各自設立有人24小時值班的生產(chǎn)調度管理機構，具體負責協(xié)調確定月承運量和監(jiān)控協(xié)調月承運量的執(zhí)行。雙方應在運輸起始日開始的十（10）日前將各自設立的生產(chǎn)調度管理機構名稱、負責人、正常聯(lián)系電話、應急聯(lián)系電話等書面通知對方。

　　第五條運輸價格

　　1．根據(jù)雙方約定,基礎運輸價格為0.75元/噸/公里。

　　2．如遇國家行政政策調整、燃油價格變動，如柴油價格上調300元/噸，噸公里上調0.01元，如柴油下調300元/噸，噸公里下調0.01元，柴油價格調整幅度低于300元時不予調價（300元/噸為一個調價基數(shù)，以合同簽約時為油價基準日）

　　第六條交付和計量

　　1．承運方運輸?shù)囊夯烊粴獾慕桓兜攸c為：按托運方運輸計劃中指定的接收站。

　　2．液化天然氣采用汽車衡稱重計量方式，如卸車量與承運方在液化天然氣工廠的裝車量的計量差在正負200公斤（含200公斤）范圍內時，以裝車量為結算依據(jù)。

　　2.1 當卸車量小于裝車量偏差超出負200公斤時，由承運方向托運方依據(jù)本合同第五條約定價格正常收取運輸費，結算量=裝車量-200公斤，同時按照托運方當天銷售給送達門站的到岸價格由托運方向承運方收取超出200公斤部分氣量的氣費。

　　2.2 當卸車量大于裝車量偏差超出正200公斤時，超出200公斤部分由承運方向托運方依據(jù)本合同第五條約定價格正常收取運輸費，結算量=實際卸車量-200公斤。

　　第七條安全管理

　　1. 由于承運方新進入LNG運輸行業(yè)，缺乏LNG運輸安全操作經(jīng)驗，自本合同簽訂之日起，由托運方為承運方制定LNG運輸司機安全知識操作培訓方案，并承擔相應課程的知識培訓。

　　2. 承運方所投入車輛統(tǒng)一安裝新奧能源物流的GPS監(jiān)控系統(tǒng)，并編入新奧車隊的監(jiān)控網(wǎng)絡體系。

　　第八條結算

　　1．承運方在每天10：00前將前一日的裝卸車磅單傳真（或者電子臺賬形式）給托運方指定聯(lián)系人進行結算數(shù)據(jù)的核對，核對無誤后的結果作為此后雙方結算的依據(jù)。

　　2．本合同生效之日起，雙方以半個月為結算和付款周期（特殊情況除外），以每月10日和25日為結算日（節(jié)假日順延），承運方于結算日后運輸費（該運輸費按照第五條第1款約定價格核算）發(fā)票，并于結算日后 3 個工作日內將開給托運方的運輸費發(fā)票以特快專遞的形式寄出。

　　3．托運方的開票信息為：

　　公司名稱：新奧能源物流有限公司

　　納稅人識別號：131011780822987

　　郵寄地址：河北省廊坊市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)新源東道

　　郵編： 065001

　　第九條付款

　　1．托運方在收到運輸費發(fā)票后個工作日內，將發(fā)票金額90％的運輸費匯入承運方指定銀行的賬戶，剩余10％的運費作為承運方后期履行合同的保證金。。

　　2．承運方的銀行賬戶信息為：

　　公司名稱：

　　銀行帳號：

　　開戶銀行：

　　第十條托運方的權利和義務

　　1．托運方按裝車磅單的數(shù)量將貨物交由承運方運輸，托運方應向承運方明確貨物

　　運達地點，如運達地點發(fā)生變化時托運方應即時通知承運方。如承運方無故不按托運方指定的卸氣地點卸氣，托運方有權拒絕支付本趟次運費，并追究因托運方?jīng)]按指定地點卸氣而造成限氣或斷氣的.一切損失。對于因托運方變更運達地點而產(chǎn)生和增加的運費由托運方承擔。

　　2．托運方為承運方指定的接收門站必須具備使車輛調頭、倒車、會車、轉向、行駛等符合要求的硬件場地。

　　3．托運方應按照合同的約定及時向承運方支付運費款項。

　　4．托運方有權對承運方的承運車輛運行情況進行監(jiān)控，承運方如不服從調度，托運方有權扣除合同約定的保證金并解除合同。

　　5．托運方有義務協(xié)助承運方對車隊駕駛員進行槽車安全操作培訓，承運方對駕駛員行為規(guī)范負責，如若發(fā)生駕駛員違反安全操作的生產(chǎn)事故，由責任方承擔經(jīng)濟賠償。

　　6．如果本合同結束之前，遇到國家政策調整、管道氣鋪設范圍延伸或者其他原因導致LNG運輸業(yè)務大幅度下降造成運輸資產(chǎn)長時間閑置，則托運方有義務協(xié)助承運方對合同約定的投資車輛進行處理，以降低承運方運輸資產(chǎn)投資的風險。

　　第十一條承運方的權利和義務

　　1．承運方應按照合同約定和托運方的要求做到及時的運輸和交貨。

　　2．承運方為托運方承擔運輸任務的車輛須具備國家要求的各種證件，做到手續(xù)齊全，符合國家危險品運輸法律法規(guī)的要求。

　　3．承運方應負責運輸貨品的安全，由于突發(fā)性事件引起承運方的運輸車不能按托運方的運輸計劃到達指定的接收站時，承運方應在2小時內通知托運方，并有責任提前確定應對措施。

　　4．根據(jù)托運方的運輸計劃，承運方有義務在接到書面通知當日內予以反饋，并服從托運方的調度計劃安排，對于不能滿足托運方計劃的情況，必須給予書面答復；對于托運方安排的緊急二次調度，承運方有義務積極協(xié)助執(zhí)行。

