礦山管理制度
在現(xiàn)實社會中，我們都跟制度有著直接或間接的聯(lián)系，制度就是在人類社會當中人們行為的準則。那么制度的格式，你掌握了嗎？下面是小編精心整理的礦山管理制度，僅供參考，大家一起來看看吧。
礦山管理制度1
(1)礦山實行三級安全管理;
(2)建立各類礦山安全管理規(guī)章制度。根據(jù)礦山各生產(chǎn)工序的特點,應(yīng)在礦山正式投入生產(chǎn)之前,建立礦山各部門的安全管理規(guī)章制度;
(3)建立礦山生產(chǎn)設(shè)備管理檔案。根據(jù)礦山各生產(chǎn)工序的設(shè)備種類,制定各類生產(chǎn)設(shè)備的維修、保養(yǎng)制度。礦山各部門均應(yīng)建立生產(chǎn)設(shè)備運行、維修、保養(yǎng)記錄,每臺設(shè)備落實到人;
(4)建立各生產(chǎn)崗位的'安全教育培訓(xùn)制度。凡在生產(chǎn)第一線的操作人員,均要進行崗前培訓(xùn),持證上崗。定期進行安全生產(chǎn)教育,增強安全意識;
(5)健全礦山生產(chǎn)的各種圖件和資料,并妥善保管;
(6)建立礦山工傷事故報告制度,并建立事故應(yīng)急的組織機構(gòu),制定事故應(yīng)急救援預(yù)案。
(7)請有資質(zhì)單位作開采設(shè)計,并嚴格按照開采設(shè)計施工。
(8)請有資質(zhì)單位作地質(zhì)災(zāi)害評估報告。
礦山管理制度2
壓力容器是工業(yè)生產(chǎn)和人民生活中廣泛使用的有爆炸危險的'承壓設(shè)備，為搞好壓力容器的安全管理，確保壓力容器的安全運行，保證人民生命財產(chǎn)的安全，依照壓力容器管理制度進行。
（1）認真執(zhí)行國務(wù)院頒發(fā)的“鍋爐壓力容器安全監(jiān)察暫行條例”和上級有關(guān)安全管理法規(guī)，組織編寫壓力容器管理制度，并督促檢查各項制度的執(zhí)行情況。
（2）負責向鍋爐壓力容器監(jiān)察機構(gòu)辦理使用登記、更新或報廢注銷手續(xù)，并及時向上級有關(guān)業(yè)務(wù)部門匯報壓力容器有關(guān)部門情況或呈書面材料。
�。�3）對壓力容器安全運行負責，壓力容器現(xiàn)場檢查巡視每天不少于1次，發(fā)現(xiàn)事故苗頭或隱患，及時組織處理，并報主管領(lǐng)導(dǎo)。
（4）對壓力容器操作工人、維修工人進行經(jīng)常性的技術(shù)培訓(xùn)和安全教育，以不斷提高他們的責任心和技術(shù)素質(zhì)。
�。�5）負責編制壓力容器定期檢查和維修計劃，組織制定修理技術(shù)方案，對勞動部門提出監(jiān)察意見，負責整改落實。
�。�6）參加壓力容器事故調(diào)查，對事故原因進行分析，并提出處理意見和防范措施，并按“鍋爐壓力容器事故報告辦法”的規(guī)定，及時向上級主管部門和勞動部門報告。
礦山管理制度3
安全大檢查是消除隱患、防止事故、改善勞動條件的重要手段。通過安全檢查可以及時發(fā)現(xiàn)礦山企業(yè)生產(chǎn)過程中的危險因素及事故隱患和管理上的缺欠，以便有計劃地采取措施，保證安全生產(chǎn)。
一、查思想。檢查各級領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)的思想認識情況，以及貫徹落實安全第一，預(yù)防為主方針和三同時等有關(guān)情況。
二、查制度。檢查礦山企業(yè)中各項規(guī)章制度的指定和貫徹執(zhí)行情況。
三、查管理。檢查各采場、工段、班組的日常安全工作的進行情況，檢查生產(chǎn)現(xiàn)場、工作場所、設(shè)備設(shè)施、防護裝臵是否符合安全生產(chǎn)要求。
四、查隱患和整改。檢查重大危險源監(jiān)控和事故隱患整改的落實情況及存在的問題。
五、查事故處理。檢查企業(yè)對傷亡事故是否及時報告，認真調(diào)查，嚴肅處理。
六、安全檢查可分為日常性檢查、定期檢查、專業(yè)性檢查、專題安全檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日前后的檢查和不定期檢查。
日常性檢查，即經(jīng)常性的、普遍的檢查，班組每班次都應(yīng)班前、班后進行檢查，對本班的檢查項目應(yīng)制定檢查表，按照檢查表的要求規(guī)范地進行。專職安全人員的日常檢查應(yīng)該有計劃，針對重點部位周期性地進行。
定期檢查，礦山企業(yè)主管部門每年對其所轄的礦山至少檢查一次。坑口（車間）、科室每月至少檢查一次。定期檢查不能走過場，一定要深入現(xiàn)場，解決實際問題。
專業(yè)性檢查，是由礦山企業(yè)的職能部門負責組織有關(guān)專業(yè)人員和安全管理人員進行的專業(yè)或?qū)ｍ棸踩珯z查。這種檢查專業(yè)性強，力量集中，利用發(fā)現(xiàn)問題和處理問題，如采場冒頂、通風、邊坡、尾礦庫、炸藥庫、提升運輸?shù)葘I(yè)安全檢查等。
專題安全檢查，針對某一個安全問題進行的安全檢查，如防火檢查、尾礦安全度汛情況檢查、三同時落實情況的檢查、安措費及使用情況的檢查等。
季節(jié)性檢查，是根據(jù)季節(jié)特點，為保障安全生產(chǎn)的特殊要求所進行的`檢查。如夏季井下頂板、涌水量的變化情況，秋冬季天氣干燥，要加強防火檢查。
節(jié)假日前后的檢查，包括節(jié)假日前進行安全綜合檢查，落實節(jié)假日期間的安全管理及聯(lián)絡(luò)、值班等要求；節(jié)假日后要進行遵章守紀的檢查等。
不定期檢查，是指在新、改、擴建工程試生產(chǎn)前以及裝臵、機器設(shè)備開工和停工前，恢復(fù)生產(chǎn)前進行的安全檢查。
七、不同形式的安全檢查要采用不同的方法，做好檢查的各項準備工作，其中包括思想、業(yè)務(wù)知識、法規(guī)政策和物資準備等。
八、明確檢查的目的和要求，即要嚴格要求，又要防止一刀切，要從實際出發(fā)，分清主、次矛盾，力求實效。
九、把自查與互查有機結(jié)合起來，基層以自查為主，企業(yè)內(nèi)相應(yīng)部門之間要互相檢查，取長補短，相互學(xué)習(xí)和借鑒。
十、堅持查改結(jié)合，檢查不是目的，只是一種手段，整
改者最終目的，一時難以整改的，要采取切實有效的防范措施。
十一、建立安全檢查網(wǎng)絡(luò)，危險源分級檢查管理制度。
十二、安全檢查要按安全檢查表進行，實行安全檢查的規(guī)范化、標準化。在制定安全檢查表時，應(yīng)根據(jù)檢查表的用途和目的具體確定安全檢查表的種類。安全檢查表的主要種類有：設(shè)計有安全檢查表、廠級安全檢查表、車間安全檢查表、班組及崗位安全檢查表、專業(yè)安全檢查表等。
十三、建立檢查檔案，結(jié)合安全檢查表的實施，逐步建立健全檢查檔案，收集基本的數(shù)據(jù)，掌握基本安全狀況，實現(xiàn)事故隱患及危險點的動態(tài)管理，為及時消除隱患提供數(shù)據(jù)，同時也為以后的安全檢查及隱患整改奠定基礎(chǔ)。
礦山管理制度4
一、排碴場的妥善管理主要由看邊員負責，排碴車輛和推邊的裝載機均由其指揮。排碴車輛倒碴要聽從看邊人員的指揮，在指定位置上停車，在指定位置上倒碴。
二、碴場平盤反向坡度要保持35--40度，防止自然滑坡和塌陷。
三、裝載機推邊必須留沿30厘米以上，碴場要保持推平或在邊沿處稍微上坡方可，不允許下坡，以防止倒碴車輛溜車。
四、碴場必須留有排碴車輛足夠的回轉(zhuǎn)地方，多日積存的`邊角料必須盡早處理，以保持碴場清潔。
五、雨后天晴排碴，看邊人員必須密切注視碴邊的動靜，加強警戒，如出現(xiàn)可能滑坡塌陷時必須果斷撤離，停止排碴，處理險情。
六、大霧（能見度在10以內(nèi)），大風（風力超過5級）天氣，看邊員應(yīng)根據(jù)天氣實際情況，向分管負責人建議停止排碴。
七、排碴場內(nèi)不準其它機動車輛擅自停放，影響正常生產(chǎn)。
礦山管理制度5
1、廠礦（車間）安全員在廠礦礦長（車間主任）的領(lǐng)導(dǎo)下，負責廠礦（車間）的安全技術(shù)工作，協(xié)助廠礦礦長（車間主任）貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
2、參加廠礦（車間）制訂、修改有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況。
3、負責編制廠礦（車間）安全技術(shù)措施計劃，并檢查執(zhí)行情況。
4、搞好本廠礦（車間）職工的安全教育和安全技術(shù)考核工作，具體負責新入廠人員的廠礦（車間）安全教育，督促檢查班組、崗位安全教育的執(zhí)行情況。
5、組織好本單位的安全月、安全日活動，經(jīng)常組織預(yù)防事故演習(xí)。
6、參加廠礦（車間）擴建、改建工程安全設(shè)施設(shè)計審查，對竣工和設(shè)備改造、工藝變動安全設(shè)施的.驗收。
7、檢查落實各級動火措施，確保動火安全。
8、每天對現(xiàn)場進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)隱患，制止違章作業(yè)，并進行考核；對緊急情況和不聽勸阻者，有權(quán)停止其工作，并立即報請領(lǐng)導(dǎo)處理。
9、負責廠礦（車間）安全設(shè)施、防護器材、滅火器材和事故隱患管理，掌握廠礦（車間）塵毒情況，提出改進意見和建議。
10、參加廠礦（車間）各類事故的調(diào)查和處理，做好統(tǒng)計分析和上報工作。
11、對班組安全員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
12、完成各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。
礦山管理制度6
第一章總則
一、為了更好地貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的國家安全生產(chǎn)方針，進一步落實《安全生產(chǎn)法》，適應(yīng)國家不斷發(fā)展的安全生產(chǎn)形勢的需要，確保公司安全生產(chǎn)持續(xù)進行，擬定公司的安全生產(chǎn)方針。
二、為了加強公司安全生產(chǎn)方針的規(guī)范化管理，確保公司安全生產(chǎn)方針的制定、傳達、評審與修訂等環(huán)節(jié)的科學(xué)性，特制定本制度。本制度適用于十堰罕王德山礦業(yè)有限公司。
第二章實施
三、成立安委會領(lǐng)導(dǎo)下的安全生產(chǎn)方針工作小組，小組成員必須有三分之一的一般員工；安全生產(chǎn)科科長任安全生產(chǎn)方針工作小組組長，負責安全生產(chǎn)方針各環(huán)節(jié)的`日常管理工作。
四、本制度指的方針即為公司擬定的安全生產(chǎn)方針的簡稱。
五、制定方針時，制定方針人員必須充分考慮國家法律法規(guī)的要求，方針的內(nèi)容應(yīng)體現(xiàn)出企業(yè)的風險特點與核心業(yè)務(wù)；所制定的方針應(yīng)簡明扼要，易于理解，并能充分體現(xiàn)公司安全生產(chǎn)方針的總目標以及對持續(xù)改進安全績效的承諾。
六、方針工作小組所起草的方針草案交由公司廣大員工討論、溝通后定稿，并以文件化形式由總經(jīng)理簽發(fā)。
七、公司各部門、各車間及班組負責人要通過班前會、崗前培訓(xùn)與再教育等方式認真組織廣大員工學(xué)習(xí)，了解方針其內(nèi)容及含義。公司領(lǐng)
1導(dǎo)及各部門負責人對安全生產(chǎn)承諾，履行各自的職責，并簽訂責任狀，逐級進行考核。