　　5．承運方每月為托運方提供符合運輸液化天然氣要求和本合同第四條第1款約定數(shù)量的完好車輛（包括車頭和罐箱牌照號），如因泥石流、大雪封路、惡劣天氣、道路維修等因素導致車輛不能正常返回，或車輛需要按照國家規(guī)定進行年檢、二級維護、罐體檢驗等導致承運方每天為托運方承運的車輛達不到第四條第1款約定數(shù)量的情況除外，但要以衛(wèi)星系統(tǒng)信息為準，并且承運方要盡力為托運方提供支持，以減少上述事項給托運方帶來的損失。

　　6．承運方應向托運方提供以下資質證件：①營業(yè)執(zhí)照（復印件）②經(jīng)營許可證明文件③行業(yè)資質證書④稅務登記證（復印件）⑤組織機構代碼證（復印件）、⑥牽引車及槽車行駛證（復印件）、罐體使用證及槽車壓力容器使用證（復印件）、⑦駕駛員及押運員相關手續(xù)復印件，復印件上需加蓋公章。

　　第十二條履約保證金

　　1．托運方按照本合同第九條收取保證金后，如承運方在次月為托運方承運的車輛數(shù)達到第四條第1款中約定的數(shù)量或者未發(fā)生其他違約行為，則托運方在后期結算時將上月保證金一并支付給承運方；如承運方在次月為托運方承運的車輛數(shù)未能達到第四條

　　第1款中約定的數(shù)量或者違反合同其他條款的約定，則作為違約金，彌補托運方的損失，不再支付給承運方。

　　2．合同履行期滿以后，如托運方和承運方?jīng)]有爭議事項，在雙方賬目核對清楚后個工作日內，托運方返還承運方的保證金。

　　第十三條違約責任

　　1．因托運方的行為不符合本合同約定，給承運方造成實際損失的，托運方應當賠償直接損失。

　　2．因承運方的行為不符合本合同約定，使運輸物品不能及時到站發(fā)生限氣、斷氣事故，造成實際損失的，承運方應當賠償直接損失。

　　第十四條不可抗力

　　1．“不可抗力”指超出當事一方控制、致使該方未能全部或部分履行本合同義務的任何事件或情況，該事件或情況是上述當事一方所不能預見、不能避免并不能克服的。

　　2．當事方應在其由于不可抗力原因未能部分履行本合同義務的程度內，和在受不可抗力事件影響的期間內，免除其履行本合同部分或全部義務。

　　3．一旦不可抗力事件得到消除/停止，則受影響一方應重新開始履行其合同義務。當事人遲延履行后發(fā)生不可抗力的，不能免除責任。

　　第十五條保密

　　1．本合同自生效之日至期滿后的2年內，本合同的任何條款及相關信息均應依照本款的約定予以保密。非因法定事由或未經(jīng)另一方事先書面同意，雙方中任何一方不得在該期限內將本合同的條款全部或部分透露給第三方。違約方承擔由此給守約方造成的一切經(jīng)濟損失。

　　2．雙方中的任何一方將全部或部分合同信息透露給以下人員或機構，無須經(jīng)過另一方同意。即提供給該方主管、董事、雇員、關聯(lián)機構，但該方應要求上述人員保密；提供給對方具有管轄權的政府部門或機構、或答復司法傳訊等法律程序。

　　第十六條爭議的解決

　　雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議或糾紛時，應友好協(xié)商解決，若協(xié)商不成，雙方中任何一方均可向各自住所地有管轄權的人民法院提起訴訟。

　　第十七條其他

　　1．本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致可以簽訂補充條款或補充協(xié)議，與本合同具有同等法律效力。

　　2．本合同一式肆份，雙方各持貳份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，具同等法律效力。

　　3. 承運商服務行為規(guī)范作為本合同附件具有同等法律效力。

　　雙方于開頭載明日期簽訂本合同

物流公司合同10

　　發(fā)包方(甲方)：

　　承包方(乙方)：

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》及其他法律法規(guī)的相關規(guī)定，雙方在平等自愿、誠實守信、互利互惠的基礎上，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方承包經(jīng)營甲方貨物運輸配送業(yè)務相關事宜達成如下協(xié)議，以資雙方共同遵守。

　　第一條、乙方承包貨物運輸業(yè)務應具有的資質

　　(一)乙方的駕駛員必須具有國家有關部門認可的合法有效的駕駛資格;從事貨物運輸車輛必須具有國家有關部門認可的車輛行駛證和從事貨物運輸?shù)脑S可證，符合車輛行駛和貨運的國家強制性標準。

　　(二)乙方應為貨運車輛投保交強險、車輛損失險、第三者責任險和車上人員責任險等。

　　第二條、貨物運輸承包經(jīng)營保證金

　　在本合同簽訂生效之日，乙方應向甲方支付承包經(jīng)營保證金人民幣萬元整，該保證金為乙方在承包經(jīng)營期間非甲方原因造成貨物損失的賠償保證金。承包經(jīng)營期限屆滿，如乙方無違約行為，甲方在合同期限屆滿之日起10日內一次性將保證金無息退還乙方。

　　第三條、貨物運輸承包經(jīng)營期限

　　自年月日起至年月日止。貨物運輸承包經(jīng)營期限屆滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽合同。