八、制定和完善有關(guān)保證安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度，從制度層面上保證安全生產(chǎn)方針的落實。
九、方針工作小組要定期通過問卷調(diào)查、座談等方式對方針的適應(yīng)性進行評定，對不適應(yīng)的部分要及時進行修訂。
安全生產(chǎn)目標管理制度
1、企業(yè)結(jié)合實情,每年都設(shè)立文件化的安全生產(chǎn)目標與指標,制訂《年度安全生產(chǎn)責任狀》安全生產(chǎn)目標與指標向各車間班組分解,并參與績效考核。
2、制定實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標和指標的實施計劃，對安全生產(chǎn)目標和指標的實施計劃執(zhí)行情況進行監(jiān)測或評價，在需要時對安全生產(chǎn)目標和指標進行及時的修正或更新。
3、礦山企業(yè)應(yīng)確保全年工亡事故為零,重傷事故為零,職業(yè)病發(fā)生為零,輕傷負傷率≤3‰；主要設(shè)備設(shè)施檢測到位,平均無故障時間達到85％以上；企業(yè)安全教育和培訓(xùn)率為100％；危險源監(jiān)控有措施、監(jiān)測到位,隱患整改率為100％。
4、企業(yè)制定《實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標和指標的實施計劃》對各級管理層安全生產(chǎn)目標與指標的完成情況要求每年進行一次評價,每季度進行一次小結(jié)；
5、建立各類安全生產(chǎn)臺帳,依據(jù)《安全生產(chǎn)目標和指標考核辦法》
2對安全生產(chǎn)目標和指標的實施計劃執(zhí)行情況進行監(jiān)測。
6、為實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標與指標提供人力、財力、物力和技術(shù)資源。
礦山管理制度7
為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，規(guī)范公司應(yīng)急管理工作，提高應(yīng)對風險和防范事故的能力，保障職工的安全健康和生命安全，最大限度的`減少財產(chǎn)損失、環(huán)境損害和社會影響。根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)制定本制度。
1.應(yīng)急管理工作堅持“以人為本，減少危害，居安思危，預(yù)防為主，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級負責，職責明確，快速反應(yīng)”的原則，
2.應(yīng)急管理分“預(yù)防、準備、響應(yīng)和恢復(fù)”四個過程。主要內(nèi)容包括：應(yīng)急管理組織體系，應(yīng)急救援預(yù)案管理、應(yīng)急培訓(xùn)、應(yīng)急演練、應(yīng)急物資保障等。
3.成立以本單位主要負責人為組長，主管安全生產(chǎn)負責人為副組長，安監(jiān)科長、各采區(qū)負責人為成員的應(yīng)急管理領(lǐng)導(dǎo)小組。應(yīng)急管理辦公室設(shè)在安監(jiān)科，并負責日常管理。
4.生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案的編寫與修訂。。
5.應(yīng)急管理培訓(xùn)，每年至少進行一次全員應(yīng)急管理培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當包括：事故預(yù)防、危險辯識、事故報告、應(yīng)急響應(yīng)、各類事故處置方案、基本救護常識、避災(zāi)避險、逃生自救等。
6.應(yīng)急演練。根據(jù)年度應(yīng)急演練計劃，每年至少分別安排一次桌面演練和綜合演練，強化職工應(yīng)急意識，提高應(yīng)急隊伍的反應(yīng)速度和實戰(zhàn)能力。安監(jiān)科負責做好演練記錄和總結(jié)。
7.應(yīng)急通訊設(shè)備保障。公司要對電話、對講機、手機等通訊器材進行經(jīng)常性維護或更新，確保通訊暢通。
8.應(yīng)急救援物資保障。根據(jù)公司預(yù)案做好應(yīng)急救援設(shè)備、器材、防護用品、工具、材料、藥品等保障工作。確保經(jīng)費、物資供應(yīng)，切實加強應(yīng)急保障能力，并對應(yīng)急救援設(shè)備、設(shè)施要定期進行檢測、維護、更新，確保性能完好。
9.應(yīng)急處置。事故發(fā)生后，立即啟動應(yīng)急預(yù)案，以營救遇險人員為重點，開展應(yīng)急救援工作；要采取必要措施，防止發(fā)生次生、衍生事故，避免造成更大的人員傷亡、財產(chǎn)損失和環(huán)境污染；要及時組織受威脅群眾疏散、轉(zhuǎn)移，做好安置工作。
10.成立兼職救護隊，人員由各科室、采區(qū)主要負責人及業(yè)務(wù)骨干組成，并進行經(jīng)常性訓(xùn)練，熟練掌握基本的救護常識和救援能力。
11.應(yīng)急救援協(xié)議。充分利用社會應(yīng)急資源，與地方政府預(yù)案、上級主管單位及相關(guān)部門的預(yù)案和應(yīng)急組織相銜接。
13.應(yīng)急管理費用由本單位主要負責人審批，財務(wù)部門予以保障。
礦山管理制度8
鶴壁市石材礦山公司，根據(jù)礦山荒料開采及發(fā)料情況，制定本管理制度，本制度適用于礦山發(fā)料。
一、礦山開采出荒料后，調(diào)料人員根據(jù)調(diào)料規(guī)定對所有荒料進行統(tǒng)一編碼登記造冊，一式兩份，一份由調(diào)料人員保管，一份由礦長保管。
二、調(diào)料員接到調(diào)料單或發(fā)貨單后，按單要求發(fā)料，并開具調(diào)料結(jié)算單，將荒料發(fā)至倒料點（在礦山的荒料由調(diào)料員保管，倒料點的`荒料由吊車司機保管）。
三、倒料點工作人員，在接到礦山荒料后，進行認真登記，按單發(fā)料、裝車，并在單據(jù)上填注日期、車號。
四、礦長在接到公司調(diào)料單后，及時將調(diào)料單復(fù)印并傳真至礦山調(diào)料員及倒料點，監(jiān)督管理發(fā)料工作。
五、礦長定期檢查調(diào)料員荒料登記冊及倒料點荒料登記冊，并制定調(diào)料員與倒料點的對帳制度。
六、嚴格執(zhí)行公司各項制度，杜絕荒料丟失及倒賣荒料情況發(fā)生，如出現(xiàn)荒料丟失或有倒賣料行為，對礦山相關(guān)責任人罰款XX-3000元/次，對知情不報者罰款1000-XX元/次，對情節(jié)特別嚴重者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除。
礦山管理制度9
總經(jīng)理崗位職責
一、總經(jīng)理是安全生產(chǎn)第一責任人，對本企業(yè)的安全工作負全面責任，直接領(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)的所有機構(gòu)和全體員工開展安全工作。
二、負責落實法律法規(guī)政策方針和規(guī)章制度以及技術(shù)標準的執(zhí)行。
三、在股東會授權(quán)下計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)和安全工作。
四、監(jiān)督制定、修訂和審批各項管理制度、獎罰制度、安全技術(shù)規(guī)程和安全技術(shù)措施計劃及長遠規(guī)劃。
五、定期組織安全生產(chǎn)大檢查，對查出的重大隱患要及時落實整改。
六、負責礦山內(nèi)部經(jīng)營、核算管理，按公司的要求，建立核算體系和指標體系，制定相關(guān)制度和實施細則。
七、負責落實股東會下發(fā)的各種任務(wù)。
生產(chǎn)及安全負責人崗位職責
1、負責礦業(yè)公司的安全管理工作，建立健全礦山安全生產(chǎn)責任制，組織制定礦山安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，保證礦山安全生產(chǎn)投入的有效實施，督促安全生產(chǎn)產(chǎn)量。
2、檢查礦山的安全生產(chǎn)工作，及時消除礦山生產(chǎn)安全事故隱患，組織制定并實施礦山的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，及時、如實報告生產(chǎn)安全事故，推行安全管理一票否決制，堅持貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。
3、負責礦山的生產(chǎn)、質(zhì)量、安全、技術(shù)改造等全面工作。
4、負責落實公司下發(fā)的各種計劃，并及時報送相關(guān)統(tǒng)計報表。
5、負責礦業(yè)公司員工的安全意識、業(yè)務(wù)能力等方面的教育和培訓(xùn)工作，全面提高職工隊伍的整體素質(zhì)。
6、積極組織礦山開展小改小革活動、修舊利廢、增收節(jié)支，加強各項費用的管理和控制，降低經(jīng)營成本。
7、配合總經(jīng)理做好公司生產(chǎn)經(jīng)營活動。
辦公室文員崗位職責
一、
1.協(xié)助總經(jīng)理對人員的招聘。（按招聘流程）
2.新進人員和離職人員的手續(xù)辦理。
3.協(xié)助主管對新進人員的培訓(xùn)準備與后序工作。
4.全人員檔案的建立與管制。（電腦化）
5.對試用人員之試工與考核資料的收集。
6.負責公司人事變動工作的登記。
7.公司獎懲手續(xù)之辦理及公告。
8.對各類資料進行簽收，整理并分類歸檔。
9.對公司員工的考勤記錄工作，月底對考勤的整理并交于財務(wù)。
10.員工勞動合同及各類保險之辦理。
11.完成經(jīng)理臨時交付的任務(wù)。
二、負責做好公司相關(guān)文書及報告的打字、復(fù)印等行政工作和磅房人員休假頂班。
三、負責公司辦公設(shè)備的管理，網(wǎng)絡(luò)、電話保障等工作。
四、負責低值易耗辦公用品的發(fā)放、使用登記和離職時的繳回。
五、負責各類辦公用品倉庫保管，每月清點，年終盤存統(tǒng)計，做到入庫有驗收、出庫有手續(xù)，保證帳實相符。
七、按標準定額，做好添購辦公用品的計劃編制和申購手續(xù)工作，做到既不脫檔又是不長期積存。
八、完成各項勤雜、采購工作。
九、負責公司辦公場所的室內(nèi)外綠化、盆景狀況的檢查監(jiān)督，保證舒適良好的工作氛圍。
十、負責下班時對整個辦公區(qū)的巡視，查看門窗、電燈電源、電腦電源等、關(guān)閉情況并做記錄。
十一、完成經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)
�。�、負責辦公室日常管理工作；
�。病⒇撠熮k理公司各項規(guī)定發(fā)放、員工簽收；
�。�、檢查領(lǐng)導(dǎo)前臺工作；
４、督促行政檔案工作；
�。怠⒔M織優(yōu)化統(tǒng)一辦公文件排版；
�。�、管理使用復(fù)印機、傳真機及耗材，建立設(shè)備檢查清潔制度，掌握各種器材功能使用，確保故障24小時內(nèi)修復(fù)；
后勤管理員（兼綜合管理員）崗位職責
一、負責食堂的各項管理工作，包括：衛(wèi)生、成本、飯菜質(zhì)量等具體工作，杜絕食物中毒事故的發(fā)生。
二、負責公司生活區(qū)的衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作，保持生活區(qū)的衛(wèi)生。
三、做好內(nèi)部職工和宿舍的安全監(jiān)督管理工作，督促內(nèi)部職工的宿舍安全用電、防火安全和做好環(huán)境衛(wèi)生工作。
四、做好食堂工作人員的思想工作，力促、保證為提供優(yōu)質(zhì)的后勤服務(wù)。
五、做好食堂工作人員食品安全、衛(wèi)生知識的培訓(xùn)工作。
六、做好食堂節(jié)約安全用電、用水工作，每天檢查用電、用水情況。
七.做好公司的監(jiān)控系統(tǒng)正常使用和日常維護，損壞及時維修的原則，定期清理監(jiān)控鏡頭保證圖像的清晰；做好場內(nèi)稱重地磅系統(tǒng)的正常使用，及時清理灰塵和定期檢查維護。
八.安排石場后勤保安值班輪崗和門崗注意事項，來訪車輛需登記和來訪原因，不可隨意放陌生人進入石場。
九.管理安監(jiān)局下發(fā)的安全生產(chǎn)管理臺賬，每日定時登記，發(fā)現(xiàn)隱患及時登記和告知相關(guān)部門主管整改隱患，做好有患必查，有患必改的原則。
保安人員（兼雜工）崗位職責
一、自覺遵守國家法律、法規(guī)和公司的各項規(guī)章管理制度，工作中服從命令聽從指揮，做到令行禁止，按章辦事。負責石場內(nèi)外的守衛(wèi)、巡邏、檢查設(shè)施等任務(wù)。防范治安、防止事故的發(fā)生。
二、執(zhí)行門衛(wèi)制度，實施二十四小時崗位執(zhí)勤制度，對進出人員、車輛與貨物要嚴格檢查，處理石場廢物要執(zhí)行出門辦理放行條手續(xù)制度。
三、執(zhí)行24小時巡查制度，巡查區(qū)域應(yīng)覆蓋石場及生活轄區(qū)全范圍。對檢查、巡邏期間發(fā)生和發(fā)現(xiàn)的問題及有可能存在的安全隱患，要及時做好登記和上報。
四、白班執(zhí)勤人員日班6：30——18：30晚班18:30——6:30高峰時間不得私自脫崗，執(zhí)行兩人輪換制。兩人負責石場內(nèi)巡視和負責來訪人員的登記及電話聯(lián)系，晚班同上。
五、修補場內(nèi)所有建筑房屋、屋頂砌墻工作；雜工負責排水溝順暢的日常維護、道路的清理修補。
六、夜班巡邏執(zhí)行定時、定點或不定時、不定點制度，嚴格檢查石場內(nèi)人員、機械設(shè)備和固定設(shè)備情況。詳細可以分為幾小點：
1.所有外來車輛（不包含拉料車）進場需要登記來訪信息，出場時保安人員需要檢查外來車輛，檢查完畢后方可放行。
2.做好來訪人員登記手續(xù)，禁止不明人員上山，進場得發(fā)放安全帽，如有特殊緊急情況請聯(lián)系辦公室（對講機）如無人應(yīng)答；拔電話：xx。
3.放炮時間保安檢查好人員情況及時警告吹哨子和清場，正式起爆前
4.禁止車輛進入堆場內(nèi)，同時在堆場車也要告知他們迅速撤離到安全范圍內(nèi)，確保放炮安全。
5.一定要穿好反光衣，帶好安全帽。政府監(jiān)管部門隨時會突擊檢查。
財務(wù)人員崗位職責
會計崗位職責
1、根據(jù)國家財務(wù)會計法規(guī)和行業(yè)會計規(guī)定，結(jié)合公司特點，負責擬訂公司會計核算的有關(guān)工作細則和具體規(guī)定，報經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準后組織實施。根據(jù)規(guī)定的成本、費用開支范圍和標準，審核原始憑證的合法性、合理性和真實性，審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定；
2、根據(jù)會計制度規(guī)定，設(shè)置科目明細賬和使用對應(yīng)的賬簿，認真、準確地登錄各類明細賬，要求做到賬目清楚、數(shù)字正確、登記及時、賬證相符，發(fā)現(xiàn)問題及時更正；
3、及時了解、審核公司原材料、設(shè)備、產(chǎn)品的進出情況，并建立明細賬和明細核算，了解經(jīng)濟合同履約情況，催促經(jīng)辦人員及時辦理結(jié)算和出入庫手續(xù)，進行應(yīng)收應(yīng)付款項的催收及清算工作；
4、準確、及時地做好公司本部及各項目賬務(wù)和結(jié)算工作，正確進行會計核算，填制和審核會計憑證，登記明細賬和總賬，對款項的收付，財物的收發(fā)、增減和使用，資產(chǎn)增減和經(jīng)費收支進行核算；
5、正確計算收入、費用、成本，利潤等經(jīng)營成果，具體負責編制各類會計報表及稅務(wù)報表和公司內(nèi)部要求報送的報表。
6、負責固定資產(chǎn)的會計明細核算工作，建立固定資產(chǎn)輔助明細賬，及時辦理記賬登記手續(xù)，按月正確計提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清查固定資產(chǎn)工作；
7、負責公司稅金的計算、申報和解繳工作，協(xié)助有關(guān)部門開展財務(wù)審計和年檢工作；
8、及時做好會計原始憑證、會計記賬憑證、賬冊、報表及各類對賬單、內(nèi)部單據(jù)等財會資料的收集、匯編、歸檔。
9、對出納工作進行督促和監(jiān)督，加強對其收付款的監(jiān)督，及時進行賬務(wù)處理，保證資金的正確性，安全性；月末與出納核對《銀行存款日記賬》、《現(xiàn)金日記賬》，定期對出納的庫存現(xiàn)金進行盤點，并出具《庫存現(xiàn)金盤點表》，保證賬實相符、賬賬相符；
10、每月末了，與各供應(yīng)商及客戶函對往來賬目，出具《客戶對賬確認單》（往來單位出具《往來單位對賬確認函》），保證賬實相符、賬賬相符；
11、協(xié)助總經(jīng)理做好部門工作，完成上級臨時交辦的其他任務(wù)。
出納崗位職責
1、認真執(zhí)行現(xiàn)金、銀行票據(jù)管理制度，建立、健全出納各種賬目，嚴格審核現(xiàn)金收付憑證，做到日清月結(jié)。對企業(yè)及個人間的往來，做到及時填寫票據(jù)；
2、建立健全各種現(xiàn)金賬目，嚴格審核現(xiàn)金收付憑證，對借出款項應(yīng)及時跟蹤收回，嚴格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額制度。
3、積極配合銀行做好對賬工作；
4、及時傳遞單據(jù)，配合會計做好各種賬務(wù)處理和納稅申報工作；
5、負責員工工資的發(fā)放；
6、每天向主管副總及財務(wù)經(jīng)理報送公司資金收支明細表；
7、按《財務(wù)安全管理制度》要求保管各類票據(jù)、存折、私章印鑒、U盾等財務(wù)物品，銀行印鑒與票據(jù)分開保管，以確保安全性。
8、負責所有現(xiàn)金的支出,每項支出必須符合公司的審批程序,才能安排支出。如果申請支出文件審批流程未按規(guī)定辦理,出納有權(quán)一概不予支付。出納應(yīng)確定客戶的身份方可付款，對于不能確定身份的客戶，應(yīng)及時與相關(guān)部門聯(lián)系幫助確定身份，否則，出納有權(quán)拒絕付款；
9、款項收支后，需在收據(jù)、費用報銷單或支付證明單上蓋現(xiàn)金收訖、銀行收訖或現(xiàn)金付訖、銀行付訖章等；
10、仔細識別所收錢款及票據(jù)，對于不能判斷真?zhèn)蔚腻X幣或不符合銀行規(guī)定入賬的票據(jù)，應(yīng)拒絕收取。否則，一旦出現(xiàn)假鈔或票據(jù)不能入賬造成的損失，則由出納經(jīng)手人負責賠償；
11、月末，與會計、銀行對賬，做到賬賬相符、賬實相符；如有未達賬的要編制《銀行存款余額調(diào)節(jié)表》、《現(xiàn)金、銀行賬戶存款余額明細表》，并把銀行流水對賬單及銀行存款余額調(diào)節(jié)表裝訂成冊保管。
⑴、收款流程：
①、客戶交現(xiàn)金或支票；
�、�、出納清點核對正確無誤后，告知會計；
�、邸嫲闯黾{告知的客戶名稱、款項來源及金額填寫收據(jù)；
�、堋⒊黾{在填寫好的收據(jù)上簽名確認，并交財務(wù)部經(jīng)理蓋章；
�、�、將收據(jù)交給付款人在經(jīng)手人處簽名確認并將客戶聯(lián)交付款客戶，記賬聯(lián)交會計據(jù)以記賬，存根聯(lián)留存?zhèn)洳椤?/p>
�、�、付款流程
�、�、客戶或報銷人將按審批程序?qū)徟瓿傻膯螕?jù)交給出納；
�、凇⒊黾{核對單據(jù)及確認客戶身份，無誤后按規(guī)定支付款項；
�、邸⒖蛻艋驁箐N人領(lǐng)款后及時簽收確認。
統(tǒng)計崗位職責
�。�1）、銷售統(tǒng)計
�、佟⒇撠煂λ袉螕�(jù)按客戶名稱、品種、重量、金額、運費明細、收現(xiàn)、記賬等進行分類統(tǒng)計，要求仔細認真，做到數(shù)字準確；
②、工作期間根據(jù)相關(guān)操作流程，將磅房數(shù)據(jù)及時上傳至系統(tǒng)；
③、月末，按客戶名稱、品種、車數(shù)、重量、單價、金額、運費等出具《客戶銷售匯總統(tǒng)計表》交業(yè)務(wù)部經(jīng)、會計核對并簽名確認后據(jù)以記賬（單價需以業(yè)務(wù)部門提供的按流程審批完善的報價單為準）。
�、�、運石統(tǒng)計
①、負責對公司所有的移動機械工作量進行統(tǒng)計，每天按機械類別、編號進行分類統(tǒng)計，要求仔細認真，做到數(shù)字準確；
②、每天向主管副總及財務(wù)經(jīng)理報送相關(guān)表格，月末將《汽車工程款匯總表》、《鉤機工程款匯總表》，《鉆機工程款匯總表》（按機械類別、編號、數(shù)量、金額）交會計審核。
鏟車司機崗位職責
一、本崗位上崗員工必須具備有兩年年以上鏟車操作經(jīng)驗。
二、鏟車作業(yè)實行交接班制度，并按規(guī)定做機械設(shè)備上班必檢工作，鏟車的黃油保養(yǎng)由當班司機完成。
三、鏟車司機必須愛護鏟車及一切相關(guān)公司財產(chǎn)。
四、按時交接班，接班人員要認真聽取交班司機的工作說明，做好銜接工作。
五、每次鏟車發(fā)動前應(yīng)先檢查油（包括機油）、水、電、輪胎氣壓及外觀狀況，再檢查打黃油情況，檢查無誤后才能起動發(fā)動機。冬天較冷時應(yīng)的速運轉(zhuǎn)1-2分鐘，夏天低速運轉(zhuǎn)30秒后再起步行走(熱機時可不用怠速)。未按此操作程序執(zhí)行，給予30元/次罰款，多次違反取消上崗資格。
六、油、水應(yīng)足量，原則上不允許中途返回加油。鏟車電瓶應(yīng)每周檢查一次，若因缺少電瓶液而燒壞電瓶，該車鏟車司機負責賠償�？諝鉃V清器必須每兩天清灰一次，操作程序為：交班司機交班時拆下空氣濾清器，放到指定地點由修理工人吹灰，接班司機將備用干凈的空氣濾清器裝上使用，如此循環(huán)。未按此操作程序執(zhí)行，給予30元/次罰款。
七、司機要謹慎駕駛，若因路線錯誤造成石頭劃破輪胎，由當班司機負責賠償，賠償額度視輪胎已使用時間長短而定。由于個人因素造成鏟車損壞的，當班司機應(yīng)酌情賠償損失。
八、司機要負責鏟車的基本保養(yǎng)：對轉(zhuǎn)動螺栓應(yīng)經(jīng)常進行緊固。對儲氣罐及時排水及沉淀物，清洗油箱進口濾網(wǎng)等簡單維護工作。
九、未經(jīng)允許，禁止將鏟車交給其他人駕駛。違者重罰，若產(chǎn)生嚴重后果由司機承擔全部責任。
十、鏟車除當班司機外禁止搭乘任何人，發(fā)生意外由當班司機承擔全部責任。
十一、司機借用修理工具應(yīng)及時歸還。禁止私人拿出場外謀取私人利益，發(fā)現(xiàn)將重罰并做開除處理。
十二、鏟車司機裝料要嚴格按照要求，做到滿而不溢。
十三、禁止鏟車司機向拉貨司機收取小費，違者從重處罰并辭退。
十七、司機如在場內(nèi)駕駛不當、失誤造成撞（碰）車或其他事故，罰款50元/次，并視車輛損壞情況及損失大小另行處罰。
十八、上班遲到在10分鐘之內(nèi)，扣10元；10分鐘以上半小時以內(nèi)扣20元；遲到半小時以上扣半天工資。