　　第四條、乙方貨物運輸承包經(jīng)營的事項及要求

　　(一)乙方自備具有所有權的貨物運輸車輛，按照甲方的相關要求，負責將約定的貨物安全準點配送至甲方指定的___連鎖經(jīng)營店。

　　(二)貨物運輸線路：

　　1、乙方將貨物配送至 ___連鎖經(jīng)營店的名稱為：

　　2、貨物起運地址為：

　　3、貨物到達目的地及卸貨地址：

　　(三)貨物運輸配送時限：

　　本合同生效后，乙方應在每天早上點分至點分，按甲方配送單所列明的貨物，安全準點將貨物配送到所約定的地址。

　　(四)貨運車輛牌照號碼：

　　(五)貨物運輸配送業(yè)務相關約定

　　1、在合同履行過程中，乙方不得擅自終止貨物運輸配送業(yè)務，如乙方有特殊情況，必須提前安排相應的車輛，保障貨物運輸配送業(yè)務的正常進行，同時將相關情況告知甲方有關主管人員。

　　2、在貨物運輸配送過程中，乙方應做到文明裝卸。在貨物裝車時，要協(xié)助甲方相關工人員核對貨物的數(shù)量;貨物到達約定門店后，乙方應積極配合門店工作人員卸貨。并做好貨物清點核對工作，同時辦妥貨物運輸配送單的簽字手續(xù)。

　　3、在貨物運輸和配送過程中，乙方應具有良好的服務意識，在工作中不得與門店工作人員發(fā)生爭吵，如存在相關問題應及時向甲方有關部門和主管人員反映，妥善處理相關問題。

　　4、如遇門店提出退貨事宜，則需經(jīng)甲方相關銷售人員確認后，才能將門店所退貨物帶回甲方貨物配送地點。

　　5、在合同履行過程中，乙方司乘人員和貨運車輛進入甲方廠區(qū)作業(yè)時應遵守甲方的有關管理制度，聽從甲方相關主管人員的指揮。

　　6、在合同履行過程中，甲方有權根據(jù)經(jīng)營需要，按照統(tǒng)一形象在乙方貨物運輸車輛上粘貼甲方制作的統(tǒng)一標識等宣傳圖文。

　　第五條、貨物的范圍

　　本合同所稱貨物包括但不限于蔬菜、水果、糧油食品及其制品、干貨、調味品、新鮮魚類、肉類及畜禽凍品等，具體貨物名稱詳見甲方貨物運輸配送單。

　　第六條、貨物運輸價格：

　　(一)、甲方全面完成本合同約定的貨物配送業(yè)務，甲方每月向乙方支付配送運輸費用合計人民幣伍仟壹佰元整(￥5100元)。

　　(二)、甲方按本合同的約定向乙方支付運輸費用后，乙方司乘人員工資及車輛的燃油費、維修費、保險費、違章罰款、路橋費、交通事故損害賠償?shù)纫磺匈M用均由乙方負責和承擔。

　　第七條、運費結算及支付方式

　　(一)雙方在每月15日結算上一個月運費，結算時乙方應提供當月經(jīng)相關門店及甲方物流部門主管人員簽字確認的貨物運輸配送清單。

　　(二)所有運費均轉入乙方指定的銀行卡號。同時乙方向甲方出具合法有效的收款憑證。

　　第八條、貨物運輸配送過程中的風險責任約定

　　(一)在合同履行過程中，如乙方的貨物運輸車輛發(fā)生交通事故，無論事故責任如何認定，由此造成乙方、第三者人身傷亡及財產(chǎn)損失的，一切責任由乙方負責，由此造成的后果及全部損失由乙方承擔。

　　(二)在合同履行過程中，自甲方貨物裝上乙方貨運車輛并經(jīng)甲乙雙方指定人員在貨物運輸配送單簽字之時起，至貨物全部運抵合同約定的地址并經(jīng)甲方門店主管人員驗收后在貨物運輸配送單上簽字之時止，如乙方所承運的貨物發(fā)生滅失、損毀的，由此造成的全部損失由乙方負責和承擔，貨物的損毀數(shù)額按甲方當時貨物的配送價格為依據(jù)計算。

　　第九條、雙方的權利義務

　　(一)甲方的權利和義務

　　1、甲方在發(fā)貨時應向乙方提供貨物運輸配送單，內容包括貨物名稱、數(shù)量、產(chǎn)品規(guī)格、金額、收貨店名、收貨人地址及電話、裝車地點及時間。

　　2、甲方有權對乙方貨物運輸活動進行全程監(jiān)督和指導，以保障乙方貨物運輸配送業(yè)務的正常進行。

　　3、在合同履行過程中，由于乙方的原因造成貨物損失的，甲方有權要求乙方按照該貨物的配送價格進行賠償。

　　4、依據(jù)本合同的約定向乙方支付貨物運輸費。

　　(二)乙方的權利和義務

　　1、乙方有權要求甲方按本合同的.約定結算和支付運費。

　　2、乙方應保證將貨物安全、及時、準確運輸配送至合同約定的地址。

　　3、由于乙方的原因造成貨物滅失、損毀的，乙方應按甲方貨物的配送價格全額進行賠償。

　　4、在合同履行過程中，乙方不得以任何形式泄露甲方的商業(yè)秘密，否則由此造成甲方相關損失的均由乙方負責和承擔。

　　5、在貨物運輸配送過程中，由于不可抗力因素造成貨物的滅失、損毀等情況，乙方應及時通知甲方，并采取有效措施，防止損失的擴大。

　　第十條、違約責任

　　(一)在合同履行過程中，乙方貨物運輸配送時間不符合本合同約定的，是乙方的違約行為，乙方按每次違約向甲方支付違約金100元。

　　(二)在合同履行過程中，乙方貨物運輸配送時間不符合本合同約定的，且進廠裝貨時間或貨物到達時間遲延 1小時或以上，對甲方經(jīng)營造成較大影響的，屬乙方的違約行為，乙方須按每次違約向甲方支付違約金500元。如乙方違約當月累計達到3次或以上的，甲方有權解除合同。由此造成的相關損失由乙方承擔。