十九、司機有出勤怠工或睡崗行為的，每發(fā)現(xiàn)一次，罰款30元。
二十、因事請假的司機，先寫好請假條，經(jīng)主管和經(jīng)理、副總批準后，，審批同意后方可休假，否則不得休假。司機每請假一天按工資總額÷30天計算扣工資（每月最多請假4天），超過4天的，每天扣兩倍的工資，特殊情況核實后特殊處理。未經(jīng)批準而擅自休假的作自動離職處理。
二十一、司機辭職需提前15天告知，待聘到司機接班后方可辦理辭職手續(xù)和結(jié)付工資。如司機擅自離職，尚未結(jié)付的工資公司不再支付。
二十二、嚴格遵守場內(nèi)其他各項規(guī)章制度，服從部門主管的工作安排。
挖掘機司機（兼炮機）崗位職責
一、本崗位員工必須有三年以上挖掘機操作經(jīng)驗才能上崗作業(yè)。
二、認真做好交接班工作，交班司機要向接班司機說明清楚已經(jīng)或可能出現(xiàn)的一些工作中問題。并按規(guī)定做機械設(shè)備上班必檢工作，挖掘機的黃油保養(yǎng)由當班司機完成。
三、服從部門主管的工作安排。
四、嚴格遵守《挖掘機安全操作規(guī)程》，上班時間要精神高度集中，下班時候要合理休息，避免事故的發(fā)生。
五、挖掘機必須在接觸面穩(wěn)定的情況下才能開始裝填石塊。
六、認真做好給汽車裝料的工作。石料不應(yīng)裝的過多以免司機運輸途中石頭因顛簸掉落砸傷行人或砸壞路面，也不能裝填太少影響運石效率，否則每次罰款50元。
七、不允許給汽車挖裝太大的石頭，必須等炮機破開到一定規(guī)格后才能裝車，否則每次罰款30元
八、使用時愛護挖掘機。使用合理的方式挖料，避免因牙仔或牙王磨損太快而造成浪費，掉壓仔或牙王的要及時報生產(chǎn)部帶班查找。對于惡意損壞挖掘機的公司將給予嚴懲，追究經(jīng)濟賠償并送公安機關(guān)處理。
九、未經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)同意，除工作司機外，禁止任何人操作挖機設(shè)備，違者將做開除處理，造成嚴重事故的由當事司機承擔全部責任。
十、炮機安全操作方法參照《挖掘機安全操作規(guī)程》。黃油保養(yǎng)由當班司機負責，并按規(guī)定做機械設(shè)備上班必檢工作。炮機與挖掘機的機械裝置區(qū)別僅在于連接器連接的作業(yè)設(shè)備不同：區(qū)別炮頭和挖掘斗。
十一、上班時間要精神高度集中，下班時候要合理休息。避免作業(yè)時因疲勞發(fā)生操作事故。
十二、炮機必須在接觸面穩(wěn)定的情況下才能鑿擊大石塊。
十三、認真做好破碎大石的工作。石塊要盡量破開的小一些。以免生產(chǎn)破碎設(shè)備負荷太重。
十四、嚴格遵守場內(nèi)其他各項規(guī)章制度。
潛孔鉆崗位職責
一、本崗位員工必須有一年以上潛孔鉆及空壓機操作經(jīng)驗方能上崗作業(yè)。上崗前還應(yīng)接受關(guān)于使用潛孔鉆在爆破行業(yè)應(yīng)用的一些知識培訓(xùn)。
二、使用空壓機時應(yīng)嚴格遵守《空壓機安全操作規(guī)程》，黃油保養(yǎng)由當班司機負責，并按規(guī)定做機械設(shè)備上班必檢工作。
三、根據(jù)上下班時間合理安排自己的作息內(nèi)容。避免作業(yè)時因疲勞發(fā)生操作事故。
四、上班作業(yè)必須戴好防塵口罩。
五、認真做好交接班工作，交班司機要向接班司機說明清楚已經(jīng)或可能出現(xiàn)的一些工作中問題。
六、服從部門主管的工作安排。
七、嚴格根據(jù)爆破公司的具體要求打孔，填藥孔的深淺應(yīng)嚴格符合標準。
八、扶桿人員要盡量使鉆桿保持垂直。
九、注意打孔的技術(shù)操作方法，要愛護使用炮桿、炮頭，如果因為操作失誤造成損壞的，操作人員應(yīng)承擔一定的賠償。
十、炮孔打好以后應(yīng)用適當?shù)奈锛w住孔口，避免有其他雜物落入孔內(nèi)造成堵塞。
十一、未經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)同意，除作業(yè)人員外，禁止任何人操作潛孔鉆和空壓機。違者將做開除處理，造成嚴重事故的由當事司機承擔全部責任。
十二、做好日常的潛孔鉆、空壓機維護、保養(yǎng)工作。出現(xiàn)故障應(yīng)及時向部門主管匯報，避免耽誤工時。
十三、開動潛孔鉆、空壓機時要盡量行走路面寬闊、安全的路線，開車人員應(yīng)認真操作，避免出現(xiàn)事故造成人身、財產(chǎn)損失。
十四、上班遲到在10分鐘之內(nèi)，扣10元；10分鐘以上半小時以內(nèi)扣20元；遲到半小時以上扣半天工資。
十五、出勤怠工或睡崗行為的，每發(fā)現(xiàn)一次，罰款30元。
十六、工作天數(shù)包括因機械故障與石場原因停工的天數(shù)。
十七、因事請假的機手及扶桿，須先寫好請假條，經(jīng)主管和經(jīng)理、副總批準后，審批同意后方可休假，否則不得休假。機手及扶桿每請假一天按工資總額÷30天計算扣工資（每月最多請假4天），超過4天的，每天扣兩倍的工資，特殊情況核實后特殊處理。未經(jīng)批準而擅自休假的作自動離職處理。
十八、機手及扶桿辭職需提前15天告知主管和經(jīng)理、副總，招聘到人員后方可辦理辭職手續(xù)和結(jié)付工資。如擅自離職，尚未結(jié)付的工資公司不再支付。
十九、嚴格遵守場內(nèi)其他各項規(guī)章制度。
灑水工（兼加油）崗位職責
1.負責公司的場內(nèi)外道路的灑水降塵工作，針對季節(jié)和天氣的不同，不定時進行灑水工作，保證灰塵不會過大。
2.負責公司的移動設(shè)備的加油補給工作
3.日班、夜班，加油工必須上班前全部加好油保證移動設(shè)備的.正常使用。
機修工（兼電焊、氣焊）崗位職責
職責：負責完成生產(chǎn)設(shè)備的維護保養(yǎng)，對設(shè)備進行定期檢修、保養(yǎng)，排除隱患，確保設(shè)備正常使用，保障生產(chǎn)計劃任務(wù)的順利完成。
1、嚴格遵守公司的各項管理制度，執(zhí)行本崗位的安全操作規(guī)程，對本崗位的安全生產(chǎn)負責。
2、熟悉設(shè)備的結(jié)構(gòu)性能，技術(shù)規(guī)范和有關(guān)操作規(guī)程。
3、掌握設(shè)備的運行情況，技術(shù)狀況和缺陷情況。
4、做好所轄設(shè)備的運行維護，巡回檢查和監(jiān)視調(diào)整工作。
5、按時準確地做好檢修、保養(yǎng)記錄以及儀器、儀表效驗工作。
6、拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章行為要加以勸告和制止。
7、負責設(shè)備、工具的使用保管以及設(shè)備備品、備件的管理。
8、負責日常生產(chǎn)設(shè)備的維修及零件的申購工作，技術(shù)要全面（指設(shè)備維修、焊接等方面）。
9、協(xié)助做好有關(guān)設(shè)備方面的工作事項；
10、謙虛好學(xué)，精益求精，不斷學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)，耐心服務(wù)。
11、與員工溝通，傳授員工使用設(shè)備安全操作知識，指導(dǎo)督促員工保養(yǎng)設(shè)備，對專機人員必須先培訓(xùn)后上崗。
12、負責公司機械設(shè)備管理及設(shè)備故障的維修；
13、負責設(shè)備大中修計劃的檢修和實施；
14、對新設(shè)備的安裝、調(diào)試協(xié)助工作；
15、工作要有條理，分清輕、重、緩、急來做事；判斷能力要強，能做到手到病除，不能出現(xiàn)故障反彈的現(xiàn)象，維修后及時清潔維修現(xiàn)場。
16、嚴格服從公司領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一指揮，執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向公司負責；必須保證工作區(qū)域的整潔，垃圾入簍，及時處理不用的物品，待用物料必須擺放整齊，必須節(jié)約用電，人走燈滅、設(shè)備停。 17.崗位性質(zhì)：全面負責公司的所有生產(chǎn)線設(shè)備，機器的安裝、管理、維護、保養(yǎng)、修理、改進工作，以確保其正常運行。
18.管理權(quán)限：對職責范圍內(nèi)的工作有培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督的權(quán)力
19.管理責任：對所承擔的工作全面負責
20、堅決服從指揮，認真執(zhí)行工作指令，一切管理行為向生產(chǎn)負責人負責；
21、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責；
電工崗位職責
一、負責公司電力設(shè)施的安全、維護、保養(yǎng)、電氣線路合理設(shè)計、安裝、調(diào)試，并按操作規(guī)程規(guī)定使用。
二、及時做好電氣零配件材料申報計劃，電量的統(tǒng)計工作，電房電氣的定期保養(yǎng)、消防和衛(wèi)生工作。
三、負責定期檢查，排除隱患，及時更換老化電氣線路，防止腐蝕老化線路引起的漏電短路，并做好臺賬登記工作。發(fā)現(xiàn)私自亂接、亂拉電線、損毀電器設(shè)備，及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報。
四、對接觸使用電線，開關(guān)、保險、插銷、照明燈具、電動機等電氣設(shè)備的員工，要加強安全用電知識教育，避免因使用不當引起觸電和火災(zāi)事故的發(fā)生。
五、做好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性工作。
爆破崗位職責爆破員崗位職責
a）保管所領(lǐng)取的民用爆炸物品；
b）按照爆破作業(yè)設(shè)計施工方案，進行裝藥、聯(lián)網(wǎng)、起爆等爆破作業(yè)；
c）爆破后檢查工作面，發(fā)現(xiàn)盲炮或其他安全隱患及時報告；
d）在項目技術(shù)負責人的指導(dǎo)下，配合爆破工程技術(shù)人員處理盲炮或其他安全隱患；
e）爆破作業(yè)結(jié)束后，將剩余的民用爆炸物品清退回庫。
安全員的崗位職責
a）監(jiān)督爆破員按照操作規(guī)程作業(yè)，糾正違章作業(yè)；
b）檢查爆破作業(yè)現(xiàn)場安全管理情況，及時發(fā)現(xiàn)、處理、報告安全隱患；
c）監(jiān)督民用爆炸物品領(lǐng)取、發(fā)放、清退情況；
d）制止無爆破作業(yè)資格的人員從事爆破作業(yè)。
保管員的崗位職責
a）驗收、保管、發(fā)放、回收民用爆破物品；
b）如實記載收存、發(fā)放民用爆破物品的品種、數(shù)量、編號及領(lǐng)取人員的姓名；
c）發(fā)現(xiàn)、報告變質(zhì)或過期的民用爆炸物品。
倉庫崗位職責
1、嚴格執(zhí)行入庫手續(xù)，材料入庫時，倉管人員要核實數(shù)量、規(guī)格、種類是否與貨單、材料計劃一致。
2、入庫材料應(yīng)分類堆放整齊，杜絕不安全因素；并標識清楚。材料入庫后應(yīng)及時入賬，準確登記。領(lǐng)用材料部門應(yīng)開具領(lǐng)料單，若需配套領(lǐng)料時，應(yīng)配套領(lǐng)用；倉管人員應(yīng)按審核無誤的領(lǐng)料單和先進先出的原則發(fā)料。
3、材料出庫按領(lǐng)料單發(fā)貨，手續(xù)不全不予發(fā)貨；如遇特殊情況，則須獲得領(lǐng)料部門主管同意后方可發(fā)貨，事后由領(lǐng)料人補領(lǐng)料單。
4、領(lǐng)用材料發(fā)貨后應(yīng)及時登記臺賬。倉管人員應(yīng)堅持日清月結(jié)，憑單下賬，不跨月記賬，做到帳物一致。
5、為使倉庫庫存貨帳相符，必須做好日常盤點和月末盤點工作。隨時了解倉庫儲備情況，有無儲備不足或超儲積壓、呆滯和不需要現(xiàn)象發(fā)生，并及時上報。
6、倉管人員入庫驗收要檢查其質(zhì)量數(shù)量，對不合格產(chǎn)品堅決不收或予以退貨；材料入庫后應(yīng)及時出具臨時收料單交予供貨方。
7、做好防火、防盜、防爆工作并保持庫內(nèi)及庫外整潔、整齊；定期檢查存貨，防止存貨不能使用。
8、嚴禁在倉庫內(nèi)吸煙、用火和亂接使用電器。
9、上下班前應(yīng)做好門、窗、電、水開關(guān)工作；倉管人員要按時上下班，遵守公司各項制度，嚴禁脫崗；如遇工作忙需延長時間，倉管人員要無條件服從。
10、倉管人員要妥善保管好原始憑證，賬本以及各類文件，要保守商業(yè)秘密；如不履行自己的職責，對公司財產(chǎn)造成的損失，公司有權(quán)追究其經(jīng)濟責任；情況嚴重的，追究其法律責任。
11、倉管人員調(diào)動或離職前，首先辦理賬目移交，必須逐項點收；如有短缺，必須限期清查，方可移交，移交雙方及上級主管人員簽字確認。
礦山管理制度10
第一條為了加強露天礦山的安全管理，規(guī)范露天礦山生產(chǎn)秩序，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國礦山安全法》和《浙江省實施〈中華人民共和國礦山安全法〉辦法》，結(jié)合本市實際，制定本規(guī)定。
關(guān)聯(lián)法規(guī)：
第二條本規(guī)定適用于本市行政區(qū)域內(nèi)非煤露天礦山（以下簡稱采石場）開采的安全生產(chǎn)管理。
第三條縣（市）、區(qū)人民政府應(yīng)當加強對采石場安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，督促有關(guān)部門依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責。
采石場所在地鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）人民政府或街道辦事處應(yīng)當根據(jù)實際，配備專（兼）職人員負責本行政區(qū)域內(nèi)采石場的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。
第四條市和縣（市）、區(qū)有關(guān)部門依照法律、法規(guī)的規(guī)定履行職責：
�。ㄒ唬┌踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門負責本行政區(qū)域內(nèi)采石場的安全生產(chǎn)綜合監(jiān)督管理；
�。ǘ﹪临Y源部門負責本行政區(qū)域內(nèi)礦產(chǎn)資源的勘查、開發(fā)利用和保護的管理監(jiān)督工作；
�。ㄈ┕膊块T負責本行政區(qū)域內(nèi)采石場爆炸物品的確良安全管理監(jiān)督工作；
�。ㄋ模┉h(huán)境保護部門負責本行政區(qū)域內(nèi)采石場環(huán)境保護管理監(jiān)督工作；
�。ㄎ澹┝謽I(yè)部門負責本行政區(qū)域內(nèi)采石場林地使用和生態(tài)環(huán)境治理的管理監(jiān)督工作。
第五條新建采石場的年產(chǎn)量一般應(yīng)當在20萬噸以上。
單位和個人要求新建采石場的，應(yīng)當先向當?shù)乜h（市）、區(qū)國土資源（礦產(chǎn)資源）主管部門提出書面申請，由國土資源（礦產(chǎn)資源）主管部門牽頭，聯(lián)合安全生產(chǎn)監(jiān)督管理、公安、環(huán)境保護、林業(yè)等部門，對擬建采石場的地點進行實地踏勘，并對開采后可能會對周邊自然環(huán)境、居民、建筑物及重要設(shè)施造成的影響進行評估，聯(lián)合提出可行性意見。
第六條對經(jīng)過實地踏勘認為可以新建采石場的，申請人應(yīng)當提供《礦產(chǎn)資源開發(fā)利用方案》、《礦山建設(shè)項目勞動安全衛(wèi)生專篇》、《開采礦產(chǎn)資源的環(huán)境影響評價報告》、《使用林地現(xiàn)狀調(diào)查報告》或《使用林地可行性報告》等材料，按照審批權(quán)限，對依法屬于市或縣（市）、區(qū)審批的采石場，由國土資源（礦產(chǎn)資源）主管部門牽頭，聯(lián)合安全生產(chǎn)監(jiān)督管理、公安、環(huán)境保護、林業(yè)等部門，對有關(guān)材料進行會審，出具書面的評審意見。對符合新建采石場條件的，再由申請人到有關(guān)部門辦理相關(guān)證件。
現(xiàn)有的采石場在礦產(chǎn)資源有償出讓后，受讓人應(yīng)當提供前款規(guī)定的材料，方可從事采礦作業(yè)。
第七條為工程建設(shè)配套新建的采礦點，采礦權(quán)人應(yīng)當將工程建設(shè)項目的石料需要量、
采礦點的開采期限、開采能力等情況向當?shù)氐陌踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。
第八條采石場的法定代表人或主要負責人是本礦場安全生產(chǎn)的第一責任人，對本采石場的安全生產(chǎn)工作負有下列職責：
�。ㄒ唬┙�、健全安全生產(chǎn)責任制度，制定和實施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；
（二）組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；
�。ㄈ┍ＷC本單位安全生產(chǎn)需要的設(shè)備、設(shè)施有效的正常運行；
�。ㄋ模┒酱�、檢查本單位安全生產(chǎn)工作，及時消除事故隱患；
�。ㄎ澹┌l(fā)生生產(chǎn)安全事故應(yīng)當及時、如實報告，并立即組織實施搶救工作。
第九條采石場應(yīng)當對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。
第十條采石場的主要負責人、安全管理人員和特種作業(yè)人員必須按規(guī)定培訓(xùn)合格后，持證上崗。
采石場的安全管理人員必須專職。
第十一條采石場的設(shè)備、設(shè)施必須符合國家標準或行業(yè)要求，進行經(jīng)常性的維護、保養(yǎng)，并應(yīng)當依法定期檢測。維護、保養(yǎng)、檢測應(yīng)當作好記錄，并由有關(guān)人員簽名。采石場機械設(shè)備外露的傳動裝置必須安裝防護罩（防護欄）。
第十二條采石場配電線路、電氣設(shè)備的安裝使用必須符合國家用電安全規(guī)范。安全保護裝置應(yīng)當依法定期檢查、檢測，確保可靠、有效。
第十三條采石場必須為從業(yè)人員提供符合國家標準或行業(yè)標準的勞動防護用品，并教育、督促從業(yè)人員按規(guī)定使用。
進入作業(yè)現(xiàn)場的人員必須正確佩戴安全帽。
第十四條采石場從業(yè)人員使用安全繩必須符合以下規(guī)定：
（一）在距離地面超過3米或坡度超過30度的臺階坡面上從事作業(yè)的人員，必須使用安全繩；
�。ǘ┌踩K必須拴在牢固地點，并在使用前認真檢查；
�。ㄈ┌踩K的安全系數(shù)不得小于5（承重400公斤），尾繩長度不得大于1米；
（四）放炮時安全繩必須收起；
�。ㄎ澹┎坏脙扇嘶騼扇艘陨贤瑫r使用一條安全繩。
第十五條采石場作業(yè)必須遵守自上而下開采的原則，嚴禁違反規(guī)定掏底開采作業(yè)和擴壺爆破作業(yè)。
逐步淘汰藥壺爆破法作業(yè)。至20xx年底止，所有采石場必須采用中深孔爆破法或淺眼爆破法（又稱淺孔排炮不規(guī)則臺階開采法）作業(yè)。
第十六條采石場采用中深孔爆破法作業(yè)的，在鉆孔作業(yè)前，應(yīng)當先對宕面進行觀察，防止山體滑坡等事故的發(fā)生，確保作業(yè)安全。
采石場采用淺眼爆破法作業(yè)的，在鉆孔作業(yè)前，應(yīng)當先對宕面進行全面清理，將險石、危石、浮石等容易墜落的石塊清除。從事排險作業(yè)時，同一宕面不得從事其他作業(yè)。
第十七條采石場應(yīng)當嚴格控制宕面開采的高度與坡度，禁止超高度超坡度開采。
采用中深孔爆破法開采的，臺階的.高度一般控制在12米至18米之間，最高不得超過20米；采用淺眼爆破法開采的，臺階的高度一般控制在4米至6米之間。宕面開采坡度最大不超過75度。
遇暴雨、大雪等惡劣天氣應(yīng)當停止作業(yè)。在恢復(fù)作業(yè)前應(yīng)當先對宕面進行檢查，防止塌方、滑坡等事故發(fā)生。
第十八條民用爆炸物品的購買、儲存、運輸、使用必須符合國家有關(guān)規(guī)定，建立嚴格的安全管理制度。
第十九條采石場的爆破作業(yè)必須由經(jīng)過考核合格的爆破員擔任。爆破員必須持有縣（市）、區(qū)公安部門頒發(fā)的《爆破員作業(yè)證》。
爆破員從事中深孔爆破和淺眼爆破作業(yè)的，必須經(jīng)過專門培訓(xùn)。
第二十條爆破作業(yè)實行定時爆破制度，并應(yīng)當明確警戒范圍；在危險區(qū)的邊界或通道上，應(yīng)當設(shè)立警戒崗哨和標志。
爆破前應(yīng)當發(fā)出信號，并采取相應(yīng)的措施使危險區(qū)的人員及時撤至安全地點。信號分預(yù)告、爆破、解除警戒三種。
爆破結(jié)束15分鐘后，方能進入現(xiàn)場檢查，經(jīng)確認爆破點安全后，才準許采石作業(yè)。禁止在雷雨天、七級以上大風天、夜間和霧天進行爆破作業(yè)。
第二十一條爆破時所有人員必須撤至個別飛石最小安全距離外，個別飛石最小安全距離分別為：
（一）中深孔爆破最小安全距離按設(shè)計要求確定，但不得小于200米；
�。ǘ\眼爆破法最小安全距離為300米；
�。ㄈ┢扑榇髩K巖礦采用裸露藥包爆破法的，最小安全距離為400米。
第二十二條采石場采用中深孔爆破作業(yè)的，應(yīng)當編制爆破設(shè)計書；采用淺眼爆破作業(yè)的，應(yīng)當編制爆破說明書。爆破作業(yè)應(yīng)當按照爆破設(shè)計書或爆破說明書進行。
采石場應(yīng)當將爆破設(shè)計書或爆破說明書向當?shù)氐陌踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門及公安部門備案；實行循環(huán)爆破作業(yè)的，采石場應(yīng)當在第一次爆破作業(yè)時將爆破設(shè)計書或爆破說明書備案。采石場采用中深孔爆破作業(yè)的，一次爆破炸藥用量一般控制在20xx公斤以下。
第二十三條采石場進行大型爆破作業(yè)，應(yīng)當事先將爆破作業(yè)方案報縣以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門批準，并征得所在地縣或市公安部門同意后，方準爆破作業(yè)。大型爆破作業(yè)的定義按照《大爆破安全規(guī)程》（GB13533—92）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
礦山管理制度11
礦山安全生產(chǎn)管理制度規(guī)范之相關(guān)制度和職責，一、崗位安全管理制度建立健全崗位安全管理制度，是規(guī)范職工在生產(chǎn)活動中站標準崗、干標準活、減少或避免危險因素、實現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要措施之一。崗位安全管理制度主要有：崗位安全職責、交接...