　　(三)在合同履行過程中，乙方擅自中止貨運業(yè)務或未經(jīng)雙方協(xié)商一致而解除合同，屬乙方的違約行為，由此造成甲方經(jīng)營等相關損失的由乙方進行賠償。

　　(四)在合同履行過程中，乙方人員及車輛無法適應貨物運輸配送業(yè)務，嚴重影響甲方貨物運輸配送業(yè)務正常進行的，甲方經(jīng)通知乙方后，可以解除本合同。

　　(五)在合同履行過程中，甲方未按合同的約定向乙方支付相關運輸費的，甲方每逾期1日按逾期付款總額的1%向乙方支付違約金。

　　第十一條、合同的生效、解除、終止及免責條款

　　(一)本合同自雙方法定代表人或委托代理人簽字和蓋章后，于簽字之日起生效。

　　(二)本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致或本合同約定的事由出現(xiàn)后可以解除。

　　(三)本合同期限屆滿且雙方的權利和義務全面履行完畢后，本合同自動終止。

　　(四)在合同履行過程中，由于不可抗力因素造成一方或雙方損失的，雙方依法互不承擔違約責任。

　　第十二條、爭議的解決方式

　　在合同履行過程中，如雙方發(fā)生異議或爭執(zhí)，雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，依法向人民法院提起訴訟。

　　第十三條、其他

　　本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。

　　甲方(蓋章)：

　　乙方(蓋章)：

　　法定代表人：

　　身份證號碼：

　　委托代理人：

　　聯(lián)系電話：

　　組織機構代碼：

　　注冊地址：

　　開戶銀行及卡號：

　　簽約日期：

　　注冊地址：

　　開戶銀行及卡號：

　　簽約地址：

物流公司合同11

　　甲方:郴州宏發(fā)物流有限公司

　　乙方:

　　甲方聘用乙方為機動車駕駛員,為了維護甲.乙雙方的合法利

　　益,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》制定本合同,具體協(xié)議如下:

　　一．甲方車輛必須手續(xù)齊全,根據(jù)國家規(guī)定購買車輛保險。

　　二．乙方入職時，甲方為乙方購買“人身意外傷害險”，每

　　年保險費用為人民幣500元，由甲.乙雙方各負擔50%。

　　三．乙方必須擁有駕駛員必備的合法證件并提供真實有效的

　　身份證明。乙方上崗試用期一個月，經(jīng)甲方考核認為乙方合格者

　　入用為公司正式員工，若乙方不能勝任工作的，可以提前解聘乙

　　方。

　　四．乙方必須嚴格遵守國家法律法規(guī)，如果從事違法活動，

　　甲方有權解除合同；甲方不承擔違法活動的任何責任。

　　五．乙方必須遵守甲方的各項管理制度，如有違反，根據(jù)甲

　　方制度處理。

　　六．乙方必須嚴守甲方的.商業(yè)機密，不得泄露甲方有關貨源

　　等一切商業(yè)信息，如有違反，輕者支付違約金壹千元以上，給甲

　　方造成嚴重后果的，按實際損失賠償。

　　七．自交車之日起，乙方對車輛和車輛配置的各種工具.證件

　　及車輛維修負責,工具和證件遺失由乙方照價賠償,具體維修費用

　　根據(jù)公司制度報銷。同時乙方向甲方交納壹萬元車輛風險保證金。

　　八．運輸過程中，乙方要對運載貨物的安全負責，如發(fā)生

　　遺失、短斤、損壞及淋濕貨物等損失由乙方負責,不可抗拒因素除外。

　　九．乙方聯(lián)系的運輸業(yè)務必須經(jīng)過甲方批準，私自運輸或虛報運輸費用者除上繳運費外，另支付違約金壹萬元并解除勞動合同。

　　十.乙方必須對甲方的每單業(yè)務負責執(zhí)行,承擔甲方和委托方運輸協(xié)議的各項責任,無特殊原因不能按要求完成任務的,乙方承擔甲方的違約責任。

　　十四.合同期滿,乙方必須提前1個月續(xù)簽合同,否則,合同自行終止。乙方中途需解除合同必須提前一個月申請，并補償甲

　　方培訓費人民幣叁千元，乙方若私自離崗應向甲方支付違約金壹萬元。

　　十五.乙方在運輸業(yè)務中所收取的現(xiàn)金和單據(jù)必須及時上交甲方，無故拖延罰款100元/天。

　　十七.乙方出車在外不得挪用公款賭博或從事與工作無關的事，如有違反，作為違反勞動紀律，從乙方工資中扣除。

　　十九.乙方效益工資為600元/月，另加提成（按毛利潤的9.5%提成），話費補助100元/月。（另12481/12491/12442在不超載的情況下提成按10%算；12476/12620/12369提成按9%算）。

　　二十.駕駛員違章操作(超速超車證件不齊)所造成的罰款后果自負。

　　二十一.合同期限：自年月日至年月日。甲方簽字：乙方簽字：

　　年月日

物流公司合同12

　　發(fā)包方：_________，以下簡稱甲方

　　承包方：_________，以下簡稱乙方

　　根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，甲方擬在龍岡地區(qū)設立分支機構（以下簡稱分理處）并交由乙方承包經(jīng)營，本著自愿、平等、互惠互利的原則，經(jīng)雙方協(xié)商一致達成如下協(xié)議：

　　一、承包經(jīng)營授權范圍

　　1、甲方授權乙方在_________區(qū)（包含_________區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，市區(qū)除外）開展危險品運輸業(yè)務洽談工作。

　　2、甲方授權乙方在_________區(qū)（包含_________區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，市區(qū)除外）開展普通貨物運輸業(yè)務。

　　3、甲方授權乙方使用甲方的標志標識。

　　4、分理處承包利潤分配方式采取保證基數(shù)，確保上交，超收多留，歉收自補的原則。

　　二、優(yōu)惠條款

　　1、甲方批準給乙方_________元每月的專業(yè)物流交易網(wǎng)會員資格（在甲方與物流交易網(wǎng)合作期內）。

　　2、乙方分理處一年內完成業(yè)務量達成_________萬以上并且安全無事故或糾紛的，甲方在乙方的上交管理費中提取20%作為對乙方的獎勵。

　　三、甲乙雙方的權利和義務

　　1、甲方為乙方提供公司宣傳資料。

　　2、甲方有義務為乙方在分理處的前期業(yè)務開展進行全面的指導并給以大力的支持。

　　3、乙方積極宣傳推廣甲方分理處業(yè)務，維護甲方的企業(yè)形象和服務品質。

　　4、乙方必須服從甲方的管理，遵守甲方的各項規(guī)章制度，業(yè)務接洽時必須以甲方分理處員工身份來進行交流。

　　5。在乙方接到長期運輸業(yè)務或批量的運輸業(yè)務后，由乙方起草合同，甲方給予審核，簽定合同時加蓋甲方合同章。具體的運輸由乙方實施，責任亦由乙方承擔。

　　6。分理處在招聘員工時必須經(jīng)過甲方審核同意后方可任用。

　　7。合同期內分理處的各項支出費用均由乙方承擔。

　　8。乙方為經(jīng)營者也是_________分理處的負責人。

　　9。乙方有權根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營管理需要設置分理處的.內部機構。

　　10。乙方有權按規(guī)定任免分理處中層干部。

　　11、乙方有權決定企業(yè)工人工資的分配方式。

　　12、乙方不得私自承接零散業(yè)務或單次運輸業(yè)務，乙方所承接的業(yè)務必須以甲方分理處名義。

　　13、所有承運乙方業(yè)務的危險品車輛，必須經(jīng)過甲方審核并與其簽定承運合同和責任狀，同時按照甲方規(guī)定辦理各種保險。乙方不得私自尋找車源，由此造成的后果全部由乙方承擔。

　　14、分理處辦公場地的先期開辦費用。人員工資及水電費等一切費用由乙方承擔。

　　四、資金結算方式

　　1、甲方依據(jù)運輸合同和派車單與乙方結算。

　　2、乙方按照運費總額的7%上交利潤給甲方。

　　3、結算時間按月計算，每月的3號前結清上月費用。

　　五、違約責任

　　1、甲方必須全力支持乙方的合法工作，全力協(xié)調所需危險品車輛，如因甲方故意行為有損乙方利益的，甲承擔賠償責任。

　　2、甲方在接到乙方業(yè)務報審申請時，必須在一周內作出審核意見，如因甲故意拖延造成的損失由甲方承擔責任。

　　3、客戶運費采取匯至甲方賬戶的，甲方必須按時按標準支付給乙方，不得無故截留或挪用，否則，甲方承擔10%賠償。

　　4、如乙方私自承接單次運輸業(yè)務，甲方有權追究乙方責任，并要求乙方給予本次運輸費用的10倍賠償。

　　5。乙方不得擅自超出授權范圍開展業(yè)務，確因特殊情況的，乙方可在征得甲方許可的情況下方可開展。否則，乙方承擔預接洽業(yè)務總額的5%的罰款。

　　6。乙方必須加強人員及車輛的管理，確保安全規(guī)范操作，因違法違規(guī)造成的一切責任均由乙方承擔。

　　7。乙方第一年的業(yè)務基數(shù)為_________萬元，如未完成，上交部分由乙方補足，如連續(xù)兩年無法完成的當年基數(shù)的，甲有權利單方面終止本協(xié)議。

　　8。乙方必須對甲的各種資料及數(shù)據(jù)保密，否則甲方有權追償乙主的損失。

　　9。在合同期內乙方不得或變象以分理處員工以外的身份承接業(yè)務，本協(xié)議因任何原因未能履行到合同約定期限而終止后，乙方在三年內不得從事與甲方業(yè)務同樣或類似的經(jīng)營活動。

　　10。在協(xié)議執(zhí)行期間，如果雙方或一方認為需要終止，應提前一個月通知對方，在雙方認可的前提下，在雙方財務結算完畢。各自責任明確履行之后，可終止協(xié)議。因一方違反本協(xié)議的約定擅自終止本協(xié)議，給對方造成損失的，應賠償對方損失。在本協(xié)議期滿時，如雙方同意，可續(xù)簽本協(xié)議。

　　11、經(jīng)雙方協(xié)商達成一致，可以對本協(xié)議有關條款進行變更，但應當以書面形式確認。

　　12、乙方必須因乙方原因導致

　　六、爭議解決

　　在本協(xié)議執(zhí)行期間如果雙方發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，向本合同簽訂地人民法院起訴。

　　七、協(xié)議有效期

　　本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。有效期_________年。

　　八、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：_________（蓋章）身份證號：_________

　　地址：_________電話：_________

　　乙方：_________（簽字）

　　身份證號：_________

　　電話：_________

　　地址：_________

　　______年____月____日

物流公司合同13

　　甲方：______________物流有限公司

　　乙方：_________________________

　　甲方聘用乙方為機動車駕駛員，為了維護甲、乙雙方的合法利益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》制定本合同，具體協(xié)議如下：

　　一.甲方車輛必須手續(xù)齊全，根據(jù)國家規(guī)定購買車輛保險。

　　二.乙方入職時，甲方為乙方購買“人身意外傷害險”，每年保險費用為人民幣_______元，由甲、乙雙方各負擔50%。

　　三.乙方必須擁有駕駛員必備的合法證件并提供真實有效的身份證明。乙方上崗試用期______月，經(jīng)甲方考核認為乙方合格者入用為公司正式員工，若乙方不能勝任工作的，可以提前解聘乙方。