一、崗位安全管理制度
建立健全崗位安全管理制度，是規(guī)范職工在生產(chǎn)活動中站標準崗、干標準活、減少或避免危險因素、實現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要措施之一。崗位安全管理制度主要有：崗位安全職責、交接班制度、安全確認制度、安全活動日制度、設(shè)備點檢制度、防火制度、地下礦山出入井掛牌制度等。
(一)崗位安全職責
(1)嚴格遵守安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和標準，安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動紀律以及其他各項規(guī)章制度，不得擅自脫崗、離崗、串崗。
(2)認真執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程，不違章作業(yè)，拒絕違章指揮。發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)、冒險蠻干的行為，要立即制止；發(fā)現(xiàn)隱患，自己能處理的自己及時處理，不能處理的問題要立即報告班組長或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。若隱患危及自身安全時，可立即停止工作，撤離到安全地點。
(3)愛崗敬業(yè)，應(yīng)熟知本崗位生產(chǎn)工藝、機械設(shè)備的技術(shù)性能、安全操作規(guī)程，會使用、維護設(shè)備，并能處理常見故障。
(4)機械設(shè)備實行專人專機，除特殊情況外，不得任意轉(zhuǎn)借他人操作。特種作業(yè)人員必須持證上崗。
(5)認真檢查本崗位的設(shè)備、工具和作業(yè)地點，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并向班組長匯報，在設(shè)備檢查時要設(shè)置明顯的檢修標志牌。
(6)認真做好機械設(shè)備的維護保養(yǎng)工作，使設(shè)備處于良好狀態(tài)。
(7)嚴格執(zhí)行交接班制度，認真履行交接程序，填寫好各種記錄，交接班必須在崗位上進行。
(8)團結(jié)互助，積極參與事故搶險救災(zāi)，搶救傷員。
(9)按時參加班組安全活動。
(10)不準帶病作業(yè)。
(11)關(guān)心愛護新工人，指導(dǎo)新工人進行安全生產(chǎn)。
(二)交接班制度
交班人應(yīng)提前半小時做好交班準備，接班人應(yīng)提前15分鐘到達交班現(xiàn)場做好準備。接班人未按時到達，交班人不能離崗。交班人在交班前，應(yīng)將生產(chǎn)現(xiàn)場和設(shè)備運行狀況填寫好，做好交接班記錄；清點好材料、工具和備件；做好生產(chǎn)現(xiàn)場衛(wèi)生。準備交接班。交班人應(yīng)交如下內(nèi)容：
(1)本崗位生產(chǎn)及安全情況；
(2)存在的問題；
(3)其他有關(guān)應(yīng)說明的事項；
(4)填寫好交接班記錄。
接班人應(yīng)和交班人一起在工作現(xiàn)場交接班。接班人在聽取了交班人員的情況介紹后，應(yīng)對設(shè)備進行啟動試車，確認設(shè)備正常和現(xiàn)場環(huán)境良好后，向交班人了解上一班安全情況和下一班應(yīng)注意的事項。
交接班實現(xiàn)“五不交”：
(1)生產(chǎn)設(shè)備運行情況不清不交；
(2)機械設(shè)備潤滑不良不交；
(3)工具擺放不整潔、數(shù)量不清不交；
(4)事故隱患和設(shè)備故障未排除不交；
(5)記錄填寫不清不交。交接班經(jīng)雙方認可一致，并在交接班記錄本上簽字后，交班人方可離崗。
(三)出入井制度
(1)出入井者，必須遵守出入井掛牌登記制度，入井時先登記后入井，出井時先出井后登記。
(2)凡飲酒、精神失常、視覺不清、聽覺不靈者或有其他生理缺陷而不宜下井者，嚴禁下井。
(3)勞動保護用品穿戴不整齊、不規(guī)范者，不準下井。
(4)下井后應(yīng)走人行道，注意來往車輛，不準把工具和材料堆放在軌道上。
(5)井下人員不得在井內(nèi)乘坐非載人車輛。
(6)禁止一人在井下放炮和作業(yè)，不準一人進入偏僻地段和危險區(qū)。
(7)作業(yè)前應(yīng)了解清楚爆破時間、地點、警戒范圍，在爆破前必須撤離危險區(qū)域。
(8)愛護安全生產(chǎn)設(shè)施、安全裝置、安全警示標志牌；嚴禁觸動非本人的設(shè)備；特種作業(yè)人員必須持證上崗。
(9)嚴格遵守安全技術(shù)操作規(guī)程和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不違章作業(yè)，不冒險蠻干，發(fā)生事故和未遂事故及時上報。
(10)工作前應(yīng)首先“敲幫問頂”，工作中隨時檢查，發(fā)現(xiàn)頂、幫松動或落石，應(yīng)立即撤離到安全地點，并設(shè)置警戒和照明標志。
(11)如遇突然停電時，應(yīng)立即停止工作，退到安全的地點。
(12)不準在井下生火取暖、大聲喧嘩、打鬧、睡覺和串崗。
(四)安全確認制
安全確認制是指操作者在操作前，對自己操作的設(shè)備、設(shè)施技術(shù)狀況和工作現(xiàn)場進行認定，確認安全可靠后，進行準確操作。
(1)操作確認制。個人在操作或控制某個對象之前，應(yīng)認定該操作不會引起人員傷害和連鎖性有害反應(yīng)或他人不知道的關(guān)聯(lián)動作，工作環(huán)境的有害因素確實已經(jīng)排除。非連續(xù)工作崗位或非連續(xù)工作時間，每日上班時首先檢查確認設(shè)備狀況是否完好，環(huán)境是否安全，下班離崗前檢查本崗位生產(chǎn)狀況是否完好、有無事故隱患，尤其是作業(yè)現(xiàn)場是否有片幫冒頂、透水的危險。
(2)聯(lián)系確認制。是指由兩人或兩人以上，在不同地點協(xié)同進行作業(yè)時，必須通過電話、信號、聲響等方式進行聯(lián)系，避免一方操作對另一方產(chǎn)生傷害，如一方在檢修，另一方誤送電，導(dǎo)致檢修人員發(fā)生觸電事故或設(shè)備動作發(fā)生機械傷害事故。
(3)行走確認制。無論是在露天還是在井下，行人都應(yīng)沿著規(guī)定的人行道行走。前進時要注意前方是否有坑、溝、溜井、障礙物等，頂板是否有浮石，是否有冒頂?shù)奈ｋU，聲光、信號等標志是否正常，在拐彎或穿過電機車軌道時，應(yīng)前、后、左、右看清楚，確認安全后方可前進。遇到危險情況要避讓，并及時處理、報告。嚴禁人員為抄近路而跨越鐵路軌道、運輸機皮帶、坑、溝、溜井等。
(五)點檢制度
點檢制度是指操作工人每班對生產(chǎn)設(shè)備按點檢卡進行檢查的制度。檢查力方法是通過人的感官、簡單的工具以及安裝在設(shè)備上的儀表及信號標志(壓力表、溫度表、電流表、電壓表、油壓表、氣壓表等)，對設(shè)備規(guī)定的部位按預(yù)先設(shè)定的周期和技術(shù)標準進行詳細的檢查、診斷。其目的是及時發(fā)現(xiàn)問題，采取相應(yīng)的措施，消除或減少故障的發(fā)生，預(yù)防帶病作業(yè)，避免人員及設(shè)備事故。
(六)班組安全活動制度
班組安全活動制度，是指班組通過開展內(nèi)容豐富、形式多樣的安全活動，以此提高職工安全素質(zhì)和安全生產(chǎn)技能，激發(fā)職工搞好安全生產(chǎn)的.積極性。班組安全活動的主要形式有：每天班前會講安全注意事項、班后小結(jié)安全工作、每周一的安全活動日、事故現(xiàn)場分析會、班組安全競賽、提安全合理化建議、辦安全黑板報、出安全�？虬踩唸蟮榷喾N形式的安全活
二、安全生產(chǎn)檢查制度
安全生產(chǎn)檢查制度，是指各級領(lǐng)導(dǎo)和工段技術(shù)人員以及崗位生產(chǎn)工人，定期或不定期對生產(chǎn)系統(tǒng)進行全面檢查的一項制度。安全生產(chǎn)檢查制度是礦山企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的一項重要內(nèi)容，其目的是通過檢查，了解各部門、各車間的安全生產(chǎn)管理情況，發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場人的不安全行為，物的不安全狀態(tài)，管理上的缺陷，以及不安全的工作環(huán)境等，以利采取措施，及時解決和糾正，防止傷亡事故和職業(yè)病的發(fā)生。
(一)安全生產(chǎn)檢查的方式
1．定期檢查
定期安全生產(chǎn)檢查，是指有計劃、有組織、有目的地進行安全生產(chǎn)檢查。檢查的周期根據(jù)礦山企業(yè)的實際情況確定。一般為：集團公司一次／半年、礦一次／季、車間一次／月、工段一次／周。
2．經(jīng)常性安全生產(chǎn)檢查
經(jīng)常性安全生產(chǎn)檢查是指個別的、日常性的、巡視性的檢查。這種檢查一般是在施工生產(chǎn)過程中、現(xiàn)場大型生產(chǎn)設(shè)備檢修，作業(yè)工作面有嚴重的危險因素等情況下進行。
3．季節(jié)性及節(jié)假日前安全生產(chǎn)檢查
這種檢查是指針對季節(jié)性氣候條件的變化，按以前發(fā)生事故的規(guī)律對易引發(fā)事故的潛在危險重點進行檢查。如防汛、防凍、防中暑、防雷電、防煤氣中毒等檢查。由于節(jié)假日(春節(jié)、元旦、國慶節(jié)、五一節(jié)等)前后，是事故多發(fā)期，因此，進行有針對性的安全生產(chǎn)檢查。
4．專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查
專業(yè)性(專項)安全檢查是指針對某個專項問題，如施工生產(chǎn)、大型設(shè)備、設(shè)施、作業(yè)現(xiàn)場的生產(chǎn)條件等，存在的普遍性安全隱患進行檢查。
5．綜合性安全生產(chǎn)檢查
綜合性安全生產(chǎn)檢查一般是指礦組織安全專業(yè)部門及有關(guān)部門對下屬單位進行的全面綜合性的安全生產(chǎn)大檢查。
(二)安全生產(chǎn)檢查的主要內(nèi)容
(1)查領(lǐng)導(dǎo)。是否認真貫徹執(zhí)行黨和國家的各項安全生產(chǎn)法律、法規(guī)；在組織生產(chǎn)時是否認真執(zhí)行國家規(guī)定的“五同時”(即在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作)；在組織、指揮生產(chǎn)時，是否有違章指揮行為；當安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時，是否把安全生產(chǎn)放在第一位；對安全檢查查出的隱患是否及時整改等。
(2)查工人。是否熟知本崗位“三大規(guī)程”(即技術(shù)規(guī)程、安全操作規(guī)程、設(shè)備檢修規(guī)程)的內(nèi)容；安全生產(chǎn)的操作技能水平高低狀況；生產(chǎn)現(xiàn)場安全、文明生產(chǎn)情況等。
(3)檢查電氣設(shè)備是否完好，電氣線路和設(shè)備的安裝是否符合規(guī)范要求；電工安全用具是否符合規(guī)程規(guī)定；電氣裸露設(shè)備是否采取絕緣、屏護或間距，以及防止觸及或過分接近帶電體的防護措施；是否采取防止短路、接地等預(yù)防電氣事故的安全措施。
(4)檢查機械設(shè)備、鍋爐、壓力容器設(shè)備的防護裝置、保險裝置是否完好；設(shè)備是否按規(guī)定的要求安裝、設(shè)備的技術(shù)性能狀況是否良好、能否正常運行、有無超負荷運行作業(yè)等情況。
(5)檢查露天礦邊坡穩(wěn)定狀況，作業(yè)現(xiàn)場是否有危險因素。
(6)檢查井下巷道、支護是否符合要求；頂板是否穩(wěn)固；通風設(shè)備、設(shè)施是否完好；通風質(zhì)量是否良好，瓦斯、粉塵濃度是否達標等。