　　四.乙方必須嚴格遵守國家法律法規(guī)，如果從事違法活動，甲方有權解除合同；甲方不承擔違法活動的任何責任。

　　五.乙方必須遵守甲方的各項管理制度，如有違反，根據(jù)甲方制度處理。

　　六.乙方必須嚴守甲方的商業(yè)機密，不得泄露甲方有關貨源等一切商業(yè)信息，如有違反，輕者支付違約金_______元以上，給甲方造成嚴重后果的，按實際損失賠償。

　　七.自交車之日起，乙方對車輛和車輛配置的各種工具、證件及車輛維修負責，工具和證件遺失由乙方照價賠償，具體維修費用根據(jù)公司制度報銷。

　　八.運輸過程中，乙方要對運載貨物的安全負責，如發(fā)生遺失、短斤、損壞及淋濕貨物等損失由乙方負責，不可抗拒因素除外。

　　九.乙方聯(lián)系的運輸業(yè)務必須經(jīng)過甲方批準，私自運輸或虛報運輸費用者除上繳運費外，另支付違約金_______萬元并解除勞動合同。

　　十.乙方必須對甲方的每單業(yè)務負責執(zhí)行，承擔甲方和委托方運輸協(xié)議的各項責任，無特殊原因不能按要求完成任務的，乙方承擔甲方的違約責任。

　　十一.運輸過程中發(fā)生交通事故，如果我方車輛負全責或主要負責，除保險公司負責賠款外的賠款由甲、乙雙方各負責50%。交警部門追究的刑事責任及賠償由乙方全部負責。

　　十二.車輛正常運營的費用由乙方根據(jù)規(guī)定執(zhí)行，并提供票據(jù)到甲方報銷，包括油費、路橋費、維修費、住宿費。乙方虛報費用或賣油賣配件造成甲方損失為偷盜行為，經(jīng)查實，甲方有權解除合同并扣除乙方違約金_______萬元，情節(jié)嚴重者報公安機關處理。

　　十三.合同期間乙方的手機必須24小時開機，隨時聽從甲方的'工作安排，特殊情況必須提前_______天請假，違者罰款_______元/次，影響嚴重者，乙方賠償甲方損失。

　　十四.合同期滿，乙方必須提前_______個月續(xù)簽合同，否則，合同自行終止。乙方中途需解除合同必須提前_______個月申請，并補償甲方培訓費人民幣_______元，乙方若私自離崗應向甲方支付違約金_______元。

　　十五.乙方在運輸業(yè)務中所收取的發(fā)票和單據(jù)必須及時上交甲方，無故拖延罰款_______元/天。

　　十七.乙方出車在外不得挪用公款賭博或從事與工作無關的事，如有違反，作為違反勞動紀律，從乙方工資中扣除。

　　十九.乙方工資為_______元/月。

　　二十.駕駛員違章操作（超速超車\證件不齊）所造成的罰款后果自負。

　　二十一.合同期限：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

　　甲方簽字：__________________

　　_______年_______月_______日

　　乙方簽字：__________________

　　_______年_______月_______日

物流公司合同14

　　托運方(以下簡稱甲方):

　　營業(yè)執(zhí)照注冊號：

　　法定代表人：

　　住所地：

　　聯(lián)系電話/傳真：

　　承運方(以下簡稱乙方):

　　營業(yè)執(zhí)照注冊號：

　　法定代表人：

　　住所地：

　　聯(lián)系電話/傳真：

　　甲乙雙方本著平等互利的原則，就甲方委托乙方承運貨物有關事宜達成如下協(xié)議以供雙方共同遵守執(zhí)行。

　　一、乙方必須向甲方提供有效的資質證件，主要有營業(yè)執(zhí)照、道路運輸證、法人機構代碼證等復印件；

　　二、在簽署本合同時，乙方需向甲方交付派車保證金（人民幣）_________，該押金不計利息。

　　三、乙方車輛必須各種手續(xù)齊全，防護用品齊全，如因以上原因所造成的職能部門罰款、扣押及貨物丟失、淋濕、損壞均由乙方承擔責任并負責賠償；

　　四、貨物起運地點________ 貨物到達地點________

　　貨物承運日期________ 貨物運到期限________

　　五、運輸質量及安全要求：裝車和卸貨的數(shù)量一致，貨物完好，乙方簽甲方出庫單。

　　六、貨物裝卸責任和方法：________方負責裝卸。

　　七、收貨人領取貨物及驗收辦法：按甲方出庫單收貨，確認貨物完好。

　　八、運輸費用、結算方式：運費：________￥，計人民幣________元整，付款方式為________（轉帳或現(xiàn)金），貨到目的地日期起，________日內付款。

　　九、甲方不得自行租車，乙方按甲方需要指派車輛，如乙方不能及時派車，甲方可另行租車，如所租車租金超過雙方擬定價格，超出部分由乙方負責支付（在派車保證金中扣除）；

　　十、乙方運輸貨物須在_________小時內安全到達甲方指定目的地；

　　十一、超過_________立方或_________噸以上貨物如在_________公里范圍內，乙方需協(xié)助甲方提取且不計運費。如超過此限甲方須酌情補助費用；

　　十二、權利義務

　　A、甲方的權利義務

　　1．甲方的權利：要求乙方按照合同規(guī)定的時間、地點，把貨物運輸?shù)侥康牡�。貨物托運后，甲方需要變更收貨人或者取消托運時，有權向乙方提出變更合同的內容或解除合同的要求。但必須在貨物未運到目的地之前通知乙方，并應按有關規(guī)定付給乙方所需費用。