(7)建筑施工場地的檢查。建筑施工場地是否按規(guī)定設(shè)置圍墻和鐵柵門，設(shè)置安全標志牌；工地現(xiàn)場的洞、溝等是否填平，是否有防護設(shè)施；腳手架的搭設(shè)和安全網(wǎng)或防護擋板等的設(shè)置是否符合規(guī)定要求；建筑使用的起重機械設(shè)備是否保持完好，鋼絲繩、離合器、制動器、保險裝置、安全防護裝置等是否良好。
(8)礦內(nèi)機動車輛檢查的主要內(nèi)容有：
�、俎D(zhuǎn)向裝置、制動裝置、傳動裝置是否符合技術(shù)要求。
②車輛的前后燈光是否齊全，亮度是否良好。
�、鄹鬟B接部位是否有松動現(xiàn)象
�、茌喬鈮菏欠穹弦�(guī)定。
⑤車輛的各潤滑點是否注入潤滑油。
(9)廠房內(nèi)工作環(huán)境檢查的主要內(nèi)容有：
①廠房內(nèi)照明是否良好。
�、趶S房內(nèi)的溫度、濕度是否達標。
�、蹚S房內(nèi)通風是否良好。
�、芴胤N作業(yè)地點是否懸掛安全警示牌。
�、輳S房內(nèi)安全通道是否符合規(guī)定的寬度。
�、尬ｋU通道是否設(shè)置安全防護欄桿。
�、哂幸兹家妆锲返牡攸c，是否制定了防火防爆安全措施，并備有各種消防器材(如火火器、沙袋、蓄水池等)。
三、隱患整改制度
隱患整改是消除現(xiàn)場危險因素、確保安全生產(chǎn)的重要一環(huán)。各級通過安全檢查，查出的隱患按照“四定”(定項目、定措施、定整改時間、定責任人)、“三不交”(班組能整改的不交工段，工段能整改的不交車間，車間能整改的不交礦)的原則，進行整改。
四、安全教育制度
安全教育是為了增強職工的安全意識，提高職工的安全綜合素質(zhì)，為保障安全生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)。安全教育的形式分為以下幾種：
(1)對新人礦的職工進行“三級”(礦、車間、班組)安全教育。
(2)特種作業(yè)人員的培訓(xùn)教育。
(3)調(diào)換工種人員的安全教育。
(4)復(fù)工安全教育。
(5)外來實習(xí)代培人員的安全教育。
(6)外單位調(diào)入礦內(nèi)人員的安全教育。
(7)全員每季進行一次再培訓(xùn)的安全教育。
五、勞動保護用品發(fā)放管理制度
勞動保護用品是保護職工在生產(chǎn)勞動過程中的安全與健康所必需的一種防護用品，因此，礦山安全法》、《安全生產(chǎn)法》，以及勞動部的相關(guān)法規(guī)對職工勞動保護用品作了明確規(guī)定，礦山企業(yè)應(yīng)按照法律、法規(guī)的標準，結(jié)合本企業(yè)的實際情況，制定勞動保護用品發(fā)放管理制度。
六、設(shè)備管理制度
設(shè)備是礦山企業(yè)獲得經(jīng)濟效益的主要生產(chǎn)工具，因此，礦山企業(yè)必須制定詳細的設(shè)備管理制度。設(shè)備管理制度的主要內(nèi)容如下：
(1)購買新設(shè)備的要求。
(2)新設(shè)備的安裝規(guī)定。
(3)設(shè)備操作規(guī)范。
(4)設(shè)備使用期限。
(5)設(shè)備的更新。
(6)設(shè)備大、中、小修及日常維修的時間及技術(shù)要求。
七、安全生產(chǎn)獎懲制度
安全生產(chǎn)獎懲制度，是調(diào)動各級組織、激勵個人搞好安全生產(chǎn)的一項極為重要的措施。因此，礦山企業(yè)應(yīng)重獎那些安全生產(chǎn)搞得好的單位和個人，對重生產(chǎn)、輕安全，不能正確處理安全與生產(chǎn)的關(guān)系，對事故時有發(fā)生的單位及個人應(yīng)予以重罰，以教育廣大職工提高遵章守紀、按章辦事的自覺性，促進安全生產(chǎn)。
礦山管理制度12
為了明確公司各級人員的安全責任，使得安全生產(chǎn)責任制落到實處，確保公司各級人員對本崗位的安全生產(chǎn)責任制充分理解，保障公司安全生產(chǎn)順利進行，依據(jù)《金屬非金屬礦山安全標準化規(guī)范地下礦山實施指南》、《金屬非金屬礦山安全標準化評定標準》制定本制度。
一、建立
1、公司安委會負責建立所有崗位的安全生產(chǎn)責任制，其中包括：各單位主要負責人、管理人員及各崗位作業(yè)人員的安全生產(chǎn)責任制。
2、公司辦公室必須以正式文件的形式下發(fā)安全生產(chǎn)責任制。
3、制定的'安全生產(chǎn)責任制必須具體、簡明，界定必須清晰，便于公司辦公室和安全生產(chǎn)科進行考核，做到考核時有據(jù)可依。
二、說明與培訓(xùn)
1、公司安委會應(yīng)就安全責任制內(nèi)容對各單位、各部門負責人及5相關(guān)安全管理人員進行詳細說明和交流，確保所有員工能充分理解安全生產(chǎn)責任制。
2、公司安全生產(chǎn)科應(yīng)就安全生產(chǎn)責任制內(nèi)容向一般員工進行說明、培訓(xùn)，讓所有員工明確自己的安全生產(chǎn)責任。
三、評審與更新
1、公司安全生產(chǎn)科應(yīng)關(guān)注安全生產(chǎn)責任制的實用性，定期進行評審，并根據(jù)需要及時更新，保持安全生產(chǎn)責任制的適宜性。
礦山管理制度13
1．凡在回采過程中瓦斯涌出量大，以通風方法不能稀釋瓦斯保證安全生產(chǎn)的采煤工作面，必須建立瓦斯抽放系統(tǒng)，實施瓦斯抽放工作。
2．進行瓦斯抽放的工作面必須編制瓦斯抽放設(shè)計。具體內(nèi)容包括：
�。�1）．工作面概況:開采煤層及鄰近煤層賦存情況(柱狀圖)、地質(zhì)概況、回采工作面參數(shù)、預(yù)計瓦斯涌出量、管路系統(tǒng)設(shè)計及抽放量預(yù)測等。
（2）．鉆孔數(shù)量、參數(shù)（開孔及終孔位置、上仰角、方位角、直徑、穿越巖層等）。
�。�3）．封孔方法、封孔長度。
（4）．抽瓦斯泵站的位置、巷道斷面及附屬設(shè)施（井下移動泵站）。
�。�5）．抽放瓦斯的設(shè)備、設(shè)施及安裝情況。
（6）．要附有瓦斯抽放安裝圖和抽放說明書。
3．地面瓦斯集中抽放系統(tǒng)必須設(shè)置抽放監(jiān)控系統(tǒng)，監(jiān)控系統(tǒng)應(yīng)具備以下功能：
A、既可獨立運行，又可作為子系統(tǒng)與KJ131綜合監(jiān)控系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)運行。
B、能連續(xù)監(jiān)測泵房及井下抽放管路的負壓、濃度、溫度、一氧化碳、流量（純流量瞬時值、混合流量瞬時值、純流量累計值、混合流量累計值）；泵房中循環(huán)水的.水壓、進出水溫、水量；儲氣罐壓力、濃度、罐體高度、罐體水封水位及溫度；泵軸溫并及環(huán)境瓦斯?jié)舛�、設(shè)備供電狀態(tài)、設(shè)備開停狀態(tài)；供水管道的供水情況、供水池的水位；瓦斯閥門的開啟量；電流、電壓、功率。
C、能夠依據(jù)所測參數(shù)自動轉(zhuǎn)換為標準狀態(tài)下的混合瓦斯流量和純瓦斯流量,并計算出累計量.
D、當泵房環(huán)境瓦斯?jié)舛瘸^規(guī)定時，能發(fā)出聲光報警及斷電控制，當抽放管中瓦斯?jié)舛鹊陀谝?guī)定值時也能發(fā)出聲光報警及斷電控制。
E、具有任一分站的測點超限而由另一分站控制斷電的強制閉鎖交叉斷電功能，斷電邏輯可由用戶設(shè)置。
F、系統(tǒng)對采集到的數(shù)據(jù)進行實時分析處理、屏幕查詢顯示和打印，并形成相應(yīng)的歷史統(tǒng)計數(shù)據(jù)，存儲日、旬、月報表。
g、系統(tǒng)具有很強的自檢診斷功能。
礦山管理制度14
1、對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責。
2、認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國礦山生產(chǎn)法》及其它法律、法規(guī)中有關(guān)礦山生產(chǎn)的規(guī)定。
3、主持召開安全生產(chǎn)例會，定期召開職工大會報告安全生產(chǎn)工作，認真聽取有關(guān)礦山安全生產(chǎn)的意見和建議，接受群眾監(jiān)督。
4、安全生產(chǎn)與生產(chǎn)工作做到“五同時”，即計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)建設(shè)工作的同時，必須計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。在新建、改建、擴建項目中，遵守和執(zhí)行“三同時”規(guī)定（同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用）。
5、審定本單位各項安全生產(chǎn)管理制度及規(guī)程。
6、設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配備合格的專（兼）職安全管理人員。
7、按國家規(guī)定提取安全技術(shù)措施費用，并�？顚Ｓ�。
8、采取有效措施，不斷改善本單位職工勞動條件和安全生產(chǎn)環(huán)境。
9、確定本單位安全生產(chǎn)目標并組織實施。
10、依照《礦山安全法實施條例》的規(guī)定，對職工進行安全教育培訓(xùn)并考試考核。
11、制定礦山災(zāi)害的預(yù)防和應(yīng)急方案。
12、及時采取措施，處理礦山存在的安全隱患。
13、定期組織和領(lǐng)導(dǎo)礦山的全面安全生產(chǎn)檢查。
14、主持重大傷亡事故的.調(diào)查、分析、處理，審定安全生產(chǎn)的獎懲事項。
15、及時按有關(guān)規(guī)定向公司安全生產(chǎn)委員會報告礦山事故。每月主持召開一次安全生產(chǎn)工作會議，及時分析本礦安全生產(chǎn)狀況，匯總不安全隱患，提出相應(yīng)的對策措施，并組織實施。
16、檢查和指導(dǎo)副職及下屬單位領(lǐng)導(dǎo)分管范圍的安全生產(chǎn)工作和履行安全生產(chǎn)職責情況。
17、組織制定事故應(yīng)急救援預(yù)案，并適時組織演練。
礦山管理制度15
一、全國非煤礦山安全生產(chǎn)基本情況分析
1、非煤礦山總量
截至20xx年底，全國共有非煤礦山94753座，其中:金屬礦山8395座，非金屬礦山83431座，其他礦山2927座。20xx年，全國共關(guān)閉非法和不具備基本安全生產(chǎn)條件的非煤礦山6087座，另有8919座在建礦山。
2、事故基本情況
據(jù)統(tǒng)計，20xx年，全國非煤礦山企業(yè)共發(fā)生傷亡事故1861起、死亡2188人，同比分別減少11起、89人，下降0.6%和3.9%。其中發(fā)生一次死亡3~9人的重大事故79起、死亡301人，同比分別增加4起、25人，上升5.3%和9.1%;發(fā)生一次死亡10~29人的特大事故2起、死亡46人，同比起數(shù)持平，死亡人數(shù)增加19人、上升70.4%;未發(fā)生一次死亡30人以上的特別重大事故。非煤礦山安全生產(chǎn)形勢保持了總體穩(wěn)定、趨于好轉(zhuǎn)的發(fā)展態(tài)勢。但非煤礦山傷亡事故總量過大，重大、特大事故多發(fā)的勢頭還沒有得到有效遏制，非法、違法生產(chǎn)現(xiàn)象嚴重，安全生產(chǎn)形勢依然嚴峻。
3、廣西非煤礦山安全生產(chǎn)形勢
20xx年，全區(qū)非煤礦山共發(fā)生生產(chǎn)安全事故118起，死亡138人(全年控制指標137人)，其中:持證礦山事故107起、死亡122人，非法采礦事故11起、死亡16人;地下礦山事故53起、死亡63人，露天礦山事故65起、死亡75人;一次死亡3人以上事故4起、死亡12人。事故總量排在全國第七位。