　　2．甲方的義務：按約定向乙方交付運雜費。否則，乙方有權停止運輸，并要求對方支付違約金。托運方對托運的貨物，應按照規(guī)定的標準進行包裝捆扎，遵守有關運輸?shù)囊?guī)定，按照合同中規(guī)定的時間和數(shù)量交付托運貨物。

　　B、乙方的.權利義務

　　1．乙方的權利：按貨物運輸合同的約定，向甲方或甲方指定的收貨方收取運雜費用。

　　2．乙方的義務：在合同規(guī)定的期限內，將貨物運到指定的地點，按時向指定的收貨人移交托運的貨物。對托運的貨物要負責安全，保證貨物無短缺、無損壞。如有上述問題，應承擔賠償義務。

　　十三、違約責任

　　A、甲方違約責任

　　1．由于在普通貨物中夾帶、匿報危險貨物，錯報笨重貨物重量等而招致吊具斷裂、貨物摔損、吊機傾翻、爆炸、腐蝕等事故，甲方應承擔賠償責任。

　　2．由于貨物包裝缺陷產(chǎn)生破損，致使其它貨物或運輸工具、機械設備被污染腐蝕、損壞，造成人身傷亡的，甲方應承擔賠償責任。

　　3．在甲方專用線或在港、站公用線、專用鐵道自裝的貨物，在到站卸貨時，發(fā)現(xiàn)貨物損壞、缺少，在車輛施封完好或無異狀的情況下，甲方應賠償收貨人的損失。

　　4．罐車發(fā)運貨物，因未隨車附帶規(guī)格質量證明或化驗報告，造成收貨方無法卸貨時，甲方應償付乙方卸車等存費及違約金。

　　B、乙方違約責任

　　1．不按合同規(guī)定的時間和要求發(fā)運的，乙方應償付甲方違約金______元。

　　2．乙方如將貨物錯運到貨地點或接貨人，應無償運至合同規(guī)定的到貨地點或接貨人。如果貨物逾期達到，乙方應償付逾期交貨的違約金。

　　3．運輸過程中貨物滅失、短少、變質、污染、損壞，乙方應按貨物的實際損失（包括包裝費、運雜費）賠償甲方。

　　十四、本合同所訂一切條款，甲、乙任何一方不得擅自變更或修改。如一方單獨變更、修改本合同，對方有權拒絕運貨或收貨，并要求單獨變更、修改合同一方賠償一切損失。

　　十五、甲、乙任何一方如確因不可抗力的原因，不能履行本合同時，應及時向對方通知不能履行或須延期履行，部分履行合同的理由。在取得有關機構證明后，本合同可以不履行或延期履行或部分履行，并全部或者部分免予承擔違約責任。

　　十六、本合同在執(zhí)行中如發(fā)生爭議或糾紛，甲、乙雙方應協(xié)商解決；如協(xié)商仍未解決時，任何一方均可向乙方企業(yè)法人住所地有管轄權的人民法院提起訴訟。

　　十七、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，合同有效期_________年，自簽定之日起生效。

　　本合同附以下附件：_________

　　甲方：______(蓋章)乙方：____(蓋章)

　　代理人：_____(簽字/蓋章) 代理人：___(簽字/蓋章)負責人：_____(簽字/蓋章) 負責人：___(簽字/蓋章)地址：________

　　電話：________

　　開戶銀行、帳號_____

　　地址：______ 電話：______開戶銀行、帳號____ ____年__月__日

物流公司合同15

　　合同編號_______

　　勞動合同

　　甲方：

　　住所：

　　乙方：性別：身份證號碼：

　　住址：

　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律、法規(guī)、規(guī)章以及地方性規(guī)定，本著平等自愿的原則經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同。

　　甲乙雙方先前有關勞動關系權利義務的任何正在履行的勞動合同自本合同生效之日起自動終止，雙方的勞動關系權利義務之履行以本合同、本合同之附件及甲方合法制定公布的規(guī)章制度為準。

　　第一條合同期限

　　1.1 本合同為：

　　□ 有固定期限勞動合同。期限為壹年，自 20 11年 8 月 1 日起至 20xx 年 7月 31 日止；其中試用期為個月，自年月日起至年月日止。

　　□ 無固定期限勞動合同。自年月日起至法律規(guī)定的終止之日止。

　　□ 以完成工作任務為期限，完成的標志事件為。

　　1.2 有固定期限的勞動合同期限屆滿時，任何一方未提出異議的，按本條第一款約定的期限自動續(xù)簽。符合應當簽訂無固定期限的，自動續(xù)簽為無固定期限勞動合同。

　　第二條工作內容和工作地點

　　2.1 乙方在甲方的工作內容為。

　　2.2 雙方可另行簽訂《崗位協(xié)議》，此協(xié)議為本合同的附件。乙方應按照《崗位協(xié)議》切實履行崗位職責，遵守甲方合法制定公布的各項規(guī)章制度，并按時保質保量地完成甲方安排的各項工作任務。

　　2.3 乙方同意，甲方可以根據(jù)實際經(jīng)營情況、乙方的工作能力、工作表現(xiàn)、身體狀況和專業(yè) （以下簡稱“甲方”）（以下簡稱“乙方”）

　　技能合理調整乙方的工作崗位。

　　2.4 乙方的工作地點為寧波市彩虹南路11號A 座12B 樓4號；乙方同意，甲方可以因業(yè)務經(jīng)營需要而變更前述地點的。

　　第三條工作時間

　　3.1 甲方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度。根據(jù)乙方的工作性質，對乙方實行的工時制度為： □ 標準工時制：每周工作五天，每天工作8小時；