20xx年，廣西非煤礦山共發(fā)生生產(chǎn)安全事故163起，死亡167人(全年控制指標133人)，同比分別上升42.9%和31.5%。一次死亡3人以上事故4起、死亡12人。事故總量排在全國第二位。其中，柳州、桂林、欽州、玉林、百色、賀州、河池、來賓等8個市死亡人數(shù)已突破全年控制指標。采石場事故居高不下。根據(jù)最近三年事故統(tǒng)計，廣西小型采石場(含建筑型材開采)20xx年死亡人數(shù)達97人、20xx年死亡90人、20xx年死亡64人，采石場事故起數(shù)、死亡人數(shù)均約占全部事故起數(shù)和死亡人數(shù)的50-60%，采石場事故已構(gòu)成廣西非煤礦山生產(chǎn)安全事故的主體。坍塌事故成為非煤礦山“第一殺手”。20xx年至20xx年，全區(qū)露天礦山坍塌事故分別死亡77人、67人和44人，分別占全部事故死亡人數(shù)的45%、44.4%和29.7%，約占全區(qū)非煤礦山事故死亡人數(shù)的三分之一。
二、事故分析
1、從事故發(fā)生時段分析
從全國范圍看:1月、2月重大事故最少，3月份以后開始逐月增加，8月份達到最多。1月、4月、8月、9月、11月重大事故起數(shù)、死亡人數(shù)同比上升;5月、6月、10月、12月重大事故起數(shù)、死亡人數(shù)同比下降;2月份事故起數(shù)、死亡人數(shù)同比均持平;3月、7月事故起數(shù)同比持平，死亡人數(shù)同比上升。
2、從事故發(fā)生地區(qū)分析
20xx年79起重大事故，發(fā)生在云南、貴州、四川等21個省(區(qū))，其中:云南、貴州、四川、湖南4省共發(fā)生重大事故33起，死亡132人，分別占重大事故起數(shù)、死亡人數(shù)的41.8%和43.9%。11個地區(qū)(北京、天津、上海、江蘇、福建、海南、西藏、重慶、青海、寧夏、新疆兵團)沒有發(fā)生重大事故。云南、貴州、四川、湖南等10省(區(qū))重大事故起數(shù)、死亡人數(shù)同比上升。陜西、廣西、安徽、遼寧、山西、新疆6省(區(qū))重大事故起數(shù)、死亡人數(shù)同比有所下降。
3、從經(jīng)濟類型分析
79起重大事故中，有52起發(fā)生在私營企業(yè)，共造成207人死亡，分別占重大事故起數(shù)和死亡人數(shù)的65.8%和68.8%;有14起發(fā)生在國有或國有控股企業(yè)，共造成48人死亡，分別占重大事故起數(shù)和死亡人數(shù)的17.7%和15.9%;有6起發(fā)生在集體企業(yè)，共造成20人死亡，分別占重大事故起數(shù)和死亡人數(shù)的7.6%和6.6%。此外，非法開采造成的事故仍占一定比例，共有7起重大事故是由于非法開采導(dǎo)致的，共造成26人死亡，分別占重大事故起數(shù)和死亡人數(shù)的8.9%和8.6%。
4、從行業(yè)分析
重大事故起數(shù)、死亡人數(shù)最多的是非金屬礦，共發(fā)生34起，死亡134人，分別占重大事故起數(shù)、死亡人數(shù)的43%和44.5%;其次是有色金屬礦，共發(fā)生31起，死亡117人，分別占重大事故起數(shù)、死亡人數(shù)的39.2%和38.9%。
5、從事故類別分析
重大事故主要集中在坍塌、中毒窒息、冒頂片幫等3類事故，共發(fā)生53起，死亡201人，分別占重大事故總起數(shù)和死亡總?cè)藬?shù)的67.1%和66.8%。其中坍塌事故28起，死亡107人，分別占重大事故起數(shù)、死亡人數(shù)的35.4%和30.5%。坍塌、物體打擊、高處墜落、車輛傷害、淹溺事故起數(shù)、死亡人數(shù)同比上升;中毒窒息、放炮事故起數(shù)、死亡人數(shù)同比下降。另外，20xx年還發(fā)生重大事故2起，死亡46人，同比起數(shù)持平，死亡人數(shù)增加19人。其中:內(nèi)蒙古包頭市壕賴溝鐵礦“1.17”重大透水事故死亡29人;遼寧省鞍山市海城西洋鼎洋礦業(yè)有限公司選礦廠尾礦庫“11.25”潰壩事故死亡17人。
三、事故原因分析
1、中西部地區(qū)非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)薄弱
從事故總量、事故地區(qū)分布情況看，非煤礦山生產(chǎn)安全事故主要集中在中西部經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)。這些地區(qū)多數(shù)還依靠礦產(chǎn)資源發(fā)展經(jīng)濟。同時，又存在著礦山企業(yè)規(guī)模小、數(shù)量多、安全投入不足、技術(shù)裝備水平低、生產(chǎn)工藝落后、對從業(yè)者培訓(xùn)不到位、專業(yè)人員匱乏、監(jiān)管缺位等問題，這是造成事故總量偏大的重要原因。
2、礦業(yè)秩序還沒有得到根本改善
近年來各類礦產(chǎn)品價格上漲，礦業(yè)開采利潤空間很大，在高額利潤的驅(qū)動下，一些不法分子和非法企業(yè)鋌而走險，在沒有安全保障的情況下，盜采礦產(chǎn)資源或無證非法開采時有發(fā)生，造成多起重大事故。
3、企業(yè)違法、違規(guī)生產(chǎn)現(xiàn)象嚴重
業(yè)主法律意識淡薄，安全生產(chǎn)主體責任不落實，短期行為嚴重，違反設(shè)計組織施工生產(chǎn)，導(dǎo)致了重大事故的多發(fā)。采石場重大事故多發(fā)就說明了這個問題，尤其是邊坡坍塌、山體滑坡事故，多是由于企業(yè)沒有按照規(guī)定分臺階開采或者開采臺階過高造成的。
4、企業(yè)應(yīng)急處置不當，導(dǎo)致次生事故多發(fā)
尤其是一些地下礦山企業(yè)，對炮煙中毒的危害性認識不足，沒有制定應(yīng)急預(yù)案或者雖然制定了應(yīng)急預(yù)案但束之高閣，沒有對職工進行應(yīng)急培訓(xùn)，也沒有組織演練，職工缺乏應(yīng)急救援常識，不熟悉救護的基本方法，致使發(fā)生炮煙中毒事故后由于盲目施救造成事故擴大的情況多發(fā)。
5、企業(yè)超能力生產(chǎn)，未嚴格執(zhí)行“三同時”制度
從冶金、有色企業(yè)發(fā)生的重特大事故分析看，一些地方對項目立項審查把關(guān)不嚴，企業(yè)不嚴格執(zhí)行關(guān)于設(shè)計、施工、監(jiān)理、項目管理和竣工驗收、試車等相關(guān)規(guī)定，未能按照規(guī)定履行建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”，以致這些企業(yè)的安全生產(chǎn)先天不足，給日后生產(chǎn)留下了重大安全隱患，造成新建和在建項目發(fā)生重、特大事故。
6、安全監(jiān)管工作缺位
有些地市、縣級安全監(jiān)管力量相對薄弱，人員數(shù)量少，具備相關(guān)專業(yè)知識的人員更少，特別是機械通風、尾礦庫、冶金、有色方面的專業(yè)人員嚴重短缺，加上經(jīng)費和裝備不足，現(xiàn)場監(jiān)管缺位問題十分突出。由于安全監(jiān)管力量與監(jiān)管任務(wù)嚴重不匹配，工作中難免顧此失彼而出現(xiàn)問題，這種局面直接影響到安全監(jiān)管工作的質(zhì)量和效率。
四、安全生產(chǎn)管理的.對策
針對上述分析，我們必須從非煤礦山企業(yè)的實際出發(fā)，以《金屬與非金屬礦山安全質(zhì)量標準化企業(yè)考評辦法及標準(試行)》為依據(jù)，把全面開展安全質(zhì)量標準化活動與深入貫徹《安全生產(chǎn)法》結(jié)合起來，建立健全安全生產(chǎn)的長效機制。因此，必須認真做好以下幾項工作:
1、認真學(xué)習(xí)，提高認識，增強工作的自覺性
由于一些非煤礦山企業(yè)基礎(chǔ)工作薄弱，安全管理水平低，安全投入不足，責任措施不到位，規(guī)章制度不健全，從業(yè)人員安全意識淡薄等，致使各類事故多發(fā)。開展安全質(zhì)量標準化活動，是加強安全生產(chǎn)“雙基”工作、建立安全生產(chǎn)長效機制的一種有效方法。是新形勢下安全生產(chǎn)工作方式方法的創(chuàng)新和發(fā)展，使企業(yè)生產(chǎn)始終處于良好的安全運行狀態(tài)。要提高對開展這項活動重要性的認識，增強抓好企業(yè)安全質(zhì)量工作的自覺性。
2、明確指導(dǎo)思想和工作目標
開展安全質(zhì)量標準化的指導(dǎo)思想主要是認真落實非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，堅持“安全第一、預(yù)防為主”，全面加強企業(yè)安全質(zhì)量工作，促使企業(yè)建立自我約束、不斷完善的安全生產(chǎn)長效機制，提高本質(zhì)安全水平，促進安全生產(chǎn)狀況的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。按照這一指導(dǎo)思想，企業(yè)要依據(jù)規(guī)定，制定當前和今后一段時間的工作目標，使企業(yè)達到國家規(guī)定的標準，安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作得到全面加強，安全生產(chǎn)面貌從根本上得到改善。
3、構(gòu)建安全質(zhì)量標準化工作體系
安全質(zhì)量標準化是安全生產(chǎn)的重要基礎(chǔ)性工作，必須構(gòu)建和完善安全質(zhì)量標準化工作體系。要明確安全質(zhì)量標準化工作目標;要分解落實安全質(zhì)量標準化責任，把工作目標層層分解，落實到企業(yè)的各個崗位，形成層層把關(guān)負責全員參與的責任體系;要建立安全質(zhì)量標準化工作網(wǎng)絡(luò)和監(jiān)控機制，及時發(fā)現(xiàn)和處理安全質(zhì)量標準化活動中遇到的各項問題，做到處處有人抓、事事有人管，使安全質(zhì)量工作始終處于有效的監(jiān)督控制狀態(tài);要完善安全質(zhì)量標準化考核制度，要建立每月檢查、每季考評、半年總結(jié)、全年評比的安全質(zhì)量考核制度。
4、堅持“三個結(jié)合”促使各方面工作同步發(fā)展
開展安全質(zhì)量標準化活動，要與深入貫徹《安全生產(chǎn)法》相結(jié)合;要與深化安全專項整治相結(jié)合;要與實施“科技興安”戰(zhàn)略相結(jié)合，要采用科技含量較高、安全性能可靠的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備和新材料，推行安全質(zhì)量標準化，提高企業(yè)本質(zhì)安全水平。
五、結(jié)語
實踐經(jīng)驗表明，開展安全質(zhì)量標準化，是加強安全生產(chǎn)“雙基”工作、建立起自我約束、持續(xù)改進的安全生產(chǎn)長效機制的一種有效方法，是新形勢下安全生產(chǎn)工作方式方法的創(chuàng)新和發(fā)展。強化非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，促使企業(yè)加強安全質(zhì)量工作，提高企業(yè)本質(zhì)安全水平，最大限度降低安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。安全質(zhì)量標準化就是保證企業(yè)各個生產(chǎn)崗位、生產(chǎn)環(huán)節(jié)的安全質(zhì)量工作符合法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程等規(guī)定，以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要，滿足職工群眾安全、文明生產(chǎn)的愿望。
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礦山消防管理制度01-19
礦山招標管理制度02-03
礦山人員管理制度10-09
礦山安全管理制度手冊11-03