　　□ 根據(jù)勞動行政部門批準，實行按綜合計算工時制；

　　□ 根據(jù)勞動行政部門批準，實行不定時工時制。

　　3.2 在本合同履行期間，甲方根據(jù)勞動行政部門的批準，改變工時制度，對乙方適用的，甲方將根據(jù)規(guī)定及時告知乙方。

　　3.3 若由于工作需要甲方要求乙方延長工作時間或在法定節(jié)假日加班的，甲方將支付乙方加班工資；若甲方要求乙方在休息日加班而又不能安排乙方補休的，則將支付乙方加班工資；但若乙方在甲方?jīng)]有批準的情況下自行延長工作時間或在非工作日自行上班的將不視作加班。

　　第四條休息休假

　　4.1 乙方可按政府規(guī)定享受停工醫(yī)療期。

　　4.2 乙方可按政府規(guī)定享受婚假、喪假、探親假等法定假期。

　　4.3 乙方可按政府規(guī)定享受產(chǎn)假（僅限女員工）、陪產(chǎn)假（僅限男員工）等法定假期。

　　4.4 乙方可按照《員工手冊》的規(guī)定享受甲方提供的帶薪年假。

　　4.5 乙方可按照《員工手冊》的規(guī)定享受甲方提供的其他假期。

　　4.6 假期的申請根據(jù)《員工手冊》規(guī)定的條件和程序執(zhí)行。

　　第五條勞動報酬

　　5.1 乙方在正常出勤并提供正常勞動后有權獲得勞動報酬。

　　5.2 乙方的每月工資在次月日發(fā)放。

　　5.3 法定假期工資的計算按政府規(guī)定執(zhí)行；非法定假期工資的計算按《員工手冊》的規(guī)定執(zhí)行。

　　5.4 加班工資按政府規(guī)定計算。

　　第六條社會保險

　　6.1 甲方根據(jù)國家相關規(guī)定為乙方依法繳納各類社會保險。

　　6.2 乙方的社會保險繳納地為。

　　6.3 乙方參加的社會保險為：

　　□ 城鎮(zhèn)職工社會保險；

　　□ 小城鎮(zhèn)社會保險；

　　□ 外來務工人員社會保險；

　　□ 農(nóng)村社會保險。

　　6.4 乙方的個人所得稅、社會保險個人承擔部分、住房公積金個人承擔部分均由乙方承擔，并由甲方代扣代繳。

　　6.5 由于乙方已在其他用人單位繳納社會保險，甲方無法為乙方再行繳納的，不適用本條的其他款項。

　　第七條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

　　7.1 甲方將確保乙方在符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件下工作。

　　7.2 甲方將按國家規(guī)定為乙方提供必要的勞動防護用品。

　　7.3 甲方將按國家規(guī)定做好職業(yè)危害防護工作。

　　7.4 乙方的工作內容有職業(yè)病危害的，甲方將按《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定履行相關義務。

　　第八條福利待遇

　　8.1 乙方除享受國家規(guī)定的福利外，還可按《員工手冊》或甲方的其他補充福利計劃享受補充福利。

　　第九條勞動紀律和規(guī)章制度

　　9.1 乙方應自覺遵守國家相關法律、法規(guī)的`規(guī)定。

　　9.2 乙方的工作內容涉及行業(yè)職業(yè)操守的，乙方應嚴格遵守職業(yè)操守。

　　9.3 乙方應嚴格遵守甲方合法制定并公布的各項規(guī)章制度，該規(guī)章制度為本合同不可分割的一部分。

　　9.4 乙方應遵守甲方制定的與其工作相關的操作規(guī)程和技術規(guī)范。

　　第十條勞動合同的變更、解除和終止

　　10.1 經(jīng)雙方協(xié)商一致，

　　可變更本合同相關內容。

　　10.2 有以下情形的,本合同解除

　　10.2.1 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　10.2.2 乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本合同。

　　(1) 在試用期間，被證明不符合錄用條件的（《錄用條件》詳見附件）；

　　(2) 以欺詐、脅迫手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下與乙方訂立或變更勞動合同的；

　　(3) 嚴重違反甲方規(guī)章制度的；

　　(4) 嚴重失職、營私舞弊，對甲方造成重大損害的；

　　(5) 乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方安排的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

　　(6) 被依法追究刑事責任或被勞動教養(yǎng)的。

　　10.2.3 下列情形之一，甲方提前30 日以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個月工資后，可以解除本合同：

　　(1) 乙方患病或非因公負傷，在規(guī)定醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；

　　(2) 乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

　　(3) 本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，無法就變更本合同內容達成協(xié)議的。

　　10.2.4 甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難，或轉產(chǎn)、重大技術革新或經(jīng)營方式調整，或法律法規(guī)規(guī)定的其他可裁減人員的法定情形出現(xiàn)的，甲方在履行法定程序后可解除本合同。

　　10.2.5 乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第10.2.3、10.2.4 款解除本合同；本合同期滿員工有下列情形之一的，除(1)按國家關于工傷保險規(guī)定執(zhí)行外，本合同順延至下列情形消失：

　　(1) 乙方患職業(yè)病或因工負傷并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認喪失或部分喪失勞動能力的；

　　(2) 患病或非因公負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的；

　　(3) 在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的；

　　(4) 乙方在甲方處從事職業(yè)病危害作業(yè)，未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病在診斷或者醫(yī)學觀察期的；

　　(5) 在甲方連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；

　　(6) 法律、政府法規(guī)規(guī)定的其他情況；

　　10.2.6 乙方在試用期內欲解除本合同的，應提前三日通知甲方；試用期滿后乙方欲解除本合同的，應當提前30 日以書面形式通知甲方。

　　10.2.7 甲方有下列情形之一的，乙方可隨時以書面形式通知甲方解除勞動合同：

　　(1) 甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定，損害乙方權益的；

　　(2) 甲方未按勞動合同規(guī)定向乙方提供勞動保護或勞動條件的；

　　(3) 甲方未及時足額支付勞動報酬的；